情绪管理与职场压力97分答案
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1.情绪的()是人的一种自我觉察,即大脑的一种感受状态。 (单
选
A主观体验
B生理唤醒
C外部行为
D客观体验
2.人在情绪反应时,常常会伴随着一定的(),如激动时血压升高;愤怒浑
身发抖;紧张时心跳加快;害羞时满脸通红。 (单选
A主观体验
B生理唤醒
C外部行为
D客观体验
3.情绪所伴随出现的相应的身体姿态和面部表情,就是情绪的(),它经常
成为人们判断和推测情绪的外部指标。 (单选
A主观体验
B生理唤醒
C外部行为
D客观体验
4.()情绪和原始人类生存息息相关,()情绪必须经过人与人之间的交流
才能学习到。 (单选
A复杂;基本
B简单;基本
C基本;复杂
D复杂;简单
5.()是指在意外的紧急情况下所产生的适应性反应。 (单选
A心境
B激情
C应激
D情感
6.心理学上最早对情绪提出系统理论解释者,当推19世纪末美国先驱心理学
家()。 (单选
A詹姆斯
B兰格
C坎农
D巴德
7.()认为当情绪刺激作用于我们的感官时,立即引起我们身体上的某种变化,产生神经冲动,冲动传到神经系统产生情绪,即情绪就是对外周机体变化
的觉知。 (单选
A詹姆斯-兰格理论
B坎农-巴德理论
C詹姆斯-巴徳理论
D情绪的认知理论
8.()是心理学中主张情绪产生于对刺激情境或对事物的评价的理论。 (单
选
A詹姆斯-兰格理论
B坎农-巴德理论
C詹姆斯-巴徳理论
D情绪的认知理论
9.()认为,刺激情景并不直接决定情绪的性质,从刺激出现到情绪的产生,要经过对刺激的估量和评价,情绪产生的基本过程是刺激情景——评估——情
绪。 (单选
A评定——兴奋理论
B两因素情绪理论
C认知——评价理论
D情绪认知——信息理论
10.认为()无论生理唤醒还是环境因素都不能单独地决定情绪,情绪是认知
因素和生理唤醒状态两者交互作用的产物。 (单选
A评定——兴奋理论
B两因素情绪理论
C认知——评价理论
D情绪认知——信息理论
11.评价刺激事件与自身的关系有三个层次,()是指人对自己的情绪和行为反应的有效性和适宜性的评价,实际上是一种反馈性行为。 (单
选
A初评价
B次评价
C再评价
D负面评价
12.()能找出一个得不到最好效果的做法中的意义,提醒我们,要找出一个有更好效果的作法,同时让我们更明确内心价值观的排序。 (单
选
A后悔
B紧张
C悲伤
D愤怒
13.以()的名字命名的纪念馆的墙壁上刻着“对任何人不怀恶意;对一切人宽大仁爱;坚持正义,因为上帝使我们懂得正义;让我们继续努力去完成我们
正在从事的事业;包扎我们国家的伤口。” (单选
A爱德华
B华盛顿
C林肯
D罗斯福
14.()的《永不言败》中有这样一句话:一个被动者是不可能改变自己的命
运的。 (单选
A俞敏洪
B徐小平
C冯仑
D王石
15.()说:“不经历风雨,长不成大树;不受百炼,难以成钢。” (单
选
A雷锋
B杨振宁
C贝律铭
D钱钟书
16.()是指情绪从一个人传递给另一个人。 (单选
A情绪感染
B对人宽容
C勇于放弃
D自信乐观
17.()营养心理学家帕德尔教授发现,香蕉含有一种能帮助人脑产生五羟色
胺的物质,它可减少不良激素的分泌,使人安静、快活。 (单选
A美国
B英国
C德国
D俄国
18.()意思是指看似表达了情绪但事实上却未确实叙述感受。 (单
选
A非语言动作
B虚假的情绪语言
C模糊的语言
D无效的情绪表达
19.()主要在使别人了解我们正处于某种不愉快的情绪当中,期待别人的支
持与体谅。 (单选
A情绪宣泄
B情绪表达
C正面情绪
D负面情绪
20.()是任性地发泄内心的不快,结果是损人不利己,破坏了和谐的气氛。
(单选
A情绪宣泄
B情绪表达
C正面情绪
D负面情绪
21.所谓()是指在准确识别他人情绪的基础上,用自己的情商影响他人。 (单
选
A情绪宣泄
B情绪表达
C管理他人情绪
D管理自己情绪
22.()是在特定场合下有专门含义的,某种姿态是能够表达某种特定的内心
感受的。 (单选
A体态语
B面部表情
C习惯动作
D话语中的内在含义
23.()是指医生让你站在车水马龙的大街上,或者让你站在自己很惧怕的异
性面前,利用巨大的心理刺激对你进行强迫治疗。 (单选
A催眠疗法
B强迫疗法
C情景治疗
D认知—行为疗法
24.()是一种不断灌输观念的治疗方法。医生不断地告诉你,这种恐惧是非正常的,让你正确认识人与人交往的程序,教你一些与人交往的方法。 (单
选
A催眠疗法
B强迫疗法
C情景治疗
D认知—行为疗法
25.()即经颅微电流刺激疗法,是通过低强度微量电流刺激大脑,改变患者大脑异常的脑电波,促使大脑分泌一系列与焦虑、失眠等疾病存在密切联系的
神经递质和激素,以此实现对这些疾病的治疗。 (单选