vi视觉设计要素
vi设计是什么意思 包括哪些内容
vi设计是什么意思包括哪些内容
很多人不知道什幺是vi设计，vi设计都包括哪些内容呢?下面小编为大
家介绍一下!
什幺是vi设计VI即(Visual Identity)，通译为视觉识别系统，是CIS系统最具传播力和感染力的部分。
是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。
VI(视觉识别Visual Identity)系统包括：
A、基本要素系统：如企业名称、企业标志、企业造型、标准字、标准色、象征图案、宣传口号等。
B、应用系统：产品造型、办公用品、企业环境、交通工具、服装服饰、
广告媒体、招牌、包装系统、公务礼品、陈列展示以及印刷出版物等。
ui设计和vi设计有哪些区别UI设计和VI设计，两种设计的工作属性不同。
UI设计中，平面设计工作只是其中的一小部分内容，其设计工作的主体，还是在软件交互性设计上，软件交互性设计，上海vi设计公司主要是针对软
件操作流程提出最优方案，属于应用工程设计，而非平面设计。
而其中涉及
到软件图标、界面视觉布局等平面设计项目，只是整个交互设计工作中的一项。
其主要目的，是为用户提供更具亲和力的界面外观。
是服务于交互性设
计工作的。
VI设计，则是完全的，且自成系统的平面设计工作。
其设计成果，直接应用于客户的机构或品牌。
其设计目的，是将所服务的机构或品牌的相关视觉。
VI的基础要素系统
VI的基础要素系统VI（Visual Identity）即视觉识别，是指一个组织或品牌在视觉传达上所展现出的一致性和辨识度，是企业形象的重要组成部分。
VI的基础要素系统包括标志、标准字、标准色、标准图案、标志应用规范等。
首先是标志，标志是一个组织或品牌的核心形象，可以是一个图形、字母、符号或其组合。
标志要体现组织或品牌的特点和价值观，同时具有辨识度高和易于记忆的特点。
接下来是标准字，标准字是组织或品牌使用的特定字体。
标准字要选择符合组织或品牌特点的字体，并统一使用，以确保视觉传达的一致性。
标准色是组织或品牌使用的特定颜色。
标准色的选择要考虑到颜色的意义和品牌定位，使其能够体现组织或品牌的特点和形象。
标准色还可以和标志进行搭配使用，增强辨识度。
标准图案是组织或品牌在视觉传达上使用的特定图案，可以是线条、图形、花纹等。
标准图案可以用来装饰各种品牌材料，如名片、信封、包装等，增加品牌的辨识度和一致性。
标志应用规范是针对标志在各种应用场景下的使用规范。
标志应用规范包括标志的尺寸、放置位置、间距等具体要求，以保证标志的可识别性和统一性。
标志应用规范还可以包括标志的变种，用于不同的应用场景，如黑白版本、缩略版等。
VI的基础要素系统的建立需要有专业的设计和品牌管理团队的支持和指导。
这个团队要对组织或品牌的特点和价值观有深入的了解，并根据组织或品牌的定位和需求进行设计和规划。
同时，VI的基础要素系统需要时刻保持敏感，与时俱进，随着组织或品牌的发展和变化进行调整和更新。
VI的基础要素系统的有效运用可以帮助组织或品牌在市场竞争中脱颖而出，树立良好的品牌形象，增强消费者的信任感和认同感。
通过在各种品牌材料、广告宣传、产品包装等方面的统一视觉传达，可以帮助组织或品牌在消费者心中建立起独特的形象和价值观。
综上所述，VI的基础要素系统包括标志、标准字、标准色、标准图案和标志应用规范等要素，通过统一应用这些要素可以建立一个统一的品牌形象，提升组织或品牌的辨识度和一致性，帮助组织或品牌在市场竞争中取得成功。
vi设计说明
vi设计说明VI设计说明一、VI设计概述VI（Visual Identity）是指视觉形象识别系统，是企业传播理念和文化的重要组成部分。
本文旨在为企业的VI设计提供详细说明，确保设计团队按照指南进行设计，保持一致的视觉形象。
二、VI设计要素VI设计包括标志设计、字体设计、色彩设计、版式设计、形象设计等要素，下面针对每个要素进行详细说明。
1. 标志设计标志是企业的标识符号，代表企业的形象和价值观。
设计要求标志简洁、易识别、具有较强的视觉冲击力。
标志应与企业的产品、服务以及企业文化相契合。
2. 字体设计字体是企业文字的基础，在VI设计中起着重要的作用。
字体应统一选择一种并遵循一定的风格，字体的大小、粗细等也要保持一致。
字体的选择应根据企业的定位和文化选择，确保读者易于阅读。
3. 色彩设计色彩设计是企业形象的重要部分，应根据企业的定位、产品以及目标受众选择适合的色彩。
色彩应具有较强的辨识度和视觉冲击力，同时要遵循一定的搭配原则，确保整体的统一性。
4. 版式设计版式设计是指文字和图片在设计中的排列和布局方式。
版式要符合视觉美学原则，注重层次感、平衡感和美感。
版式要简洁易懂，使读者可以迅速获得所需信息。
5. 形象设计形象设计是指企业形象在VI设计中的传达方式，可以通过图片、插画、图标等元素进行表达。
形象设计要与企业的定位和产品相符合，给人以直观的印象。
三、VI设计应用规范为了保持整体的一致性，在VI设计应用过程中应遵循以下规范：1. 标志应在企业的各类宣传物料中统一使用，不能随意更改或替代。
2. 字体的使用应根据VI设计要求，统一选择一种字体，并在各类宣传物料中使用。
3. 色彩搭配要遵循一定的原则，不得随意更改或替代。
4. 版式设计应根据VI设计要求，保持一致的风格和排列方式。
5. 形象设计要统一风格，避免出现不符合企业文化和形象的图片或插图。
四、VI设计的保护VI设计是企业的重要资产，为了保护企业的利益和形象，应严格遵守以下保护规范：1. 不得擅自使用或改变企业的VI设计，尤其是标志、字体和色彩等要素。
vi都包括什么
VI全称Visual Identity, 即企业VI视觉设计VI系统视觉基本要素设计企业标志企业标志，可分为企业自身的标志和商品标志。
企业标志特点：其一，识别性。
其二，系统性。
其三，统一性。
其四，形象性。
其五，时代性。
企业标志设计作业流程：调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状，其具体包括如下现状：其一，企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。
其二，企业的营运范围、商品特性、服务性质等。
其三，企业的行销现状与市场占有率。
其四，企业的知名度与美誉度。
其五，企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。
其六，企业相关竞争者和本行业特点的现状等。
1、确立明确的概念。
2、具体设计表现。
3、标志作业的缜密化：其一，标志细部的缜密化。
其二，标志形态的数值化：一是方格化，二是比例尺寸标志法，三是圆弧角度标志法。
其三，标志形态的多样化：线条粗细的变化；正负形的变化；彩色与黑白的变化；各种点、线、面的变化（如空心体、网纹、点成面、线成面等）；对应不同媒体的形态变更；缩小或放大形态的变化。
企业标准字企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。
企业标准字特征：其一，识别性。
基二，可读性。
其三，设计性。
其四，系统性。
企业标准字种类：其一，企业名称标准字。
其二，产品或商标名称标准字。
其三，标志字体。
其四，广告性活动标准字。
企业命名或更名：企业更名方案有以下几种情况：其一，全面变更公司名称，包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。
其二，部分变更或简化企业名称，同时推出新的标准字、标准色。
其三，阶段性变更。
其四，统一企业名称和商标品牌名称。
其五，在企业名称的标准字和标准色不变的前提下，根据不同的使用场合，开发出适应不同场合的变化形式，以求达到形式变化的感觉。
标准字制图法：标准字制图法常用两种方法：其一，方格表示法。
其二，直接标志法。
企业标准色企业标准色，是指企业通过色彩的视知觉传达，设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩。
一套完整的企业文化视觉化标准VI目录修订版
一套完整的企业文化视觉化标准VI目录修订版一、前言企业文化是指企业在长期的发展过程中形成的一套共同的价值观念、行为规范和管理制度，是企业的精神和灵魂。
为了准确传达企业的形象和价值观，企业文化需要通过视觉化的方式进行表达和传达。
本文档为企业文化视觉化标准VI目录修订版，旨在规范企业在视觉形象上的表达，提供统一的标准和指导。
二、VI基本原则1. 一致性原则：企业在各种视觉表达中要保持一致性，确保形象的统一性和稳定性。
2. 代表性原则：企业的视觉形象要能够准确代表企业的特点和核心价值观。
3. 时尚性原则：企业的视觉形象要与时俱进，符合时代潮流和观众的审美需求。
4. 可识别性原则：企业的视觉形象要能够被观众快速识别和记忆，具有辨识度。
三、VI设计要素1. 标志Logo1.1 标志设计原则1.1.1 简洁性：标志设计要简洁明了，避免过多的复杂元素。
1.1.2 独特性：标志设计要具有独特性，能够与其他企业区分开来。
1.1.3 可扩展性：标志设计要能够在不同媒介和尺寸上进行扩展和适应。
1.2 标志设计规范1.2.1 标志尺寸：标志尺寸应符合标准比例，保证在不同场合下的清晰度。
1.2.2 标志颜色：标志颜色应符合企业形象定位和色彩心理学原则。
1.2.3 标志字体：标志字体应简洁易读，能够准确传达企业的形象和信息。
1.2.4 标志应用：标志应在企业各类宣传材料和产品上统一应用，确保一致性。
2. 字体设计2.1 字体选择原则2.1.1 易读性：字体应具备良好的可读性，避免过于花俏和复杂的字体。
2.1.2 专业性：字体应符合企业形象和行业特点，能够准确传达企业的专业性。
2.1.3 多样性：字体应具备一定的多样性，以满足不同场合和需求的字体设计。
2.2 字体设计规范2.2.1 标题字体：标题字体应具备较高的醒目度和独特性，能够吸引观众的注意力。
2.2.2 正文字体：正文字体应具备良好的可读性和易读性，能够提供良好的阅读体验。
VIS设计规范完全手册
企业现有标准色的使用情况分析 公众对企业现有色的认识形象分析 竞争企业标准色的使用情况分析 公众对竞争企业标准色的认识形象分析
企业性质与标准色的关系分析 市场对企业标准色期望分析 宗教、民族、区域习惯等忌讳色彩分析
积极的、健康的、温暖的等（如红色） 和谐的、温情的、任性的等（如橙色） 明快的、希望的、轻薄的等（如黄色） 成长的、和平的、清新的等（如绿色）
随着商业信息传递与科技文化交流速度加快，一切传播行为都极其讲求效率， 视觉传播文字和商业符号一样，都朝着一个共同方向发展，即要求简洁、共识，同 时讲求造型美观、大方、具有个性。企业标志设计也不例外。
一、
企业标志
企业标志，可分为企业自身的标志和商品标志。
企业标志特点:
识别性 系统性 统一性 形象性
时代性
标准字体
多用于企业名称、商品名称、商标名称等。
指定字体
常用于部门名称、设施名称、分支机构名称及其地址、广告内容、正式文书等。
设计选择专用字体应注意事项： 1) 调查整理专用字体的使用范围、使用目的、使用状况等。 2) 选用指定字体，应考虑同标志和标准字体等基本要素的风格相协调。 3) 所选字体的种类及文字的组合形态、方法应有一定的规律，并形成具有可读性 的、再现性的、识别性的文字系统。
标准色的开发设定
视 觉 基 本 要 素 设 计
3、色彩形象阶段： 通过对企业形象概念及相对应的色彩概念和关键语的设定，进
一步确立相应的色彩形象表现系统。
4、模拟测试阶段：
色彩具体物的联想、抽象感情的联想及嗜好等心理性调查。
色彩视知觉、记忆度、注目性等生理性的效果测试。
色彩在实施制作中，技术、材质、经济等到物理因素的分析评估。
3）行业性质的需要 主要是指企业所在行业中，一些约定俗成的规定或需要，如事务性用品中的单 据、包装类的规定等。
视觉识别系统VI的基本要素设计
视觉识别系统VI的基本要素设计视觉识别系统（Visual Identification System，简称VI）是指企业或组织在市场推广中使用的识别系统，通过视觉元素来传达企业或组织的特定形象和内涵。
VI设计的目的是为了使企业或组织在市场中建立一个统一的形象，提高品牌认知度和识别度，从而更好地满足市场需求，增强市场竞争力。
VI的基本要素设计包括标志设计、标准色谱设计、标准字体设计、标志应用规范和标志组合应用设计等。
首先是标志设计，标志是VI系统最核心的要素之一。
标志设计需要将企业或组织的核心理念、特点和文化元素融入其中，以图形或图形与文字的形式进行表达。
标志设计要简洁明了，具有较高的辨识度和记忆度，使人一眼就能联想到对应的企业或组织。
其次是标准色谱设计，色彩在VI系统中起到了非常重要的作用。
标准色谱设计要选择一组与企业或组织形象相符合的主色和辅助色进行搭配，并给予其具体的色值和应用规范，保证在不同媒体或不同环境下都能保持一致的色彩表现。
标准字体设计也是VI系统中的重要要素之一。
VI系统需要选择一款或几款与企业或组织形象相符合的字体，并给予其具体的字体属性和应用规范，以保证在不同媒体或不同环境下都能保持一致的字体表现。
另外，标志应用规范是VI系统中必不可少的一部分。
标志应用规范包括标志的保护区域、标志的最小使用尺寸、标志背景色等内容，这些规范的制定是为了保证标志在不同的应用场景中都能得到正确而完整的展示，同时避免了滥用和失控的情况发生。
最后是标志组合应用设计，标志组合应用是指在不同媒体或不同场合下，将标志与文字、图案或其他元素进行组合应用。
标志组合应用需要遵循一定的规则和原则，以保持整体的和谐和一致性，让人们能迅速地联想到对应的企业或组织。
除了以上的基本要素设计，VI系统还需要有相应的应用手册或指南，以明确VI系统的具体应用方法和应用要求，使得企业或组织在进行市场推广时能更加方便和准确地应用VI系统，避免了随意变更和滥用造成的品牌形象混乱。
VI设计,全称为“视觉形象识别系统设计”,分为企业形象设计和品牌形象设计,中小企业或VI
VI设计，全称为“视觉形象识别系统设计”，分为企业形象设计和品牌形象设计，中小企业或没有自有品牌的企业基本上都是合二为一的。
VI设计，是企业树品牌必须做的基础工作。
它使企业的形象高度统一，使企业的视觉传播资源充分利用，达到最理想的品牌传播效果。
VI设计包括：
（1）基本要素（logo、标准字、标准色等）
（2）应用系统
香港侣谛娅内衣 VI设计实例：
标志及网格制作标志及中文组合标志及网格制作
中文标准字及网格制作
(竖)中文标准字及网格制作
(横)
标志和中英文标准字组合
标志和中文标准字组合标志和英文标准字组合企业标准色及辅助色名片制作包装袋设计企业前台设计
信封设计特许经销牌设计店面设计
公司内部文件信签纸
VI设计，上海VI设计，VIS设计，企业形象识别系统设计，企业形象设计，CI设计。
VI制作规范说明参考
VI制作规范说明参考VI（Visual Identity，视觉识别）制作规范是组织或企业在设计和制作标识、品牌形象和其他视觉元素时所遵循的一系列规范和指导原则。
以下是一份VI制作规范说明的参考，旨在确保VI的一致性和可持续发展。
一、标志设计规范1.标志设计原则-标志应简洁明了，具有辨识度和记忆性。
-标志要符合品牌定位和价值观，能够传达组织或企业的核心信息。
-标志在不同尺寸、颜色和背景下都能清晰可辨。
-标志设计要考虑适用性，便于在各种渠道和媒体上展示和传播。
2.标志设计要素-图形元素：包括标志的形状、符号和图案等。
-字体元素：包括标志名称的字体风格和排版格式等。
-颜色元素：包括标志的主要颜色和配色方案等。
3.标志设计规范-标志设计要考虑不同背景色和材质的适应性，可提供不同版本的标志设计。
-标志的比例和尺寸应符合视觉美学和展示需求，不得随意变形或缩放。
二、字体设计规范1.字体选择原则-字体要符合品牌调性和风格，能够传达所希望的情感和信息。
-字体要具有良好的可读性和兼容性，适用于不同尺寸和媒体上的展示。
2.字体规范-主要字体：规定品牌或标题字体的名称、风格和大小等。
-次要字体：规定正文或其他辅助文字的字体名称和大小等。
三、色彩设计规范1.品牌色彩选择原则-选择能够体现品牌个性和与目标受众相契合的主要品牌颜色。
-根据不同媒体和背景的需求，提供适用的配色方案和版本。
2.色彩规范-主要品牌颜色：规定品牌标志和视觉元素中所使用的主要颜色的名称和色号。
-辅助品牌颜色：规定品牌应用中所使用的辅助配色方案和对应的色号。
四、图形设计规范1.图形设计原则-图形元素应与品牌形象相一致，能够增强品牌辨识度。
-图形元素要考虑不同尺寸和媒体上的展示效果，并保持清晰可辨。
2.图形使用规范-根据品牌需求，确定所使用的图形种类和风格，如线条、图标等。
-图形的尺寸、比例和格式要适应不同应用场景和展示媒体。
五、视觉元素组合规范1.组合原则-视觉元素的组合要突出品牌形象和特点，能够传达所希望的信息。
什么是VI设计VI设计有哪些内容
什么是VI设计VI设计有哪些内容VI设计是指视觉形象设计（Visual Identity Design）的简称，它是公司或组织用以展示自身特色、传达品牌理念和价值观的视觉形象系统。
VI设计包括公司的标志、标志的应用规范、企业色彩系统、字体系统、标志的应用环境等方面的内容。
VI设计的核心内容包括以下几个方面：1. 公司标志（Logo）：公司标志是一家企业或组织最基本的视觉标识，它通常由文字、图形或其组合构成。
公司标志应该简洁、易识别和易于记忆，同时能够与企业的核心业务和品牌形象相匹配。
2.标志应用规范：标志应用规范是指标志在不同场合下的应用要求和规范，包括标志的大小、比例、颜色、应用位置等。
标志应用规范能够确保标志在不同媒介和载体上的一致性和稳定性，从而提升品牌形象的连贯性和专业性。
3.企业色彩系统：企业色彩系统是指企业在视觉形象设计中所使用的主要色彩。
合理的色彩系统能够使企业的形象更加统一，并能够与企业的品牌理念和价值观相匹配。
色彩系统包括主色、辅色和中性色等，这些颜色在标志、宣传材料和网站设计中的应用是非常重要的。
4.字体系统：字体系统是指企业在视觉形象设计中所使用的字体。
不同字体传达的感觉和氛围不同，因此选择合适的字体对于表达企业的个性和品牌形象至关重要。
字体系统包括标志字体、标题字体和正文字体等。
5.标志的应用环境：标志的应用环境是指标志在不同媒介和平台上的应用。
随着科技的发展，标志的应用环境已经从传统的印刷媒介扩展到了数字媒体、移动应用和社交媒体等领域。
因此，VI设计需要充分考虑到这些不同的应用环境，确保标志在不同平台上的呈现效果一致。
总的来说，VI设计是一种通过标志、色彩、字体等视觉元素来塑造企业形象和品牌价值的设计。
一个好的VI设计能够帮助企业在市场竞争中脱颖而出，树立专业形象，并与消费者建立起良好的关系。
VI基本设计要素
VI基本设计要素VI（即Visual Identity）是企业或品牌建立自己的视觉形象的一种手段。
通过有效的VI设计，可以使企业或品牌在市场中树立起独特的形象，增强消费者对企业或品牌的认知和记忆。
一个成功的VI设计要素至关重要，下面将详细介绍VI基本设计要素。
1. Logo（标志）：Logo是VI设计的核心要素之一，它是企业或品牌的视觉代表。
一个好的Logo应该简洁、易辨识、富有创意，并能够给人一种特定的感觉。
例如，可口可乐的标志以其简洁、优雅和时尚的形象而享有盛誉。
2.色彩：色彩在VI设计中起着至关重要的作用。
不同的色彩可以传达不同的情感和意义。
因此，在确定VI的色彩方案时，应该考虑到企业或品牌的理念和目标受众的喜好。
3.字体：字体也是一个重要的VI设计要素，在传达企业或品牌的形象和价值观时起着关键的作用。
选择适合的字体可以增加VI的可读性和辨识度，同时也能够传达出企业或品牌的个性和风格。
4. 图形元素：除了Logo之外，VI还包括一些图形元素，如品牌图案、图标、图案等。
这些图形元素可以用来强调品牌的特点和差异，增加VI的可视性。
5.统一性：VI设计要素中的所有元素都应该具有一致性。
这意味着在设计VI时，要保持统一的风格、色彩和字体选择，以创建一个协调和谐的视觉形象。
这将有助于消费者在市场竞争激烈的环境中快速识别和记忆品牌。
6.可变性：尽管VI设计要素应该具有一致性，但也应该具有一定的可变性，以适应不同的应用场景和媒体。
例如，VI设计要素在广告、宣传品、网站等不同的媒体上可能有所不同，但仍然保持一致的风格和品牌特征。
7.品牌声音：除了视觉要素之外，VI设计还可以考虑品牌的声音元素。
这包括品牌的声音标识、背景音乐、讲述者选角等。
通过使用统一的声音元素，可以进一步加强品牌形象和品牌声誉。
8.VI标准手册：为了确保VI设计要素的一致性和正确性，企业或品牌应该制定并实施VI标准手册。
这个手册应该包含有关VI设计要素的详细规范，以及其在不同媒体上的应用指南。
VI设计项目清单
VI设计项目清单VI（Visual Identity）设计是企业品牌形象的视觉识别设计，通过Logo、标志、字体、颜色、版式等视觉元素的组合，传递企业的核心价值观、特点和个性，塑造企业独特的品牌形象。
以下是一个VI设计项目的清单。
1.项目背景分析-分析企业的历史、背景和文化特点，了解企业的定位、目标受众和所处市场环境。
2.品牌定位-确定企业的品牌定位，包括核心价值观、品牌个性、市场差异化等。
3.受众分析-研究企业的目标受众，分析其需求、偏好和行为，为后续设计提供指导。
4.竞争对手分析-分析企业所处市场的竞争对手，了解其品牌形象、市场地位和传播方式，为VI设计提供参考。
5. 品牌名称和Logo设计- 设计企业的品牌名称和Logo，通过图形符号和字母组合来传达企业的核心价值观、个性和特点。
6.色彩系统设计-确定企业的主要品牌色及辅助色，为后续设计提供统一的色彩标准。
7.字体设计-设计企业的字体风格，包括主要字体和辅助字体，确保企业在各种场景下的文字展示一致性。
8.图形元素设计-设计一系列与品牌形象相关的图形元素，如图标、图案、背景等，丰富品牌的视觉表达。
9.图文排版设计-设计企业的版式风格，包括标题、正文、副标题等的字号、字距和行间距等规范，提升品牌形象的一致性。
10.品牌应用规范手册- 汇总所有VI设计的规范和要求，包括Logo的使用方式、色彩的运用、字体的选择等，为企业内外部人员提供统一的视觉指导。
11.VI的整合应用-将VI设计应用于企业的各种宣传物料中，如名片、信纸、包装、海报、宣传册等，确保品牌形象的一致性和专业性。
12.VI设计效果评估-在一定时间后对VI设计效果进行评估，包括品牌知名度提升、形象关联度提高以及宣传效果等指标。
以上是一个VI设计项目的清单，每个步骤都需要设计师的专业知识和技能来完成，确保企业的品牌形象能够得到准确、一致、有效的传达和展示。
vi视觉识别设计标准标志
vi视觉识别设计标准标志VI (Visual Identity) 视觉识别设计标志是指企业或组织为保持品牌统一形象而制定的一系列视觉元素和标准。
这些标志通常包括标志Logo、字体、配色方案、形象照片、图标、排版规范等，以确保品牌在不同媒介和平台中的一致性。
以下是一些常见的VI视觉识别设计标志的要素：
1. 标志Logo：企业或组织的独特标识，象征其形象和价值观。
2. 字体：特定用于品牌的字体或字体族，确保文字在各种场合下的一致性。
3. 配色方案：一套明确的颜色组合，通常由主色、辅助色和中性色组成，用于品牌标识和整体视觉设计中。
4. 形象照片：一系列符合品牌风格的图片或照片，用于宣传、广告和其他媒体上。
5. 图标：一些特定的图形或符号用于传递品牌信息或
识别特定服务或产品。
6. 排版规范：字号、行高、间距等排版细节的规范，以确保文字的一致性和可读性。
这些要素在VI视觉识别设计标志中的使用和运用需符合统一规范，旨在提升品牌形象的可识别性和一致性。
具体的VI视觉识别设计标志需根据企业或组织的特定需求和目标进行定制和设计。
如果您需要制定VI视觉识别设计标志，建议您咨询专业的设计机构或相关专家，以获取更具体和准确的信息。
VI设计包括哪些内容
一、视觉基本要素设计企业标志企业标志，可分为企业自身的标志和商品标志。
企业标志特点：其一，识别性。
其二，系统性。
其三，统一性。
其四，形象性。
其五，时代性。
调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状，其具体包括如下现状：其一，企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。
其二，企业的营运范围、商品特性、服务性质等。
其三，企业的行销现状与市场占有率。
其四，企业的知名度与美誉度。
其五，企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。
其六，企业相关竞争者和本行业特点的现状等。
1、确立明确的概念。
2、具体设计表现。
3、标志作业的缜密化：其一，标志细部的缜密化。
其二，标志形态的数值化：一是方格化，二是比例尺寸标志法，三是圆弧角度标志法。
其三，标志形态的多样化：线条粗细的变化；正负形的变化；彩色与黑白的变化；各种点、线、面的变化（如空心体、网纹、点成面、线成面等）；对应不同媒体的形态变更；缩小或放大形态的变化。
企业标准字企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。
企业标准字特征：其一，识别性。
基二，可读性。
其三，设计性。
其四，系统性。
企业标准字种类：其一，企业名称标准字。
其二，产品或商标名称标准字。
其三，标志字体。
其四，广告性活动标准字。
企业命名或更名：企业更名方案有以下几种情况：其一，全面变更公司名称，包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。
其二，部分变更或简化企业名称，同时推出新的标准字、标准色。
其三，阶段性变更。
其四，统一企业名称和商标品牌名称。
其五，在企业名称的标准字和标准色不变的前提下，根据不同的使用场合，开发出适应不同场合的变化形式，以求达到形式变化的感觉。
标准字制图法：标准字制图法常用两种方法：其一，方格表示法。
其二，直接标志法。
企业标准色企业标准色，是指企业通过色彩的视知觉传达，设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩。
标准色的开发设定：调查分析阶段：其一，企业现有标准色的使用情况分析。
VI设计是什么
VI设计是什么VI设计是企业形象视觉设计的简称，即Visual Identity Design的缩写。
它是指通过具体的视觉要素和设计风格来建立并展示企业或品牌的独特形象，包括企业标志、标志的色彩、字体、形象矢量图案等多个方面。
VI设计不仅仅是企业的标志设计，还包括整个企业形象在宣传和广告中的应用。
它可以帮助企业树立独特的品牌形象，提升消费者对企业的认知和记忆度，进而增强企业的竞争力和吸引力。
VI设计的目标是通过视觉元素的设计，传达企业的核心价值观、理念、文化和个性，并与目标受众产生共鸣。
VI设计需要与企业的整体战略和品牌定位相匹配，以确保传达的信息与企业的真实形象一致。
下面将详细介绍VI设计的相关要素和设计原则。
1.企业标志设计：企业标志是VI设计的核心要素之一，它是企业形象的重要代表。
企业标志需要通过图形、文字或两者的组合来展示企业的独特性和识别度。
标志的设计需要简洁、清晰、易于识别，并能够与企业的产品、服务和文化相对应。
2.色彩设计：色彩是VI设计中非常重要的一部分，不同的颜色可以传递出不同的情感和意义。
企业在VI设计中选择的主要色彩需要与企业的品牌形象和特点相吻合。
色彩的运用需要注意其符合企业文化和设计风格。
3.字体设计：字体是VI设计中具有辨识度和个性化的重要要素之一、选择适合的字体可以帮助传递企业的形象和价值观。
字体的选择需要考虑可读性、连贯性和与企业形象的一致性。
4.形象矢量图案设计：形象矢量图案是VI设计中的辅助要素，通过一些简洁的图形元素来展示企业的特点和个性。
这些图案可以根据企业的定位和目标市场进行差异化设计，以吸引目标受众的注意。
VI设计需要遵循一些基本的设计原则以确保设计的效果和一致性。
1.简洁性原则：VI设计需要保持简洁明了的风格，避免过多的装饰和繁杂的元素。
简洁的设计更容易被人们理解和记忆，在信息传递中更加高效。
2.一致性原则：VI设计需要保持一致性，即在各种媒介和平台上呈现出相同的风格和形象。
视觉设计基本要素,VI项目文字说明内容资料
2016年04月A基础要输系统一、企业标志1、企业标志及标志创意说明：洪冠标志的整体造型为日和月的组合;日红色冉冉升起的太阳;象征企业员工年轻的活力;同时也象征着企业蒸蒸日上的发展..月拥有沉稳的蓝色;象征深远、科技;理智、诚实、专心..蓝色的月同时采用了渐变的形式仿佛宇宙般无穷无尽延伸;寓意洪冠企业定位多方面的发展战略..从标志整体来看炙热的日与沉稳的月相呼应着;预示着企业在雄厚的根基之上蓬勃发展..同时也暗喻了企业领导人必将以宽广的胸怀和博大的抱负引洪冠走向世界1、构成要素——造型要素的来源说明;造型要素的特点..2、图形意义——加以说明标志的提炼过程..3、色彩意义——用色彩说明标志的个性和气质..2、墨稿为了适应媒体的发布的需要;标识除色彩图里外;亦制定黑白图例保证标识在对外的形象中;体现一致性;此图为标准黑白稿;使用范围主要应用于必须使用黑白印刷范围内..使用时请严格按此规范进行..3、标志反白效果图为了便于在广告中推广;更明确树立形象；特规定标识与标志色;辅助色搭配规范;从而达到较好的视觉效果..适应媒体发布需要;标识除色彩图例外;亦制定反白图例;保证标识在对外的形象中;体现一致性;此图为标识的标准反白图使用范4、标志标准制图标志标准制图之制定经过精密的绘制与视觉修正;主要用于制作招牌、户外看板、标语牌、建筑外观等无法使用负片放大的大型项目的精密绘制;标志图形整体比率关系及定位线、基线的关系已通过数字作明确的规定..网格图之制定经过精密绘制与视觉修正;主要用于快速绘制出准确的标志;从单位方格中将标志的造型比例、空白距离等互相关系表达出来;制作是请依照此标准原样放大、缩小、复制..标志最小使用范围：标志应用缩小可能出现模糊不清的不良效果;为确保标志的正确与完整性;规定标志单独使用时宽度最小在5mm特殊情况最小不小于5mm..5标志方格制图Logo方格坐标制图：在VI设计中;当标志设计完成后;为了保证标志在展开运用时更加完善;需要对标志进行规范化的制图和管理;例如网格标注法..作用：标识必须严格按图例规范的要求制作使用;使用时应从本手册提供的再生样本部分中是标识组合样式;用复印;扫描等方法复制;放大或缩小..6、标志预留空间与最小比例限定二、企业标准字标志英文标准字企业英文标准字是针对企业特有的精神与个性及标志完整搭配组合而制定;与一般打字排版字体不同..不可随意改变标准字的空间距离;不可随意用其他文字取代..英文标准字方格网线制图是便于施工时放大、缩小、复制;以控制复制品的比例及字距合乎标准规格..标志中文标准字企业中文标准字是针对企业特有的精神与个性及标志完整搭配组合而制定;本字体是结合综艺体黑体的特点;在此基础上发展出来的;与一般打字排版字体不同;不可随意改变标准字的空间距离;不可随意用其他字体取代..中文标准字方格网线制图是便于施工放大、缩小、复制;以控制复制品的比例及字距合乎标准规格..企业标志英文方格制图法英文标志体经过严格设计;造型是独一无二的;与标志相辅相承;并力求体现公司精神与理念..其造型特征与中文标准字相和谐;风格统一;适用于企业形象对外传达的各项规范..英文标志体在使用过程中不得作任何变形;大小可依级数表放大或缩小..方格比例制图法适用于大型广告看板、户外招牌、建筑物外观等无法用原稿复制或负片放大的制作项目的精确描绘..企业标准中文方格制图法中文标志体经过严格设计;造型是独一无二的;与标志相辅相承;并力求体现公司精神与理念..其造型特征与中文标准字相和谐;风格统一;适用于企形象对外传达的各项规范..中文标志体在使用过程中不得作任何变形;大小可依级数表放大或缩小..方格比例制图法适用于大型广告看板、户外招牌、建筑物外观等无法用原稿复制或负片放大的制作项目的精确描绘..标志和标准字组合多种模式品牌标准标识是构成整个品牌识别系统的关键;也是品牌对外传达信息、诉求公众形象的核心..作为品牌识别系统设计之精神所在;基本设计要素包括品牌标识、标准字、标准色等;并以此作品牌后续应用设计之延伸方格比例制图法适用于大型广告看板、户外招牌、建筑物外观等无法用原稿复制或负片放大的制作项目的精确描绘..三、标准色企业标准色、企业辅助色标准色是象征公司或产品特性的指定颜色;是企业指定的一个或一组色彩..企业设定的标准色;是企业历理念的象征;是VI整体计划中至关重要的视觉要素之一..标准色是企业的主色;在使用范围使用效率最高..因此在没有任何条件限制下..都该以标准色为第一优先使用..辅助色是为辅助企业标志延伸运用;弥补标准色在各不同使用场合发挥良好视觉效果而设定;并可针对不同应用设计项目搭配使用..在节庆日、假日或举办活动时可采用偏暖色系;以产生热闹及注目之效果;而使用偏冷色系可增加科技感;提升环保形象..注明：色彩运用多种多样;望各单位执行时注意;色彩项目的增减必须通过VI决策委员会调查方可执行使用..标准色彩使用规范为加强企业色彩的展开运用;在视觉传达效果及材质使用的考虑下;可以采用标准色以及特别色作组织规范;标志或者底色为标准色、金银黑辅助色..色彩演示的使用规定须严格执行以免破坏整体视觉效果..标志明度使用规范针对未来企业标志运用于各种媒体的识别性与再现性;更好的统一传播企业形象;特别规范出明度的使用原则..标识在不同色彩明度上的实体效果..Black60到Black100暗色底不能很好地表现标志的再现力;所以Black60到Black100的暗色底不能使用标志的实体效果..标志在不同色彩明度上的反白效果..Black30一下的亮色底已不能很好地表现标志的再现力;所以Black30以下的亮色底不能使用标志的反白效果..辅助色带辅助色带是呈现企业形象之多样化和装饰性;辅助衬托企业主题;在统一的前提下;寻找变化的表现形式;用于企业印刷品、标牌的底纹;及大型活动场所;对外辅助传达信息;强化视觉冲击效果;色彩可采用手册所规范的企业色系;增强企业标志的意义性和感性诉求..吉祥物企业吉祥物是以平易可爱的人物或拟人化形象来唤起社会大众的注意和好感..1、吉祥物介绍创作依据：根据该单位、企业、部门、组织的特点、文化进行想象..同时可以借某样动物本身具有的特点与企业有联系、相关的特点结合..2、吉祥物与标志的组合B应用系统四、办公室物品设计1、名片为了保持办公事务特有的严肃性、完整性和精确性;展示现代办公的高度集中化和企业文化向各个领域渗透传播的趋势;公司常用的办公事务用品必须统一规范..名片是企业信息对外传达的重要途径之一;其品质直接影响到企业形象的树立;必须严格遵循制作规范执行..名片是企业信息对外传达的最重要途经之一;其品质直接影响企业形象的树立..采用统一规划的格式与比例;制作时请按此标准严格执行..2、信封企业信封的基本运用元素均采用统一的比例和规格;基本格式须按此标准执行..若与邮电部门的规定相悖请在保持设计规范的基础上;按最新规定修真..规格：325x230mm230x160mm220x110mm材质：150g白粉纸或白色进口纸..3、信纸方格比例制图法适用于大型广告看板、户外招牌、建筑物外观等无法用原稿复制或负片放大的制作项目的精确描绘..方格比例制图法适用于大型广告看板、户外招牌、建筑物外观等无法用原稿复制或负片放大的制作项目的精确描绘..4、传真纸是最常见的事务用品之一;规范以明确的比例和格式;体现公司形象的完整性和统一性..规格：210297mm5、文件夹公司文件夹可以用色块来区分;进行档案管理..是专门装整页文件用的;主要目的是为了更好的保存文件;使它整齐规范..规格210297mm材质：材质6、文件袋或档案袋文件袋是企业事务的重要用品;通过应用CI视觉识别的统一;能够建立职员信赖感;企业象征标志和企业名称均带有感觉性;视觉性的署名功能..它也是对外传达的重要途经之一;其品质影响到企业形象的树立;必须严格遵守制作规范..文件设计规格：330x220mm材料：300克进口牛皮纸..颜色：白色或黄色7、胸卡公司胸牌是企业系统化管理的重要标志..其基本格式须按照本项目标准严格执行..8、笔记本规格：210148mm材质：250克进口铜版纸色彩：标准色辅助色字体：公司名称/标准字体9、请假单企业内部事务用品是企业内部统一性的原则;体现企业文化;建立员工的归属感..企业事务用品的基本运用元素均采用统一的比例和规格;基本格式须按此标准执行..规格：148x210mm材质：80gA4胶板纸10、品牌贴胶和封箱胶公司贴纸象征地表示了公司的企业标志和企业名称略称;是对外表达企业存在和拥有的灵活性方式..公司贴纸象征地表示了公司的企业标志和企业名称略称;是对外表达企业存在和拥有的灵活性方式..规格、胶型：胶纸的厚度用锚u来表示胶纸的长度用码y来表示厚度：38—80u/常用封箱胶厚度多为：50u、48u、42u、40u、规格：按规格缩小或放大材质：不干胶印刷、色彩：标准色字体：公司名称/标准字体11、纸杯企业内部事务用品是企业内部统一性的原则;体现企业文化;建立员工的归属感..企业事务用品的基本运用元素均采用统一的比例和规格..12、办公用笔企业内部事务用品是企业内部统一性的原则;体现企业文化;建立员工的归属感..企业事务用品的基本运用元素均采用统一的比例和规格..13、公司旗帜公司旗帜象征地表示了公司的企业标志和企业名称略称;公司旗帜表示公司及其所属公司机构所在地的存在;是公司涉外和大型活动场所首要的象征标志..其基本格式须按照本项目标准严格执行..规格：按国旗规格缩小或放大材质：人造尼龙绸丝网印刷色彩：标准色字体：公司名称/标准字体14、桌旗公司桌旗象征地表示了公司的企业标志和企业名称略称;公司桌旗表示公司及其所属公司机构所在地的存在;是公司涉外和大型活动场所首要的象征标志..主要用于新闻发布会或其它综合性场所..其基本格式须按照本项目标准严格执行..规格：按国旗规格缩小或放大材质：人造尼龙绸丝网印刷色彩：标准色字体：公司名称/标准字体工具箱、工具包15、电脑壁纸五、公共关系赠品系列1、贺卡贺卡主要用于与外界进行各种形式的业务交流活动这些日常用品既是企业馈赠与合作者们的适用礼品;又是企业对外辐射宣传的小型广告;公关用品在企业的经营发展具有不可低估的促进作用..2、邀请卡公司邀请卡作为流通于外的公司事务用品;是重要的公司形象延伸;除了设计上力求体现鲜明统一的公司形象外;制作规格上也必须符合国家邮电部颁布的标准..以便邮寄..规格：105210mm材质：300克进口白卡纸色彩：标准色字体：公司名称/标准字体3、手提袋公司手提袋也是企业对外诉求形象的基本途径之一;用于日常事务及活动；礼品袋则是为了应付特殊需要如产品展示会、新闻发布会、礼仪节目等;可根据特定的项目和对象而专门制作..规格：依实际需求而定材质：210克、250克单铜或卡纸色彩：标准色辅助色字体：组合、公司名称/标准字体4、台历公司台历作为流通于外的公司事务用品;是重要的公司形象延伸;在设计上力求体现鲜明统一的公司形象..六、员工服饰设计员工统一标准化着装;能唤起员工对企业的责任感和主人翁意识;加强企业的凝聚力及外界对企业的信任度;对内能体现全体员工的精神面貌;对外能形成各界对企业形象的直观认可执行中;无论是行政人员还是服务人员;都必须做到着装规范..七、各种车型设计企业车辆是企业对外传递视觉信息的一大媒体;它们具有流动性强、辐射面宽等特点、车辆的设计、制作及发布是一种不需要广告代理商去代理的企业自我行为;实施起来简单、方便且经济实惠、对塑造良好的企业形象十分合算;也很见成效..八、标志符号指示系统标志符号指示系统是树立正确企业形象的关键性传达方式;所有招牌的设置需要考虑视觉效果为前提;以求达到良好的公众印象和树立企业形象之个性..1、楼层指示牌楼层指示牌指示系统是以公司形象标识图形为基础;趋向于企业标准化设计;其设置须考虑到建筑物及室内之视觉环境;以求树立良好的公众印象和企业文化的统一..与标志相辅相承;并力求体现公司精神与理念..规格：以实际尺寸按比例制作材质：金属或有机玻璃色彩：标准色辅助色2、门牌办公室、库房符号指示系统是以公司形象标识图形为基础;趋向于企业标准化设计;其设置须考虑到建筑物及室内之视觉环境;以求树立良好的公众印象和企业文化的统一..与标志相辅相承;并力求体现公司精神与理念..规格：以实际尺寸按比例制作材质：金属或有机玻璃色彩：标准色辅助色3、产品标签牌使产品分类更明确;指引过客选择商品..趋向于企业标准化设计;其设置须考虑到建筑物及室内之视觉环境;以求树立良好的公众印象和企业文化的统一..与标志相辅相承;并力求体现公司精神与理念..4、办公桌标识牌符号指示系统是以公司形象标识图形为基础;趋向于企业标准化设计;其设置须考虑到建筑物及室内之视觉环境;以求树立良好的公众印象和企业文化的统一..与标志相辅相承;并力求体现公司精神与理念..规格：以实际尺寸按比例制作材质：金属或有机玻璃色彩：标准色辅助色5、接待台及背景板能体现公司的专业性;能唤起员工对企业的责任感和主人翁意识;加强企业的凝聚力及外界对企业的信任度..6、室内企业精神口号标牌企业理念的概括;是企业根据自身的营销活动或理念而研究出来的一种文字宣传标语..企业标语口号的确定文字简洁、朗朗上口..准确而响亮的企业标语口号对企业内部能激发出职员为企业目标而努力信心;对外则能表达出企业发展的目标和方向;提高企业在公众心理的印象..洪冠焊接文化：以诚信为根本;以质量求生存;以服务求发展..7、电脑条隔断电脑隔断的符号指示系统是以公司形象标识图形为基础;趋向于企业标准化设计;其设置须考虑到建筑物及室内之视觉环境;以求树立良好的公众印象和企业文化的统一..与标志相辅相承;并力求体现公司精神与理念..8、玻璃门装饰带符号指示系统是以公司形象标识图形为基础;趋向于企业标准化设计;其设置须考虑到建筑物及室内之视觉环境;以求树立良好的公众印象和企业文化的统一..与标志相辅相承;并力求体现公司精神与理念..9、店面招牌店牌具有吸引注意力作用..在某种程度上来说;店铺招牌的设计代表着该店铺的形象..能否吸引顾客进入店铺;招牌的设计有着很重要的作用..10、店面展台展台富有吸引力;令人赏心悦目;给人以良好的感觉;使人留下深刻的印象;会给产品带来很多关注度..九、企业广告宣传1、海报版式规范海报设计必须有相当的号召力与艺术感染力;要调动形象、色彩、构图、形式感等因素形成强烈的视觉效果；它的画面应有较强的视觉中心;应力求新颖、单纯;还必须具有独特地艺术风格和设计特点..将公司形象以标准的、统一的形式出现;可进一步加深公众对企业的认知..2、路牌版式规范公司路牌象征地表示了公司的企业标志和企业名称略称;表示公司及其所属公司机构所在地的存在;是公司涉外和大型活动场所首要的象征标志和气氛烘托方式..用于活动场所内部或附近道理两旁..其基本格式须按照本项目标准严格执行..规格：按规格缩小或放大材质：人造尼龙绸、丝网印刷色彩：标准色字体：公司名称/标准字体3、灯箱设计企业内外标识、招牌、灯箱等因扮演着功能传递的重要角色..故也需要进行统一的外观识别规划..打光方式：内打光材料：玻璃钢封边;不锈钢支撑;进口飞利浦灯管..画面：采用高精度灯箱片写真..4、横竖条幅广告规范通过热转印技术制作而成..以延长米计算;宽度有所不同;常用宽度有50CM、60CM、70CM、80CM..5、宣传单宣传单是目前宣传企业形象的推广之一..它能非常有效地把企业形象提升到一个新的程次;更好地把企业的产品和服务展示给大众;能非常详细说明产品的功能、用途及其优点与其他产品不同之处;诠译企业的文化理念;所以宣传单已经成为企业必不可少的企业形象宣传工具之一..规格：以实际空间尺寸按比例制作..印刷：四色印刷材质：胶板纸、铜板纸、牛皮纸、白卡纸、工业板、特种纸6、易拉宝易拉宝：是一种非常有效的宣传形式;放置于销售焦点;创意设计及其版式;布局可以灵活多样;但其形象标识务必规范使用;以充分传达其视觉形象..物品可因环境因素适当调整相关颜色;Logo只可使用标志规范内允许的颜色..易拉宝的画面可配合高光相纸使用;可在表面覆亮膜及亚膜..常用规格80CM200CM;1.22M..7、X展架X展架是一种非常有效的宣传形式;放置于销售焦点;创意设计及其版式;布局可以灵活多样;但其形象标识务必规范使用;以充分传达其视觉形象..物品可因环境因素适当调整相关颜色;Logo只可使用标志规范内允许的颜色..X展架的画面可配合高光相纸使用;可在表面覆亮膜及亚膜..X展架因为架体本身的材质不同分为普通展架和韩式展架..规格有60160CM;80180CM8、擎天柱灯箱广告画面具有大并且醒目的特点;有极强的宣传力..为充分体现企业形象和CI统一的标准化、正规化;加强企业形象的坚定性;将公司形象以标准的、统一的形式出现;可进一步加深公众对企业的认知..规格：以实际空间尺寸按比例制作..材质：丝网印刷电脑喷画晒印技术适应户外及户内..9、企业POP挂旗企业POP挂旗和吊旗不如企业旗帜那么严格;它们多用于企业各项宣传活动中的环境布置;起活跃气氛的作用..如新闻发布会;成品展示会、业务交流会等..材质：进口小帆布..不锈钢管做旗杆..印刷方法：丝印..十、展览指示系统展览设计是展览工作的重要组成部分;通过设计为参展企业提供其达到展出目的的环境和条件..1、展位示意规范展台不仅要展览产品;要吸引客户;还要有利于展台人员推销、宣传、调研;与观众交流、与客户洽谈..所有这些工作都要有相应的空间、位置、设备;都需要设计人员根据需要和条件进行合理地安排..2、样品展台展品要选择有代表性的摆设;必须有选择..3、样品展板简洁、明快是吸引观众的最好办法..照片、图表、文字说明应当明确、简洁..4、产品资料架产品资料架作为一种宣传营销手段;已普及在各企事业单位的日常商业宣传中应用..它具有简单明了、方便取阅、组装迅速等优点;摆放在展会中;能起到展示商品、传达信息、促进销售的作用..。
关于vi的3个标准
VI是Visual Identity的缩写，中文译为“视觉识别”。
它是以标志、标准字、标准色为核心展开的完整的、系统的视觉表达体系。
VI将企业与产品富有个性化、差别化的视觉特征符号，将复杂的营销理论集约于统一的视觉符号之中，从而塑造出企业独特的视觉形象。
以下是关于VI的三个标准：
1. 统一性：VI系统应具有一致性，无论是标志、标准字还是标准色，都应该保持统一的设计风格和视觉形象。
这样有助于增强品牌认知度和记忆度，使消费者在看到相关元素时能够立即联想到品牌。
2. 独特性：VI系统应具有独特性，能够区别于其他品牌。
独特的设计元素和视觉形象可以使品牌在竞争激烈的市场中脱颖而出，吸引消费者的注意力。
3. 可识别性：VI系统应具有可识别性，易于辨认和记忆。
标志、标准字和标准色等元素应简洁明了，易于理解。
这样有助于提高品牌的认知度和好感度，促进品牌的发展和推广。
总之，VI系统是品牌形象的重要组成部分，它能够通过视觉元素传达品牌的理念、价值观和特点，提升品牌的竞争力和影响力。
视觉设计基本要素vi定义
2016年04月一、VI的定义VI即（VisualIdentity），通译为视觉识别，是CIS系统中最具传播力和感染力的层面。
人们所感知的外部信息，有83%是通过视觉通道到达人们心智的。
也就是说，视觉是人们接受外部信息的最重要和最主要的通道。
企业形象的视觉识别，即是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。
设计科学、实施有利的视觉识别，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。
二、VI应用要素系统设计表1.待客用项目类洽谈会、会客厅、会议厅家具、烟灰缸、坐垫、招待餐饮具、客户用文具。
商品及包装类商品包装设计、包装纸、包装箱、包装盒、各种包装用的徽章、封套、封缄、粘贴商标、胶带、标签等。
2.符号类公司名称招牌、建筑物外观、招牌、室外照明、霓虹灯、出入口指示、橱窗展示、活动式招牌、路标、纪念性建筑、各种标示牌、经销商用各类业务招牌、标示。
3.帐票类订单、货单、帐单、委托单、各类帐单、申请表、通知书、确认信、契约书、支票、收据等。
4.文具类专用信笺、便条、信封、文件纸、文件袋、介绍信等。
5.服装类男女职工工作服、制服、工作帽、领带、领结、手帕、领带别针、伞、手提袋等出版6.印刷类股票、年度报告书、公司一览表、调查报告、自办报刊、公司简历、概况、奖状等。
7.大众传播类报纸广告、杂志广告、电视广告、广播广告、邮寄广告等。
8.ＳＰ类产品说明书、广告传播单、展示会布置、公关杂志、促销宣传物、视听资料、季节问候卡、明信片、各种ＰＯＰ类。
9.交通类业务用车、宣传广告用车、货车、员工通勤车等外观识别。
10.证件类徽章、臂章、名片、识别证、公司旗帜三、VI设计的基本原则VI的设计不是机械的符号操作，而是以MI为内涵的生动表述。
所以，VI 设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。
VI设计不是设计人员的异想天开而是要求具有较强的可实施性。
vi视觉形象设计手册
vi视觉形象设计手册
VI视觉形象设计手册是一种规范企业形象识别系统（VIS）的详细指南，它包括了一系列的设计元素和标准，用于确保企业在各种传播渠道中的形象一致性。
VI手册的内容通常包括以下几个方面：
1. 基础设计系统：这是VI手册的核心部分，它规定了企业的标志、标准字体、标准色彩、辅助图形等基本视觉元素，以及它们的规范使用方法。
2. 应用设计系统：这一部分详细介绍了如何将基础设计系统应用到各种实际场景中，例如名片、信纸、海报、网站等。
这部分内容通常会包含各种设计模板和示例，以便企业员工在实际操作中参考。
3. 视觉元素规范：这部分内容会对每个设计元素进行详细的说明和规定，包括颜色、字体、尺寸、间距等方面的规定。
这些规范有助于确保企业在应用这些设计元素时保持一致性。
4. 物料规范：这部分内容通常会详细列出各种可用的印刷物料、材质等，以及它们的规格和质量要求，以确保印刷品的质量和视觉效果。
5. 维护和更新：为了确保VI手册的时效性和适用性，通常会规定定期对手册进行维护和更新的要求，以确保企业形象识别的统一性和准确性。
在制作VI手册时，需要考虑手册的可读性和易用性，以便企业员工能够快速理解和遵循。
同时，手册的设计风格和排版风格应该与企业形象相符合，以确保手册的整体风格一致。
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vi视觉设计要素
Vi视觉设计要素
在视觉设计中，Vi（Visual Identity）是指企业或品牌的视觉形象识别系统，是品牌传达的重要方式之一。
而Vi的视觉设计要素则是构成Vi系统的基本元素，它们的合理运用能够有效地传达品牌形象和价值观念，提升品牌的知名度和竞争力。
本文将从颜色、字体、标志、版式和形象构成等方面介绍Vi的视觉设计要素。
一、颜色
颜色是Vi中最基本也是最重要的要素之一。
不同的颜色能够传递不同的情感和信息，因此在Vi设计中，选择合适的颜色对于品牌形象的建立至关重要。
比如，红色常常被用于传达激情和活力，蓝色常常被用于传达稳重和专业性。
在Vi设计中，颜色的搭配和运用需要考虑到品牌的定位和目标受众。
二、字体
字体也是Vi设计中不可忽视的要素。
不同的字体能够传达不同的风格和个性，因此在设计中选择合适的字体能够凸显品牌的独特性。
比如，圆润的字体常常被用于传达温暖和亲和力，而方正的字体则常常被用于传达稳重和专业性。
在Vi设计中，字体的选择和排版需要与其他要素相协调，形成统一的整体效果。
三、标志
标志是Vi设计中最直观也是最具有辨识度的要素之一。
一个好的标志能够在瞬间让人联想到品牌，并且能够传达品牌的核心价值。
在设计标志时，需要考虑到形状、颜色和字体等因素，确保标志与品牌形象的一致性。
同时，标志的简洁性和易记性也是设计中需要注意的要点。
四、版式
版式是Vi设计中的排版要素，决定了信息的组织和呈现方式。
合理的版式能够提高信息的可读性和吸引力，同时也能够传达品牌的风格和形象。
在版式设计中，需要注意文字与图片的搭配、行距与字距的调整，以及页面的整体布局和比例等因素。
一个清晰、简洁且易于理解的版式能够有效地传达品牌的信息。
五、形象构成
形象构成是Vi设计中的整体要素，它将颜色、字体、标志和版式等要素有机地结合起来，形成品牌的独特形象。
一个成功的形象构成能够让品牌在激烈的市场竞争中脱颖而出，并且能够与受众建立起深入的情感连接。
在形象构成中，需要注意各个要素之间的协调性和平衡性，以及整体效果的统一性和一致性。
Vi的视觉设计要素是构成品牌视觉形象识别系统的基本元素，它们的合理运用能够有效地传达品牌的形象和价值观念。
在Vi设计中，颜色、字体、标志、版式和形象构成等要素需要综合考虑，确保它们之间的协调和统一，从而形成一个独特而又具有辨识度的品牌形
象。
因此，对于企业和品牌来说，正确理解和运用Vi的视觉设计要素至关重要，它们能够帮助企业和品牌在市场竞争中脱颖而出，并与受众建立起深入的情感连接。