无固定期限劳动合同标准版范文7篇

无固定期限劳动合同标准版范文7篇
篇1
甲方：[甲方公司名称]
地址：[甲方公司地址]
乙方：[乙方姓名]
性别：[乙方性别]
身份证号码：[乙方身份证号码]
通讯地址：[乙方通讯地址]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

鉴于双方希望建立长期稳定的劳动关系，特订立无固定期限劳动合同。

一、劳动合同期限
1. 本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体工作岗位]岗位工作。

2. 乙方的工作地点为[具体工作地点]。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方根据乙方的工作岗位需要，实行标准工时制，即每日工作XX小时，每周工作XX天。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排补休。

3. 乙方依法享有各类休假权利，包括但不限于年假、病假等。

四、劳动报酬
1. 乙方的基本工资标准为[基本工资数额]，具体按照甲方的薪酬制度执行。

2. 甲方根据企业经营状况、乙方工作岗位的变更以及市场薪酬水平的变化等因素，及时调整乙方的工资水平。

3. 甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担，甲方代为扣缴。

五、社会保险与福利
1. 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方在劳动合同期内，患病或非因工负伤时，甲方按国家有关规定给予医疗期及医疗待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方按国家有关规定为乙方提供必要的安全防护设施及劳动保护用品。

2. 乙方必须严格遵守安全操作规程，确保生产安全。

3. 甲方负责为乙方办理工伤相关手续。

七、劳动纪律和规章制度
1. 甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策，以及甲方制定的劳动纪律和各项规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方有权按照相关规定给予相应的处罚。

八、保密条款及竞业限制
1. 乙方应对其因职务关系获得的商业机密、技术秘密以及甲方的知识产权予以保密。

未经甲方许可，不得泄露或用于个人用途及其他用途。

否则应承担相应的法律责任。

篇2
甲方：[甲方公司名称]
地址：[甲方公司地址]
乙方：[乙方姓名]
性别：[乙方性别]
身份证号码：[乙方身份证号码]
通讯地址：[乙方通讯地址]
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就无固定期限劳动合同相关事项达成一致，特签订本合同。

一、劳动合同期限
本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

双方同意按照相关法律法规的规定执行
劳动合同解除和终止的相关条款。

二、工作内容和工作地点
（一）乙方根据甲方工作需要，从事[具体工作岗位名称]岗位工作。

乙方的工作地点为甲方公司所在地。

（二）乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

（三）乙方应认真履行甲方的岗位职责和规章制度，服从甲方管理，保质保量完成工作任务。

甲方应当提供必要的工作条件和劳动保护措施。

三、工作时间和休息休假
（一）甲方实行每日工作不超过八小时、每周工作时间不超过四十小时的制度。

因工作需要超出正常工作时间的，视为加班。

甲方应当
按照法律规定支付加班工资或安排调休。

（二）乙方享有国家法定的休息休假权利。

甲方应当按照国家相关规定安排乙方休假。

因工作需要不能安排休假的，应当按照国家规定
支付加班费或提供补偿。

四、劳动报酬与社会保险福利保障
（一）乙方的工资水平应根据其工作岗位、工作表现以及业绩等因素确定。

乙方的工资发放应当按照甲方的薪酬制度和相关法律法规执行。

甲方应当以货币形式按月支付乙方的工资，不得克扣或无故拖欠
工资。

如发生延迟支付工资的情形，甲方应当按照国家法律规定向乙
方支付经济补偿金或赔偿金。

对于具体的劳动报酬及支付方式等事项，双方可另行签订补充协议进行约定。

篇3
甲方：[甲方公司名称]
地址：[甲方公司地址]
乙方：[乙方姓名]
性别：[乙方性别]
身份证号码：[乙方身份证号码]
通讯地址：[乙方通讯地址]
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。

因本合同为无固定期限劳动合同，特制定如下条款：
一、劳动合同期限
1. 本合同自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容和工作地点
1. 甲方聘请乙方从事[具体工作岗位]工作。

乙方应履行本岗位的
工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指派的其他地点。

如
工作地点发生变化，乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假
甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息休假。

乙方应遵守甲
方的相关规定，合理安排工作和休息时间。

如因工作需要加班，应经
甲方确认并支付相应的加班工资。

四、劳动报酬
1. 乙方的基本工资标准为[基本工资数额]。

甲方根据公司的薪酬制度和乙方的岗位、表现等支付乙方的工资。

2. 甲方应以货币形式按月支付乙方工资，于每月的XX日左右支付。

如遇特殊情况，可相应调整支付时间。

3. 甲方有权根据公司的经营状况、乙方的岗位变更或工作表现等调整乙方的工资水平。

五、保险与福利
1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。

甲方应为乙方办理相关手续。

2. 乙方享受国家和甲方规定的福利待遇。

包括但不限于年假、病假等待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，以及必要的职业危害防护措施。

乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度。

七、保密义务与竞业限制
1. 乙方应对甲方的商业秘密予以保密，不得泄露或非法使用。

2. 解除或终止劳动合同后，乙方在一段时间内（一般为两年）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。

如违反此约定，应赔偿甲方的损失。

八、违约责任
甲乙双方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

具体违约责任以法律法规和合同约定为准。

篇4
甲方：[甲方公司名称]
地址：[甲方公司地址]
乙方：[乙方姓名]
性别：[乙方性别]
身份证号码：[乙方身份证号码]
通讯地址：[乙方通讯地址]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同。

本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法律规定的终止条件出现时止。

一、工作内容与地点
1. 甲方聘请乙方从事[具体工作岗位名称]工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。

甲方有权根据公司业务需要调整乙方的工作地点。

二、工作时间与休假
1. 甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时工作制或其他工作制。

在乙方保质保量完成本职工作的情况下，工作时间之外的时间乙方拥有自由支配权。

国家法定假日休假或带薪年休假按国家规定执行。

特殊情况可按甲方相关制度办理请假手续。

2. 乙方享有国家法定假期及婚假等休假权利。

未经请假或请假未获批准而不到岗者，视为旷工，旷工时间超过XX日的，视为严重违反甲方劳动纪律和规章制度，甲方有权单方面解除劳动合同。

婚假等休假事项按照公司相关规章制度执行。

三、劳动报酬与福利
1. 甲方按月支付乙方工资报酬，具体工资标准按照甲方的薪酬制度执行。

甲方可根据乙方的表现或工作需要，对乙方的工资进行必要的调整。

薪资调整办法按甲方薪酬管理制度相关规定执行。

试用期期间工资另议。

甲方的工资发放日为次月的XX日左右。

如遇到节假日或其他不可抗拒因素影响支付时间的可提前或顺延支付。

若甲方不按时支付工资或加班工资，乙方有权向甲方追究法律责任。

本合同未尽事宜或与国家法律法规相悖的，依照相关法律法规的规定执行。

双方另有约定的，从约定。

本合同经甲乙双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：________ 乙方（签字）：________ 日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日鉴证机关（盖章）：________ 鉴证员（盖章）：________ 鉴证日期：XXXX年XX月XX日。

以上所提供的合同范本只是作为参考使用，合同的具体内容应以实际需求和法律规定为准，并由法律顾问协助起草和审核以确保合同的合法性和有效性。

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篇5
甲方：[甲方公司名称]
地址：[甲方公司地址]
乙方：[乙方姓名]
性别：[乙方性别]
身份证号码：[乙方身份证号码]
通讯地址：[乙方通讯地址]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

鉴于双方希望建立长期稳定的劳动关系，特订立无固定期限劳动合同。

一、劳动合同期限
1. 本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体工作岗位]岗位工作。

2. 乙方的工作地点为[具体工作地点]。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方根据乙方的工作性质和职责安排工作时间，确保乙方享有法定休息休假权利。

2. 具体工作时间安排按照甲方制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬
1. 甲方按照法律规定和公司内部薪酬制度，根据乙方的工作岗位和绩效表现确定乙方的工资水平。

2. 乙方工资标准为[具体金额]，具体薪资结构、支付方式等详见薪酬协议。

五、社会保险与福利
1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定缴纳社会保险费用。

2. 甲方根据经营情况，逐步建立和完善员工福利制度。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程和劳动安全卫生制度。

3. 甲方对乙方进行必要的职业危害防护教育和培训。

七、变更、解除和终止劳动合同的条件
1. 甲乙双方协商一致，可以变更或解除劳动合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（具体情形）
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（具体情形）
4. 劳动合同终止的条件：（具体情形）
八、违反劳动合同的责任
甲乙双方任何一方违反本合同，均应承担相应的法律责任，赔偿对方由此造成的损失。

具体责任承担方式如下：（具体条款）
九、其他约定事项
（双方其他约定内容）
十、附则
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（公章）：____________________ 乙方（签字）：
____________________
日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日
---------（此处为分割线）--------- 以下为法律说明部分：请您仔细阅读并充分理解以下部分内容的含义和重要性！签订劳动合同时务必关注自己的权益和企业的法律责任要求等内容必须完整、清晰且合法以保障双方的权益不受侵害！本合同的格式和内容符合相关法律法规的规定和要求体现了公平性和合法性请您仔细阅读并确保理解和同意每一条款的内容和含义如您有不明白或需要进一步咨询的问题请寻求专业法律咨询或专业法律顾问的帮助以避免未来可能出现的法律纠纷特此说明！请您仔细阅读并确保充分理解后签字盖章以表示您对这份合同的认可和接受。

在此祝愿双方友好合作长久关系互利共赢！关于此法律说明部分的内容请确保在合同中清晰体现并强调其重要性以确保合同的合法性和有效性！
篇6
甲方：[公司名称]（以下简称甲方）
法定代表人（或主要负责人）：[姓名]
地址：[公司地址]
联系电话：[公司联系电话]
乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）
性别：[员工性别]
身份证号：[员工身份证号码]
住址：[员工住址]
联系电话：[员工联系电话]
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

鉴于双方
希望建立长期稳定的劳动关系，特订立无固定期限劳动合同。

一、劳动合同期限
本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定终止条件出现时止。

二、工作内容和工作地点
（一）乙方同意根据甲方工作需要，在[部门名称]部门担任[岗位名称]岗位（工种）工作。

工作地点包括甲方的办公区域及生产经营场所等。

乙方的工作地点发生变更的，需经双方协商一致并签订书面变更协
议。

（二）乙方应积极履行其工作职责，服从甲方根据公司业务需要安排的工作调配。

三、工作时间和休息休假
甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时工作制。

因公司业
务需要加班的，应履行相应的审批手续并获得必要的补偿或安排调休。

乙方须严格遵守甲方关于工作时间的规章制度。

法定节假日及公司规定的节假日休息照常执行。

具体由公司另行
通知。

对于甲方安排的加班加点乙方应服从安排。

甲方按国家规定支付
加班工资或调休补偿等报酬措施，同时遵守甲方规章制度和考勤制度
以及内部管理办法等相关规定执行操作细则规定的其他情形。

乙方享有国家法律法规规定的各项休息时间、法定节假日和婚丧
假以及企业内部的各类福利待遇。

按公司的业务情况可自行调整作息
时间休息等福利待遇形式企业给予批准安排解决实行相关约定内容措
施并自主认定工作成果依据来认定工作时间绩效成果考核等内容自行
约定操作细则等情形事项处理结果并予以实施遵守公司相关规定等情
形事项处理结果等情形事项处理结果等情形事项处理结果等情形等情形。

四、劳动报酬
篇7
甲方：[甲方公司名称]
地址：[甲方公司地址]
乙方：[乙方姓名]
性别：[乙方性别]
身份证号码：[乙方身份证号码]
通讯地址：[乙方通讯地址]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

鉴于双方希望建立长期稳定的劳动关系，特订立无固定期限劳动合同。

一、劳动合同期限
1. 本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方应按照甲方的要求，在[部门名称]部门担任[岗位名称]岗位工作。

2. 乙方的工作地点为[具体工作地点]。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方根据乙方的工作性质和所属部门的工作特点，安排乙方的
工作时间和休息休假。

具体安排包括但不限于标准工时制、弹性工时
制等。

2. 甲方确保乙方享有法定年休假及婚丧假等假期权利。

在特殊情
况下需加班的，严格按照国家规定支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬
1. 甲方按月支付乙方工资，具体工资标准按照甲方薪酬制度执行。

每月XX日为工资发放日。

2. 甲方根据乙方的工作表现及企业经营状况进行绩效考核，并依
绩效考核结果调整工资水平。

乙方年度收入增长幅度与甲方整体效益
增长相匹配。

3. 若甲方对乙方实行项目奖励等额外奖励措施时，应明确奖励的
条件和标准并在合同中予以注明。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动
防护用品，对乙方进行安全卫生教育，建立安全卫生制度并严格执行。

对从事可能产生职业病危害的岗位劳动者，甲方应按国家规定进行职
业健康检查并采取必要的防护措施。