环境目标和指标及管理方案
环境管理体系程序文件环境目标指标及方案控制程序
环境管理体系程序文件环境目标指标及方案控制程序一、环境目标1.减少能源消耗和温室气体排放：通过引入节能措施和使用可再生能源，减少能源的消耗，并减少温室气体的排放量。
2.减少废物产生和提高废物利用率：通过优化生产流程和引入废物资源化利用技术，减少废物产生，并提高废物的利用率。
3.保护水资源和水体：加强水资源的管理与监控，减少用水量，防止水体的污染和破坏。
4.保护生态环境和生物多样性：加强对环境和生物多样性的保护和管理，减少对自然环境的破坏。
5.持续改进环境管理体系：持续改进环境管理体系的运行和效果，提高整体环境管理水平。
二、环境指标1.温室气体排放指标：每年减少温室气体排放量10%。
2.能源消耗指标：每年减少能源消耗量5%。
3.废物利用率指标：每年提高废物利用率3%。
4.水资源利用指标：每年降低用水量3%。
5.环境事故发生指标：每年环境事故发生次数降低10%。
1.制定环境目标和指标：公司每年应回顾和制定环境目标和指标，确保目标具体、可衡量和可达成。
2.实施节能减排方案：制定节能减排方案，包括节能改造、设备更新、能源管理、员工培训等措施，确保能源消耗和温室气体排放目标的达成。
3.推进废物资源化利用：加强废物资源化利用技术的研发和应用，推广循环经济模式，提高废物利用率。
4.引入水资源管理措施：制定水资源管理方案，包括节水措施、水资源监测和管理、水质保护等措施，确保用水量和水质目标的实现。
5.加强环境监控和管理：建立环境监控体系，定期检测和监测环境指标，采取相应的控制措施，防止环境事故的发生。
6.定期评估和改进：每年进行环境管理体系的内审和外审，对环境管理的效果进行评估，并根据评估结果提出改进措施，持续改进环境管理体系。
通过制定环境管理体系程序文件，企业能够明确环境目标和指标，建立相应的方案和控制程序，从而有效管理和保护环境，实现可持续发展。
这不仅有助于企业提高竞争力，还对社会和自然环境产生积极影响。
环境目标、指标、环境管理方案与环境表现参数一览表
环境目标、指标、环境管理方案与环境表现参数一览表一、环境目标1.提高资源利用效率：减少资源浪费，实现可持续发展。
2.降低环境污染：减少污染物排放，改善环境质量。
3.保护生物多样性：维护生态平衡，保障物种生存。
二、指标体系1.资源利用效率：节能率：降低能源消耗，提高能源利用效率。
节水率：降低水资源消耗，提高水资源利用效率。
废物回收率：提高废物回收利用率，减少废物排放。
2.环境污染：污染物排放量：减少污染物排放，改善环境质量。
污染物去除率：提高污染物处理能力，降低污染物排放。
3.生物多样性：物种丰富度：增加物种种类，维护生态平衡。
生态系统稳定性：提高生态系统抗干扰能力，保障物种生存。
三、环境管理方案1.制定环保政策：明确环保目标，制定相关政策措施。
3.完善环保法规：加强环保法律法规建设，保障环保政策实施。
具体措施如下：（1）资源利用效率：推广节能技术，提高能源利用效率。
采用节水型设备，降低水资源消耗。
建立废物回收体系，提高废物回收利用率。
（2）环境污染：加强污染物排放监管，减少污染物排放。
提高污染物处理能力，降低污染物排放。
实施绿化工程，改善生态环境。
（3）生物多样性：保护珍稀物种，维护生态平衡。
恢复受损生态系统，提高生态系统稳定性。
加强生态保护区建设，保障物种生存。
四、环境表现参数1.资源利用效率：节能率：以年为单位，逐年提高节能率。
节水率：以年为单位，逐年提高节水率。
废物回收率：以年为单位，逐年提高废物回收利用率。
2.环境污染：污染物排放量：以年为单位，逐年减少污染物排放量。
污染物去除率：以年为单位，逐年提高污染物去除率。
3.生物多样性：物种丰富度：以年为单位，逐年增加物种种类。
生态系统稳定性：以年为单位，逐年提高生态系统稳定性。
我要强调的是，环保不仅是一项政策，更是一种生活态度。
只有我们每个人都积极参与到环保工作中，才能真正实现环境的可持续发展。
让我们一起努力，为地球母亲披上绿衣，让我们的家园更加美好。
环境管理目标指标及管理方案
环境管理目标指标及管理方案环境管理目标是指企业在管理过程中为了保护和改善环境而设定的目标。
有效的环境管理目标及相应管理方案可以帮助企业达到环境保护和可持续发展的目标，提高企业形象和竞争力。
本文将从减少污染、节约能源、资源循环利用、环境教育等方面探讨环境管理目标及相应管理方案。
第一、减少污染：减少污染是环境管理目标中最基础和重要的方面。
企业可以通过以下管理方案实现减少污染目标：1.合规管理：确保企业生产过程和废弃物处置符合政府法规和标准。
2.资源优化：优化生产工艺和设备，降低污染物产生，例如使用低污染的替代原材料和化学品。
3.污染治理：建立污水处理设施和废气处理系统，有效减少污染物排放。
4.环境监测：定期进行环境监测，及时发现和解决潜在污染问题。
第二、节约能源：节约能源是环境管理目标中的另一个重要方面，也是实现可持续发展的关键之一、企业可以通过以下管理方案实现节约能源目标：1.能源审计：进行能源审计，找出能源消耗的主要原因和浪费现象，并提出相应的改进措施。
2.设备优化：更新和优化设备，提高能源利用效率，例如使用节能灯具和高效节能设备。
3.生产流程优化：优化生产流程，减少能源消耗，例如采用智能化控制系统和自动化生产线。
4.能源管理系统：建立能源管理系统，对能源使用进行监控和管理，确保节约能源目标的实现。
第三、资源循环利用：资源循环利用是实现可持续发展和减少资源浪费的关键措施。
企业可以通过以下管理方案实现资源循环利用目标：1.废弃物管理：合理分类和处理废弃物，例如将可回收物进行分类回收、将有机废弃物进行堆肥处理等。
2.资源回收利用：探索废弃物的再利用途径和技术，例如废弃物能源化利用、废弃物再制造等。
3.延长使用寿命：推行产品寿命周期管理，设计和生产耐用、可维修的产品，延长产品使用寿命，减少资源消耗。
4.循环经济模式：推动循环经济模式的实施，建立资源回收和再利用的产业链，提高资源利用率。
第四、环境教育：环境教育是培养员工环保意识和提高环境管理水平的重要手段。
环境管理体系目标指标与管理方案
环境管理体系目标指标与管理方案1.符合法律法规和标准要求：环境管理体系的首要目标是确保企业或组织在环保法律法规和相关标准要求方面的合规性。
这意味着企业或组织需要制定和实施符合法规和标准的环境管理政策，并确保相关措施的有效执行。
2.防止环境污染：环境管理体系的另一个重要目标是预防和减少环境污染。
企业或组织应根据自身的环境影响特点和需求，制定合适的环境管理措施，包括对废水、废气、固体废弃物等方面的处理和控制措施，确保生产过程不对环境造成污染。
3.节约资源和能源：环境管理体系也要求企业或组织提高资源利用效率，减少能源消耗。
通过制定和实施节能减排计划、推广环保产品和技术、加强能源管理等措施，企业或组织能够有效降低能源和资源的消耗，提高企业的经济效益和竞争力。
4.改善员工健康和安全：环境管理体系还应关注员工的健康和安全。
企业或组织需要建立并实施安全健康管理体系，包括对员工作业环境的评估和改进、培训员工的安全意识和技能、提供必要的个人防护设备等，以确保员工的身体健康和安全。
基于上述目标指标，环境管理体系的管理方案应包含以下几个方面：1.环境政策和目标：企业或组织需制定和实施环境政策和目标，明确环境管理体系的整体方向和关键目标。
环境政策和目标应充分考虑企业或组织的经营特点和行业特点，并与相关法律法规和标准要求保持一致。
2.组织和职责：企业或组织需明确环境管理体系的组织结构和职责分工，确保环境管理工作得到有效的组织和协调。
应指定环境管理人员，负责环境管理体系的建立、执行和改进，同时也应明确其他相关部门或人员的环境职责。
3.风险评估和控制：企业或组织应对其生产过程和活动中存在的环境风险进行评估，并制定相应的控制措施。
风险评估应包括对各环节可能导致的环境污染和资源浪费风险的识别和评估，根据评估结果制定相应的风险控制计划。
4.培训和意识提高：企业或组织应加强对员工的环境意识教育和培训，提高员工对环境管理的认识和意识。
环境目标指标和环境管理方案
环境目标指标和环境管理方案环境目标是指为了保护和改善环境而制定的可量化的目标。
它们是基于环境问题和挑战的分析，并根据组织的使命和价值观而确定的。
环境指标是用于衡量环境目标是否得到实现的量化指标。
而环境管理方案是系统地规划、组织、实施、监控和改进组织的环境管理活动的一系列措施和程序。
环境目标通常包括以下几个方面：1.减少对自然资源的消耗和压力，例如减少能源和水资源的消耗，提高资源利用效率。
2.减少污染物和废弃物的排放和产生，例如减少二氧化碳、硫化物和氮化物的排放，降低废水和固体废弃物的产生。
3.保护生物多样性和自然生态系统，例如保护和恢复濒危物种和生态系统。
4.促进可持续发展，例如推动清洁能源的使用，鼓励可持续的农业和城市发展。
为了实现环境目标，需要制定相应的环境指标。
环境指标通常应该具备以下几个特点：1.可量化：环境指标需要可以被量化和测量，以便能够有系统地评估环境目标的实现情况。
2.可比较：环境指标应该可以进行比较，以便能够对不同的环境目标和不同的时间段进行对比和评估。
3.直观：环境指标应该易于理解和解释，以便能够广泛地传达和共享。
4.可行：环境指标应该基于可获得的数据和信息，并且能够在合理的成本范围内进行测量和监控。
为了实现环境目标和监控环境指标，需要制定相应的环境管理方案。
环境管理方案通常包括以下几个方面：1.规划和组织：制定环境管理策略和目标，建立环境管理体系，并指定相应的责任和职责。
2.实施和执行：确保环境管理策略和目标得到有效实施和执行，包括制定相关的环境管理程序和工作指导书，实施相应的环境控制和改进措施。
3.监控和评估：建立有效的监控和评估机制，以检查环境管理措施的有效性和环境指标的实现情况。
4.改进和持续改进：及时处理环境问题和不符合要求的情况，并进行持续改进，以确保环境管理工作的持续有效性和改进。
总之，环境目标、指标和环境管理方案是保护和改善环境的关键工具和方法。
它们的制定和执行将有助于组织实现可持续发展，同时也能够提高企业形象和增加市场竞争力。
环境目标、指标及其环境管理方案
环境目标、指标及其环境管理方案环境问题已经成为全球各国面临的共同挑战，世界各国也已经开始积极实行行动来解决这些问题。
环境管理方案的核心在于订立环境目标和指标，并通过监测和评估环境指标的达成情况来调整管理计划。
本文将讨论关于环境目标、指标和环境管理方案的紧要性，并供给一个模拟环境管理方案作为案例讨论。
一、环境目标和指标的意义订立环境目标和指标的目的在于供给一个清楚的方向和目标，以便企业或政府可以更好地进行资源调配和决策。
在环境管理方案中，环境目标和指标是界定成功的关键因素。
通过设置环境目标，公司或政府可以订立计划、监测和评估环境管理方案的效果，以确保其实现环境可持续性。
指标是一种变量，用于表示环境的数量和质量，供给用于跟踪进程和确定改进的量化数据。
环境指标把多而杂的环境问题转化为可比较和可衡量的变量，从而使环境管理方案订立和实施更具可操作性。
二、环境目标和指标的范围环境目标重要是针对环境中的各项污染物种设置一系列的政策、法规和行动计划，以改善环境质量。
环境指标则是针对有害物质、资源使用、二氧化碳排放、水和土壤监测等相关因素。
以下是一些例子：1.空气质量- 通过削减颗粒物和二氧化氮排放等措施，让城市的空气质量达到特定的目标。
目标包括：空气中特定有害物质的含量、空气可见度、人口健康和生态系统健康。
2.水质量- 通过掌控含有化学物质和沉积物的流入河流和湖泊，使水质达到安全和健康的水平。
目标包括：重要化学污染物的含量、对水生生物异生的潜在风险和人类用水的质量。
3.废弃物- 通过采纳有效的废物处理程序，确保废物得到合理处理，并削减对环境的负面影响。
目标包括：废物产生的最大限度快速削减、废物可回收和削减对环境的影响。
4.能源使用- 通过削减能源消耗，限制二氧化碳排放量并加添新的可再生能源供应，建立可持续性的能源体系。
目标包括：能源需求的削减、加添可再生能源的比例和碳排放的严格掌控。
三、环境管理方案环境管理方案是包含了环境目标和指标的计划，旨在改善公司或政府在环境管理方面的绩效。
环境目标指标及管理方案
环境目标指标及管理方案1.空气质量指数（AQI）：应制定具体的空气污染物浓度目标，包括PM2.5、PM10、二氧化硫、氮氧化物等指标，并制定空气质量评价标准。
通过监测和控制污染物排放，改善空气质量。
2.水质指标：包括各种水体的污染物浓度、化学需氧量（COD）、氨氮等指标。
制定水质标准，加强对污水处理厂和工业企业的监管，保障水资源的安全和水环境的可持续发展。
3.土壤质量指标：包括土壤中重金属、农药残留等污染物的含量。
加强土壤污染的调查和监测，限制有害化学品的使用，并加强农业废弃物的综合利用。
4.生态保护指标：包括保护区的面积和生物多样性的保护。
制定生态保护规划，严禁破坏野生动植物栖息地，并加强对稀有濒危物种的保护。
环境管理方案主要包括以下几个方面：1.制定环境法规和政策措施：加强法律法规的制定和实施，完善环境管理体系，加大环境保护力度，提高对违法行为的惩处力度。
2.加强环境监测与评估：建立健全环境监测体系，利用现代化技术手段对环境污染进行监测和评估，及时掌握环境变化和污染源的情况。
3.促进清洁生产：鼓励企业采取清洁生产技术，减少污染物的排放和资源的消耗。
加强对企业的环境管理和监督，提高企业的环境责任感。
4.推行循环经济：促进资源的循环利用，减少废物的排放和负面影响。
加强废物处理和回收利用的管理，推广可持续发展的经济模式。
5.加强教育宣传：加大环境教育力度，提高公众的环境意识和环境素养。
通过广泛开展环境宣传活动，增强全社会对环境保护的关注和支持。
6.加强国际合作：加强国际间的环境合作，积极参与全球环境治理，分享经验和技术，共同应对全球环境问题。
综上所述，环境目标指标及其管理方案十分重要，是实现环境保护和可持续发展的关键。
只有制定明确的目标指标，并采取具体的管理方案，才能有效地改善环境质量，实现可持续发展的目标。
同时，需要政府、企业和公众共同努力，形成全社会参与的良好环境治理格局。
环境目标、指标、管理方案
序号
重大
环境因素
目 标
指 标
管 理 方 案
实 施 要 求
实施阶段
操作
监测
管理
1
噪声排放（砂浆、砼搅拌、输送泵送砼、振动棒操作中的噪音；圆盘锯等木工机具使用中的噪音；模板、脚手架安装与拆除。）
噪声排放达标
施工现场场界噪声：结构施工：昼间＜70dB，夜间＜55dB（22：00至次日6：00）
3.严格落实各项消防规章及防火管理制度。
4.现场设有临时消防用水设施，临时消防水管道随主体施工保持同步高度。
5.氧气瓶、乙炔瓶存放库房通风良好，间距符合要求并标识，使用中与火源保持安全距离。
其它按公司〈易燃易爆物品安全管理规定〉执行。
施工前一周内完成及施工中加强现场设施、消防环境监视管理。
1、现场行政管理人员要逐个落实灭火器的位置及数量；
9
水电资源消耗超标
最大限度节约水电资源
按时计量和记录，积累管理的基础资料，为来年制定可行的数量控制指标打基础
1.制定切实可行的节水、节电措施，如对超过一定时间不用的机械设备及时断电，避免空转费电，随手关灯、随手关水龙头，严禁常流水、长明灯，经沉演处理过的水再利用等以尽可能节约水电。
2.安装电表、水表、监测用电及用水量。
2.现场进出车辆应保持清洁，车轮夹带泥土的应及时冲洗，进入施工现场要减速慢行。
3.现场设专人负责清洁扬尘治理工作，配备洒水设备，对现场进行洒水降尘。
4.现场木工棚、搅拌站、水泥库在使用前做好封闭处理。
5.现场料具存放整齐，粉末状等易扬尘材料要入库或严密遮盖存放。
6.垃圾站应密闭，施工垃圾应按照规定及时清运处理，严禁随意抛撒。
5
环境管理目标指标及方案
环境管理目标指标及方案随着全球化的加速和经济的快速发展，环境问题日益突出，对于实现可持续发展和生态环境的保护，环境管理目标指标及方案具有重要意义。
本文将从减少污染排放、节能减排、资源利用和生态修复等方面，提出环境管理的目标指标及相应的方案。
1.减少污染排放污染排放是环境问题的主要原因之一，减少污染排放是环境管理的核心目标。
针对不同的污染源，可以采取以下方案：-工业污染源：建立和完善工业污染物减排标准和排放限值，加强对企业的监管和执法力度，并对达到或超过排放标准的企业给予奖励或处罚。
-农业污染源：倡导绿色农业，推广有机农业和生物农药的使用，加强对农药和化肥的管理和监督，鼓励农民使用农业废水和畜禽粪便进行资源化利用。
-城市污染源：加强对汽车尾气排放的监管，推广电动汽车和新能源汽车的使用，鼓励居民使用公共交通工具，减少城市交通的拥堵和污染。
2.节能减排能源消耗和碳排放是导致气候变化的主要原因之一，节能减排是环境管理的重要目标。
以下是一些节能减排的方案：-提升能源利用效率：加强对企业和居民的能源管理，推广高效节能设备和技术，鼓励企业和居民进行能源消耗监测和节能改造。
-发展清洁能源：大力发展风能、太阳能、水能等清洁能源，减少对化石燃料的依赖，推动能源结构的转型升级。
-加强能源管理和规划：制定和实施能源管理和规划，鼓励能源的多样化供应和可再生能源的利用。
3.资源利用资源利用的合理化是实现可持续发展的关键，以下是一些资源利用的方案：-实行循环经济：加强废物分类和回收利用，鼓励企业和居民对废物进行资源化利用，建立废物资源回收利用体系，减少对自然资源的开采和消耗。
-推行绿色消费：倡导绿色消费观念，鼓励居民购买环保产品，减少对资源的浪费和消耗。
-加强土地资源保护：加强对土地资源的保护和管理，加强土地利用规划和土地资源管理，推动土地资源的合理利用和保护。
4.生态修复生态修复是保护生态环境的关键措施，以下是一些生态修复的方案：-濒危物种保护：加强对濒危物种的保护和管理，建立自然保护区和野生动植物保护区，鼓励居民和企业参与濒危物种保护。
环境目标指标和管理方案
环境目标指标和管理方案环境目标指标和管理方案是指为达到环境保护的目标而制定的具体指标和相应的管理方案。
环境目标指标是衡量环境保护工作效果的标准，而管理方案则是为实现这些指标而制定的具体措施和方法。
下面将详细介绍环境目标指标和管理方案的重要性以及如何制定和实施它们。
一、环境目标指标的重要性1.确定方向：环境目标指标能够明确环境保护工作的方向，明确了未来需要达到的环境改善的具体要求。
2.量化效果：环境目标指标可以将环境保护的效果量化，提供了一个衡量环境保护成效的标准，有利于评估和监测环境保护工作的实际效果。
3.定义责任：环境目标指标可以将环境保护的责任明确化，明确了各方在环境保护方面的具体任务和职责，有利于形成合力。
4.提高管理效率：环境目标指标可以促使企业或组织在环境管理上加强规范化建设，提高管理水平和效率。
5.提升形象：环境目标指标能够帮助企业或组织建立良好的环境形象，提高社会公众对其环境责任的认可和好评。
二、环境目标指标的制定方法1.参考法律法规：制定环境目标指标时可以参考国家、地方的环境保护相关法律法规，确保目标指标符合政策要求。
2.考虑实际情况：制定环境目标指标时要考虑企业或组织的实际情况，包括产业类型、生产规模、资源利用状况等，确保目标具有可操作性。
3.与利益相关方沟通：与利益相关方进行充分的沟通和协商，听取各方的意见和建议，确保目标指标能够得到各方的支持和认可。
4.追求可持续发展：制定环境目标指标时应以可持续发展为目标，综合考虑环境、经济和社会的三方面因素，确保目标具有长远性和可持续性。
三、环境管理方案的制定和实施1.制定详细计划：根据环境目标指标，制定详细的计划，明确具体的行动步骤和时间节点，确保计划的可操作性。
2.分工协作：根据计划，明确各方在环境管理方案中的具体任务和职责，形成一个分工合作的工作机制。
3.建立监测机制：建立环境管理的监测机制，定期对环境指标进行监测和评估，及时发现问题并采取相应的措施。
环境目标、指标及其环境管理方案
环境目标、指标及其环境管理方案环境目标环境目标是企业在环保方面制定的目标，主要是为了保护环境和生态，降低污染物排放、实现节能减排和可持续发展等目的。
制定环境目标是企业环保管理中的一项基本工作，是环保责任的具体体现，也是实现企业可持续发展战略的重要方式之一。
环境目标通常包括以下几个方面：1.节约能源，减少二氧化碳排放；2.减少废水、废气排放，实现各项污染物排放总量的减少；3.安全管理，保障生产人员的生命安全；4.提高产品的环境友好性，实现产品生命周期的可持续发展。
环境指标环境指标是对环境目标的量化分析，通常从以下几个方面进行考虑：1.水、气的污染物排放总量；2.能源消耗；3.废物总量及其处理方式；4.环境友好产品占比等。
企业在实现环境目标的过程中，应该严格按照环境指标进行量化监管，以确保企业的环保管理能够真正达到可持续的要求。
环境管理方案企业在实现环境目标、指标时，应该建立完善的环境管理方案，以确保环保工作的有序开展，实现有效的环保目标。
环境管理流程环境管理流程应该包括以下几个环节：1.制定环境管理计划，确定具体的环保指标；2.组织环境管理机构，明确职责和权限；3.实施环境控制措施，保证企业正常开展操作的同时，保证环保目标的实现；4.建立环境监测体系，对环境污染状况进行监测；5.对监测结果进行分析，对环境监管工作进行评估。
环境管理措施环境管理措施主要包括以下几个方面：1.强化环保意识培养，加强环保宣传教育；2.完善环境监测体系，建立环境保护信息公开机制；3.合理选择原材料，推广环保产品；4.优化生产工艺，尽量减少废气、废水、废渣的产生；5.加强环保设施建设，降低污染物排放浓度；6.强化环保审计，加强对环保指标的监管和评估。
环境管理的重要性环境保护是企业社会责任的重要组成部分，也是企业可持续发展的基础。
一旦环境污染造成的损害到达一定程度，不仅会带来企业经济上的损失，也会影响到企业的社会形象。
因此，加强环境管理，实现环保目标，是企业应尽的社会责任，也是企业实现可持续发展的基础。
公司环境目标指标及管理方案
公司环境目标指标及管理方案随着社会的发展和人们环保意识的增强，企业的环境责任意识也越来越重要。
为了减少对环境的影响，保护生态环境，很多公司已经将环境目标纳入到企业的发展战略中。
本文将围绕公司环境目标指标及其管理方案进行探讨，旨在提供一些建议和参考。
一、公司环境目标指标1.节能减排目标：设定合理的节能减排目标，比如减少二氧化碳排放量、降低能源消耗等。
可以通过提高能源利用效率、推广清洁能源、引入节能设备等措施来实现。
2.垃圾分类目标：推动公司内部员工进行垃圾分类，减少对环境的污染。
制定明确的分类标准和操作规程，并进行培训和宣传，加强员工的环保意识。
3.水资源利用目标：制定节约用水的目标，并采取一系列措施，如安装节水设备、改善供水系统、加强员工用水教育等，降低水资源的浪费和污染。
4.物料循环利用目标：制定物料循环利用的目标，减少废弃物产生和排放。
推行废物收集和分类利用，积极参与废品回收，建立循环经济的模式。
5.绿色采购目标：优先选择环保产品和材料，降低使用对环境有害的物质。
与供应商合作，签署绿色采购协议，建立可持续发展的合作关系。
6.生态建设目标：积极参与生态保护和建设，推动公司在开展业务过程中注重生态环境的保护和恢复。
例如，建立生态保护基金，开展植树造林和生态修复等活动。
二、公司环境管理方案1.环保政策制定：公司应制定明确的环境保护政策，并组织全体员工参与，确保政策的落实。
同时，不断完善政策内容，与时俱进。
2.环境管理体系建设：建立环境管理体系，确保环境目标的顺利实现。
设立环境保护部门或岗位，负责制定环境管理方案、督促环境工作的落实和监测评估等。
3.资源节约与循环利用：开展资源节约与循环利用工作，并对相关人员进行培训和教育，提高员工环保意识。
建立废物管理制度，实行分类收集和利用，促进循环经济的发展。
4.环境监测和评估：定期进行环境监测和评估，了解公司环境状况，及时发现问题并采取相应的措施进行改进。
监测结果应公开透明，接受外部监督。
环境方针目标指标和方案管理程序
环境方针目标指标和方案管理程序
一、环境方针
环境方针是企业对环境管理的基本原则和承诺的表达，是企业环境管理体系的总体导向和指导方针。
环境方针应具备以下要素：
1.与企业的经营战略相一致；
2.能够满足法律法规和其他相关要求；
3.考虑企业内外部环境因素；
4.明确环境绩效目标；
5.可以量化和测量。
二、环境目标
环境目标是根据环境方针制定的具体目标和行动计划，旨在实现环境方针所设定的目标。
环境目标应该：
1.具体可行；
2.与环境方针一致；
3.能够量化和测量；
4.有时间和资源的约束。
三、环境指标
环境指标是衡量环境绩效和企业环境管理效果的定量指标。
环境指标应具备以下特点：
1.可以量化和测量；
2.与环境目标一致；
3.切实可行，可以通过数据采集和记录来收集。
方案管理程序是为实现环境目标，实施各项环境管理措施的具体步骤和管理方法。
方案管理程序应包括以下步骤：
1.识别环境影响因素和环境风险；
2.制定环境方针和目标；
3.设定环境指标和考核标准；
4.制定环境管理措施和实施计划；
5.审核和评估环境绩效；
6.不断完善和持续改进。
以上是一个关于环境方针、目标、指标和方案管理程序的例子。
企业在实施环境管理时，应根据自身的特点和实际情况，结合相关法律法规和行业标准，制定适合的环境方针、目标、指标和方案管理程序，以确保企业环境保护和可持续发展的目标得到有效实施和持续改进。
企业还应通过定期的内部审核和外部认证，不断提高环境管理水平和环境绩效，实现企业可持续发展和社会责任的要求。
环境目标指标及环境管理方案
环境目标指标及环境管理方案在当前全球环境问题日益严重的背景下，各国都面临着巨大的环境挑战。
为了保护环境、减少对生态系统的破坏、实现可持续发展，需要制定科学合理的环境目标指标，并制定相应的环境管理方案。
第一，环境目标指标：1.减少温室气体排放：全球气候变暖是当前环境问题的重要挑战之一，减少温室气体排放是最重要的环境目标之一、可以制定减少二氧化碳排放量、增加可再生能源使用比例等指标。
2.保护生物多样性：生物多样性是维持生态平衡和人类生存的基础，保护生物多样性是环境目标的重要内容。
可以制定保护重点物种数量、扩大保护区面积等指标。
3.提高能源利用效率：资源短缺是当前社会发展的重要问题，提高能源利用效率是环境目标的重要内容。
可以制定单位国内生产总值能耗下降比例、能源利用率提高等指标。
4.减少水污染：水污染严重影响水资源的可持续利用，减少水污染是环境目标的重要内容。
可以制定化学需氧量、五日生化需氧量等水质指标改善百分比的指标。
第二，环境管理方案：1.加强立法和监管：制定严格的环境保护法律法规，加强对环境治理的监管力度，加大违法行为的惩罚力度，建立完善的环境监测和监管体系。
2.推动绿色发展：鼓励和支持绿色产业的发展，推动传统产业的转型升级，加大对绿色技术研发和应用的支持力度，培育绿色消费观念。
3.加强环境教育和宣传：加强环境教育，提高公众环保意识，推广环保知识。
通过媒体、网络等渠道，加大环境保护宣传力度，增强社会对环境问题的关注和支持。
4.建立环境经济政策：通过制定环境经济政策，通过经济手段激励企业和个人采取环保措施。
例如，征收环境税、推行绿色金融，建立环境奖励和惩罚机制。
5.加强国际合作：环境问题是全球性问题，各国应加强合作，共同应对挑战。
加强国际环境合作，推动环境保护的全球治理，共同制定和实施国际环境目标。
综上所述，环境目标指标及环境管理方案是保护环境、实现可持续发展的重要手段。
通过制定明确的环境目标指标，加强立法和监管，推动绿色发展，加强环境教育和宣传，建立环境经济政策，加强国际合作等措施，可以有效推动环境保护工作的开展，实现环境可持续发展的目标。
公司环境目标、指标及管理方案
序号
目标
指标
管理方案
责任部门
实施时间
备注
1
合理处置固体废弃物
1、危险废弃物无害化处理率100%。
2、生活垃圾综合处理率100%。
3、技术服务作业现场垃圾处理率100%。
公司划定专门区域回收固体废弃物，并做好标识，及时清运，送到指定地点。
2、公司统一购置装固体废弃的垃圾筒；由行政外勤部统一分发到使用位置，摆放到不同区域，并做好“可回收”、“不可回收”“危险废弃物”的标识。
3、与办公用品供应商联系，回收废弃硒鼓、墨盒等有毒有害废弃物；废灯管、电池回收到指定地点。
4、对于废油及油抹布等危险废弃物的排放，公司收集后委托相关环卫部门统一处置。
5、生活垃圾公司收集后，运至环保部门规定的垃圾收集点，由环保部门统一处理。
行政外勤部
项目部
2024年1月19日
/
环境目标、指标和方案管理办法
07 1.目的旨在达成公司的环境目标、指标及制定的一系列管理方案，并确保目标指标及方案的有效实施。
2.范围本公司环境目标、指标及所制定的环境管理方案的控制。
3.职责3.1 管理者代表负责组织制定环境目标、指标和管理方案，并组织实施。
3.2 总经理负责审批环境目标、指标和管理方案。
4.工作程序4.1 目标、指标的建立4.1.1 管理者代表组织各部门依据公司环境方针、法律法规和其他要求以及公司重大环境因素，考虑技术上可行、财力能够承受的范围内，制定《环境目标、指标》，报总经理审批后实施。
4.1.2 目标、指标的分解各部门根据公司的环境目标、指标制定本部门的环境目标、指标，经管理者代表审核，总经理批准后实施。
4.2 目标、指标的统计及分析4.2.1 统计部门按表1要求统计环境目标、指标，数据的来源应真实可靠，统计应准确公正。
4.2.2 如发现当期环境目标统计值超出指标时，跟踪部门应及时要求责任部门采取改进、纠正和预防措施，详见《不符合、纠正和预防措施控制程序》。
4.3 目标、指标的评审管理评审时对环境目标、指标进行评审，当出现如下情况应及时对环境目标、指标进行评审：a ）环境因素发生重大变化时；b ）检查中发现目标、指标不合理时。
4.4 管理方案的建立4.4.1 管理者代表组织各部门针对环境目标、指标，制定一个或多个管理方案，经管理者代表审核，总经理批准后实施。
4.4.2 管理方案的每项具体措施要明确责任人、实现方法、确定完成时间和必要的资金投入。
4.5 管理方案的实施跟踪4.5.1 环境管理方案实施过程中，跟踪部门对具体方法措施的效果及进度进行跟踪，并作相应的记录。
4.5.2 如发现当期环境管理方案无法预期达成环境目标、指标时，跟踪部门应及时要求责任部门采取改进、纠正和预防措施，详见《不符合、纠正和预防措施控制程序》。
4.6 管理方案的评审管理评审时对环境管理方案进行评审，当出现如下情况应及时对环境管理方案进行评审：a）环境因素发生重大变化时；b）检查中发现环境管理方案不合理时。
环境方针目标指标与管理方案程序
环境方针目标指标与管理方案程序环境方针是企业或组织在环境管理方面确立的行动准则和目标，是指导企业环境管理工作的基本方向和原则。
环境目标是企业实现环境方针的具体表现，是对环境问题及其影响进行评估后制定的具体目标。
环境指标是衡量环境目标实现情况的具体量化指标。
管理方案程序则是企业在实施环境方针目标和达成环境指标时的具体操作流程和管理手段。
以下是一份环境方针目标指标与管理方案程序的示例，供参考：环境方针：我们公司坚持可持续发展的理念，保护环境、降低资源消耗是我们的责任。
为了实现这一目标，我们承诺：1.遵守所有环境相关法律法规和客户要求；2.持续改进环境表现；3.降低能源和资源消耗；4.减少废弃物和污染物的排放；5.定期对环境管理体系进行评审和更新。
环境目标：1.节约能源和资源，降低单位产品的能源消耗10%；2.减少废弃物产生量，实现废弃物回收利用率达到80%；3.减少供应链和产品使用过程中的污染物排放；4.每年进行一次环境管理体系评审，提高环境管理的连续性和有效性。
环境指标：1.能源消耗指标：单位产品能源消耗量(千瓦时/件)2.废弃物回收利用率指标：废弃物回收利用率=(回收利用废弃物重量/产生废弃物总重量)×100%3.污染物排放量指标：特定污染物排放量(吨/年)管理方案程序：1.制定全员环保意识培训计划，定期开展员工环境相关培训和意识宣传活动，提高员工环保意识和责任感。
2.设立环境管理团队，负责制定环境管理计划、目标和指标，并监督落实。
3.建立环境指标的监测和数据收集机制，定期收集、记录和分析环境指标数据，并及时进行通报和总结，以便评估环境目标的实现情况。
4.定期组织环境管理体系评审，对环境目标和指标进行评估和审查，及时发现问题并制定改进措施。
5.建立环境事故应急预案和应对措施，提高应对突发环境事件的能力和效率。
6.加强与供应商和客户的沟通与合作，共同推动环保工作的实施和改进，建立可持续发展的供应链和市场合作机制。
2024年环境安全目标指标及管理方案
一、背景随着经济的快速发展和城市化进程的加速，环境安全问题引起了越来越多的关注。
作为一个负责任的企业，在全球环境保护与安全管理方面贡献自己的力量是非常重要的。
因此，制定环境安全目标指标及管理方案是企业实现可持续发展和社会责任的重要措施。
二、目标指标1.减少废水排放量：在2024年，公司将努力减少废水排放量，通过提升废水处理设备的效率以及加强管控措施，使废水排放量减少到原来的50%。
2.降低废气排放量：减少废气的排放对于环境的污染非常重要。
在2024年，公司将努力降低废气排放量，通过改善生产工艺以及引进先进的废气处理设备，使废气排放量减少到原来的60%。
3.提高能源利用效率：能源的有效利用是减少环境负担的重要途径。
在2024年，公司将致力于提高能源利用效率，通过优化设备运行、改善生产工艺以及加强能源管理，使能源利用效率提高10%。
三、管理方案1.加强环境安全培训：为了落实环境安全目标，公司将加强对员工的环境安全培训。
培训内容包括环境保护法律法规、环境监测技术和应急压力处理等。
培训将定期进行，并与员工的绩效考核挂钩，以确保培训的有效性。
2.优化废水处理设备：公司将投入资金对现有废水处理设备进行升级改造，以提高其处理效率。
同时，加强设备的维护和保养，确保其正常运行。
并引进高效的废水处理技术，提高废水处理效率。
3.引进先进的废气处理设备：为了降低废气排放量，公司将引进先进的废气处理设备。
同时优化生产工艺，减少废气的产生。
加强对设备的运行和维护管理，确保设备正常运行。
4.加强能源管理：为了提高能源利用效率，公司将建立完善的能源管理体系，制定能源管理制度和操作规程。
加强对能源的监控和计量，合理安排能源的使用。
优化设备运行，改善生产工艺，减少能源浪费。
5.加强环境监测：公司将加强对环境的监测和评估工作。
建立环境监测体系，监测废水、废气和噪声的排放情况。
定期开展环境影响评价工作，及时发现和解决环境问题。
6.加强环境安全巡查：为了确保环境安全目标的实现，公司将加强对生产现场的巡查和监督。
环境目标指标及其环境管理方案
环境目标指标及其环境管理方案1.减少能源消耗：目标是通过提高能源利用效率，减少对有限能源资源的依赖，降低能源的消耗。
环境管理方案包括实施能源节约措施，如改善设备和工艺，提高能源利用率；开展能源审计，找出能源浪费的地方并采取相应措施；推广低碳、清洁能源的使用等。
2.降低污染物排放：目标是减少大气、水体和土壤等环境介质中的污染物排放，降低对环境的负面影响。
环境管理方案包括改进生产工艺，减少有害物质的生成和排放；安装污染防治设备，如烟气脱硫装置、废水处理设备等；加强废弃物管理，实行分类收集和安全处理等。
3.提高资源利用效率：目标是合理利用资源，减少资源的浪费和消耗。
环境管理方案包括采用循环经济模式，如资源的再利用和回收利用；开展节约用水、节约用纸等活动；提倡绿色采购，选择可再生资源或资源利用率高的产品等。
4.保护生物多样性：目标是保护和恢复生态系统的多样性，维护物种的生存和繁衍。
环境管理方案包括开展生态修复，如重建湿地、植树造林等；加强野生动植物保护，禁止非法猎捕、交易和破坏；推广生物多样性保护意识，开展相关教育和宣传等。
5.降低温室气体排放：目标是降低温室气体排放，减缓全球气候变化的影响。
环境管理方案包括实施低碳技术，如清洁能源的使用和碳捕集技术的应用；推广低碳交通工具和低碳生活方式；开展碳排放核算和报告等。
以上只是一些常见的环境目标指标及其环境管理方案，实际上每个组织或企业的环境目标和管理方案都应该根据自身的情况和需求来确定。
同时，建立有效的环境管理体系，进行目标的跟踪和评估，不断改进和提升环境管理水平，也是实现环境目标的关键。
环境方针、目标及指标管理方案控制办法
环境方针、目标及指标管理方案控制办法环境方针、目标及指标管理方案控制办法一、环境方针我们的环境方针是以保护生态环境、促进可持续发展为宗旨，坚持资源节约和环境友好的发展道路，致力于建设美丽的家园。
具体环境方针如下：1. 遵守国家环境保护法律法规，严格执行环境保护标准和规范。
2. 降低资源消耗和排放的环境影响，提高资源利用效率。
3. 积极开展环境宣传教育，增强员工和社会公众的环境意识。
4. 预防和控制污染，注重环境安全管理，确保员工和公众的生命健康安全。
5. 不断推动技术创新，发展低碳、环保的产品和服务。
二、环境目标1. 能源目标：在未来五年内，实现能源消耗量减少20%，提高能源利用效率至少10%。
2. 水资源目标：在未来五年内，实现水资源消耗量减少15%，提高废水处理率至少10%。
3. 废物目标：在未来五年内，实现废物产生量减少20%，提高废物回收利用率至少10%。
4. 温室气体减排目标：在未来五年内，减少温室气体排放量30%。
5. 环境安全目标：在未来五年内，没有重大环境事故发生。
三、指标管理方案为了达到上述环境目标，我们制定了一系列的指标管理方案。
1. 能源管理需要建立完善的能源管理制度，对每个部门和岗位进行能源消耗的台账管理，及时发现和解决能源浪费问题。
制定节约用能标准，在组织各类培训和宣传活动的同时，设立奖励措施，鼓励员工积极参与能源节约活动。
2. 水资源管理建立水资源管理制度，包括水资源使用和废水处理的规范，加强对水资源消耗的监测和控制。
通过节水设备改造和提高废水处理效率，减少水资源消耗和污染排放。
3. 废物管理制定废物管理制度，落实分类收集和妥善处理的责任。
建立废物处理台账，定期审核污染物排放情况，并制定减少废物产生及提高废物回收利用率的具体措施。
4. 温室气体管理建立全面的温室气体排放清单，并定期监测和报告。
采取有效措施减少温室气体排放，如提倡员工使用公共交通工具，推广低碳生活方式，鼓励节能减排技术的应用。
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记录编号：
职责部 协助部 门（组） 门（组）
质安部 工程部
材料部
完成 时间
施工过 程中
检查人
、电伤害：现场宿、食堂、施工现场各类设备的配电线路、实验
模板 工程: 未按照 模板施
设备的配电线路必须符合 《施工现场临时用电安全技术规范》 要求， 并应进行临时施工用电组织设计，按其配置；电工、焊工、机械作 业人员，必须通过培训取证，持证上岗。
割、磨
装修施工， 昼间＜，
工；
夜间＜。
持续时间较长或连续作业噪声超过规定场所的作业人员佩戴
防护用品（施工人员戴耳塞） ；
、采购设备时应采购环保型；
尽量使产生噪声的源头作业错开，以施工关键线路的工序为
主，其他工序或作业的插入尽量不使噪声超标。
现 场 废化学品泄露和乱
土壤 土 壤 倒为； 四
污染 无 污 水 泥 浆 随 意 排 放
有毒物质伤害
以内；
口 、 楼 帘的包裹；现场木工棚在使用之前完成封闭，封闭率达到（禁用瓦
腐蚀性伤害
梯口封
创文明工
楞铁作为封闭材料） ；使用小型机械进行锯、刨、切割、钻、锤、
高温伤害
闭防
劳动保护失效
地个；
护 ； 模 打磨等作业时尽可能安排在室内进行或用围栏隔离，减少噪声传
伤害
创 市 双 优 板 拆 除 播；脚手架和模板支拆尽量轻拿轻放，减少不必要的敲击；合理安
施工 全过
程
工 ； 模 板 工 材，对木工棚、油库、化学品仓库（如油漆库）等配备足够
程；机械使用 的环保型消防器材，定期检查和换药；
短路
、各级均要建立消防组织与义务消防车，落实消防队员，制
定事故处置预案，有组织进行消防演练；
、加强检查和监督，发现隐患及时整改。
施工现场的化学品
尽 量 （如油漆、 涂料等）
大
减 少 和含有化学成分的
气
有 毒 特殊材料一律实行
二
污
气 体 封闭式、容器式管
染
泄 露 理和使用，尽量避
挥发 免因泄露挥发对环
境造成的污染。
、按《化学品、危险品控制程序》 、《大气粉尘控制程序》进 行管理； 、编制化学品及有毒物品的使用及管理作业指导书，并于作 业前对操作者进行培训； 、施工现场易燃品及化学品存放应设立专用仓库或专用储存 柜，并设专人管理，库房管理人员应对库房定期检查； 、化学品及易燃易爆危险品的储存应建立台账， 对物品名称、 数量及入库日期进行记录，并定期清点，控制易燃易爆及化 学品的库存量； 、易燃易爆品和化学品应防止泄漏，一旦泄漏，应及时清理 干净被污染场所； 、遇火、遇潮容易燃浇、爆炸或产生有害气体的物品，不得 在露天、潮湿、漏雨和低洼容易积水的地方存放； 、受阳光照射容易燃烧、 爆炸或产生有害气体的物品和桶装、 罐装等易燃液体、气体应在阴凉通风地点存放； 、化学品、危险品运输时应注意油料堆放区、运输车辆油、 油漆等的泄漏、倒放造成的污染； 、实验室有毒有害清洗液和废弃瓶、施工现场机械维修保养 液废渣均按有关部门规定分类处理； 、化学品、防水、油料、焊接施工等应采取防护措施； 、施工现场严禁焚烧任何废弃物。 、尽量采用优质汽油，减少车辆尾气污染； 、室内装饰材料必须符合有关规定要求；
环境目标和指标及管理方案
序 环境因 环境 号 素类别 目标
环境 指标
生产
及生
水
活污
一污
污水排放达标
水达
染
标排
放
重大危险源
管理方案
、按《废弃物控制程序》进行管理；
输送泵清洗、 、生产、生活污水应按规定进行处理、排入城市环保排污管
车辆清洗、搅 道；
拌机清洗、工 、现场搅拌站和洗车池处应设沉淀池；
地厕所污水、 、现场食堂应设置隔油池；
办公室
各部门
生产 服务 全过
程
职业健康安全目标及管理方案
序号 危险源类别
物体打击伤害 车辆伤害 电伤害 机械伤害 坠落伤害 噪声伤害 光伤害 粉尘伤害 一 有毒物质伤害 腐蚀性伤害 高温伤害 劳动保护失效 伤害 心理、生理性 伤害 行为性伤害
职业健康 安全目标
无死亡事 故； 无重伤事 故； 轻伤事故 控制 在‰ 以内； 创文明工 地个； 创市双优 工地人。
且水泥用量较少时应进行覆盖；
大
现 场 现场目测无扬尘； 水泥搬运；砂 、锯、刨木时加档板，作业人员佩戴防护用品；
气
二
无 扬 现场主要道路硬地 浆搅拌；施工 、搬运水泥等粉尘材料时佩戴防护用品；
污
尘生粉尘的材料时加水；
染
、其他产生粉尘的作业和工序如机械打凿、清扫、焊接、喷
食堂污水
、现场固定式厕所应设置化粪池，定期清理或消杀；
、公司、项目定期检查与监督，发现问题及时纠正。
记录编号：
职责部 门（组）
协助部门 （组）
完成 时间
检查人
后勤组
办公室
工程 前期 准至 竣工
、按《大气污染、粉尘控制程序》进行管理；
、现场主要通道硬地化，运输车辆进出前洒水，减少扬尘；
、现场设搅拌站的应将水泥库进行封闭，现场未设搅拌站的
、机械伤害：作好各种机机械设备特别是大型设备的安、拆、使
物体打击伤害
工 方 案 用、维修、保养方案，严禁机械超负荷；特种作业人员必须培训取
车辆伤害
搭 设 模 证上岗，严格按操作规程操作，严禁三违作业。
电伤害
板支撑 无死亡事
、坠落伤害：脚手架搭拆、模板安拆、装饰施工、吊装、大型设
机械伤害
系统;
故； 坠落伤害
工程部 材设部
质安部
从贮 存到 使用 完成 全过
程
、项目部定期或不定时地进行噪声检测，并保留记录；
、对处于敏感部位或有特殊要求的工程，施工前完成降噪安
全围帘的包裹；
、现场木工棚在使用之前完成封闭，封闭率达到（禁用瓦楞
施工现场的噪声控
铁作为封闭材料） ；
制在国家规定的范
、使用小型机械进行锯、刨、切割、钻、锤打磨等作业时尽
项目部
质安部
施工 前、施 工中
最大
限度
地节
约水
各办公区域最大限
电资
度地节约水电资源
源，降
和降低纸张消耗，
低纸
水电费年降低率以
张消
上，纸张、印刷品
资
耗，保
费用减少；项目实
源
护森
六
际单位工程水电消
浪
林资
耗量比工程预算消
费
源，降
耗量降低；年度纸
低材
张、印刷品费用减
料消
少；尽量杜绝返工
耗，提
浪费，施工材料回
材料部 工程部
质安部
施工 过程
中
、按《废弃物控制程序》 、《安全文明施工控制程序》进行管 理； 、所有办公区域和施工现场都必须实现垃圾分类管理； 、现场固体废弃物及时清理集中堆放，各作业工序都必须做 到工完场清； 、现场应设置固体废弃物分类管理的放置场地与设施，加强 管理对可回收利用废弃物及时收集、清理。 、在清运垃圾前与运输签订协议或对其施加影响； 、现场产生的有毒有害废弃物应及时清理、归类，放入有毒 有害垃圾池内，不得乱堆乱放； 、现场有毒有害废弃物的排放，应运送到有关部门指定的地 点排放； 、现场严禁焚烧有毒废弃物的排放，避免造成大气污染，影 响居民生活。 、现场有毒有害废弃物不得进行回收利用。
重大危 险源
脚手 架工 程：不 配戴或 不正确 配戴安 全防护 用具； 砼工 程：作 业人员 违章操 作, 不 按照安 全规程 作业 ;
管理方案
（一）严格执行国家安全法律、法规和地方各种安全规定； （二）按《安全及文明施工管理程序》等相关运行控制程序及安全 管理制度进行管理，各层次必须严格遵照执行； （三）建立各级安全机构和配备足够的人员，建立和落实各级安全 责任制； （四）领导重视，带头作好安全生产管理工作； （五）落实安全生产各项资金，做到专款专用； （六）加强各种形式的安全培训和教育，重点作好特种作业人员的 上岗培训与取证工作； （七）按规定编制各种安全施工方案，严格审批制度，实施前做好 安全技术交底工作，严格按照安全措施组织落实； （八）加强各种形式的检查和监督，发现问题及时解决； （九）作好安全生产的总结、评比、表彰工作。 主要措施如下：
染
为。
、按《化学品、危险品控制程序》 、《废弃物控制程序》进行 管理； 、现场废化学品设专人管理，必须及时清理集中存放； 、现场砼、砂浆搅拌机清洗设沉淀池及时清理，运至固体废 弃物堆放处。 、其余同
工程部
质安部
施工 过程
中
材料部 工程部
质安部
施工 过程
中
运输 无 遗 运输无遗洒现象 洒
五 废弃物
固体
二
火灾、
污
为；
地食堂；施工 、氧气、乙炔、焊接施工场所，加强监控；
爆炸
染
用电；生产区 、严禁在木工房、化学品、防水施工等场所吸烟和动火；
的发
域 吸 烟 ； 焊 、机械设备、配电线路严禁超负荷运转；
生
接；木制品加 、各作业场所和生活、办公场所，按规定配置足够的消防器
工程部 办公室 各班组
质安部 材设备部
高施
收利用率。
工材
料回
收利
用率。
、按《资源管理程序》 、《办公用品控制程序》进行管理； 、各办公区域、各施工项目均制定切实可行的节水、节电及 其他资源的措施，以尽可能减少消耗； 、指派专人负责监督水电和其他资源节约措施的实施，对照 明用电要杜绝长明灯现象； 、水电消耗量大的工艺制定专项节能措施； 、施工现场耗电量大的场所设置电表； 、施工现场对洗衣、洗澡后的污水可用做冲洗厕所； 、严格执行项目用水、用电计划，避免超计划用能和浪费现 象发生； 、与施工无关的电炉、电热水器严禁使用； 、现场管线布置要合理，不得随意乱接、乱用； 、设专人对管线、阀门、水龙头等进行定期检查，并作好记 录，杜绝跑、冒、滴、漏现象的发生，水龙头，卫生器具应 选用节水型产品； 、在对砼进行养护时，应注意节约用水，防止乱浇乱放或浇 水时无人操作而浪费水； 、非机密性办公用纸必须两面均使用过后方可按废纸处理； 、推行无纸化办公，文件无纸化管理和网络化传输。 、采用先进行施工方案，运用新技术、新工艺，最大限度的 节约材料； 、施工材料定额用料，合理使用； 、加强工程管理和过程控制， 提高工程质量， 消除返工现象； 、未用完及节约的施工原材料、半成品和辅助材料必须进行 回收和利用。