团顺[2008]15号
中共中央组织部党组、中共司法部党组关于进一步加强和改进律师行业党的建设工作的通知
中共中央组织部党组、中共司法部党组关于进一步加强和改进律师行业党的建设工作的通知文章属性•【制定机关】中央组织部,司法部•【公布日期】2008.03.05•【文号】组通字[2008]15号•【施行日期】2008.03.05•【效力等级】党内规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】律师正文中共中央组织部党组、中共司法部党组关于进一步加强和改进律师行业党的建设工作的通知(2008年3月5日组通字[2008]15号)各省、自治区、直辖市党委组织部、政府司法厅(局)党委(党组),各副省级城市党委组织部、政府司法局党委(党组),新疆生产建设兵团党委组织部、司法局党委:近年来,随着我国社会主义法治建设进程的顺利推进,律师事业迅速发展,从业人员不断增加,律师行业党的建设工作取得了明显成绩,共产党员在律师工作中的骨干带头作用日益突出。
党的十七大作出了以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的总体部署,对包括律师行业在内的社会组织党建工作提出了明确要求。
认真贯彻落实党的十七大精神,进一步抓好律师行业党的建设工作,对于确保律师事业健康发展,加快推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设和社会建设具有十分重要的意义。
为进一步加强和改进律师行业党的建设工作,现就有关事项通知如下。
一、进一步做好律师党员的教育、管理和服务工作,切实加强律师行业党员队伍建设。
各级司法行政机关和律师协会党组织要紧紧抓住新修订的《中华人民共和国律师法》颁布施行这一时机,认真做好律师党员信息采集工作,真正做到对本地区律师的政治面貌清楚,对党员组织关系的从属状况清楚,对党员的思想状况清楚。
各级党委组织部门和司法行政机关党组织要明确责任,加强沟通,实现律师党员信息数据的互通共享。
要切实做好律师党员组织关系接转工作,对进入律师事务所工作的律师党员(指专职律师或工作时间超过6个月以上),要求其将组织关系转入律师事务所党组织;律师事务所尚未建立党组织的,党员组织关系应转入工作所在地司法行政机关或律师协会党组织。
江苏省卫生厅关于开展对2008-2009年度无偿献血先进进行表彰活动的通知
江苏省卫生厅关于开展对2008-2009年度无偿献血先进进行表彰活动的通知文章属性•【制定机关】江苏省卫生厅•【公布日期】2011.02.15•【字号】苏卫医[2011]15号•【施行日期】2011.02.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文江苏省卫生厅关于开展对2008-2009年度无偿献血先进进行表彰活动的通知(苏卫医〔2011〕15号)各市卫生局、红十字会,部队各有关单位:为进一步激励有关部门、社会团体与适龄公民积极参与无偿献血这项利国利民的社会公益事业,树立无私奉献、互助互爱的先进典型,卫生部、中国红十字会总会、总后勤部卫生部决定对在无偿献血工作中作出突出成绩和贡献的单位和个人进行表彰。
现将我省2008-2009年度无偿献血各奖项获奖者名单印发给你们,并于近期对“无偿献血奉献奖银奖” 获奖者进行表彰。
同时,委托各市做好对本市“无偿献血奉献奖铜奖” 获奖者的表彰工作,并将表彰活动的开展情况报我厅医政处。
希望获奖的个人、单位和市珍惜荣誉,充分发挥示范和激励作用,再接再厉,为确保采供血和临床用血安全、营造互助互爱的社会文明风尚作出新的更大贡献。
附件:1、江苏省无偿献血奉献奖金奖获奖名单2、江苏省无偿献血奉献奖银奖获奖名单3、江苏省无偿献血奉献奖铜奖获奖名单4、江苏省无偿捐献造血干细胞奉献奖获奖名单5、江苏省无偿献血促进奖获奖名单6、江苏省无偿献血先进市名单7、无偿献血先进部队奖获奖名单二○一一年二月十五日附件1:江苏省无偿献血奉献奖金奖获奖名单南京柏建强包洋洋鲍博鲍秋琴卞敏丹卞巧荣卞同军卜祥正卜玉娇蔡发群蔡荔蔡为振蔡伟蔡文佳曹德海曹明杰曹侠曹兆勇柴松常雪琴常永青陈飞XXX 陈光辉陈国慧陈建生陈建新陈开伟陈凯陈鈳陈来平陈雷陈磊陈莉陈鹏陈淑珍陈小飞陈晓伟陈延梁陈彦陈洋陈瑶陈余春陈雨陈哲成志涌程访程松华池云仇亚东储星宇崔利军笪利代志勇戴晶晶戴以东邓凌煌丁二金丁建刚丁哲杜伟段家龙段衍暄范锋范旺范卫房啸费春明封俊封文正冯朝刚冯方洋冯凯冯维兆伏小垒付海付涛高金龙高军宝高丽洋高瑞彦高翔高昕高旭东高扬葛建国耿克付耿秋萍谷怀峰顾东权顾锋顾海顾冀君顾秋红顾苏杰关永斌管旭东桂如伟郭宝兰郭频郭思琪郭文雅韩辰韩龙韩树金杭云郝马龙郝玉鹏何超何久艺何林勇何益波洪圣兰洪洋云侯凌峰呼雪莲胡陈晨胡怀东胡明明胡诗品胡巍巍胡永祥胡振东胡正松胡忠林花超黄继忠黄建平黄雷黄帅黄婷婷黄文兵黄文婷黄玉红黄志坚吉明旺吉湘飞纪良骏季学刚贾宏浩江定坤江海江华俊江华樑江鹏姜丽杰姜振明蒋成虎蒋家伟蒋涛焦妮金保明金得洲金银雪晋玉贵鞠慧瞿铭隽志远阚知彬赖东林乐建进李爱民李波李成李恩平李菲菲李峰李海柱李红飞李慧李纪成李坚李军李军李军辉李强李清李绍旺李生虎李双利李霆李伟李先宁李先铸李小俊李旭李严李艳李燕李轶卓李勇李有斌李幼薇李志胜李志忠李自祥厉从亮梁峰梁可正梁凌艳林国伟林俊林敏林卫林正明刘长永刘冲刘丹刘丹刘东刘东亮刘峰刘海兵刘海军刘海霞刘红波刘纪庆刘江林刘金春刘金松刘平刘天明刘万仁XXX 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张兴旺张璇张雪芳张雪松张燕妮张毅张寅张英张永昌张勇张玉丽张正英张志明张志明章黄容章金兰章霖章兆磊赵国苛赵海赵洪森赵厚瑞赵纪赵宽宁赵秋赵胜男赵苏敏赵万浪赵伟赵卫国赵晓兰赵秀赵阳君赵银华赵颖赵泽民郑雷郑莲支强钟金甫钟烨雯仲崇吉周刚周海波周海亮周虹周慧周建龙周建平周金元周林娣周鹏成周麒敏周强周全周仁杰周胜雷周文红周兴星周衍池周燕周勇周志全周志勇周祖民朱宝惠朱彩英朱大全朱旦萍朱飞朱广春朱国烨朱恒新朱鸿巍朱佳莉朱建平朱建新朱建兴朱洁朱静朱钱军朱勤波朱万婷朱伟朱小琳朱晓燕朱昕文朱由涛朱友华诸文庄道春庄惠英庄庆邹根宝邹惠刚邹叙芳邹云芬邹志强南通白建华包茂芳包滢鲍秀云蔡宾华蔡东蔡铭蔡庆蔡荣华蔡震国曹辉陈德军陈广剑陈桂兰陈建斌陈建兰陈建平陈建清陈建生陈金霞陈美秀陈屏凤陈强陈清清陈荣成陈卫飞陈文全陈晓东陈晓端陈艳陈叶明成纲梁成杰成军红成军祥仇海波崔伯兵戴维辉戴小君戴小英单雪兰邓加兵丁培新丁朋丁伟良丁伟鹏丁增胜董福杰董君杜利平范成先范建军冯浩东冯建华冯凯冯明星冯展波高磊高强戈威葛瑞平葛小燕葛益斌葛映辉葛志明葛祖全耿建军顾峰顾宏伟顾美娟顾石城顾希顾亚楠顾跃峰顾周斌顾祖林郭爱华郭建华郭小敏韩林生韩韬韩兆华何建勋何山洪洁胡建祥胡立东黄保云黄建良黄建平黄健黄俊黄立会黄美萍黄佩玉黄毅辛霍创业季昌茂季春燕季春裕季东季海珍季美珍季晓锋季永健贾大伟姜杰姜年华姜新蒋龙根蒋炜新蒋勇李浜李长登李长平李传军李奎李灵李六元李赛李文彬李新建李逸飞李英楠李玉成林静凌新凤刘成建刘凡刘建刘凯刘石涛刘旭东刘正宏刘志钢卢树建卢霞鲁微微陆惠康陆吉兰陆金华陆晶陆俊陆柳柳陆小洁陆志华陆周平吕言坤骆雪马宏斌马新建马亚鹏马智星毛赤华冒俊冒其富冒欣孟媛媛缪辉缪寿林穆文均倪建新倪凯飞倪卫平牛涛潘锋潘文峰潘迎秋齐敦旺齐立伟钱刚钱海燕钱俊钱美霞钱强钱志刚乔志娟秦春霞秦鑫秦哲霞邱大华邱勇杰戎露飞沙锦剑邵凤柳佘有国沈春明沈恩奎沈金华沈晶晶沈立沈盼望绳冉盛建国盛晓奕施鹏飞施晓华石建平石凌晨石洋宋美香宋薇苏宏裕苏如坤孙保安孙锋孙福平孙桂芳孙际荣孙佳孙书江孙文和孙亚军孙艺烽孙志强汤进唐建忠唐伦芸唐兴华陶霆童国华万学平汪飞扬汪海汪林祥汪伟王雕王飞王付强王光荣王海泉王红兵王洪建王惠建王建芳王建国王建荣王丽萍XXX 王仁虎王天斌王伟民王伟谊王旭王亚云王玉成王聿兴王跃王志强位维良魏长友魏叶温丽玲文代荣吴建国吴军华吴青海吴荣吴伟吴文贵吴亚兵吴志华席玉思夏育林熊林徐宝龙徐宝章徐芬徐。
37-历史文化学院团委2008年工作总结
历史文化学院团委2008年工作总结自评报告——兰州大学2008年共青团工作考核表说明1、思想政治教育(1)积极开展主题教育活动,引导团员青年认真学习马克思主义中国化最新理论成果,加强团员青年理想信念教育、社会主义核心价值体系教育。
每学期举办主题活动不少于 2 次。
1.1政治理论学习与思想教育1.1-1 参加学校组织学习和教育活动附表1:参加学校组织学习和教育活动一览表1.1-2学院团委举办的学习和教育活动附表2:院团委举办的学习和教育活动一览表1.1-3院内各基层团支部开展的学习教育活动本年度各支部以团组织生活为平台,20个基层团支部围绕10个主题共举办学习教育活动261次:(2)深入挖掘并广泛宣传本单位涌现出的先进集体和个人。
学院团委先后挖掘并广泛宣传了2004级历史学基地班和江燕、张信、曲江、唐云路等先进集体和个人的先进事迹。
1.2-1“全国优秀共青团员”江燕同学,作为研究生支教团的优秀队员,先后被《甘肃日报》、新华网、人民网等媒体报道。
1.2-2“兰州大学优秀青年志愿者”2005级历史学基地班团支部曲江同学,作为2008年北京奥运会志愿者,学院网站做专题报道,学院报纸《九色鹿》专版报道,并推荐其“青春.印迹”兰州大学2008北京奥运会、残奥会志愿者事迹报告会。
1.2-3“兰州大学优秀共青团员”2005级民族学团支部张信同学,因为其助残先进事迹,三年多来一直帮助同班同学赵鹏(从小患有小儿麻痹症,腿部有残疾),推荐其作为列席代表参加2008年甘肃省残疾人大会,学院报纸《九色鹿》对她本人做专版报道。
1.2-4“兰州大学2008年暑期社会实践先进个人”唐云路,因为在暑期社会实践中的突出表现,校团委网站有专题报道。
1.2-5“兰州大学十佳特色团支部”2004级历史学基地班,组织各团支部专题学习并在学院网站上进行宣传。
(3)按照校团委要求组织好本单位团员青年参加每周升国旗仪式。
2008年度,共组织参加升旗仪式5次,每次组织学院团员青年140余人,由专职团干带队参加。
《重庆市合川区集体土地征收补偿安置实施办法》解读(2021)
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为了规范本区农民集体所有的土地征收的补偿安置工作,保障被征收土地的所有权人、使用权人的合法权益,区政府于2021年6月30日印发了《关于印发重庆市合川区集体土地征收补偿安置实施办法的通知》(合川府发〔2021〕12号)(以下简称《实施办法》),自2021年7月1日起施行,同步废止《合川区人民政府关于调整征地补偿安置政策有关事项的通知》(合川府发〔2008〕15号)、《合川区人民政府关于调整征地补偿安置标准的通知》(合川府发〔2013〕17号)。
为便于社会公众广泛知晓《实施办法》内容,正确理解执行,现对其内容作出解读。
一、背景和依据《重庆市集体土地征收补偿安置办法》(重庆市政府令第344号,以下简称市级《办法》)、《重庆市人民政府关于公布征地补偿安置标准有关事项的通知》(渝府发〔2021〕14号,以下简称《通知》)已分别于2021年5月21日、5月31日印发,2021年7月1日起施行。
按照要求,区人民政府应当结合实际,根据市级《办法》和《通知》规定制定区级实施办法,施行时间与市级实施办法同步。
合川府发〔2008〕15号和合川府发〔2013〕17号文件已不适应新形势新要求,应依据市级《办法》和《通知》规定并结合我区实际进行调整完善。
二、主要内容《实施办法》包括总则、征地补偿、人员安置、住房安置和附则共5章36条。
(一)第一章总则。
明确了《实施办法》制定的目的依据、适用范围、区政府、部门及镇街职责等内容。
教人[2008]15教育部关于做好义务教育学校教师绩效考核工作的指导意见
教育部关于做好义务教育学校教师绩效考核工作的指导意见2008年12月31日教人[2008]15号各省、自治区、直辖市教育厅(教委)、新疆生产建设兵团教育局:为深化教育人事制度改革,推进义务教育学校绩效工资制度顺利实施,加强教师队伍建设,促进教育事业科学发展,现就做好义务教育学校教师绩效考核工作提出如下意见。
一、充分认识绩效考核工作的重要意义经国务院同意,自2009年1月1日起,首先在义务教育学校实施绩效工资分配政策,这是坚持教育优先发展战略的又一重大举措,是加强教师队伍建设具有里程碑意义的一件大事,充分体现了党中央、国务院对教育事业的高度重视,对广大教师的亲切关怀。
对于依法保障教师收入水平,激发广大教师积极投身教书育人事业,吸引和鼓励优秀人才长期从教、终身从教具有重大意义。
做好教师绩效考核工作是义务教育学校实施绩效工资制度的必然要求。
绩效考核结果是绩效工资分配的主要依据。
义务教育学校实施绩效工资分配改革,必须建立符合教育教学规律和教师职业特点的教师绩效考核制度,为绩效工资分配更好地体现教师的实绩和贡献、更好地发挥激励功能提供制度保障。
做好教师绩效考核工作是加强教师队伍建设的重要基础。
科学有效地实施教师绩效考核,是全面贯彻党的教育方针、深入实施素质教育的重要举措,是提高教师队伍整体素质、促进教师队伍科学发展的关键环节,是完善教师激励约束机制、努力构建充满生机与活力的教师人事制度的重要任务,对于加强教师队伍建设,充分调动广大教师的积极性、主动性和创造性,具有极其重要的导向作用。
地方各级教育行政部门和义务教育学校要充分认识做好教师绩效考核工作的重要意义,将其作为一项重要而紧迫的任务,采取切实有效措施,全面建立教师绩效考核制度,深入推进教师绩效考核工作,为深化义务教育学校岗位绩效工资制度改革,加强教师队伍建设创造有利的条件。
二、全面把握绩效考核工作的基本要求实施绩效考核工作,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的教育方针,以服务和促进义务教育的科学发展为目标,以提高教师队伍素质为核心,以促进教师绩效为导向,着力构建符合教育教学和教师成长规律、导向明确、标准科学、体系完善的教师绩效考核评价制度,促进广大教师为全面实施素质教育、办好人民满意的教育贡献智慧和力量。
关于申报济南市青年岗位操作能手和青年技术创新能手的
6. 具有一定行业认可的先进操作方法或在“五小”攻关、“QC” 竞赛、高新技术开发与推广等方面有创新成果。
(二)济南市“杰出青年岗位操作能手”基本条件 具备济南市“双能手”基本条件,并具备下列条件之一: 1. 获市级专业(技术)业务比赛第一名或省级专业(技术) 业务比赛前三名; 2. 具有市级以上专业部门认定的先进操作法或企业管理现 代化优秀成果奖,经推广产生良好的经济效益和社会效益; 3. 受到本行业、本系统省级以上表彰; 4. 省级以上“青年文明号”负责人。 (三)济南市“杰出青年技术创新能手”基本条件 具备济南市“双能手”基本条件,并具备下列条件之一: 1. 在新产品开发、工艺改进、技术革新、企业管理、教学改 革等方面成果显著,获得省级以上专业部门认可; 2. 在省级以上正式刊物发表过与自己专业相关的论文; 3. 获市级以上科技进步奖、发明奖、企业管理现代化优秀成 果奖,“五小”攻关、“QC”竞赛等成果或专利(专有)成果,经 推广产生良好的经济效益和社会效益。 曾获得“双能手”称号的可以作为“杰出青年岗位操作能手” 或“杰出青年技术创新能手”(简称“双十杰”)候选人申报;曾 获得“双十杰”称号的不得重复申报。 二、评选机构 “双能手”评选活动由团市委、市总工会、市国资委、市经 委、市建委、市劳动和社会保障局、市科技局共同主办,并由主办
共青团济南市委办公室
— 14 —
2008 年 6 月 2 日印发
(共印 200 份)
— 15 —
为进一步激励广大青年职工立足岗位,勤奋学习,锐意创新, 拼搏奉献,在“维护省城稳定,发展省会经济,建设美丽泉城” 的实践中再立新功,团市委、市总工会、市国资委、市经委、市 建委、市劳动和社会保障局、市科技局决定,开展 2007 年度济南 市青年岗位操作能手、青年技术创新能手评选表彰工作。现将有 关事宜通知如下。
无烟医疗卫生机构标准(试行)
卫生部关于印发《无烟医疗卫生机构标准(试行)》的通知
卫妇社发〔2008〕15号
——————————————————————————
各省、自治区、直辖市卫生厅局、爱卫办,新疆生产建设兵团及计划单列市卫生局、爱卫办,中国疾病预防控制中心:
为更好地开展控烟履约工作,推进无烟医疗卫生机构建设,根据世界卫生组织《烟草控制框架公约》第8条履约准则——《防止接触烟草烟雾准则》要求,在中国控制吸烟协会和中国医院协会多年试点工作的基础上,我们组织制定了《无烟医疗卫生机构标准(试行)》。
现印发给你们,请在创建无烟医疗卫生机构中遵照执行。
二〇〇八年三月十日
无烟医疗卫生机构标准(试行)
㈠成立控烟领导组织,将无烟机构建设纳入本单位发展规划;㈡建立健全控烟考评奖惩制度;
㈢所属区域有明显的禁烟标识,室内完全禁烟;
㈣各部门设有控烟监督员;
㈤开展多种形式的控烟宣传和教育;
㈥明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务;
㈦鼓励和帮助吸烟职工戒烟;
㈧所属区域内禁止销售烟草制品;
无烟医院在此基础上还要符合以下标准:
㈨医务人员掌握控烟知识、方法和技巧,对吸烟者牵少提供简短的劝阻指导;
㈩在相应科室设戒烟医生和戒烟咨询电话。
广州市无烟医疗卫生机构申报表
榆次区中医院无烟医疗卫生机构达标自评表
—4—
1. 无烟医疗卫生机构评估标准评分表总分为100分,达标标准为80分。
2. 公共卫生机构和卫生行政部门不对第九、十项进行评估,总分85分,达标标准为68分。
3. 第一至八项标准中有1项为0分,即视为不达标。
—5—。
商务部、海关总署关于规范“自由贸易区”表述的函
商务部、海关总署关于规范“自由贸易区”表述的函文章属性•【制定机关】商务部,中华人民共和国海关总署•【公布日期】2008.05.09•【文号】商国际函[2008]15号•【施行日期】2008.05.09•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】海关综合规定正文商务部、海关总署关于规范“自由贸易区”表述的函(商国际函[2008]15号)各省、自治区、直辖市、计划单列市、新疆生产建设兵团商务主管部门,各直属海关:党的十七七大报告首次提出:“实施自由贸易区战略”。
为了正确理解自由贸易区内涵,顺利实施自由贸易区战略,现通知如下:根据世界贸易组织的有关解释,所谓“自由贸易区”,是指两个以上的主权国家或单独关税区通过签署协定,在世贸组织最惠国待遇基础上,相互进一步开放市场,分阶段取消绝大部分货物的关税和非关税壁垒,改善服务和投资的市场准入条件,从而形成的实现贸易和投资自由化的特定区域。
“自由贸易区”所涵盖的范围是签署自由贸易协定的所有成员的全部关税领土,而非其中的某一部分。
迄今,我国已与东盟、巴基斯坦、智利、新西兰等签署自由贸易协定,从而建立起了涵盖我方和对方全部关税领土(注:我方关税领土不含香港、澳门和台湾地区)的“自由贸易区”。
“自由贸易区”对应的英文是FREE TRADE AREA(FTA)。
近年来,在国内一些公开发表的文章、内部工作文件和媒体报道中,常常出现另一种“自由贸易区”的提法,其对应的英文为FREE TRADE ZONE(以下简称FTZ,“自由贸易园区”),指在某一国家或地区境内设立的实行优惠税收和特殊监管政策的小块特定区域,类似于世界海关组织的前身--海关合作理事会所解释的“自由区”。
按照该组织1973年订立的《京都公约》的解释:“自由区(FREE ZONE)系指缔约方境内的一部分,进入这一部分的任何货物,就进口税费而言,通常视为在关境之外,并免于实施通常的海关监管措施。
“团二大”的筹备召开与重要成就
80ARCHIVES & CONSTRUCTION“团二大”的筹备召开与重要成就封 锋(江苏省档案馆,江苏南京,210008)中国社会主义青年团第二次全国代表大会(以下简称“团二大”)是中国社会主义青年团在起步阶段,奠定正确的党团关系、动员组织广大团员青年投身于国民革命的一次重要会议。
以往学术界对于这次会议比较全面、深入的研究、宣传不多。
[1]笔者多方搜罗档案史料,借鉴前人研究成果,全面梳理团二大筹备召开情况与重要成就,以此纪念共青团成立一百周年。
一、 团二大筹备过程1922年5月中国社会主义青年团第一次全国代表大会(以下简称“团一大”)在广州召开以后,青年团各方面工作取得了一定的成绩,但也存在一些明显问题,如大多来自青年学生的青年团几乎成了“学生团”、中共与青年团关系尚不明确等。
1922年12月24日,中国社会主义青年团中央执行委员会(以下简称“团中央”)发出第28号通告,提出:“中央现在因欲急速解决本团种种困难问题,很感着有提前召集第二次全国大会的必要,所以议决于1923年3月间开第二次全国大会。
”[2]鉴于湖南的青年团工作开展得很好,团中央拟在湖南召开团二大。
1923年2月24日,团中央致函青年团长沙地方执行委员会(该组织代行青年团湘区执行委员会职权),就拟在湖南召开团二大征求意见。
1923年3月7日,中共湘区执行委员会书记兼青年团长沙地委书记毛泽东致信团中央书记施存统,用暗语表示:对于团二大在湘举行,团长沙地委议决照办,惟日期主张宜在中国共产党第三次全国代表大会(以下简称“中共三大”)之后,“此点重要,请斟酌为盼!”[3]约3月中旬,少年共产国际(即青年共产国际)来电报要求团中央在5月召开团二大。
5月10日,团中央决定团二大在中共三大召开之后的7月10日在长沙举行。
但在会议筹备过程中,长沙发生了日本水兵枪杀中国平民的“六一惨案”,时局有变。
团中央于7、8月逐步确定团二大于8月20日在南京举行。
川建监质【2008】15号文
关于印发《四川省建筑施工人员人身意外伤害保险实施方案》的通知川建监质协〔2008〕15号各市(州)建设工程安全监督机构,各扩权试点县建设工程安全监督机构:依据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》等法规相关规定及四川省建设厅、中国保监会四川监管局《关于加强建筑施工人员人身意外伤害保险工作的通知》(川建发[2008]33号)和四川省建设厅《关于推行建筑施工人员人身意外伤害保险工作有关事项的通知》(川建质安发[2008]285号)文件精神,我会受四川省建设工程施工人员意外伤害保险领导小组办公室的委托,制定了《四川省建筑施工人员人身意外伤害保险实施方案》,现印发给你们,请遵照执行。
附件:四川省建筑施工人员人身意外伤害保险实施方案二OO八年七月十七日主题词:建筑安全意外伤害保险通知抄送:省建设厅有关处(室),省质安总站,各市(州)及扩权试点县建设行政主管部门;中国保监会四川监管局有关处(室);各有关单位。
附件:四川省建筑施工人员人身意外伤害保险实施方案为维护建筑施工人员合法权益,保障施工人员在遭受意外伤害后能得到有效救治和经济补偿,化解建筑施工企业事故风险,进一步规范我省建筑施工人员人身意外伤害保险工作,促进建筑安全生产管理,依据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律、法规规定及四川省建设厅、中国保监会四川监管局《关于加强建筑施工人员人身意外伤害保险工作的通知》(川建发[2008]33号)和四川省建设厅《关于推行建筑施工人员人身意外伤害保险工作有关事项的通知》(川建质安发[2008]285号)等文件精神,四川省建设监理与工程质量协会受四川省建设工程施工人员意外伤害保险领导小组办公室的委托,特制定四川省建筑施工人员人身意外伤害保险实施方案。
第一部分四川省建筑施工人员人身意外伤害保险管理与服务组织体系为保证四川省建筑施工人员人身意外伤害保险工作的顺利推行,四川省建设监理与工程质量协会通过公开招标比选,确定四川嘉泰保险经纪有限公司为四川省建筑施工人员人身意外伤害保险风险管理顾问(保险经纪人)。
阳泉市人民政府办公厅关于成立阳泉市煤电气热油运综合协调领导组的通知-阳政办发[2008]15号
阳泉市人民政府办公厅关于成立阳泉市煤电气热油运综合协调领导组的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 阳泉市人民政府办公厅关于成立阳泉市煤电气热油运综合协调领导组的通知(阳政办发〔2008〕15号)各县(区)人民政府,市直各单位,省营以上企业:为全面落实科学发展观要求,推进全市和谐社会建设,加强全市煤电气热油运的统筹协调运行,促进全市经济社会又好又快发展,市政府决定成立阳泉市煤电气热油运综合协调领导组。
现将组成人员名单通知如下:组长:王湜洲(副市长)副组长:张东民(市政府副秘书长)杨晋波(市经委主任)成员:栾进喜(市经委副主任)刘志强(市发改委主任)王海俊(市纪委副书记、监委副主任)许建平(市安全生产监督管理局、市煤炭工业局局长)任美福(市财政局局长)孙金明(市物价局局长)武喜科(市商务局局长)薛银拴(市建设局局长)李书田(市交通局局长)刘勇(市公安局副局长)禹彦荣(阳泉公路分局局长)季玉和(阳泉供电分公司经理)刘哲(阳泉车站站长)王建军(阳泉煤炭运销分公司经理)任福耀(阳煤集团公司董事长)杨永善(南庄煤炭集团公司董事长)祁晓虎(阳泉荫营煤矿矿长)岳国庆(阳泉固庄煤矿矿长)王礼(阳光发电公司总经理)朱玉(河坡发电公司总经理)李国峰(娘子关发电公司总经理)李毛俊(市热力公司经理)王鲜义(市煤气公司经理)陈德鲁(阳泉华润燃气公司总经理)宋铁兵(阳泉石油公司经理)领导组下设办公室,办公室设在市经委。
办公室主任:栾进喜(兼),联系电话:2022442。
各县(区)人民政府也要相应成立县(区)人民政府煤电暖气油运综合协调领导组。
二○○八年二月一日——结束——。
机关事业单位请假制度的最新规定
机关事业单位请假制度的最新规定每一个单位有请假制度,那么机关事业单位请假制度有哪些呢?下面是的机关事业单位请假制度资料,欢迎阅读。
机关事业单位请假制度一、机关事业单位职工按规定享有应有的休息和因并因事请假的权利。
二、职工休假、请假须按管理权限和程序履行相应的登记、请假、销假手续。
三、休假制度(一)公休假和国家法定节假日机关事业单位职工每周享受周六、周日2天公休假。
每年享受元旦1天、春节3天、“五·一”国际劳动节3天、“十·一”国庆节3天的法定节假日。
(三)探亲假1、探亲原则:连续工作满一年的职工,配偶之间、单身职工与父母亲(双方)之间、已婚职工与父母亲(双方)之间分居两地,又不能利用公休假日回家居住一夜和半个白天的,可享受探亲假。
但是,职工与父亲或母亲一方能够在公休、节假日团聚的,不能享受探望父母的待遇。
2、休假天数:探望配偶,每年给予其中一方探亲假一次(不含配偶系部队干部者)假期30天;未婚者探望父母的,每年给假一次,假期20天,两年探望一次者给假期45天,已婚的探望父母每4年一次,假期20天。
探亲假期包括公休假日和法定节假日在内。
3、假期待遇:在规定的探亲假期内,工资照发。
职工探望配偶或未婚职工探望父母的往返路费,在规定标准范围内的,可由所在单位报销。
已婚职工探望父母的往返路费,在本人月基本工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位报销。
(四)婚假1、休假天数:职工符合国家法定的结婚年龄并按规定履行了结婚手续的,经本人申请,单位批准,给予5个工作日的婚假。
符合晚婚年龄的初婚夫妻(男满25周岁,女满23周岁),除国家规定的婚假外增加婚假20天。
2、假期待遇:职工在批准的婚假和路程假期间,本人的工资照发,途中的车船费等,全部由职工自理。
(五)产假1、休假天数:(1)符合国家婚姻以及计划生育有关规定的女职工,正常分娩者,享受90天假期(产前15天,产后75天);难产者,增加假期15天;多胞胎生育者,每多生育一个婴儿增加假期15天;满24周岁及以上分娩者,增加假期30天 (妻子属此晚育情况的男性职工,可享受15天护理假)。
干部外出请假和出国(境)管理暂行规定
市城投集团公司党委关于印发《干部外出请假和出国(境)管理暂行规定》的通知武城投党〔2008〕15号集团公司所属各单位、机关各部门:为进一步加强作风建设,强化工作纪律,规范干部外出请假和出国(境)管理,经集团公司党委同意,现将《市城投集团公司干部外出请假和出国(境)管理暂行规定》印发给你们,请结合实际贯彻执行。
此通知二OO八年四月二十五日市城投集团公司干部外出请假和出国(境)管理暂行规定第一章总则第一条为进一步加强作风建设,强化工作纪律,规范干部外出请假和出国(境)管理,按照中央和省市有关规定,结合集团公司实际,制定本暂行规定。
第二条干部外出和出国(境)管理遵循以下原则:(一)坚持党管干部的原则;(二)分级分类管理的原则;(三)依法依规、严格管理的原则;(四)务实高效、方便管理的原则。
第三条本规定适用于以下人员:(一)城投集团公司领导;(二)城投机关部门正、副职干部(含副部级);(三)所属各单位领导班子成员(含派出到合资公司工作的领导成员);(四)城投机关财务管理人员(包括出纳、会计)及所属单位财务部门负责人;(五)其他相关人员。
第二章干部外出请假管理第四条干部因公出差、因私外出、因病因事等不能正常在工作单位上班的,或干部利用休息日、节假日因事出省(市)外的,必须严格执行请假、报告制度,分级履行相关手续,经同意后方可离开工作岗位。
(一)集团公司领导外出,应以书面或口头形式请假,由公司主要领导审批;(二)机关部门正职外出请假由分管领导审批,两天以上需报公司主要领导审批;机关部门副职(副部级)外出请假由部门正职审批,两天以上需报分管领导审批;(三)所属单位领导班子成员外出请假由本单位主要领导审批,五天以上需报集团公司党委工作部备案;所属单位主要领导外出请假由集团公司主要领导审批;(四)所属单位财务负责人外出请假由本单位主要负责人审批,两天以上需报集团公司计划财务部备案。
第五条凡外出不请假、不报告擅自离开岗位的,或请假外出无故超期滞留不及时返回岗位造成延误工作的,视情节和后果严重程度,承担相应责任。
新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅关于印发自治区企业职工职业资格一次性初次认定工作预期目标计划的通知
新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅关于印发自治区企业职工职业资格一次性初次认定工作预期目标计划的通知文章属性•【制定机关】新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅•【公布日期】2008.06.11•【字号】新劳社培字[2008]15号•【施行日期】2008.06.11•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅关于印发自治区企业职工职业资格一次性初次认定工作预期目标计划的通知(新劳社培字[2008]15号)伊犁哈萨克自治州劳动和社会保障局,各地、州、市劳动和社会保障局,自治区各有关厅、局、行办:根据《关于进一步开展企业职工职业资格一次性初次认定工作的补充通知》(新劳社字[2007]136号)的要求,结合各地报送的初次认定情况,我们制订了自治区企业职工职业资格一次性初次认定工作预期目标计划,现印发你们,并就有关事宜一并通知如下,请贯彻执行。
一、各级劳动和社会保障部门要加大宣传力度,充分发挥企业在实施职业资格一次性初次认定工作的主体作用,积极支持各类企业开展此项工作,在做好初、中级职业资格认定工作的基础上,指导和帮助企业开展高级以上职业资格认定工作。
二、企业申报的职业(工种)必须严格按照《职业分类大典》和《国家职业标准》规定的名称执行。
企业在制定初次认定实施方案时,应注重可操作性,从企业实际出发,将培训、考核、使用、待遇等环节有机的结合起来。
各地劳动保障部门收到企业初次认定实施方案后,应及时批复,对认定高级以上职业资格的方案,要及时上报自治区劳动和社会保障厅审批后尽快组织实施。
三、企业的场所、设施设备基本具备符合国家职业标准(或工种标准)条件的,可在生产操作岗位现场进行实操考核,不具备实操考核条件的企业,可与当地鉴定机构协商,安排条件基本具备的场地进行考核。
理论考核时,国家题库有相应试题的,企业可申请提供样卷,并结合生产特点和岗位要求,调整30%左右的考试内容。
教育部关于做好义务教育学校教师绩效考核工作的指导意见
教育部关于做好义务教育学校教师绩效考核工作的指导意见教育部关于做好义务教育学校教师绩效考核工作的指导意见教人[2008]15号各省、自治区、直辖市教育厅(教委)、新疆生产建设兵团教育局:为深化教育人事制度改革,推进义务教育学校绩效工资制度顺利实施,加强教师队伍建设,促进教育事业科学发展,现就做好义务教育学校教师绩效考核工作提出如下意见。
一、充分认识绩效考核工作的重要意义经国务院同意,自2009年1月1日起,首先在义务教育学校实施绩效工资分配政策,这是坚持教育优先发展战略的又一重大举措,是加强教师队伍建设具有里程碑意义的一件大事,充分体现了党中央、国务院对教育事业的高度重视,对广大教师的亲切关怀。
对于依法保障教师收入水平,激发广大教师积极投身教书育人事业,吸引和鼓励优秀人才长期从教、终身从教具有重大意义。
做好教师绩效考核工作是义务教育学校实施绩效工资制度的必然要求。
绩效考核结果是绩效工资分配的主要依据。
义务教育学校实施绩效工资分配改革,必须建立符合教育教学规律和教师职业特点的教师绩效考核制度,为绩效工资分配更好地体现教师的实绩和贡献、更好地发挥激励功能提供制度保障。
做好教师绩效考核工作是加强教师队伍建设的重要基础。
科学有效地实施教师绩效考核,是全面贯彻党的教育方针、深入实施素质教育的重要举措,是提高教师队伍整体素质、促进教师队伍科学发展的关键环节,是完善教师激励约束机制、努力构建充满生机与活力的教师人事制度的重要任务,对于加强教师队伍建设,充分调动广大教师的积极性、主动性和创造性,具有极其重要的导向作用。
地方各级教育行政部门和义务教育学校要充分认识做好教师绩效考核工作的重要意义,将其作为一项重要而紧迫的任务,采取切实有效措施,全面建立教师绩效考核制度,深入推进教师绩效考核工作,为深化义务教育学校岗位绩效工资制度改革,加强教师队伍建设创造有利的条件。
二、全面把握绩效考核工作的基本要求实施绩效考核工作,要以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的教育方针,以服务和促进义务教育的科学发展为目标,以提高教师队伍素质为核心,以促进教师绩效为导向,着力构建符合教育教学和教师成长规律、导向明确、标准科学、体系完善的教师绩效考核评价制度,促进广大教师为全面实施素质教育、办好人民满意的教育贡献智慧和力量。
卫妇社发〔2008〕15号 卫生部关于印发《无烟医疗卫生机构标准(试行)》的通知
卫生部关于印发《无烟医疗卫生机构标准(试
行)》的通知
卫妇社发〔2008〕15号
各省、自治区、直辖市卫生厅局、爱卫办,新疆生产建设兵团及计划单列市卫生局、爱卫办,中国疾病预防控制中心:为更好地开展控烟履约工作,推进无烟医疗卫生机构建设,根据世界卫生组织《烟草控制框架公约》第8条履约准则——《防止接触烟草烟雾准则》要求,在中国控制吸烟协会和中国医院协会多年试点工作的基础上,我们组织制定了《无烟医疗卫生机构标准(试行)》。
现印发给你们,请在创建无烟医疗卫生机构中遵照执行。
二〇〇八年三月十日
无烟医疗卫生机构标准(试行)
一、成立控烟领导组织,将无烟机构建设纳入本单位发展规划;
二、建立健全控烟考评奖惩制度;
三、所属区域有明显的禁烟标识,室内完全禁烟;
四、各部门设有控烟监督员;
五、开展多种形式的控烟宣传和教育;
六、明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务;
七、鼓励和帮助吸烟职工戒烟;
八、所属区域内禁止销售烟草制品;
无烟医院在此基础上还要符合以下标准:
九、医务人员掌握控烟知识、方法和技巧,对吸烟者至少提供简短的劝阻指导;
十、在相应科室设戒烟医生和戒烟咨询电话。
哈尔滨市人民政府关于印发哈尔滨市地铁沿线地下空间开发利用管理规定的通知-哈政发[2008]15号
哈尔滨市人民政府关于印发哈尔滨市地铁沿线地下空间开发利用管理规定的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 哈尔滨市人民政府关于印发哈尔滨市地铁沿线地下空间开发利用管理规定的通知(哈政发〔2008〕15号)各区人民政府,市政府各有关委、办、局,各有关单位:现将《哈尔滨市地铁沿线地下空间开发利用管理规定》予以印发,请认真贯彻执行。
哈尔滨市人民政府二〇〇八年六月二十五日哈尔滨市地铁沿线地下空间开发利用管理规定第一条为加强地铁沿线地下空间开发利用管理,有效利用地铁沿线地下空间资源,保障地铁工程建设顺利实施,依据有关法律、法规等有关规定,制定本规定。
第二条本规定适用于地铁沿线地下空间的规划、建设、开发利用及相关管理活动。
第三条本规定所称的地铁沿线地下空间是指规划确定的位于地铁沿线、与地铁关联的地下空间。
地铁沿线地下空间的具体范围以经规划批准的规划图为准。
第四条地铁沿线地下空间的开发利用坚持统一规划、综合开发、合理利用和依法管理的原则,坚持社会效益、经济效益和环境效益相结合,综合考虑地铁建设运营和人民防空等需要。
第五条将地铁沿线地下空间开发利用规划纳入城市总体规划,并按城市规划点、线、面相结合统筹安排。
第六条地铁沿线地下空间的规划编制应当坚持因地制宜,远近兼顾,全面规划,分步实施,并使地下空间的开发利用与城市经济社会发展水平相适应。
第七条地铁配建的地下空间项目属地铁配套设施,纳入地铁项目整体管理,土地实行行政划拨,收取的城市基础设施配套费作为地铁建设专项资金。
地铁配套设施的使用权归属地铁建设投融资实施主体。
第八条地铁沿线地下空间开发应当按照人防标准建设,做到平战结合,平时作为地铁运营,战时作为人员的地下掩体。
继续开展2008年“全国安全生产月”活动
第21卷 第2期 林 业 劳 动 安 全Vo l121,No12 2008年 5月 FO RES TR Y LA BO U R SA FE TY M ay,2008文章编号:1006-5091(2008)02-0047-02八面来风继续开展2008年“全国安全生产月”活动为全面贯彻党中央、国务院关于安全生产的一系列方针政策和重要部署,落实国务院召开的全国安全生产电视电话会议和《国务院办公厅关于进一步开展安全生产隐患排查治理工作的通知》(国办发明电〔2008〕15号)要求,唱响“安全发展”主旋律,推进“隐患治理年”各项措施的落实,促进安全生产状况持续稳定好转,中共中央宣传部、国家安全生产监督管理总局、公安部、国家广播电影电视总局、中华全国总工会、共青团中央决定2008年继续开展“全国安全生产月”活动的(安监总政法〔2008〕103号)。
一、总体要求认真学习宣传贯彻党的十七大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,广泛宣传安全发展的指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”方针,紧紧围绕安全生产“隐患治理年”总体部署,贴近实际、贴近生活、贴近群众,进一步宣传贯彻党的安全生产方针、政策,普及安全生产法律法规和安全知识,弘扬安全文化,落实隐患治理的各项措施,为推进安全生产状况持续稳定好转,提供强有力的思想文化保证。
二、活动主题治理隐患、防范事故。
三、活动时间2008年6月130日。
全国安全生产宣传咨询日定在6月份的第二个星期日,即6月8日。
四、组织机构由中共中央宣传部、国家安全生产监督管理总局、公安部、国家广播电影电视总局、中华全国总工会、共青团中央共同主办。
由各主办单位领导和有关部门负责同志以及新闻机构负责人组成全国安全生产月活动组织委员会(以下简称组委会),负责宏观指导、研究决定有关重大事项。
组委会办公室设在国家安全生产监督管理总局宣传教育中心,负责具体指导、协调各地区、各部门、有关行业和中央企业开展安全生产月活动,同时负责组织实施安全生产月全国性宣传教育活动。
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团顺[2008]15号
关于召开共青团顺德区委十七届五次
全体(扩大)会议的通知
各基层团委:
为做好共青团顺德区第十八次代表大会的筹备工作,经团区委研究,定于2008年6月6日召开共青团顺德区委十七届五次全体(扩大)会议。
现将有关事项通知如下:
一、时间:2008年6月6日(星期五)上午8:45报到,8:50正式开会。
二、地点:区行政大楼会议中心容桂室
三、内容:
1. 介绍共青团顺德区第十八次代表大会的筹备情况;
2. 部署团代会有关组织及会务工作安排;
3. 审议《共青团顺德区第十八届委员会委员、候补委员候选人建议名单(草案)》;
4.讨论《在共青团顺德区第十八次代表大会上的报告(征求意见稿)》;
5. 讨论《共青团顺德区第十八次代表大会代表任期制实施办法(征求意见稿)》、《共青团顺德区代表大会及全委会提案工作暂行办法(征求意见稿)》;
6. 审议通过《共青团顺德区委十七届五次全体(扩大)会议关于团区委委员卸职的确认案》;
7.团区委书记柯宇威总结讲话。
四、参加人员:
1.共青团顺德区第十七届委员会委员(见附件1);
2.各镇(街道)团委正、副书记;
3. 各基层团委(镇、街道团委除外)书记;
4. 团区委机关有关人员。
五、有关要求
1、请参会人员在会前认真阅读《在共青团顺德区第十八次代表大会上的报告(征求意见稿)》,作好发言准备。
2、请于2008年6月5日(星期四)上午下班前,把参会人员回执传真至团区委组织科,联系人:欧阳伟华,电话:22833462,传真:22833468。
附件:1、共青团顺德区第十七届委员会委员名单
2、会议回执
二○○八年六月四日
主题词:共青团会议通知
共青团顺德区委员会秘书科2008年6月4日印发
附件1:
共青团顺德区第十七届委员会委员名单
第十七届委员会(原31名委员、9名候补委员;经历年卸职递补,现有23名委员,无候补委员),名单如下:常委:柯威宇陈影然何春云
委员:容佰辉谭逢显欧阳淑源刘惠茹曾军
李碧谊张松林钮煜琨刘科佳何妙菊
罗觉屏林沛娴马列光叶楚君黎霭莹
叶静哲冯永华柳杨胡德兴张乐君
附件2:
会议回执
注:请于2008年6月5日(星期四)上午下班前,将回执传真到团区委组织科。
联系人:欧阳伟华,电话:22833462,传真:22833468。