2018年下半年湖北省员工福利规划师模拟试题
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2018年下半年湖北省员工福利规划师模拟试题
D
8. 保险财产遭受部分损失获得赔偿后,保险人应出具__,注明该保险单的保险金额减去赔偿金额后尚余的有效保险金额。
A.赔付清单
B.批单
C.结清协议
D.保单
9. 通过订立保险合同,将风险转嫁给保险人,这种风险管理技术是。
A:财务型非保险转移风险
B:合同保险转移风险
C:合同非保险转移风险
D:财务型保险转移风险
10. 发生保险事故后,索赔申请人不能亲自到保险公司办理,而是委托他人代为办理,则受托人必须提交的文件是____
A:保险财产的占用性质
B:投保标的物的主要风险隐患
C:保险标的物所处的环境
D:投保人的安全管理制度的制定和实施情况
11. 下列关于个体工商户、农村承包经营户的说法,不正确的是__。
A.个体工商户可以起字号
B.个体工商户、农村承包经营户的合法权益,受法律保护
C.农村集体经济组织的成员可以在法律允许的范围内,按照承包合同规定从事商品经营活动D.个体工商户、农村承包经营户的债务,以家庭财产承担
12. 1993年,波兰新的养老保险制度正式推行,要求__必须强制参加。
A.“老人”
B.“中人”
C.“新人”
D.全体劳动者
13. 在团体人寿保险中,团体中参加保险的在职人员通常被称为____
A:基础自留和财务自留
B:主动自留和被动自留
C:主观自留和客观自留
D:个人自留和企业自留
14. 在企业财产保险中,不是固定资产保险金额的确定方式。
A:按照账面原值确定
B:按照账面原值加成数确定
C:按照重置价值确定
D:按照被保险人的估价确定
15. 以下关于企业年金特征说法正确的是:__。
①企业年金是为了满足职工基本养老保障需求
②企业年金一般是自愿发起设立的③企业年金多采用DB方式,各金融机构共同参与计划④企业年金一般享受税收优惠⑤企业年金缴费一般是企业与员工共同缴费
A.①②③
B.①③⑤
C.②③⑤
D.②④⑤
16. 跨国公司采用的跨文化管理战略主要是为
了正确、有效地应对文化差异。
与“文化熔炉”的方式相对,“文化镶嵌”力图展现而不是通过混合来淹没每一种文化的特色,这反映了__的态度。
A.利用文化差异
B.最小化文化差异
C.消灭文化差异
D.忽略文化差异
17. 在人身保险中,保险人对被保险人因疾病或意外伤害所致的死亡承担保险责任,但对因意外伤害所致的残疾不承担保险责任的险种属于__。
A.健康保险
B.死亡保险
C.年金保险
D.意外伤害保险
18. 在执业时以客观事实为根据,采用科学、专业、合理的技术手段,得出公正合理的结论。
这表现了保险公估人员的__。
A.客观公正性
B.专业性
C.科学性
D.独立性
19. 投资连结保险产品的保单现金价值一般没有最低保证,其数额多少与单独投资账户__相匹配。
A.资产
B.负债
C.收益
D.盈余
20. 补偿通货膨胀风险后的利率称为__。
A.差别利率
B.基准利率
C.实际利率
D.名义利率
21. 我国现行保险监管规定,以下管理人员任职前需要保险监督管理部门进行任职资格审查的是:①公司董事长,②总公司总经理、副总经理,③总公司部门经理,④分公司总经理。
()A.①②
B.①②④
C.①②③
D.①②③④
22. 损失因多种原因连续发生造成,且这些原因中既有保险风险,也有除外风险,无法划分损失结果。
在这种情况下保险人一般。
A:全额赔付
B:不予赔付
C:承担主要损失
D:承担次要损失
23. 新会计准则体系架构的内容包括()。
①会计准则应用指南②利润核算原则③业务准则④特殊行业的特定业务准则⑤基本准则
A.①③⑤
B.③④⑤
C.②④⑤
D.②③④
24. 下列不是保险监督管理原则的是__。
A.实事求是原则
B.公开性和公平原则
C.不干预监督管理对象的经营自主权的原则D.保护被保险人利益原则和依法监督管理原则
25. 以下关于企业年金特征说法正确的是:__。
①企业年金是为了满足职工基本养老保障需求
②企业年金一般是自愿发起设立的③企业年金多采用DB方式,各金融机构共同参与计划④企业年金一般享受税收优惠⑤企业年金缴费一般是企业与员工共同缴费
A.①②③
B.①③⑤
C.②③⑤
D.②④⑤
26.{单选26}
27.{单选27}
28.{单选28}
30. {单选30}
31. {单选31}
32. {单选32}
33. {单选33}
34. {单选34}
35. {单选35}
36. {单选36}
37. {单选37}
38. {单选38}
39. {单选39}
41. {单选41}
42. {单选42}
43. {单选43}
44. {单选44}
45. {单选45}
46. {单选46}
47. {单选47}
48. {单选48}
49. {单选49}
50. {单选50}。