中学门卫管理制度

中学门卫管理制度
一、目的和原则
为了维护学校正常的教育教学秩序，保障师生员工的生命财产安全，根据国家有关法律法规和《学校安全保卫工作条例》，特制定本制度。

门卫管理制度是我校安全保卫工作的重要组成部分，实行严格的门卫制度，对加强校园治安管理，维护校园正常秩序，保障师生人身和财产安全具有十分重要的作用。

二、门卫职责
1. 门卫人员必须是思想觉悟高、业务能力强的员工，经过专门培训，合格后上岗。

2. 门卫人员应熟练掌握《门卫管理制度》，明确自己的工作职责，认真执行门卫制度，遵守学校的各项规章制度。

3. 门卫人员应做好值班记录，对出入校园的人员、车辆进行登记，必要时进行身份证件的查验。

4. 门卫人员应严格执行来访接待制度，对来校访
问的人员进行登记，由被访人员到门卫室领取来访证，来访人员必须持有来访证方可进入校园。

5. 门卫人员应做好安全巡查工作，发现异常情况
及时报告学校领导或相关部门。

6. 门卫人员应保持门卫室及门口卫生整洁，维护
学校形象。

三、门卫工作流程
1. 门卫人员按时到岗，着装整齐，做好交接班工作。

2. 对出入校园的人员、车辆进行询问、登记，必
要时进行身份证件的查验。

3. 遇有来访人员，进行登记，由被访人员到门卫
室领取来访证，来访人员必须持有来访证方可进入校园。

4. 遇有特殊情况，及时报告学校领导或相关部门。

5. 做好值班记录，保持门卫室及门口卫生整洁。

四、门卫管理要求
1. 门卫人员应具备较强的责任心，严格执行门卫
制度，对出入校园的人员、车辆进行严格审查。

2. 门卫人员应做好值班记录，对来访人员进行详
细登记，确保信息准确无误。

3. 门卫人员应熟悉校园内的重点部位，加强巡查，发现异常情况及时报告。

4. 门卫人员应保持门卫室的环境整洁，维护学校
形象。

5. 学校应定期对门卫人员进行培训，提高门卫人
员的工作能力和综合素质。

五、门卫管理考核
1. 学校安全管理部门应定期对门卫人员进行考核，考核内容包括门卫制度执行情况、值班记录、来访登记等。

2. 对考核不合格的门卫人员，应进行严肃处理，
必要时调离门卫岗位。

3. 对表现优秀的门卫人员，应给予适当奖励，激
发门卫人员的工作积极性。

六、门卫管理保障
1. 学校应配备必要的门卫设施设备，如门卫亭、
身份识别系统、安全监控设备等。

2. 学校应保障门卫人员的工资待遇，确保门卫人
员的工作积极性。

3. 学校应定期开展门卫安全演练，提高门卫应对
突发事件的能力。

4. 学校应加强与公安、消防等部门的协作，共同
维护校园治安秩序。

本制度自发布之日起执行，原有门卫管理制度与本制度不符的，以本制度为准。

如有未尽事宜，学校可根据实际情况予以补充。

本制度的解释权归学校安全管理部门所有。