管理咨询案例分析：耐克“血汗工厂”事件

据2005年中国国际广播电台报道，全球最大的运动用品生产商耐克公司在当年4月13日发表一份报告，承认其旗下东南亚工厂存在强迫工人加班，并且不让工人在工作时间喝水等问题，从而认证了外界指责耐克公司的海外工厂是“血汗工厂”的说法。作为世界知名企业的耐克公司为何在美国本土鲜有因不履行社会责任而遭受媒体指责之事呢？【分析路径】社会责任的内涵——企业是否应承担社会责任的争论——企业承担社会责任应遵循的原则——结论【分析要点】既然对企业是否应承担社会责任有着不同的看法，而企业也没有天生承担社会责任的基因密码，所以很少企业会主动承担社会责任。在不同国家要求企业承担社会责任的约束力不同，导致企业在履行社会责任方面表现出较大的差异，故应增强外部对企业承担社会责任的约束力。