企业和经营者

企业和经营者【高考考核内容与要求】企业及其分类公司使企业的一种重要形式国有大中型企业是国民经济的支柱提高企业经济效益企业经营者的素质【基础知识】Ⅰ、基本概念1．市场主体是指市场上从事交易活动的组织和个人。

在通常情况下，市场主体包括企业、居民、政府、其他非盈利性机构如学校、医院和各种社会团体，其中，企业是最重要的市场主体。

2．企业是以盈利为目的而从事生产经营活动，向社会提供商品或服务的经济组织。

3．企业法人是依法成立，有必要的财产，有自己的名称、组织机构和场所，能够独立承担民事责任的经济组织。

4．公司是依法设立的，有法定数额的股东所组成的，以盈利为目的企业法人。

5．股份有限公司是这样一种企业法人，它通过发行股票筹集资本，把全部资本分为等额股份，股东以自己所持股份的数额，对公司承担有限的责任，公司则以其全部资产对自己的债务承担责任。

6．有限责任公司是指由两个以上股东共同出资组成，股东以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产对自己的债务承担责任的企业法人。

7．股东是指持有股票的人。

有限责任公司的股东是该公司出资的认购者；股份有限公司的股东就是该公司的股票持有者。

8．股票是股份公司发给股东的入股凭证，是股东取得股息的一种有价证券。

9．经济效益就是企业的生产总值同生产成本之间的比例关系。

用公式表示，经济效益=生产总值/生产成本。

10．利润就是生产总值超过生产成本的差额。

11．企业兼并指的是由经济效益好的优势企业，吞并那些长期亏损甚至资不抵债的劣势企业的经济现象。

12．企业破产指的是对那些长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业，按法定程序实施破产结算的经济现象。

13．正当竞争指经营者在遵守法律和市场活动准则的前提下，用正当的手段达到以提高劳动生产率和促进技术进步为目的的竞争。

正当竞争主要靠提高质量、改进技术、降低成本、创立名牌、提高信誉来取得竞争的胜利。

14．不正当竞争指经营者违反有关法律法规，损害其他经营者的合法权益，扰乱社会经济秩序的行为。

他们通过躲避法律或直接违法的方式，采取弄虚作假、欺诈和其他损人利己的手段以牟取高额的利润。

Ⅱ、基本原理、观点1．企业在社会经济活动中的作用原理首先，企业作为国民经济的细胞，是市场经济活动的主要参加者。

其次，企业是社会生产和流通的直接承担者。

第三，企业是推动社会经济技术进步的主要力量。

总之，企业对整个社会经济的发展有着不可替代的作用，从一定意义上讲，企业素质的高低，企业是否适应市场经济发展的要求，直接关系着国民经济状况的好坏和社会的长治久安。

2．股份制的性质和作用原理股份制是社会化大生产发展的产物，资本主义可以利用，社会主义也可以利用。

在社会主义条件下，如果国家和集体控股，股份制具有明显的公有性，有利于扩大公有资本的支配范围。

3．公司是企业的一种重要形式原理公司是企业的一种重要形式。

公司是从事生产、流通或其他服务性活动的经济组织，实行自主经营，独立核算。

在现代市场经济中，公司占据着支配地位，大中型企业通常都采取公司形式。

公司制的核心是法人治理结构。

按照我国的有关法律规定，我国的法定公司形式有股份有限公司和有限责任公司。

4．国有大中型企业是国民经济的支柱原理国有大中型企业在我国国民经济中居于重要地位,它们代表我国先进的生产力, 是国民经济的支柱，是社会财富的主要创造者和国家财政收入的主要来源。

国有大中型企业的经营状况，直接关系着我国国民经济的发展和社会主义制度的巩固。

5．实现经济增长方式的转变原理实现经济增长方式的转变：①要靠经济体制的改革；②归根到底要靠科技进步和提高劳动者素质，关键是抓好科技和教育；③要靠结构优化,规模经营,科学管理。

突进经济增长方式转变的意义在于:①有助于提高企业的素质和克服我国当前经济生活中存在的深层次矛盾；②有助于在日益激烈的国际竞争中站稳脚跟；③有助于实现国民经济的可持续发展。

6．努力提高企业的经济效益原理企业的经济效益是企业一切经济活动的根本出发点。

搞好国有大中型企业，提高经济效益，只有通过不断深化改革、增强企业活力来实现。

要继续贯彻政企分开的原则，积极推进国有企业转换经营机制，建立现代企业制度；要大力推进企业实现“两个根本性转变”；在继续改善和加强国家宏观调控的同时，更多地发挥市场机制的作用，以增强企业活力；要全面搞好“三改一加强”以改革为动力加强企业改组、改造，切实加强内部科学管理。

经济效益是衡量一切经济活动的最终的综合指标。

提高经济效益，有利于增强企业的市场竞争力；有利于充分利用有限的资源创造更多的社会财富，满足人民日益增长的物质文化需要；有利于搞好国有大中型企业，才能增强综合国力，巩固公有制的主体地位，发挥社会主义制度的优越性。

7．厂长（经理）在企业生产经营中处于中心地位原理具体表现在：统一指挥，全面负责企业的生产和经营管理工作，对企业的物质文化建设和精神文明建设负全面责任；有企业经营管理工作的决策权和生产指挥权；企业的其他负责人在厂长（经理）的领导下进行工作，并对厂长经理负责。

8．职工代表大会在企业管理中处于基础地位原理厂长（经理）在企业行政指挥中的作用，在企业生产经营活动中的中心地位和指挥作用，必须建立在民主管理的基础上。

职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工以主人翁的身份参与企业民主管理的机构。

9．企业党组织在企业中处于政治核心地位原理具体体现在：第一，在政治上保证党对企业的领导，使党和国家的方针、政策得到切实贯彻，使企业沿着社会主义方向发展。

第二，积极支持厂长（经理）依法充分行使职权。

第三，发动和带领职工群众开展民主管理活动，保证职工的主人翁地位真正得到尊重和实现。

第四，领导企业的思想政治工作和群众工作，推动两个文明建设协调发展。

10．企业经营者的素质原理企业经营者既要具有良好的思想道德，又要具有经营者的专业知识、才干和能力。

思想道德素质包括思想政治素质和遵纪守法、诚实守信、服务群众、奉献社会的职业道德；业务素质包括文化水平、组织领导能力、决策能力、法律意识和创新精神等11．企业的信誉和形象原理竞争是市场经济的基本特征。

良好的信誉和企业形象，对企业的生存竞争，有着至关重要的作用。

企业的信誉和形象是企业的一种无形资产，是企业经营成败的重要因素。

企业的信誉和形象集中表现在产品和服务的质量上，保证优质的产品和服务才能使企业立于不败之地。

信誉和形象是企业的生存之本，是企业发展的基本前提。

树立良好的信誉和形象是企业经营者的基本任务。

Ⅲ、理论与实践的联系1.大力推进推进国企改革⑴背景：1999年9月19日至22日举行的中共十五届四中全会审议通过了《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》。

全会认为，推进国有企业改革和发展是一项重要而紧迫的任务。

全会确定了国有企业改革和发展的主要目标与指导方针。

⑵简要分析：用国有大中型企业是国民经济的支柱的知识，具体分析国有大中型企业的地位、作用及其深化国企改革的重要性；用公司是企业的一种重要形式的知识，分析对国有大中型企业要实行规范的公司制改革；用股份制，资本主义可以利用，社会主义也可以利用，不能笼统地说股份制是公有还是私有，关键是看它从属的社会基本制度的性质，看它的控股权掌握在谁的手中的知识，分析在国企改革中，增强公有资本的控制力，努力以较少的资本去控制较大的资本的重要意义；用国有企业的经营者要正确处理企业和国家、企业和职工的关系，分析说明国家和企业的权利、责任，全心全意依靠工人阶级办好企业；用企业经营者应该具备较高的思想政治素质，良好的职业道德和业务素质分析加强企业领导班子建设，培养和造就高素质的经营管理者队伍的重要性；用企业党组织的地位、作用分析如何加强和改善党的领导，充分发挥党组织的政治核心作用。

2.正确认识稽察特派员制度⑴背景：材料一：九届人大一次会议通过的国务院方案确定，国务院向国有重点大型企业派出稽察特派员，1998年7月3日，国务院发布实施《国务院稽察条例》。

材料二：朱镕基总理在2000年月5日召开的九届人大三次会议审议通过的政府工作报告中提出：要加强和改善对国有大中型骨干企业的稽查和监督，逐步健全和规范监事会制度。

依法向国有企业派出监事会，检查企业财务，对董事、经理的职务行为进行监督，以维护国有资产所有这者收益………⑵简要分析：①国务院向国有重点大中型企业派出稽察特派员和加强、改善对国有大中型企业的稽查和监督，健全和规范监事会制度的做法符合社会主义市场经济发展的客观要求，有利于政府职能转变，实现政企分开，使企业真正成为市场的主体，，为企业发展创造一个良好的外部环境。

②通过派出稽察特派员和逐步健全、规范监事会制度，有利于监督企业的资产运营，防止国有资产流失，确保了国家经济安全。

③稽察特派员制度和监事会制度是科学的、合理的、行之有效的先进制度，是符合国际惯例的和符合社会主义市场经济规律的，是有中国特色的国有企业监管制度。

【重、难点分析】1．经济效益与企业利润之间的关系经济效益是指企业的生产总值与生产成本之间的比例关系。

用公式表示为：经济效益=生产总值/生产成本；企业的利润是指生产总值超过生产成本的差额，用公式表示为：企业利润=生产总值-生产成本。

二者不能化等号。

具体表现为：可见，企业利润增加，经济效益未必就好。

但如果企业不盈利，也就无所谓经济效益。

经济效益的提高要依靠企业利润的增加，因此，二者既有区别，又密切联系。

盈利是企业经济活动的目的，提高企业的经济效益是企业一切经济活动的根本出发点。

2．国有企业财产的所有者与经营者的关系国有企业财产的真正所有制是全体人民，所以也叫全民所有制企业。

在我国，由国家代表全体人民行使对企业财产的所有权，所以又叫国有企业。

国有企业的经营权在企业，企业的厂长（经理）、职工群众、基层党组织都是企业的经营者。

国有企业只有实现所有权与经营权的分离，使企业真正成为自主经营、自负盈亏的市场主体，才能增强企业活力，搞好国有企业。

处于企业中心地位的厂长或经理只有处理好企业与国家和职工的关系，全心全意依靠职工群众，充分发挥党组织的政治核心作用，自觉遵循经济规律，才能使国有企业更好更快地发展。

目前，在我国随着公司制改革的进一步深化，一些国有大中型企业纷纷进行股份制改造，所有权与经营权发生了新的变化，企业的所有权归全体股东，企业的最高权力机构是股东大会，股东大会由持有公司股票的成员组成。

股东大会的常设机构是董事会，股东大会委托董事会负责处理公司重大经营管理事宜。

董事会聘请总经理，负责日常经营。

此外，公司往往还设立监事会或监事会，对董事会或经理的工作情况进行监督。

【历年高考试题分析】例1．某国有大型企业曾因人浮于事，能源、原材料消耗过高，浪费严重，出现了巨额亏损，1998年以来，新的企业领导班子学习邯钢经验，完善企业规章制度，降低咸本，扭转了企业亏损的局面。