学校工会财务管理制度
学校工会财务管理制度汇编5篇
学校工会财务管理制度汇编5篇学校工会财务管理制度【篇1】一、学校财务工作任务认真贯彻执行上级财政制度和财经纪律，本着精打细算，勤俭节俭的原则，对学校各种资金的使用，进行合理的分配和有效的核算控制。
经过记帐、算帐、报帐等一系列程序，反映资金的使用情景；完善财务规章制度，堵塞漏洞，严格监督资金的有效使用。
对学校教育经费实行“分级管理，经费包干，超支不补，结余留用”的办法，做到量入为出、收支平衡。
二、经费收入管理学校财务部门管理以下各项资金：a、上级拨入的事业经费、专项拨款、基本建设拨款。
b、上级拨入的预算外资金。
c、学生学杂费收入。
d、各种捐赠款项收入。
e、其他杂项收入等。
财务部门对事业费、基建经费和学校预算外收入应分开管理，严禁将预算内经费转入预算外使用。
三、经费计划管理a、学校向财务部门供给下年度需要的设备和主要项目费用的开支计划，由财务部门据此作出下年度预算，经主管校长审核。
b、学校根据上级下达的当年经费数，安排相关工作。
c、在经费使用中应坚持严格按计划用款、专款专用的原则，并自觉理解审计部门的审计，若确需要更改项目，须经领导签字批准。
四、经费使用管理1、费用报销一律先由科室负责人签字后校长审批，然后到财务室报销。
2、预算外的各项经费，应严格按照财务制度规定，在领导审核批准的项目和限额内开支使用。
3、教职工因公出差借款，由校长批签。
4、物资采购人员为各部门购物借款，由总务部门根据使用部门供给的采购计划数拟出借款金额，经总务部门负责人批签后，采购人员方可到财务部门办理借款手续，采购设备的借款金额在5000元以上，须经主管校长批签。
5、任何人不得因私借用公款。
五、计凭证、帐票、报表以及会计档案管理。
a、学校财务部门应按照财务制度和学校的有关规定，认真审核各项原始凭证。
贴合财务规定的开支单据给予报销，不贴合规定的单据，不予报销。
否则，追究当事人职责。
b、学校财务部门，应按会计制度对各类经济业务事项，经过会计凭证及时记帐、算帐。
高等学校工会财务管理制度
第一章总则第一条为加强高等学校工会财务管理的规范化、制度化，保障工会经费合理使用，提高经费使用效益，促进工会工作健康发展，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》等相关法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我校工会经费的筹集、使用、管理和监督。
第三条工会财务管理应遵循以下原则：1. 依法理财原则：严格执行国家法律法规和财务制度，确保工会经费的合法性、合规性。
2. 民主管理原则：工会经费的使用和管理应接受会员代表大会和工会委员会的监督。
3. 预算管理原则：工会经费的收支必须纳入预算，实行预算管理。
4. 勤俭节约原则：合理使用经费，反对铺张浪费，提高经费使用效益。
5. 安全有效原则：确保工会经费的安全、完整和有效使用。
第二章经费筹集与管理第四条工会经费来源包括：1. 会费收入：按照《中国工会章程》规定，工会会员应缴纳会费。
2. 拨缴经费收入：上级工会下拨的经费。
3. 行政补助收入：学校行政对工会工作的专项经费补助。
4. 事业收入：工会开展活动取得的收入。
5. 其他收入：经批准的其他合法收入。
第五条工会经费管理：1. 独立开设银行账户，实行独立核算。
2. 建立健全财务管理制度，规范财务操作程序。
3. 定期进行财务报表编制和财务分析，确保财务信息的真实、准确、完整。
4. 加强经费支出管理，严格执行预算，确保经费使用的合理性和合规性。
第六章经费使用与监督第七条工会经费使用：1. 用于工会会员活动、职工文体活动、职工教育培训、职工维权等。
2. 用于工会干部培训和表彰奖励。
3. 用于工会办公经费和必要的开支。
4. 用于工会事业发展所需的其他经费。
第八条工会经费监督：1. 工会经费的使用和管理应接受会员代表大会和工会委员会的监督。
2. 工会经费审查委员会对工会经费的使用和管理进行审查。
3. 学校审计部门对工会经费的使用和管理进行审计。
4. 任何单位和个人不得侵占、挪用、私分工会经费。
学校工会财务管理制度规定
学校工会财务管理制度规定一、总则为加强学校工会的财务管理，规范财务运作，提高资金使用效益，特制定本财务管理制度。
本制度适用于学校工会的财务管理工作，旨在确保财务的规范性、透明性和合法性。
二、财务管理机构及职责1.学校工会设立财务处，负责工会财务的日常管理工作。
2.财务处负责制定财务管理制度、健全财务管理制度、审核财务报表、进行财务分析、监督财务工作的实施。
3.财务处同时负责与学校财务部门的协调工作,共同完成年度财务报表的编制及审核工作。
三、财务管理制度细则1.收入管理(1)学校工会收入主要包括会费收入、非会费收入以及其他收入。
(2)会费收入由学校工会组织会员自愿缴纳，每个会员在入会时需交纳指定数额的会费，按月或按年缴纳。
(3)非会费收入包括各类赞助、拨款、捐款等。
接受赞助、拨款、捐款等时，需建立相关凭证并及时报备财务处。
(4)其他收入主要包括会员费、经费转移、财产收益等。
2.支出管理(1)学校工会支出主要包括工作开展费用、工会活动费用、工会福利费用以及其他支出。
(2)工作开展费用指工会正常运转所需的各项支出，如办公用品购置、人员用工费用等。
(3)工会活动费用是指举办各类活动时所发生的费用，需提前编制活动预算，并按预算进行支出，确保费用的正当合理。
(4)工会福利费用主要用于改善会员生活质量，包括奖励、补贴、福利活动等。
(5)其他支出主要包括租金、装修、维护费用等。
3.资金管理(1)学校工会财务处必须建立严格的资金管理制度，确保财务的安全性。
(2)资金使用前需进行签字审批，确保资金使用符合财务安排。
(3)大额支出需进行资金申请，经相关部门审核后，移交给相关部门进行付款。
4.财务报表(1)学校工会每年需编制年度财务预算，并按预算进行财务管理。
(2)财务处负责定期编制财务报表，完成财务分析，向学校财务部门及工会全体会员公布。
(3)财务报表包括资产负债表、损益表以及现金流量表。
五、监督机制1.财务处需及时将财务运作情况报告给学校工会全体会员。
学校工会财务管理制度
学校工会财务管理制度一、财务管理机构与人员学校工会设立财务管理委员会，由学校工会主席任命，并由会员大会通过。
财务管理委员会负责制定和完善财务管理制度，监督和管理工会财务活动。
学校工会还设立财务管理部门，负责具体的财务管理工作，包括账务记录、报账、核算、审计等。
财务管理部门应由专业人员组成，具备相关财务知识和经验。
二、财务流程和制度1.收入管理(1)学校工会的主要收入包括会费收入和其他收入。
会费收入必须按照相关政策和规定征收，收费标准明确，收费事项合规。
2.支出管理(1)学校工会的支出必须符合财务预算，不得超支。
支出范围主要包括工会活动经费、会员福利、工会办公费用等。
支出必须经过预算编制，并合理安排，不得违规挪用。
(2)对于大额支出，应按程序进行申请、审批和支付，确保支出的合法性和规范性。
3.财务记录和报表(2)工会财务报表应编制和公布，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，以便对工会财务状况进行全面的监督和评估。
4.审计和监督(1)工会财务应定期进行内部审计，对重要财务事项进行审核和评估，发现问题及时纠正，并建立修正措施。
(2)学校工会还应接受学校财务部门、审计机构等对其财务活动的监督、审计和检查，确保财务活动的合规性和规范性。
(3)学校工会还应接受会员代表大会、监事会等组织对其财务活动进行监督和评估，确保工会财务的安全和稳定。
三、违规处理和责任追究(1)对于违反财务管理制度的行为，学校工会应及时纠正，对财务违规行为进行调查、处罚和追责，并向有关部门报告。
(2)对于严重违反财务管理制度的行为，学校工会应依法追究法律责任，并予以处罚，包括但不限于停职、解聘、追赔等。
四、成立工会财务监督委员会(1)学校工会应成立财务监督委员会，由会员代表大会选举产生，负责对工会财务进行监督和评估。
(2)财务监督委员会应定期对工会财务进行审查，对发现的问题提出建议和意见，并报告给会员代表大会和工会主席。
总结起来，学校工会财务管理制度主要包括财务管理机构与人员的设置、收入管理、支出管理、财务记录和报表、审计和监督、违规处理和责任追究等方面的内容。
学校工会财务管理制度
学校工会财务管理制度学校工会财务管理制度「篇一」5月26日县教育局组织乡镇中小学校长、报帐员、会计在利辛高级中学参加《中小学校财务制度》，谈谈自己的体会。
一、修改中小学校财务制度的目的为什么要对现行的《中小学校财务制度》进行修订。
现行的《中小学校财务制度》是由财政部、原国家教育委员会联合发布，并自1997年1月1日起施行的。
实施15年来，对于规范中小学校财务行为、加强财务管理、提高资金使用效益、保障教育事业改革与发展发挥了重要作用。
随着公共财政体制的日趋完善，国家对教育投入的不断增加，中小学校财务管理面临新的形势和任务。
为此，财政部、教育部根据新颁布的《事业单位财务规则》要求，对中小学校财务制度进行了修订。
二、新的财务制度有什么特点。
新制度按照“保持原有制度体系框架、适应财政管理改革要求、突出中小学校行业特征、推进科学化精细化管理”的原则，主要在以下五个方面进行了完善：一是进一步完善预算管理，全面规范学校收支行为。
中小学校应将各项收支全面纳入单位预算，统一核算，统一管理。
二是突出财政优先保障地位，强化义务教育经费管理。
义务教育学校不得从事经营性活动，不得对外投资，不得举债，其办学经费由国家财政保障。
三是加强绩效管理，细化财务监督。
中小学校应建立健全内部控制制度、经济责任制度、财务信息披露制度，实行事前监督、事中监督和事后监督相结合，日常监督和专项监督相结合。
四是明确校长负责制，突出校长在财务工作中的管理责任。
中小学校的财务活动在校长领导下，由学校财务部门统一管理。
中小学校以校为单位进行会计核算，实行“集中记账、分校核算”的，不改变学校财务管理权。
五是针对中小学校财务管理中的一些共性问题，如食堂管理、教学点预算编制、基建工程核算、经营活动、资产管理等进行制度规范。
这次培训后，我们要把《制度》学习好、贯彻好、落实好。
1、加强宣传培训工作，中心学校制订了新《制度宣传实施方案》利用广播、墙报、宣传橱窗等多种形式的宣传。
学校工会财务管理制度_学校工会财务管理制度
学校工会财务管理制度_学校工会财务管理制度学校工会财务管理制度_ 学校工会财务管理制度汇编为了规范学校工会活动的财务行为，提高工会经费及其他资金的使用效益，应制定规范的学校工会财务管理制度。
下面店铺为大家整理了有关学校工会财务管理制度的范文，希望对大家有帮助。
学校工会财务管理制度篇1为贯彻落实《中华全国总工会办公厅关于加强工会经费财务管理和审计监督切实管好用好工会经费的通知》(总工办发〔2013〕51号)和《关于加强基层工会经费收支管理的通知》(总工办发〔2014〕23号)等文件精神,坚持工会经费为工会工作和职工群众服务的方向,确保工会经费取之于职工用之于职工,把更多工会经费用在职工身上,为职工群众办实事、做好事、解难事,使工会经费更好地为基层工会工作服务、为职工群众服务,为了更进一步加强财务管理工作，规范财务行为，管好用好工会经费，依据上级工会有关财经纪律，结合工会实际，特制定如下规定：一、工会经费收支管理原则1.遵纪守法原则。
各项经费收支，严格执行中央规定、国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定，认真执行工会财务会计制度，遵守财务纪律。
2.依法获取原则。
工会的各项收入根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定，依法获取。
3.经费独立原则。
工会单独开设银行账户，实行工会经费独立核算。
4.预算管理原则。
工会经费各项支出全部纳入预算管理，按照全国总工会《工会预算管理办法》执行。
5.服务职工原则。
工会经费使用要突出重点，优化支出结构，集中财力保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动。
6.勤俭节约原则。
贯彻中央厉行节约，反对浪费的要求，经费使用要精打细算，少花钱多办事，节约开支，提高经费使用效益。
7.民主管理原则。
要依靠职工和工会会员管好、用好经费，定期公布账目，实行民主管理，接受职工和工会会员监督以及经费审查委员会审查。
二、工会经费收入范围工会的各项经费收入,要严格按照《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》的规定,依法获得。
工会财务管理制度学校
第一章总则第一条为加强学校工会财务管理工作，规范财务行为，提高经费使用效益，保障工会各项活动的正常开展，根据《中华人民共和国工会法》、《工会会计制度》等相关法律法规，结合学校实际，特制定本制度。
第二条学校工会财务管理工作在工会委员会的领导下，由工会财务部门负责组织实施。
工会财务部门应严格按照国家法律法规、财务规章制度和本制度执行。
第三条学校工会财务管理工作遵循以下原则：（一）依法理财：严格执行国家法律法规和财务规章制度，确保工会经费运作合法、合规。
（二）民主管理：坚持民主集中制，充分发挥工会委员会和全体会员的监督作用。
（三）勤俭节约：合理使用经费，提高资金使用效益，杜绝浪费。
（四）公开透明：对工会经费收支情况进行公开，接受全体会员监督。
第二章财务管理职责第四条工会主席负责工会财务管理工作，其主要职责如下：（一）组织制定工会财务管理制度，并组织实施。
（二）审批工会经费收支计划、预算、决算。
（三）监督工会经费使用情况，确保经费合理、合规使用。
（四）定期向工会委员会报告工会财务工作。
第五条工会财务部门负责工会财务日常管理工作，其主要职责如下：（一）建立健全工会财务管理制度，并监督执行。
（二）编制工会经费收支计划、预算、决算。
（三）负责工会经费的收缴、支出、核算、报账等工作。
（四）定期向工会主席和工会委员会报告工会财务工作。
第三章经费管理第六条学校工会经费来源包括：（一）工会会员缴纳的会费。
（二）上级工会拨付的经费。
（三）单位行政补助。
（四）其他合法收入。
第七条工会经费的使用范围：（一）工会活动经费：用于开展职工文化、体育、娱乐、教育培训等活动。
（二）职工福利经费：用于改善职工生活，提高职工福利待遇。
（三）职工困难补助：用于解决职工生活困难。
（四）工会组织建设经费：用于工会干部培训、工会活动场地租赁等。
第八条工会经费支出实行预算管理，预算编制应科学合理，确保预算执行的严肃性。
第四章财务监督第九条学校工会财务工作接受工会委员会和全体会员的监督。
学校工会财务管理制度
学校工会财务管理制度1. 引言学校工会作为学校师生员工的代表组织，负责管理工会活动的组织和财务事务。
为了保证工会财务的合规性、透明度和高效性，制定本财务管理制度。
2. 财务管理目标2.1 保障财务合规性学校工会财务必须按照国家法律法规、学校相关规定和工会章程的要求进行管理，保证财务操作的合法性和规范性。
2.2 确保财务透明度学校工会财务应做到信息公开透明，及时向会员公示工会收支情况，接受会员监督。
2.3 提高财务管理效率建立高效的财务管理流程和责任制度，规范财务操作流程，确保财务工作的及时、准确和高效完成。
3. 财务管理组织机构学校工会财务管理设立财务管理委员会，由工会主席担任委员会主任，委员由财务部门负责人、工会秘书和会计师等人员组成。
财务管理委员会负责监督工会的财务事务，并分工合作，确保财务管理工作的顺利进行。
4. 财务管理流程4.1 财务预算每年年初，财务管理委员会根据上一年度收支情况和未来活动计划，制定工会财务预算。
预算内容包括工会经费收入、活动经费开支、人员工资福利、公益捐助等方面。
预算经过工会全体会员表决通过后，上报学校有关部门备案。
4.2 收入管理工会财务部门负责收取和管理工会的各项收入，收入包括会员会费、经济补贴、活动赞助和捐款等。
财务部门要及时记录和确认收入，确保对工会收入的准确统计和管理。
4.3 支出管理工会财务部门根据预算和活动计划，合理安排工会经费的支出。
支出范围包括组织活动开支、人员工资福利、文化体育设施的维护和修缮费用等。
支出时需严格执行报销制度，确保发票真实、凭证齐全、费用合理。
4.4 资金监管财务部门要建立健全资金监管制度，确保财务资金的安全。
具体措施包括：资金存在银行账户，并及时核对银行账户余额；制定预算支出权限制度，限制单人支出金额；定期进行财务盘点，查核财务资产。
4.5 财务核算与报告工会财务部门要按照学校规定的财务核算标准，及时对工会财务进行核算。
核算内容包括收入、支出、资产负债、财务状况等。
学校工会经费财务管理制度
第一章总则第一条为了规范学校工会经费的财务行为，加强财务管理，提高经费使用效益，保障工会各项活动的正常开展，特制定本制度。
第二条本制度适用于学校工会经费的收入、支出、管理和监督等方面。
第三条学校工会经费的财务管理必须遵循以下原则：1. 遵纪守法原则：严格遵守国家法律法规和财务制度，确保经费使用的合法性。
2. 依法理财原则：依据国家政策、法规和学校规章制度，科学合理地使用经费。
3. 民主管理原则：充分发扬民主，广泛听取教职工意见，接受会员监督。
4. 勤俭节约原则：合理控制经费支出，提高经费使用效率。
5. 预算管理原则：建立健全预算管理制度，确保预算编制的科学性、合理性和可控性。
第二章经费收入第四条学校工会经费收入主要包括：1. 会费收入：按照国家规定收取教职工会费。
2. 拨缴经费收入：上级工会组织拨缴的经费。
3. 行政补助收入：学校行政经费对工会活动的支持。
4. 事业收入：工会组织开展的活动所得收入。
5. 其他收入：其他合法途径取得的收入。
第五条学校工会经费收入必须按照规定及时足额收取，并设立专账核算。
第三章经费支出第六条学校工会经费支出主要包括：1. 职工活动支出：开展职工文化、体育、娱乐等活动所需的费用。
2. 维权支出：维护教职工合法权益所需的费用。
3. 业务支出：工会日常业务开展所需的费用。
4. 资本性支出：购置工会固定资产所需的费用。
5. 其他支出：其他合法途径发生的费用。
第七条学校工会经费支出必须按照预算执行，不得超支。
第四章经费管理第八条学校工会设立专门的财务机构，配备专职财务人员，负责工会经费的日常管理工作。
第九条学校工会经费的管理必须严格执行以下规定：1. 建立健全财务制度，规范财务流程。
2. 严格执行预算管理制度，加强预算执行情况的监督。
3. 严格执行开支审批制度，确保经费使用的合理性和合规性。
4. 加强财务档案管理，确保财务资料完整、准确、安全。
第五章监督与检查第十条学校工会经费的监督与检查工作由以下部门负责：1. 工会经费审查委员会：负责对工会经费的收入、支出和管理工作进行审查。
学校工会财务管理制度
第一章总则第一条为规范学校工会财务行为，加强财务管理，提高工会经费及其他资金的使用效益，保障工会各项活动的正常开展，特制定本制度。
第二条学校工会财务管理工作应遵循国家法律法规、财务规章制度和工会相关条例，坚持依法理财、民主管理、勤俭节约、预算管理等原则。
第三条本制度适用于学校工会所有财务活动，包括工会经费的收入、支出、管理和监督等。
第二章财务机构与职责第四条学校工会财务管理工作由工会主席直接领导，财务机构负责具体实施。
第五条财务机构的主要职责如下：1. 负责工会经费的核算、管理和监督；2. 编制和执行工会预算；3. 管理工会经费的开支，确保合法、合规、合理；4. 定期向上级工会和学校领导汇报财务状况；5. 接受上级工会和学校领导的监督检查。
第三章工会经费管理第六条工会经费的筹集：1. 工会经费来源于工会会员缴纳的会费、上级工会下拨的经费、学校拨款、其他合法收入等；2. 工会经费的筹集应严格按照相关规定执行，确保经费来源的合法性。
第七条工会经费的使用：1. 工会经费的使用应坚持勤俭节约、合理分配、专款专用、公开透明的原则；2. 工会经费主要用于开展工会活动、改善工会会员福利、维护工会会员权益等方面；3. 工会经费的开支需经过工会主席审批，并报上级工会备案。
第八条工会经费的监督：1. 工会经费的使用情况应定期向工会会员公布，接受会员监督；2. 工会经费的监督由工会委员会负责，必要时可聘请第三方审计机构进行审计。
第四章资产管理第九条学校工会资产分为货币资产和固定资产。
第十条货币资产管理制度：1. 学校工会专设工会财务机构，配备专职会计人员进行管理；2. 严格执行现金、银行存款等财务收支业务，做到帐目清楚、手续完备；3. 不得挪用、侵占工会资产。
第十一条固定资产管理：1. 学校工会固定资产的购置、使用、维护和处置，应严格按照国家有关法律法规和学校财务制度执行；2. 工会固定资产的购置需经工会主席审批，并报上级工会备案；3. 工会固定资产的处置需经过工会委员会讨论，并报上级工会批准。
学校工会财务管理制度
第一章总则第一条为加强学校工会财务管理的规范化、制度化，确保工会经费合理使用，提高财务管理水平，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》等法律法规，结合学校实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于学校工会及其下属各基层工会组织的财务管理工作。
第三条学校工会财务管理遵循以下原则：（一）合法性原则：遵守国家法律法规，严格执行财务管理制度；（二）真实性原则：财务核算真实、准确、完整；（三）完整性原则：全面反映工会财务状况和资金使用情况；（四）安全性原则：确保工会资产的安全与完整；（五）效益性原则：提高工会经费使用效益。
第二章财务管理体制第四条学校工会财务管理工作实行校长领导下的校长负责制，工会主席负责工会财务管理工作。
第五条学校工会设立财务部门，负责具体实施财务管理制度，并接受学校审计部门的监督。
第六条学校工会财务部门应建立健全财务管理制度，明确职责分工，确保财务工作有序进行。
第三章财务核算第七条学校工会财务核算采用借贷记账法，按照会计准则和会计制度进行核算。
第八条学校工会财务核算内容包括：（一）工会经费的收入核算；（二）工会经费的支出核算；（三）工会资产的核算；（四）工会负债的核算；（五）工会所有者权益的核算。
第九条学校工会财务核算应做到以下要求：（一）账目清晰，账实相符；（二）会计凭证齐全，手续完备；（三）账簿设置规范，分类合理；（四）定期进行财务报表编制和分析。
第四章经费管理第十条学校工会经费来源包括：（一）工会会员缴纳的会费；（二）上级工会下拨的经费；（三）学校行政拨付的经费；（四）其他合法收入。
第十一条学校工会经费的使用范围：（一）工会组织开展的活动经费；（二）工会会员的福利经费；（三）工会干部的培训经费；（四）工会资产维护和更新改造经费；（五）其他必要开支。
第十二条学校工会经费的使用应严格按照预算执行，不得擅自改变用途。
第五章资产管理第十三条学校工会资产包括流动资产、固定资产和无形资产。
学校工会财务管理制度
学校工会财务管理制度一、总则1. 为了规范学校工会财务管理工作，确保工会资金的安全、合理使用，根据《中华人民共和国工会法》及相关法律法规，制定本制度。
2. 学校工会财务管理遵循公开、公平、公正、透明的原则，严格执行国家财经纪律，自觉接受教职工监督。
3. 学校工会财务管理工作由工会委员会负责，工会委员会下设财务委员会，负责具体财务事务。
二、预算管理1. 学校工会年度预算由工会委员会根据工作计划和财务状况编制，报经教职工代表大会审议通过后实施。
2. 预算编制应遵循合理、节约、高效的原则，确保工会资金用于教职工福利、活动、培训等方面。
3. 工会委员会对预算执行情况进行定期检查，确保预算执行到位，如有调整，需经教职工代表大会审议通过。
三、收入管理1. 学校工会收入包括会费、捐款、资助、利息收入等，所有收入应全部纳入工会账户。
2. 工会委员会负责对工会收入进行管理，确保收入及时、准确入账，并按规定进行会计核算。
3. 工会委员会定期向教职工公布收入情况，接受教职工监督。
四、支出管理1. 学校工会支出包括教职工福利、活动、培训等，所有支出应遵循预算，合理、节约、高效使用。
2. 工会委员会对工会支出进行审批，确保支出合法、合规、合理。
3. 工会委员会定期向教职工公布支出情况，接受教职工监督。
五、资产管理1. 学校工会资产包括现金、存款、固定资产等，工会委员会负责对工会资产进行管理。
2. 工会委员会对工会资产进行定期盘点，确保资产安全、完整。
3. 工会委员会定期向教职工公布资产情况，接受教职工监督。
六、审计与监督1. 学校工会财务管理工作接受学校内部审计部门的审计，发现问题及时整改。
2. 学校工会财务管理工作接受教职工代表大会的监督，定期向教职工代表大会报告财务状况。
3. 学校工会财务管理工作接受上级工会的指导和监督，确保工会财务管理工作规范、透明。
七、附则1. 本制度自发布之日起实施，原有制度与本制度不符的，以本制度为准。
学校工会财务管理制度
学校工会财务管理制度一、财务管理的原则1. 合法性：严格遵守国家相关法律法规和工会财务制度，确保工会经费的来源和使用合法合规。
2. 完整性：保证工会财务资料的真实、完整，不得有任何虚假记载和隐瞒。
3. 公开性：工会财务状况应定期向会员公开，接受会员监督。
4. 经济性：合理使用工会经费，提高资金使用效益，防止浪费。
二、经费来源1. 工会会员缴纳的会费。
2. 上级工会组织拨付的经费。
3. 学校按照规定比例划拨的工会活动经费。
4. 工会开展活动取得的合法收入。
5. 其他合法收入。
三、经费管理1. 工会经费实行独立核算，设立专门账户，不得与其他账户混合使用。
2. 工会财务人员应具备一定的财务知识，负责工会经费的收支管理和会计核算。
3. 工会经费支出应按照预算执行，确需调整预算的，需经工会委员会讨论通过。
4. 工会经费支出包括活动经费、办公经费、慰问经费等，各项支出需符合工会工作实际需要。
四、经费审批1. 工会经费支出需按照“一事一议”的原则进行审批。
3. 工会财务人员应严格审核支出凭证的真实性、合法性和完整性，确保经费支出的合规性。
五、财务监督1. 工会应定期对财务工作进行自查，发现问题及时整改。
2. 工会会员有权对工会财务工作进行监督，提出意见和建议。
3. 上级工会组织有权对下级工会的财务工作进行审计和检查。
六、预算管理1. 每年初，工会应根据工作计划和活动安排，编制年度经费预算，明确收入来源和支出项目。
2. 预算编制应遵循实事求是、量入为出、注重绩效的原则，确保预算的合理性和可行性。
3. 工会委员会应对预算进行充分讨论，经全体委员表决通过后执行。
4. 预算执行过程中，如因特殊情况需要调整预算，必须按照预算审批程序进行，并及时向会员公开调整情况。
七、会计核算1. 工会财务人员应按照国家统一的会计制度进行会计核算，保证会计信息的真实、准确、完整。
2. 工会会计账簿应清晰、规范，便于查阅和监督。
3. 工会财务人员应定期编制财务报表，包括资产负债表、收入支出表等，并提交工会委员会审议。
学校工会财务管理制度
学校工会财务管理制度学校工会财务管理制度第一章总则1.1 目的本旨在规范学校工会财务管理的各项流程和制度，保证财务活动的合规性和透明度，确保工会会员的权益得到保障。
1.2 适用范围本制度适用于学校工会财务管理部门及相关人员。
第二章职责和权限2.1 财务管理部门职责2.1.1 财务管理部门应负责制定财务管理制度，并定期进行修订和完善。
2.1.2 财务管理部门应组织财务核算、预算编制和统计分析工作。
2.1.3 财务管理部门应负责与校内外相关部门的财务沟通和协调。
2.1.4 财务管理部门应定期向工会会员报告工会财务状况。
2.2 财务管理人员职责2.2.1 财务管理人员应严格执行财务管理制度，并负责财务资料的真实性和可靠性。
2.2.2 财务管理人员应按时编制各类财务报表，并及时报送给上级管理部门。
2.2.3 财务管理人员应做好财务档案的管理工作，确保财务数据的安全性和完整性。
2.3 财务权限设置2.3.1 财务权限应按照权限分离的原则进行设置。
2.3.2 财务权限设置应明确工会会计、出纳、审核等职责及其权限范围。
2.3.3 财务权限的调整应经过审批程序，并进行相应的备案。
第三章账务核算3.1 会计准则和程序3.1.1 工会财务核算应按照国家相关的财务会计准则进行。
3.1.2 工会财务核算程序包括日常记账、月度结账、年度结账等环节。
3.2 权责一致原则3.2.1 若工会财务核算工作由外聘会计人员承担，则其所记账务应经过财务部门审核和确认。
3.2.2 若工会财务核算工作由内部财务人员承担，则其所记账务应经过部门负责人审核和确认。
3.3 资金管理3.3.1 工会的资金应开立独立账户进行管理，并定期对账。
3.3.2 工会资金的使用应按照预算和程序进行，严禁挪用、私分、滥用资金。
3.3.3 工会的资金存取应遵守相关法律法规。
第四章财务预算4.1 预算编制4.1.1 工会财务预算应根据年度工作计划进行制定。
4.1.2 工会财务预算包括收入预算、支出预算和资产预算。
小学学校工会财务管理制度
第一章总则第一条为了加强我校工会财务管理工作，规范财务行为，提高资金使用效益，保障工会工作的顺利开展，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》等法律法规，结合我校实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我校工会组织的财务收支、资产管理、财务报告等工作。
第三条工会财务管理应遵循以下原则：1. 预算管理原则：实行预算管理，合理编制、严格执行预算，确保资金使用的合理性和有效性。
2. 法规遵从原则：遵守国家有关财务、税收、审计等法律法规，确保财务活动合法合规。
3. 精益节约原则：厉行节约，反对浪费，提高资金使用效率。
4. 透明公开原则：财务活动公开透明，接受全校教职工监督。
第二章组织机构与职责第四条工会设立财务部，负责工会的财务管理工作。
财务部由工会主席、副主席和财务负责人组成。
第五条财务部的职责：1. 负责制定工会财务管理制度，并组织实施。
2. 负责编制和执行工会年度预算。
3. 负责工会经费的收取、管理和使用。
4. 负责工会资产的管理和维护。
5. 负责工会财务报告的编制和上报。
6. 负责其他与工会财务管理相关的工作。
第三章财务收支管理第六条工会经费的来源：1. 全校教职工缴纳的会费。
2. 国家和地方政府拨付的工会经费。
3. 工会开展活动取得的收入。
4. 其他合法收入。
第七条工会经费的使用范围：1. 工会开展职工教育、文体活动等支出。
2. 职工福利、慰问、救助等支出。
3. 工会机关办公、通讯、差旅等支出。
4. 工会资产管理支出。
5. 其他经批准的支出。
第八条工会经费收支必须实行严格的审批制度，严禁擅自挪用、截留、挤占工会经费。
第九条工会经费收支凭证应完整、真实、合法，并妥善保管。
第四章资产管理第十条工会资产包括工会经费、工会活动经费、工会购置的固定资产等。
第十一条工会资产的管理应遵循以下原则：1. 专款专用原则：工会资产必须用于工会工作，不得挪作他用。
2. 保值增值原则：加强资产管理，确保资产保值增值。
中学工会财务管理制度（三篇）
中学工会财务管理制度一、总则为规范中学工会财务管理，保障中学生权益，提高工会财务管理效率，制定本制度。
二、工会财务管理机构中学工会设立财务部，负责全校工会财务管理工作。
三、财务管理职责1. 负责编制年度预算计划，并按照工会大会决议和经费审批程序报请相关部门审批；2. 负责工会资金的划拨、收支、保管和使用管理，并确保工会资金的安全和合理利用；3. 负责工会会员的工资代扣、工会费收缴等工作；4. 负责工会资金账目的登记、核对和整理，并进行每月财务报表的编制和上报；5. 协助相关部门进行工资发放、工会费退还等各项财务活动；6. 负责工会财务的监督、检查和审计工作；7. 负责与学校相关部门和学生组织的财务沟通和协调工作；8. 定期向工会会员和学校报告工会财务情况。
四、财务管理流程1. 年度预算计划编制财务部按照学校年度工作计划，结合各项工会活动，编制年度预算计划。
预算计划经工会大会审议通过后，报请相关部门审批。
2. 资金划拨和收支管理财务部负责工会资金的划拨、收支和管理工作。
收到工会资金后，应即时登记收款，并按照预算计划细化各项支出。
对于预算外的支出，需经过工会大会或工会主席团讨论决定，并报请相关部门审批。
3. 资金保管和使用管理工会资金由财务部进行保管和使用管理。
工会支出应与财务部核对，确保支出合理、符合预算计划和相关规定。
财务部应建立健全资金保管制度，确保工会资金的安全。
4. 工资代扣和工会费收缴财务部应与学校有关部门协调，确保工会会员的工资代扣和工会费收缴工作的顺利进行。
财务部应建立健全工资代扣和工会费收缴制度，确保资金的准确收取和及时上缴。
5. 财务账目的登记、核对和整理财务部应建立健全财务账目制度，及时登记收入和支出情况，并对财务账目进行核对和整理。
每月底，财务部应在规定时间内编制财务报表，上报相关部门。
6. 财务监督、检查和审计财务部应建立健全财务监督、检查和审计制度，定期对工会财务进行监督、检查和审计。
学校工会财务内控管理制度
一、总则为加强学校工会财务管理工作，规范财务行为，提高资金使用效益，保障工会各项活动的正常开展，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》等法律法规，结合学校实际情况，特制定本制度。
二、财务管理原则1. 遵纪守法：严格遵守国家法律法规，严格执行财务制度，确保工会财务活动合法合规。
2. 勤俭节约：坚持勤俭办会，合理使用资金，提高资金使用效益。
3. 公开透明：加强财务管理公开，接受全体会员监督。
4. 责任明确：明确财务人员职责，强化责任追究。
三、财务管理制度1. 财务机构设置及职责（1）学校工会设立财务部门，负责工会财务管理工作。
（2）财务部门负责人负责制定财务管理制度，组织实施财务工作，对财务活动进行监督。
2. 资金管理（1）工会经费应按规定设立专户，实行独立核算。
（2）工会经费的收、支、存实行日清月结，确保账目准确、完整。
（3）工会经费支出应严格按照预算执行，未经批准不得擅自调整预算。
3. 会计核算（1）会计核算应按照国家会计制度的规定进行，确保会计信息真实、准确、完整。
（2）会计凭证、账簿、报表等会计资料应妥善保管，定期进行审计。
4. 资产管理（1）工会资产应按规定进行登记、保管和使用，确保资产安全。
（2）工会资产处置应严格按照规定程序进行，防止国有资产流失。
5. 预算管理（1）学校工会应根据实际情况，编制年度财务预算，经会员代表大会审议通过后执行。
（2）预算执行过程中，如遇特殊情况需调整预算，应报经会员代表大会审议通过。
四、财务监督1. 学校工会财务工作接受会员代表大会的监督，定期向会员代表大会报告财务状况。
2. 学校工会财务工作接受上级工会组织的监督，定期向上级工会组织报告财务状况。
3. 学校工会财务工作接受审计部门的监督，定期接受审计。
五、责任追究1. 财务人员违反本制度规定，造成财务损失的，依法承担相应责任。
2. 财务负责人对本单位财务工作负有直接责任，对违反本制度规定的行为负有领导责任。
学校工会财务管理类制度
第一章总则第一条为加强学校工会财务管理，规范工会经费的使用，保障工会工作的正常开展，根据《中华人民共和国工会法》、《会计法》等相关法律法规，结合学校实际情况，特制定本制度。
第二条学校工会财务管理工作应遵循以下原则：1. 依法理财：严格遵守国家法律法规，严格执行财务规章制度，确保工会经费运作合法、合规。
2. 民主管理：建立健全工会财务管理制度，实行民主决策，接受会员监督。
3. 勤俭节约：合理使用经费，严格控制支出，提高资金使用效益。
4. 透明公开：加强财务公开，接受会员和上级工会的监督检查。
第二章组织机构及职责第三条学校工会设立财务部，负责工会财务管理工作。
财务部由工会主席领导，下设会计、出纳等岗位。
第四条财务部的主要职责：1. 负责工会经费的筹集、管理和使用；2. 编制工会年度预算，组织实施预算执行情况；3. 负责工会经费的收支核算，确保财务收支真实、准确、完整；4. 定期进行财务分析，为工会领导提供决策依据；5. 接受上级工会和会员的监督检查。
第三章经费管理第五条工会经费来源包括：1. 按规定比例提取的工会经费；2. 会员缴纳的会费；3. 资产收益；4. 其他合法收入。
第六条工会经费的使用范围：1. 会员活动经费；2. 工会工作人员工资、福利；3. 工会办公经费；4. 工会资产购置、维修；5. 其他与工会工作相关的支出。
第七条工会经费的使用应遵循以下原则：1. 合法合规：经费使用必须符合国家法律法规和财务规章制度；2. 预算管理：经费使用应按照年度预算执行，不得超支；3. 勤俭节约：合理控制支出，提高资金使用效益；4. 透明公开：经费使用情况应及时向会员公布，接受监督检查。
第四章财务核算与监督第八条工会财务核算应遵循以下原则：1. 会计凭证真实、合法、完整；2. 会计科目设置合理，核算准确；3. 会计报表真实、完整、及时。
第九条学校工会财务接受上级工会和会员的监督检查。
监督检查内容包括：1. 经费筹集、管理和使用情况；2. 预算执行情况；3. 财务核算和监督情况。
学校工会财务管理制度规定
学校工会财务管理制度规定学校工会财务管理制度规定为进一步规范学校工会财务行为，加强财务管理和监督，应制定规范的学校工会财务管理制度。
下面店铺为大家整理了有关学校工会财务管理制度的范文，希望对大家有帮助。
学校工会财务管理制度篇1根据《工会法》和上级工会的有关规定，结合本工会实际特制定本细则。
一、认真做好年度预算、决算工作，财务室应依有关规定负责编制、汇总预算草案，按时提交经费审查委员会审核，经主席批准后上报市教育工会。
二、各部室、社团必须严格按照年度预算内的金额开展活动，根据活动内容使用经费。
经费使用超出预算、超出使用范围的均不予报销。
各帐户年终结余的经费转入下年度使用。
三、工会经费支付报销执行主席一支笔审批制度，一事一报。
支付凭证报销有经办人、部室或社团负责人签字后(外聘人员的工资、指导费、劳务费等必须由当事人签收)，经主席审批方可报销。
四、各部门工会会费的使用，必须符合有关规定并经部门工会经办人和部门工会主席签字方可使用;数额较大的须经部门工会委员会(或工会小组)集体讨论通过后方可使用。
五、主席基金、爱心基金和解困互助金的使用，必须符合有关审核程序，并须得到主席的审核批准。
根据学校“三重一大”的有关规定，凡预算外1000元以上的支出，须经专职主席会议集体讨论通过后方可执行。
六、工会开展各种事业活动，按规定所需的奖品、纪念品、奖励费用等必须严格控制标准，发放物品的数量与范围由专职主席会议审定，发放价值较大的物品，必须造册签收。
七、确因工作原因需事先领用支票或现金，应填写借款单，并经主席审批。
现金数额较大的应提前三天预约，使用完毕后及时与财务室结算，时限一般不超过一周。
八、依法向有关部门收缴工会经费，并按时足额上缴上级工会。
本细则经主席会议讨论通过后生效，经审会及财务人员对本细则的实施有监督责任。
在实施过程中，本细则可根据实际情况和上海市教育工会的有关规定作相应的修改和调整，使其不断完善。
学校工会财务管理制度篇2第一章总则第一条为加强工会经费管理，收好、管好、用好工会经费，充分体现工会经费为广大教职工服务，根据《工会法》、《中国工会章程》和有关财务管理的规定，结合学校实际，制定本制度。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
学校工会财务管理制度
为了科学地管理好使用好学校工会各项经费,加强核算,提高财
务管理水平，更好地为广大教职工服务，维护财经纪律，特制定学校工会财务制度如下：
一、严格执行国家有关法律、法规和全国总工会有关财务规章制度，遵守财务纪律。
二、按照工会财务制度的规定,认真编制财务计划,做好预、决算工作，按时上报上级工会。
三、坚持工会经费独立管理的原则，独立开设银行账户，按规定确立财务机构及会计人员,按上级工会规定管好用好校工会经费，做到专款专用.
四、及时足额拨交工会经费。
五、工会财务管理由校工会主席一支笔负责,一切经费支出均由校工会主席审批后执行。
六、工会经费不得用于非工会活动的开支,不得支付社会摊派或变相摊派的费用,不得为单位和个人提供资金拆借、经济担保和抵押。
七、认真接受经费审查委员会和学校的财务审查，按时做好财务工作总结和财务收支报告，做好财务账目的管理，及时整理归档。
八、在财务监督的共同合作下,管好、用好工会经费，各种单据需有经办人、验收人(或审核人)签字，否则不得付款。
九、严格遵守现金管理制度,不定期进行所有现金检查。
十、按上级工会要求做好财务自查、自检工作,按时向工会委员会报告经费使用情况，自觉接受会员群众和经审会的监督．。