护士外出进修培训计划

护士外出进修培训计划
一、培训目的
医疗技术的不断更新和发展对护士的专业素养要求越来越高，为了不断提高护士的专业水平和技术能力，我院制定了护士外出进修培训计划。

这一培训计划旨在提升护士的专业知识和技能水平，增强他们的实践能力和综合素质，为患者提供更加优质的医疗服务。

二、培训对象
本次培训计划主要针对我院执业护士，包括手术室护士、急救室护士、内科护士、儿科护士等，共计100名。

三、培训内容
1. 临床护理技术：包括护理学基础、临床医学基础知识、常见病症的护理技术、EMR系统的应用等。

2. 护理管理：包括医院感染控制、院内急救管理、药物管理、医疗废物管理等。

3. 专科护理技术：根据各科室的特点，设置相应的专科护理技术培训，包括手术室护理、急救室护理、儿科护理等。

4. 护理专业技能：包括静脉输液、吸痰、换药包扎、导尿、血压测量等护理技能的培训。

5. 护理沟通技巧：包括与患者、家属沟通技巧、团队合作沟通技巧、与其他医务人员的沟通技巧等。

6. 护理自我保健：包括工作中心理疗法、合理饮食、预防职业病等。

四、培训计划
1、培训时间：本次培训计划为期3个月，共计720个小时，每周安排6天培训时间，每天8个小时。

2、培训地点：根据培训内容的不同，分别安排到医院内部教室、模拟病房、实验室、以及合作医院、医学院等单位进行培训。

3、培训方式：以理论教学和实际操作相结合的方式进行，由医院内部专业护士教师和外部专家组成的培训团队负责培训。

4、培训费用：医院负责培训费用，包括教材费、交通食宿费和培训补助等。

五、培训需求
1、医院领导要高度重视护士的进修培训，积极支持，切实保障培训的顺利进行。

2、护士要增强学习意识，主动参与培训，认真学习培训内容，提高专业水平。

3、医院内部专业护士教师和外部专家要配合护士培训，积极传授知识，指导实践。

4、护士在外进修期间要严格要求自己，做到健康、安全、文明，提高专业素养。

六、培训评价
1、培训结束后，由专业护士教师和外部专家组织对护士的培训成果进行评价，对学员合
格的给予结业证书。

2、医院将对参加培训的护士进行考核，考核合格者将进行晋升或者加薪。

3、医院将依据培训评价结果，不断完善培训内容、提高培训质量，制定更加符合实际的
培训方案。

七、培训总结
本次护士进修培训计划旨在提高护士的专业水平和技术能力，为患者提供更好的医疗服务。

通过本次培训，护士将提高专业知识和技能水平，增强实践能力和综合素质，进一步提高
医院的整体护理水平。

希望通过不断的培训和学习，护士们能够成为全面发展的优秀护士，为患者的健康贡献更多的力量。