02工地门卫保安管理制度

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工地门卫保安工作制度

工地门卫保安工作制度一、目的和原则为了确保工地安全，维护工地正常秩序，保障工地内人员与财产的安全，依据国家相关法律法规和公司规章制度，结合工地实际情况，制定本门卫保安工作制度。

门卫保安工作应遵循合法、合规、公开、便民的原则，确保工地大门的畅通和工地安全。

二、工作内容与要求1. 门卫保安应严格执行国家法律法规和公司规章制度，严格遵守门卫保安工作纪律，做到文明、礼貌、热情、周到地为工地内人员和车辆提供服务。

2. 门卫保安应在规定的时间到岗，穿着整洁的保安制服，佩戴保安标志，保持良好的精神风貌。

3. 门卫保安应认真履行查验职责，对进入工地的人员和车辆进行认真检查，防止未经许可的人员和车辆进入工地。

对不符合要求的人员和车辆，应坚决予以阻止。

4. 门卫保安应对进入工地的人员进行安全告知，提醒他们注意安全，遵守工地规章制度。

5. 门卫保安应做好工地大门的值班工作，保持大门的畅通，防止发生拥堵。

对违反规定乱停乱放车辆的，应进行制止和劝导。

6. 门卫保安应做好工地内的治安巡逻工作，发现可疑情况和安全隐患，应立即报告并及时处理。

7. 门卫保安应做好工地内的消防安全工作，掌握消防设施的使用方法，定期进行消防安全检查，确保消防设施的正常运行。

8. 门卫保安应做好工地内的环境卫生工作，保持工地的整洁和卫生。

9. 门卫保安应做好与工地内其他岗位的沟通协调工作，共同维护工地的安全和秩序。

三、工作程序与方法1. 门卫保安应在工地大门设置明显的警示标志，提醒进入工地的人员和车辆注意安全。

2. 门卫保安应建立完善的值班记录制度，详细记录值班期间的情况，发现问题及时报告。

3. 门卫保安应定期进行培训，提高保安人员的政治素质、业务能力和服务水平。

4. 门卫保安应建立和完善应急预案，遇到突发事件时，能迅速、有效地进行处置。

5. 门卫保安应定期对保安设备进行检查和维护，确保设备的正常运行。

四、工作考核与奖惩1. 门卫保安工作应建立考核制度，对保安人员的工作情况进行定期考核，考核结果作为奖惩的依据。

建筑工地门卫和保安管理制度

建筑工地门卫和保安管理制度一、目的为了确保建筑工地的安全，保障工地人员、财产和施工顺利进行，特制定本建筑工地门卫和保安管理制度。

本制度旨在明确门卫和保安的职责，规范其工作行为，确保工地安全秩序的维护。

二、适用范围本制度适用于建筑工地的门卫和保安人员，包括工地的大门、围墙、临时建筑、办公区、生活区等场所的安全保卫工作。

三、门卫和保安的职责1. 门卫和保安人员应严格遵守国家法律法规，自觉遵守工地安全管理制度，维护工地安全秩序。

2. 门卫和保安人员应坚守岗位，认真履行职责，不得擅离职守，不得从事与工作无关的活动。

3. 门卫和保安人员应严格执行工地出入管理制度，对进出工地的车辆和人员进行严格审查，确保进出人员的安全。

4. 门卫和保安人员应做好防火、防盗、防自然灾害等工作，及时发现并处理安全隐患，确保工地安全。

5. 门卫和保安人员应保持良好的职业形象，文明礼貌，对待进出人员要热情、耐心、周到。

6. 门卫和保安人员应定期参加安全培训，提高自身的安全意识和应急处理能力。

四、门卫和保安的管理1. 工地应设立专门的安全管理部门，负责门卫和保安人员的招聘、培训、考核和管理。

2. 工地应定期对门卫和保安人员进行安全培训，提高其安全意识和应急处理能力。

3. 工地应建立健全门卫和保安人员的考核制度，对表现优秀的人员给予奖励，对不履行职责的人员给予处罚。

4. 工地应定期对门卫和保安人员进行健康检查，确保其身体健康，能够胜任工作。

五、门卫和保安的工作流程1. 门卫和保安人员应严格按照工地出入管理制度，对进出工地的车辆和人员进行审查，确保其身份合法、安全可靠。

2. 门卫和保安人员应做好进出工地的车辆和人员的登记工作，确保其信息准确、完整。

3. 门卫和保安人员应定期对工地进行巡逻，发现安全隐患及时处理，确保工地安全。

4. 门卫和保安人员应保持与工地其他部门的良好沟通，及时反馈安全信息，共同维护工地安全。

六、门卫和保安的奖惩制度1. 对表现优秀、认真负责的门卫和保安人员，工地应给予一定的奖励，以表彰其贡献。

建筑工地门卫和保安管理制度

建筑工地门卫和保安管理制度一、门卫管理制度1.工地门卫的设置：每个建筑工地应设有门卫岗位，门卫数量根据工地规模和实际情况确定。

2.门岗职责：门岗负责对进出工地的人员和车辆进行登记、查验和管理，对不符合要求的人员和车辆进行拒绝防止。

3.门岗值班制度：门岗应实行24小时轮班制度，确保门卫岗位的连续性和安全性。

5.严禁擅自进出：门岗要认真查验人员和车辆的证件，对无证件人员和车辆应严禁进入工地。

6.可疑人员甄别：门岗对可疑人员要进行严密甄别，必要时使用安全检查设备进行检查。

7.客户接待：门岗应有礼貌接待工地内外的客户，提供必要的信息和协助。

9.出入证管理：进场的人员和车辆应佩戴有效的出入证，离开工地时要上交出入证。

10.公司内部人员管理：公司工作人员进入工地时需佩戴公司工作证，并在门岗进行登记，离开时要交还工作证。

1.保安岗位的设置：根据工地规模和实际需要，合理设置保安岗位，并配备必要的装备和工具。

2.保安人员培训：保安人员应经过专业的培训，了解保安岗位的职责、规章制度以及应对突发事件的应急处理措施。

3.巡逻制度：保安人员应按照规定的巡逻路线和时间进行巡逻，巡逻中要注意发现工地内外的异常情况，及时处理并向上级报告。

4.安全防范：保安人员应负责保护工地内外的设施和财物安全，防止盗窃、纵火、破坏等违法行为。

5.突发事件处理：保安人员要能妥善处理突发事件，包括火灾、事故、盗窃等，及时报警并采取适当的措施进行控制和处置。

6.熟悉工地布局：保安人员应熟悉工地的布局，了解各个区域的用途和安全要求，做到心中有数，及时发现不合规的情况。

7.与其他部门的协作：保安人员应与工地管理部门、消防部门、交警部门等进行良好的沟通与协作，共同维护工地安全和秩序。

8.包保人员管理：对被包保的建筑工程提供专职保安人员的，应确定保安人员的数量和责任，保安人员应按时上岗，并落实相应的管理制度。

9.外来人员管理：保安人员要仔细核实外来人员的身份和目的，对没有合法身份和无合理理由的人员要坚决拒绝。

建工门卫管理制度

建工门卫管理制度一、总则为加强建筑工地门卫管理，保障建筑工地的安全和秩序，维护企业形象，根据《建设工程安全生产管理条例》和相关法律法规，制定本门卫管理制度。

二、适用范围本门卫管理制度适用于所有建筑工地的门卫管理工作，对所有进出工地的人员和车辆实行严格管理。

三、门卫工作岗位及职责门卫工作由专门的门卫人员负责，门卫主要包括以下几个岗位及职责：1.门卫保安负责人负责制定门卫保安工作计划，组织门卫保安人员进行门卫管理工作，负责维护工地秩序和安全。

2.门卫保安员负责门卫岗位的日常巡逻和执勤，对进出工地的人员和车辆进行严格管理，保障工地的安全和秩序。

3.门卫接待员负责接待外来人员进出工地，协助门卫保安员做好进出工地的登记和监管工作。

四、门卫管理制度1.人员管理(1) 进出工地的人员必须携带有效证件，如身份证、工作证等，门卫人员负责查验证件并进行登记。

(2) 外来人员需要提前申请或者被邀请才能进入工地，未经许可严禁进入工地。

2.车辆管理(1) 进出工地的车辆必须携带有效证件和相关手续，如行驶证、驾驶证、工地通行证等，门卫人员负责查验证件并进行登记。

(2) 严格禁止未经许可的车辆进入工地，禁止超员、超载、酒驾等违规行为。

3.物品管理(1) 进出工地的物品需要经过门卫检查，严禁携带易燃易爆、危险品等物品进入工地。

(2) 对于建筑材料的进出，需要经过门卫的确认和登记，保证建筑材料的来源和去向。

4.进出记录(1) 对所有进出工地的人员、车辆和物品进行详细的登记和记录，做到有据可查。

(2) 对违规进出的人员、车辆和物品进行处理和报告，确保工地的安全和秩序。

五、门卫工作要求1.门卫人员要严格执行门卫管理制度，做到一视同仁，严格按规定操作，严禁徇私舞弊，严肃工作纪律。

2.门卫人员要保持良好的工作态度，礼貌待人，不得对进出工地的人员、车辆和物品进行歧视和侮辱。

3.门卫人员要严格按时上岗执勤，不得擅自离岗，确保门卫工作的顺利进行。

建筑工地保安管理制度（5篇）

建筑工地保安管理制度为健全工地治安的综合管理，使工地生产顺利进行,特制定此制度：一：对施工人员管理1、由施工单位项目经理出具函件，提供施工人员名单、职务、身份证复印件(提供原件备查)及照片(免冠一寸彩照)到工程项目部办理施工人员出入证，并明确各具体施工班组组长名单和联系电话，方便联络。

2、每次新进入或离开的施工人员必须由施工单位项目经理出具函件，到工程项目部办理出入证或取消出入证。

二、对材料与设备出入管理1、为了防止材料或设备被盗窃外运，保证材料或设备的安全，从而保证整个项目的顺利施工，若有任何人员或施工单位未经工程项目部经理签字的《物品放行条》，保安人员一律不予放行，并及时向工程项目部报告。

2、施工人员个人携带工具或设备器材进入施工现场，必须实行物品进入登记；携带物品离开时，保安人员核对无误后方得放行。

三、保安人员的组织形式、值班行为准则与具体任务保安人员(拟共____人)值班分配：白班：(8:00-20:00 )巡逻1 人夜班：(20:00-8:00 )巡逻1 人四、其他安防管理事项1、来访者，必须在大门口先联系受访人，证实受访人同意后，来访者必须填写《来访登记表》及核对身份证件之后才能准许进入；对来访者的进场或离场应检查是否有携带物品进出情况。

2、对闲杂人员，一概不准进入；如有特殊情况应安排专人跟随其进场办理事情完毕后离场。

3、人员随行物品,在进入时有登记的,检查记录证实后放行，在进入时未登记的，检查《物品放行条》证实后放行。

4、大门出口车辆出入登记和核实制度。

5、在施工现场执行保安巡逻制度。

1) 设立流动岗哨，实行全天____小时2每班____小时巡逻制。

做到至少每2小巡查全场一遍,并记录主要设备等的安全情况。

2) 与福民派出所建立紧密联系。

6、紧急情况下必须采取的措施1)发生偷盗、抢劫、交通事故、火灾等事件时，保安人员必须立即上报经理赶到现场，控制局面。

2)项目部经理必须在事件发生的第一时间到达现场，确保应急工作顺利进行，并向上级领导报告。

施工现场门卫值班和治安保卫制度(3篇)

施工现场门卫值班和治安保卫制度1、施工现场必须安排责任性强，身体健康人员值班，值班人员要协助材料员，做好材料进出的验收，做好施工现场的安全防范工作，加强巡逻检查，严防坏人进行偷盗和破坏活动。

2、施工现场办公室必须门窗完整、安全，钥匙要随身携带，做到人离关窗、上锁，贵重物品(如现金，手表)要随身携带。

3、施工现场的物资要分类堆放，留出通道不要紧靠围墙。

4、材料运出现场，应填写证明，及时清理水泥袋等易燃物工程竣工及时收回多余材料。

5、高档木材、门窗、瓷砖、钢配件、铝合金等贵重材料物资应存放在专门的安全地点。

6、施工现场配备的消防器材要有专人负责，标明有效期，妥善保管，不得乱丢乱放或移作他用。

7、施工现场食堂现金、票证要专门人负责，严格保管，食物要存放在安全、卫生的地方妥然保管。

8、发生事故或案件，要保护好现场，并及时向公安、保卫部门报告，积极协助公安、保卫部门侦破案件。

9、公司和各分公司基地都必须配备门卫值班人员的领导，公司质安处对门卫值班人员进行业务指导并进行督促检查。

10、对基地内的一切建筑物资、设备的数量、规格进行查对，符合出门单的准予出门，凡是无出门单或者出门单不符的，门卫有权暂扣。

节假日和下班以后，原则上不准物资出门，如生产急用，除了必须有出门单据外，经办人员必须出示本人证件，向值班门卫登记签名。

11、个人携带物品进入大门，值班门卫认为有必要时，有权进行检查，不得拒绝。

凡合同期满或提前离开本公司。

人员以及调整到其他办事处基地住宿的人员，所携带的行李物品出门，必须由办事处和公司有关部门的出门手续，值班门卫才能放行。

12、门卫值班人中必须坚持原则，不循私情，对违章人员应给予批评教育和纠正。

13、提高警惕，对职责范围内的地区巡视、勤检查，防止发生偷窃或治安灾害事故的发生，发现可疑情况及时报告公安、保卫部门。

14、夜间值班的门卫要将报警器插入电源。

15、外单位人员进公司和基地联系工作可探亲访友，必须值班室登记经门卫同意后可连入，夜间访友者必须在晚上十时从前离开。

工地门卫管理制度(热门9篇)

工地门卫管理制度（热门9篇）工地门卫管理制度第1篇为了贯彻落实xxx、省公司关于做好疫情防控工作的有关要求，切实xxx员工安全。

在疫情防控期间，加xxx门卫管理，对疫情期间到岗上班的员工以及外来人员实行严格的出入登记制度。

一、门卫自身管理门卫是守好xxx的第一道屏障，市公司所有门卫人员首先应加强自身的安全防护。

（一）应按要求佩戴口罩，每日更换一次性口罩。

可重复使用口罩，应每日做好消毒。

（二）首先做好自身健康检测，出现咳嗽、低温等症状应及时报告办公室/安全监管部。

每日做好自身体温监测和登记工作。

（三）做好工作场所消毒工作。

工作区域要勤开窗通风，定期喷洒消毒药水，工作场所禁止吸烟、饮酒。

（四）工作期间，尽量保持人与人之间的距离，与来访人员、公司员工不握手。

保持自身清洁，勤洗手。

二、公司员工管理X月X日-X日上班的员工采取名单制，办公室将每日上班员工清单发给门卫，公司员工需按照门卫的要求进入办公场所，员工出入需在门卫登记，有车辆的，请停好车辆后，到门卫登记，登记后的员工应在门卫体温检测后进入办公场所。

三、外来人员管理（一）门卫要加强外来人员管控，未佩戴口罩的`外来人员不准进入。

（二）对外来办事人员进行体温检测，体温正常（低于37.2度）并与被访人员沟通后方可进入。

体温非正常禁止进行办公区域。

做好来访人员登记，详细登记来访人员姓名、手机号码、体温、被访人员姓名、来访时间等。

（三）公司员工接待外来人员需要到指定的接待室进行接待，不得到除指定接待室外的办公室接待。

工地门卫管理制度第2篇为了加强保卫工作，特制定本制度，望各施工班组遵照执行。

1、门卫值班人员应认真负责、坚守岗位、严格门卫制度，对现场实行封闭管理，值班时不得擅离岗位，不得下棋、打牌等活动。

2、值班人员必须及时处理各类突发事件。

如遇重大事件，难以处理的，应及时报告单位导领，并请求有关部门协助处理。

3、非作业人员、未戴工作卡的不得进入施工现场，确因工作需要进入现场内的，必须按公司规定办理相应手续后方能进入作业场所。

工地门卫保安管理制度

日期变更号适应部门变更原因制作审阅批准1-11-21-3工地门卫保安管理制度第一条仪容仪表1.上岗前不得饮酒，上岗时间要求穿制服，佩戴内部治安执勤证、武装带、警号等；2.上岗时间要集中注意力，保持举止端庄，处理问题时要认真分析、果断、公平；3.不准留长头发、小胡子、长指甲，违者将给予通报批评，限期改正。

第二条执勤部分1.不准打与业务无关的电话，非保安人员不得进入值班室内，任何人不准在值班室会客或聊天；2.发现情况时，保安值班人员应沉着、冷静、准确地向有关部门或值班主管报告，不准错报，不准随便离开控制室，如擅自离岗者，按失职论处；3.值班人员必须经常打扫卫生，值班室要保持干净、整齐无灰尘。

4.必须在指定时间内坚守岗位。

不得乱串闲谈，阻碍他人工作。

如因离岗引发事故，造成工地财产损失而又未抓到盗窃者，视情节轻重给予扣除当月奖金或除名处理；5.保安人员用餐时必须有人值班，不得空岗用餐，一旦发现异常情况，应迅速赶赴现场，同时应及时向值班领导汇报。

对于遇到异常情况不妥善处理又不及时汇报者，视其情节轻重和影响大小给予必要的处分。

第三条外勤部分1.保障施工道路畅通，机动车、自行车的停放要整齐有序，如因乱停放而造成塞车，追究值班人的责任；2.外勤值班必须按规定经常巡视重点位置(如配电房、发电机房、办公室、围墙阴暗处和材料仓库等)，发现可疑的人要查问清楚，防止发生意外事故。

第五条考勤处理方法1.迟到、早退十分钟内给予警告处分，超过三十分钟以上算旷工半天，旷工一天扣当月奖金的50％；2.请事假一天必须由领班批准；请假一天以上由工地负责人批准。

请假必须由本人以书面形式提出，不准别人代请或通过电话请假；3.病假必须有指定医院的医生开具的证明，方可病休；4.不请假而旷工一天扣二天薪金，旷工两天以上，呈报项目经理给予行政处分；5.工作时间严禁会客、做私事及其他与工作无关的事，发现一次扣除当月奖金，造成工作失误者根据情节轻重给予处罚；6.按时交接班，交接班时要详细填写值班笔记，领班每天须详细检查记录情况，发现问题要及时汇报；7.严格遵守保密制度，不许对外泄露工地内幕事件。

工地门卫值班和治安保卫制度

工地门卫值班和治安保卫制度一、目的为了加强建筑工地的安全管理，维护工地秩序，保障工地财产和人员的安全，特制定本门卫值班和治安保卫制度。

二、组织机构1. 成立工地保卫工作领导小组，由项目经理担任组长，安全负责人担任副组长，其他相关部门负责人为成员。

2. 保卫工作领导小组负责制定保卫工作制度，组织保卫培训，协调解决保卫工作中的问题，监督保卫工作的实施。

三、门卫值班制度1. 设置门卫值班室，配备专职门卫值班人员，负责工地的出入口管理。

2. 门卫值班人员应遵守国家法律法规，遵守工地纪律，坚守岗位，认真履行职责。

3. 门卫值班人员应熟悉工地的人员、车辆、物资情况，对进出工地的车辆和人员进行严格审查，确保工地安全。

4. 门卫值班人员应做好值班记录，包括进出工地的车辆和人员信息，以及值班期间发生的特殊情况。

5. 门卫值班人员应定期接受保卫培训，提高保卫意识和保卫技能。

四、治安保卫制度1. 加强工地治安管理，建立治安巡逻制度，确保工地安全。

2. 工地应配备必要的治安保卫设施，如监控设备、报警系统等，提高工地治安防范能力。

3. 工地应加强对外来人员的管理，对外来人员实行登记制度，非施工人员不得在工地过夜。

4. 工地应加强施工人员的治安教育，提高施工人员的治安意识，预防治安事件的发生。

5. 工地发生治安事件时，应立即报告公安机关，并采取措施保护现场，协助公安机关调查处理。

五、奖惩制度1. 对认真履行职责，表现突出的门卫值班人员，给予表彰和奖励。

2. 对违反保卫制度，造成严重后果的门卫值班人员，给予批评教育，并视情节轻重给予相应的处罚。

六、保卫工作监督1. 保卫工作领导小组应定期对保卫工作进行检查，发现问题及时整改。

2. 保卫工作领导小组应定期听取门卫值班人员的汇报，了解保卫工作的实施情况。

3. 保卫工作领导小组应定期组织保卫培训，提高保卫人员的业务素质。

七、附则1. 本制度自发布之日起实施。

2. 本制度的解释权归工地保卫工作领导小组所有。

施工现场门卫保安管理制度（通用5篇）

施工现场门卫保安管理制度施工现场门卫保安管理制度（通用5篇）在社会发展不断提速的今天，制度对人们来说越来越重要，制度是在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范。

拟定制度的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编为大家整理的施工现场门卫保安管理制度（通用5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

施工现场门卫保安管理制度1门卫是搞好工地治安工作的第一道关卡。

为确保工地的安全，维护集体和职工利益，根据公司有关规章制度，特制订以下制度：1、凡项目部管理人员及工人进入施工现场大门一律佩带由项目部颁发的工作卡。

2、外来人进入工地会客，必须由门卫转告，在门卫室会见，小孩一律不准进入工地。

3、外求人员进入工地必须办理登记手续，联系工作凭介绍信或声明理由，否则门卫有权拒绝接待，外来人员一律不准在工地住宿。

4、进入工地的材料，门卫必须登记注明材料规格、品种、数量车的种类和车号。

所有物品出工地，必须凭工地有关人员证明交门卫人员核对无误，方可出工地，否则门卫有权阻拦和扣留。

5、各种车辆进出工地，必须经门卫同意，并接受门卫的检查。

6、工地内不准存放物资。

如有特殊情况，必须经门卫同意才能寄放。

严禁毒品、危险品、易燃品带入工地内。

7、门卫须坚守工作队岗位，夜间值班不得睡觉、喝酒，进行检查要勤劳，发现问题或可疑情况及时向工地领导报告。

8、门卫人员礼貌待人，严肃制度，搞好大门内外卫生，及时处理门外设摊及围观人群，主动接受上级有关部门综合治理等检查。

施工现场门卫保安管理制度2一、进场设备验收1、进入施工现场的生产设备，由安全科监管项目部进行验收。

验收内容包括试运行情况、随机附(备)件、工具、外观质量、合格证明、技术资料、保修书、认为供应方应提供的其它资料等。

2、设备经安全科、项目技术人员初步验收，对不合格的产品可向供应方提出退货或更换、对确认为合格的产品必须报项目监理工程师复验，新购置的产品设备经复验合格后需办理设备交接手续，有关参验人员需做好交接验收签证记录，并保存。

建筑工地门卫管理制度(6篇)

建筑工地门卫管理制度(6篇)建筑工地门卫管理制度(6篇)在社会进展不断提速的今日，制度对人们来说越来越重要，制度是指肯定的规格或法令礼俗。

想学习拟定制度却不知道该请教谁？下面是我为大家整理的建筑工地门卫管理制度，欢迎阅读，期望大家能够喜爱。

建筑工地门卫管理制度1为了加强保卫工作，特制定本制度，望各施工班组遵照执行。

1、门卫值班人员应仔细负责、坚守岗位、严格门卫制度，对现场实行封闭管理，值班时不得擅离岗位，不得下棋、打牌等活动。

2、非作业人员、未戴工作卡的不得进入施工现场，确因工作需要进入现场内的，必需按公司规定办理相应手续后方能进入作业场所。

3、准许进入现场的，必需戴好平安帽，并要遵守现场平安管理规章制度，听从现场管理人员的指挥。

4、门卫工作人员在一天24小时中，必需有两人上班（详细人员内部支配），做好门卫管理工作。

5、严格执行工地办公室制定的.人员进出制度，外来人员进入工地，必需实行来访人员登记手续，到工地推销产品的人员必需到工地办公区内办理事宜，若进入施工现场必需经办公室同意后，正确佩戴平安帽，方可进入。

6、无送货车辆一律不得进入工地。

7、送货车辆一律登记车牌，离开时检查。

8、门卫工作人员由工地指派一名负责清点，验收晚上进入工地的材料并准时报项目部办公室。

9、做好工地制定的宿舍管理制度执行工作。

10、做好防火防盗工作，遇无法处置的意外，应准时报警。

11、各班组退场或移至其它工地的材料、工具等，必需报工地办公室同意，同时列出物品清单，清单必需有项目部管理人员签字门卫方可放行。

报警电话：110急救电话：120火警：119建筑工地门卫管理制度21、门卫值班人员应仔细负责、坚守岗位、严格门卫制度，对现场实行封闭管理，值班时不得擅离岗位，禁止闲杂人员进入值班室；2、非工地人员、（未戴工作卡近期办理）的.不得进入施工现场，确因工作需要进入现场内的，必需按工地规定办理相应手续后方能进入作业场所；3、严格执行工地办公室制定的人员进出制度，外来人员进入工地，必需实行来访人员登记手续，到工地推销产品的人员进入施工现场必需经办公室同意后，方可进入，否则禁止入内；4、无送货车辆一律不得进入工地；5、送货车辆一律登记车牌，离开时检查；6、做好防火防盗工作，遇无法处置的意外，应准时报项目部值班人员；7、门卫值班人员负责总包项目部区办公区。

施工门卫管理制度

施工门卫管理制度【第1篇】施工门卫管理制度为了加强保卫工作,保证施工现场物品及人员安全,保障工程项目顺利进行,特订立本制度,望相关人员及班组遵奉执行。

1、门卫值班人员上岗时要坚守岗位,敢于劝阻、制止扰乱工地治安秩序的行为,在确保自身安全的情况下敢于同坏人坏事作斗争。

2、门卫值班人员应尽职尽责,不得阅读、下棋、睡觉或做其他有碍本职工作的事情,不得擅自离岗,亦不得随便让他人代岗。

发现问题及时处理、汇报,严禁酒后值班。

3、门卫值班人员要对当天发生的情况,在记录本上注清楚,以便向接班人员交代清楚。

值班人员要建立交接班记录本,严格执行交接班制度。

在交接班时,经接班人员核查无误后,双方签字后方可接班,以便分清责任。

交接班时间为早上7:00,黄昏5:00.4、门卫人员必需保证昼夜轮流值班,严禁私自离开工作岗位,值班时间不得睡觉喝酒；晚班要不绝进行巡逻检查,违者罚款100元/次。

5、全部人员的小汽车、摩托车、电动车、脚踏车全部停放于停车场相应位置,并摆放整齐,由门卫负责通知督促。

如门卫人员擅自将上述车辆放入施工现场,每次罚款100元。

6、工地大门日常关闭,仅运输料子的货车或上级部门领导车辆方可通过大门进入施工现场；全部管理人员、施工人员只有通过小门进入施工现场；进入施工现场人员必需佩戴安全帽；与工程无关人员严禁进入施工现场；外来办事人员必需由本工地管理人员率领方可进入施工现场；与工程无关人员严禁在大门周边范围逗留。

7、全部离开施工现场的货车,必需全部检查,外运料子必需有保管员签字,门卫值班人员认真查验、登记无误,方可放行；全部离开现场的人员,假如携带工具袋、工具箱,必需全部进行检查。

门卫人员如违反上述情况,每次罚款100元。

8、日常检查或巡察中,如发现有偷窃者,快速报警并通知管理人员。

9、日间值班期间,门卫要负责大门相近的卫生环境。

10、节假日、敏感时期要加强保卫工作。

11、如因值班期间因值班门卫玩忽职守造成资产损失,项目部视情况的严重性予以值班门卫罚款甚至辞退处理。

施工现场门卫管理制度(3篇)

施工现场门卫管理制度第一章总则第一条为加强施工现场的门卫管理，维护施工现场的安全和秩序，规范门卫值守工作，保证门卫人员的安全和信誉，制定本管理制度。

第二章门卫的职责和权限第二条门卫的职责是维护施工现场的安全和秩序，做好门卫值守工作，保护施工现场的财产和人员安全，及时发现和报告施工现场的安全隐患。

第三条门卫的权限包括：1. 对进入施工现场的人员进行登记，确认其身份和目的；2. 对携带或驾驶车辆进入施工现场的人员进行检查和登记；3. 根据施工现场的安全要求，禁止携带危险物品进入施工现场；4. 记录进出施工现场的人员和车辆信息，并及时汇报给相关部门。

第三章门卫的要求和培训第四条门卫人员应具备以下要求：1. 具有良好的身体条件和健康状况，不得有影响工作的疾病；2. 具备较强的责任心和保密意识，能够严格按照规定履行职责；3. 熟悉施工现场的布局和相关安全要求，能够快速判断和应对突发事件；4. 具备良好的沟通能力和语言表达能力，能够与施工现场的人员进行有效沟通。

第五条对门卫人员进行培训，包括：1. 门卫的职责和权限；2. 施工现场的安全要求和相关规定；3. 突发事件的应急处理方法和程序；4. 门卫的工作流程和规范。

第四章门卫的工作流程第六条门卫的工作流程包括以下几个环节：1. 门卫人员按时到岗，进行交班接班；2. 对进入施工现场的人员进行身份核查和登记；3. 对进入施工现场的车辆进行检查和登记；4. 对携带危险物品的人员进行劝离和禁止进入；5. 记录进出施工现场的人员和车辆信息；6. 配合相关部门开展安全检查和巡逻工作；7. 发现安全隐患时及时报告并采取相应措施；8. 完成交班手续，与接班人员交接工作。

第五章门卫的工作纪律第七条门卫人员在工作中应遵守以下纪律：1. 严格按照规定的工作时间和岗位要求上岗；2. 严格按照规定的工作流程和程序履行职责；3. 保持岗位的清洁和整齐，不得私自离岗或聚众闲谈；4. 不得借机索取财物或收受礼品，不得与外部人员勾结等违法违纪行为；5. 禁止擅自泄露施工现场的相关信息；6. 不得随意开门或放行不符合要求的人员或车辆；7. 不得私自篡改或销毁门卫记录和相关资料。

施工现场门卫的管理制度范本（通用10篇）

施工现场门卫的管理制度范本（通用10篇）施工现场门卫的管理制度范本篇1一、服从工作安排和管理，遵守各项，认真履行工作职责，自觉接受监督。

二、每班岗必须提前半小时叫岗，督促接班人员，整理服装备勤必须按时接岗，不准误岗、脱岗及酒后上岗。

三、经常性巡视区域内是否正常，并认真填写交接班记录、巡查记录，交接班要签字。

四、凡进入现场的施工人员必须配戴胸卡及安全帽，对未配戴胸卡和安全帽的人员一律禁止入内（包括认识的管理人员及工人）。

五、非本工地施工人员，一概不准进入；六、做好车辆出入登记；七、对人员随行物品，在进入时有登记的，检查记录证实后放行，在进入时未登记的，检查《物品放行条》证实后放行；八、对离开的所有车辆，必须检查车内或车上是否载有物品，车内或车上的物品没有登记，或没有《物品放行条》的，一概不准放行。

九、着装整齐，仪表端庄，保持良好的形象，礼貌待人，微笑迎人，文明用语，不准打人骂人；十、对来访者，必须先联系受访人，证实受访人同意后，来访者必须填写《来访登记表》才能准许进入；十一、对参观访问人士、新闻媒体记者，必须先请示项目部领导，并按项目部领导指示执行；十二、对公、检、法、工商、税务等政府人员，因执行公务进入施工现场必须出示证件，证实来者身份后，才能准许进入，必须立即报告项目经理部领导。

十三、自觉参加各项学习和岗位练兵活动，不断提高自身的业务水平和工作能力。

十四、发现单位安全防范工作中存在的问题和需要改进的方面，积极主动向领导汇报，完善措施，堵塞漏洞，防患未然。

十五、保持岗位清洁卫生，物品摆放整齐。

值班室不得作为休闲、娱乐场所，谢觉无关人员逗留。

施工现场门卫的管理制度范本篇2（一）、自觉遵守上、下班时间。

（二）、严格执行企业员工进出厂制度，坚持原则，一视同仁，按制度办事。

（三）、严格执行接待和会客制度，外来人员联系工作及私人会客必须办理登记手续。

（四）、上班时集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不参与娱乐活动，更不能把传达室当作娱乐场所。

施工现场门卫管理制度范本（三篇）

施工现场门卫管理制度范本一、总则1. 本制度的制定目的是规范施工现场门卫管理，确保施工现场的安全和秩序，保障人员和设备的安全。

2. 本制度适用于施工现场门卫的管理和监督工作。

3. 本制度的执行部门为施工现场管理部门，负责制定具体实施办法，并对门卫工作进行监督和检查。

二、门卫岗位职责1. 门卫人员应严格执行施工现场管理制度，维护施工现场的安全秩序。

2. 门卫人员应对出入施工现场的人员和车辆进行登记、检查和管理，确保所有人员和车辆的合法性和安全性。

3. 门卫人员应协助施工现场管理人员维护施工现场的秩序，及时报告和处理施工现场的突发事件和安全事故。

4. 门卫人员应定期巡视施工现场的周边环境，防止盗窃、火灾等事故的发生。

5. 门卫人员应配合施工现场管理人员进行消防演练和安全培训，提高自身应急处理能力。

三、门卫管理规定1. 门卫人员应按时上班，不得迟到早退，不得请假擅自离岗。

2. 门卫人员应穿着整齐，佩戴工作证件，保持良好的精神状态。

3. 门卫人员应维护良好的工作纪律，不得私自接受礼品和好处，不得参与赌博和其他不良行为。

4. 门卫人员应保管好门卫工具和设备，确保其正常使用和安全。

5. 门卫人员应定期接受施工现场管理部门的培训，提升自身素质和工作能力。

6. 门卫人员应保密施工现场的相关资料和信息，不得泄露给外部人员。

四、违规处理办法1. 门卫人员发生违规行为，施工现场管理部门将根据情节轻重，按照相应规定进行处理，包括批评教育、罚款、停岗等措施。

2. 门卫人员故意或严重违规行为，给施工现场带来严重影响的，施工现场管理部门将依法进行处理，包括解雇、追究法律责任等。

3. 对于施工现场的其他相关人员，如果对门卫人员进行干扰、阻挠或威胁等行为的，将进行相应处理，包括禁止进入施工现场。

五、附则1. 本制度的解释权归施工现场管理部门所有。

2. 本制度自发布之日起生效。

3. 本制度的修改和补充，需经过施工现场管理部门的批准。

施工现场门卫值班制度范文(3篇)

施工现场门卫值班制度范文一、凡项目部管理人员及工人进入施工现场大门须一律佩戴由项目部颁发的工作卡。

二、上级机关及有关部门人员时入工地，必须说明情况或主动出示有关证件，方可进入。

三、外来人员请主动出示有关证件，并进行登记后方可进入工地。

四、进入工地的材料，门卫必须登记注明材料规格、品种、数量、车的种类和车号。

五、外运材料须经项目经理签字，方可进和行。

六、门卫须坚守工作岗位，夜间值班不得睡觉、喝酒，不断进行巡逻检查，发现问题或可疑情况及向工地领导报告。

七、门卫人员礼貌待人，严肃制度，搞好大门内外卫生，疏通车道，及进处埋门外设摊及围观人群，主动接受上级有关部门综合治理等检查。

施工现场门卫值班制度范文（2）一、概述本门卫值班制度适用于施工现场门卫部门，旨在规范门卫员的工作行为，确保施工现场安全和秩序。

以下是门卫值班制度范本，详细阐述了门卫值班的工作内容、要求和规定。

二、工作内容1. 门卫员应全天候、24小时值班，负责施工现场出入口的安全管理和工作人员的身份核实。

2. 对进出施工现场的车辆、人员进行登记，核查许可证件并办理出入证件。

3. 与相关部门保持紧密联系，传递施工现场的重要信息和紧急情况。

4. 定期巡视施工现场周边，发现安全隐患及时上报，并进行必要的处置。

三、工作要求1. 门卫员要具备较强的责任心和保密意识，严格遵守公司的安全规定和保密制度。

2. 熟悉施工现场的安全防范措施和应急处理流程，能够娴熟操作基本的安全设备。

3. 具备良好的沟通能力和服务意识，礼貌待人，执勤期间能够协助解答来访者的疑问。

4. 具备一定的身体素质和应对突发情况的能力，能够在紧急情况下保持冷静并有效地应对。

四、工作规定1. 门卫员在执勤期间应穿戴统一的工作服并佩戴工作证件。

2. 严禁门卫员私自放行未经登记或未携带有效证件人员进入施工现场。

3. 每班门卫员应按时到岗，不得早退或迟到，不得私自调换班次。

4. 门卫员在执勤期间要随时保持清醒状态，不得酗酒或吸烟，并保持良好形象。

建筑工地门卫和保安管理制度

建筑工地门卫和保安管理制度1. 背景介绍随着城市建设的不断加强，建筑工地数量逐年增加。

建筑工地不仅是施工现场，还是危险场所。

而建筑工地门卫和保安管理是保障建筑工地施工安全的关键。

本文将介绍建筑工地门卫和保安管理制度。

2. 建筑工地门卫管理建筑工地明确的门卫管理制度，有助于确保施工现场不会被未经授权的人员进入。

建筑工地门卫管理需要实现以下几点：2.1 门卫机制建立建筑工地施工前，需要完成门卫机制的建立工作。

门卫需要负责登记进出工地的人员信息，并对进入工地的人员进行身份核验。

对没有施工证件或进不了工地的人员，门卫要坚决阻止其进入工地。

2.2 门卫员管理门卫员是保障工地安全的核心。

因此，对门卫员实行严格的管理制度是必要的。

门卫员需要经过资格审查和准入程序，参加相关培训，具备必要的业务知识和法律法规知识。

同时，建立考核制度，对门卫员进行定期考核，以监测门卫员的工作质量。

对于工作表现不佳的门卫员，也要对其进行相应的惩罚和处理。

3. 建筑工地保安管理建筑工地保安管理能够保证施工现场的安全运作。

其重点关注建筑工地现场的各种安全隐患，通过设立必要的设备、制定详细的管理规定和制定应急计划等手段，预防和处理紧急事件。

3.1 保安设备保安设备建设不仅能提高安全监控的水平，而且加强了保安管理的有效性。

通常在建筑工地设置一些保安设备，如钢管撞击系统、传感器等，这些设备能够自动跟踪和检测违法行为，并提供信息支持给保安员。

3.2 保安管理规定建筑工地的保安管理规定需要详细制定，包括施工现场的安全区的设定、无证人员管理和物资放置等方面规定。

保安管理规定应该针对建筑工地的特点，结合当地法律法规，详细覆盖每个可能存在风险的区域。

3.3 应急预案应急预案是建筑工地保安管理制度的重要组成部分。

应急预案内容应该详细规划可能出现的紧急情况和相应的流程，保证能够及时有效地应对各种紧急情况。

4.建筑工地门卫和保安管理制度，是保障施工现场安全的重要措施，其对建筑工程的成功实施至关重要。

施工现场门卫制度（三篇）

施工现场门卫制度一、总则为了保障施工现场安全，维护施工秩序，确保工作人员和公众人身和财产安全，特制定施工现场门卫制度。

本制度适用于所有施工现场，并由施工现场负责人负责实施和监督。

二、门卫职责1. 出入管理：门卫负责施工现场的人员、车辆、材料的出入登记、核对。

对未登记或携带违禁品的人员、车辆、材料，禁止其进入现场。

2. 安全检查：门卫应定期检查施工现场周边的围墙、大门、摄像设备等安全设施是否完好，若有破损或故障应及时报修。

3. 密码管理：门卫负责施工现场出入口的密码管理，确保密码的安全性，定期更改密码，并及时通知相关人员。

4. 门卫巡逻：门卫需定期巡逻施工现场，特别关注安全隐患，如发现异常情况及时报告。

三、人员出入管理1. 通行证制度：施工现场所有人员均必须领取有效的通行证，未领取通行证的人员禁止进入施工现场。

2. 通行证申请：所有进入施工现场的人员必须提前提交申请，并提供有效的身份证明和相关工作证明。

3. 通行证审核：门卫负责对申请人员进行身份审核，并核实相关资质证明。

4. 通行证发放：审核通过后，门卫将发放通行证，并在通行证上填写进入时间和有效期限。

5. 通行证归还：人员离开施工现场时，必须归还通行证，门卫确认后方可离开。

四、车辆出入管理1. 进场登记：所有进入施工现场的车辆必须进行登记，包括车牌号码、车辆类型、进入时间等信息，并备案保存。

2. 物品检查：门卫负责对车辆进行物品检查，禁止携带违禁品进入施工现场，如有发现违禁品，应立即上报。

3. 临时停车：进入施工现场的车辆必须按规定停放在指定位置，不得随意停放。

4. 临时驻场车辆：负责施工现场的相关单位需要临时驻场车辆的，必须提前向施工现场负责人申请，并经门卫审核后方可进入。

五、安全防范1. 安全设施：门卫负责施工现场安全设施的检查和维护，如围墙、大门、报警设备等，如有破损或故障应及时报修。

2. 安全巡查：门卫定期巡查施工现场，特别关注安全隐患，如发现异常情况应及时报告，确保施工现场安全。

施工现场门卫制度范文（三篇）

施工现场门卫制度范文一、制度目的本制度的制定旨在加强施工现场的安全管理，确保施工现场的安全稳定运行，保护施工人员的生命财产安全，营造一个安全、有序的施工环境。

二、适用范围本制度适用于本公司所有施工现场的门卫管理工作。

三、管理职责1. 施工现场门卫的管理工作由项目经理负责，他有权对门卫工作进行日常监督和检查。

2. 门卫人员应认真执行本制度，服从管理人员的指挥，保证施工现场的安全。

四、门卫人员的要求1. 门卫人员应经过专业培训，并取得相应的证书才能上岗。

2. 门卫人员应具备良好的职业道德和团队合作精神，能够忍受高强度的工作环境。

3. 门卫人员应具备良好的沟通能力和应变能力，能够及时有效地应对突发事件。

五、门卫制度1. 门卫人员应按照工作时间规定，准时到岗，上岗前需做好身体和精神方面的准备。

2. 门卫岗位应设立警示标志，明确标识出该区域为施工现场入口。

3. 门卫人员应配备相应的个人防护装备，包括安全帽、工作服、工作鞋等。

4. 门卫人员应认真核对施工人员的身份证件和施工许可证，并严格执行进出施工现场的登记制度。

5. 门卫人员应留意进出施工现场的人员和车辆的情况，对不明身份的人员和车辆进行询问和核实。

6. 门卫人员应掌握施工现场的布局和相关规定，及时制止并报告无关人员闯进施工区域。

7. 门卫人员应与其他部门的工作人员保持良好的沟通，及时协调解决施工现场出现的问题。

六、门卫巡视制度1. 门卫人员应按照规定的巡视路线进行巡视，每天至少进行两次巡视。

2. 巡视时应经过指定的巡视点，仔细观察施工现场的情况，如发现任何安全隐患应及时上报。

3. 巡视时应保持警觉性，对施工现场内外的人员和车辆进行关注，发现异常情况应及时采取措施。

4. 巡视时应对施工现场的围墙、门窗等进行检查，确保其完整和安全性。

七、门卫培训制度1. 门卫人员应定期参加有关安全管理的培训，提高自身的安全意识和应变能力。

2. 培训内容包括新技术、新法规、新标准等，以保证门卫人员的业务水平和知识水平。

施工现场安全门卫管理制度

施工现场安全门卫管理制度第一章总则第一条为规范施工现场门卫管理，预防事故的发生，保障人身和财产安全，制定本管理制度。

第二条本制度适用于各类施工现场门卫管理。

第三条施工现场门卫的主要职责是负责进出施工现场的车辆、人员登记、安全检查并采取有效措施，确保施工现场安全。

第二章门卫的基本要求第四条门卫应当具备下列基本素质：1. 具有较好的人际交往能力，积极主动为进出施工现场人员提供热情的服务和帮助；2. 熟悉公司治安、消防等安全规章制度，掌握基本消防、急救知识；3. 具有一定的语言表达能力和文字处理能力，能够正确处理门卫日常工作所涉及的文件信息；4. 具有高度的责任心和工作纪律性。

第三章门卫的具体职责与工作流程第五条门卫应当认真履行以下职责：1. 协助施工现场安全管理人员检查出入车辆的运输文件、证件等信息，并进行登记；2. 对进出站人员进行检查，认真核查证件、证明文件，及时督促产业链合作单位第三方人员佩戴“防护用品”及“安全帽”，禁止违规施工；3. 按照施工现场安全管理方案，做好进出施工现场人员安全检查，发现危险隐患，及时采取措施并上报；4. 维护公司所辖区域治安，保障公司财产安全；5. 定期组织门卫业务培训、消防及急救培训；6. 及时整理、记录出入境人员及车辆相关信息和资料，维护日常工作记录和安全记录。

第四章突发事件处置第六条在突发事件中，门卫应按照公司应急流程和相关规定，及时报告并采取措施控制和处置突发事件。

第五章管理制度的执行第七条对于违反门卫管理制度的人员，可采取口头警告、书面警告、口头劝阻、责令停工、报警等措施，并进行相应的处理和纪律处分。

第六章附则第八条本制度由公司安全保卫部门制定和修订，经公司领导审核并发布，实行长期有效。

第九条本制度自发布之日起施行。

第十条本制度未尽事宜，由安全保卫部门及相关部门具体负责，并在实施过程中加以完善。