执行校长劳动合同附劳动合同补充协议

执行校长劳动合同附劳动合同补充协议
一、协议简介
本协议为执行校长劳动合同附劳动合同补充协议，由执行校长和用人单位就劳动合同中的具体工作内容、工作地点、工作时间、工作职责等有关事宜达成的协议。

双方应当在自愿、平等、公平、诚信原则基础上，依法、依约履行各自义务。

二、执行校长劳动合同附劳动合同补充协议内容
1. 劳动合同内容
根据执行校长劳动合同，执行校长的职责包括但不限于：
•制定和执行学校年度计划和目标，促进学校发展；
•管理日常事务和各类资源，提高学校运作效率；
•制订和执行学校财务预算，确保良好的资本运作；
•营造和维护积极、健康、安全的校园文化和学习环境。

•承担其他法定职责。

另外，根据劳动合同补充协议，执行校长的工作地点为学校工作场所，工作时间为每周五天，每天工作时间为8小时，具体工作时间由学校安排。

执行校长的职务级别为校长，月薪为XXXX元。

2. 薪酬和福利
执行校长将获得以下薪酬和福利：
•月薪：XXXX元；
•年度绩效奖金：XXXX元；
•五险一金缴纳比例按照国家规定执行；
•工作期间享有带薪年假、病假、探亲假等法定公休假日。

3.职业发展
学校将为执行校长提供良好的职业发展机会，根据工作表现和学校需要，执行校长有望晋升或调整工作职位。

三、其他事项
•本协议自双方签署之日起生效；
•未尽事宜，双方可根据需要再行协商；
•本协议一式两份，双方各执一份。

本协议签署人：
执行校长：______________ 用人单位负责人：______________
四、协议变更和解除
1.双方在履行期间若需要变更本协议，应当进行协商并签署书面变更协议。

2.双方协商一致，可以解除本协议，但应当提前X个月书面通知对方，并进行结算。

3.按照法律规定和双方约定解除劳动合同的，应当依照法律规定和合同约定履行相应程序，进行相应的经济补偿。

五、协议生效
本协议自双方签署之日起生效，自执行校长任期届满终止。

以上内容为执行校长劳动合同附劳动合同补充协议的具体内容。

双方应当按照约定履行各自的义务，落实本协议内容，保证执行校长的工作权益和用人单位的合法权益，共同推动学校的发展。