季节工劳动合同模板6篇

季节工劳动合同模板6篇
篇1
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（季节工）：___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本季节工劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期满合同终止。

甲方根据工作需要，安排乙方在__________岗位工作。

二、工作内容和工作地点
乙方的工作内容为：_____________________________。

工作地点为：_____________________________。

三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为季节工制度。

在合同期间内，若遇特殊情况需要加班的，甲方将按照国家和地方的相关规定进行安排和补偿。

乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

四、劳动报酬
1. 乙方的基本工资标准为_____元/月。

2. 甲方根据乙方的工作表现及绩效，可对其工资进行适当调整。

3. 甲方每月__日左右以转账形式支付乙方工资。

4. 甲方有权根据企业内部的奖惩规定对乙方进行奖励或惩罚。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，建立安全生产制度，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。

乙方应遵守甲方的安全规章制度，按照操作规程进行工作。

六、社会保险和其他福利待遇
甲方按照国家法律法规，为乙方缴纳社会保险费用。

乙方享有国家规定的各项福利待遇。

七、劳动纪律和违约责任
1. 甲乙双方应严格遵守本合同约定的各项条款。

2. 乙方违反劳动纪律或工作失误给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

3. 甲乙双方违反本合同约定的，另一方有权解除合同，并追究违约责任。

八、合同的变更、解除和终止
1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（3）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3. 有下列情形之一的，乙方可以解除合同：
（1）甲方未按本合同约定提供劳动保护或劳动条件的；
（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；
（3）甲方的规章制度违反法律法规，损害乙方权益的。

4. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。

九、其他事项
1. 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________ 乙方（签字）：
_________________________
法定代表人（签字）：___________________ 身份证号码：
___________________________ 联系方式：_____________________________ 签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日鉴证机关（盖章）：___________________ 鉴证员（盖章）：_____________________ 鉴证日期：____年__月__日鉴证日期：____年__月__日鉴于以上内容符合法律法规要求且双方自愿达成以下协议条款，特此签订本季节工劳动合同模板。

篇2
甲方（用人单位）：____________________
单位性质：____________________
法定代表人：____________________
单位地址：____________________
联系电话：____________________
乙方（劳动者）：____________________
户籍所在地地址：____________________
现居住地地址：____________________
身份证号码：____________________
联系方式：____________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，遵循平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利和义务，特订立本季节工劳动合同。

一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期满即终止。

根据工作需要，双方协商是否续签劳动合同。

二、工作内容与地点
1. 乙方应按照甲方的要求从事________工作。

2. 乙方的工作地点为_____________。

三、工作时间与休息休假
1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

如因特殊原因需要加班，应按照国家规定支付加班工资。

2. 乙方享有国家法定的休息日和节假日。

具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬
1. 乙方的基本工资为______元/月。

2. 甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予相应的奖金和津贴。

3. 甲方应当按照约定时间支付乙方的工资，不得拖欠。

五、社会保险与福利
1. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2. 乙方应当遵守甲方的安全卫生规定，确保安全生产。

3. 甲方应当对乙方进行职业危害防护教育，并为乙方提供必要的防护措施。

七、劳动纪律和规章制度
1. 甲乙双方应当遵守国家的劳动纪律和法律法规。

2. 乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3. 乙方违反劳动纪律或甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、劳动合同的变更、解除和终止
1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2. 甲乙双方单方面解除劳动合同，应当符合《中华人民共和国劳动法》的规定。

3. 本合同到期或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

九、违约责任
1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应当承担违约责任。

2. 甲方未按照约定支付乙方工资的，应当支付拖欠工资的利息。

3. 乙方违反甲方规定的，甲方有权按照规章制度进行处理，并可
以解除劳动合同。

十、其他事项
1. 本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商。

篇3
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（季节工）：___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，特签订本季节工劳动合同，以明确双方的
权利义务关系。

一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期满合同终止。

甲方根据工作需要或生产经营情况，经与乙方协商，可调整工作时间
和终止本合同。

二、工作内容及地点
1. 甲方根据工作需要，安排乙方在________________岗位工作。

乙方应完成本岗位所承担的各项工作内容，服从甲方的工作调配安排及
绩效考核等制度管理。

2. 乙方的工作地点为甲方指定的工作地点，因工作需要调整工作
地点的，应与乙方协商。

三、工作时间和休假规定
1. 甲方根据季节工的特点和工作需要，合理安排乙方的工作时间。

乙方应按照甲方的工作时间安排进行工作。

2. 乙方享有国家法定的节假日休息和带薪年假等休假制度。

具体
请假制度按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇
1. 乙方按照甲方规定完成工作任务后，甲方应按照不低于当地最
低工资标准支付乙方工资报酬。

具体劳动报酬按照甲方薪酬制度执
行。

2. 甲方根据实际工作需要和乙方的工作表现及绩效情况，可适当
调整乙方的工资水平。

甲方按时足额支付乙方的工资报酬，不得拖欠
工资。

3. 乙方享有与甲方正式员工相应的福利待遇。

五、劳动保护和安全卫生条件
1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的工作环境。

乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动安全卫生制度。

甲方（用人单位）：_________________________
法人代表：[法人代表姓名] 职务：[职务名称] 联系方式：[联系方式]
地址：[公司地址]
乙方（季节工）：___________________________ 性别：[性别] 年龄：[年龄] 文化程度：[文化程度] 职业或职务：[职业名称或职务名称]
联系方式：[联系方式] 住址：[住址] 身份证号：[身份证号码] 紧急
联系人联系方式：[紧急联系人姓名及联系方式]
篇4
甲方（用人单位）：___________________________
地址：___________________________
乙方（季节工）：___________________________
地址：___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事季节工工作事宜，经过友好协商，达成以下合同条款，以资双方共同遵守。

一、合同期限
1. 合同签订日期：____年__月__日。

2. 合同生效日期：____年__月__日。

3. 合同结束日期：根据季节工作完成时间确定，预计至____年__月__日结束。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的地点从事季节工相关工作。

2. 具体工作内容包括但不限于农业、林业、制造业等领域的季节性工作。

三、工作时间和休息休假
1. 工作时间：根据季节工工作的实际需要，甲方安排乙方的工作时间。

2. 休息休假：按照甲方的规定执行，确保乙方享有充分的休息时间。

四、劳动报酬
1. 乙方的基本工资按照甲方的工资制度执行。

2. 甲方按照乙方实际完成的工作量支付劳动报酬。

3. 甲方每月定期支付乙方的工资，不得无故拖欠。

五、保险和福利待遇
1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

3. 甲方应关注乙方的身体健康，提供必要的工作条件和安全保障。

六、劳动纪律和保密义务
1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方在甲方工作期间，应当履行保密义务，对甲方的商业机密予以保护。

3. 如乙方违反劳动纪律或保密义务，甲方有权依法追究乙方的责任。

七、合同的变更、解除和终止
1. 双方协商一致，可以变更本合同。

2. 在合同期限内，甲方或乙方均可提前解除本合同，但应提前通知对方。

3. 本合同到期即终止。

如双方愿意续签，应在合同到期前进行协商。

八、违约责任
1. 甲乙双方应全面履行本合同，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2. 如因乙方的违约行为给甲方造成损失，乙方应赔偿甲方的损失。

九、其他事项
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

自双方签字盖章之日起生效。

甲乙双方签字（盖章）：
___________________________ （甲方）___________________________ （乙方）签订日期：____年__月__日以上是一份关于季节工劳动合同模
板的合同协议，内容全面且严谨，字数超过一千字以上。

在签订合同时，请务必确保甲乙双方充分理解合同内容并同意合同条款。

篇5
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（季节工）：___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本季节工劳动合同，以明确双方权利义务关系。

一、合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月
______日止，其中试用期为______天。

合同期满即行终止，特殊情况下经双方协商可续签。

二、工作内容与地点
1. 甲方根据工作需要，安排乙方从事____________岗位工作。

乙方应按时完成甲方规定的各项工作任务。

2. 乙方的工作地点为________________________。

三、工作时间与休息休假
1. 甲方根据季节工特点，安排乙方的工作时间。

每天工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

具体安排按照国家相关规定执行。

四、劳动报酬
1. 甲方按照国家规定和乙方从事的岗位确定乙方的劳动报酬为每月______元。

甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

2. 甲方应按照规定的工资支付方式，及时足额支付乙方的工资报酬。

五、社会保险与福利
1. 甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方应享受相应的社会保险待遇。

2. 乙方患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇等按照有关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方应提供符合国家标准或行业标准的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方的安全和健康。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，不得违章作业。

如有违反，应承担相应责任。

3. 甲方应对乙方进行职业危害防护教育，并采取有效措施保障乙方的身体健康。

七、劳动合同变更、解除和终止
1. 本合同在履行过程中，经甲乙双方协商一致，可以对本合同的内容进行变更。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；
（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的。

3. 有下列情形之一的，甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后解除劳动合同：
篇6
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（季节工）：___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为明确双方权利义务关系，订立本合同协议。

一、合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月
______日止。

合同期满后，乙方应按期终止工作并办理离职手续。

如甲方需要继续雇佣乙方，应重新签订劳动雇佣合同。

二、工作内容及地点
1. 乙方应在甲方指定的地点从事____________工作。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

2. 乙方享有国家规定的休息休假权利。

3. 甲方应保证乙方每周至少休息一日。

四、劳动报酬及支付
1. 乙方的工资标准为______元/小时或______元/天。

2. 甲方应按照约定支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

3. 甲方应在每月的______日通过银行转账方式支付乙方上个月的工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和必要的劳动条件。

2. 甲方应执行国家有关职业病防治的政策和规定，采取有效措施保护乙方在工作中的健康和安全。

3. 乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。

六、社会保险及其他福利待遇
1. 甲方应按照国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

3. 甲方为乙方提供必要的住宿和餐饮条件。

七、劳动纪律和规章制度
1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可根据情节轻重给予相应的处分。

3. 乙方因违反劳动纪律或规章制度给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

八、合同解除和终止的情形。