巡考-蚌埠经济技术职业学院

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蚌埠经济技术职业学院教务处文件教字[2008]第9号蚌埠经济技术职业学院学生教学信息员制度实施条例(试行)第一章总则第一条为了全面、及时了解全院教与学的运行状况,完善教学质量监控体系,充分发挥学生参与教学管理的作用,确保教学秩序的稳定和各课程教学目标的实现,促进教风、学风建设,特设立教学信息员制度,为使学生教学信息员工作规范、科学并落到实处,特制定本条例。

第二条学生教学信息员主要承担对教学第一线教学信息(包括教学运行、教学改革、课堂教学、课程设置、教风建设、学风建设等)的收集和反馈,为我院的教学工作提出有价值的意见和建议。

第二章教学信息员的聘任第三条学院教学信息员工作由教务处负责指导与管理,并指定一名管理人员总体指导与协调教学信息员工作。

第四条每个行政班设立学生教学信息员1名,原则上由班级学习委员兼任,或由学生选举产生,如发生人员更换时,原信息员一职自动解除,由新的学习委员兼任或重新选举。

第五条学生教学信息员应具备以下条件:1、学习态度端正,成绩优良,有良好的学习方法和学习习惯。

2、遵纪守法,具有良好的思想素质和道德修养,无违纪记录。

3、有参与教学管理的积极性,实事求是,认真负责,秉公办事,敢于发表意见。

4、有较强的观察、综合、分析能力和信息处理能力以及良好的文字表达能力。

5、能够深入到同学中间,广泛收集意见,及时准确地向学院反馈信息,保证信息渠道畅通。

第六条学生教学信息员由教务处聘任并发给“教学信息员证”。

聘任期1年,可连聘连任。

第三章工作职责第七条学生教学信息员应认真履行下列职责:1、反映学生对学校在教书育人、教学管理、学术气氛方面的意见和建议,重点是对教学计划、教学内容、教学方法及手段、教学条件方面的意见。

2、客观公正地反映学生对任课教师教学态度、教学水平的意见和建议、教学过程的各环节(备课、课堂教学、实验教学、作业批改、课外辅导、实践环节、课程设计、考试等)的意见和建议。

3、正确反映学生对教学管理部门(包括教学管理制度的制定与实施、教学活动的组织、教学质量管理等)的意见和建议。

2024年安徽省蚌埠市职业技能认定考评员考核试题答案(单选、多选、判断)

2024年安徽省蚌埠市职业技能认定考评员考核试题答案(单选、多选、判断)

2024年安徽省蚌埠市职业技能认定考评员考核试题答案(单选、多选、判断)1、单选题(共100题)1. 考评组长应具有( B )以上的职业技能鉴定工作经验。

A. 一年B. 两年C. 三年D. 四年2. (A)年,我国第一次进行了工人技术等级标准修订工作。

A、1963B、1979C、1988D、19993. 考评人员在同一职业技能鉴定所(站)内连续从事考评工作不能超过(B)次。

A、两B、三C、四D、五4. 区分度通过( D )的比例差值来计算。

A 、试题难易度多少B 、鉴定要素细目表C 、鉴定点代码D 、鉴定者与未通过鉴定者5. 国家职业技能鉴定专家委员会实行( B )制。

A 、世袭制B 、聘任制C 、选举制D 、聘用制6. ( C )是指试卷所测内容应结构性涵盖理论知识鉴定要素细目表的鉴定点。

A 、水平规则B 、层次规则C 、分布规则D 、难度规则7. 职业技能等级认定工作,由(B)对劳动者进行职业能力水平评价。

A、用人单位B、第三方评价机构C、用人单位和第三方评价机构D、人力资源和社会保障部门8. 属于职业技能鉴定前的组织准备工作是 ( A )。

A 、组织报名B 、试题准备C 、考场准备D 、人员准备9. ( A )承担全国工作网的规划、协调、指导及国家级工作网建设的组织实施和运行管理。

A 、劳动和社会保障部职业技能鉴定中心B 、省级劳动保障部门C、国家科学技术部门 D 、国务院10. 职业技能鉴定活动的主要对象是( A )。

A 、职业技能B 、劳动者C 、从事职业D 、技能鉴定11. 对职业技能鉴定所(站)的年检主要内容描述错误的是( A )。

A 、职业技能鉴定年度工作计划的组织情况B 、场地、设备、检测手段C 、人员条件是否符合标准D 、考务工作计算机化管理程度12. 职业资格工作网系统的核心为( B )。

A 、客户层B 、数据库服务层C 、业务逻辑层D 、体验层13. ( B )是职业技能鉴定面向社会的窗口。

2024年安徽省蚌埠市技能人才评价考评员考试题库(单选、多选、判断)

2024年安徽省蚌埠市技能人才评价考评员考试题库(单选、多选、判断)

2024年安徽省蚌埠市技能人才评价考评员考试题库(单选、多选、判断)1、判断题(共280题)1. 建立和完善国家职业技能鉴定的政策法规体系对我国职业技能鉴定制度有着重要的意义,它将随着资本主义市场经济的发展不断完善。

答案:(×)2. 信度评价一般通过评价一份试卷多次考核结果的一致性程度来实现。

答案:(√)3. 国家职业标准由职业技能鉴定中心组织制定并统一颁布。

答案:(×)4. 职业技能鉴定指导中心需要对职业技能鉴定所(站)的建立进行资格条件的审查。

答案:(√)5. 以职业活动为基础是职业技能鉴定的重要特点。

答案:(×)6. 国家职业技能鉴定专家委员会实行委员聘任制。

答案:(√)7. 职业资格证书制度的生命力根植于企业的实际需求。

答案:(√)8. 我国所有职业都有 5 个资格等级。

答案:(×)9. 通过考查一道试题的特征参数,可以为试卷的编制提供了基本的测量学数据。

答案:(√)10. 考评人员资格考核采用百分制,公共知识和专业技能平均分达 60分为及格。

答案:(×)11. 鉴定命题技术标准是对命题活动中所涉及的各层次考核目标要求和操作因素提出的技术指标和解决方案。

答案:(×)12. 个人日常生活中的驾驶是一种职业技能。

答案:(×)13. 职业调查可以由专家完成,也可以委托专门工作机构完成。

答案:(√)14. 国家职业标准技术规程是按照职业功能分析法,参照国际先进技术和经验设计制定,体现了以职业活动为导向,以职业技能为核心的原则。

答案:(√)15. 为了提高我国职业技能标准水平,逐步与国际接轨,我国在一些重要的职业(工种)实现职业资格证书的国际双边、多边互认。

答案:(√)16. 世界上大多数的国家和地区都采用截然不同的方式开展职业资格认证。

答案:(×)17. 职业道德是一般社会道德的特殊表现形式。

答案:(√)18. 各省组织职业技能鉴定发放的职业资格证书只能在本省内有效,只有参加全国统考获得的职业资格证书方可在全国有效。

2021-2022学年安徽省蚌埠市普通高校高职单招职业技能测试题(含答案)

2021-2022学年安徽省蚌埠市普通高校高职单招职业技能测试题(含答案)

2021-2022学年安徽省蚌埠市普通高校高职单招职业技能测试题(含答案) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________一、单选题(20题)1.俗话说“下雪不冷,化雪冷”。

这是因为()A.下雪时雪的温度比较高B.化雪时要吸收热量C.化雪时要放出热量D.雪容易传热2.下列植物中,典型的短日照植物是()A.大麦B.油菜C.水稻D.甘蓝3.在处处充满竞争的现代社会,谦让似乎越来越受到人们的质疑。

主张谦让的人说:“谦虚忍让不仅是修养好,更是大智慧。

”反对谦让的人说:“谦让早就过时了。

弱肉强食,竞争就应该当仁不让。

”我们对谦让的正确认识是()A.谦让是软弱可欺、懦弱的表现B.要做到谦让就必须对竞争进行否定C.谦让就是要让人们无原则退让D.谦让是全社会不可缺少的良好品质4.“面必净,发必理,衣必整,纽必结”“头容正,肩容平,胸容宽,背容直”“勿傲,勿暴,勿怠”“宜和,宜静,宜庄”:这是南开中学传家宝“容止格言”的内容。

从中可以看出,他们()A.偏重仪表形象B.特别关注穿着打扮C.注意生活细节D.注重内在品质修养5.我国社会主义民族关系的基本特征是:平等、团结、互助、()。

A.繁荣B.合作C.和谐D.友爱6.关于紫外线,下列说法错误的是()。

A.沙滩和水面对阳光的高反射率导致紫外线辐射更强B.多云的天气,人也会受到紫外线辐射伤害C.紫外线照射影响人体内维生素C的合成D.紫外线属于不可见光7.许多名言警句蕴含着深刻的道理。

以下四句中体现“欣赏他人”道理的句子是()A.不以规矩,不能成方圆B.人而无信,不知其可也C.尺有所短,寸有所长D.天下兴亡,匹夫有责8.天气预报看似很____,只有寥寥几句话,但实际上,要做出____的天气预报,工程量非常大。

而且,气象是一个大环境,大气运动本身又_____,这是天气预报有时不准确的根本原因所在。

依次填入划横线部分最恰当的一项是()。

2024年安徽省蚌埠市技能人才评价考评员考试题库最全解析版

2024年安徽省蚌埠市技能人才评价考评员考试题库最全解析版

2024年安徽省蚌埠市技能人才评价考评员考试题库最全解析版1、判断题(共280题)1. 上级劳动保障行政部门对下级劳动保障行政部门,劳动保障行政部门对职业技能鉴定机构执行国家法律、法规的情况进行的督察属于行政督察。

答案:(√)2. 职业技能鉴定所(站)实行《职业技能鉴定许可证》制度。

答案:(√)3. 职业技能鉴定指导中心对考评人员的年度考核和评议结果是决定是否续聘考评人员的依据。

答案:(×)4. 在一次考试中采用经验型命题的费用看似较少,但在多次命题中费用反复支出,经济性反而较差。

答案:(√)5. 为了提高我国职业技能标准水平,逐步与国际接轨,我国在一些重要的职业(工种)实现职业资格证书的国际双边、多边互认。

答案:(√)6. 鉴定比重是依据鉴定工种的内容来确定的。

答案:(×)7. 全国职业资格证书质量管理体系的建立,对增强各地职业技能鉴定工作机构和有关人员的质量意识,保证职业资格证书的权威性发挥了重要作用。

答案:(√)8. 推行国家职业资格证书制度必须坚持质量第一,经济社会效益并存的原则。

答案:(×)9. 考评工作具有技术性和复杂性的特征。

答案:(√)10. 职业分类可以为人口普查规范化提供依据。

答案:(×)11. 职业技能鉴定属于常模参照性考试。

答案:(×)12. 职业院校毕业生职业技能鉴定的考核方案和试题都须经相应的职业技能鉴定中心审核批准。

答案:(√)13. 公平正直是考评人员职业道德的基本原则。

答案:(√)14. 职业标准制定的范围是《职业分类大典》中存在的职业和正式发布的新职业。

答案:(√)15. 加强对现有职业构成进行分析与研究,科学地进行职业分类,规范现有职业的名称、定义,明确从业人员的职责、任务已成为社会和经济管理的重要基础工作。

答案:(√)16. 职业分类中,“6-06”表示的是第 6 中类第 6 小类“机械设备修理人员”。

答案:(×)17. 职业分类可以客观地反映一个国家经济、社会和科技等领域的发展和变化,一定程度上反映一个阶段的社会管理水平。

一、巡考、监考流程二、主、副监考职责三、具体细则四、...

一、巡考、监考流程二、主、副监考职责三、具体细则四、...

各班主任: 请于本周日(22日)下午组织考生清理考场并从各系 领取桌贴组织人员粘贴。
请通知学生于下周二(6月24日)早晨7︰00-7︰40到考 试地点试耳机。发现有问题的耳机及时更换
一、主监考人员于考试开始前20分钟到教
务处领取试卷(答题纸)、学生考场规则
和监考记录单,领取试卷时,领卷人要认
真清点试卷数目,核对考试科目并签字。
领取监考牌
二、监考教师在考试前十分钟进入考场,组织学
生间隔人座,并指定位置督促学生将书包、课本、
笔记、字典、电子字典等非考试用品集中放
置。 身份证、学生证放在课桌的左上角备查(烦
五、 监考教师不得对试题内容作任何解释和
提示。但学生对试题印刷文字不清之处提出
询问时,应予以当众答复。
六、监考人员进入考场后,须关掉手机、寻呼机,
或将其设置在无声状态。考试时间内要集中精力, 认真负责,不得在考场内吸烟、看书报、聊天或 做与监考无关的事;不得擅自离开考场。 七、考试终了前15分钟,副监考教师提醒学生掌握
一、主监考职责
1、领取和清点试卷。 2、考试前,宣读考场纪律和考试要求。 3、清理考场,引导学生对号入座。 4、查验学生证件。 5、发试卷、答题纸和草稿纸。 6、填写考场记录。 7、将试卷和考场记录等送交教务处。
二、副监考职责 1、负责在黑板上填写考试时间及相关重要注意事 项。 2、清理考场,引导学生对号入座。 3、清点考试人数,检查考生证件。 4、发试卷、答题纸和草稿纸。 5、考试结束前15分钟提醒考生注意,考试时间一 到,应宣布收卷,要求考生停止答卷、整理好考卷、 在座位上等待收卷。 6、收取试卷、答题纸和草稿纸等。
时间。终了时间一到,即பைடு நூலகம்停止答卷。主监考教

蚌埠经济技术职业学院关于人才招聘的暂行规定

蚌埠经济技术职业学院关于人才招聘的暂行规定

蚌埠经济技术职业学院关于人才招聘的暂行规定院字[2009] 83号第一章总则第一条为了规范我院人才招聘工作,确保招聘人才的质量,根据安徽省人事厅、教育厅有关文件精神,结合我院的实际情况制定本规定。

第二条我院实行人才聘用制,凡是申请到我院工作的人员,原则上实行公开招聘的办法。

第三条按照德才兼备的标准,坚持公开、公正、公平的原则,择优聘用。

第四条学院根据招聘岗位的任职条件和要求,采取试讲、面试等方法进行考核。

第五条学院成立考核领导小组,全面负责招聘工作。

考核领导小组由分管院长、人事部门负责人、教务处长组成。

招聘某专业或部门的人员,邀请该专业的专家或部门负责人参加考核。

第二章招聘的范围、条件及程序第六条自招聘信息发布后,凡符合我院用人条件者均可投寄求职材料。

第七条应聘人员应具备下列条件一、能遵纪守法者;二、具有良好的道德情操;三、符合岗位所需的学历、专业、技能条件。

教师须全日制普通高校本科及以上毕业取得学士、硕士学位。

机关工作人员原则上须具备全日制普通高校本科毕业及其以上学历;四、身体健康,能适应应聘岗位工作;五、有关岗位所需的特殊要求。

第八条招聘工作的基本程序一、制定招聘计划;二、发布招聘信息或派员参加招聘会;三、受理应聘人员的求职材料,并进行分类优选;四、考核(试讲、答辩、笔试、实际操作等);五、根据考核情况,由考核领导小组确定拟聘人员;六、签订就业协议;七、报到、组织体检;八、签订聘用合同,办理相关手续。

第三章招聘准备工作第九条各用人部门根据工作需要申报进人计划,人事部门汇总提交院长办公会研究决定。

第十条人事部门及时发布招聘信息,招聘信息包括学院的简介、招聘的岗位、人数及待遇、应聘人员应具备的条件、投寄求职材料途径、招聘方法和需要说明的相关事项。

第十一条人事部门对应聘人员的求职材料进行审查遴选、分类,及时与用人部门沟通,提前五天左右通知应聘人员到校接受考核、面试,告知须做的准备工作和所携带的材料。

2024年安徽省蚌埠市技能人才评价考评员考试题库(单选、多选、判断)

2024年安徽省蚌埠市技能人才评价考评员考试题库(单选、多选、判断)

2024年安徽省蚌埠市技能人才评价考评员考试题库(单选、多选、判断)1、单选题(共100题)1. ( A )是职业技能鉴定工作的组织实施,指导协调机构。

A 、职业技能鉴定指导中心B 、职业技能鉴定交流中心C 、职业技能鉴定指挥中心D 、职业技能鉴定领导中心2. ( C )确定了职业技能鉴定所(站)的工作地位。

A 、《职业技能鉴定工作规则》B 、《劳动法》C 、《职业技能鉴定规定》D 、《招用技术工种从业人员规定》3. 关于鉴定测评工具体系描述不正确的是( C ) 。

A 、确定了职业标准中所要求考核的能力结构B 、确定了职业标准中具体要求范围和水平C 、确定了职业标准中具体考试项目和技术D 、使培训内容和鉴定内容有对照的参照系4. 下列属于职业技能鉴定证书管理的内容有( B )。

A 、实行区域统一的证书编码方案 B、地区、行业证书编号的编制办法C 、核定鉴定标准,办理证书程序D 、建立证书编码系统5. (B)是在1985年《中共中央关于教育体制改革的决定》中提出的。

A、先工作,后培训B、先培训,后上岗C、先培训,再考核D、先工作,再考核6. 养成遵纪守法的好习惯是在( A)。

A、生活中培养B、自身职业工作中训练C、社会中体验D、自我修养中提高7. 职业分类是以工作性质的( D )为基本原则,对社会职业进行的系统划分与归类。

A 、差异性B 、多样性C 、标准性D 、同一性8. 职业技能鉴定所实行以( D )为周期的评估制度。

A 、一个月B 、三个月C 、六个月D 、十二个月9. 考试过程中,考评人员须佩戴(C),无关人员一律不得进入考场。

A、身份证B、工作证C、考评人员证卡D、监考证10. 申请参加考评人员的资格培训,应由本人申请,单位推荐,并经省、行业的( B )审核。

A 、行政主管部门B 、职业技能鉴定指导中心C 、职业技能鉴定所(站)D 、主管部门11. 1998 年中央国家机关机构改革中,劳动和社会保障部设立( B )作为职能部门对鉴定工作进行管理。

蚌埠经济技术职业学院学生干部管理办法

蚌埠经济技术职业学院学生干部管理办法

蚌埠经济技术职业学院学生干部管理办法第一章总则为更好发挥学生干部的作用,加强对学生干部的监督和管理,特制定本条例。

第一条学生干部是学院联系广大学生的桥梁和纽带,开展学生工作的得力助手。

学生组织接受各级党组织的领导,在各级团组织的直接指导下开展工作。

第二条学院各级党团组织高度重视学生干部队伍建设,依据宪法、法律和学院规章制度鼓励和支持学生组织实施自我管理、自我教育、自我服务,开展各项工作;不断增强学生干部自律意识、服务意识和敬业意识,提升学生干部整体素质和工作水平。

第三条本条例适用于院学生会成员,学生社团管理委员会成员,各系团总支、学生会成员以及团支部和班委会委员。

第二章选拔与任用第四条学生干部的选拔,必须按照民主集中制的原则,在公开、公平、公正的前提下,采取推荐、自荐等不同形式,产生候选人,通过选举产生;特殊情况下确因工作需要的,经上级批准可由组织任命或竞聘等形式产生。

第五条学生干部岗位及职数由各级主管部门确定。

学生干部实行任期制,每届任期一年,可连选连任。

第六条学生干部任职必须具备下列条件:(一)坚持四项基本原则,有坚定的政治方向,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、科学发展观,有一定的理论水平。

(二)遵守国家法律和学院的各项规章制度,具有良好的道德品质和精神面貌。

受学院处分不满一年或留降级不满一年的学生不予任用。

(三)具有较强的组织管理能力和实践能力,工作积极主动,责任心强;(四)学习目的明确,态度端正,勤奋刻苦,学习成绩优良;新任用学生干部在前一学期无不及格现象。

(五)具有团队精神,善于合作,敢于竞争;具有创新精神,勤于思考,勇于开拓;具有奉献精神,全心全意为同学服务,不计较个人得失,在同学中有较高威信;(六)身心健康;(七)符合各类各级组织另行规定的其他特殊任职条件。

第七条院系学生干部在任职前必须公示。

第三章权利与义务第八条学生干部的权利(一)代表学生参与学院的教育和管理,促进学院教学、科研、管理等工作,参与有关学生的事务的协调工作。

蚌 埠 经 济 技 术 职 业 学 院

蚌 埠 经 济 技 术 职 业 学 院

蚌埠经济技术职业学院评估简报第三期评估办公室主办2011年6月10日本期目录✧院董事会专题研究评估工作✧我院重新明确教师课时量标准✧我院顺利通过2010年度检查✧评估原则﹡﹡﹡院董事会专题研究评估工作5月23日下午,汤大立董事长主持召开院董事会议。

副董事长李安东、董事王永德、杨光、王柱辉,评估办主任邱平荣、副主任崔普亮参加会议。

会议重点就评估工作进行了研究。

会上对前一阶段迎评工作进展情况作了回顾:第一,我院作为2012年接受人才培养评估院校之一,在充分认识评估重要性的基础上,已成立了评估工作领导小组、督察与指导小组,设立了评估办公室及相关工作组织,同时明确了相应职责。

对照“7229”的人才培养工作指标体系及其内涵要求,以及“571”办学条件要求,共列出需要完成的218项支撑材料,并做了任务分解。

第二,评估工作实施方案已经制定。

根据方案安排,评估工作历时一年半多至明年底完成,共分六个阶段。

其中全面准备阶段最为关键,共有12项任务,包括硬件建设要基本达标,支撑材料要基本完备,专家组进校必查的动态工作准备等。

第三,具体迎评工作已经展开,5月3日召开了评估动员大会,5月20日对第一阶段工作进行了第一次检查,各部门大都落实了任务并已着手准备。

希望能加大实训室建设力度,尽快增加图书数量。

会议讨论并同意下一阶段工作安排。

在6月30日前,完成已有支撑材料的整理,提出需补充材料细目;9月1日完成实训室建设、新添图书3万册;开学后至12月底,基本完成所有支撑材料的准备,安排专家辅导报告,进行学校管理、专业建设、课程改革、师资水平等方面的提升,完成数据采集平台数据收集整理工作,硬件达到申请评估的基本要求。

我院重新明确教师课时量标准经教学例会讨论,并于5月24日报院长办公会同意,我院重新明确了教师课时量标准。

研究认为,为保证教学质量保障教师身体健康,同时控制办学成本,对教师课时量制定上、下限标准是必要的。

会议确定专职教师每周课时量最低不少于12节,最高一般不多于26节,特殊情况需突破26节的须经主管院领导批准;行政兼职教师每周课时量仍为不多于6节。

2024年安徽省蚌埠市职业技能认定考评员考核试题答案(完整版)

2024年安徽省蚌埠市职业技能认定考评员考核试题答案(完整版)

2024年安徽省蚌埠市职业技能认定考评员考核试题答案(完整版)1、单选题(共100题)1. ( B )是指从事某一职业专业知识、职业技能和工作能力的起点标准。

A 、准入资格B 、从业资格C 、执业资格D 、营业资格2. ( A )年我国颁布了第一部《劳动法》。

A 、1995B 、1998C 、1999D 、20003. 属于职业技能鉴定前的组织准备工作是 ( A )。

A 、组织报名B 、试题准备C 、考场准备D 、人员准备4. 考评人员是职业技能鉴定活动的(C)。

A、规定者B、管理者C、直接实施者D、参与者5. 评价内容包含了对试题和试卷各方面属性的评价,包括( A )。

①信度评价②效度评价③难度评价④区分度评价⑤等值性评价A 、①②③④⑤B 、①②③C 、②③④D 、③④⑤6. 企业内员工职业技能鉴定实行的是( A )管理。

A 、社会化B 、企业化C 、标准化D 、市场化7. 职业技能鉴定是一种特殊的认证活动,考评人员是这个认证活动的( AB )。

A 、实施者B 、评判者C 、认知者D 、认知者8. 鉴定内容目标体系不包括( C )。

A 、鉴定考核内容结构B 、鉴定要素细目表C 、操作模型D 、组卷模型9. ( B )是职业活动内容的定量化表述。

A 、考核试题库B 、鉴定点库C 、职业鉴定结构表D 、考核内容结构表10. ( B )鉴定点库建立了详细具体的定量化考核标准。

A 、考核试题库B 、鉴定点库C 、职业鉴定结构表D 、考核内容结构表11. 养成遵纪守法的好习惯是在( A)。

A、生活中培养B、自身职业工作中训练C、社会中体验D、自我修养中提高12. 试卷管理的每个环节都不能疏漏,都应建立以( D )为基础的质量控制制度。

委托制 B. 法律制 C. 岗位制 D. 责任制13. 职业技能鉴定细目表中各鉴定点重要程度用( A )表示。

A 、X 、Y 、ZB 、A 、B 、C C 、1、2、3、4、5D 、1、2、314. ( A )反映了基础知识和每一项工作内容的相关知识在培训考核中应占的比例。

蚌埠经济技术职业学院辅导员考试题库(2023)

蚌埠经济技术职业学院辅导员考试题库(2023)

蚌埠经济技术职业学院辅导员招聘考试题目(2023)(满分100分时间120分钟)【说明】1.遵守考场纪律,杜绝违纪行为,确保考试公正;2.请严格按照规定在试卷上填写自己的姓名、准考证编号;3.监考人员宣布考试开始后方可答题;4.监考人员宣布考试结束时,请将试题、答题纸和草稿纸放在桌上,待监考人员收取并清点完毕后方可离开考场。

一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)1.根据《普通高等学校学生年限内(含休学)未完成学业的,应予()A.开除B.退学C.留校察看D.记过【答案】:B2.社会主义核心价值观体现了社会主义核心价值体系的根本性质和基本特征,反映社会主义核心价值体系的丰富内涵和实践要求,是社会主义核心价值体系的()A.高度凝练和集中体现B.高度凝练和集中表达C.高度概括和集中表达D.高度概括和集中体现【答案】:B3.“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛由共青团中央、中国科协、全国学联主办,每()举办一届A.二年B.一年C.三年—1 —D.四年【答案】:A4.教师职业的特点就是以人格来培养人格,以灵魂来塑造灵魂,这说明教师应该()。

A.学为人师,行为示范B.言行一致,身体力行C.严于律己,勇于自责D.以上都是【答案】:A5.通过高等教育,个体掌握了特定文化中的行为规范,形成了特定文化所需要的社会性,从而在行为层面上成为合格的社会成员。

这体现了高等教育()的作用。

A.促进个体思想意识和价值观念社会化B.培养个体参与社会公共事务能力C.促进个体角色社会化D.促进个体行为社会化【答案】:D6.以基础学科和应用学科为主,培养拔尖创新人才,研究高深学问是()。

A.多科性或单科性的职业性技能型院校B.多科性或单科性专业性应用型大学或学院C.综合性的研究型大学D.技能型大学【答案】:C7.下列选项中,属于影响学习的客体因素的是()A.思维力B.学习目标C.记忆力D.兴趣【答案】:B8.高等学校教师劳动具有复杂性,主要是因为()。

蚌埠学院学生综合素质测评实施办法(测试稿)

蚌埠学院学生综合素质测评实施办法(测试稿)

蚌埠学院学生综合素质测评实施办法(测试稿)第一章总则第一条为全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,培养德、智、体、美全面发展,具有创新精神和实践能力的社会主义合格建设者和可靠接班人。

根据《高等学校学生行为准则》、《蚌埠学院学生管理规定》,制定本办法。

第二条综合素质测评是对学生综合素质进行的评价考核。

测评对象为蚌埠学院全日制本专科在校生。

测评成绩记入学生档案。

第三条学生综合素质成绩作为评定各类奖学金、三好学生、品学兼优毕业生,优秀团学干部等综合奖励的主要依据之一。

当学年综合素质测评成绩不及格的取消当年评优评先资格。

第四条综合素质测评遵循以下原则:1、育人为本,德育为先;2、学业为主,全面发展;3、科学、客观、公正、公平。

第二章综合素质测评指标体系第五条学生综合素质测评成绩的评定以基础分值为基准,根据加分要素和减分要素加减;综合素质测评满分120分,其中基础分值70分(含德育、智育、体育)、加分分值50分;加分上限为50分,减分下限为0分。

第六条学生综合素质成绩分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

90分以上为优秀,70~89分为良好,60~69分为合格,59分以下为不合格。

第七条大学生综合素质测评指标及评分标准一、基础分值及测评要素(70分)(一)德育(20分)1、努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚定在党的领导下走中国特色社会主义道路的理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,5分;2、践行社会主义荣辱观,爱祖国、爱人民、爱科学、爱劳动、爱社会主义,具有良好的道德品质、高雅的审美情趣、健康文明的行为习惯,5分;3、遵守宪法、法律、法规,遵守公民道德规范,遵守《高等学校学生行为准则》、蚌埠学院校训和各项学生管理制度,自觉维护校园安全稳定,5分;4、热爱集体、关心他人,尊敬师长、团结同学,和谐相处、助人为乐,积极参加集体活动和公益活动,具有健康的心理素质,5分。

安徽省高职院校分类考试招生职业适应性测试安排

安徽省高职院校分类考试招生职业适应性测试安排

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学校名称 安庆职业技术学院 安徽城市管理职业学院 安徽艺术职业学院 安徽工业职业技术学院 安徽新闻出版职业技术学院 安徽邮电职业技术学院 安徽林业职业技术学院 安徽财贸职业学院 安徽国际商务职业学院 安徽审计职业学院 安徽经济管理干部学院 马鞍山职业技术学车职业技术学院 安徽黄梅戏艺术职业学院 安徽粮食工程职业学院 安徽人口职业学院 黄山职业技术学院 皖北卫生职业学院 万博科技职业学院 合肥经济技术职业学院 合肥滨湖职业技术学院 阜阳科技职业学院 合肥财经职业学院 合肥共达职业技术学院 安徽涉外经济职业学院 安徽绿海商务职业学院 蚌埠经济技术职业学院 安徽旅游职业学院 安徽矿业职业技术学院 合肥信息技术职业学院 安徽扬子职业技术学院 合肥科技职业学院 安徽广播影视职业技术学院
职业技能测试(或职业适应性测试)时间 4月2、3日、4月16日 4月16、17日 4月12日 4月16日 4月8日 4月12日 4月7、8、9日 4月10日 3月26.27日、3月30日 4月10日 4月9、10日 3月27日、4月10日 4月10日、4月15日 4月10、11日 4月7、8日 4月8日 4月7日 4月6日 4月2、3日 4月12、14日 4月8日 4月8、9日 4月2、3日、4月9日 4月8日 4月9日 4月8、9日 4月9、10日 4月8日 4月8日 4月6日 4月16、17日 4月8日 4月11日 4月17日 4月9、10日 4月9日
安徽省2016年高职分类考试招生考试时间安排表
学校名称 安徽中医药高等专科学校 安徽医学高等专科学校 马鞍山师范高等专科学校 安庆医药高等专科学校 桐城师范高等专科学校 合肥幼儿师范高等专科学校 淮南联合大学 安徽职业技术学院 淮北职业技术学院 芜湖职业技术学院 安徽商贸职业技术学院 安徽水利水电职业技术学院 阜阳职业技术学院 铜陵职业技术学院 安徽警官职业学院 淮南职业技术学院 安徽工业经济职业技术学院 合肥通用职业技术学院 安徽工贸职业技术学院 宿州职业技术学院 六安职业技术学院 安徽电子信息职业技术学院 安徽交通职业技术学院 安徽体育运动职业技术学院 合肥职业技术学院 滁州职业技术学院 池州职业技术学院 宣城职业技术学院 安徽机电职业技术学院 安徽工商职业学院 安徽中澳科技职业学院 安徽冶金科技职业学院 亳州职业技术学院 安徽国防科技职业学院 安徽电气工程职业技术学院 职业技能测试(或职业适应性测试)时间 4月9日 4月2日 4月10日、4月16日 4月10日 4月8日、4月16日 4月1、2日 4月10日 4月10日 4月9日 4月10日 4月8日、4月17日 4月10日 4月10日 4月9、10日 4月1日、4月17日 4月11日 4月9日 4月10日 4月3日 4月3日 4月16日 4月10、11日 4月5、6日 4月12日 4月5、6、7日 4月10日 4月8日 4月9日 4月10日 4月10日 4月11日 4月10日 4月12日 4月7、8日 4月9日

蚌埠经济技术职业学院招生专业排名和专业前景介绍

蚌埠经济技术职业学院招生专业排名和专业前景介绍

蚌埠经济技术职业学院招生专业排名和专
业前景介绍
蚌埠经济技术职业学院介绍
校级优势专业:计算机系统维护专业,酒店管理专业,市场营销专业,金融与证券专业,计算机应用技术专业,会计专业专业。

蚌埠经济技术职业学院优势专业
玉雕艺术设计与制作专业,计算机系统维护专业,营养与配餐专业,酒店管理专业,市场营销专业,金融与证券专业,导游专业,会计与审计专业,图形图像制作专业,国际贸易实务专业,装潢艺术设计专业,旅游英语专业,广告设计与制作专业,计算机应用技术专业,旅游管理专业,会计专业,会计电算化专业,动漫设计与制作专业,物流管理专业专业。

【蚌埠经济技术职业学院招生专业排名和专业前景介绍】
蚌埠经济技术职业学院专科招生专业
所在城市:安徽,蚌埠
学校性质:财经类大学
建校时间:
学费区间:
蚌埠经济技术职业学院是经安徽省人民政府批准、国家教育部备案,参加国家计划内统一招生,具有学历教育资格的全日制普通高等学校。

学院目前设财经系、旅游系、信息技术与计算机..。

蚌埠经济技术职业学院英语应用能力考试管理办法(试行)

蚌埠经济技术职业学院英语应用能力考试管理办法(试行)

蚌埠经济技术职业学院教务处文件教字[2008]第8号蚌埠经济技术职业学院英语应用能力考试管理办法(试行)为严肃考风考纪,形成良好的考风、学风和校风,促进英语教学质量不断提高,根据《国家教育考试违规处理办法》和安徽省教育厅的有关规定,制订本办法。

英语应用能力考试也称三级考试,是根据《高职高专教育英语教学基本要求》,针对高职高专非英语专业在校学生学完全部教学内容后进行的课程考试。

考试分A、B两个级别。

通过该考试者,可获得教育部高等学校英语应用能力考试委员会颁发的证书。

该考试每年开考两次,分别在六月下旬和十二月下旬进行。

一、考点名称与代号考点名称:蚌埠经济技术职业学院;考点代号:34100二、监考老师工作职责1、各位监考老师在开考前半小时到学院考务办公室(地点临时通知),领取考试材料。

考试材料包括试题册袋、答题卡、翻译/作文纸袋、考试录音带、监考须知、考生名册。

监考老师要仔细检查袋封上的考场号与监考的考场是否相符,封口是否完好,如无异常,在袋封上签名。

2、接纳考生入场,并检查、核对考生的证件(准考证、身份证和学生证必须同时持有)与本人是否一致,姓名是否与考生名册一致,将试卷袋中所装“考生须知”的条文宣读一遍,并重点讲解,让每个考生牢记答题规范。

3、在开考前20分钟当众核对试卷袋的密封情况,并启封试卷袋,检查各种袋内物品是否与应有数量一致,试放考试录音带,如有问题报告主考。

4、开考预备铃声响,宣读《监考须知》,发答题纸、作文纸和试题册,提醒考生在答题卡上填写姓名及准考证号,检查考生准考证号与座位号是否相符,准考证上姓名是否与证件相符,准考证号与a、b卷是否划写正确。

本考试采用a、b卷制,试卷封面上的“试卷代号”一栏内有a或b字样,每页页码上也有a或b。

监考老师应提醒考生看清楚自己的试卷类别,并在答题纸上“试卷代号”一栏将相应的字母用2B铅笔划上一条线。

5、考试正式开始,播放听力考试录音带,听力理解题结束后,要求学生放下耳机,否则作违纪处理。

安徽省蚌埠市高职单招2022-2023学年综合素质模拟试卷及答案

安徽省蚌埠市高职单招2022-2023学年综合素质模拟试卷及答案

安徽省蚌埠市高职单招2022-2023学年综合素质模拟试卷及答案学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________一、单选题(20题)1.国家司法机关在当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法查明犯罪事实、惩罚犯罪分子、保障无罪人不受刑事追究的活动,属于()A.刑事诉讼B.民事诉讼C.行政诉讼D.司法诉讼2.出行前要购买火车票,你首先想到最靠谱的购票途径是()A.网络购票B.让朋友帮忙买C.找“黄牛”代购D.去火车站售票窗口3.下列不属于文字处理程序的是()A.WordB.PhotoshopC.Windows记事本D.WPS4.成语和俗语是千百年来人们生活智慧的结晶,其中不少蕴含着有关技术与设计的道理,下列与设计过程中的“结构”“流程”“系统”“控制”依次对应的是()①见风使舵②铜墙铁壁③磨刀不误砍柴工④牵一发而动全身A.②③①④B.②③④①C.③②①④D.③②④①5.合理的人机关系是技术设计追求的重要目标,对人机关系理解不正确的是()A.人机关系要实现的目标是高效、健康、舒适、安全B.实现合理人机关系要处理好各种关系,如普通人群与特殊人群、静态的人与动态的人、人的生理需求与心理需求、信息交互C.舒适的人机关系强调生理舒适,不必考虑心理感受D.人机关系是人机工程学的一部分内容6.酸、碱、盐在工农业生产和日常生活中应用广泛。

下列做法错误的是()A.用石灰乳与硫酸铜溶液配制农药波尔多液B.用稀盐酸除去铁制品表面的铁锈C.用食盐水除去水壶中的水垢D.施用复合肥硝酸钾能使作物枝叶繁茂,并增加抗倒伏能力7.Word是Microsoft公司提供的一个()A.操作系统B.表格处理软件C.文字处理软件D.数据库管理系统8.下列属于我国珍稀哺乳动物的是()A.喜鹊B.大熊猫C.鸵鸟D.大象9.下列属于社会实践中最基本的活动是()A.农民播种小麦B.演员登台表演C.警察侦破案件D.科学家进行实验10.根据规律填数:95,88,80,71,61,50,() ()A.40B.39C.38D.3711.被称为“天下第一”的书法作品的作者是()A.王羲之B.王献之C.颜真卿12."真书"指的是:()A.篆书B.楷书C.行书D.隶书13.刘先生及其妻子、女儿在车祸中丧生,在世的亲人有刘先生的养父母、堂弟、叔叔、姑姑。

一、巡考、监考流程二、主、副监考职责三、具体细则四、...新版121

一、巡考、监考流程二、主、副监考职责三、具体细则四、...新版121
一、巡考、监考流程 二、主、副监考职责 三、具体细则 四、通知 五、考务办公室
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1
考务办公室地点:
教务处办公室110 人员分工: 许焦(负责计算机系、旅游 系各班级试卷分发) 侯娟(负责财经系试卷分发)
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2
巡考流程: 领取巡考牌、巡考表
巡考
填写巡考表 交巡考表、巡考牌(全部科目考试完毕后)
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一、主监考人员于考试开始前20分钟到教
务处领取试卷(答题纸)、学生考场规则
和监考记录单,领取试卷时,领卷人要认
真清点试卷数目,核对考试科目并签字。
领取监考牌
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二、监考教师在考试前十分钟进入考场,组织学
生间隔人座,并指定位置督促学生将书包、课本、
笔记、字典、电子字典等非考试用品集中放
时间。终了时间一到,即令停止答卷。主监考教
师全面掌握考场情师不得自行规定延长或缩短考试时间;因故提
前或推迟考试时间,必须在考场记录上写明原因。 九、监考教师要严格执行考场规则,如发现学生有违纪、
作弊企图,应及时给予警告;对已构成舞弊事实的学生,
根据《蚌埠经济技术职业学院考试违规处分规定》处理。 十、考试结束后,主监考教师应核对考卷及考生数,认真 填写监考记录,如实反映考场情况。收齐点清试卷后将试 卷和一份监考记录交任课教师,一份监考记录交教务处。 关好教室门窗。监考牌监考完毕后交还教务处。
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各班主任: 请于本周日(22日)下午组织考生清理考场并从各系 领取桌贴组织人员粘贴。
请通知学生于下周二(6月24日)早晨7︰00-7︰40到考 试地点试耳机。发现有问题的耳机及时更换
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时间。终了时间一到,即令停止答卷。主监考教
师全面掌握考场情况,副监考教师按序收集试卷。
八、监考教师不得自行规定延长或缩短考试时间;因故提
前或推迟考试时间,必须在考场记录上写明原因。 九、监考教师要严格执行考场规则,如发现学生有违纪、
作弊企图,应及时给予警告;对已构成舞弊事实的学生,
根据《蚌埠经济技术职业学院考试违规处分规定》处理。 十、考试结束后,主监考教师应核对考卷及考生数,认真 填写监考记录,如实反映考场情况。收齐点清试卷后将试 卷和一份监考记录交任课教师,一份监考记录交教务处。 关好教室门窗。监考牌监考完毕后交还教务处。
一、主监考职责
1、领取和清点试卷。 2、考试前,宣读考场纪律和考试要求。 3、清理考场,引导学生对号入座。 4、查验学生证件。 5、发试卷、答题纸和草稿纸。 6、填写考场记录。 7、将试卷和考场记录等送交教务处。
二、副监考职责 1、负责在黑板上填写考试时间及相关重要注意事 项。 2、清理考场,引导学生对号入座。 3、清点考试人数,检查考生证件。 4、发试卷、答题纸和草稿纸。 5、考试结束前15分钟提醒考生注意,考试时间一 到,应宣布收卷,要求考生停止答卷、整理好考卷、 在座位上等待收卷。 6、收取试卷、答题纸和草稿纸等。
五、 监考教师不得对试题内容作任何解释和
提示。但学生对试题印刷文字不清之处提出
询问时,应予以当众答复。
六、监考人员进入考场后,须关掉手机、寻呼机,
或将其设置在无声状态。考试时间内要集中精力, 认真负责,不得在考场内吸烟、看书报、聊天或 做与监考无关的事;不得擅自离开考场。 七、考试终了前15分钟,副监考教师提醒学生掌握
领取试卷(答题纸)、《主副监考职责》、《学生考场规则》 和监考记录单、监考牌 宣读考场纪律和考试要求
提前二 十分钟
清理考场,引导学生对号入座 查验学生证件 发试卷、答题纸和草稿纸
填写考场记录
将试卷和考场记录等送交阅卷老师、教务处 交监考牌(所有科目全部监考完毕后)
副监考监考流程:
负责在黑板上填写考试时间及相关重要注意事项 清理考场,引导学生对号入座 清点考试人数,检查考生证 发试卷、答题纸和草稿纸 考试结束前15分钟提醒考生注意 收取试卷、答题纸和草稿纸等
各班主任: 请于本周日(22日)下午组织考生清理考场并从各系 领取桌贴组织人员粘贴。
请通知学生于下周二(6月24日)早晨7︰00-7︰40到考 试地点试耳机。发现有问题的耳机及时更换
请班主任告之学生必须带双证来参加考试);隔 列(横纵列要整齐)对号入座; 关闭手机、寻呼 机等通讯工具; 检查桌面是否有字迹,座位抽屉 是否有物品。 考前认真清点考生人数。
三、开考前,主监考教师必须宣讲学生考场
规则。主副监考认真检查学生的证件,若发
现人、证不符或非应试学生,则令其退出考
场。
四、正式考试前5分钟分发试卷。
一、主监考人员于考试开始前20分钟到教
务处领取试卷(答题纸)、学生考场规则
和监考记录单,领取试卷时,领卷人要认
真清点试卷数目,核对考试科目并签字。
领取监考牌
二、监考教师在考试前十分钟进入考场,组织学
生间隔人座,并指定位置督促学生将书包、课本、
笔记、字典、电子字典等非考试用品集中放
置。 身份证、学生证放在课桌的左上角备查(烦
一、巡考、监考流程 二、主、副监考职责 三、具体细则 四、通知 五、考务办公室
考务办公室地点:
教务处办公室110 人员分工: 许焦(负责计算机系、旅游 系各班级试卷分发) 侯娟(负责财经系试卷分发)
巡(全部科目考试完毕后)
主监考监考流程:
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