临时劳务用工合同
个人临时用工劳务合同6篇
个人临时用工劳务合同6篇篇1个人临时用工劳务合同甲方（雇主）：______________（以下简称甲方）乙方（劳务人员）：______________（以下简称乙方）鉴于：1. 甲方需要临时聘用劳务人员进行相关工作；2. 乙方愿意接受甲方的聘用并提供相关劳务，双方达成一致意见，遵循诚实守信的原则，依据相关法律法规签订本合同。
一、工作内容及要求1. 甲方聘用乙方为______________，工作内容包括______________，具体工作时间、地点为______________。
2. 乙方保证按照甲方的工作安排和要求，认真负责地完成工作任务，并且保守甲方的商业秘密，绝不泄露相关信息。
二、工作时间和报酬1. 工作时间为______________，根据工作量和工作时长支付报酬。
2. 报酬支付方式为______________，甲乙双方约定每（日/周/月）支付报酬。
具体金额为______________。
三、劳动保护1. 甲方应当向乙方提供必要的劳动保护设施和条件，确保乙方的人身安全和健康。
2. 乙方工作期间如因工作原因受伤或患病，甲方应负担相应的工伤医疗费用。
四、违约责任1. 甲、乙双方如有违反本合同约定的，应当承担相应的违约责任，并在扣除违约金后进行协商解决。
2. 若因不可抗拒的原因致使无法履行合同的，双方可协商解除合同，但需提前书面通知对方。
五、争议解决1. 本合同的履行和解释应当遵循中华人民共和国的法律法规。
如有任何争议，双方应当友好协商解决，协商不成的，应当提交至劳动争议仲裁委员会仲裁。
2. 甲、乙双方签字盖章后生效。
合同期限自______________年______________月______________日起至______________年______________月______________日止。
甲方（盖章）：______________ 乙方（签字）：______________日期：______________ 日期：______________本劳务合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效。
临时劳务用工合同6篇
临时劳务用工合同6篇篇1临时劳务用工合同一、合同双方甲方：(公司名称)统一社会信用代码：地址：法定代表人：联系电话：乙方：(个人姓名)身份证号码：联系地址：联系电话：二、合同内容1. 乙方应按照甲方的用工需求，为甲方提供临时劳务服务。
具体工作内容包括但不限于：(详细描述工作内容)2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，按时上下班，完成工作任务，并服从甲方的管理和指导。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给予第三方，不得利用甲方的资源进行违法活动。
4. 乙方应按照甲方的绩效考核标准，认真履行工作职责，如因乙方工作质量或态度问题导致工作不能正常进行，甲方有权解除合同。
5. 本合同自XX年XX月XX日起生效，至XX年XX月XX日终止。
双方如因各种原因需要解除合同，需提前XX天书面通知对方，否则应按照协商的违约金进行赔偿。
6. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力。
甲方(盖章)：乙方(签字)：日期：日期：三、其他条款1. 本合同如有争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，可以向有关部门申请调解或向人民法院提起诉讼。
2. 本合同内容如有变更，须经双方书面确认后生效。
3. 本合同未尽事宜，双方可另行协商约定，并签订书面补充协议。
以上为临时劳务用工合同的内容，双方在签署合同之前应仔细阅读并理解合同内容，确保双方权益得到保障。
祝合作愉快！篇2临时劳务用工合同一、甲方：（出租方）法定代表人：地址：联系电话：乙方：（承租方）姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：二、合同项目甲方同意向乙方提供劳务用工服务，乙方同意雇佣甲方员工从事相关工作，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，达成如下协议：1. 合同期限：自（年月日）起至（年月日）止，共计（天/月）。
2. 工作内容：乙方聘用甲方员工从事（具体工作内容），具体工作地点为（具体位置）。
3. 工作时间及工资待遇：乙方应按照劳动法规定为甲方员工支付工资，并自行承担社保和公积金等相关费用。
临时用工劳务合同5篇
临时用工劳务合同5篇第1篇示例：临时用工劳务合同甲方：（雇主单位名称）乙方：（劳务人员姓名）鉴于甲方因工作需要，需要聘用临时用工劳务人员提供劳务服务，乙方愿意提供该项服务，经甲、乙双方友好协商，就劳务用工合同签订事宜达成如下协议：一、服务内容及工作地点甲方聘用乙方以提供劳务服务为目的，具体服务内容、工作时间及工作地点详见附件一《劳务服务内容清单》。
二、服务期限本合同自（年月日）至（年月日）止。
服务期限届满时，经双方同意可以续签。
三、薪酬及结算方式1. 乙方提供的服务，甲方按照约定的标准支付劳务报酬。
2. 劳务报酬支付方式为（工资银行代发、现金支付等）。
3. 劳务报酬支付时间为（每月、每周等）支付一次，支付日为（日期）。
4. 甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。
四、劳务人员的权利和义务1. 乙方有权按照约定提供劳务服务，按时接受甲方的工作安排。
2. 乙方应当遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，不得擅自私放甲方资产且必须以甲方的利益为重。
3. 乙方需做好工作记录，按要求填写相关表格，保证工作的真实性和准确性。
4. 乙方应对甲方工作过程中的发生的意外事故，积极配合甲方处理，并切实保护甲方的利益。
1. 甲方应当为乙方提供必要的工作条件和劳务用品。
2. 甲方应当按照约定支付劳务报酬，并按时足额支付。
3. 甲方有权对乙方的工作进行监督和指导，保证劳务服务的顺利进行。
4. 甲方应当尽力保证乙方的人身和财产安全。
六、违约责任1. 任何一方未按约定履行本合同的，应根据实际情况赔偿对方因此造成的损失。
2. 若乙方违约，甲方有权中止支付劳务报酬，并有权解除劳务合同。
七、变更和解释1. 合同生效期间，若需变更合同内容，应经双方友好协商后签订书面协议，变更后的协议具有同等法律效力。
2. 本合同如有争议，应由双方友好协商解决，协商不成的，可提交所在地人民法院裁决。
八、其他1. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，自双方签字盖章后生效。
临时劳务用工合同(9篇)
临时劳务用工合同根据《_____》的规定，单位（以下简称甲方）因生产、工作需要招用_____同志（以下简称乙方）为临时工，经双方协商同意，签订本劳动合同。
一、合同期限：本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满即终止劳动合同。
二、生产工作任务：1.乙方在甲方从事_____工作。
2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产、工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或生产任务。
三、甲方应为乙方提供生产、工作条件：1.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育、培训。
2.甲方应根据国家规定，按工种要求发给乙方劳保用品、配备生产工作必需的劳动工具，提供其它必要的生产、工作条件。
四、劳动报酬：1.乙方在合同期间的工资标准：__________________________；2.__________________________________________________。
五、_____、福利待遇：1.乙方因工负伤，医疗终结前的工资、医疗等各项待遇与劳动合同制工人同。
医疗终结后，全部或部分丧失劳动能力的，其劳动_____待遇与劳动合同制工人同、部分丧失劳动能力的临时工要求另谋职业的，甲方可根据乙方工作时间长短、伤残程度付给乙方3至6个月本人工资总额的一次性补助费。
2.临时工患病或非因工负伤，在合同期间与劳动合同制工人享受同等医疗待遇，并按下列情况享受劳动_____待遇：连续工作不满6个月的，经医院证明需要停工医疗的，停工医疗期限最长不得超过1个月，停工医疗期间不发工资。
连续工作超过6个月（含6个月），经医院证明需要停工医疗的，停工医疗期限最长不得超过2个月。
停工医疗期间不发工资。
单位可以根据实际情况酌情发给一定数量的生活补助费。
3.乙方在合同期间死亡，其劳动_____待遇与劳动合同制工人同。
六、劳动纪律：乙方应严格遵守国家的各项法律、法令和法规，遵守甲方各项规章制度，服从甲方领导、管理和教育。
临时工劳务合同参考模板(6篇)
临时工劳务合同参考模板用人单位：_____（简称甲方）劳动者：_____（简称乙方）鉴于乙方现在属于临时用工人员，因乙方自身原因，无法与甲方建立劳动（合同）关系。
甲、乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
因此，本用工协议书属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法典》及《民法典》的调整之中。
甲、乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法典》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。
根据《民法典》、《民法典》及有关规定，经甲、乙双方共同协商，达成以下协议：一、用工内容：甲方雇佣乙方为甲方的人员，乙方为甲方的提供劳务服务。
二、用工期限：甲方对乙方的雇佣为工作的临时性用工。
雇佣期限在周以内。
三、劳动报酬：乙方被甲方雇佣期间，工作地点由甲方指定，甲方有工作任务时乙方无条件参与工作，甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算，工资为每天（_____）元整。
若甲方没有工作任务时，乙方不参与工作，甲方不支付乙方任何报酬。
乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。
现金支付银行转账。
五、用工要求：1、乙方的工作岗位由甲方根据工作需要进行安排和调整。
乙方必须按照甲方的工作要求，尽职尽责做好工作。
2、乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
3、如乙方违反甲方规章制度、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故，乙方应负全责。
4、爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。
5、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
六、协议的解除与终止1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。
解除本协议不需支付经济补偿金。
2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。
个人临时用工劳务合同5篇
个人临时用工劳务合同5篇篇1甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就甲方向乙方提供临时用工劳务事项达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在临时用工劳务过程中的权利和义务，保障各自合法权益。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事____________________工作。
2. 工作地点：____________________。
三、工作时间和休息休假1. 临时用工期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作时间：根据甲方实际需要安排，具体详见甲方制定的考勤制度。
3. 休息休假：根据甲方规定执行。
四、劳务报酬1. 乙方临时用工劳务报酬按照甲方薪酬制度执行，具体金额为____元/月。
2. 甲方每月____日以前以货币形式支付乙方上月劳务报酬。
3. 乙方提供的劳务为临时性质，不涉及社会保险等福利待遇。
五、保险及福利待遇乙方在甲方工作期间，甲方不承担为乙方购买社会保险的义务。
乙方因病或非因工作原因受伤，甲方不承担任何责任。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家安全生产要求的劳动环境和条件，配备相应的安全防护措施。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。
八、保密条款乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方。
如因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
九、合同解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除本合同：（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。
兼职临时用工劳务合同范本6篇
兼职临时用工劳务合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人或负责人：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________出生年月：_________________________身份证号码：_________________________户口所在地地址：_________________________常住地址：_________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的有关规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本劳务协议，共同遵守本协议的所列条款。
在签订之前，双方已明白涉入协议的权利和义务且清楚确认协议的相关内容和法律后果。
本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
以下为协议条款：一、协议期限篇2甲方（用人单位）：___________________________乙方（劳务人员）：___________________________鉴于甲方需要雇佣兼职临时用工人员，乙方愿意在甲方指定的工作时间内提供劳务服务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，就有关事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 兼职临时用工劳务期限为自合同签订之日起至工作任务完成或终止之日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，承担以下工作任务：___________________________。
2. 工作地点为：___________________________。
三、工作时间及薪酬1. 乙方的工作时间根据甲方的实际需要进行安排，具体详见工作考勤制度。
临时工劳务合同5篇
临时工劳务合同5篇篇1甲方（用工单位）：__________________公司地址：_________________________电话：_________________________法定代表人：_________________________乙方（临时工）：_________________________身份证号码：_________________________住址：_________________________电话：_________________________鉴于甲方需要雇佣临时工从事劳务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣从事相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满后，乙方在甲方的工作终止。
若需续签，双方应在合同期满前协商决定。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的安排下，从事____________岗位的工作。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
3. 乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间和休息日按照甲方的工作安排。
2. 国家法定节假日，乙方有权享受休假。
3. 甲方应保证乙方的休息权利，不得强迫或者变相强迫乙方超时工作。
四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为________元/月，甲方应按月支付乙方的工资。
2. 乙方在法定节假日工作的，应支付加班工资。
3. 甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。
五、保险与福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方在甲方工作期间，应享受甲方的员工福利。
3. 乙方在工作过程中发生工伤的，甲方应按照相关法律法规的规定负责处理。
临时用工劳务合同范本6篇
临时用工劳务合同范本6篇篇1临时用工劳务合同范本甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方需要临时增加用工，乙方愿意承担甲方临时用工的工作，双方经友好协商达成如下协议：一、岗位及职责1.1 甲方聘用乙方担任（岗位名称），负责（工作内容），工作地点为（工作地点）。
1.2 乙方应当认真履行工作职责，完成工作任务，保证工作质量。
二、工作时间及薪酬2.1 乙方的工作时间为（工作时间），甲方根据乙方实际工作时间支付薪酬。
2.2 乙方的薪酬标准为（薪酬标准），按（日/周/月）结算工资。
2.3 乙方应当按时参加工作，不得迟到早退，否则甲方有权扣发相应工资。
2.4 如乙方因故未能按时上班工作，需提前向甲方请假并经甲方同意后方可离岗。
请假期间视情况情理安排工作。
三、保密义务3.1 乙方在工作期间或离职后不得泄露甲方的商业秘密或相关信息给与甲方竞争的任何公司或个人，否则应承担相应的法律责任。
四、违约责任4.1 如乙方严重违反本合同的约定，包括但不限于擅自泄露商业机密、工作不到岗、工作质量不符合要求等，甲方有权立即解除本合同，并扣除乙方应得的酬金。
4.2 如因乙方原因造成甲方损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。
五、其他条款5.1 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，同等有效。
5.2 本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为（时间段）。
5.3 本合同期满，未经续签或另行签订合同的，视为乙方离职，不再与甲方保持劳动关系。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为临时用工劳务合同范本，若双方对条款有异议或补充约定，可在现有基础上进行修改和调整。
希望双方能够遵守合同内容，共同维护劳务关系的稳定和平衡发展。
篇2临时用工劳务合同范本甲方: （单位名称）法定代表人: （姓名）联系地址: （地址）联系电话: （电话）乙方: （姓名）身份证号码: （身份证号码）鉴于甲方需要临时增加劳务人员，并经与乙方协商一致，就乙方提供劳务服务事宜，双方达成如下协议：第一条服务内容乙方同意为甲方提供以下劳务服务：（具体工作内容）第二条服务期限本劳务合同自（日期）起生效，至（日期）终止。
临时劳务雇佣合同范本(5篇)
临时劳务雇佣合同范本甲方：_____学校乙方：_____甲方聘请乙方同志做临时工，时间____年____月____日。
工种：_____ 具体工作：_____ 每天工作8小时，每日工资元，月工资元（按23.5天计），包括基本工资及有关福利补贴，不包括加班及部门创收分配。
劳动保护用品按工种参照院工人劳保待遇发给。
工伤者有医生证明经本校医生建议、报学校领导审批，一个月内工资照发，（不含完全丧失劳动能力），一个月以上一至六个月内发给l/2二资。
未尽事宜，按有关劳动法规办理。
事假或旷工一天扣发一天工资，连续15天不出勤，视自动离岗，解除合约。
其他具体规定按“临工管理规定”执行。
双方签订协议后，乙方应付押金100元（可分三个月从工资中扣）。
乙方应遵纪守法，服从领导，积极工作，合同期内一般不能解除合约，如有特殊情况，须提前7天通知甲方，经双方协商同意，可以提前解除合约，乙方应退回劳动保护用品及其他学校的物品，办理离校手续，领回押金。
乙方在合同期内，如有违法违约行为，甲方可提前解除合约，押金不退。
甲方如因实际情况需解除合约应提前7天通知乙方，退回押金给乙方。
甲方如有违约行为，则双倍返还押金给乙方。
其他未尽事宜，双方协商解决。
甲方（盖章）_____法定代表人（签章）_____乙方（签章）_________年____月____日临时劳务雇佣合同范本（二）甲方：乙方：_____ 性别：_____女居民身份证号码：_____出生日期：____年____月____日在甲方工作起始时间____年____月____日至____年____月____日止。
家庭住址：编码：签于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为济宁_____公司提供劳动服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限第一条本合同于____年____月____日生效，期限____年，其中试用期一个月（至____年____月____日止），并交纳合同违约金50.00元整，合同期满时退回。
临时工劳务合同范本6篇
临时工劳务合同范本6篇篇1临时工劳务合同范本甲方：________________（以下简称“甲方”）乙方：________________（以下简称“乙方”）鉴于双方为达成以下劳务合同条款，特订立本合同：一、合同期限本合同自________年____月____日至_________年____月____日止，共计____个月。
二、工作内容1.乙方应按照甲方的安排完成工作任务，具体工作内容为________________，工作地点为________________。
2.乙方应按时上班，不迟到早退，不得请假、旷工。
3.乙方应遵守甲方的工作规章制度，服从管理。
三、工作时间与休息1.工作时间为每天____小时，工作日为每周____天，具体工作时间为________________。
2.休息时间为每日____小时，具体休息时间为________________。
四、工资标准与支付方式1.乙方的工资标准为每月____元整（人民币）。
2.工资支付方式为每月____日发放，工资支付方式为________________。
五、工作保密乙方应对甲方的商业秘密及其他保密信息保密，不得向任何第三方透露。
六、违约责任1.乙方未按时履行工作职责或擅自离职的，甲方有权解除合同，并不承担任何赔偿责任。
2.乙方泄露甲方商业机密或有其他违约行为的，需承担相应的违约责任。
七、解决争议因履行本合同而产生的任何争议，双方应友好协商解决，协商不成的，应向有关部门申诉。
八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：__________ 日期：__________以上为临时工劳务合同范本，甲乙双方签名生效后即为有效合同。
希望甲乙双方能够遵守合同约定，共同维护劳动关系的稳定与和谐。
篇2临时工劳务合同范本甲方：乙方：(以下简称"甲方") (以下简称"乙方")鉴于甲方需要增加工作力量，乙方愿意接受甲方委托，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，双方经友好协商，就乙方为甲方提供劳务工作事项达成如下协议：第一条合同约定的劳务工作内容乙方接受甲方委托，按照甲方的安排和要求，从事（具体工作内容），乙方应当保证工作质量和效率，服从甲方的工作安排。
临时劳务用工合同(15篇)
临时劳务用工合同(15篇)临时劳务用工合同(15篇)临时劳务用工合同1甲方：_____________________乙方：_____________________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《__省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限甲乙双方约定按下列____种方式确定＂劳动合同期限＂：A、有固定期限的劳动合同自_______年_____月___日起至_______年_____月___日止，其中试用期自_______年_____月___日起至_______年_____月___日止。
（全年使用）B、无固定期限的劳动合同自_______年_____月___日起，其中试用期自_______年_____月___日起至_______年_____月___日止。
（假期不使用）C、以完成工作任务为劳动合同期限，自_______年_____月___日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。
二、工作内容及要求（一）乙方根据甲方要求，经过协商，从事_____工作。
甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。
（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。
乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
（三）甲方要根据岗位提出相应的育人要求，乙方应按照“服务育人、管理育人”的要求开展工作。
三、工作时间和休息休假（一）甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定_____条款，平均每周工作四十小时：A、甲方实行每天_____小时工作制。
具体作息时间，甲方安排如下：每周周_____至周_____工作，上午_____，下午_____。
每周周_____为休息日。
B、甲方实行三班制，安排乙方实行_____班运转工作制。
个人临时用工劳务合同6篇
个人临时用工劳务合同6篇篇1个人临时用工劳务合同甲方：（雇主单位全称）法定代表人/委托代理人：（法定代表人/委托代理人姓名）联系地址：（雇主单位联系地址）电话：（雇主单位联系电话）乙方：（受雇工作者姓名）身份证号码：（受雇工作者身份证号码）住址：（受雇工作者住址）电话：（受雇工作者电话）鉴于甲方需要临时用工，乙方愿意承担临时用工劳务，双方本着自愿、平等、公平和诚信原则，就劳务合同事宜达成如下协议，并共同遵守：第一条服务内容1.1 乙方应按照甲方的安排，完成指定时间、地点、工作内容等相关的临时用工服务。
1.2 乙方应依照甲方的工作要求和规章制度，维护甲方的工作秩序和正常生产经营秩序。
第二条工作时间2.1 乙方应按照甲方安排的工作时间进行劳务活动，不得私自调整工作时间。
2.2 若因特殊原因乙方需要调整工作时间，须提前向甲方请假并得到甲方同意。
第三条报酬及支付方式3.1 甲方应按照劳动合同约定的报酬标准进行支付。
3.2 乙方应当确保提供劳务的技能和服务质量，否则将可能影响报酬的支付。
第四条保密义务4.1 乙方应当对在工作过程中所获知的与甲方有关的商业秘密和保密信息进行保密，不得向任何第三方泄露。
4.2 乙方应当妥善保管工作相关资料和物品，确保不被他人盗窃、损坏等。
第五条违约责任5.1 乙方未履行或者不完全履行劳动合同的，应承担相应的违约责任。
5.2 乙方未按时交付工作成果的，甲方有权利要求乙方进行整改，不合格或者整改无效的，乙方应当承担相应的违约责任。
第六条解决劳务合同纠纷方式6.1 本合同的履行及解释适用中华人民共和国法律。
6.2 若因本合同引发的任何纠纷，双方应友好协商解决，协商不成的，可向甲方所在地人民法院起诉。
第七条其他约定7.1 本劳务合同经双方签字生效，自签署日期起生效，至劳务合同约定期限届满为止。
7.2 本合同一式二份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：________________乙方：________________签署日期：年月日以上为《个人临时用工劳务合同》，请双方认真阅读，如对合同内容有异议，请及时提出协商解决。
临时劳务用工合同范本5篇
临时劳务用工合同范本5篇篇1临时劳务用工合同甲方：（公司或个人名称）法定代表人/负责人：地址：电话：乙方：（劳务用工人员）身份证号码：联系电话：地址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规的规定，甲乙双方经友好协商，在平等自愿的基础上，就乙方在甲方公司临时工作事项达成如下协议，共同遵守并认真执行。
一、合同期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共计___个工作日。
二、工作内容乙方在甲方公司从事的工作为_______，具体工作内容为_______（详细描述），具体工作地点为_______（地点），工作时间为_______（具体时间）。
三、工作时间和休息1.工作时间为_______（具体时间），每日工作______小时。
2.工作期间乙方每周休息____日，休息日为_______（具体周几）。
四、工资待遇1.甲方应按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资，工资标准为_______元/小时。
2.工资支付时间为每月的___日，工资支付方式为_______（如银行转账、现金等）。
3.乙方在工作期间若加班，应按照国家相关规定支付加班费，加班费为_______元/小时。
五、劳动保护1.甲方应为乙方购买工伤保险和社会保险，保障其身体健康和权益。
2.乙方在工作期间如有意外伤害，由甲方公司承担相应赔偿责任。
六、违约责任1.若乙方擅自解除合同或无故缺勤三次以上，甲方有权解除合同并不支付未续约经济补偿。
2.若甲方未按约定支付工资或未提供劳保待遇，乙方有权解除合同并要求甲方支付相应经济赔偿。
七、其他事项1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（签字/盖章）：__________________日期：____年__月__日乙方（签字）：____________________日期：____年__月__日（附：合同签署说明：乙方如未满18周岁，需由其监护人签字确认；甲乙双方签字盖章后生效。
临时劳务用工合同8篇
临时劳务用工合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方临时劳务用工事宜达成如下协议：一、合同期限本合同期限为_____年/月/日，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
合同期满，如甲方继续需要乙方提供劳务服务，双方应重新签订劳务合同。
二、工作内容及地点1. 乙方承担的劳务工作为：____________________。
2. 乙方的工作地点为：____________________。
3. 乙方的工作职责及要求：按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
乙方在工作期间应当遵守甲方的安全规章制度和操作规程，服从甲方的工作安排和指挥。
如因乙方原因导致工作任务未完成或造成损失的，乙方应承担相应的责任。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间和休息休假安排由甲方根据工作需要和法律规定进行安排和调整。
2. 如甲方因工作需要安排加班，应按照国家和地方有关规定支付加班工资或安排补休。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方的基本劳务报酬为人民币_____元/月。
2. 甲方根据乙方的工作表现、工作成果以及绩效考核结果等因素，可以对乙方的劳务报酬进行调整。
3. 甲方每月_____日左右以货币形式支付乙方的劳务报酬。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
4. 甲方有权依法代扣代缴乙方的个人所得税。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤等）。
乙方应缴纳的社会保险费由甲方从其劳务报酬中代扣代缴。
甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的原则基础上，就甲方临时劳务用工事宜达成如下协议：一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
临时用工劳务合同（通用10篇）
临时用工劳务合同临时用工劳务合同（通用10篇）随着人们法律意识的建立，合同的使用频率呈上升趋势，合同是企业发展中一个非常重要的因素。
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临时用工劳务合同篇1甲方：__________________身份证号码：__________________乙方：__________________身份证号码：__________________乙方自愿申请到甲方从亊装卸劳务工作，经甲方面试合格后录用，甲乙双方在自愿、公平、协商一致的基础上订立如下合同：一、乙方的职责和义务1、由于甲方业务主要是做体力的搬运工作，劳动强度大，工作环境差，常年工人进出流量大，所以甲方以临时聘用劳务工为主体，乙方临时到甲方工作时，培训期为_________个月，培训开始后_________日内自行离开者，只发放生活费每天_________元。
2、乙方必须严格遵守甲方的各项规章制度，如因工作需要，甲方随时可以安排乙方到别的单位和其它部门工作，乙方必须服从。
3、乙方工作期间因私亊不能来单位上班的，应提前一天向单位请假（特殊情况除外），无故旷工_________天扣款_________元，连续旷工_________天以上者做辞退处理，甲方不再另行安排工作。
4、乙方工作时不得在厂区內吸烟，发现一次扣款_________元。
5、乙方工作时不服从安排，出工不出力，偷懒耍猾，小偷小摸，打架闹亊或向车船主索要财物，经常违反甲方的管理制度者，予以辞退，并解除乙方与甲方的劳动关系。
6、乙方在工作期间酗酒闹亊、打架斗欧发生的伤残亊故，由肇亊双方按其责任大小各自承担全部责任，并作辞退处理。
二、甲方的职责1、甲方按时发放职工工资，不拖欠，本人岗位计件单价中的_________%作为养老金、劳保福利、出勤奖和加班工资等四项补贴（其中：养老保险金_________%、劳保福利_________%、出勤奖_________%、加班工资_________%）算入工资中与当月工资一并发放，养老保险金自行缴纳，若因乙方中途辞工离开甲方，应提前五天向办公室报告，可以结清工资。
临时劳务用工合同5篇
临时劳务用工合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方提供临时劳务用工事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 乙方提供临时劳务用工的岗位为____________________。
二、工作内容和工作地点乙方应按照甲方的要求，在岗位承担工作职责，完成工作任务。
具体工作内容包括但不限于____________________（根据实际情况进行补充）。
工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，根据工作需要执行轮班制。
甲方确保乙方的休息休假权利，具体按照国家的法定节假日及公司相关规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方提供劳务的报酬标准按照甲方的薪酬制度执行。
具体劳动报酬为每小时_____元，或每月固定金额_____元。
具体支付方式由双方约定。
2. 甲方每月定期向乙方支付劳动报酬，不得无故拖欠。
五、社会保险和福利甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方在甲方工作期间享有的福利待遇按照甲方相关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，以及必要的职业危害防护设备。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。
七、劳动纪律和规章制度乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，不得从事损害甲方利益的行为。
如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
八、保密条款乙方在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密等应严格保密，不得泄露给第三方。
如因乙方泄露秘密导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
九、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更需经甲乙双方协商一致，书面变更。
临时雇佣劳务合同5篇
临时雇佣劳务合同5篇篇1甲方（雇佣方）：____________________乙方（雇员）：_____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方临时雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同背景及目的鉴于甲方有临时性劳务需求，现雇佣乙方从事指定的工作。
本合同旨在明确双方的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益。
二、工作内容及期限1. 乙方应按照甲方的要求，从事以下工作内容：_____________________________________。
2. 乙方的工作期限为：自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间应遵循甲方的规定，确保按时上下班。
2. 工作地点为：_____________________________________。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方的基本劳务报酬为：______元/月。
2. 甲方应根据乙方实际完成的工作量，给予相应的奖金或津贴。
3. 甲方应于每月______日前支付乙方的劳务报酬，支付方式为：________（如：银行转账、现金等）。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照约定完成工作，并支付相应的劳务报酬。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成指派的任务。
3. 乙方有权获得约定的劳务报酬，并享有劳动保护、安全卫生等权利。
4. 甲方应为乙方提供必要的工作条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。
5. 双方应共同遵守国家法律法规，维护社会秩序，保守商业秘密。
六、违约责任1. 若甲方未按时支付劳务报酬，乙方有权要求甲方支付滞纳金。
2. 若乙方违反合同约定，未按时完成指派的任务，甲方有权扣除相应的劳务报酬。
3. 若因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
4. 若甲方违反合同约定，侵害乙方权益，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。
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临时劳务用工合同建筑施工企业作为劳动密集型企业, 其施工操作都是由临时劳务工来完成的, 临时劳务用工合同怎么写?以下是为大家整理的临时劳务用工合同范文，欢迎参考阅读。
临时劳务用工合同范文1用工单位: （以下简称甲方）招用临时工（以下简称乙方）根据国家劳动法第三章16、17、19、25、26、33条规定, 本着平等自愿、协调一致的原则, 签订劳务合同。
内容如下:一、合同期为自年月日至年月日止。
二、乙方承担施工生产任务，按甲方要求的施工质量标准、在安全施工的前提下，按时完成施工生产任务。
三、乙方应遵守甲方规定的施工现场各项管理规章制度、文明施工条例和劳动纪律，具体要求是：1 、每月出勤必须达到28 天，每月出勤1-5 天内的按日工资的70% 年底结算。
2 、签订合同办完临时用工手续。
出勤在150 天以内的办理临时用工手续的费用由乙方自负，出勤在150 天以上的办理临时用工手续的费用由甲方支付。
3 、临时工交抵押金50.00 元（在第一个月工资扣除）, 施工结束后, 一次退还抵押金（出勤中间间断一个月的一律不付）。
4 、对于在施工现场不听从领导的正确指挥，违反施工操作规程及浪费施工材料的工人，甲方有权视情节进行罚款处理，情节严重的予以辞退（工资在年底按日工资70%支付）。
对于在工作中表现好的工人，甲方将酌情进行奖励。
5 、小拿小摸、偷卖施工现场东西，解除劳务合同、扣除6 、在施工现场不允许擅自离岗。
不允许工作中或中午喝酒、打架斗殴，如有此现象发生，将对其解除合同、辞退，视情节轻重处以50-200 元罚款。
7 、乙方在施工生产中要爱护使用工具和设备，如有损坏按价赔偿。
8 、乙方在施工中应加强自我安全保护意识，严禁乱动机械、电气设备，如违章作业，造成事故责任自负。
四、甲方为乙方提供下列劳动工资、福利待遇：1 、劳动报酬为计时、计件工资，工资按月支付。
2 、因公伤、残按《劳动安全保护条例》执行。
3 、劳动保护按国家有关规定临时用工规定执行。
4 、甲方必须执行国家劳保规定，提供劳动安全和卫生设施，保护职工的安全和健康。
5 、甲方对乙方的试用期为一个月，在此期间如乙方不符合工作要求，甲方有权辞退。
6 、乙方在无正当理由情况下，自动退出工作岗位，甲方有权不予支付工资。
7 、乙方不得无故解除合同，必须共同遵守，严格履行合同条款，发生争议时双方协商解决。
本合同一式两份，甲乙双方各保存一份。
甲方（盖章）：_______________________ 乙方代表人（签字）：_______________ 身份证号码：年月日年月日临时劳务用工合同范文2用工方（甲方）单位名称：公司地址：劳务方（乙方）姓名：性别：身份证号码：家庭住址：户籍所在地：联系方式：甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
本服务协议属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》的调整之中。
甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法通则》、《合同法》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。
一、协议期限本协议期限自起，至为止。
二、劳务内容乙方承担的劳务内容为：三、劳务要求1. 乙方按照甲方的要求和安排，尽职尽责做好工作。
2. 乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范和各项规章制度。
3. 爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益, 服从甲方的管理和工作安排。
4. 对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
四、劳务时间、劳务报酬及福利1. 根据乙方劳务工作性质，实行不定时工作制，具体可参考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度，甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度。
2. 甲乙双方约定，乙方的劳务报酬为__________ 元。
乙方在正常出勤并付出正常劳务后，有权获得相应劳务报酬。
3. 乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。
4. 乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。
五、协议的解除与终止1. 在本协议期限内，任何一方均有权提前1 个月通知对方解除本协议。
解除本协议不需支付经济补偿金。
2. 甲方因乙方不能胜任工作或违反本协议的约定，可随时与乙方解除本协议。
此时，不需按上款规定提前通知乙方。
3. 在没有特殊情况的前提下，若甲方未能按照本协议的约定提供必要的劳务报酬，且经乙方书面催告后10 日内仍未支付的，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。
4. 本协议到期或过期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。
5. 甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议，乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等解约手续。
如离职时未办理财物交接手续，甲方有权在不违反有关法律规定的前提下，扣除乙方的部分报酬及报销费用，以抵充乙方欠负甲方的任何数额及/ 或以支付法律、法规规定的其他税项、费用等及/ 或以作为其他合法用途。
六、保密事项1 、商业秘密的内容本协议提及的商业秘密包括技术秘密和经营秘密，其中技术秘密包括但不限于工作进度、技术方案、配方、工艺流程、技术指标、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等; 经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息等等。
2 、保密规章和制度乙方在劳务期间必须遵守甲方的保密规章、制度，履行与其劳务工作事项相应的保密职责。
遇到甲方保密规章、制度中未规定或者规定不明确的方面时，乙方应本着谨慎、负责的态度，采取必要、合理的措施，保守其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密。
3 、保密责任除履行劳务事项需要之外，未经甲方事先书面同意，乙方不得泄漏、传播、公布、发表、传授、转让、交换或者以其他任何方式使任何第三方（包括无权知悉该项秘密的甲方职员）知悉属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
4 、保密期限甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的商业秘密采取适当的保密措施并告知乙方时开始，到该商业秘密由甲方公开时止。
无论乙方因何种原因离职，乙方离职之后（自离职之日起）仍应当保守在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，承担同在甲方从事劳务期间一样的保密义务。
5 、秘密信息的载体乙方因劳务事项上的需要所持有或保管的一切记录有甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体均归甲方所有，无论这些秘密信息有无商业上的价值。
乙方应当于劳务期满时，或者于甲方提出要求时，返还属于甲方的全部财物和载有甲方秘密信息的一切载体，不得将这些载体及其复制件擅自保留或交给其他任何单位或个人。
6 、侵权责任甲、乙双方约定：(1) 如果乙方不履行本协议所规定的保密义务，应当承担违约责任。
(2) 如果因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失，乙方应当承担违约责任，并承担赔偿甲方损失的责任。
(3) 前款所述损失赔偿按照如下方式计算：①损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失;②如果甲方的损失依照①款所述的计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润; 或者以不低于甲方商业秘密许可使用费的合理数额作为损失赔偿额;③甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用，应当包含在损失赔偿额之内;(4) 因乙方的违约行为侵犯了甲方的商业秘密权利的，甲方可以选择根据本协议要求乙方承担违约责任，或者根据国家有关法律、法规通过法律途径要求乙方承担侵权法律责任。
7 、争议解决因本协议而引起的任何纠纷由双方协商解决; 如果协商不成，任何一方均可以按照下列方式之一处理。
(1) 提交XX 市仲裁委员会仲裁。
（2）依法向原告所在地人民法院起诉。
上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。
七、知识产权事项双方确认，乙方在劳务期间，因履行劳务事项或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、非专利技术成果等，其知识产权归甲方所有; 甲方有权使用或转让上述知识产权。
乙方应当积极提供一切必要的信息资料、研究材料和采取一切必要的行动，协助甲方取得和行使有关的知识产权。
乙方对上述知识产权享有作为发明人、创作人或设计人的署名权（依照法律规定应由甲方署名的除外）; 并且，乙方有权获得相应的物质奖励和报酬。
八、其他1. 乙方的人事档案仍由原单位管理，甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。
乙方承诺：乙方与甲方建立劳务关系完全是真实、自由的意思表示且不会违反原单位的规章制度，也不会造成任何第三方就甲乙双方的劳务关系对甲方进行法律追诉。
2. 因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动（合同）关系，因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。
甲方（盖章）：_______________________ 乙方：代表人（签字）：_______________ 身份证号码：_________ 年_______ 月_______ 日______________ 年________ 月_______ 日共2 页，当前第1 页12 临时劳务用工合同。