中外劳务合同书范本
中外劳务合同通用版本5篇
中外劳务合同通用版本5篇第1篇示例:【中外劳务合同通用版本】一、合同双方甲方:(以下简称“甲方”)单位名称:_________(以下简称“甲方单位”)法定代表人/授权代表:_________地址:_________电话:_________统一社会信用代码(或统一工商登记号):_________合同签订地点:_________签订日期:_________二、工作内容甲方单位现拟聘请乙方,作为_________(填写工种或职位),从事_________(填写具体工作内容)的工作。
双方约定,具体工作内容及工作地点详见《工作说明书》。
三、劳务期限本合同自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,合同期限_________(工作天数/工作小时)。
四、工作时间及休息1. 工作时间:乙方应当按照劳动合同规定的工作时间和工作要求,全力以赴完成工作任务。
2. 休息:根据国家相关法规规定,乙方享有每周_________个休息日。
五、劳务报酬1. 乙方工作报酬为每月_________元(以人民币计)。
2. 甲方应按照国家相关法规规定,按时足额支付乙方工资。
六、工作条件1. 甲方应提供乙方从事工作所必需的劳动保护用品,并保障乙方的劳动安全。
2. 甲方应向乙方提供必要的工作和生活条件,确保乙方的正常工作和生活。
七、工作责任1. 乙方应恪守职业道德,忠实履行工作职责。
2. 乙方应当按照工作要求完成工作任务,并保守甲方单位的商业秘密。
3. 乙方应当按照国家相关法规规定,保护劳动合同的权益,不得随意解除合同。
八、违约责任1. 在合同期限内,任何一方擅自解除合同的,应当承担违约责任,并赔偿对方因此而造成的损失。
2. 乙方如严重违反工作纪律或职业道德,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。
九、争议解决因本合同引起的任何争议,双方应友好协商解决;如协商不成,应提交_________(填写仲裁机构)仲裁。
详细的中外劳务合同范本4篇
详细的中外劳务合同范本4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1中外劳务合同范本合同编号:XXXXX甲方:(甲方名称)地址:(甲方地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(乙方名称)地址:(乙方地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)鉴于甲方有从事(具体工作内容)的需求,乙方愿意派遣员工(员工姓名)到甲方工作,双方经友好协商,达成以下协议:第一条员工基本情况1. 员工姓名:(员工姓名)2. 出生日期:(出生日期)3. 性别:(性别)4. 籍贯:(籍贯)5. 身份证号:(身份证号)6. 毕业院校:(毕业院校)7. 专业:(专业)8. 外语能力:(外语能力)第二条工作内容1. 员工将在甲方工作一年,具体工作内容为:(工作内容描述)2. 工作地点:(工作地点)3. 工作时间:周一至周五,每天工作(工作小时数)小时/天第三条工资及福利待遇1. 甲方将按照市场水平支付员工工资,月薪为(工资金额)元/月2. 甲方提供员工工作期间的伙食补贴,每月(补贴金额)元3. 甲方提供员工每年(天数)天带薪年假4. 甲方提供员工社会保险及住房公积金缴纳,费用由甲方承担第四条保密约定1. 双方保证在合同期间和合同终止后对涉及到的商业信息、技术秘密等保密,不得泄露给第三方。
2. 如因违反保密约定导致损失,违约方需承担相应的法律责任。
第五条离职1. 员工在合同期内提出离职需提前(离职提前通知天数)天通知甲方。
2. 员工离职后需在(离职工作日)个工作日内完成相关手续,并归还公司财物。
第六条争议解决1. 因合同履行发生争议,双方应友好协商解决,若无法达成协议,则提交(仲裁机构名称)仲裁。
2. 仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。
第七条其他1. 合同文本一式两份,分别由双方各保存一份。
2. 合同自双方签字盖章之日起生效,至合同期满结束。
甲方(盖章):乙方(盖章):法定代表人签字:法定代表人签字:签订日期:(年月日)篇2劳务合同是雇主与员工之间的法律文件,规定了双方的权利和义务。
中外劳务合同通用版本4篇
中外劳务合同通用版本4篇篇1中外劳务合同通用版本一、合同各方雇主(以下简称“乙方”):_______________________承揽方(以下简称“甲方”):_______________________为规范双方劳务关系,保护双方合法权益,协商一致,特订立本合同。
二、合同期限本合同自_______________________年月日起至_______________________年月日止,期间为_______________________。
三、服务内容1. 甲方聘请乙方从事_______________________工作,具体工作内容包括_______________________,工作时间为每周工作_______________________小时,工作地点为_______________________。
2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求,认真履行工作职责,确保工作质量和工作效率。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业机密,不得泄露公司机密信息。
四、工资福利1. 甲方应按照本合同约定支付乙方的工资,工资标准为每小时/日/月/年(划去不适用选项)_______________________。
2. 乙方享有的其他福利待遇包括_______________________(如餐补、交通补贴等)。
3. 工资支付方式为_______________________(如人民币、美元等)。
五、工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周工作_______________________小时,具体工作时间为_______________________。
2. 乙方享有每周休息日,具体休息日为_______________________。
3. 乙方应事先征得甲方同意,如有加班需求,应在合理范围内配合。
六、保密责任1. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得擅自泄露或外传公司机密信息。
中外劳务合同范本示例5篇
中外劳务合同范本示例5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1中外劳务合同范本示例甲方(外籍雇员):______________乙方(用人单位):______________鉴于甲方自愿到乙方工作,为保证双方利益,根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,达成如下协议:第一条合同期限:本合同自______________(年)________(月)________(日)起生效,至______________年________月________日止。
第二条工作内容(一)甲方在乙方工作期间,从事的工作内容为______________。
(二)甲方应按照乙方劳动组织制定的工作安排和要求,完成工作任务。
第三条试用期甲方在乙方工作期限为______________个月,属试用期,试用期满后,经乙方考核合格,方可转为正式员工。
第四条工资及奖金(一)乙方每月应向甲方支付工资为______________元,具体工资支付时间为每月的______________日。
(二)甲方在工作期间,如表现优秀,乙方可发放奖金给予奖励。
第五条工作时间、休息和假期(一)乙方工作时间为每周工作______________小时,具体工作时间为______________(上午|下午|晚上)__________(开始时间)-______________(结束时间)。
(二)每周休息日为______________。
(三)甲方享有法定节假日休假权利,具体休假事宜按照乙方劳动合同相关规定执行。
第六条保险及福利(一)乙方应为甲方购买工伤保险和社会保险。
(二)乙方为甲方提供的其他福利待遇包括______________。
第七条工作纪律(一)甲乙双方应遵守乙方工作纪律,保证工作质量和效率。
(二)甲方不得私自调动工作岗位或请假,须提前与乙方沟通协商后方可执行。
第八条合同解除(一)本合同期满后,若双方均无异议,可续签合同。
中外劳务合同通用版8篇
中外劳务合同通用版8篇篇1甲方(雇主):___________地址:___________法定代表人/授权代表:___________联系方式:___________乙方(劳务人员):___________国籍:___________地址:___________联系方式:___________根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同目的及工作内容乙方同意按照甲方的要求从事____________岗位工作,并承诺遵守甲方的相关规章制度,按时高质量完成工作任务。
二、工作时间与地点本合同执行的标准工时制度为每周工作五天,每天工作八小时。
工作地点在____________。
甲方根据工作需要,有权调整乙方的工作时间和工作地点。
三、劳务报酬及支付方式乙方的劳务报酬为每月人民币________元(大写:_________元整)。
甲方按月支付乙方工资,如遇特殊情况,如发放奖金、津贴等福利时,按照甲方规定执行。
支付方式一般为银行转账或现金结算。
乙方需确保提供正确的银行账户信息以便接收工资。
四、保险与福利甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
此外,甲方将提供其他福利待遇,包括但不限于年终奖、带薪年假等。
乙方享有国家规定的法定节假日休息权利。
具体福利待遇按照甲方规定执行。
五、合同期限及终止条件本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同到期前,双方可协商续签。
合同终止条件包括但不限于:合同期满、双方协商一致解除合同、乙方因病或非工作原因丧失劳动能力、违反甲方规章制度等。
合同终止时,甲方应按照国家规定支付乙方应得的劳动报酬及相关补偿。
六、双方责任与义务(一)甲方责任与义务:按照合同约定支付乙方劳务报酬;为乙方提供必要的工作条件;负责乙方的安全教育培训;负责办理乙方的社会保险等。
(二)乙方责任与义务:遵守甲方的规章制度,服从工作安排;按时完成工作任务;保守甲方的商业秘密和技术秘密;遵守法律法规等。
中外劳务合同范本通用版(三篇)
中外劳务合同范本通用版合同编号:甲方:(单位名称)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(个人姓名)身份证号码:住址:甲乙双方经友好协商,就乙方就甲方提供的劳务就以下条款达成如下合同:第一条:劳务内容1.乙方应按照甲方的要求,提供劳务,具体包括但不限于:①工作岗位:②工作内容:③工作地点:④工作时间:年月日至年月日,每天工作时段为⑤工作报酬:每月工资为⑥其他特别说明:第二条:劳务期限本劳务合同自日起生效,至日止,共计个月。
第三条:合同解除1.乙方未按合同约定履行职责的,甲方有权解除合同,乙方无权要求甲方支付违约金和赔偿金。
2.如乙方存在以下情况,甲方有权解除本合同:①乙方工作不到岗或者旷工次数达到合同签订期间工作日的二分之一,且累计旷工超过3天;②乙方擅自离岗,且拒不返回岗位;③乙方违反甲方具体工作岗位要求或者工作纪律,导致甲方遭受重大损失的;④乙方实施暴力行为、犯罪行为、盗窃行为或者其他损害甲方合法权益的行为的;⑤乙方丧失劳务能力的;⑥乙方出现违背合同约定情形造成甲方经济损失的。
第四条:劳务报酬1.甲方按照法律规定,按时支付乙方的工资,工资标准为每月人民币元。
工资发放的时间为每月日。
2.乙方须如实申报个人所得税和社会保险费用,按照国家有关税收和社会保险的法律规定,甲方应为乙方代扣代缴,乙方享受相应的社会保险待遇。
第五条:劳动保护1.甲方按照国家有关劳动保护的法律法规、政策及安全生产要求,保障乙方的劳动权益,提供良好的工作环境和安全保护设施。
2.乙方应严格遵守甲方的安全生产规定,不得发生违章指挥、违章作业、违章操作、违章停电、擅自改造生产设备等违反安全生产规定的行为。
第六条:终止合同1.乙方享有提前天书面通知的权利终止合同。
2.本合同期满,甲乙双方另行协商,可以续签或者终止。
3.本合同终止后,甲方应及时向乙方支付工资和其他相应的劳务报酬,并结算社会保险、个人所得税等费用。
第七条:争议解决1.甲乙双方如发生争议,应友好协商解决;如协商不成,可向当地劳动行政部门或者人民法院申请调解或者仲裁,对于仲裁结果必须进行执行。
中外劳务合同范本通用版8篇
中外劳务合同范本通用版8篇第1篇示例:中外劳务合同范本通用版为了规范和保障中外劳务关系的合法权益,特制定了中外劳务合同范本通用版,具体内容如下:第一条合同的当事人甲方(以下简称“甲方”):地址:法定代表人:乙方(以下简称“乙方”):国籍:护照号码:第二条工作岗位及工作内容1. 甲方聘请乙方在(具体地点)工作,工作岗位为(具体岗位),工作内容包括(详细描述工作内容)。
2. 甲方保证提供乙方所需的工作条件和环境,保证乙方的人身安全和健康。
第三条劳务期限1. 本合同自(日期)起开始执行,期限为(具体期限)。
2. 若甲方需要终止合同或乙方需要提前终止合同,应提前(具体天数)书面通知对方,经双方协商一致后可以解除合同。
第四条工资及福利待遇1. 甲方保证按时发放乙方的工资,工资标准为(具体金额)。
2. 甲方提供乙方的食宿条件为(具体描述食宿条件)。
3. 乙方享受甲方提供的福利待遇包括(列明具体福利待遇)。
第五条工作时间及休假1. 乙方每周工作时间为(具体小时数),休息日为(具体休息日)。
2. 乙方享有带薪年假,具体天数为(具体天数)。
第六条保密条款乙方在执行本合同期间和合同终止后,应对甲方的商业秘密和机密信息保密,不得泄露给任何第三方。
第七条违约责任1. 若一方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应承担违约责任。
2. 如乙方擅自离职或不按合同约定履行工作职责,甲方有权终止合同并要求乙方赔偿损失。
第八条法律适用及争议解决1. 本合同受中华人民共和国法律管辖。
2. 本合同任何一方因履行合同发生争议,应协商解决;协商不成的,诉诸于北京仲裁委员会仲裁。
第九条其他约定1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):乙方(盖章):签字日期:签字日期:以上就是中外劳务合同范本通用版的内容,希望能够对需要参考的人士有所帮助。
在签署合同之前,双方应仔细阅读并了解合同的内容,确保各项条款符合法律规定,保障双方的权益。
最新中外劳务合同范本5篇
最新中外劳务合同范本5篇篇1甲方(雇主):_________________[公司名称]地址:_________________[公司地址]乙方(雇员):_________________[劳务人员姓名]国籍:_________________[国籍]住址:_________________[个人地址]鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作,双方本着平等、自愿、公平的原则,经过友好协商,达成如下劳务合同:第一条合同目的本合同旨在明确甲、乙双方之间的劳务关系,确定双方的权利和义务,保护双方的合法权益。
第二条工作内容1. 乙方应按照甲方的要求从事_____________工作。
2. 乙方的工作地点为_____________。
3. 乙方的工作职责、任务等详见岗位说明书。
第三条工作时间与休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方保证乙方享有法定的休息休假。
第四条薪资及福利待遇1. 乙方的基本工资为_____________元/月。
2. 甲方根据乙方的工作表现及业绩进行绩效考核,并据此给予相应的奖金。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
4. 其他福利待遇按照甲方的规定执行。
第五条保密义务1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密。
2. 乙方在甲方工作期间及离职后均不得泄露甲方的商业秘密。
第六条知识产权归属1. 乙方在甲方工作期间所完成的与甲方业务相关的工作成果,其知识产权归甲方所有。
2. 乙方应将其在甲方工作期间所创作的作品、发明等及时告知甲方,并确保甲方的知识产权权益。
第七条违约责任1. 若甲方未按照本合同约定支付薪资或提供福利待遇,乙方有权要求甲方支付拖欠的薪资及福利待遇,并有权解除本合同。
2. 若乙方违反本合同的约定,如泄露甲方的商业秘密等,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权解除本合同。
3. 双方因违反本合同而产生的其他违约责任,应按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定承担。
中外劳务合同样式范本3篇
中外劳务合同样式范本3篇篇1中外劳务合同样式范本一、甲方(外国单位):单位名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________二、乙方(中国单位):单位名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________三、合同约定事项:1. 合同期限:本合同自________年____ 月____日开始,至________年____ 月____日结束,共计______ 年____ 月____日。
2. 甲方雇佣乙方于中国从事的工作为:__________。
3. 乙方工作内容:__________。
4. 工作地点:__________。
5. 工作时间:依照当地相关规定执行。
6. 乙方的工资报酬:按约定每月发放,具体标准为__________。
7. 乙方享受的福利待遇:__________。
8. 甲方提供的住宿条件:__________。
9. 甲方提供的伙食条件:__________。
10. 乙方必须遵守的规章制度:__________。
11. 乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。
12. 乙方应严格遵守中国法律法规,不得从事违法活动。
13. 在乙方工作期间,如因乙方个人原因造成的违法犯罪或其他责任,由乙方承担相应的法律责任。
14. 对于违约行为的处罚规定:__________。
15. 合同终止的条件和程序:__________。
16. 合同争议的解决方式:__________。
17. 本合同一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。
甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________日期:__________以上为中外劳务合同样式范本,根据具体实际情况可以进行相应的调整和修改。
希望双方遵守合同规定,共同合作,共同发展。
篇2中外劳务合同样式范本一、合同双方甲方:(中方单位全称)统一社会信用代码:地址:法定代表人或负责人:联系人:联系电话:乙方(外籍劳务人员)姓名:性别:国籍:护照号码:出生日期:联系地址:联系电话:二、合同目的为了促进中外两国在劳务合作领域的交流与合作,甲方与乙方就乙方来甲方工作的事宜达成如下协议:三、工作内容1.乙方应根据甲方的安排,履行其工作职责,保证工作质量和效率。
最新中外劳务合同范本5篇
最新中外劳务合同范本5篇篇1最新中外劳务合同范本一、甲方(外籍雇员):姓名:性别:出生日期:国籍:住址:联系电话:二、乙方(用人单位):名称:住所地:统一社会信用代码:联系人:联系电话:三、合同期限:本合同自(年)(月)(日)至(年)(月)(日)止。
四、工作内容及权限:1. 甲方应按照乙方的工作安排和要求,完成相关工作任务,并遵守乙方的规章制度。
2. 甲方应保守乙方的商业秘密,不得将相关信息泄露给外界。
3. 甲方应按时履行工作任务,不得擅自擅自缺勤或离职。
4. 乙方应向甲方提供必要的工作条件和保障。
五、工作时间:1. 甲方的工作时间为每周工作()小时,具体工作时间根据乙方的安排而定。
2. 甲方应遵守乙方的工作时间规定,不得迟到早退或擅离职守。
六、工资及福利:1. 甲方的薪酬为人民币(¥)(大写)元/月,在合同期内按月发放。
2. 甲方享受乙方提供的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房补贴、年度假期等。
3. 甲方在乙方工作期间如需带薪休假应提前提出请假申请,经乙方同意后方可享受带薪休假。
4. 甲方在乙方工作期间如需离职,应提前一个月提出书面辞职申请。
七、工作考核:乙方将定期对甲方的工作表现进行考核,对甲方的工作质量和工作态度进行评定。
八、违约责任:1. 若甲方严重违反本合同内容,乙方有权解除合同,并对甲方进行相应的违约处理。
2. 若乙方违反本合同内容,应赔偿因此给甲方造成的损失。
九、其他事宜:1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,合同有效期间未经双方协商一致不可修改。
2. 本合同生效日期为双方签字盖章之日起,期满自动终止。
甲方(签字):乙方(签字):日期:日期:篇2最新中外劳务合同范本一、合同双方雇主:_______________(委托方)地址:_______________电话:_______________受聘人:_______________(受托方)地址:_______________电话:_______________二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日终止。
中外劳务合同书范本3篇
中外劳务合同书范本3篇篇1甲方(雇主):__________(中国公司)地址:_____________________________联系方式:_________________________乙方(雇员):__________(外国公民)护照号码:_________________________联系方式:_________________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜,达成如下协议:一、合同背景及目的鉴于甲方的业务需要,需雇佣乙方从事特定的劳务工作。
本合同的目的是明确双方的权利和义务,确保双方共同遵守执行。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,从事__________岗位的工作。
2. 工作地点为__________。
3. 乙方应按时、按质完成甲方安排的工作任务。
三、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间应遵循甲方的规定。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日及年假等休假权利。
3. 甲方应确保乙方的休息权益,不得强制其超时工作。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方的劳务报酬为每月______元人民币。
2. 甲方应按照约定,按时支付乙方的劳务报酬。
3. 除劳务报酬外,乙方不再享受甲方的其他福利待遇。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买工伤保险,确保乙方在工作过程中的人身安全。
2. 乙方享有国家规定的其他社会保险待遇。
3. 甲方应提供必要的工作条件及保护措施,确保乙方的身体健康。
六、合同期限及终止条件1. 本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 合同终止的条件包括:双方协商一致解除合同、一方违约导致合同解除、不可抗力致使合同无法继续履行等。
七、违约责任及赔偿损失1. 如一方违反本合同的约定,应承担违约责任。
2. 因一方违约导致合同解除的,应赔偿对方因此遭受的损失。
中外劳务合同样本6篇
中外劳务合同样本6篇篇1中外劳务合同样本一、甲方(雇佣单位):______________(名称)住址:_______________法定代表人(负责人):______________联系电话:______________统一社会信用代码/注册号:_______________二、乙方(被雇佣人):______________(姓名)身份证号码:______________联系地址:_______________联系电话:______________三、合同期限本劳务合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期____年。
四、工作内容及工作地点1. 甲方聘请乙方为_________岗位,具体工作内容为_______________。
2. 工作地点为______________________。
五、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为______元/月,工资发放时间为______日。
2. 乙方的绩效奖金(如有)为______元/月。
3. 乙方的工作时间为______小时/周,加班工资为______元/小时。
4. 乙方享有________(如有)。
六、工作时间及休假1. 乙方的工作时间为每周____天,每天工作____小时。
2. 乙方享有____天带薪休假,具体休假安排由甲方与乙方商定。
七、保险及社会福利1. 甲方为乙方购买工伤保险、社会保险,具体保险内容和费用由双方协商确定。
2. 乙方享有国家规定的社会福利待遇。
八、解除劳动合同1. 乙方如需解除劳动合同,应提前____天书面通知甲方。
2. 如因乙方原因造成劳动合同解除,乙方应支付违约金______元。
九、其他条款1. 本劳务合同如有争议,应协商解决;协商不成,可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。
2. 本劳务合同一式两份,双方各执一份,合同具有同等法律效力。
甲方(盖章):_______________ 乙方(盖章):_______________法定代表人(签字):__________________ 被雇佣人(签字):_______________日期:____年____月____日日期:____年____月____日以上是中外劳务合同的样本,双方在签署合同时应仔细阅读并理解合同内容,确保双方权益得到保障。
中外劳务合同样板6篇
中外劳务合同样板6篇篇1中外劳务合同样板一、甲方:(法人单位:个人:)联系地址:联系电话:身份证号码(个人劳务):统一社会信用代码(法人单位):二、乙方:(个人:)联系地址:联系电话:身份证号码:三、合同期限:本合同自年月日起至年月日止,共计年。
四、合同内容:1.乙方应聘岗位:2.乙方工作地点:3.乙方工作职责:4.乙方工作时间:5.乙方工资待遇:(1)基本工资:(2)绩效工资:(3)加班工资:(4)工资支付时间:6.劳动保护:乙方在工作中应遵守公司的安全生产规定,确保自身安全以及他人安全,公司将为乙方购买劳动保险及相关保险。
7.劳动纪律:乙方应当严格遵守公司规章制度,服从安排,完成工作任务,不得擅自请假或旷工,不得私自泄露公司机密信息。
8.合同终止:(1)经过双方协商一致,可以提前解除合同。
(2)乙方有下列情形之一,甲方可立即解除合同:1) 违反公司规章制度,多次迟到早退,严重影响工作效率;2) 严重失职,造成公司经济损失;3)乙方无故不上班连续满3天以上。
(3)合同到期后,甲方有权决定是否续签合同。
9.其他约定事项:(1)本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
(2)未尽事宜,按照国家相关法律法规执行。
甲方(盖章):乙方(签名):日期:年月日日期:年月日本合同经双方充分协商一致,签订并生效。
如有争议,应协商解决。
篇2中外劳务合同样板一、甲方:(用人单位)地址:法定代表人:联系电话:二、乙方:(劳务人员)姓名:性别:身份证号码:联系电话:三、本次合作甲方与乙方签订的劳务合同内容如下:1. 合同期限:本次劳务合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满后,如双方无异议,可续签合同。
2. 工作内容:乙方将在甲方所指定的工作场所从事__________工作,包括但不限于__________。
3. 工作时间:乙方每周工作______小时,具体工作时间为______,休息日为______,如有特殊情况需加班,甲方应提前告知乙方,并支付相应加班费。
中外劳务合同经典版5篇
中外劳务合同经典版5篇篇1中外劳务合同经典版一、合同双方甲方:(中方)名称:____________法定代表人/负责人:____________注册地址:____________统一社会信用代码/注册号:____________联系电话/传真:____________乙方:(外方)姓名/公司名称:____________国籍/注册地:____________联系地址:____________联系电话/传真:____________二、合同签订(一)鉴于乙方需要在中国从事_______职业的工作,甲方愿意提供相关的劳务服务,双方本着互利互惠的原则,达成协议,签订本劳务合同。
(二)乙方在签订合同之前,已根据中国政府相关规定取得了_______(职业)的劳工许可证或者居留证明。
(三)本合同一式两份,双方各执一份,具有合同法律效力。
三、服务内容(一)甲方将向乙方提供在中国从事_______职业的工作机会,包括但不限于________。
(二)乙方需要完成的工作内容、工作时间、工作地点以及工作职责等会以书面形式确认,并按照相关规定履行。
四、报酬待遇(一)乙方在服务期间的基本工资为_______元/月,按照月结算。
(二)乙方在服务期间享有的福利待遇包括但不限于住房补贴、交通补贴、食宿等,具体标准由双方另行协商确定。
篇2中外劳务合同经典版一、甲方为中国境内用人单位,乙方为境外劳务者。
二、双方一致同意遵守《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国外国人工作许可管理规定》等相关法律法规和规章制度。
三、甲方应当依法为乙方办理外国人来华工作许可手续,配合乙方办理居留和劳务协议签证手续。
乙方应当依法持有有效的居留和劳务协议签证。
四、劳务期限为____年,自___年___月___日起至___年___月___日止。
五、乙方工作地点为___,工作时间为每周___小时,每月工资为人民币___元。
如乙方需要加班,应当按照国家规定支付加班费。
中外劳务合同通用版本7篇
中外劳务合同通用版本7篇篇1甲方(雇主):__________(公司全称)注册地:______________(详细地址)法定代表人:___________联系方式:______________(电话、电子邮件等)乙方(雇员):___________(个人全名)国籍:_____________(具体国籍)居住地:______________(详细地址)联系方式:______________(电话、电子邮件等)鉴于甲方需要雇佣外籍劳务人员从事相关工作,乙方愿意按照甲方的要求提供劳务服务,双方本着平等、自愿、互利的原则,经友好协商,达成如下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。
2. 合同起始日期:____年__月__日。
3. 合同结束日期:____年__月__日。
二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求从事_____________(具体工作内容)。
2. 工作地点:______________(具体地点)。
3. 乙方应按时、保质完成甲方安排的工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行。
2. 休息休假:按照国家法定休息日及甲方的规定执行。
四、薪酬与福利1. 薪酬:甲方支付乙方的薪酬标准、支付方式及支付时间等按照双方约定执行。
2. 福利:甲方根据国家法律法规及甲方规定,为乙方提供相应的福利待遇。
五、保险与保障1. 甲方应为乙方办理工伤保险,并负责乙方在工作过程中的人身安全。
2. 乙方享有国家规定的相关保障权益。
六、保密与竞业限制1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及其他机密信息予以保密。
2. 乙方在离职后的一定期限内,不得从事与甲方业务相竞争的工作。
七、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付薪酬或提供相应福利待遇,乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及相应补偿。
2. 若乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
3. 若因乙方的行为给甲方造成损失,甲方有权要求乙方赔偿损失。
中外劳务合同范本通用版6篇
中外劳务合同范本通用版6篇篇1中外劳务合同范本通用版一、甲方(中方)单位名称:________法定代表人:________地址:________联系电话:________统一社会信用代码:________二、乙方(外方)单位名称:________法定代表人:________地址:________联系电话:________国籍:________三、甲、乙双方在平等互利的基础上,经友好协商,就乙方派遣其个人来中国从事有关劳务所需事项达成如下协议:第一条:服务内容乙方同意派遣其员工来中国从事________ 工作,具体工作内容如下:1._____;2._____;3._____。
第二条:工作地点乙方员工的工作地点为甲方所在地,具体地址为:________。
第三条:劳务期限乙方员工与甲方签订劳务合同期限为____年/月/天。
第四条:工作时间及休息按照中国劳动法规定执行。
第五条:工资及福利待遇1. 甲方按照当地相关规定,按时足额支付乙方员工工资。
2. 甲方为乙方员工提供基本的工作条件,并享受当地的福利待遇。
第六条:劳动安全与保障1. 甲方保证提供安全的工作环境和必要的劳动保护设施。
2. 乙方承诺严格遵守甲方的安全生产制度。
第七条:劳动纪律乙方员工应当遵守甲方的工作纪律,不得违反当地法律法规。
第八条:保密条款乙方员工在从事工作过程中得知甲方的商业秘密或其他相关信息,应当保守秘密,不得泄露给他人。
第九条:合同解除和违约责任1. 若乙方员工违反合同规定,或不履行合同义务,甲方有权解除合同,并追究其违约责任。
2. 若因不可抗力等情况导致合同无法履行,双方协商解除合同并不承担违约责任。
第十条:法律适用及争议解决本协议适用中华人民共和国法律。
双方因履行本协议发生的争议,应当友好协商解决;协商不成的,提交甲方所在地人民法院解决。
第十一条:其他事宜1. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同自________年____月____日起生效,至________年____月____日止。
中外劳动合同范本5篇
中外劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):___________________注册地:___________________乙方(雇员):___________________护照号码:___________________根据中华人民共和国相关劳动法规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,特签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限1. 合同起始日期:____年____月____日2. 合同结束日期:____年____月____日二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作。
2. 乙方应按时、按质、按量完成甲方规定的各项工作任务。
三、工作时间与休假1. 乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
2. 乙方享有法定节假日、年假等休假权利,具体按照甲方规定执行。
四、薪资与福利1. 乙方的月薪为________元人民币,甲方应按照约定准时支付乙方的薪资。
2. 乙方享有规定的各项福利待遇,具体福利政策按照甲方规定执行。
五、保险与福利保障1. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有甲方规定的商业医疗保险等福利保障。
六、知识产权与保密义务1. 乙方在甲方工作期间所开发的知识产权归甲方所有。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与甲方业务相关的机密信息。
七、违约责任1. 若甲方未按时支付乙方薪资或未按规定缴纳社会保险,应承担违约责任。
2. 若乙方违反保密义务或擅自离职,应承担违约责任。
八、合同变更与解除1. 本合同经双方协商一致,可以变更或补充。
2. 双方协商一致,可以解除本合同。
若因乙方违反公司规定或法律法规,甲方有权单方面解除合同。
九、争议解决本合同履行过程中发生的劳动争议,双方应首先协商解决。
协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十、其他约定事项1. 乙方应当向甲方提供真实有效的身份证明及相关资料。
中外劳务合同常用版本5篇
中外劳务合同常用版本5篇篇1甲方(雇主):_________________[公司名称]地址:_________________[公司地址]法定代表人:_________________[法人姓名]乙方(雇员):_________________[雇员姓名]国籍:_________________[雇员国籍]住址:_________________[雇员住址]护照号码:_________________[护照号码]根据中华人民共和国有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方为甲方提供劳务事宜,经友好协商一致,签订本合同。
一、合同期限及工作内容1. 合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 工作内容:乙方应按照甲方的要求,从事_____________岗位工作。
具体职责和任务以甲方安排为准。
乙方应认真履行工作职责,遵守甲方的工作纪律和规章制度。
二、工作时间和劳动报酬1. 工作时间:按照甲方的规定执行工作时间制度。
如因工作需要加班,乙方应配合完成。
2. 劳动报酬:乙方的工资标准为_____元/月,支付方式和时间按照甲方规定执行。
乙方在甲方工作期间的表现和业绩将作为工资调整的依据。
三、保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享有与甲方员工相同的福利待遇,如年假、带薪休假等。
3. 甲方将根据需要为员工提供必要的劳动保护用品和安全保障措施。
四、劳务纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,不得从事与甲方利益冲突的活动。
2. 乙方应对在工作中知悉的商业秘密和机密信息承担保密义务,未经甲方许可,不得向任何第三方泄露。
五、合同终止与解除1. 合同期满或双方协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方在合同期内有以下情形之一的,甲方有权解除合同:(1)严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;篇2甲方(中国公司):__________地址:__________法定代表人:__________乙方(外国劳务):__________护照号码:__________地址(国外):__________甲乙双方根据中华人民共和国有关法律法规,本着公平、公正、诚实信用的原则,就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同目的及工作内容1. 甲方聘用乙方从事__________岗位工作。
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编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载中外劳务合同书范本甲方:___________________乙方:___________________日期:___________________甲方地址法定代表人乙方地址法定代表人以公司总部设于为一方,甲、乙方代表通过友好协商于年月_日签订本合同。
第一条总则1甲方负责实施本工程,乙方公司负责为本工程提供劳务。
2本合同自签字之日起生效,直至双方间全部遗留问题,包括财务问题处理完毕之日止。
第二条人员1乙方公司应按本合同附件一"提供劳务明细表"和附件二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限,为本工程派出其授权代表、各类技术人员、工人、管理和服务人员以下简称"人员"。
2附件一和二为本合同的组成部分,其内容在本合同签字生效后一般不得变更。
在特殊情况下雇主要求变更时,经乙方公司同意应按下述规定办理1人员离境之前如需变更时,甲方应将变更内容提前一个月书面通知乙方,如甲方变更计划未能及时通知乙方公司,而乙方公司已按计划集中人员和订购机票,甲方应负担因此造成的损失。
2人员工作期限期满之前,如需终止雇佣,甲方应在终止雇佣之日前个月书面通知乙方。
3人员工作期限如需延长,甲方应在期满之前个月书面通知乙方。
3乙方授权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务,并负责管理人员的内部事务。
第三条签证和其他证件1乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续,并承担其费用。
2甲方应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证、机动车驾驶执照等必要手续,并承担费用。
甲方为人员办理上述手续,应向乙方具体明确提出由乙方提供的全部必要的证件,如因甲方的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证,则乙方不负责任。
3如果甲方未能为人员获得在项目所在国的居留、工作许可证和机动车驾驶执照等,而使人员无法进行工作,应付给人员在此期间的合同工资。
如人员因此被迫返国时,甲方应负担人员的回程旅费,并支付每人个月合同工资的赔偿费。
乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件,从而使甲方无法为人员办理在项目所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国,人员工资、回程旅费等由乙方公司负担。
4乙方公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表。
甲方应在接到乙方公司的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续,并通知乙方公司。
同时甲方应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆,以便办理入境签证。
第四条乙方公司的义务1符合双方在附件一商定的技术条件;2遵守项目所在国的法律和法令,尊重当地风俗习惯;3尊重甲方人员的技术指导;4不参与项目所在国的任何政治活动;5遵守工地和驻地的纪律和规章制度;6与甲方为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。
第五条甲方的义务1对人员给予正确的技术指导;2尊重人员的人格、风俗和习惯;3不干涉人员在非工作时间的活动自由;4保障人员的安全;5对人员的解雇和更换,应由双方的工地的授权代表商定。
第六条工作时间1人员每周工作5天,每天工作白班8小时,夜班7小时,每天工作时间安排可由甲方与乙方公司授权代表在工地商定。
2凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工,应计为工作时间,合同工资照付。
3驻地至工地的单程所用时间,不应超过20分钟,超过的时间应计入工作时间。
4人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前,应分别享有日有薪休息。
第七条合同工资1人员的月工资包括伙食费在本合同有效内按以下标准支付美元1半熟炼工,帮厨,服务人员2熟练技工,厨师3工长4技术员,护士,翻译,会计员5驻地经理6工程师,医师,会计师7高级工程师8授权代表9副授权代表2如本合同期超过1年,自第2年始,每月工资递增第八条夜班及加班1根据工程的需要,甲方要求人员在夜间工作或加班,应商得乙方授权代表同意,每月加班工作小时原则上不得超过小时。
2夜间时间系指从当日晚上9时至次日晨5时。
人员夜间工作指正常夜班工作甲方应按合同工资150支付工资;人员夜间加班,甲方应按合同工资200支付加班费。
3小时工资按下式计算第九条工资和加班费支付1人员工资支付应自人员离开中国_之日起至回到中国_之日止。
平均日工资为月合同工资的1252乙方公司在工地的授权代表应按甲方提供的表格填写工作时间和加班时间,编制工资单,在每月工资结算日即_日后_天内即__日前提交甲方在工地的授权代表审核批准。
3工资单审批后,甲方应在每月工资结算日即_日后一天内将工资和加班费以美元支付给乙方。
其中_电汇至_银行营业部乙方公司帐号;_支付给乙方公司工地授权代表。
若甲方延迟付款应按延迟天数,每天按欠付款总额的_‰,以美元向乙方支付利息。
付款自汇款银行把所需汇款的电传发至中国_银行之日起息日起。
第十条税金乙方负责为人员交纳中国政府所征收的一切税金;甲方负责为人员交纳项目所在国政府所征收的一切税金。
第十一条节假日、每周休息日和年度休假1按项目所在国政府的规定,每周的休息日为星期_2人员应享受项目所在国政府颁布的法定节、假日和中国,国庆节1天的休假,共_天。
3人员每工作期满1年,享受为期__天的回国年度休假。
甲方承担休假人员从驻地至中国_间的往返旅费。
人员工作不满一年,其实际休假天数按下列公式计算实际工作月数×12=休假天数4人员在项目所在国的节、假日和中国上述节假日以及年度休假期间,应享受全部合同工资。
5因工作需要并应甲方要求,人员可不回国休假而留在工地继续工作。
但需经双方代表协商同意。
在此种情况下,人员年度休假工资及其从工地到_间的往返旅费甲方支付,同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加班费。
第十二条预付工资1甲方在每批人员抵达岗位后,即应向乙方授权代表以当地货币支付每人相当于__美元的预付工资。
2乙方对上述预付工资从人员抵达工地后第_个月还清,每月偿还_分之一。
第十三条动员费1甲方应向人员每人支付_美元的动员费。
2上述动员费应在每批人员抵达工地后由甲方随同人员的机票费以美元一并电汇至中国乙方帐号。
第十四条保险1乙方为人员自其离开中国__之日起至返抵中国_之日止在中国投保人身意外险,保险费由雇主承担。
甲方应随同人员的月合同工资以美元一并向中国公司支付每人每月_美元保险费。
2人员在中国投保人身意外险后,如经甲方要求,乙方可向甲方提供必要的证明文件,以避免甲方为人员在项目所在国重复投保。
第十五条医疗和病假1甲方应为人员在整个合同期间因病或因工伤提供医疗、药品和住院治疗。
所需中药乙方可代购,但药费、包装费和运费由甲方承担。
2人员如因病或因工伤休假不超过1个月,甲方应支付全部月工资。
如休假超过1个月但不足3个月,甲方支付_月合同工资。
如休假超过3个月仍不痊愈送回中国继续治疗,甲方不再支付第4个月的工资,但应承担其回中国的旅费。
如甲方要求乙方派人替换该伤病人员,则替换人员由_至工地的旅费亦由甲方承担。
3人员在合同期间如因病或因工伤死亡,甲方负责其遗体处理并承担死者遗物运回中国的费用。
第十六条交通、通讯工具和差旅费1甲方应负担人员由中国_至工地间的往返旅费及每人往返随身携带_公斤超重行李费。
甲方应于人员合同期满后回中国前_天,将回程旅费及超重行李费支付给乙方授权代表。
2甲方应向人员提供驻地至工地间15公里以外的上、下班交通工具。
3甲方应向乙方授权代表、工程师、驻地经理提供一辆小轿车和供人员采购仪器及生活用品的一辆小型货车。
如人员人数每超过_人,应增加一辆。
上述车辆所需的司机、燃料,应由甲方提供,并负责检修。
此外,人员在节假日可以使用甲方的交通工具,用于正当的目的诸如游览、购物等。
4乙方授权代表和人员可以使用甲方的通讯工具,如电话、电传、图文传真等。
5人员如经甲方批准出差,其差旅费应由甲方负担,差旅费的支付标准和使用的货币按有关规定办理。
第十七条生活和膳食设施1甲方应为人员提供适宜的住房,每人使用面积的标准为工人为_至__平方米;翻译、会计、技术员为_至_平方米;授权代表、工程师、医生、驻地经理为_至_平方米;雇主还应提供水、电、卧具、空调、沐浴、卫生、洗衣设备和用品及必要的家具和备品卧具和家具详见本合同附件3和4。
2甲方应向人员提供厨房、餐厅、炊具、餐具、制冰机、电冰箱和备品以及水、电、燃料。
3中餐专用的餐、炊具,可由乙方在中国代购。
所需费用包括运输和包装费由甲方承担。
甲方应在收到乙方代购上述物品的帐单后_天内以美元电汇至乙方公司帐户。
4乙方自费购买人员的主副食。
但乙方为此而派遣的必要数量的厨师和帮厨在平日加班的每周休息日、节假日加班应享有标准小时工资。
5人员所需部分副食品,如需从中国空运或海运至项目所在国,物品到达机场或港口后,有关报送、提货、运输等工作,雇主应给予协助。
第十八条劳保用品及小工具1甲方应为人员提供一般劳保用品和专用劳保用品以及办公用品,本合同附件7中所列的一般劳动用品可由乙方公司在中国包干代购,甲方应向乙方支付每人_美元。
专用劳保用品如需乙方公司代购,由雇主据实支付货款,并承担这些物资的包装费及运费。
2甲方应向人员提供各工作所需的手工用小工具。
手工用小工具如需乙方在中国代购,所需费用包括运输费、包装费由甲方承担,并在收到乙方公司代购手工用具小工具的帐单后_天内以美元电汇至中国公司帐户。
3本合同未列的,但为顺利实施本工程所必需的其他用品应经双方工地授权代表协商同意后,由甲方提供。
第十九条保密1乙方及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料及情况应对第三者保守秘密。
2甲方及其任何人员在执行本合同期间对于本合同规定的乙方提供劳务的条件和价格以及其他有关的资料和情况应对第三者保守秘密。
第二十条涉及第三方的事宜1人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及项目所在国政府或任何第三方的事宜,应由甲方出面处理并负担所发生的费用。
2人员因行为不端或玩忽职守而发生的涉及项目所在国政府或任何第三方的事宜,甲方应协助乙方出面处理,所发生的费用乙方负担。
第二十一条不可抗力由于不可抗力事件,如天灾、战争、内乱、封锁、暴动、传染病、政变等,使本工程无法继续进行,经双方协商本合同可以暂停。
在这种情况下,甲方应负担人员的回国旅费。
第二十二条仲裁凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决;如果协商不能解决,应按项仲裁。
1在中国国际经济贸易仲裁委员会按照该会仲裁程序规则进行仲裁。
2在被诉方所在国的仲裁机构按照其仲裁程序规则进行仲裁。