2018b超室规章制度范本最新版

b超室管理制度范本（2篇）

b超室管理制度范本一、目的和适用范围本管理制度的目的是规范B超室的运营和管理，确保医疗服务质量和安全，保护病人的权益。

本制度适用于所有B超室的管理和操作。

二、职责和权限1. 负责B超室的日常运营和管理，包括设备维护、人员管理和质量控制等工作；2. 确保B超室的设备运行正常，并及时进行维护和维修；3. 确保B超室的操作人员具备相关专业知识和技能，并且持有相关资格证书；4. 制定和执行相关的管理制度，确保B超室的工作按照规范进行；5. 接受上级主管部门的监督和检查，及时整改和改进存在的问题。

三、设备维护与保养1. 定期组织对B超设备进行维护和保养，确保设备的正常运行；2. 对设备进行定期的漏水和泄漏检查，及时处理存在的问题；3. 定期组织对设备进行校验和质量控制，确保测量的准确性和稳定性；4. 设备维修人员必须及时响应报修请求，并及时进行维修和更换设备；5. 保证设备配件的合理配备和管理，确保能及时更换和更新。

四、操作人员管理1. 招聘和录用合格的B超技术人员，对入职人员进行岗前培训和考核；2. 配备足够的技术人员，确保B超室的正常运转；3. 对技术人员进行常规的培训和学习，及时更新和提升技能水平；4. 对技术人员进行考核和评价，根据表现给予相应的奖励和激励；5. 严禁无资质和培训的人员进行B超检查操作，必须持有相关资格证书。

五、病人隐私保护1. 严格遵守病人的隐私保护相关法律法规，确保病人的个人信息不被泄露；2. 在B超检查时，必须保证病人的隐私，采取适当的措施保护病人的尊严；3. 将检查结果仅限于有相关权益的医务人员知晓，未经病人同意不得将结果告知他人；4. 对于获取的病人信息和记录，必须妥善保管，定期进行备份和加密。

六、安全控制1. B超室内必须配备灭火器材，并按照规定定期检查和维护；2. 防止与其他电器设备共用一个插座，避免电源过载引起火灾；3. 定期对B超室进行消毒和清洁，确保环境卫生；4. B超室内必须有明显的安全标识和紧急出口标示；5. 严禁在B超室内吸烟，禁止携带易燃、易爆物品进入。

b超室管理制度范本

b超室管理制度范本一、目的和适用范围本管理制度的目的是规范B超室的运营和管理，确保医疗服务质量和安全，保护病人的权益。

本制度适用于所有B超室的管理和操作。

二、职责和权限1. 负责B超室的日常运营和管理，包括设备维护、人员管理和质量控制等工作；2. 确保B超室的设备运行正常，并及时进行维护和维修；3. 确保B超室的操作人员具备相关专业知识和技能，并且持有相关资格证书；4. 制定和执行相关的管理制度，确保B超室的工作按照规范进行；5. 接受上级主管部门的监督和检查，及时整改和改进存在的问题。

三、设备维护与保养1. 定期组织对B超设备进行维护和保养，确保设备的正常运行；2. 对设备进行定期的漏水和泄漏检查，及时处理存在的问题；3. 定期组织对设备进行校验和质量控制，确保测量的准确性和稳定性；4. 设备维修人员必须及时响应报修请求，并及时进行维修和更换设备；5. 保证设备配件的合理配备和管理，确保能及时更换和更新。

四、操作人员管理1. 招聘和录用合格的B超技术人员，对入职人员进行岗前培训和考核；2. 配备足够的技术人员，确保B超室的正常运转；3. 对技术人员进行常规的培训和学习，及时更新和提升技能水平；4. 对技术人员进行考核和评价，根据表现给予相应的奖励和激励；5. 严禁无资质和培训的人员进行B超检查操作，必须持有相关资格证书。

五、病人隐私保护1. 严格遵守病人的隐私保护相关法律法规，确保病人的个人信息不被泄露；2. 在B超检查时，必须保证病人的隐私，采取适当的措施保护病人的尊严；3. 将检查结果仅限于有相关权益的医务人员知晓，未经病人同意不得将结果告知他人；4. 对于获取的病人信息和记录，必须妥善保管，定期进行备份和加密。

六、安全控制1. B超室内必须配备灭火器材，并按照规定定期检查和维护；2. 防止与其他电器设备共用一个插座，避免电源过载引起火灾；3. 定期对B超室进行消毒和清洁，确保环境卫生；4. B超室内必须有明显的安全标识和紧急出口标示；5. 严禁在B超室内吸烟，禁止携带易燃、易爆物品进入。

b彩超室规章制度

b彩超室规章制度第一章总则第一条为规范管理和提高工作效率，确保医疗质量和患者安全，特制订本规章制度。

第二条本规章制度适用于本医院B超室全体工作人员。

第三条 B超室的管理宗旨是：以服务为宗旨，以质量为中心，以患者为重心，全力做好医疗保健工作。

第四条 B超室实行科室长负责制，科室长对本科室的管理工作全面负责。

第五条 B超室工作人员应遵守职业操守，尊重患者，维护医院声誉，保障患者隐私权。

第六条 B超室工作人员要遵守院内各项规章制度，听从医院和科室领导的安排和指挥。

第七条 B超室工作人员要不断提高自身业务水平，积极参加各种培训和学习，提高专业技能。

第八条 B超室工作人员要严格履行岗位职责，做到责任到人，保证医疗质量。

第二章工作制度第九条 B超室工作时间为每天上午8:00至下午17:00，中午休息1小时。

第十条 B超室工作人员在工作期间要穿着工作服，不得穿拖鞋、露脚趾的凉鞋等不符合卫生要求的服装。

第十一条 B超室工作人员应按时到岗上班，不得迟到早退，如有特殊情况需请假，需提前向领导请示。

第十二条 B超室工作人员每周至少应进行一次设备检查和维护，确保设备正常运行。

第十三条 B超室工作人员不得擅自调整B超设备的参数，如需调整应向科室长或负责人汇报。

第十四条 B超室工作人员应做好患者的档案记录工作，包括病史、检查结果等内容，确保信息准确完整。

第十五条 B超室工作人员应保持工作环境整洁，定期清洁消毒设备和工作区域，确保卫生安全。

第十六条B超室工作人员应保守医疗机密，不得泄露患者信息，不得私自将患者信息外传。

第十七条 B超室工作人员应密切配合其他科室的工作，做好交流和沟通，提高工作效率。

第三章安全管理第十八条 B超室工作人员应遵守相关操作规程，保证操作安全。

第十九条 B超室工作人员在操作设备时应佩戴防护用具，避免辐射危害。

第二十条 B超室工作人员应定期进行健康体检，确保身体健康。

第二十一条 B超室工作人员应遵守用电安全管理规定，禁止私拉电线、乱接电器。

b超室管理制度模版（4篇）

b超室管理制度模版第一章总则第一条为了规范B超室的管理，提高工作效率和质量，保证患者的安全和隐私，制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于所有B超室的管理工作。

第三条 B超室的管理应遵守国家法律法规和相关规定，以患者的健康和利益为中心，确保工作的安全、合法、有序进行。

第四条 B超室应建立健全的质量管理体系和安全管理体系，不断提升诊断水平和服务质量。

第五条 B超室应加强人员培训，提高员工的专业素质和业务能力。

第六条 B超室应定期进行设备维护和质量检查，确保设备的正常运行和准确的诊断结果。

第七条 B超室应建立患者档案管理制度，保护患者的隐私。

第八条 B超室应积极开展质量评估和质量改进工作，提高诊断准确率和治疗效果。

第二章组织管理第九条 B超室设立。

应有明确的组织机构和职责分工。

第十条 B超室应设立质控小组，负责质量管理、设备维护和质量改进工作。

第十一条 B超室应设置科室主任，负责B超室的日常管理和决策工作。

第十二条 B超室应设置技术负责人，负责技术指导和培训工作。

第十三条 B超室应设置患者服务人员，负责患者接待和档案管理工作。

第十四条 B超室应设立设备维护员，负责设备日常维护和保养工作。

第三章质量管理第十五条 B超室应建立质量管理体系，进行科学的质量控制和管理。

第十六条 B超室应制定质量管理规章制度，明确工作程序和责任分工。

第十七条 B超室应加强对诊断人员的培训和考核，确保诊断准确性和一致性。

第十八条 B超室应进行自查和互查，发现问题及时整改并追究责任。

第十九条 B超室应建立意见反馈机制，接受患者和医务人员的意见和建议。

第二十条 B超室应建立患者满意度评估制度，定期评估患者对服务质量的满意程度。

第四章设备管理第二十一条 B超室应按照设备使用说明进行设备的安装和使用。

第二十二条 B超室应定期对设备进行维护保养，保证设备的正常运行和诊断准确性。

第二十三条 B超室应定期进行设备的校验和标定，确保设备的测量准确性。

b超室规章制度

b超室规章制度超声波室规章制度一、总则超声波室是医院内进行超声检查的特定区域，为了保障医疗安全和工作秩序，制定以下规章制度。

二、入室准则1. 穿戴齐全：进入超声波室前，所有人员必须穿戴干净整洁的医用制服，并佩戴手术帽、口罩和手套。

2. 身体清洁：进入室内前，必须洗手并戴上洗手液。

3. 入室时间：严格按照预定的时间入室，不得提前或延迟。

三、设备使用规范1. 定位仪器：使用超声波仪器前，必须熟悉设备的操作方法，并确保设备处于正常工作状态。

2. 设备维护：每日使用结束后，必须对设备进行清洁和消毒，并及时与维护人员联系处理故障。

3. 配件管理：对超声波探头和其他配件要妥善保存，防止损坏和丢失。

四、安全措施1. 防护措施：在操作过程中，必须佩戴适当的防护眼镜和防护手套，确保人员和患者的安全。

2. 信号扰动：禁止在超声波室内使用手机或任何其他可能干扰设备正常工作的电子设备。

3. 材料处置：用过的医疗用品和有污染的废料必须按照医院的规定进行分类处理，保持室内整洁和卫生。

五、工作流程1. 预约管理：患者需要提前预约，并按照预约时间进行排队等候。

2. 患者测量：在测量过程中，操作人员应用通俗易懂的语言向患者解释操作过程，并保持良好的沟通和交流。

3. 结果报告：检查完毕后，操作人员应准确记录检查结果，并及时向医生反馈。

任何异常情况都必须及时报告。

六、纪律要求1. 严禁酒驾：任何操作人员在工作期间严禁饮酒，以确保操作精准和患者安全。

2. 保密工作：操作人员必须遵守医院的保密规定，不得泄露患者隐私和机密信息。

3. 互助合作：在工作中应互相帮助和支持，共同营造和谐的工作氛围。

七、违规处理1. 违反规定会受到相应的处理措施，包括口头警告、书面警告、记过、罚款等。

2. 严重违规者将面临停职、辞退等严厉处罚。

八、附则本规章制度自颁布之日起实施，并适用于超声波室的工作人员。

对于遇到未尽事宜，将按照医院相关规定进行处理。

总结：通过建立超声波室规章制度，我们可以确保医院内的超声检查工作有条不紊进行。

b超室管理制度模版（5篇）

b超室管理制度模版第一章总则1.1 目的与依据本B超室管理制度旨在规范B超室的运行和管理，提高工作效率和质量，保证患者安全和医疗质量的提高。

本制度依据国家法律法规、卫生行业标准以及医院相关规定制定。

1.2 适用范围本制度适用于本医院内的所有B超室的管理。

第二章岗位职责2.1 B超室主任2.1.1 负责B超室的日常管理工作，确保设备正常运行。

2.1.2 组织制定和更新B超室的管理制度，并监督执行。

2.1.3 安排和监督医技人员的工作，确保工作的顺利进行。

2.1.4 负责医疗器械的维护和调试工作。

2.1.5 负责向上级部门汇报B超室的工作情况。

2.2 B超医生2.2.1 负责B超检查的诊断工作。

2.2.2 根据患者需要，合理选择B超检查的方式和问题。

2.2.3 制定和执行B超检查的操作规程，确保操作安全和准确。

2.2.4 上岗前负责对设备进行检查和准备工作。

2.3 护士2.3.1 协助医生进行B超检查，提供患者必要的协助。

2.3.2 负责对患者进行观察和监护，确保患者的安全。

2.3.3 负责B超设备的准备和清洁工作。

2.3.4 根据需要提醒患者做好检查前的准备工作。

2.4 收费员2.4.1 负责对患者的收费工作，确保收费的准确和及时性。

2.4.2 根据医生开具的收费项目和标准，进行收费。

2.4.3 维护好收费记录和患者个人信息的保密。

第三章 B超室工作流程3.1 患者预约3.1.1 患者可通过电话、网络等方式预约B超检查。

3.1.2 收费员根据患者的预约信息进行登记和挂号，同时告知检查费用和检查前的准备事项。

3.2 签到与检查准备3.2.1 患者在预约时间前15分钟到达B超室，前台接待员进行登记，核对预约信息。

3.2.2 护士根据检查项目的要求，为患者提供必要的准备工作。

3.3 检查操作3.3.1 B超医生根据患者的预约资料和病情特点，对患者进行B 超检查。

3.3.2 护士协助医生进行检查操作，并提供必要的协助和观察。

b超室管理制度范文三篇

b超室管理制度范文三篇一、B超诊断实行定岗、定人、定责、其它人员一律不得从事B超临床诊断工作。

五、要加强对B超医生的法律，法规，业务和技术培训工作，提高其执法自觉性、杜绝询私舞弊的行为。

六、凡利用各种名义和借口私自向检查对象透漏胎儿性别造成不良后果的，一经发现，依靠有关法律，法规严肃处理。

一、需作检查的病员，由临床医师填写申请单;检查前B超室医师应详细阅读申请单，了解病员是否按要求做好准备。

四、严格遵守操作规程，认真执行医疗器械管理制度，注意安全，定期保养和维修，并对机器进行检测。

五、各种检查记录均应妥善保管;经过批准和登记手续后才能借出。

六、严禁胎儿性别鉴定1、B超诊断实行定岗、定人、定责、其它人员一律不得从事B超临床诊断工作。

3、B超是临床辅助诊断技术，只能用于对疾病协助诊断，严禁运用B超对胎儿进行非医学需要的性别签定。

4、凡进反政策法规，为他人非法进行性别签定的工作人员，经调查属实，没收其违法收入，视其情节轻重追究有关法律责任。

5、实行B超诊断信息报告制度，B超操作员要对需要B超临床诊断的孕妇进行说细登记(包括姓名、年龄、住址、妊姬月份、诊断结果)以方便查询。

6、要加强对B超操作员的法律，法规，业务和技术培训工作，提高其执法自觉性、杜绝询私舞弊的行为。

7、凡利用各种名义和借口私自向检查对象透漏胎儿性别造成不良后果的，一经发现，依靠有关法律，法规严肃处理。

B超室工作人员职责一、在科主任领导下，负责全院B超工作;三、加强与各临床科室和其他医技科室的联系和协作，不断提高诊断水平;四、做好科室的清洁卫生和消毒隔离，预防院内交叉感染;五、做好各项检查的登记和保存;六、认真执行省市相关文件精神，禁止非医学需要鉴定胎儿性别。

无论做任何部位的超声检查都必须有另外一名医务人员陪同检查，并在登记表上签名备查。

1、工作室内应保持清洁、整齐和安静;严禁在室内吸烟、谈笑、会客;各级人员在工作时间应穿戴整洁的工作衣帽，换鞋入室。

b超室规章制度范本2018最新整理版

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b超室规章制度范本2018最新整理版
1、工作室内应保持清洁、整齐和安静；严禁在室内吸烟、谈笑、会客；各级人员在工作时间应穿戴整洁的工作衣帽，换鞋入室。

2、各项超声检查必须由临床医师详细填写申请单，包括病史、体征及有关检查资料，并说明检查目的、要求及部位，经预约登记及办妥缴费或计账手续后方可检查。

3、急诊病例，临床医师在申请单上注明"急"字后应随到随查，以免延误病情。

4、超声检查时，必须严肃认真，工作人员应具有高度责任心；检查前要详细了解病情、检查部位、目的要求；遇有疑难问题或可疑病变难以确诊时，应立即向上级医师请示，必要时与临床医师共同研讨或短期作随访复查。

5、诊断报告应及时发出，疑难病例不应超过一天。

书写报告要求医学术语规范、字迹清楚，超声所见描述详细，阳性声象图应画示意图和体位标志，并提出影像诊断意见，供临床参考。

6、对超声检查的病例进行必要的随访登记。

对漏诊、误诊病例要进行分析讨论，以便吸取教训，不断提高诊断符合率。

7、严禁做胎儿性别鉴定。

b超室规章制度范本整理版

b超室规章制度范本整理版以下是一份B超室规章制度范本的整理版：第一章总则第一条为规范B超室的管理，保证医疗质量和患者安全，制定本规章制度。

第二条 B超室是医疗设施，必须严格遵循相关法律法规和规章制度。

第三条 B超室要加强内部管理，强化团队合作，提高工作效率和质量。

第四条 B超室的管理人员应具备相应的专业知识和管理能力。

第五条 B超室要保持设备的正常运转，定期进行维护和保养。

第六条 B超室要建立健全规范的工作流程和操作规范。

第七条 B超室要定期开展员工培训，提高技术水平和服务能力。

第八条 B超室要积极倡导文明就医，加强与患者的沟通和交流。

第二章岗位职责第九条 B超室的管理人员负责整个B超室的运营和管理工作。

第十条 B超室的医务人员负责进行B超检查，确保检查结果准确可靠。

第十一条 B超室的后勤人员负责设备维护和材料消耗的管理。

第十二条 B超室的接待人员负责患者的预约和办理，维护接待秩序。

第十三条 B超室的清洁人员负责B超室的清洁和卫生保障。

第三章工作流程第十四条 B超室的工作流程：患者预约-办理登记-准备检查-检查操作-结果报告-信息录入。

第十五条 B超室的操作规范：严格按照操作手册进行B超检查，确保检查标准化。

第十六条 B超室的结果报告：检查结果应准确记录，及时报告给医生或患者。

第四章安全管理第十七条 B超室的设备安全：设备操作人员必须熟悉设备使用方法和安全操作规程。

第十八条 B超室的辐射安全：严格按照辐射防护的要求进行操作，保证患者和医务人员安全。

第十九条 B超室的材料消耗管理：统一管理并妥善使用各类耗材和试剂，杜绝浪费和交叉感染。

第五章服务管理第二十条 B超室的接待服务：接待人员应礼貌热情，及时回答患者的咨询和需求。

第二十一条 B超室的沟通服务：医务人员应耐心解答患者的问题，给予必要的心理支持。

第二十二条 B超室的隐私保护：严格保护患者个人隐私，保证患者信息的机密性。

第六章违规处罚第二十三条对于违反本规章制度的行为，可以采取批评教育、警告、停职等处罚措施。

B超室工作管理规章制度

B超室工作管理规章制度第一章总则第一条为加强B超室工作管理，促进医院B超诊断工作的科学化、规范化，根据国家相关法律法规和医院实际情况，制定本规章制度。

第二条本规章适用于医院B超室的工作管理，包括人员管理、设备使用、质量控制等方面。

第三条B超室管理应坚持“质量第一、服务至上”的原则，提高服务质量，确保患者安全。

第二章人员管理第四条B超室的人员配备应根据工作需要进行配置，明确岗位职责，确保有责任心、具备专业知识和技术能力的人员。

第五条B超室人员应接受相关培训并取得相应的专业资格证书，定期参加继续教育，提高个人技术能力和专业水平。

第六条B超室人员应遵守医院行规，保持良好的职业操守，严守患者隐私，不得泄露患者隐私信息。

第七条B超室人员应积极参加教学、学术交流等活动，不断学习新知识、新技术，提高自身业务水平。

第三章设备使用管理第八条B超室设备应定期维护，确保设备处于良好的工作状态。

设备管理人员应制定设备维护计划和维护记录，及时处理设备故障。

第九条B超室设备使用前应经过严格的日常检查，确保设备的工作正常。

使用人员应按照设备操作手册进行操作，遵守使用规范，确保患者安全。

第十条B超室设备使用后应及时清洁、消毒，保持设备的干净卫生。

定期对设备进行内外部清洁，减少污染。

第十一条B超室设备的使用人员应认真记录患者信息和检查结果，确保信息的准确性和完整性。

使用人员应定期备份数据，避免数据丢失。

第四章质量控制管理第十二条B超室应建立质量控制计划，制定质量控制标准，保证B超检查的准确性和可靠性。

第十三条B超室应定期参加质量监控活动，遵守质量控制规程，提高B超诊断准确性和质量。

第十四条B超室应建立质量评估制度，定期进行自我评估，并接受医院进行的质量监督。

第五章违纪处分第十五条对于不按规章制度进行工作的人员，一经发现，将按照医院相关规定进行违纪处理。

第十六条对于严重违反规章制度的人员，将予以严肃处理，包括但不限于口头警告、书面警告、降职、辞退等。

b超室管理制度范本3篇

b超室管理制度范本3篇为提高b超室人员工作效率，规范工作行为，需要制定并实施相应的管理制度。

店铺今天为你整理了b超室管理制度范本，希望对大家有帮助!b超室管理制度范本篇一1、工作室内应保持清洁、整齐和安静;严禁在室内吸烟、谈笑、会客;各级人员在工作时间应穿戴整洁的工作衣帽，换鞋入室。

2、各项超声检查必须由临床医师详细填写申请单，包括病史、体征及有关检查资料，并说明检查目的、要求及部位，经预约登记及办妥缴费或计账手续后方可检查。

3、急诊病例，临床医师在申请单上注明“急”字后应随到随查，以免延误病情。

4、超声检查时，必须严肃认真，工作人员应具有高度责任心;检查前要详细了解病情、检查部位、目的要求;遇有疑难问题或可疑病变难以确诊时，应立即向上级医师请示，必要时与临床医师共同研讨或短期作随访复查。

5、诊断报告应及时发出，疑难病例不应超过一天。

书写报告要求医学术语规范、字迹清楚，超声所见描述详细，阳性声象图应画示意图和体位标志，并提出影像诊断意见，供临床参考。

6、对超声检查的病例进行必要的随访登记。

对漏诊、误诊病例要进行分析讨论，以便吸取教训，不断提高诊断符合率。

7、严禁做胎儿性别鉴定。

8、凡利用各种名义和借口私自向检查对象透露胎儿性别，造成不良后果的，一经发现，扣发当月奖金直至开除，情节严重者应追究法律责任。

b超室管理制度范本篇二一、B超诊断实行定岗、定人、定责、其它人员一律不得从事B超临床诊断工作。

二、B超是临床辅助诊断技术，只能用于对疾病协助诊断，严禁运用B超对胎儿进行非医学需要的性别签定。

三、凡违反政策法规，为他人非法进行性别签到定的工作人员，经调查属实，没收其违法收入，视其情节轻重追究有关法律责任。

四、实行B超诊断信息报告制度，B超医生要对需要B超临床诊断的孕妇进行说细登记(包括姓名、年龄、住址、妊娠月份、诊断结果)以方便查询。

五、要加强对B超医生的法律，法规，业务和技术培训工作，提高其执法自觉性、杜绝询私舞弊的行为。

b超室管理制度

b超室管理制度第一章总则第一条为规范B超室管理，保障医疗服务质量，对医护人员的职责和权利进行明确规定，特制定本制度。

第二条本制度适用于医院B超室的医护人员，包括医生、技师、护士等。

第三条 B超室应严格遵守医院相关管理制度和规定，服从医务部门统一管理。

第四条 B超室管理应坚持以人为本、以病人为中心，加强团队协作，提高医疗服务水平。

第五条医护人员应具备相应的职业素养和专业技能，严格遵守医德医风。

第六条医护人员应保守病人隐私，严禁私自泄露病人信息。

第七条医护人员应积极配合医院进行各项技术培训和考核，不断提高自身专业水平。

第八条医护人员应遵守医院的工作纪律，不得擅自离岗和迟到早退。

第九条医护人员应随时接受领导和上级的工作安排，服从医院的值班安排。

第十条医护人员应严格遵守医院的消毒制度，确保医疗器械和设备的清洁卫生。

第十一条医护人员应积极参与院内科研活动，传播最新的医学知识，提高专业水平。

第十二条医护人员应保护医疗设备和财产，杜绝浪费和公款挥霍。

第十三条违反本制度规定的医护人员，应按照医院相关规定进行处罚，严重者将追究法律责任。

第二章 B超室管理第十四条 B超室设立院长、主任、主治医师、医师、技师、护士等职务。

第十五条院长应对B超室的管理工作进行领导与指导，负责整个B超室的日常工作。

第十六条主任医师负责B超室的医疗规范和技术指导，负责医护人员的培训和考核。

第十七条主治医师负责日常门诊和诊疗工作，协助主任医师处理医疗事务。

第十八条医师负责门诊、急诊和住院病人的诊疗工作，严格遵守医疗规范。

第十九条技师负责B超室的技术操作，保证B超检查的准确性和可靠性。

第二十条护士负责协助医生进行检查、护理病人，维护B超室的秩序和卫生。

第二十一条 B超室应保持干净整洁的工作环境，定期进行清洁消毒，保证医疗设备的正常运转。

第二十二条 B超室应建立完善的档案管理系统，对病人的资料进行及时、准确记录。

第二十三条 B超室应定期开展质量评估和质量控制，不断提高医疗服务质量。

b超室管理制度范例(2篇)

b超室管理制度范例一、需作检查的病员，由临床医师填写申请单;检查前B超室医师应详细阅读申请单，了解病员是否按要求做好准备。

二、危重病员检查时应有医护人员在床边。

需予约时间的检查应详细交待注意事项。

发现传染病患者，应排于最后检查，检查完毕后严密消毒仪器和用具。

三、及时准确报告检查结果，遇疑难问题应与临床医师联系，共同研究解决。

四、严格遵守操作规程，认真执行医疗器械管理制度，注意安全，定期保养和维修，并对机器进行检测。

五、各种检查记录均应妥善保管;经过批准和登记手续后才能借出。

六、严禁胎儿性别鉴定1、B超诊断实行定岗、定人、定责、其它人员一律不得从事B超临床诊断工作。

2、B超操作员要经过专门培训，政治思想好，法制观念强，技术熟练的专职技术员担任。

3、B超是临床辅助诊断技术，只能用于对疾病协助诊断，严禁运用B超对胎儿进行非医学需要的性别签定。

4、凡进反政策法规，为他人非法进行性别签定的工作人员，经调查属实，没收其违法收入，视其情节轻重追究有关法律责任。

5、实行B超诊断信息报告制度，B超操作员要对需要B超临床诊断的孕妇进行说细登记(包括姓名、年龄、住址、妊姬月份、诊断结果)以方便查询。

6、要加强对B超操作员的法律，法规，业务和技术培训工作，提高其执法自觉性、杜绝询私舞弊的行为。

7、凡利用各种名义和借口私自向检查对象透漏胎儿性别造成不良后果的，一经发现，依靠有关法律，法规严肃处理。

b超室管理制度范例（2）一、工作职责1. B超室的工作人员要保证工作室的正常运转，按时完成工作任务。

2. 负责对接接诊患者，提供准确的检查服务。

3. 负责日常B超设备维护保养工作，确保设备的正常运行。

4. 协助医生完成B超检查，尽职尽责保证检查结果的准确性。

5. 积极参与工作室的培训和学习，不断提高专业技术水平。

二、工作流程1. 患者接诊a. 根据医生安排，准确确认患者信息，包括姓名、性别、年龄等。

b. 根据患者需要进行检查项目的预约安排。

b超室规章制度

b超室规章制度B 超室规章制度一、目的为了确保 B 超室的工作能够高效、准确、安全地进行，为患者提供优质的医疗服务，特制定本规章制度。

二、适用范围本规章制度适用于 B 超室的所有工作人员，包括医生、技师、护士等。

三、工作人员职责（一）B 超医生职责1、严格遵守医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，恪守医疗服务职业道德。

2、热情接待患者，仔细询问病史，认真进行体格检查，按照临床诊疗规范的要求为患者进行 B 超检查。

3、熟练掌握B 超仪器的操作技能，对图像进行准确的分析和判断，及时出具诊断报告。

诊断报告应客观、准确、清晰，符合医疗文书规范要求。

4、对疑难病例应及时向上级医生或科主任汇报，组织会诊，以明确诊断。

5、积极参加业务学习和培训，不断提高自身的业务水平和综合素质。

6、尊重患者的隐私权和知情权，保护患者的合法权益。

（二）B 超技师职责1、负责 B 超仪器的日常维护和保养工作，确保仪器设备处于良好的运行状态。

2、按照医生的要求为患者进行 B 超检查，协助医生采集图像，保证图像质量清晰、准确。

3、严格遵守操作规程，避免因操作不当造成仪器损坏或患者损伤。

4、协助医生进行病例的随访和登记工作，为临床科研提供数据支持。

（三）B 超护士职责1、负责B 超室的日常护理工作，包括患者的接待、登记、分诊等。

2、协助医生和技师为患者进行 B 超检查，做好患者的体位摆放、皮肤消毒等工作。

3、负责 B 超室的消毒隔离工作，定期对室内环境和仪器设备进行消毒处理，防止交叉感染。

4、做好医疗废弃物的分类和处理工作，符合环保要求。

四、工作流程（一）预约登记1、患者需持临床医生开具的 B 超检查申请单到 B 超室预约登记。

2、护士负责核对患者的基本信息、检查项目、检查时间等，并做好登记工作。

3、对于需要特殊准备的检查项目，如空腹、憋尿等，护士应提前告知患者，并做好相关指导。

（二）检查前准备1、患者按照预约时间到达 B 超室，护士再次核对患者的基本信息和检查项目。

b超室工作规章制度

b超室工作规章制度第一章总则第一条为规范B超室的工作秩序，保证医疗质量，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于B超室的全体工作人员。

第三条凡在B超室工作的人员，都应当严格遵守本规章制度，不得违反。

第四条本规章制度是保证B超室正常运作和医疗质量的基础，每个工作人员都有责任遵守和执行。

第五条 B超室工作人员应当遵循医德医风，严守职业操守，服务患者，维护医疗秩序。

第二章 B超室工作制度第六条 B超室工作时间为每天上午8:00至下午17:00，周六、周日照常工作，但需要加班处理的情况需提前报告负责人。

第七条每个工作日开始前，B超室工作人员要认真检查仪器设备的运行状况，确保设备正常工作。

第八条 B超室工作人员应当尽快为患者进行B超检查，不得拖延患者时间。

第九条每名工作人员需要定期参加相关技术培训，提高专业技能水平。

第十条 B超室工作人员在工作中要保护患者隐私，不得泄露患者的隐私信息。

第十一条 B超室工作人员要服从医院管理，配合其他科室的工作。

第十二条 B超室工作人员要保持工作环境整洁，保证工作区域的卫生状况。

第三章 B超室医疗质量管理制度第十三条 B超室医疗质量管理制度包括技术操作规范、质量控制、仪器设备维护等方面。

第十四条 B超室工作人员在进行B超检查时，应当按照操作规范进行，确保检查结果准确。

第十五条 B超室定期对仪器设备进行维护保养，保证设备正常运行。

第十六条 B超室每月要定期举行质控会议，对检查结果进行审核，及时发现问题并处理。

第十七条 B超室医疗质量督导人员要定期进行检查，确保医疗质量达到要求。

第十八条 B超室工作人员要认真学习新知识，不断提高专业水平，提高医疗质量水平。

第四章 B超室安全管理制度第十九条 B超室工作人员要严格遵守安全操作规程，确保工作安全。

第二十条 B超室工作人员要勤于检查电器设备安全状况，确保电器设备安全使用。

第二十一条 B超室工作人员在工作中要注意避免交叉感染，保护患者安全。

b超室规章制度

b超室规章制度本文详细介绍了b超室的规章制度，包括工作时间、工作流程、工作纪律等内容。

一、工作时间安排为了保证b超室的正常运转，我们制定以下工作时间安排：1. 上班时间：每天上午8点到下午5点，共计工作8个小时。

上午8点前请提前到达，按时签到。

2. 加班安排：若无特殊情况，加班需提前申请，并由主管审批通过。

加班时间不得超过每天工作时间的1/3，并根据工作需要进行合理安排。

3. 休息时间：工作时间中，每天上午10点-10点15分和下午3点-3点15分为示范休息时间，您可以在指定的场所休息或进行伸展活动。

二、工作流程为了确保b超室工作的高效有序，我们制定以下工作流程：1. 接诊患者：当患者到达b超室时，请工作人员保持友好的态度进行接待。

核对患者的相关信息，并记录在预定的登记册上。

2. 准备设备：在患者进入b超室之前，请确保b超设备的准备好。

保持设备的干净整洁，并检查其正常工作。

3. 协助患者：当患者进入b超室后，请工作人员耐心解答患者的疑问，并协助他们正确配合b超检查，提供必要的操作指导。

4. 检查记录：在完成b超检查后，请工作人员及时记录患者的相关资料，并将其归档妥善保存。

确保记录的准确性和完整性。

5. 设备维护：每天工作结束后，请工作人员对b超设备进行必要的清洁和维护保养，确保设备的长期稳定运作。

三、工作纪律为了保持b超室的良好工作秩序，我们制定以下工作纪律：1. 着装规范：工作人员必须以整洁、专业的形象出现在岗位上。

着装应符合公司要求，并在工作期间注意个人卫生。

2. 保密原则：工作人员必须遵守患者隐私保护的法律法规，严禁私自泄露患者相关信息。

3. 不擅自离岗：工作期间，除非事先请假或经主管批准，工作人员不得随意离开岗位。

4. 文明礼貌：工作人员应保持良好的工作态度，尊重患者，与同事之间保持良好的合作和沟通。

5. 绩效考核：各项工作纪律将作为绩效考核的重要依据，对于违反规定的行为将进行相应的惩罚或纪律处分。

B超室工作管理规章制度

B超室工作管理规章制度第一章总则第一条为了加强B超室的工作管理，提高工作效率，保障患者的安全和隐私，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于B超室的所有工作人员，包括医生、技师、护士及其他相关人员。

第三条B超室的工作任务是根据临床医生的要求，完成各类超声检查。

第四条B超室的工作人员应严守医疗秘密，不得泄露患者的任何个人信息。

第五条B超室应保持整洁，设备应保持良好的运行状态，以确保检查的准确性和安全。

第六条B超室的工作人员应遵守相关的职业道德和法律法规，严禁从事违法违规的行为。

第二章工作职责第七条B超室的医生主要负责超声检查前的负责与患者沟通，了解病情，确定检查方案，并组织完成检查。

第八条B超室的技师应具备一定的超声检查技术，并对设备进行维护保养，保证设备的正常运行。

第九条B超室的护士主要负责患者的接待、登记和护理工作，并配合医生完成检查和处理结果。

第十条B超室的其他相关人员应根据工作需要，负责超声图像的处理和存储，以及其他相关的辅助工作。

第三章工作流程第十一条每天工作开始前，技师应对设备进行开机检查，确保设备正常运行，并记录检查前的各项参数。

第十二条患者来院后，由护士进行登记，核对并确认患者的身份信息，然后将患者引导至B超室。

第十三条医生与患者进行沟通，了解病情及需求，并制定检查方案。

医生应向患者解释检查过程中可能遇到的问题和风险，并取得患者的同意。

第十四条检查过程中，医生、技师和护士应密切配合，确保检查的全面和准确。

第十五条检查完成后，医生应将检查结果整理，包括检查报告和图像影像，确保其准确性和合规性。

第十六条检查结果应及时向医生等相关人员通报，并按照要求存档和传输。

第四章工作要求第十七条B超室工作人员应具备相关的专业知识和技能，能够熟练操作超声设备。

第十八条B超室工作人员应维护良好的医患关系，尊重患者的权益，保护患者的隐私。

第十九条B超室工作人员应积极配合其他科室，提供优质的服务，保证检查结果的准确性和时效性。

b超室科室规章制度

b超室科室规章制度一、总则为了规范B超室的管理和工作秩序，保障医务人员和患者的权益，特制定本规章制度。

二、岗位设置1. B超室设主任医师、副主任医师、医师、技师、护士等多个岗位，各岗位分工明确，责任清晰。

2. 主任医师负责B超室的整体工作，并对医务人员进行管理和指导。

三、工作制度1. 接诊制度：患者预约B超检查后，医务人员需及时安排检查时间，不能有滞后现象。

2. 检查制度：医务人员需严格按照操作规程进行B超检查，保证检查质量。

3. 报告制度：医务人员需及时整理检查报告，准确、清晰地记录检查结果。

4. 医嘱制度：医务人员应根据患者的检查结果，制定合理的治疗方案，并明确书面医嘱。

5. 急诊制度：对于急诊患者，医务人员需立即安排检查，确保及时诊断。

六、医疗责任制度1. 医务人员需严格遵守医德医风，尊重患者隐私，保护患者权益。

2. 对于工作中存在的问题，医务人员要及时向主任医师或负责人汇报，不能私自处理。

3. 对于工作中犯错或疏忽导致的问题，医务人员需主动承担责任，积极改进。

七、人员管理1. 医务人员需遵守工作纪律，不能迟到早退，不能私自离岗。

2. 医务人员需定期参加培训，不断提高专业水平和技术能力。

3. 医务人员需保持良好的工作态度，积极配合同事，共同完成工作任务。

八、设备维护1. B超设备需定期进行维护保养，确保设备的正常运转。

2. 发现设备故障或异常，医务人员需及时报修，不能私自处理。

3. 对于设备的使用和操作，医务人员需严格按照规定操作，不能随意更改参数。

九、安全管理1. 医务人员需遵守安全操作规程，确保工作环境安全，防止事故发生。

2. 对于患者的隐私信息，医务人员需保密，不得泄露。

3. 对于患者的安全和舒适，医务人员需关注，提供关怀和帮助。

十、奖惩制度1. 对于表现突出的医务人员，将给予表彰和奖励。

2. 对于工作中存在违规行为或失职行为的医务人员，将给予警告、记过等惩罚。

3. 对于造成重大损失或严重后果的医务人员，将追究法律责任。