中交天津航道局有限公司工法管理办法

附件1
中交天津航道局有限公司工法管理办法
第一章总则
第一条为推动公司工法的开发和推广应用工作，促进公司加大技术创新力度和技术积累，提升公司整体施工技术管理水平和科技含量，加强对工法的管理，结合公司具体情况，特制定本办法。

第二条工法是施工企业完成产品的方法和手段。

工法的先进、优劣与否，直接体现一个企业的整体科技素质、技术含量和竞争能力。

第三条本办法适用于公司工法的开发、申报、评审、推广应用和成果管理，并向上级推荐参评上级工法。

第四条各单位参照本办法制定符合本单位实际情况的工法管理细则。

第二章工法的编写、组织与推广
第五条工法必须符合上级政策、方针、标准、规范，要具有先进性、科学性、实用性，并具有保证工程质量和安全，提高施工效率，降低劳动强度，降低工程成本，节约能源，保护环境等特点。

第六条本办法所称的工法是以工程为对象，工艺为核心，运用系统工程原理，将先进技术和科学管理结合，经过一定的工程实践形成的综合配套的科学施工方法。

第七条结合公司的业务特点，公司工法侧重于工程施工中诸工种综合、优化的施工工艺和方法及特定设备。

目前设有疏浚吹填、水工工程和其它三个类别。

第八条公司工法编写要求
公司工法的内容一般应包括：前言、工法特点、适用范围、工艺原理、施工工艺流程及操作要点、材料与设备、质量控制、安全措施、环保措施、效益分析和应用实例等11项，具体要求见《中交天津航道局有限公司工法编写要求》（附件2）。

按上述内容编写的工法，层次要分明，文字要简练，数据要准确，其深度应满足指导项目施工与管理的需要。

第九条公司各单位应根据本单位的工作特点，将在工作和工程实施中采取的独特的施工方法和工艺，经设计、开发、总结优化，形成专业的、先进的工作方法和工艺，经申报、审查、评审、登记，即成为公司工法。

第十条公司工法由公司各部门及公司各单位组织申报。

第十一条为了更好地开发、推广、应用工法，公司工法的评审工作由公司统一组织，公司设工法评审委员会，公司分管技术的
领导任工法评审委员会主任委员，并负责公司工法的领导工作，公司工艺管理部负责日常归口管理，并组织工法的申报、评审、推广和向上级工法评审单位进行推荐、参评及请奖工作。

第十二条公司建立工法推广、运行体系，实施技术跟踪，加大技术创新力度，结合工法的开发进行推广应用，并及时对形成的工法进行修正，以保持工法的先进性和实用性。

第十三条公司各单位要充分认识工法开发、推广、应用的重要性，要加大技术创新的力度，收集先进的施工思想，对工法思想的提出者在工法完成人排名顺序中应有所提前；应明确主管领导，主管部门及指定专人负责本单位工法的开发、总结编写、申报和推广应用的组织工作。

并且对新技术、新工艺进行跟踪、总结、优化，使公司形成工法人人争创争用的良性循环局面。

第三章工法的申报与评审
第十四条公司工法申报条件
（一）目前仍有使用价值且工法内容公司内未经登记；
（二）技术上具有公司或专业先进水平的；
（三）关键技术应用了新技术、新材料、新工艺的；
（四）有创新内容，通过工作检验、工程实践，经济效益显著的；
（五）工艺有巨大创新和根本性改变的。

第十五条年度工法计划
公司各单位应在每年的十二月制定出本单位下一年度的工法编制计划，作为工艺系统考核的内容之一；鼓励各单位和个人结合施工实践进行计划外工法的申报。

第十六条公司工法申报要求
（一）公司各单位每年十一月底组织工法评审会，经本单位形式审查、专家评审，根据会议意见修改后的工法要下文公示；
（二）公司各单位按要求的格式，附带工法下文公示文件，每年十二月上旬上报公司工艺管理部，未经基层单位评审的工法一律不予受理；
（三）每年十二月份公司工艺管理部组织工法评审，由公司工法评审委员会负责审定和公布。

第十七条公司工法评审程序
（一）工法评审实行形式审查和预审制。

由公司工艺管理部组织专人进行形式审查，将通过形式审查的的工法材料分发给各评委并在评委中为每份参评材料指定主审人员，由评委进行预审并提出预审意见。

（二）召开评审会议，评委在会上对参审项目进行评议，重大、关键问题有争议时可召报审单位和申报人解答。

（三）工法审定采用无记名投票方式，参会评委半数以上通过方能确定为公司级工法。

第四章工法的推广应用
第十八条公司各单位要加大工法宣传力度，利用各种手段宣传工法的基本知识，要组织项目经理学习工法，并在工程施工中加以应用。

第十九条工法可作为技术模块在施工组织设计和标书文件中直接采用。

工程完工后要及时总结工法的应用效果。

第二十条公司各单位要注意技术跟踪，随着科学技术进步和工法在应用中的改进，及时对原编工法进行修订，以保持工法技术的先进性和适用性。

第五章工法的考核与奖励
第二十一条经评审通过的公司工法，由公司发文公布。

公司
对创立的公司工法的单位或个人进行表彰，并颁发一次性奖励和证书。

第二十二条工法等级及奖励标准：工法分公司级、中国交建级、省部级（行业协会）、国家级四类级别。

（一）公司级工法：公司级工法视其创新程度，技术难度、推广价值和创造经济效益大小分为两个奖励等级，其标准为：一级工法：有较大创新，技术含量高，在公司内部具有普遍的推广、应用价值，经济效益显著。

一次性奖励人民币8000元、证书；
二级工法：具有一定的创新性和技术难度，实用有效，经济效益明显。

一次性奖励人民币5000元、证书；
（二）中国交建级工法在公司级奖励基础上再一次性奖励人民币8000元；
（三）省部级（行业协会）一级工法：在公司级奖励基础上再一次性奖励人民币10000元。

省部级（行业协会）二级工法：在公司级奖励基础上再一次性奖励人民币8000元。

（四）国家级一级工法：在中国交建级或省部级（行业协会）奖励基础上再一次性奖励人民币10000元。

国家级二级工法：在中国交建级或省部级（行业协会）
奖励基础上再一次性奖励人民币8000元。

第二十三条工法编制负责人负责奖金的分配与发放，奖金应按贡献大小对项目组成员进行合理分配,同时提取奖金额的5%-10%用于奖励科技成果管理部门组织申报人员。

第二十四条公司对开发、推广、应用工法有突出贡献的单位和个人给予表彰，利用各种手段宣传已确认的各类工法的先进典型和经验，并记录在案，同时可作为技术职称晋级的条件依据。

第二十五条本办法由公司工艺管理部负责解释。

第二十六条本办法自下发之日起施行，原《中交天津航道局有限公司工法管理办法》(天航工艺字〔2011〕261号)同时废止。

附表
公司工法申报表
（年度）
工法名称
申报单位(公章)
(公章) 申报时间
中交天津航道局有限公司制。