关于组织评选活动的通知

关于组织评选活动的通知
尊敬的各位员工：
为了激励员工的积极性和促进团队的凝聚力，公司决定组织一场评
选活动。

活动旨在表彰在过去一年中取得杰出成就的员工，并为他们
提供一个展示个人才华和能力的机会。

以下是活动的详细信息和要求，请大家仔细阅读并积极参与。

一、评选类别
1. 最佳团队奖
2. 最具创新奖
3. 最佳销售奖
4. 最优表现奖
5. 最佳服务奖
二、评选规则
1. 被评选者必须是本公司全职员工，且在过去一年内在所提供的评
选类别中有出色成绩。

2. 员工可以自荐或由他人提名。

自荐者需提交一份个人成就报告，
提名者需附上被提名人的简介和推荐理由。

3. 最终评选结果将由评审委员会根据申请材料和初步筛选后的面试
表现来决定。

4. 评选结果将在公司年度庆典上公布，并颁发相应的奖项和荣誉证书。

三、评选流程
1. 通知发布：本通知发布后，员工可开始自荐或提名他人，并向评
审委员会提交相应材料。

2. 初步筛选：评审委员会将审核所有申请材料，并进行初步筛选。

3. 面试环节：通过初步筛选的候选人将接受面试，并进行个人陈述
和问题回答。

4. 最终评选：评审委员会将根据面试表现和申请材料进行最终评选。

5. 颁奖典礼：评选结果将在公司年度庆典上宣布，并颁发奖项和荣
誉证书。

四、申请材料
自荐者需提供以下材料：
1. 个人成就报告：包括过去一年内的工作表现、成就和对公司的贡
献等内容。

2. 推荐信：至少一封推荐信，由直属上司或其他相关部门领导人提供。

提名者需提供以下材料：
1. 被提名人简介：包括姓名、职位、工作内容和所属部门等信息。

2. 推荐理由：简要陈述被提名人在所提名的评选类别中的杰出表现和成就。

五、截止日期
申请材料请在下个月的15日前提交至人力资源部。

逾期申请将不予受理。

感谢各位员工对公司工作的辛勤付出，希望通过此次评选活动能更好地展示和肯定大家的努力和才华。

希望大家踊跃参与，并祝愿每一位有志于获得荣誉的员工取得成功！
此致
公司管理团队。