定密工作情况报告 存在问题及原因

定密工作情况报告
一、情况报告
1. 我部门定密工作自去年以来，取得了一定的成效。

经过全体员工的
共同努力，各项涉密工作得到了有效的保障，安全风险得到了一定的
控制。

2. 我部门对涉密信息的管理和保护工作不断加强，定密制度不断完善，各项涉密信息的流转和使用得到了更加严格的监控和管理。

3. 定密工作中的一些关键领域，如人力资源管理、财务管理、信息系
统管理等，得到了较好的保护和控制，确保了相关信息的安全和保密性。

4. 我部门在加强对外部合作机构和合作单位的涉密信息管理上也取得
了一定的成效，加强了与外部合作单位的信息交流和保密管理，有效
地防范了信息泄露的风险。

二、存在问题
1. 我们在信息系统安全风险防范方面，仍然存在一些漏洞和不足。

尽
管我们加强了系统的保护和监控，但仍然存在一些未知风险，需要进
一步加强对信息系统的安全管理。

2. 定密工作中人为因素导致的信息泄露风险仍然较高。

虽然我们进行
了员工培训和定期的安全演练，但在实际工作中依然存在人员操作失
误或违规操作导致的信息泄露问题。

3. 对外部合作单位的涉密信息管理仍然存在一定的隐患，合作单位的
信息安全意识和保密责任意识有待加强，需要加强对合作单位的保密
培训和管理。

4. 我们的定密制度在落实执行过程中存在一些不够明确的地方，导致
了信息分类、定密标准的不统一，不同员工对于定密标准的理解存在
出入，需要进一步明确和完善相关制度规定。

三、存在问题的原因
1. 信息系统安全漏洞主要是因为我们的信息系统更新换代不及时，技
术水平相对滞后，导致了一些安全漏洞未能及时发现和修复。

2. 人为因素导致的信息泄露主要是因为员工保密意识不够强，对于信
息安全的意识和重视程度有所欠缺，需要进一步加强员工的保密教育
和培训。

3. 对外部合作单位的涉密信息管理问题根源在于我部门没有对合作单
位进行系统的保密培训和管理，导致了合作单位的信息保密责任不清晰，需要加强对合作单位的全面管理和培训。

4. 定密制度执行不够明确主要是因为我们的相关规定和制度不够完善
和明确，没有对员工进行系统的定密培训和指导，需要加强对定密制
度的宣传和落实。

四、改进措施
1. 加强信息系统安全更新和维护，对已经发现的安全漏洞要及时修复，定期进行信息安全测试，确保信息系统的安全性和稳定性。

2. 加强员工的信息安全保密意识教育和培训，定期组织信息安全知识
的培训和考核，提高员工的保密意识和保密责任感。

3. 对外部合作单位加强涉密信息管理，建立健全涉密信息交流和保密管理机制，对合作单位进行全面的保密培训和管理，确保合作单位对于涉密信息的保护和管理。

4. 完善定密制度，进一步明确定密标准和流程，对员工进行系统的定密培训和指导，确保各项涉密信息的准确分类和有效保护。

五、结论
我部门在定密工作方面取得了一定的成绩，但也面临着一些困难和问题。

通过诚实的自查和全面的分析，我们将根据存在的问题和原因，采取相应的改进措施，进一步完善涉密信息管理机制，加强信息安全防范，确保各项涉密信息的安全和保密。

希望我部门定密工作能够取得更加显著的成效，为公司的发展和安全保驾护航。

六、改进措施的具体落实
1. 针对信息系统安全问题，我们将加强信息系统的安全更新和维护工作。

要确保所有的安全漏洞都能够及时被发现并紧急修复，以防被不法分子利用。

要定期对信息系统进行安全性测试，以确保系统的安全和稳定。

还将针对不同阶段的系统开发和更新进行严格的安全评估，确保系统上线前经过充分测试和审查。

另外，制定一套有效的安全策略和管理规定，严格限制系统权限，加密敏感数据，从而提高系统的整体安全性。

2. 在员工信息安全保密意识方面，我们将进一步加强员工的保密意识
教育和培训。

要定期组织信息安全知识的培训和考核，提高员工对于信息安全的重视程度。

还将建立信息安全责任制度，明确员工在信息管理中的责任与义务，强化员工的信息安全意识。

通过举办信息安全保密宣传周、组织信息安全知识竞赛等举措，提高全员对信息安全保密工作的参与度和重视程度。

3. 对于外部合作单位的涉密信息管理，我们将建立健全涉密信息交流和保密管理机制，对合作单位进行全面的保密培训和管理。

将建立并明确涉密信息交流的审批和管理程序，确保只有经过严格审核的信息才能交流给合作单位。

通过定期举办涉密信息保密培训班，加强对外部合作单位的保密责任教育，确保合作单位对于涉密信息的保护和管理。

另外，还将建立对合作单位的信息安全监督检查机制，确保其对于涉密信息的安全保护符合公司的要求。

4. 完善定密制度，进一步明确定密标准和流程，对员工进行系统的定密培训和指导。

将对定密环节的文件、资料等进行分类，建立明确的等级标准，确保不同等级信息的统一管理和保护。

建立健全的定密审核制度，严格依法依规操作，保证定密工作的严密性。

另外，加强对员工定密工作流程的培训，确保员工对于定密工作的法规及流程了如指掌。

七、改进措施的预期效果
通过以上改进措施的具体落实，我们预期将取得以下效果：
1. 信息系统安全得到明显提升，系统的安全漏洞得到有效修复和处理，在安全策略和管理规定的作用下，大大提高整体系统的安全性和可靠性。

2. 员工保密意识得到明显加强，全员的信息安全保密意识和责任感进
一步提高，员工的违规行为明显减少，信息泄露风险得到有效遏制。

3. 对外部合作单位的涉密信息管理得到明显改善，建立的保密培训机
制和监督检查机制的开展，将极大地提高外部合作单位对于涉密信息
的保护和管理水平，信息泄露风险得到明显降低。

4. 定密制度的落实得到明显加强，不同等级信息得到了明确和统一的
管理，员工对于定密工作的理解和操作将更加规范，信息的安全性和
保密性得到更好地保障。

八、结语
定密工作是公司信息安全保障的一个重要环节，也是企业经营管理的
一个重要组成部分。

放在纵览企业的战略中，信息保密工作对于公司
的长期发展有着重大的影响。

在新的形势下，面临着新的挑战和风险，对定密工作的要求更高、责任更重。

我们将以更大的决心和更加严谨
的态度，全力以赴，抓好定密工作，加强信息保密工作力度。

相信通
过我们的共同努力，一定能够为公司的发展和信息安全保驾护航。

让
我们携手共进，努力将定密工作做得更完善，为公司的长期发展和稳
定发挥更大的作用！。