护理部上半年工作总结3篇
2024年护理部半年工作总结范本(三篇)
2024年护理部半年工作总结范本2024年护理部工作总结尊敬的领导、亲爱的同事们:在2024年的上半年里,我们护理部积极应对医院改革和发展的新形势,团结协作,积极工作,为医院的发展做出了积极的贡献。
在这里,我将对我们上半年的工作进行总结,并对下半年的工作提出期望。
一、上半年工作总结1. 不断提升护理服务水平在上半年,我们护理部始终秉持着以患者为中心的理念,致力于提供高质量的护理服务。
我们通过培训和学习,不断提升护理人员的专业技能,提高临床护理质量。
同时,我们还加强了与其他科室和医生的配合,做好护患沟通工作,提高了患者的满意度和信任度。
2. 加强团队建设作为一个团队,我们深知团结协作的重要性。
在上半年,我们护理部组织了多次团队建设活动,增进了同事之间的交流和了解。
同时,我们也加强了新员工的培养和引导,帮助他们尽快适应工作并发挥他们的优势。
3. 推进信息化建设在上半年,我们护理部积极响应医院信息化建设的号召,推动医院信息化工作的发展。
我们加强了对电子病历的使用培训,提高了护理人员的信息化应用水平。
通过电子病历的使用,我们实现了病患信息的共享,提高了护理工作的效率和安全性。
4. 加强质量管理在上半年,我们护理部着力加强质量管理工作。
我们建立了严格的质量管理体系,制定了相应的流程和标准,确保护理工作的规范化和科学化。
同时,我们还加强了护理质量的监测和评估,及时改进和优化工作流程,提高了护理质量的稳定性和效能。
二、下半年工作展望1. 提升护理服务质量在下半年的工作中,我们将继续加强护理服务质量的提升。
通过持续的培训和学习,提高护理人员的专业技能和知识水平,为患者提供更优质的护理服务。
同时,我们还将注重改善护患沟通,加强与其他科室和医生的合作,提高患者的满意度和安全感。
2. 加强团队合作团队的力量是无穷的,只有团结合作,才能取得更大的成就。
在下半年的工作中,我们将进一步加强团队建设,通过团队活动和培训,增进同事之间的合作和了解,激发团队成员的潜力和创造力,为护理工作的发展做出更大的贡献。
护理部个人2024年上半年工作总结(4篇)
护理部个人2024年上半年工作总结尊敬的领导:2024年上半年,作为护理部的一名工作人员,经过努力和团队的合作,我完成了以下工作:一、严格执行护理操作规范作为一名护士,我深知护理操作规范的重要性,因此我严格按照规范进行各项护理操作。
我时刻注意个人卫生,保持双手清洁,并确保操作环境的干净整洁。
同时,我注重细节,准确记录患者的体温、血压等生命体征,及时向医生汇报。
二、认真负责完成护理工作在繁忙的工作环境中,我始终以认真负责的态度对待我的工作。
我按照科室的安排,及时完成患者的换药、输液等护理任务。
同时,我与患者和家属建立了良好的沟通和信任关系,给予他们心理支持和安慰。
在护理过程中,我积极配合医生的治疗计划,确保患者得到最好的护理和治疗效果。
三、积极参与科室培训和学习为了提升自己的专业水平,我积极参与科室组织的培训和学习活动。
我参加了多次护理技术培训课程,不断学习最新的护理理论和操作技术,提升自己的护理技能。
我还参与了护理学术交流会议,并分享了自己的工作经验和学习心得。
通过这些学习和交流,我不断提升自己的专业知识和技能,为更好地为患者服务打下了坚实的基础。
四、参与并推动质量改进工作作为一名护士,我积极参与科室的质量改进工作。
我与同事们共同制定了护理工作规范,建立了患者安全管理制度,并定期开展护理质量评估和不良事件分析。
在工作中,我注重倾听患者的意见和建议,及时反馈给科室领导,并积极推动问题的解决。
通过质量改进工作的推动,我们科室的护理质量得到了显著提升。
五、加强团队合作,提升工作效率在工作中,我始终注重团队合作。
我与同事们密切配合,相互帮助,共同完成工作任务。
我们定期召开科室会议,讨论并解决工作中的问题。
我主动承担一些额外的工作任务,并与同事们分享工作经验和技巧。
通过团队合作,我们科室的工作效率得到了显著提升。
综上所述,我在2024年上半年的工作中,严格执行护理操作规范,认真负责完成护理工作,积极参与科室培训和学习,参与并推动质量改进工作,加强团队合作,提升工作效率。
2024半年护理工作总结5篇
2024半年护理工作总结5篇通过工作总结,我们可以及时发现工作中的疏漏和遗漏,在书写工作总结时,我们可以发现自己创新思维和解决问题的能力,从而提升职业发展,以下是作者精心为您推荐的2024半年护理工作总结5篇,供大家参考。
2024半年护理工作总结篇1#年在院领导的领导下,护理部紧紧围绕医院场所精神构建、人才队伍建设等中心重点工作,深入推进“诊疗环境新、管理模式新、人才队伍新、服务理念新、医疗质量新、技术水平新和精神风貌新”的“七新”建设工作,凝聚护理队伍,合理安排各项护理工作。
现将上半年护理工作总结如下:一、医院中心重点工作开展情况(一)医院场所精神构建为有效地提高护理队伍的活力和综合实力,按照新院服务“四式四化”的工作要求,护理部在各单元开展了不同特色的优质护理服务竞赛,病房“红灯零呼唤”、急诊“快准”、门诊“无忧”、手术室“无惧”,通过竞赛活动,深化“一切以病人为中心”的服务内涵,增强护士的责任意识、主动服务意识及团结协作精神。
改革临床护理工作模式,注重人性化的关怀,及时满足病人的需求,努力为患者提供感动的护理服务。
并以此为切入点,激发全院护士改革创新的热情,优化护理流程,提高工作效益,努力打造我院护理服务品牌。
为更好的实现精神风貌新的目标,护理部在全院护理单元开展了团体和个人护理职业礼仪竞赛,通过全员培训,全员考核,评选出优秀职业礼仪团体和个人,促使每位护理人员注重自己在工作中的仪表仪态,提升了护理人员的职业形象。
为完善护理服务流程,为患者提供更贴心的护理服务,护理部在全院各护理单元开展了优秀护理服务剧本评比活动。
通过护理服务剧本的编写、护理人员的本色演绎,护理人员更加深了对自身工作的理解和患者对我们的期望,体会到自己平凡工作的伟大意义,更加热爱自己的工作,更加投入护理工作。
(二)护理人才队伍建设配合人力资源科完成了#年护士招聘理论考试、操作考核、面试等工作。
完善了护士分层培训工作。
低年资护士注重基础理论知识和操作技能的学习,强调护理安全意识,逐步提高护患沟通能力;中年资护士注重加强危重、急救能力的培养;高年资护士进一步提高对临床教学、科研和管理能力的培养。
2024半年护理工作总结优秀6篇
2024半年护理工作总结优秀6篇想要今后的工作更加有秩序,我们就要及时写好工作总结,工作总结是一个重要的记录方式,可以帮助我们回顾工作过程和成果,下面是作者为您分享的2024半年护理工作总结优秀6篇,感谢您的参阅。
2024半年护理工作总结篇1创建一流新型专科医院,精心打造“管理一流、质量一流、技术一流、环境一流、服务一流”的护理服务,开展了感受亲情护理,创建“优质服务示范病房”、“护理文书书写规范病房”活动和温馨服务活动,使护理人员牢固树立“以人为本,护理先行”的服务理念,营造温馨舒适的就医氛围,调动护士长和护士的积极性,鼓励护士长创本护理单元独特的护理品牌,增强了团队精神,为病人提供了优质全面无缝隙服务。
1、规范护士行为,护士精神饱满,着装整洁,佩带胸卡和发网、淡装上岗。
推出优质服务新举措,使每个护理单元都做到:五个一:病人入院时得到一声问侯、看到一张热情接待的笑脸、一个温馨的就医环境、一张亲情卡、住院期间护士会积极努力为病人做一件有意义的事情;三主动:护士对病人主动接待、主动观察、主动帮助;三个掌握:掌握病人病情、治疗和检查结果,掌握病人医疗费用情况,掌握病人及家庭、社会心理因素;七声:病人入院有迎声、进行治疗有称呼声、操作失败有道歉声、与病人合作有谢声、遇到病人有询问声、接听电话有问候声、病人出院有送声;使病人感受到在胸科医院护理服务的温馨。
与检验科王协商解决了新入院病人一天两次抽血的问题,减轻了病人痛苦,使病人满意率不断提高。
2、宾馆化个性化微笑服务:使用文明用语,接待病人及家属时态度和蔼、语言得体,树立病人至上的观念,说话做事都要站在病人的角度,使病人感到我们都是在为他们着想,护士从一点一滴的小事中体现对病人的细心、耐心和爱心,标准化服务是平台,个性化服务是最终目的。
3、icu独立理顺了与外科的关系,icu护士相对固定利于管理和业务水平的提高,使外科护理工作更加规律,护士长能专心病房护理工作,icu成立2个月来到内二、内六特护病人20个班次,较好地起到传帮带的作用。
2024年护理部上半年工作总结(3篇)
2024年护理部上半年工作总结回顾____上半年的工作,护理部在医院领导班子的领导和关心下,围绕医院“二甲”重新评审的中心工作,结合护理部的工作计划和目标,积极开展工作。
现将主要工作总结如下:一、积极完成医院的各项中心工作护理部作为职能部门,能较好地做好上情下达、下情上递工作。
围绕医院的中心工作,较好地完成医院布置的各项任务。
护理人员积极参加医院组织的各项文体活动和公益活动,完成了县卫生局抽调的护理人员,参加手足口病防治工作,确保了我县手足口病防治工作顺利进行。
二、围绕再次创建“二甲”医院的工作重心,积极开展工作1、为落实“二甲”评审的各项准备工作,护理部按照“二甲”护理管理评审标准,就相关各项工作进行分解安排,要求各部门在完成日常工作的前提下,确保质量地按照日程安排完成各项工作。
护理定期对各科室的准备情况进行检查和考核,并对存在的问题作相应的指导。
2、护理部多次召开护士长会议,学习“二甲”评审标准,研究部署护理工作,要求更新管理理念、管理方法,弥补工作中的不足,为创建等级医院做准备。
三、继续狠抓护理质量,保障护理安全1、根据河北省等级医院考核标准及邢台市卫生局护理质量控制检查标准及医院实际,护理部在原有的护理质量检查基础上重新制定了新的质量标准,制定了《护理部目标管理考核标准》、《护理质量检查表》。
护理部每月一次按照质量标准对各科室进行检查、打分,并将科室的护理质量与绩效工作挂钩,大大的促进了各科的积极性,提高了护理质量。
2、为更好地规范临床护理工作,护理部重新完善制定了护理制度,并以制度为准则对临床护士进行规范、考核。
3、半年来护理查房____余次。
对检查中发现的问题要求科室及时整改,护理部进行反馈性检查,取得了较理想的成绩。
4、护理部每季度组织召开护理质控及护理安全会议,对检查过程中经常发生的突出问题进行分析,提出整改措施并督促落实。
5、护理部上半年对各级护士进行了培训,有计划、有组织地落实护理人员理论和操作培训。
护理部工作总结报告(3篇)
护理部工作总结报告____年上半年科室要发展,质量是关键,技术是根本,服务是保障。
在____年上半年,我科严格按照“二甲”标准管理科室,开展相关业务。
具体总结如下:一、加强护士在职教育按护士分层次管理及护士规范化在职继续教育实施方案抓好护士“三基三严”及专科技能训练与考核工作。
(一)、规范了新进人员、护理学员、实习生入科培训。
(二)、重点加强对新进护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识。
加强专科技能的培训,制定每月专科理论与技能的培训与考核计划,每月组织基础理论考试、操作考核一次,理论考试有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础。
(三)、加强晨间提问的力度,每周将问题写在排班本上,加强护理人员主动学习。
(四)、强化相关知识的学习掌握,理论考试与创立“二甲”及临床应用相结合。
考核的资料以儿科基础知识及创立二甲相关知识为主。
(五)、加强专业理论知识的学习,提高专科护理技术水平。
提高自身素养。
每月组织护理查房一次、病例讨论一次、操作培训及考核一次、每月护士例会一次。
新进护士完成了每月一篇读书笔记,一份护理病历。
(六)、组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,全科室严格执行卫生部的礼貌用语,加强护士仪表规范化的落实。
强化优质护理服务,提倡人性化服务理念。
树立以病人为中心的理念,把病人的呼声作为第一信号,把病人的需要作为第一需要,把病人的满意度作为第一标准,提高优质护理服务品质。
二、加强护理质量过程控制(一)每月定期召开护士例会1次。
每周持续质量改善的检查一次,月进行护理质量讲评,季度进行总结。
建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,科室检查、督促、考评。
考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施。
加强健康宣教,病人满意度调查达标。
(二)加强病房管理,认真按照“四化”、“十字”管理好病房,加强基础护理和晨晚间护理工作。
2024护理部上半年工作总结(7篇)
2024护理部上半年工作总结回顾____年上半年的工作,护理部在医院领导班子的领导和关心下,围绕“优质护理示范活动”的深入开展,结合护理部的工作计划和目标,积极开展工作。
现将主要工作总结如下:一、积极完成上级卫生行政部门及医院布置的各项工作护理部作为职能部门,能较好地做好上传下达、下传上递工作。
圆满完成了上级指令性任务,____月份下社区开展了“科普十百千,健康遍万家“活动,配合开展志愿者活动,同时为新院搬迁积极配合做好各项工作。
二、强化法律意识,严格制度落实,保障护理安全1增强护理人员的法律意识、证据意识、防范风险意识,组织全员护士认真学习《护士条例》、《医疗机构管理条例》、《侵权责任法》、《医院感染管理办法》、《一次性医疗废物处理条例》等相关法律法规,以提高护理人员的法律意识,依法从护,保护病人及护士的自身合法权力。
全院护士持证上岗率达____%。
2严格核心制度的落实,重点在查对制度、执行医嘱制度、交接班制度、护理质量缺陷登记报告制度、分级护理制度五项核心制度的执行上下功夫,护理部深入科室严格考核,现场抽查,掌握制度落实情况,认真落实护理质量缺陷登记报告制度,鼓励护理人员及时上报护理不良事件,展开缺陷文化分享,结合借鉴护理不良事件典型案例,紧密联系工作实际,科室每月进行讨论,提出整改措施。
上半年共计上报10例护理不良事件,护理部按计划要求每季度进行一次分析、讨论,查找原因,吸取经验教训,提出整改措施,做好记录。
三、继续狠抓护理质量,提高临床护理质量1、制定了护理部及护士长考核标准,完善了护理缺陷上报制度,使护理工作做到有章可循,有据可依。
各种会议都如期按时进行召开,通过规范鼓管理,使科室护士长明白了该如何干,干什么。
2、根据《护理质量检查表》的检查标准。
护理部每月一次按照质量标准对各科室进行检查、打分,每月组织召开护理质控及护理安全会议进行通报、讨论,对检查过程中经常发生的突出问题进行分析,提出整改措施并督促落实,促进护理质量的持续改进。
上半年护理工作总结6篇
上半年护理工作总结(精选6篇)上半年护理工作总结(精选6篇)上半年护理工作总结篇1 20__年上半年外科各病区大部分时间均处于加床状态,尤其是普外科、骨科、胸外科、脑外科等科室工作量常处于连台转状态。
各病区护理人员相对不足,每个病区均有婚假、产假的护士,在工作量大,病员多,互利人员不足的情况下,普外科、烧伤科、骨科、仍然克服困难,抽出人员支持医院大型文艺演出的排练,特殊是骨科今年x月份抽出2名护理人员参加全市护理技能操作竟赛,并取得良好成果。
胸外科派出进修护士2名。
专心贯彻落实各项护理规章制度。
各病区护士长能专心做好病区质量检查及掌握工作,科护士长专心组织落实每月的自查工作,定期召开片会,准时反馈与总结护理工作的缺陷与不足,并提出改进措施,保证了基础互利合格率〉95﹪。
无护理并发症发生。
各病区能专心落实护理平安分析会制度,查找并订正护理工作中的薄弱环节,留意加强护理人员的教育,在工作量超负荷的情况下,无护理差错发生,无护理投诉。
上半年外科片全体护士长分别参加了烧伤科、胸外科、的护理平安分析会,参加了骨科的以健康为主题的护理查房。
全体护士分别通过了上半年全院性的护理理论与技能操作考试。
科护士长及病区的两位护士长参加了全省护理继续教育培训班。
在今年庆祝“5 .12”护士节活动中,各科室编排了十分优秀的文艺节目,有4名护士获得“优秀护士”称号,阎秀琴护士长获得“市优秀护士”荣誉称号。
由于上半年工作紧张繁忙,原定上半年召开的护士长管理阅历座谈会改在下半年召开。
外科护理20__上半年工作总结(三)我及我们病区的护士在院长及护理部的直接领导下,本着一切以病人为中心,一切为病人服务的宗旨,较好的完成了医院及护理部布置给我们的任务。
现将工作情况汇报如下:一、加强了病房管理1、根据医院的计划专心制定适合本病区的年计划、季安排、月计划,并督促护士实施,监测实施效果。
2、专心落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保平安医疗的根本保证。
护理上半年工作总结7篇
护理上半年工作总结7篇护理上半年工作总结篇120__年上半年,在院长的正确领导下,在各部门密切配合和支持下,护理部带领全体护理人员团结一致,紧密围绕创建良好医院为工作重点,结合护理部年初制订的工作计划和目标管理,带领全院护理人员积极完成各项工作任务。
一、围绕创建三级精神病专科医院,积极开展工作1.根据市卫生局制定的评审标准要求,今年2月份,护理部组织全院护士长再次认真学习每一项的评审标准,要求各科室按照各项要求完成每一项工作。
2.加大护理质量自查力度,认真落实整改措施,提高护理质量,护理部护长不定期检查病区的各项护理质量,对存在问题及时进行整改,通过检查→整改→再检查→整改的程序狠抓各项护理工作,使护理质量得到持续改进。
3.加强护理人员应急能力,组织全院护理人员学习各项应急预案,并进行模拟练习,不断提高护理人员的应急水平。
4.认真抓好各项护理文件的书写质量,组织护士长学习新的x省临床护理文书规范,各科室能严格按照《x省病历书写规范》的各项要求进行书写,做到及时、准确、如实记录病人的动态情况,为病人的诊治提供可靠的依据,有效防范医疗纠纷的发生。
二、加强安全管理,确保病者安全护理部定期召开护士长安全管理会议,并定期到各科室进行护理行政查房,查找安全隐患,督促改进。
在管理中做到护理安全工作常抓不懈,层层把关,责任落实到人,切实做好安全管理工作,有效防范安全隐患,保障病人安全。
各科室护士长把安全检查工作作为一项日常重点工作来抓,及时检查病区的环境,消除一切安全隐患,确保了医疗护理安全,保障病患者生命安全。
三、加强护理管理及深化护理服务意识1.加强病区护理管理,提高护理质量。
各科室护士长根据病床的设置,设立护理责任小组,由科内主管护师及护师担任小组长,负责本组护理质控及督促。
护理部根据医院发展的需要,结合临床科室持点,不断完善护理质控制度,修订护理人员考核细则,进一步完善护理质量考核内容及评分标准,如病房管理、基础护理、分级护理、消毒隔离工作、护理文件的书写及各科室的护理质量等。
护理上半年度工作总结(精选5篇)
护理上半年度工作总结护理上半年度工作总结(精选5篇)时间过得真快,一段时间的工作已经告一段落了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,为此要做好工作总结。
那么写工作总结真的很难吗?下面是小编整理的护理上半年度工作总结(精选5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
护理上半年度工作总结1半年工作转眼即过,在这半年的工作中,护理部在院领导的领导下,在全院干部职工的支持下,本着一切以病人为中心的办事宗旨,护理部组织全院护理同志,较好的完成了院领导部署的各项护理工作,现将工作环境总结如下:一、积极完成医院的各项指令性任务护理部作为职能部门,能较好地做好上传下达、下情上递工作。
环抱医院的中心工作,较好地完成院领导部署的各项任务。
二、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是进步护理质量,确保平安医疗的根本包管。
拟定新进护理人员培训计划,并认真对新进护理人员进行岗前培训,进行三基理论及操作培训及稽核,要求合格率达100%,以全面进步护理人员的业务素质。
20XX年对新进护理人员3人进行岗前培训、三基理论、技能操作培训,并进行稽核,3人进科试用期。
三、认真落实各项治理制度1、严格按工作计划支配本月工作重点,总结上月工作中存在的问题,并提出相应的整改步伐,订定出下月工作重点。
2、每月对护理质量进行反省,对工作中存在的问题实时反馈,使存在的问题可以或许获得实时办理,使每位护理人员继续进步各项业务程度。
四、办事质量治理1、认真落实护士行为规范,邀请上级医院先生来院进行礼仪培训,积极学习医患沟通技术,将文明用语利用于工作中,进步患者满意度,促进护患感情,拉近护患间隔。
2、实行电话回访,与病人及眷属进行沟通,对查询访问中存在的问题落拭魅整改。
五、增强业务技巧学习,进步护理人员业务素质1、增强护理人员三基知识学习,20XX年上半年进行护理三基理论考试1次。
参考率达90%以上,合格率达95%。
2、积极参加院内组织的各项业务学习,护理部上半年除参加院内组织的业务学习外,护理部共组织业务学习6次,护理人员参加率达90%以上,扩张知识面。
护理工作半年总结范文(5篇)
护理工作半年总结范文(5篇)护理工作半年总结范文篇1忙碌、充实的上半年时光匆匆而过,盘点收获,总结教训,该留下踏实的脚步;沉淀积累,触动启发,良好的开端在成功的结束之后。
现将上半年的护理工作总结如下:一、脚踏实地,从护理基础工作做起首先,科室人员偏年轻化,工作经验不足,专科知识欠缺,为提高护理服务质量,从基础护理工作入手,严格执行查房程序和交班制度,将晨间护理与交接班作为交流平台,深入细致的开展专科健康知识教育,和人性化沟通,有效的提高病人满意度,取得良好效果。
同时,将核心制度落实作为本年度考核重点,每周考核一项,逐步规范工作流程。
另外,提高服务质量,从改进工作细节入手:1.改进查对方式,将传统的称呼病人床号、姓名,改为问病人姓名,让病人主动回答,避免查对差错发生的可能性;2.改进备皮方法,使用一次性备皮刀,撤消民用备皮刀,将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮,提高工作效率和备皮效果;3.推广使用家属陪护椅,只象征收取使用费,为病人提供很大方便;4.建立护士交流沟通本,将日常工作质量控制内容,传达会议内容,交接须注意事项等写入沟通本,各班参阅,减少须开会才能传达的周期长、不能及时改进的弊端,达到质量持续及时改进目的。
二、抓制度落实,明确工作分工,防范工作漏洞将工作细化,进行分工,文书书写由责任护士和质检员三人负责,开成管床护士责任下完成病历,责任护士把管,质检员质控的三级质控模式,有效的控制书写错误和不规范书写,提高书写质量。
工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人,形成人人有事管,事事有人负责,大家共同参与科室管理,有效提高了大家的积极性。
三、严格产房管理,完成布局改造加强产房管理,印制产科常见急症抢救流程,张贴在产房内墙,强化操作流程化,落实腕带识别制度,严格执行新生儿腕带配戴工作,建立产房交接流程并督导实施,有效加强产妇及新生儿安全管,同时完善疫苗上报及查对程序,加强疫苗管理。
另外,根据管理年验收标准,再次进行产房改进,配置消毒用品,调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置,以达到标准要求。
2024年护士上半年工作总结参考范文(八篇)
2024年护士上半年工作总结参考范文在时光飞逝之际,____年上半年已圆满结束。
回顾过去的时光,我深感思绪万千。
在院领导和护士长的悉心关怀与直接领导下,以及同事们的热情帮助与支持下,我始终秉持“一切以病人为中心,全心全意为病人服务”的宗旨,致力于钻研业务知识,力求在理论知识和临床操作技能上实现显著提升。
在此期间,我较好地完成了各级院领导布置的护理任务,并在思想、学习和工作等方面取得了新的进展。
现将相关情况总结如下:一、严格自律,不断提升党性修养与思想觉悟在过去半年里,我坚守正确的世界观、人生观、价值观,并以此为指导,认真执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业贡献自己的力量。
我工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的岗位上积极奉献。
二、加强理论与业务学习,提升综合素质我高度重视职业道德教育,坚持“廉洁自律、严格执法、热情服务”的方针,在人民群众中树立了“白衣天使”的良好形象。
我不断加强“四自”修养,即自重、自省、自警、自励,积极发挥儿科护士的主动精神。
同时,我注重护士职业形象,坚持文明礼貌服务,态度和蔼、语言规范。
在护士长的认真指导下,我不断进取,努力提升自身素质及应急能力。
三、勤奋工作,确保任务圆满完成我将所学的理论知识与临床实践相结合,在工作中严格要求自己,多向带教老师请教。
同时,我利用业余时间刻苦钻研业务,迅速熟悉了儿科工作,明确了工作职责和程序,提高了工作能力。
我本着“把工作做得更好”的目标,积极开拓创新,圆满完成了以下本职工作:协助护士长做好病房管理工作及医疗文书的整理工作;认真接待每一位病人,视他们为朋友和亲人;认真书写医疗文书,遵守规章制度,牢记“三基三严”原则。
此外,我始终坚守岗位,保证工作按时完成,工作效率高,为人民的健康事业作出了应有的贡献。
2024年护士上半年工作总结参考范文(二)在过去的六个月中,我坚决遵循院领导、科主任及护士长的正确指导,深入学习以病人为中心的临床服务理念,弘扬救死扶伤的革命人道主义精神。
护理半年工作总结(精选18篇)
护理半年工作总结护理半年工作总结(精选18篇)护理半年工作总结篇120xx年的上半年对于我们一附院来说机遇与挑战并存。
三甲医院复审,时间紧、任务重、标准高、要求严。
它关系到医院的形象和声誉,关系到医院的后续发展,关系到医院干部职工切身利益。
这是对医院干部职工的一次鼓励和考验,更是对医院各项工作的又一次全面检阅,将对医院的管理工作起到有力的促进作用。
半年来,在院领导、护理部主任及科护士长的领导、帮助和指点下,全科医护人员总动员,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,现将工作情况总结如下:一、继续深入开展优质护理服务护理工作的重点依然是继续深入开展优质护理服务,继续推行责任制整体护理工作模式,为患者提供全面、全程、专业、人性化的护理服务。
为了更好的开展优质护理工作,科室护理小组多次开会讨论护士排班方案,以达到最优配置,满足优护要求,确保各项护理工作高效、优质完成。
全科护士也积极探索,不断学习把优质护理服务做精、做细,做到深入人心,以达到让患者满意、让社会满意、让政府满意的目标。
此次的三甲复审更是给了我们一次学习与展示的机会,各级领导来我们科督促、检查、指导,加强了我们的工作理念,提高了我们的工作品质。
二、不断完善层级管理护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位的职责和护理工作制度、流程。
同时我科制定了护士层级评定的标准及考核制度,成立了护士岗位管理小组,定期对各层级护士进行再评定。
我科室制定了各层级护士的培训计划,确保护士全面发展,素质精良。
每日我科根据层级排班,弹性调配,各班各司其职,保证了急危重症患者的安全治疗。
目前我科护士分层级如下:2名N3级护士,8名N2级护士,2名N1级护士,2名N0级护士。
三、严格护理质控,保障护理安全在今年的工作中,我们科的护理质量控制是由三名护理质控组成员主抓,全员参与,共同完成。
我科实现护理质量控制与绩效考核对接,进一步提高了工作质量。
每月质检中存在的问题,分别总结在每位护士的工作中,对这些问题有针对性地解决并跟踪,对反复强调又反复出现的问题及个人与绩效挂钩,由于针对性强,所以取得了显著的效果。
科室护理上半年工作总结(3篇)
科室护理上半年工作总结____很快过去了,在过去的一年里,在院领导、护士长及科主任的正确领导下,我认真____、____、____和____。
坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。
在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。
较好的完成了____度的工作任务。
具体情况总结如下:思想道德、政治品质方面,能够认真____基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;医学.爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。
在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。
专业知识、工作能力方面,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。
认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。
我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。
遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。
工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。
我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心,当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情。
护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。
在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业作出自己应有的贡献!在即将迎来的____,我会继续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。
护理部工作总结8篇
护理部工作总结8篇护理部工作总结 (1) 上半年,在医院领导的正确指导和关心下,护理部稳步完成日常工作,在一手抓管理,一手抓服务质量的同时,加强了对护理队伍的素质建设,继续医院管理年活动所倡导的以“病人为中心,以提高医疗服务质量”为主题的服务宗旨,认真执行本年度护理工作计划,按医院护理服务质量评价标准的基本要求及标准考核细则,完善各项护理规章制度,改进服务流程,改善住院环境,加强护理质量控制,保持护理质量持续改进,圆满的完成了上级交给的各项工作任务。
现总结如下:一、积极完成医院各项指令性任务1、护理部作为职能部门,较好地做好上情下达,下情上递工作,围绕医院的中心工作,较好的完成医院布置的各项任务。
2、在“医院管理年”检查工作中我院护理人员精神风貌好,健康教育、基础护理落实到位,护理质控有特色,真正体现了护理质量的持续改进,得到了市卫生局检查组的充分肯定,获得了全市第一名的好成绩,在全市卫生工作会议上分管护理工作的院领导曾宏伟书记代表护理部作了典型发言。
3、在迎接省“创卫”检查工作中,各科室落实了病人健康知识宣教,进行了“搬家式”卫生清扫,并顺利通过卫生检查。
4、对全院护理人员进行了优化组合,按双向选择的原则,护理部根据人员年龄、资质进行宏观调控,保证各科护理人员合理配备。
5、顺利完成了中医科的搬迁工作,创建了神经内外科,成立神内外监护病房。
6、配合医院防冻救灾及抗震救灾工作,成立了医疗队,组织护理人员为灾区人民献爱心活动,自愿献血者数名。
7、医院进行了岗前培训及三基考试考试。
8、认真贯彻国家政策,顺利启动医保工作。
9、按医院领导的安排,5·12护士节为每一位在职护士发放一份纪念品并表达了对全院护理人员的关心和爱戴。
二、加强护理管理队伍内涵建设,提升管理水平1、为了更好的促进我院护理事业的发展,医院领导找护士长交流思想动态,征求意见,并提出了“你认为目前我院护理工作还存在哪些不足?”“你对护理部有没有好的建议?”“你个人及你对医院工作有什么打算?”的问题,以促进工作,充分发挥护理管理者的职能。
2024年上半年护理工作总结(3篇)
2024年上半年护理工作总结____月____日晚,医院多功能厅内隆重举办了以“让我们用心关爱”为主题的护士节晚会。
晚会期间,特别对在系列活动中表现突出的先进团体与个人进行了表彰,共授予____个团体及____位个人荣誉奖项。
护士志愿周活动持续开展,____个科室积极响应,____余名护士利用个人休息时间,深入社区、敬老院及儿童福利院,为民众提供优质的医疗服务与健康咨询,展现了护理人员的无私奉献精神。
护理部于上半年期间,____科严格遵循医院管理年活动的主旨——“以病人为中心,致力于提升医疗服务质量”,扎实执行年度护理工作计划。
依据山东省医院护理服务质量评价标准及其考核细则,该科室不断完善护理规章制度,优化服务流程,致力于改善住院环境,并强化护理质量控制,确保护理质量持续稳步提升。
现将____年上半年____科护理工作概况总结如下:一、强化护理人才培养,提升护理团队专业能力1. 定期为各级护理人员开展三基培训,每月组织理论考试与技术操作考核。
2. 实施每周晨间提问制度,涵盖基础理论知识、院内感染知识及专科知识,每周进行____次。
3. 组织全科护士深入学习《护理紧急风险预案》并进行考核。
4. 普及医院护理核心制度知识,并对全科护士进行考核。
5. 鼓励并支持____名护士参与护理自学考试。
6. 确保每位护士熟练掌握心肺脑复苏急救技术,医院组织的相关技术操作考核合格率达____%。
7. 各级护理人员积极参与科内及医院组织的各类考试与考核,参与率与合格率均达____%。
二、优化服务流程,提升护理服务品质推行“首迎负责制”,规范新入院病人接待流程,采用服务规范用语,为病人提供生活便利。
对出院病人实施半月内康复情况跟踪访问,广泛收集病人及陪护对护理服务的反馈意见,针对问题制定整改措施,持续提升服务质量。
上半年期间,未发生病人及家属投诉事件,医院组织的服务质量调查病人满意率达____%,科内发放的护理服务质量调查表____份,病人满意率为____%,并有多名护士因服务态度优秀获得提名表扬。
2024年上半年护理部工作总结模版(4篇)
2024年上半年护理部工作总结模版____年上半年护理部工作总结____年上半年,作为护理部的一员,我认真履行职责,积极参与各项工作,全力以赴为患者提供优质的护理服务。
在这段时间的工作中,我通过团队合作、专业知识的不断更新和提升,取得了一定的成绩和经验。
下面是我对____年上半年护理部工作的总结,具体如下:一、临床护理工作作为一名临床护士,我始终以患者为中心,坚持以人为本的工作理念,注重患者的整体护理和个体差异。
在临床护理工作中,我对疾病防治、护理操作等方面的知识进行了不断学习和总结,并积极与其他专业人员沟通交流,加强团队合作,提高工作效率。
同时,我也注重发掘患者的心理需求,努力提供心理支持和疏导,使患者在生理和心理上都得到了良好的关怀和治疗。
通过这段时间的实践,我深刻体会到了临床护理工作的重要性和挑战,也获得了更加丰富的护理经验和专业技能。
二、护理质量控制在护理质量控制方面,我主动了解并熟悉了相关政策和指导文件,了解国家关于医院护理质量管理的要求和标准。
我认真参与了护理控制环节的各项工作,并与护理团队一起制定了护理质量控制方案,保证患者在医院期间得到高质量的护理服务。
同时,我也注重不断总结和改进工作方法,通过制定和实施标准操作规范,提高护理操作的规范化和科学化水平。
通过护理质量控制工作,我发现了一些存在的问题,并及时提出改进建议,得到了上级领导的认可和支持。
三、医疗安全工作作为护理部门的一员,我十分重视医疗安全工作。
在____年上半年,我积极参与医疗安全培训,了解医疗安全管理的重要性和作用。
我主动参与了医疗安全检查,并发现了一些潜在的安全隐患,及时采取措施予以解决。
同时,我也加强了自身的安全意识,遵守规章制度,确保工作过程中不出现不安全行为和事故。
通过这段时间的医疗安全工作,我深刻认识到医疗安全工作的重要性,也认识到了我在医疗安全工作方面还需加强。
四、团队合作作为护理部门的一员,我深刻认识到团队合作的重要性。
2024医院护理上半年工作总结范文(四篇)
2024医院护理上半年工作总结范文上半年来,大内科护理组在院领导及护理部的关怀和各相关科室的支持帮助下,全体护士遵循“以病人为中心,以服务、质量、安全为重点”,围绕大内科护士长职责及年初制定的工作目标和计划开展各项护理工作,较好地完成各项任务,____月内三科按期完成新病房搬迁工作,____月ICU顺利通过准入评审检查,____月供应室圆满完成新址搬迁工作,上半年无严重护理差错发生,好人好事8例,现作总结如下:2、科护长坚持每周下病区参加晨会和科主任查房。
深入科室了解护士和医生对病区护理管理工作的建议,以“问题”为导向与科室护长商讨管理对策,提升科室护长管理技巧。
还充分利用片区护长Q 群,及时传达日常管理督察发现的问题,营造了良好的沟通氛围,促进了病区护长与护士和医生的沟通效果。
二、加强护士在职教育,提高护理人员理论和技术水平1、片区能按分层次培训计划完成上半年的心电监护仪、呼吸机、除颤监护仪及输液泵与注射泵临床应用培训与考核,各科理论考核合格率____%,在三级质控检查中,以上培训内容知识的提问回答合格率均符合检查要求。
心肺复苏技能培训未能按期完成,主要是培训人今年要晋升副高,时间安排不过来,以及该计划未能与医院计划保持一致,因此调整在第三季度落实。
2、各科能按计划每月组织专科业务学习1∽____次,各有特色,有重点,体现学科新进展,不仅提高了科室自身业务素质,也使大内科整体护理水平得到一定程度的提高,充分发挥护士长的聪明才智。
3、各科能按计划每月组织疾病查房一次及完成护理部制定查房任务。
在院内查房时大家讨论激烈,如____月在内二科进行全院查房时,与会人员向内二科护士请教糖尿病营养评估问题,提高了护士分析问题和解决问题的能力。
4、儿科、内二科初步建立护理疑难问题讨论及护理会诊意识,上半年各有____次的护理疑难问题讨论及护理会诊。
通过护理疑难问题讨论及护理会诊,提高了科室人员发现问题、分析问题、解决问题和规避护理风险的能力,拓展了护理人员思考问题的思路。
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护理部上半年工作总结3篇护理上半年工作总结一:上半年,在医院领导的正确指导和关心下,护理部稳步完成日常工作,在一手抓管理,一手抓服务质量的同时,加强了对护理队伍的素质建设,继续医院管理年活动所倡导的以“病人为中心,以提高医疗服务质量”为主题的服务宗旨,认真执行本年度护理工作计划,按医院护理服务质量评价标准的基本要求及标准考核细则,完善各项护理规章制度,改进服务流程,改善住院环境,加强护理质量控制,保持护理质量持续改进,圆满的完成了上级交给的各项工作任务。
现总结如下:一、积极完成医院各项指令性任务1、护理部作为职能部门,较好地做好上情下达,下情上递工作,围绕医院的中心工作,较好的完成医院布置的各项任务。
2、在“医院管理年”检查工作中我院护理人员精神风貌好,健康教育、基础护理落实到位,护理质控有特色,真正体现了护理质量的持续改进,得到了市卫生局检查组的充分肯定,获得了全市第一名的好成绩,在全市卫生工作会议上分管护理工作的院领导曾宏伟书记代表护理部作了典型发言。
3、在迎接省“创卫”检查工作中,各科室落实了病人健康知识宣教,进行了“搬家式”卫生清扫,并顺利通过卫生检查。
4、对全院护理人员进行了优化组合,按双向选择的原则,护理部根据人员年龄、资质进行宏观调控,保证各科护理人员合理配备。
5、顺利完成了中医科的搬迁工作,创建了神经内外科,成立神内外监护病房。
6、配合医院防冻救灾及抗震救灾工作,成立了医疗队,组织护理人员为灾区人民献爱心活动,自愿献血者数名。
7、医院进行了岗前培训及三基考试考试。
8、认真贯彻国家政策,顺利启动医保工作。
9、按医院领导的安排,5。
12护士节为每一位在职护士发放一份纪念品并表达了对全院护理人员的关心和爱戴。
二、加强护理管理队伍内涵建设,提升管理水平1、为了更好的促进我院护理事业的发展,医院领导找护士长交流思想动态,征求意见,并提出了“你认为目前我院护理工作还存在哪些不足?”“你对护理部有没有好的建议?”“你个人及你对医院工作有什么打算?”的问题,以促进工作,充分发挥护理管理者的职能。
2、护士长参加了卫生局主办的专家讲座,通过学习、怎么样进一步认识到了创建医院是提高医院核心竞争力的关键。
3、将护理前沿最新信息带回来传达给每一位护理人员,促进了全院管理水平和护理水平的提高。
4、护理部组织护士长对两个监护病房的两名危重病人进行了查房,护士长在会上踊跃发言,提出了很好的建议,达到了促进病人早日康复,提高专业技术水平的目的。
5。
按市卫生局新的要求规范护士长手册,临床护理工作记录,抢救室记录,护理教学记录等的书写。
6。
层层签定责任状,护士长与本科护士签定责任状,护士长对医院负责,每位护士对科室负责,以增加责任感。
三、落实护理人才培养计划,提高护理人员整体素质1、按规划对各级护理人员进行了三基培训,每季度组织理论考试和技术操作考核各一次,每科按20%比例抽考,五年以下的护理人员参考率100%,合格率达89%。
2、对《护士条例》进行了解读,使护理人员进一步了解自己的权利和义务,做到知法懂法。
并由护理部发出了致全院护士“做人民满意的白衣天使的倡议书”,充分调动了护理人员的积极性。
4、为庆祝“5。
12”国际护士节,护理部举办了“蓝球”挑战赛,有15名医护人员踊跃参加,激烈的比赛,展示了天使们的风采。
5、鼓励护理人员参加了护理自学考试及函授学习,提高学历层次,创建学习型护理团队。
业务讲课每月一次,内容为基础理论知识、院内感染知识、护患沟通技巧和专科知识,理论联系实际,学以致用,将每周三定为读书日。
6、上半年我院病人多,大部分科室长期加床,呈超负荷运转状态,护理人员紧缺,护理工作任务繁重,同志们经常加班加点,却毫无怨言,随时听从科室及护理部的调遣,这一只高素质的护理队伍克服种种困难,圆满的完成了各项治疗护理任务,保证了护理安全。
四、改善服务流程,提高服务质量1、实行了“首问负责制”,规范接待新入院病人服务流程,推行服务过程中的规范用语,为病人提供各种生活上的便利2、认真做好术前访视为手术医生及家属提供力所能及的服务,对出院病人10天内主动询问病人的康复情况并记录访问内容。
3、广泛听取病人及陪护对护理服务的意见,对存在的问题查找原因,提出整改措施,不断提高服务质量。
半年中病人及家属无大的投诉,医院组织的服务质量调查病人满意率98%。
提名表扬服务态度最好的护士达100人次。
五、完善各项护理规章制度及操作流程,全面加强护理质量监控与管理,杜绝护理差错事故发生1、护理部每周不定期下科室检查护理质量,每月组织召开了护理质量及护理缺陷分析会一次,进行安全意识教育,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除差错事故隐患,认真落实各项护理规章制度及操作流程。
x:2、发挥院内质控小组作用,定期和不定期检查各项护理制度的执行情况,上半年护理事故发生率为零。
3、护理文书书写,力求做到准确、客观及连续。
护理文书即法律文书,是判定医疗纠纷的客观依据,书写过程中要认真斟酌,能客观、真实、准确、及时、完整的反映病人的病情变化,不断强化护理文书正规书写的重要意义,使每个护士能端正书写态度,同时加强监督检查力度,要求科内质控小组定期检查,护士长定期和不定期检查,且对每份Cd型病历进行了终末质量检查,发现问题及时纠正,每月进行护理文书质量分析,对存在问题提出整改措施,并继续监控,上半年出院病历10337份,护理文书合格率达到了95%。
4、规范病房管理,建立以人为本的住院环境,使病人达到接受治疗的最佳身心状态。
病房每日定时通风,保持病室安静、整洁、空气新鲜,对意识障碍病人提供安全有效的防护措施,落实岗位责任制,按分级护理标准护理病人,落实健康教育,加强基础护理及重危病人的个案护理,满足病人及家属的合理需要,上半年无护理并发症发生。
5、按医院内感染管理标准,院感小组兼职监控护士能认真履行自身职责,使院感监控指标达到质量标准。
六、工作中还存在很多不足1、基础护理不到位,新入院病人卫生处置不及时,卧位不舒服。
2、病房管理有待提高,病人自带物品较多。
3、解释欠耐心,为病人主动服务意识不强。
4、学习风气不够浓厚,开展新项目、引进新技术不够。
5、护理文书书写有漏项、漏记、内容缺乏连续性、内涵质量不高等缺陷。
6、健康教育不够深入,缺乏动态连续性,病人对疾病知识掌握不够。
我们的护理工作是漫长而艰辛的,世界日新月异,我们将面临不同的挑战,让我们携起手来,为了医院的兴旺发达和人民群众的幸福安康,克服困难,扬长避短,再创辉煌。
护理上半年工作总结二:20xx年上半年全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了20xx年护理计划90%以上,现将工作情况总结如下:一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度:(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。
2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语50句。
2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。
3、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了最佳护士。
四、提高护理人员业务素质1、对在职人员进行三基培训,并组织理论考试。
2、与医务科合作,聘请专家授课,讲授骨科、内、外科知识,以提高专业知识。
3、各科室每周晨间提问1-2次,内容为基础理论知识和骨科知识。
4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作),并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)分别给予了奖励。
五、加强了院内感染管理1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。
2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养,对高危科室夏季如手术室、门诊手术室,每月进行二次空气培养,确保了无菌切口无一例感染的好成绩。
3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒,并记录,每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理,并记录,每两月对紫外线强度进行监测。
六、护理人员较出色的完成护理工作1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,深入开展了以病人为中心的健康教育,通过发放健康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等知识。
2、上半年共收治了住院病人2357个,留观125个,手术室开展手术2380例。
急诊护士为急诊病人提供了全程服务,包括护送病人去拍片,做B超、心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,三个病区固定了责任护士、巡回护士,使病员得到了周到的服务。
七、存在问题:1、个别护士素质不高,无菌观念不强。
2、整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠规范。
3、由于护理人员较少,基础护理不到位,如一级护理病人未能得到一级护士的服务,仅次于日常工作。
4、病房管理尚不尽人意。
半年来护理工作由于院长的重视、支持和帮助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩,但也存在一定缺点,有待进一步改善。
护理上半年工作总结三:半年来,护理部在医院党政领导班子的领导和关心下,围绕“医院管理年”活动的工作目标和重点要求及医院创建“二甲”的中心工作,结合护理部的工作计划和目标,积极开展工作。
现将主要工作总结如下:一、积极完成医院的各项指令性任务护理部作为职能部门,能较好地做好上情下达、下情上递工作。