幼儿园关于增加工勤岗位的请示报告

幼儿园关于增加工勤岗位的请示报告
摘要：
一、背景介绍
二、增加工勤岗位的原因和必要性
三、增加的工勤岗位的具体内容
四、实施计划和时间安排
五、经费预算及来源
六、请示上级批准
正文：
幼儿园关于增加工勤岗位的请示报告
一、背景介绍
随着教育事业的不断发展，我园在教学质量和师资力量方面取得了显著的成绩。

为了更好地保障幼儿园的运行和管理，提高工作效率，我们计划增加一些工勤岗位。

二、增加工勤岗位的原因和必要性
1.幼儿园规模的扩大，导致日常管理工作量增加；
2.安全保卫工作的重要性日益凸显；
3.幼儿生活照顾和保健需求的提高；
4.响应国家对教育行业的相关政策要求。

三、增加的工勤岗位的具体内容
1.安全管理员：负责幼儿园的安全保卫工作；
2.生活老师：照顾幼儿的生活起居，加强幼儿的日常生活护理；
3.保健医生：负责幼儿的保健工作，及时处理幼儿的突发健康状况；
4.后勤管理员：协助处理幼儿园的后勤事务。

四、实施计划和时间安排
1.招聘工作：预计在2023 内完成招聘工作；
2.培训工作：新员工入职后，进行为期一个月的培训；
3.正式上岗：培训结束后，新员工正式上岗。

五、经费预算及来源
1.安全管理员：月薪3000 元，共计36000 元/年；
2.生活老师：月薪2500 元，共计30000 元/年；
3.保健医生：月薪4000 元，共计48000 元/年；
4.后勤管理员：月薪3500 元，共计42000 元/年；
经费合计：156000 元/年。

经费来源：幼儿园自筹。

六、请示上级批准
根据以上情况，我园特此请示，敬请上级领导批准。