企业公司用工合同范本常用版
企业用工合同
企业用工合同•相关推荐企业用工合同范本（通用15篇）随着法律观念的日渐普及，合同起到的作用越来越大，签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。
拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编帮大家整理的企业用工合同范本，仅供参考，希望能够帮助到大家。
企业用工合同篇1甲方：乙方：经双方友好协商，在平等自愿的基础上，协商一致达成以下协议：一、工作时间：______年_____月_____日至______年____月_____日。
二、工作内容：乙方同意在甲方从事___________________________________工作。
三、劳动报酬依据按劳取酬的原则，基本工资加奖金的办法，基本工资为10000元（壹万元整）。
由甲方每月______日转入乙方的指定账户。
乙方指定的账户为：_______________________________________。
四、劳动纪律：1、接受甲方的管理，并按照合同要求认真履行职责，遵纪守法，完成甲方交付工作。
2、工作期间，乙方在工作上要按操作规程和技术要求进行工作。
3、在签订合同时自愿遵守甲方的有关规定。
五、合同解除：1、乙方在合同履行期间有事可以辞职，但必须提前一个月通知甲方。
2、乙方在合同履行期间应遵纪守法，如有违规可解除合同。
六、其他1.未尽事宜，甲乙双方协商解决。
2.本合同经双方签字后生效，合同一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方（签字）：乙方（签字）：20xx年xx月xx日企业用工合同篇2甲方(单位)：乙方(个人)：家庭住址：身份证证件号：依照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国建筑法》等有关法律法规，甲乙双方平等自愿协商达成以下协议。
一. 合同期限合同期限年。
从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。
二. 工作内容和工作时间1、根据甲方生产(工作)需要，乙方同意在任何岗位工作(木工、钢筋工、砼工、砌筑工、电工、普工等工种)。
具体安排根据乙方技术而定，使乙方能正常工作。
劳动合同书范本常用版3篇
劳动合同书范本常用版3篇篇1甲方（用人单位）：_____________________________地址：_________________________________________联系方式：___________________________________乙方（员工）：_______________________________住址：_____________________________________联系方式：___________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、劳动合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日；2. 合同生效日期：____年__月__日；3. 合同结束日期：____年__月__日；4. 试用期（如有）：自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：______________________，岗位工作内容：_______________________；2. 乙方的工作地点为：___________________________________________；3. 甲方根据经营需要或乙方工作表现和能力，可以调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和经营需要，实行标准工时制或弹性工时制；2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的工资支付周期为每月支付一次，支付日期为每月的______日；2. 乙方的月工资为人民币______元；3. 乙方工资随甲方的经济效益上下浮动，具体标准另行约定。
五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用；2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
劳动合同书范本常用版4篇
劳动合同书范本常用版4篇篇1劳动合同书范本甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）地址：（单位地址）联系电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要招聘新的人员，乙方愿意接受甲方提供的工作机会，并同意达成劳动合同如下：一、工作内容1. 乙方应当按照甲方的要求，认真、勤奋地完成工作任务，保守甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益。
2. 乙方所从事的工作为（具体工作内容），工作地点为（工作地点）。
二、工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周工作（具体工作时间），每天工作（具体工作时间），休息时间为（休息时间）。
2. 乙方应当按照甲方的要求参加加班工作，但不超过法定加班时间。
3. 法定节假日、婚假、产假、丧假等其他非工作日，乙方应当按照甲方的规定休息。
三、工资及福利待遇1. 乙方的工资为（具体工资标准），支付方式为（支付方式），工资支付时间为（工资支付时间）。
2. 乙方享受的福利待遇包括（具体福利待遇），具体待遇以甲方规定的为准。
四、劳动保护1. 乙方在工作期间应当遵守国家有关劳动保护法律法规，保护自己的人身权益和劳动权益。
2. 乙方应当按照甲方的要求参加工作安全培训，并严格遵守安全操作规程。
五、解除劳动合同1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）严重违反公司规章制度的；（2）被刑事拘留或者被司法机关追究刑事责任的；（3）因工作能力下降不能从事原工作并经过职业技能鉴定不适合自己的工作的；（4）其他因素不能胜任工作的。
2. 乙方有下列情形之一的，乙方有权解除劳动合同：（1）未按照劳动合同的约定支付工资、福利待遇的；（2）发生工作环境、工作条件和职业危害超出国家标准、超出原劳动合同约定危害労动者身心健康的；（3）侵犯工作者人身权、合法权益的。
六、其他1. 本劳动合同自双方签字生效，2. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
劳动合同书范本常用版
劳动合同书范本常用版甲方（用人单位）：___________________________乙方（劳动者）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：___________________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。
3. 乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制或综合计算工时工作制。
2. 甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方应按照国家和地方有关规定，以货币形式按月支付乙方的劳动报酬。
2. 甲方可以根据乙方的岗位性质和工作表现，调整乙方的工资水平。
五、社会保险及福利待遇1. 甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应对乙方进行安全教育和培训，乙方应参加甲方组织的各项安全活动和紧急情况下的应急演练。
3. 乙方从事可能产生职业危害的岗位工作，甲方应为乙方进行健康检查并承担相关费用。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。
2. 甲乙双方解除劳动合同，应按照法律规定提前通知对方。
3. 劳动合同终止的情形，按照法律法规的规定执行。
八、违约责任1. 甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任，支付违约金或赔偿金。
2. 乙方违反竞业限制约定的，应按照约定支付违约金。
企业单位劳动用工合同范本8篇
企业单位劳动用工合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________联系方式：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号：____________________家庭住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规的规定，经甲、乙双方平等自愿协商一致，共同签订本合同并共同遵守本合同所列条款。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，保护双方的合法权益。
一、劳动合同期限第一条本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期为______月。
若试用期表现优秀，双方无异议则顺利签订正式劳动合同。
试用期内甲方有权辞退乙方。
若甲乙双方愿意继续合作，可续签合同。
二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要安排乙方从事岗位工作。
乙方应服从甲方的工作安排，积极主动完成所安排的工作内容，并保证工作效果和工作效率。
同时甲方应尊重乙方意愿并充分考虑乙方的职业规划需求，协助乙方规划职业发展路径。
工作地点为甲方公司所在地。
甲方有权根据公司经营需要调整乙方的工作地点和职位。
乙方如不接受工作调动或职位调整，本合同自通知之日起解除。
乙方应积极配合甲方的工作安排和任务分配，不得无故拒绝或推诿。
若因工作需要加班的，乙方应积极配合并按照规定支付加班工资。
乙方需爱护甲方财产和设备，遵守安全操作规程和劳动纪律等制度规定。
如有违反，愿意按照公司相关规章制度接受处罚。
三、工作时间和休息休假篇2甲方（用人单位）：___________________地址：_______________________________乙方（员工）：_______________________住址：_______________________________身份证号码：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
常用版外聘人员劳动合同范本6篇
常用版外聘人员劳动合同范本6篇篇1常用版外聘人员劳动合同范本甲方：（用人单位）统一社会信用代码：法定代表人：地址：联系电话：乙方：（劳动者）身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于本着平等自愿、互惠互利的原则，甲、乙双方友好协商，就乙方在甲方公司担任外聘人员的事宜，特订本合同，共同遵守。
第一条乙方工作内容1.1 乙方同意自愿受雇于甲方公司，担任（具体职务），具体工作内容包括但不限于（详细描述工作内容）。
1.2 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真、勤勉地完成工作任务。
第二条乙方工作时间和地点2.1 乙方工作时间为每周（工作天数）天，工作小时数为（工作小时数）小时，具体工作时间为（具体工作时间），休息时间为（休息时间）。
2.2 乙方工作地点为甲方公司办公室，具体地址为（办公地址）。
第三条乙方工资和福利待遇3.1 乙方的工资由甲方按照国家有关规定发放，发放时间为每月的（发放时间）日。
具体工资为（具体工资数额）元/月。
3.2 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇，具体包括社会保险、医疗保险、年终奖金等。
具体待遇按照甲乙双方协商确定。
第四条乙方的权利和义务4.1 乙方应遵守甲方公司的各项规章制度，服从公司的管理和安排。
4.2 乙方应认真履行工作职责，维护公司的利益，保守公司的商业秘密。
4.3 乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。
4.4 乙方应认真参加公司的培训和考核，提升自身的专业素养和能力。
第五条乙方解除、终止劳动合同5.1 若乙方有下列情形之一，甲方有权解除劳动合同：（1）违反合同规定的；（2）因自身原因不能胜任工作的；（3）擅自离职的；（4）其他违法情形。
5.2 乙方有权终止劳动合同的，须提前（提前通知时间）提前通知甲方，经双方协商一致解除劳动合同。
第六条其他事项6.1 本合同自双方签字或盖章之日起生效，期满后自动终止。
6.2 本合同未尽事宜，可由双方协商解决，补充协议为本合同的组成部分。
6.3 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
常用版劳动合同范本
常用版劳动合同范本名称：____________________地址：____________________姓名：____________________身份证号：________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方招用乙方为员工的事宜，签订本劳动合同，具体条款如下：一、劳动合同期限1. 本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，共计____年。
2. 合同期满后，如双方愿意续签，应在本合同到期前一个月内协商签订新的劳动合同。
二、工作内容1. 乙方在甲方工作期间，应按照甲方安排的工作岗位、工作任务和职责要求，认真履行工作职责。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每日__小时，每周__天，具体作息时间按甲方规定执行。
2. 乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、事假等休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的工资待遇为每月人民币__元，每__个月发放一次。
2. 甲方应根据乙方的岗位、工作业绩、工作年限等因素，适时调整乙方的工资待遇。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方在甲方工作期间，享有甲方提供的各项福利待遇。
六、劳动保护1. 甲方应保障乙方的身体健康和安全，为乙方提供符合国家劳动保护规定的工作条件和劳动防护设施。
2. 乙方应遵守甲方的安全生产规定，爱护甲方的财产和设备。
七、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，按时完成工作任务，不得迟到、早退、旷工。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业信息。
八、劳动合同解除和终止1. 甲方解除或终止劳动合同，应按照国家法律法规的规定办理。
2. 乙方解除或终止劳动合同，应提前__天书面通知甲方。
九、争议解决1. 本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。
员工短期聘用合同书范本常用版3篇
员工短期聘用合同书范本常用版3篇篇1员工短期聘用合同书范本一、甲方（公司）：__________地址：__________电话：__________二、乙方（员工）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲方需要短期聘用人员以辅助公司工作，乙方愿意接受聘用，经双方友好协商，特订立本合同格式：合同内容如下：一、聘用期限甲方短期聘用乙方为__________工作，聘用期限自__________年____月____日起至__________年____月____日止。
二、工作内容乙方接受聘用，主要从事__________工作，具体工作内容包括但不限于__________，以及甲方委托的其他工作任务。
三、工作地点乙方的工作地点为甲方公司所在地，具体地址为__________。
四、工作时间和休息时间工作时间为每天从____时____分至____时____分，每周工作____天。
供乙方休息的时间为每周____日，具体安排由双方协商确定。
五、工资待遇1. 乙方的工资由甲方支付，月工资为__________元（大写：__________元整）。
2. 工资支付时间为每月的____日，工资支付方式为__________。
六、社会保险及福利1. 乙方享有甲方提供的社会保险待遇，具体包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2. 乙方在工作期间享有甲方规定的其他福利待遇，具体包括__________。
七、保密责任乙方在公司工作期间，应当保守公司的商业秘密和技术资料，不得向他人泄露。
违反保密责任的，将承担相应的法律责任。
八、解除合同1. 乙方有权提前三天向甲方提出解除合同的申请，甲方应当予以理解并进行协调；2. 甲方有权在通知乙方后解除合同，在解除合同前应当支付乙方相应的工资和福利待遇。
九、争议解决本合同履行中发生争议的，双方应当友好协商解决，协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
公司劳务合同常用版范本(10篇通用)
公司劳务合同常用版范本（10篇通用）公司劳务合同常用版范本篇1甲方：乙方：经甲、乙双方共同协商同意，并由乙方验证试车，甲方将私有小型轿车一辆(车牌号：，发动机号：，车辆识别代号：)，即日起转让给乙方。
为明确双方的权利、义务，甲、乙双方特立此合同为证。
1、以此车辆现有车况为准，车辆转让价格为人民币元整。
2、付款方式：本合同签订时购车款一次性付清。
3、车辆现有手续：机动车登记证书、机动车行驶证，在乙方交清购车款时甲方即交给乙方。
4、此车交易前：年月日时分，以前与车辆所发生的一切问题，交通违章、交通事故、各种债权、债务纠纷等由甲方完全负责;此车在交易后：年月日时分，车辆的风险即转移至乙方，以后与车辆所发生的一切问题，交通违章、交通事故、各种债权、债务纠纷等由乙方完全负责，与甲方无关。
5、车辆的过户：乙方须在合同签订后一个月内，办理完所购车辆的过户手续，将车辆转户至乙方名下，并自行承担所需要的.一切费用。
6、本合同经甲、乙双方签字后生效，如一方违约，违约方须向对方支付违约金元。
本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。
甲方签字：____________乙方签字：____________丙方签字：____________签订日期：____________签订地点：____________公司劳务合同常用版范本篇2甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，为了保证甲方生产和生活所需人员卖报纸乙方及其劳务人员的利益，甲乙双方经平等协商一致，签订本协议，双方应共同遵守。
一、协议期限：年月日起至年月日止二、甲方的权利和义务：1、根据工作需要，甲方使用乙方劳务人员______名（每月变化以实际人数为准），负责安排其工作岗位，并进行日常管理：2、根据岗位工作标准及规章制度对乙方劳务人员进行监督考核，乙方劳务人员出现严重违规行为的，甲方可以将其退回乙方：3、每月月底前以人民币形式支付乙方派入甲方工作的劳务人员的工资，工资标准及考核兑现办法按甲方规定执行，但工资支付补的违反法律法规。
公司用工合同范本电子版5篇
公司用工合同范本电子版5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________公司名称：_________________________公司地址：_________________________法定代表人：_________________________联系电话：_________________________乙方（员工）：_________________________姓名：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________家庭住址：_________________________联系电话：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致订立本劳动合同。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在___________部门担任___________岗位工作。
甲方可根据工作需要和对乙方工作能力、表现的评价结果，按照合理诚信的原则，可变动乙方的工作岗位。
2. 甲方根据经营需要，安排乙方进行实际工作岗位操作技能培训以及必要的企业文化培育，乙方应虚心学习并予以服从。
培训内容计入工时计算薪资报酬。
同时应按照甲方的要求和标准完成工作，并服从甲方的指挥和管理。
因甲方生产活动和工作需求需乙方进行跨地域工作调动时，乙方应服从甲方安排。
如乙方拒绝接受甲方调动安排的，视为乙方单方解除劳动合同行为。
甲方有权追究乙方违约责任和经济赔偿。
企业劳动用工合同模板5篇
企业劳动用工合同模板5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动用工事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，如双方同意续约，应在本合同到期前一个月签订新的劳动合同。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：___________________________。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制度，乙方的工作时间一般为每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2. 甲方因生产经营需要，经与乙方协商后，可安排乙方加班。
3. 乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体按照甲方制度执行。
四、劳动报酬1. 乙方的工资支付标准按照甲方的薪酬制度执行。
月薪为____元人民币。
2. 甲方应根据国家和地方的相关规定，为乙方支付社会保险和公积金费用。
个人缴纳部分由个人承担。
具体缴纳比例按照当地政策执行。
3. 甲方应按照约定时间支付乙方工资，不得无故拖欠工资。
如遇特殊情况需延迟支付工资时，应及时通知乙方并说明原因。
延迟支付工资不得超过一个月。
延迟支付期间应按国家有关规定支付滞纳金。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方（用人单位）：______________________公司地址：____________________________________联系方式：______________________________乙方（劳动者）：_______________________住址：__________________________________联系方式：______________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就乙方向甲方提供劳动用工事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2024年劳动合同八小时制常用版（四篇）
2024年劳动合同八小时制常用版根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就双方即将建立的劳动关系，特制定以下劳动合同范本：一、甲乙双方基本信息甲方（用人单位）信息如下：名称：____法定代表人：____住所地：____乙方（劳动者）信息如下：姓名：____性别：____出生年月：____最高学历：____毕业院校：____居民身份证号：____现住址：____邮政编码：____户籍所在地：____二、劳动合同声明甲乙双方声明如下：甲方声明：1. 甲方为依法登记设立、具备合法用工主体资格的用人单位，拥有独立财产，能独立承担民事责任。
2. 甲方已向乙方明确告知工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等相关信息，乙方已确认并理解上述内容。
3. 甲方已告知乙方现行规章制度、劳动纪律及岗位职责、工作流程等管理文件，乙方已确认并理解上述内容。
乙方声明：1. 乙方符合国家规定的劳动者条件，具备相应岗位所需的年龄、性别、身体状况和身份等条件。
2. 乙方保证向甲方提供的所有与建立劳动关系相关的材料和信息真实、合法。
3. 乙方确认签订本合同时不存在不适合工作岗位的疾病，亦非传染病病原携带者。
4. 乙方确认签订本合同时与其他用人单位无劳动关系，亦不存在竞业限制等影响履行合同义务的关系。
5. 乙方承诺严格遵守国家法律法规及甲方的劳动纪律和规章制度。
6. 若乙方违反声明第1至第____项之一，视为以欺诈手段订立合同，甲方有权随时解除合同，乙方需承担相应责任。
三、劳动合同期限本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，自____年____月____日生效，至合同约定的工作任务完成时终止。
四、工作任务与工作内容本合同约定的工作任务为：____)。
工作任务完成的详细标准为：____)。
乙方同意根据甲方安排，从事____)岗位工作。
工作内容详见附件《岗位说明书》。
劳动合同范本常用版7篇
劳动合同范本常用版7篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_______________________住址：________________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________。
2. 乙方应完成甲方合理的工作安排，包括但不限于工作内容、工作地点和岗位调整等。
3. 甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作内容和岗位。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制度或综合计算工时制度。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
3. 加班工资及加班费用的计算按照国家有关规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月。
2. 甲方根据企业经营效益、当地工资水平以及物价的变动情况，经董事会决议，可调整乙方的工资标准。
3. 甲方支付乙方的工资报酬应不违反法律法规的规定。
4. 甲方每月按期支付乙方的工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。
甲方为乙方办理社会保险手续，乙方应予以配合。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：______________日期：______年______月______日乙方（签字）：____________________日期：______年______月______日（注意：以上合同仅为范本，实际合同应根据当地法律法规和公司政策制定，并由法律顾问审核。
常用版劳动聘用合同范本
常用版劳动聘用合同范本合同简介本劳动聘用合同（以下简称“合同”）由雇主（以下简称“甲方”）与劳动者（以下简称“乙方”）共同缔结，双方在平等自愿的基础上，根据劳动法及相关法律法规，约定如下条款。
合同条款第一条合同目的甲方根据本合同约定，雇佣乙方从事相应工作岗位，并支付相应的劳动报酬。
第二条雇佣期限本合同的雇佣期限自起至止，共计XX个月/年。
双方共同约定期满自动终止，但若甲方或乙方提前30天书面通知对方，经双方协商可续签合同。
第三条乙方的岗位和职责根据乙方的具体情况，乙方将担任甲方公司的XX岗位。
乙方的具体工作职责和要求如下：1.XXXXXXXXXXXX；2.XXXXXXXXXXXX；3.XXXXXXXXXXXX。
乙方应根据甲方公司的要求，按时履行工作职责，保证工作质量和效率。
第四条工作时间和休假根据国家劳动法规定，乙方每周工作时间为XX小时，休息日为每周XX天。
乙方享受法定节假日休假，并按照公司规定享受带薪年假、婚假、产假等。
第五条工资和福利待遇1.乙方的月工资为人民币XXX元/月，以现金形式支付到乙方指定的银行账户（开户行：XXXXXXXXX，账号：XXXXXXXXX）；2.乙方享受甲方公司的社保和公积金缴纳，具体缴纳比例和标准按照国家相关法律法规和公司规定执行；3.乙方享受公司提供的其他福利待遇，包括但不限于年终奖、职工旅游等。
第六条保密条款乙方应严格遵守甲方公司的保密制度，对其在工作期间获得的与公司有关的商业秘密和技术信息等保密内容，不得泄露给任何第三方。
第七条解除合同1.若乙方违反本合同约定，严重损害甲方利益的，甲方有权解除合同，并无需支付违约金；2.甲方有以下情形之一的，乙方有权解除合同，并有权要求甲方支付违约金：–未按合同约定支付工资的；–私自克扣工资的；–未按合同约定提供合法保险和福利待遇的。
第八条不可抗力和争议解决1.若因不可抗力事件（如战争、自然灾害等）导致无法履行合同的一方免责，但需及时通知对方；2.在履行合同的过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
聘用合同书范本常用版3篇
聘用合同书范本常用版3篇篇1聘用合同书范本甲方：____________________（单位名称）法定代表人（负责人）：____________________地址：____________________电话：____________________统一社会信用代码（身份证号码）：____________________乙方：____________________（求职者）性别：____________________年龄：____________________家庭住址：____________________联系电话：____________________鉴于甲方有聘用____________________（工种名称）的需求，乙方自愿接受甲方的聘用，并双方本着平等自愿、互利互惠的原则，达成如下协议：第一条工作内容乙方同意接受甲方的聘用，从事____________________（工种名称）工作。
乙方应按照相关规定认真履行职责，完成工作任务。
第二条工作地点工作地点为_______________，工作时间为每周_____天，每天工作_____小时。
第三条资薪待遇1. 甲方支付乙方工资为每月人民币_________元（大写：____________元），工资发放时间为____________。
2. 乙方如有加班情况，按照国家有关法规进行加班工资支付。
第四条试用期1. 乙方进入公司试用期为__________个月，试用期内乙方的工资为______元/月。
2. 试用期内，双方有权利在试用期内终止合同，不影响双方其他权益。
第五条福利待遇甲方为乙方缴纳社会医疗保险和住房公积金，乙方享受公司规定的其他福利。
第六条保密协议乙方在约定的范围内保守公司的商业秘密，不得向外界泄露公司业务和经营信息。
第七条违约责任1. 一方不履行合同约定的，应承担相应的违约责任。
2. 乙方违反公司规章制度，影响公司正常运营，公司有权终止与乙方的合同关系。
常用版劳动聘用合同范本
常用版劳动聘用合同范本《劳动聘用合同》甲方（用人单位）：名称：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：____________________地址：____________________联系电话：____________________一、合同期限1. 本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]的劳动合同。
固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
无固定期限：自____年__月__日起。
以完成一定工作任务为期限：自____年__月__日起，至____工作任务完成时止。
2. 试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
试用期包括在合同期内。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方[部门名称]从事[工作岗位]工作。
2. 乙方的工作内容和职责详见甲方的岗位职责说明书。
3. 乙方的工作地点为[具体工作地点]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]工时制度。
标准工时制：乙方每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
不定时工作制：乙方的工作时间根据工作需要安排，不受标准工时制度的限制。
综合计算工时工作制：乙方的工作时间以[周期]为计算单位，综合计算工作时间和休息时间。
2. 乙方依法享受国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。
3. 乙方享有休息休假的权利，甲方应保障乙方的休息休假权益。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为[具体工资数额]元。
2. 甲方每月[具体日期]以货币形式支付乙方工资。
3. 乙方的工资待遇根据甲方的薪酬制度和乙方的工作表现进行调整。
聘用合同书范本常用版7篇
聘用合同书范本常用版7篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方向乙方提供职位聘用一事达成以下协议：一、合同目的本合同旨在对甲乙双方权利和义务进行明确规范，保护双方的合法权益，确立双方的工作关系和职责范围。
乙方受聘担任甲方指定的职位，承担甲方分配的工作任务和职责。
本合同具有法律约束力，甲乙双方必须履行各自的义务和责任。
二、聘用内容1. 聘用职位：____________________。
2. 聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
3. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行所担任职位的职责，完成甲方分配的工作任务。
具体工作内容包括但不限于：____________________。
4. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点工作，遵守甲方的规章制度。
三、薪资及福利待遇1. 薪资：基本工资为人民币____元/月，根据乙方的工作表现及公司绩效，甲方将按照公司政策给予相应的奖金和激励。
2. 社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 福利待遇：除基本薪资外，乙方享受公司规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、带薪休假等。
四、工作时间和休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2. 休假：乙方享有国家法定假期、年假以及病假等休假权利。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
五、保密条款1. 乙方在工作期间及离职后一定时期内，应对涉及甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密，不得泄露或非法使用。
2. 若乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
六、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同的各项约定。
如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
常用版聘用合同范本
常用版聘用合同范本甲方（聘用单位）：单位名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（受聘人员）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方业务发展的需要，需聘用乙方为其工作，经双方友好协商，达成如下聘用协议：一、聘用期限本合同自[起始日期]起至[结束日期]止，期限为[具体年数/月数]。
合同期满后，经双方同意，可以续签。
二、工作内容及要求1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任[具体工作岗位]工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务，遵守甲方的各项规章制度。
三、工作条件和劳动保护甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和必要的劳动保护用品。
四、工作报酬1. 甲方按月支付乙方工资，工资为[具体金额]元/月。
2. 甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予适当的奖金和津贴。
五、福利待遇甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金等福利待遇。
六、工作纪律1. 乙方应严格遵守甲方的工作纪律和职业道德规范。
2. 不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
七、合同的变更、解除和终止1. 经双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 双方出现下列情形之一的，可以解除本合同：（1）乙方严重违反工作纪律或甲方规章制度的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（3）双方协商一致的其他情形。
3. 本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。
八、违约责任双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违反合同约定，应向对方承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。
九、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他事项本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：__________________法定代表人（签字）：__________________年______月______日乙方（签字）：________________________年______月______日。
常用版聘用合同范本
常用版聘用合同范本甲方（聘用方）：_____________________地址：_________________________________法定代表人（或负责人）：_______________联系电话：_____________________________乙方（受聘方）：_____________________身份证号码：___________________________联系电话：_____________________________鉴于甲方因业务发展需要，拟聘用乙方为甲方提供专业服务，乙方愿意接受甲方的聘用，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商一致，订立本合同，共同遵守。
第一条聘用期限1.1 本合同为固定期限聘用合同，有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和岗位2.1 乙方同意根据甲方的工作需要，担任___________岗位，从事___________工作。
2.2 乙方应按照甲方的要求，完成规定的工作任务，并达到甲方规定的工作标准。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方实行标准工时制，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
3.2 乙方依法享有国家规定的节假日、年休假等休息休假权利。
第四条劳动报酬4.1 甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方工资。
乙方的工资为每月人民币__________元。
4.2 甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况，可适时调整乙方的工资。
第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容由甲方根据实际情况确定。
第六条劳动保护和工作条件6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
6.2 甲方应定期对乙方进行职业健康检查，并承担相应的费用。
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企业公司用工合同范本常用版
Model employment contract of enterprise
合同编号：XX-2020-01
甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
企业公司用工合同范本常用版
前言：合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。
依法成立的合同，受法律保护。
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甲方：
乙方：
甲方因经营管理需要，经过考核，聘请乙方为公司管理人员，遵照国家有关劳动法律法规，经双方友好协商，达成以下聘用协议：
一、甲方聘请乙方为公司的.
二、聘用合同期限从乙方到甲方工作时起至退休时止。
三、乙方的xx待遇。
四、乙方的职权范围。
五、甲方的基本权利与义务：
㈠根据生产经营管理的需要和本公司的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。
㈡保护乙方的合法权益，按合同规定付给乙方xx、奖金、津贴及保险福利和其他约定的补贴。
㈢做好乙方工作前的培训并提供符合国家安全标准的工作卫生条件。
㈣依照国家及公司管理规定对乙方进行奖惩；在乙方违法乱纪、不认真履行职责的情况下，甲方可以终止与乙方的聘用合同关系；在乙方不能胜任工作的情况下，甲方有权对乙方的工作进行调整，乙方必须服从安排。
㈤其他法律法规和公司规章制度规定及合同约定的权利义务。
六、乙方的基本权利和义务
1、享受法律法规和合同规定的待遇，在职权范围内充分行使权利，不受任何非法和无理的干扰。
2、遵守国家法律法规和甲方的规章制度，在工作职能范围内，服从甲方的工作分配、安排。
按时、按质、按量的完成甲方下达的工作任务或经济指标。
3、保守甲方的商业秘密，如乙方泄露秘密，给甲方造成损失的，除承担法律责任外，还要赔偿甲方的经济损失。
4、乙方不得自营或者为他人经营与甲方同类的营业或从事损害甲方利益的活动。
如乙方从事上述营业活动的，所得收入应当归甲方所有。
5、乙方执行甲方交给任务时，违反法律法规或者甲方规章制度，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
6、乙方不得利用在甲方的地位和职权为自己谋取私利；不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占甲方的财产。
7、乙方不得挪用甲方的资金或者将甲方资金借贷给他人，不得以甲方资产为他人提供债务担保；不得将甲方资金以其个人名义或者其他个人名义开立帐户存储。
8、乙方如有上述㈣－㈦四种情况时，甲方有权利与乙方解除本合同。
9、其他法律法规和甲方规章制度规定及本合同约定的权利义务。
七、合同的变更和解除：本合同生效后，甲乙双方无正当理由不得变更合同或提前解除合同；如现实情况发生变化，双方可以协商变更合同或解除合同；任何一方解除合同，须提
前天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续，如一方违反以上规定应给予另一方相应经济赔偿。
八、违约责任：如合同一方违反以上合同之规定，除赔偿另一方的直接经济损失外还应给予对方元的违约金。
九、如本合同发生纠纷，提交市劳动仲裁委员会解决。
十、未尽事宜，双方根据相关劳动法律法规和省市的相关政策规定，协商予以补充解决。
十一、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报鉴证机关存留一份。
本合同自双方签字之日起生效。
甲方：乙方：
法定代表人（或委托人）：
________年____月____日________年____月____日
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