2020-2021年中国人民大学社会保障考研真题、考研参考书、复试线、招生人数
人民大学社会保障专业考研资料
三、中国人民大学社会保障考研复试分数线（育明考研考博）
育明
考研考博
人民大学管理类考研咨询育明·斯泰朗考研·杜老师
育明教育杜老师解析： 复试内容及办法：专业综合课笔试（满分 100 分）、外语笔试（50 分）；听力和口语水平测试（满 分 50 分，其中听力 20 分，口语 30 分）、专业与综合素质面试（满分 150 分）。复试总分为三门成绩 的总和（满分 350 分）。 1、专业课综合笔试、外语笔试（应试语种） 笔试内容：考核考生本专业的基础理论知识、 基本概念以及应用所学的基本理论分析当前专业领域 内的难点、热点问题。 笔试办法：采取闭卷考试形式。专业课考试时间为 2 小时，满分 100 分，60 分为及格。外语笔试 时间 1 小时，满分 50 分，30 分为及格。 2、专业与综合素质面试（含外语听力和口语水平测试） 由不少于五名以上的导师组成复试专家小组，准备多套题目。满分 150 分，90 分为及格。 测试内容：本专业的基本理论以及实际应用能力。 专业与综合素质面试以及外语听力与口语一起进 行。原则上是为了更全面了解考生情况，包括考察其综合分析表达能力、了解其对专业课以外的其他 知识技能的掌握，考察其科研能力和水平，还包括对考生思想政治状况的考察，对特长、兴趣爱好的 了解和其他情况的了解等。 外语听力和口语水平测试内容：外语听力、口头表达和运用能力，专业外语的掌握水平。满分 50 分，30 分为及格人大考研咨询育明·斯太朗考研·杜老师叩叩：八九三.二四一.二二六。
四、中国人民大学社会保障考研参考书（育明考研考博）
620-学科基础（管理学）《管理学基础》（主要）方振邦 中国人民大学出版社，2008 年版 620-学科基础（管理学）《管理学》（第七或第九版）罗宾斯中国人民大学出版社，2009 年版 620-学科基础（社会学）《社会学概论新修》（第三 版）郑杭生中国人民大学出版社，2003 年版 620-学科基础（社会学）《社会学概论新修》（精编版）郑杭生中国人民大学出版社，2009 年版 620-学科基础（经济学）《西方经济学（宏观部分）》高鸿业中国人民大学出版社，2007 年版 841-公共管理与公共政策《公共管理学》张成福、党秀云中国人民大学出版社，2007 年 1 月版
中国人民大学804社会保障学考研真题及详解
中国人民大学804社会保障学考研真题及详解2021年中国人民大学劳动人事学院《804社会保障学》考研全套资料来源：才聪学习网/考研类目录•中国人民大学劳动人事学院《804社会保障学》历年考研真题汇编（含部分答案）•郑功成《社会保障学》笔记和课后习题（含考研真题）详解•郑功成《社会保障学》配套题库【名校考研真题＋课后习题＋章节题库＋模拟试题】•孙光德《社会保障概论》（第4版）【教材精讲＋考研真题解析】讲义与视频课程【34小时高清视频】•李珍《社会保障理论》（第3版）笔记和课后习题（含考研真题）详解•李珍《社会保障理论》（第3版）配套题库【名校考研真题＋课后习题＋章节题库＋模拟试题】•赵曼《社会保障》笔记和课后习题（含考研真题）详解•郭士征《社会保障学》（第2版）笔记和课后习题（含考研真题）详解6．兄弟院校考研真题及详解•全国名校社会保障学历年考研真题及详解考研真题及详解第一部分名校考研真题科目名称：社会保障学一、简答题（每题15分，共90分）1如何理解社会保障的调节功能？2．经济学界对于社会保障有哪些相互冲突的观点？你如何评价他们之间的争论？3．如何协调社会保险与商业保险的关系并促使两者共同发展？4．有人认为，随着工业化、城镇化的发展以及计划生育政策的实施，中国的家庭结构已经发生了巨大的变化，家庭的保障功能也在持续弱化，未来必将以社会保障取代家庭保障。
你如何评价上述观点？5．请比较给付确定模式（Defined Benefit）和缴费确定模式（Defined Cont ribution）这两种养老保险缴费模式的异同。
6．在社会医疗保险机构对医疗服务机构的补偿方式中，按服务项目付费和总额预算制分别是什么含义？二者对于医疗服务机构控制费用的激励效果存在什么样的差异？二、论述题（每题30分，共60分）1近5年来，我国社会保障制度建设在哪些领域取得了什么样的进展？请结合现代社会保障制度发展规律、社会保障发展的国际经验与教训，评估我国社会保障制度建设的上述进展。
中国人民大学804-社会保障学考研参考书目、考研真题、复试分数线
中国人民大学804-社会保障学考研参考书目、考研真题、复试分数线804-社会保障学课程介绍《社会保障学》以社会主义市场经济体制为背景，贯彻以人为本、构建和谐社会的基本理念，重点阐释社会保障的基本制度、基本理论、基本概念、基本技能、方法和实务等知识点。
《社会保障学》的主要特点和优点存于：第一，介绍了有关社会保障理论各流派的基本理论观点；第二，构建了社会保障比较完整实用的知识体系；第三，注重了对我国社会保障制度的改革和实践活动的指导作用，促进和推动我国社会保障制度的建立、健全与完善；第四，吸收了国内外最新研究成果；第五，探讨并预测了我国社会保障制度的改革与发展趋势；第六，通俗易懂，简明扼要。
本书从经济学、社会学等学科的基础上较系统地阐述了社会保障学的有关知识，对我国社会保障制度的现状进行深入分析，并对其发展前景进行了探讨。
本书内容共十三章：第一章阐述社会保障的发展和作用，性质特征，从社会保障工作方法的角度阐述社会工作的目标、功能、原则和方法。
第二章回顾学术界相关学科不同学派的社会保障思想和理论。
第三章阐述了社会保障的内容构成、模式分类及特点，对中国社会保障制度的产生、发展、改革和完善进行探讨。
第四章从社会保障基金的筹集理论出发，阐述社会保障基金的构成、社会保险基金的筹集和运营管理。
第五章分析了社会保障管理模式的特点，探讨社会保障管理体制建立的原则及其管理的内容、对象。
第六章探讨了社会保险的特性、险种的设置、社会保险制度的主要内容及我国现行社会保险制度运行中的问题和对策。
第七、八、九章分别阐述养老、失业、医疗社会保险理论，分析养老、失业、医疗社会保险设计的原则，在对养老、失业、医疗社会保险制度现状进行分析的基础上，探讨了社会保障有关的问题。
最后阐述了生育保险的基本理论和我国生育保险的基本概念和内容。
第十章阐述了工伤事故的一般理论、工伤保险基金的筹措、劳动能力的鉴定和争议处理等内容。
第十一章主要阐述社会福利的基本原理及其不同类别福利的内容，探讨中国社会福利的发展。
2020年中国人民大学社会保障考研模拟试题及答案解析二_1_
研究生招生考试模拟试题（二）管理学简答题（每题10分，共30分）1、简述计划工作的步骤2、组织进行战略管理的过程中如何进行外部分析？3、什么是群体凝聚力？影响群体凝聚力的因素有哪些？论述题（每题15分，共45分）1、论述沙因的组织文化模型2、组织变革的阻力有哪些?如何克服？3、论述组织中冲突产生的原因及如何进行冲突管理社会学简答题（每题8分，共24分）1、简述社会运行的主要条件2、什么是功利性角色与表现性角色3、什么是简单随机抽样？论述题（每题17分，共51分）1、论述社会化的条件和主体2、论述我国社会转型期组织结构的特点和任务3、论述发展中国家现代化的特征公共管理学与公共政策名词解释（每题5分，共25分）新公共管理企业型政府实质性政策前后对比法结构性问题简答题（每题15分，共75分）1、论述战略管理在公共部门应用中取得的效果与问题？如何改进？2、简述现代公务人力资源管理发展的新趋势3、全面的公共危机管理战略应包含哪些主要内容？4、简述政策分析的基本步骤5、如何认识和应对政策终结的障碍？论述题（每题25分，共50分）1、论述传统科层组织的主要特征及面临的困境2、论述政策执行的相关条件管理学简答题（每题10分，共30分）1、简述计划工作的步骤p76-792、组织进行战略管理的过程中如何进行外部分析？p1263、什么是群体凝聚力？影响群体凝聚力的因素有哪些？p378论述题（每题15分，共45分）1、论述沙因的组织文化模型p193-1962、组织变革的阻力有哪些?如何克服？p222-2263、论述组织中冲突产生的原因及如何进行冲突管理p446-450社会学简答题（每题8分，共24分）1、简述社会运行的主要条件2、什么是功利性角色与表现性角色3、什么是简单随机抽样？论述题（每题17分，共51分）1、论述社会化的条件和主体2、论述我国社会转型期组织结构的特点和任务3、论述发展中国家现代化的特征公共管理学与公共政策名词解释（每题5分，共25分）新公共管理p16企业型政府p383实质性政策p26前后对比法p344结构性问题p153简答题（每题15分，共75分）1、论述战略管理在公共部门应用中取得的效果与问题？育明教育针对冲刺押题班学员、1对1学员、集训保分班学员另有6套密卷，欢迎咨询。
2020年中国人民大学社会工作考研真题、分数线、参考书、复试内容、考研经验
【2020年人大社会工作考研】2020中国人民大学社会工作硕士考研真题、分数线、考研经验今天姜老师来带大家了解一下中国人民大学的社会工作考研信息。
人大的社会工作和社会学就业前景都是很好的，关注度也比较高，而且人大的专业课出题比较灵活，判卷也是比较灵活的。
单论复试而言，人大的复试内容很多，考生估分能在350以上的话就应该尽快准备。
一、社会与人口学院社会工作专业介绍考取本专业的同学将获得社会工作专业硕士学位（Master of Social Work，简称MSW）。
社会工作是遵循“以人为本、助人自助、公平公正”的专业价值观，在社会服务、社会管理领域，综合运用专业知识、技能和方法，帮助有需要的个人、家庭、群体、组织和社区，整合社会资源，协调社会关系，预防和解决社会问题，恢复和发展社会功能，促进社会和谐的专业和职业。
社会工作既是专业工作领域，也是专业工作方法。
近年来，社会工作在全国高校中迅速发展，随着社会发展和生活质量的重要性日益凸显，社会工作专业的就业前景日益广阔。
中国人民大学是原国家教委于1987年首批设立社会工作本科专业的四所著名高校之一，是在国内第一所设立社会工作研究生专业的高校。
社会工作专业于2004年正式招收硕士生。
中国人民大学的社会学一级学科（包括社会工作、社会学、人口学、老年学、人类学、民俗学、社育明教育独家专做考研考博专业课辅导会心理学在内）在教育部每5年组织一次的全国一级学科评估中，连续四次排名全国第一名。
同时，包括社会工作专业在内的中国人民大学社会学一级学科在2017年底教育部学位评估中心公布的全国一级学科评估结果中获评A+。
本学科拥有多名有广泛影响力的国家级专家，教师承担过多个国家级课题和部委研究项目，直接参与了国家建立社会工作人才队伍的相关工作，掌握行业内发展的前沿状况。
教师均有海外留学、访问经历，熟悉国外本学科最新发展动态。
本学科教师编写的专业著述也多次获得国家和部委奖项，所设专业课程也多次获奖，有雄厚的专业师资力量。
2015年中国人民大学社会保障专业考研真题,参考答案,考研参考书,复习方法,考研资
【育明教育】中国考研考博专业课辅导第一品牌育明教育官方网站：12015年中国人民大学考研指导育明教育，创始于2006年，由北京大学、中国人民大学、中央财经大学、北京外国语大学的教授投资创办，并有北京大学、武汉大学、中国人民大学、北京师范大学复旦大学、中央财经大学、等知名高校的博士和硕士加盟，是一个最具权威的全国范围内的考研考博辅导机构。
更多详情可联系育明教育孙老师。
公共管理学院社会保障专业中国人民大学公共管理学院社会保障研究所拥有社会保障专业方向博士点、硕士点和博士后流动站，培养该专业的博士研究生、硕士研究生以及MPA 专业硕士，为政府机关、高等院校、研究机构提供社会保障政策研究、执行、科研和教学的高层次专业人才，同时也为金融机构及其他各类大型企业培养社会保障（险）基金管理和员工福利管理的高层次专门人才。
社会保障研究所现有正式教师7人，校外兼职教师3人，其中教授6人、博士生导师6人、副教授1人、讲师3人，均具有博士学位。
博士研究生的培养方向主要有社会保障理论与政策、社会保障政策与管理、社会保障与基金管理、社会保障及收入分配、医疗保障与卫生政策、养老保险、社会保障经济学、社会保障与财政金融等。
社会保障研究所的教授团队注重研究方法的规范和严谨，特别是其对于现代经济学理论与研究方法的运用，形成自身的特色和专长。
其研究内容包括社会保障各个领域的理论、政策和国际比较：社会保障的基础理论（经济学、政治学、管理学、社会学等），中国社会保障改革与政策，社会保障制度国际比较；社会保障体系运行与管理，社会保障（险）基金管理运营；养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、卫生医疗管理、收入分配政策等。
本所教授在以上领域的研究取得了许多优秀的成果，在国内社会保障理论和政策研究界拥有较高知名度和较大影响力，与国际学术界也有较广泛的联系。
【育明教育】中国考研考博专业课辅导第一品牌育明教育官方网站： 2社会保障研究所对培养博士研究生的总体要求是，要掌握运用规范研究方法、密切跟踪国际学术前沿、紧密围绕中国现实问题、力争出高水平研究成果。
人大社会保障专业考研分数线、历年真题、参考书解析-育明考研
六、考研复习规划
七、部分社会保障学考研资料，真题解析，参考书笔记（获取全套考研资料联系育明 杜老师叩叩;八九三二四一二二六)
育明 考研考博
人民大学考研咨询育明考研杜老师
一、人民大学劳动人事学院研究生招生目录（育明考研）
劳动人事学院现有劳动经济学、人力资源管理、劳动关系、社会保障和职业开发与管理五个系； 设有中国就业研究所、劳动关系研究所、组织行为研究所、中国社会保障研究中心、人力资源开发和 评价中心、中国人力资本审计研究所、领导科学研究中心等研究机构；建有数据与案例研究中心、人 力资源与领导力开发中心；拥有劳动与社会保障、人力资源管理和劳动关系三个本科专业；劳动经济 学、劳动关系、人力资源管理和社会保障四个硕士点；劳动经济学、人力资源管理、劳动关系、社会 保障四个博士点；与其他院系共享一个应用经济学博士后流动站。其中劳动经济学为国家级重点学科， 社会保障为北京市重点学科（人大考研资料、考研经验、辅导课程咨询育明教育杜老师扣扣：八九三 二四一二二六）。
最终总成绩为初试总分（占 70％）＋复试总分（占 30％）的加权之和，以分数从高到低排列，择 优录取。 初试成绩中公共课拉开的分差较小，两门专业课拉开的分差非常大。大部分考生的专业课分数都集中 在 80-90 分之间。想要进入复试就必须在两门专业课中取得较高的分数，每门专业课要达到 110 分。 专业课的复习备考中“信息”和“方向”比单纯的时间投入和努力程度更重要。（人大考研资料、考 研经验、辅导课程咨询育明教育杜老师扣扣：八九三二四一二二六）育明教育中国考研辅导第一品牌， 育明考研开设的考研辅导课程包括：专业课小班课程·一对一课程·视频班·定向保录班·复试保过 班。近年来人民大学研究生的录取考生中，近 1/3 均出自育明教育的相关考研辅导课程。
2018中国人民大学社会保障专业考研参考书、真题笔记、考研复试应注意的五大问题
二、人大社会保障考研历年进入复试分数线年份政治外语专业一专业二总分201755559090360 201655559090365 201550509090350 201450509090350育明教育独家专做考研考博专业课辅导育明教育郭老师提醒大家：社会保障专业（劳动人事学院）专业课参考书620学科基础参考书：（学科基础任选其二）（1）管理学罗宾斯：《管理学》（第七或第九版），中国人民大学出版社，2009年版。
方振邦：《管理学基础》，中国人民大学出版社，2008年版。
（2）社会学郑航生：《社会学概论新修》（第三版），中国人民大学出版社，2003年版。
郑航生：《社会学概论新修》（精编版），中国人民大学出版社，2009年版。
（3）经济学高鸿业：《西方经济学（宏观部分）》，中国人民大学出版社，2007年版。
（2）804-社会保障学参考书：郑功成，社会保障学，劳动社会保障出版社，2005郑功成，社会保障学，商务印书馆，2000育明教育郭老师解析：1、社会保障考研参考书还是比较多的，参考书是理论知识建立所需的载体，如何从参考书抓取核心书目，从核心书目中遴选出重点章节常考的考点，如何高效的研读参考书、建立参考书框架，如何初步将参考书中的知识内容对应到答题中，是考生复习的第一阶段最需完成的任务。
建议大家可以在专业课老师的指导下来高效率、高质量完成这项工作，为整个备考的成功构建基础。
育明教育独家专做考研考博专业课辅导2、参考书只是第一阶段的学习任务，专业知识的来源也不能局限于对参考书的研读，整个的备考当中考生还需要使用相关的参考书笔记、导师课件讲义、各专题总结。
读哪一些资料有用、怎么去读、读完之后应该怎么做，这些信息和方向也会直接影响到考生的分数。
育明教育战绩：2017年育明教育共有5名学员被北京大学政府管理学院成功录取。
育明教育从2006年起开设针对北京大学政府管理学院专业课程的辅导，用10年的辅导经验对每位考生负责。
2020考研中国人民大学841、社会学、管理学、经济学考研真题回忆版
841专业一、名词解释1、民营化2、行政复议3、政府议程4、政策执行5、管制性政策二、简答题1、简述平衡计分卡的主要内涵。
2、简述中国国家治理的主要优势。
3、简述战略管理的基本特征。
4、简述有限理性模型的核心内容。
5、简述公共政策中的官方决策者和非官方决策者以及他们之间的关系。
三、论述题1、结合实践，论述大数据对国家治理所带来的挑战。
2、结合政策评估的标准，对一项你感兴趣的中国公共政策的效果进行评估。
社会学专业一、简答题1、简述正式规范和非正式规范。
2、简述虚拟社区的特征。
3、简述行动聚众和表意聚众。
二、论述题1、论述社会指标的功能。
2、论述网络时代社会互动的特点。
3、论述社会流动和社会分层的关系。
管理学专业一、简答题1、比较工作设计与工作分析。
2、比较目标管理与目标设计理论。
3、简述霍夫斯塔德的跨文化分析模型。
二、论述题1、明茨伯格战略管理的主要学派。
2、高效能团队的特征，以及如何创建高效能团队。
3、什么是冲突，如何提高个体冲突和组织冲突管理的有效性。
经济学专业一、简答题1、简述附加预期的菲利普斯曲线。
2、简述供给学派的理论及其主要政策主张。
3、作图说明财政政策的挤出效应。
4、简述我国目前的人民币汇率制度的主要内容。
二、论述题材料运用经济增长理论，归纳材料中提到的供给侧改革的具体措施，并解释采取这些措施可以使实体经济活力不断释放的原因。
三、计算题1、某厂商生产函数Q=L⅓K⅔，L和K的价格分别为1和2，求：（1）该厂商的规模报酬情况；（2）生产成本为6000时的最大产量。
2、已知某经济体在封闭经济条件下的消费函数C=305+0.8Y，投资函数I=395-200r，货币需求函数L=0.4Y-100r，货币供给M=150，p=1，求：（1）均衡国民收入和利率；（2）若政府购买支出增加100单位后，新的均衡国民收入和利率。
2019中国人民大学社会保障专业考研经验
2019中国人民大学社会保障专业考研经验考试科目：01思想政治理论201英语一636基础理论803劳动科学综合科目三含经济学、管理学、社会学、法学，任选其二。
科目四含劳动经济学、劳动关系学、人力资源管理、社会保障学，必考社会保障学，其他任选其一。
2019年社会保障录取情况2019年分数线：55 55 90 90 3832019年进入复试19人（最高分394 最低382）2019年录取18人（最高分394 最低384）援藏计划9人2019年推免录取了15人2018年分数线55 55 90 90 3792017年复试线 55 55 90 90 389参考书推荐803劳动科学综合1、社会保障（1）主教材郑功成教授，中国劳动社会保障出版社，《社会保障学》潘锦棠教授，东北财经大学出版社，《社会保障学》（第二版）（2）补充教材李珍教授，中国劳动社会保障出版社，《社会保障理论》（第四版）2、人力资源管理（1）主教材：彭剑锋教授，《人力资源管理概论》，复旦大学出版社，第二版。
（2）补充教材：付亚和、徐玉林的《绩效管理》，文跃然的《薪酬管理》，也都是复旦大学出版社这个系列的书籍。
3、劳动关系（1）主教材常凯教授，中国劳动社会保障出版社，《劳动关系学》（2）补充教材唐鑛教授，首都经济贸易大学出版社，《企业劳动关系管理》唐鑛教授，东北财经大学出版社，《人力资源与劳动关系管理》4、劳动经济曾湘泉教授，劳动经济学，复旦大学出版社，第三版。
636基础理论1、社会学（1）主教材：郑杭生教授，中国人民大学出版社，《社会学概论新修》，第四版。
（2）补充教材：风笑天教授，《社会学研究方法》，中国人民大学出版社。
2、管理学（1）方振邦教授，中国人民大学出版社，《管理学学基础》，第三版。
（2）罗宾斯教授，中国人民大学出版社，《管理学》，第13版。
待更新——3、经济学高鸿业教授，中国人民大学出版社，《西方经济学（宏观部分、微观部分）》第七版。
2020-2021年中国人民大学社会学考研真题、考研参考书、复试线、招生人数
2020-2021年中国人民大学社会学考研真题、考研参考书、复试线、招生人数育明教育506大印老师联合名校导师及考研状元联合整理2019年9月20日星期日【温馨解析】育明教育从2006年开始办学，校长是北京外国语大学夏教授，北京总部负责人是北京大学政管院博士，主打专业课一对一辅导。
到现在已经有十年的时间，在我们育明教育，每年都有成功学员积累的一些经验可供各位考生参考。
育明教育整合利用历届育明优秀学员的成功经验与高分资料，为每一位学员构建考研成功的基础保障。
我们的辅导包括前期的报考指导，中期的核心参考书的讲解、专题（真题、出题老师论文专著、最新时事）讲解、模拟考（答题技巧框架、创新点的讲解）。
后期还会有教务老师时事根据上课情况，对考生进行查缺补漏，进行答题技巧的辅导。
在我们育明教育，前期咨询师、后期教务与辅导老师三方对您的上课负责，所以每年我们的通过率一直都是有保证的。
班型分专业课一对一和集训营两种。
集训营是包括政治英语的小班课+专业课全程一对一。
小班课全年分四个阶段:寒假，暑假，国庆，最后冲刺(您现在报名可以参加今年和明年两年的)，授课老师是人大的教授(也会请海文海天的教授结合讲课)。
专业课一对一是按总课时来规划，保证够用。
上课形式是面授和远程一对一相结合，上课时间和进度主要根据你的进度来安排，第一次上课后会给你做一个导学规划。
数学我们请的是北理工的教授一对一讲(这个是其他机构请不来的)，专业课请的是你所报考学校专业的研究生助教和北大博士结合授课(这个也是近几年我们独家尝试的非常合理的方式)。
此外，院校选择也很重要，选择适合自己的院校是成功的关键，但是考生信息有限，很难选择适合自己的院校，在这里，大家可以直接联系我，我免费给大家做规划和咨询。
目录一、2019-2020年考研真题、考研参考书笔记二、2020-2021年院校考研复习技巧三、2020-2021年考研专业课答题技巧内容一、2019-2020年考研真题、考研参考书笔记l参考书（必看）：社会理论：1.《后现代西方社会学理论》刘少杰著（刘老师是备考的关键2333）2.《国外社会学理论》刘少杰著（后现代的部分也就是丹尼尔·贝尔往后都不用看，以第一本书为准）3.《当代西方社会学理论》刘少杰著（重点看贝克和林南，其他的大致了解）以上三本书互为补充，相辅相成。
2020届中国人民大学劳动人事学院社会保障专业考研真题
一、简答1、社会保障经历了哪些阶段?2、中国社会保障体系包括哪些内容?3、比较社会保障不同模式之间的异同?4、对社会保障制度影响重大的流派有哪些?这些流派有何影响？5、建设社会保障制度的基本原则有哪些?二、论述1、试论社会保障制度发展的影响因素2、试论社会保障和经济发展的关系三、分析分析中国社会保障制度的发展趋势2004年一、简答1、社会保障具有哪些本质特征2、职业福利与社会福利有哪些显著区别3、试述福利经济学代表人物及其主要思想4、简述我国社会保障制度的基本框架5、试比较社会保险征税模式与征费模式二、论述1、论市场经济与社会保障2、论收入分配与社会保障3、论社会保障立法理念与演变三、分析请列出你阅读过的主要社会保障专业图书,并就其中代表性著作谈谈你的学习体会及评论性意见2005年一、简答1、如何理解社会保障确保社会公平?2、为什么失业保险要确定最长给付期?3、为什么说社会保险制度是工业化发展的产物?4、请简述社会救助的特点。
5、简述中国社会保障管理体制的框架及职能。
二、论述1.人口老龄化对社会保障制度会产生什么影响?2.如何协调经济发展与社会保障制度建设之间的关系?三、分析试分析当前中国社会保障制度改革中最迫切需要解决的问题,并提出解决问题的对策一、简答1、社会保障社会化表现在哪些方面?2、比较社会福利、社会救济、社会保险的差异?3、为什么工伤保险中规定无过失补偿原则?4、社会保障的发展历程(背景、线索、重要事件)?二、论述1、为什么要做实个人账户及途径?2、试述对社会保障的发展有重要作用的经济理论基础有哪些?(举三个例子)三、分析社会保障与和谐社会的关系2007年一、简答1、现代社会救助与历史上的救灾济贫相比,发生了哪些变化?2、社会保障通过哪些方式实现社会公平的目标?3、最低生活保障制度应遵循哪些原则?4、比较社会保障制度与慈善事业的异同?5、简述智利养老私有化改革的基本内容?二、论述1、试对我国社会保障改革与发展现状进行基本评估?2、试分析人口老龄化与养老保险的关系你认为现收现付制与完全积累制哪种模式更能够应付人口老龄化的危机?说明理由?三、案例分析2006年上海社保局养老保险基金腐败案被查处,基本案情是上海年金中心先后将34.5亿资金通过委托奖金经营方式拆借给一家民营投资公司及其股东,在这一案件中,上海市部分官员严重违反财经纪律,收受贿赂，与不法商人勾结,导致上海年金中心将数十亿的养老保险基金投资高速公路甚至进军电气市场,上海社保基金败案件引起了有关方面的重视,随后审计署对29个省市区的企业职工社会保险基金进行审计,又发现71亿违规使用,部分资金已经无法追回。
中国人民大学804社会保障综合考研真题
中国人民大学804社会保障综合考研真题一、简答（每题15分）1.职业福利与社会福利的区别2.养老保险、医疗保险与失业保险的差异3.医疗保险与工商保险“基金现支”的意义4.请写出企业基本养老保险金待遇的公式二、论述1.农村扶贫开发的内容与未来2.养老福利的内容与问题三、分析平等、公平、效率在社会保障中的体现？提示：平等、公平、效率的内涵；平等、公平、效率队社会保障理念（原则）的体现？平等、公平、效率在社会保障体系中如何体现?研究生优势原因一：人才市场竞争加剧满大街都是大专生、本科生，对于一个刚刚本科毕业的大学生而言，工资甚至不如农民工，并且在职场打拼几年之后，依然无法脱颖而出，甚至原本的激情都被消磨殆尽。
所以大学生毕业工作几年，都会意识到研究生的优势，但此时若放弃工作重返校园已不太现实，全面权衡，最后发现报读在职研究生是一个最优的选择。
原因二：免试就读名牌大学研究生的诱惑在职研究生与普通全日制统招研究生最大的不同就是，不需要入学考试，就可以就读各大名牌大学的在职研究生。
笔者曾采访了几个在首都经济贸易大学就读在职研究生的同学，他们都会说，有人问起自己什么学历来，直接回答是首经贸研究生，会有一种优越感。
原因三：可以获得高端人脉关系读在职研究生可以获得这个宝贵资源。
例如首都经济贸易大学在经济学、管理学等专业领域都具有突出优势，学校会定期举办校际交流，为不同行业、专业的学员提供360°的交流与人际拓展平台，并且会不定期聘请国内知名专家举办专业、前沿的讲座活动，通过这些交流活动，在职研究生可以结识众多顶尖、知名人物，获得更好的交流机会。
原因四：灵活自由的学习方式在职研究生最大的特点是可以边工作、边学习，同时，课堂中学习到的专业知识可以立即在工作中去实践和应用，使学习变的简单快乐实用，学习目标明确，并且也更加有学习的动力。
另外，在职研究生同学通过学习交流，可以结识不同领域的同学、朋友、专家，同时让自己工作之余的生活变的丰富多彩。
中国人民大学社会工作考研复试真题
中国人民大学社会工作考研复试真题一、名词解释1.叙事治疗2.矫正社会工作3.临终关怀4.非干扰性观察5.沙盘疗法6.社区康复7.交流分析理论8.完型治疗小组二、简答1.社会评估设计的类型2.小组冲突的类型和策略3.社会性别理论的主要派别4.针对精神障碍的人士如何运用案主自决原则三、论述1.运用相关法律对家庭暴力的干预和预防（前面写有出台什么法律）2.针对城市社区老人养老安全风险和社会隔离风险的空巢老人，从社会支持角度设计一份社区志愿者结对的服务计划书。
招生简章我校招收硕士研究生，是为了培养热爱祖国，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，遵纪守法，品德良好，具有服务国家服务人民的社会责任感，掌握本学科坚实的基础理论和系统的专业知识，具有创新精神、创新能力和从事科学研究、教学、管理等工作能力的高层次学术型专门人才以及具有较强解决实际问题的能力、能够承担专业技术或管理工作、具有良好职业素养的高层次应用型专门人才。
一、报考条件（一）报名参加我校全国硕士研究生招生考试的人员，须符合下列条件：1.中华人民共和国公民。
2.拥护中国共产党的领导，品德良好，遵纪守法。
3.身体健康状况符合国家和我校规定的体检要求。
4.考生必须符合下列学历等条件之一：（1）国家承认学历的应届本科毕业生（录取当年9月1日前须取得国家承认的本科毕业证书。
含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生，及自学考试和网络教育届时可毕业本科生）。
（2）具有国家承认的大学本科毕业学历的人员。
（3）已获硕士、博士学位的人员。
在校研究生报考须在报名前征得所在培养单位同意，并于现场确认时提交所在单位研究生教育管理部门和院系同意报考的证明材料。
报考我校艺术硕士专业学位研究生的考生，除符合上述报考条件以外，原则上应具有艺术创作实践经验。
考生应在复试阶段提交能够证明自身创作经验的作品、获奖证书等证明材料，作为选拔考核的重要参考。
（二）报名参加公共管理硕士专业学位硕士研究生招生考试的人员，须符合下列条件：1.符合“报考条件”中第（一）中1、2、3各项的要求。
中国人民大学公管学院社会保障专业历年考研真题
中国人民大学公管学院社会保障专业历年试题--中国人民大学公共管理学院社会保障专业2004年—2008年初试试题2004年社会保障学一名词解释（每题6分，共30分）社会救济转移支付帕累托最优挤出效应养老金替代率二简答题（每题15分，共60分）1 生命周期假说的创始人是谁？其主要内容是什么？2 衡量收入差别的方法有哪些？它们各有什么优缺点？3 提高退休年龄会产生哪些影响？4怎样决定社会保障基金的投资组合？三论述题（每题20分，共60分）1 试述我国基本养老保险制度采取统帐结合的模式的内容和原因。
2 试述你对欧洲的“福利国家”政策的看法。
3 请根据经济学理论，论述经济转轨过程中如何协调政府和市场在社会保障改革中的关系。
2005年社会保障学一名词解释缴费确定型企业年金基尼系数新凯恩斯主义职工福利二简答题1 确定最低生活标准的方法有哪些？2 减税是否会导致收入差距的扩大？为什么？3 中国失业保险制度面临的主要问题有哪些？4 简述强制储蓄养老金计划的特点。
5 简述政府间财税支付转移的原因。
三论述题1 试述市场经济条件下社会保障对劳动力供给会产生什么影响。
2 试结合中国实际情况，论述社会保障和经济发展的关系。
四分析题2000年，中国老龄委组织的一次调查显示下面一个结果（见董克用《社会保障概论》2004版P171表格：“城市老年人担心…离退休金养不了自己‟的情况”）试对表中所反映的问题以及我国养老保险制度的现状进行分析。
2006年社会保障学一简答题1 什么是“福利国家”？它的根源是什么？2 现收现付制和基金积累制的区别是什么？3 社会保障基金的投资管理的基本原则是什么？4 为什么可以用强制性个人储蓄的方式来组织养老保险？5 什么是“社会统筹”？能否把社会统筹视为一种转移支付机制？为什么？6 失业保险制度可以设计为个人账户制吗？为什么？二论述题什么是养老隐性债务？试谈一下如何认识和解决养老金隐性债务？三案例分析题1 “近日，劳动和社会保障部部长田成平在解读…士一五‟期间我国劳动保障政策时表示，从2006年1月1日起，我国社会养老保险个人账户统一由个人缴费工资的11%调整为8%，并且全部由本人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。
中国人民大学社会保障考研真题及答案解析
育明教育2014年考研视频课程+内部资料笔记+历年真题+公共课阅卷人一对一3次指导=2500元第一年没过，第二年免费重修，直到考上！！！此外，现在很多小机构虚假宣传，建议到现场实地考察，并一定要查看其营业执照，或者登录工商局网站查看企业信息。
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学习的类型适应性的学习；想办法使组织配合环创造性的学习；想办法让环境来配合境，调整手段和规划方法组织，根本改变目标、规范与想法学习的时间取向过去和现在现在和未来学习的张力渐进式的体制改革理论与实践的辩证修正，很可能是激烈的、反体制的组织的结构安排结构的形态层级节制的组织设计以工作团队为单位构成网络体系权力的分配高塔式、中央集权，决策悉由高层作出扁平式、地方分权，授权参与但需顾及整体控制的机制一切按正式文书法规来进行，不必怀疑肯定人员有自我管理的能力整合的机制借命令服从的关系来维持借团队合作精神来达成流通的流通程上下层级式的信息流通向上下左右接邻的个人或单位进行沟通，形成网状式的信息通路人力资源管理绩效的考评以片断绩效数据为依据缩小评等差距以整体事功为依据，扩大良莠之差距诱因与报偿单纯以金钱为主附加个人生涯发展的机会职位以头衔、阶级区分以事功大小区分升迁将调部门内部的局部流动跨部门的职务轮换与锻炼育明教育：考研专业课答题攻略（一）名词解释1．育明考研名师解析名词解释一般都比较简单，是送分的题目。
在复习的时候要把重点名词夯实。
育明考研专业课每个科目都有总结的重要名词，不妨作为复习的参考。
很多高校考研名词解释会重复，这就要考生在复习的同时要具备一套权威的、完整的近5年的真题，有近10年的最好。
2．育明考研答题攻略：名词解释三段论答题法定义——》背景、特征、概念类比、案例——》总结/评价第一，回答出名词本身的含义。
一般都可以在书本找到。
第二，从名词的提出的背景、它的特征、相似概念比较等方面进行简述。
第三，总结，可以做一下简短的个人评价。
3．育明教育答题示范例如：“战略人力资源管理”第一，什么是战略人力资源管理（这是答案的核心）第二，它的几个特征，并简单做一下解释。
2020年中国人民大学社会保障专业考研模拟试题及答案解析三_1_
研究生招生考试模拟试题（三）管理学简答题（每题10分，共30分）1、简述德鲁克的主要管理理论成就2、简述组织文化的功能3、何谓工作设计？工作设计的方法有哪些？论述题（每题15分，共45分）1、试论述影响组织结构设计的权变因素2、何谓薪酬管理？论述米尔科维奇的薪酬管理模型3、论述有效控制的特征及影响控制的权变因素社会学简答题（每题8分，共24分）1、什么是角色距离？2、简述社会分层的方法和标准3、简述社会控制的一般特征论述题（每题17分，共51分）1、论述组织结构中的非正式群体产生的原因和功能2、简述城市的社会文化特征3、简述社会现代化过程的基本特征公共管理学与公共政策名词解释（每题5分，共25分）前瞻性管理行政诉讼元政策层次分析政策评估简答题（每题15分，共75分）1、何谓政府失灵？政府失灵的原因及表现是什么？2、如何改进公共部门绩效管理？3、如何看待公共服务民营化的优点和缺点？4、何谓公共秩序？如何处理公共秩序与私人权利的关系？5、为什么要研究社会问题？论述题（每题25分，共50分）1、试论述中国政府再造的背景、原因及战略选择2、论述政策执行的相关条件答案解析管理学简答题（每题10分，共30分）1、简述德鲁克的主要管理理论成就p61-622、简述组织文化的功能p188-1903、何谓工作设计？工作设计的方法有哪些？p260-263论述题（每题15分，共45分）1、试论述影响组织结构设计的权变因素p165-1772、何谓薪酬管理？论述米尔科维奇的薪酬管理模型p277-2803、论述有效控制的特征及影响控制的权变因素p468-471公共管理学与公共政策名词解释（每题5分，共25分）前瞻性管理p43行政诉讼p365元政策层次分析p54政策评估p332简答题，育明教育针对冲刺押题班学员、1对1学员、集训保分班学员另有6套密卷，欢迎咨询。
（每题15分，共75分）1、何谓政府失灵？政府失灵的原因及表现是什么？p64-662、如何改进公共部门绩效管理？p284-2863、如何看待公共服务民营化的优点和缺点？p326-3294、何谓公共秩序？如何处理公共秩序与私人权利的关系？p22-235、为什么要研究社会问题？p158论述题（每题25分，共50分）1、试论述中国政府再造的背景、原因及战略选择p394-4032、公共政策主要有哪些政策模型？选择三个模型并结合具体的政策实例简述之p108-135。
2021年中国人民大学社会学历年考研真题
人大社会学真题试题编号：845一、名词解释（12选8，8×5=40’）1.日历年龄2.社会认同3.年龄中位数4.人口红利5.东方学6.社会行政7.蝴蝶效应8.集体表象9.文化相对主义 10.剩余物11.抚养系数 12. 代表型公共领域二、简答题（6选4，4×15=60’）1相对古典进化论而言，新进化论“新”在何处。
2比较涂尔干与韦伯关于社会学研究对象观点区别与联系。
3简述“瑷珲—腾冲线”及其附近人口分布特性。
4简述人口再生产基本类型。
5简述社会工作征询与社会工作督导联系与区别。
6简述萨皮尔—沃尔夫假说内容。
7简述布希亚“拟像三序列”观点。
8影响人类寿命因素有哪些。
三、阐述题（6选2，,2×25=50’）1试述人口数量、人口质量与社会发展之间关系。
2试联系网络微博迅速发展，比较在场交往与不在场交往联系与区别。
3老年人社区服务需求和当前国内社区服务缺陷与解决途径。
4社会工作该如何应对网络化生活。
5试述费孝通“中华民族多元一体格局理论”思想。
6试述社会价值和社会认同对对中华人民共和国社会秩序稳定作用。
试题编号：601一、名词解释（10选7，7×6=42’）1.民族志2.残存法3.自然实验4.扎根理论5.事后解释6.整群抽样7.原则分8.科学范式9.原则效度 10.（不好意思忘掉了）二、简答（5选3个，3×16=48）1简述社会研究中问卷调查办法长处。
2简述定量研究和定性研究缺陷。
3简述一项完整社会研究基本过程。
45不记得了三、阐述（6选2个，2×30=60.）1试述纵贯研究内容，有何长处及难处。
2试述抽样设计时应当考虑因素。
3试述二手数据分析优缺陷。
中华人民共和国人民大学研究生生入学考试试题招生专业:社会学、人口学、人类学、民俗学、老年学、社会工作考试科目：社会理论考试时间： -1-16日下午试题编号：811一：名词解释(12选8，每题5分，共计5*8=40分，多做按0分计)1：助人自助 2：人口老龄化 3：同批人（cohort）4：文化唯物主义 5：平均寿命预期6：剩余物 7：网络助燃 8：交往理性 9：互动典礼链 10：传递性经验 11：详细叙事 12：人力资本二：简述题：（7选4，每题15分，共计15*4=60分）1：马尔萨斯《人口原理》基本思想2：如何理解格尔茨所阐述“深描”？3：简述优势视角重要观点4：简述人口老龄化决定性因素5：哈贝马斯如何阐述公共领域历史形式？6：如何理解布迪厄关于“惯习”阐述？7:如何理解丹尼尔.贝尔关于中轴原理办法论意义，为什么说它超越了相对主义？三：阐述题：（6选2，每题25分，共计25*2=50分）1：中华人民共和国历次人口普查特点是什么？在新时期展开人口普查意义和难点是什么？2：结合实例阐述人类学民族志写作特点与意义3：试论社会工作对增进精神健康意义4：试论老年人对社会服务多方面需求和发展老年社会服务对策思路？5：试论制度建设与组织建设本质联系及其在构建和谐社会中重要意义？6：如何理解常人办法学实现了社会学思维方式革命？研究办法：一、名词解释（10选7，每个6分）1. 分层抽样2. 观测记录3.非介入性研究4.第一类错误5.区位谬误6.中介变量7.原则差8.编码9.个人生活史研究10.参加研究二、简答（5选3，每个16分）1、定量研究局限有哪些？2、列举定性资料收集办法。
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育明教育 506 大印老师 联合名校导师及考研状元联合整理
2019 年 9 月 20 日星期日 【温馨解析】
育明教育从 2006 年开始办学，校长是北京外国语大学夏教授，北京总部负责人是北京大学政管院博士，主打 专业课一对一辅导。到现在已经有十年的时间，在我们育明教育，每年都有成功学员积累的一些经验可供各位考生 参考。育明教育整合利用历届育明优秀学员的成功经验与高分资料，为每一位学员构建考研成功的基础保障。我们 的辅导包括前期的报考指导，中期的核心参考书的讲解、专题（真题、出题老师论文专著、最新时事）讲解、模拟 考（答题技巧框架、创新点的讲解）。后期还会有教务老师时事根据上课情况，对考生进行查缺补漏，进行答题技 巧的辅导。在我们育明教育，前期咨询师、后期教务与辅导老师三方对您的上课负责，所以每年我们的通过率一直 都是有保证的。
班型分专业课一对一和集训营两种。集训营是包括政治英语的小班课+专业课全程一对一。小班课全年分四个 阶段:寒假，暑假，国庆，最后冲刺(您现在报名可以参加今年和明年两年的)，授课老师是人大的教授(也会请海文 海天的教授结合讲课)。专业课一对一是按总课时来规划，保证够用。上课形式是面授和远程一对一相结合，上课 时间和进度主要根据你的进度来安排，第一次上课后会给你做一个导学规划。数学我们请的是北理工的教授一对一 讲(这个是其他机构请不来的)，专业课请的是你所报考学校专业的研究生助教和北大博士结合授课(这个也是近几 年我们独家尝试的非常合理的方式)。
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社会保障研究生备选院校： 211、985 院校： 北京大学、中国人民大学、中国农业大学、中央民族大学 211 院校： 中央财经大学、对外经济贸易大学、中国政法大学 普通类院校： 首都师范大学、中国社会科学院 这是一条正经的分割线 2019 年最新的招生目录
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备注：人大劳动人事学院劳动经济学和人力资源管理考试的内容基本类似，劳动关系学和社会保障考试的内容基本类似。 最新的数据统计 根据历年数据可以看出，劳动经济学每年的录取人数还是比较固定的，只要进入复试的话基本上就能够被录取。招生人数也是相对来讲比较稳定的， 大概在 8 人左右，2020 年考生想要顺利考进这个专业的话，要达到的分数基本在 370 上下。 参考书推荐 803 劳动科学综合 1、社会保障 （1）主教材 郑功成教授，中国劳动社会保障出版社，《社会保障学》 潘锦棠教授，东北财经大学出版社，《社会保障学》（第二版） （2）补充教材 李珍教授，中国劳动社会保障出版社，《社会保障理论》（第四版） 2、人力资源管理 （1）主教材：彭剑锋教授，《人力资源管理概论》，复旦大学出版社，第二版。 （2）补充教材： 付亚和、徐玉林的《绩效管理》，文跃然的《薪酬管理》，也都是复旦大学出版社这个系列的书籍。 3、劳动关系 （1）主教材 常凯教授，中国劳动社会保障出版社，《劳动关系学》 （2）补充教材 唐鑛教授，首都经济贸易大学出版社，《企业劳动关系管理》
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社会保障 一、简答题 1、养老保险财务模式和给付模式及其分配关系 2、养老保险代内代际转移方式及逻辑 3、福利模式及其郭老师：（一三五八一七五七六七五）对收入分配的影响 二、论述 1、社会保险收费体制的变化（税务部门征费）对社会保险基金的作用（这题卷子上特长，前面给了背景什么的，大概写了 3 行那么长，但是最后一句 是重点）
4、法学（仅 636 基础理论）
常凯教授，高等教育出版社，《劳动法》。
2019 年真题分享
【育明教育独家分享】：
803 劳动科学综合
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劳动经济学 一、简答题 1、在经验研究中，如何测量教育回报 2、为什么说劳动力流动是人力资本投资行为，郭老师：（一三五八一七五七六七五）影响劳动力流动的因素有哪些 3 、保留工资是什么？失业保险如何影响保留工资 二、论述题 自动化、人工智能等新技术广泛应用于生产领域，试分析新技术的应用对不同劳动者就业和劳动收入的影响 人力资源管理 一、简答题 1、简述有效面试的步骤 2、简述人力资源外包及其优缺点 3、简述胜任力模型在选拔过程中的 应用 二、论述题 1、论述人力资源管理在组织变革过程中的作用 劳动关系学 1、···· 2、提高劳工标准的方法及其优缺点 定义分配式谈判与整合式谈判简述其区别 论述: 1、简述我国民主参与并如何评估民主参与体系
此外，院校选择也很重要，选择适合自己的院校是成功的关键，但是考生信息有限，很难选择适合自己的院校， 在这里，大家可以直接联系我，我免费给大家做规划和咨询。
目录
一、2019-2020 年考研真题、考研参考书笔记
二、2020-2021 年院校考研复习技巧
三、2020-2021 年考研专业课答题技巧
内容
一、2019-2020 年考研真题、考研参考书笔记
（2）补充教材：风笑天教授，《社会学研究方法》，中国人民大学出版社。
2、管理学
（1）方振邦教授，中国人民大学出版社，《管理学学基础》，第三版。
（2）罗宾斯教授，中国人民大学出版社，《管理学》，第 13 版。
待更新······
3、经济学
高鸿业教授，中国人民大学出版社，《西方经济学（宏观部分、微观部分）》第七版。
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唐鑛教授，东北财经大学出版社，《人力资源与劳动关系管理》 4、劳动经济 曾湘泉教授，劳动经济学，复旦大学出版社，第三版。
636 基础理论
1、社会学
（1）主教材：郑杭生教授，中国人民大学出版社，《社会学概论新修》，第四版。