公司分立合同纠纷怎么处理
公司合并分立需要履行哪些程序
公司合并分立需要履行哪些程序？公司合并分立需要履行哪些程序？公司的合并，是指两个以上的公司，通过订立合同，依法定程序，合并为一个公司。
公司之间合并，可以强化原公司的竞争能力，扩大生产经营规模，促进社会化大生产的发展。
公司的分立，是指一个公司依法定程序分开设立为两个以上的公司。
一、公司合并、分立应当履行以下程序：1、合并各方公司股东会或者拟分立的公司股东会(出资人)作出合并或者分立决议;2、编制资产负债表及财产清单;3、签订相关协议;4、自决议作出之日起10日内通知债权人;5、自决议作出之日起30日内在报纸上公告;6、办理财产合并或分割手续;7、验证注册资本;8、办理法律、行政法规规定的报批手续;9、自公告之日起45日后向公司登记机关申请登记;10、法律、行政法规或者国务院决定规定或当事人约定的其他程序。
二、公司合并、分立后注册资本及股本结构的计算办法公司合并的，存续公司注册资本等于合并公司的注册资本之和(如合并前，合并各方之间有投资关系的，则应扣除其投资额)。
公司分立的，分立公司的注册资本之等于原公司注册资本。
除法律、行政法规另有规定的外，公司合并、分立是否需经评估、审计，以及股东各方的折股比例，可由公司股东会(出资人)按照公平、诚信、自愿的原则自行决定。
三、公司合并登记程序依据《公司法》第一百七十三条规定，公司合并注1可以采取吸收合并和新设合并两种形式。
公司需合并的，公司股东会(出资人)应作出决议，并按《公司法》的'规定，履行通知债权人、公告、处理债权债务义务后，向公司登记机关提交相关登记材料申请登记注册。
1、吸收合并吸收合并是指一个公司吸收其他公司后存续，被吸收公司解散，合并后存续公司应办理变更登记，解散公司应办理注销登记。
吸收合并的存续公司办理变更登记时，应当提交下列文件：(1)公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》注3;(2)公司盖章的《指定代表或者共同委托代理人的证明》注4及指定代表或委托代理人的身份证复印件注5;(3)合并各方的股东会决议参考式样21-A和21-B(国有独资有限公司提交国有资产监督机构的批准文件，一人有限公司提交股东的书面决定参考式样22-A 和22-B);(4)合并各方签订的合并协议注6;(5)本公司登载公司合并公告参考式样23的报纸报样;(6)合并后存续公司作出的债务清偿或者债务担保的说明参考式样24;(7)合并后存续公司股东会决议参考式样25(国有独资有限公司提交国有资产监督机构的批准文件);(8)公司法定代表人签署的修改后的公司章程参考式样37或章程修正案参考式样3;(9)依法设立的验资机构出具的验资证明注7;(10)新增加股东的主体资格证明或自然人的身份证明复印件注8;(11)由合并后存续公司新一届股东会全体股东出具的《确认书(B)》注9;(12)《公司股东(发起人)出资情况表》注3;(13)合并后需解散公司营业执照复印件;(14)由工商局档案室提供加盖工商局档案专用章的公司章程复印件;(15)因合并而解散公司已办理注销登记的证明;(16)公司营业执照正副本。
分包纠纷风险有哪些
遇到合同纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>分包纠纷风险有哪些工程当中进行分包是很正常的，但在这种情况下，往往也是很容易产生纠纷的。
并且，在分包纠纷里面还很容易出现一些风险，这对当事人来讲也是会有影响的。
那现实中常见的分包纠纷风险有哪些呢？赢了网小编马上在下文中为你做详细解答。
一、分包纠纷风险有哪些目前，多数施工企业主要采用专业分包、劳务分包两种，也采用混岗作业方式作为两种分包的补充。
常见的分包纠纷风险问题有专业分包常见的纠纷风险和劳务分包常见的纠纷风险。
(一)在专业分包纠纷中常见的有一些几种情况：1、分包方拖欠工资纠纷风险。
2、分包方冒用主包方名义对外采购欠帐或签订合同纠纷风险。
3、分包索赔纠纷风险。
(1)分包合同本身违法。
(2)钻主包方的管理漏洞。
(3)利用主包方的怕打官司的心理。
(二) 劳务分包常见的纠纷风险。
劳务分包纠纷风险相对于专业分包的纠纷风险要少得多，主要包括拖欠劳务费纠纷;工程安全、质量、变更工程量举报纠纷。
安全、质量、变更工程量举报纠纷往往由拖欠劳务费纠纷引起。
二、如何规避分包纠纷风险(一)实施分包策划。
工程有可能中标前，对工程的资源进行预配置，使其对中标后的分包量、队伍有预安排。
中标后，对分包工程进行分包策划。
它包括拟分包的项目，工程量，选择什么队伍，达到什么分包目标、分包纠纷风险预测等内容。
项目部编制工程分包策划书，上报批准。
(二)严格选择分包队伍。
选择分包队伍是分包工程的十分重要的任务之一。
《招投标法》对分包有明确的规定，只要严格按招标程序选择队伍即可。
值得说明的是，施工企业必须建立分包方档案库，使资质合格，信誉好，队伍实力强的分包方能作为首选队伍。
对那些打招呼队伍，关系户队伍，应慎重选择或拒绝。
(三) 结合工程实际，细心签订合同。
合同签订必须明确是专业分包合同还是劳务分包合同。
目前，许多施工企业都有自己的合同范本或格式合同。
但很多合同采用范本签订合同后，执行中发现合同漏洞多，可操作性差，又没有及时进行协商补充协议，造成签订时就留下后患。
公司分立会计处理方法
公司分立会计处理方法公司分立会计处理方法通常指的是公司进行分立时，对原公司进行会计处理的方法。
分立可以是指公司拆分为两个或多个独立的公司，也可以是指公司的一些部门或单位独立为一个独立的公司。
在实际操作中，公司分立会计处理方法需根据具体情况进行设计和实施，以下为一般的分立会计处理方法。
首先，公司分立前需要进行详细的分析和评估，确定分立的具体方式和目标。
分立的方式包括股权、资产、业务或组织架构等方面的分立。
根据分立方式的不同，会计处理方法也会有所不同。
一、股权分立如果公司分立是通过对股权的分立来实现的，那么会计处理方法主要包括以下几个方面：1.确定分立日期和基准日：分立日期是指分立交易的具体日期，基准日是指公司的财务状况和业务活动截止到的日期。
2.重新评估资产和负债：进行全面的资产和负债评估，按照公允价值或其他合适的评估方法进行重新评估，以确定分立前后的资产和负债结构。
3.股权转让：根据股权分立的协议，进行相应的股权转让操作，完成股权的分立。
4.调整资本结构：根据分立后公司的资本结构变化，调整公司的股本、股东权益等。
5.处理利润：根据分立协议对利润的分配进行调整和转移。
二、资产分立如果公司分立是通过对资产的分立来实现的，那么会计处理方法主要包括以下几个方面：1.确定分立日期和基准日：同样需要确定分立的具体日期和财务状况的截止日期。
2.资产转让：根据分立协议，将要分立的资产进行转让或转移，同时记录相应的资产出售或转移收入。
3.调整负债：根据分立后的资产结构变化，调整相应的负债。
4.处理差异：分立后可能会有一些差异，如未分配利润、资本公积等，需进行相应的调整和分配。
三、业务分立如果公司分立是通过业务的划分来实现的，那么会计处理方法主要包括以下几个方面：1.确定业务分立的范围和方式：确定要划分的具体业务范围和分立的方式，如成立新公司，将现有业务部门独立为新公司等。
2.资产转让和负债分配：根据业务分立的协议，将相关资产进行转让或分配，同时处理相应的负债。
企业并购纠纷的法律解决途径
企业并购纠纷的法律解决途径在当今全球化的商业环境下，企业并购已成为企业扩大规模、优化资源配置的重要手段。
然而，随之而来的并购纠纷也在逐渐增多。
合理有效地解决并购纠纷，对企业及其股东、管理层和投资者都具有重要意义。
本文将探讨企业并购纠纷的法律解决途径，以帮助企业在合并与收购过程中应对纠纷的挑战。
一、法律咨询和谈判解决途径企业并购纠纷的首要解决途径是通过法律咨询和谈判进行沟通与解决。
当纠纷发生时，企业可以聘请专业律师团队提供法律咨询，帮助企业了解相关法律规定和合规要求。
同时，律师团队可以协助企业进行谈判，促成各方达成和解。
在咨询和谈判的过程中，律师团队需要全面评估并购交易协议、股权结构以及交易双方的权益和义务。
他们需要深入了解并购交易的背景、合同条款以及发生的纠纷，为企业提供有力的法律建议和解决方案。
通过咨询和谈判，企业可以试图达成和解协议，避免繁琐的诉讼程序，降低成本和风险。
二、仲裁解决途径如果法律咨询和谈判不能解决纠纷，企业可以选择仲裁作为一种替代的解决途径。
仲裁具有相对快速、高效和保密性的特点，对于企业来说是一种具有吸引力的解决纠纷方式。
企业仲裁通常基于合同中约定的仲裁条款进行，并由双方同意选择独立的仲裁机构和仲裁员。
仲裁机构根据仲裁规则进行仲裁程序，并作出具有法律约束力的裁决。
企业可以通过仲裁解决纠纷，避免诉讼费用高昂、耗时较长的法院诉讼程序。
三、诉讼解决途径如果咨询、谈判和仲裁无法解决并购纠纷，企业可以选择诉讼解决途径。
诉讼作为一种强制执行的手段，能够通过法院的判决来解决纠纷。
诉讼解决纠纷的过程相对复杂和耗时，包括起诉、答辩、证据交换、庭审和判决等环节。
企业需要委托专业律师团队负责提起诉讼、维护企业权益，并在法院听证过程中提供充分的证据和法律依据。
在诉讼过程中，双方将通过法院判决来解决争议，但这种解决途径可能导致法律费用高昂，时间周期长等问题。
四、专业调解解决途径除了上述三种常见的解决途径外，企业并购纠纷还可以选择专业调解作为解决途径。
公司分立纠纷典型案例裁判要点
裁判观点：一、公司分立时，如财产分配协议系双方的真实意思表示，且不违反法律、行政法规的强制性规定，即合法有效。
二、公司分立时应该按协议约定进行财产分配。
对于约定了分配条件的，条件成就时进行财产分配。
而对于公司分立时未对财产分配进行约定的，财产为分立后的公司共有。
三、公司分立须经过法定程序，公司分立需先经股东会或股东大会作出决议，编制资产负债表和财物清单，通知债权人并发布公告。
如未履行上述程序，不具备公司分立的实质要件和形式要件。
四、对于公司分立时与债权人就债务承担作出约定的，法院在裁判时严格依照协议的约定判决；对于未约定部分的债务承担，则由分立后的公司承担连带责任。
具体案例：（一）公司分立时，只要财产分配协议系双方的真实意思表示，不违反法律的强制性规定，即合法有效。
郑州御源置业有限公司与徐煜博、河南宏田置业有限公司公司分立纠纷【（2019）豫0122民初48号】一审中牟县法院认为：当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
当事人应当按照约定全面履行自己的义务。
本案中，甲方宏田公司与乙方薛某于2009年5月13日签订《协议书》、甲方宏田公司、乙方御源公司、丙方东泰公司于2013年8月16日签订《公司分立补充协议》、甲方宏田公司、乙方御源公司、丙方徐某、丁方薛某于2014年1月8日签订《协议书》均系合同签订方的真实意思表示，不违反相关法律法规的强制性规定，真实合法有效。
结合本案案情及实际情况，依据上述协议约定，被告徐煜博、宏田公司有义务按照相关法定程序协助原告御源公司将位于中牟县××都大街北、电力学院东侧牟国用（2013）第167号土地使用权的使用权人徐某变更登记到原告御源公司名下，并协助原告御源公司办理牟国用（2013）第167号土地上约392.8平方米的房屋所有权登记手续。
故原告御源公司的诉讼请求，理由正当，于法有据，本院依法予以支持。
被告徐煜博的抗辩理由，因未提供充分证据加以证明，本院不予支持。
劳动合同签订后用人单位分立(2860字)4篇
劳动合同签订后用人单位分立(2860字)4篇篇1劳动合同签订后，用人单位的分立是指员工所属的用人单位发生结构性变化或组织形式的调整，从而导致员工原所属的用人单位发生分立或改制等情况。
针对这种情况，劳动关系的转移及解决涉及到员工的权益保障、用人单位的责任承担等问题。
本文将从劳动合同签订后用人单位分立的原因、影响和解决措施等方面展开阐述。
一、劳动合同签订后用人单位分立的原因1.企业重组或合并：随着市场竞争的日益激烈，一些企业为了提升竞争力和效益，可能会进行重组或合并。
在此过程中，原有的用人单位可能会发生结构调整或解散，导致员工所属的用人单位发生分立。
2.业务拆分或分拆：企业在发展过程中为了更好地专注于某一业务领域或适应市场需求，可能会进行业务拆分或者分拆。
这种情况下，员工所属的用人单位也会发生相应的调整。
3.法律法规变化：政策法规的变化也可能会导致企业用人单位分立，比如某些行业的政策调整、优惠政策终止等因素也可能导致用人单位结构的调整。
二、劳动合同签订后用人单位分立的影响1.员工劳动关系调整困难：作为员工来说，用人单位的分立可能会给自身的职业发展和就业稳定性带来一定困扰。
因为劳动合同签订后，员工和原用人单位之间建立了一定的劳动关系，一旦用人单位发生分立，员工的劳动关系就会受到影响，需要重新调整。
2.员工权益保障难度加大：用人单位的分立可能会对员工的权益保障带来一定影响，比如原用人单位是否会履行完整的劳动合同条款、是否会承担相应的福利待遇等问题都需要考虑。
3.用人单位责任承担难题：对于用人单位来说，分立可能会带来一些责任承担的问题，比如原用人单位是否需要继续承担员工的劳动权益、是否需要承担相应的补偿责任等问题都需谨慎考虑。
三、劳动合同签订后用人单位分立的解决措施1.合理解决劳动关系转移问题：对于用人单位分立引起的员工劳动关系调整问题，应当建立合理的过渡机制，确保员工权益不受损失。
可以通过与员工进行沟通协商、签订《协议书》等方式解决。
公司纠纷常见法律问题
公司纠纷常见法律问题一、公司超出其经营范围的民事活动是否无效？答：公司的经营范围由公司章程规定，并依法登记。
公司的经营范围中属于法律、行政法规规定须经批准的项目，应当依法经过批准。
公司超出其核准的经营范围的民事活动并不当然无效，但违反国家限制经营、特许经营以及法律、行政法规禁止经营的除外。
二、公司能否为股东或第三人债务提供担保？答：依照公司章程的规定，由董事会或者股东会、股东大会决议，可以为股东或第三人债务提供担保。
公司为公司股东或者实际控制人提供担保的，必须经股东会或者股东大会决议。
且被担保的股东或者受实际控制人支配的股东，不得参加该事项的表决。
该项表决由出席会议的其他股东所持表决权的过半数通过。
三、公司分立、合并时，公司的债权债务怎么处理？答：公司分立前的债务由分立后的公司承担连带责任。
但是，公司在分立前与债权人就债务清偿达成的书面协议另有约定的除外。
公司合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。
四、公司股权转让应遵守哪些主要规则？答：有限责任公司的股权转让规则：（1）有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权；（2）股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。
股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。
其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让；（3）经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。
两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权；（4）公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。
股份有限公司的股东转让其股份，应当在依法设立的证券交易场所进行或者按照国务院规定的其他方式进行。
五、公司股东抽逃出资的表现形式主要有哪些？答：（1）控股股东抽资，公司资本验资后控股股东利用其强势地位，强行将注册资金的货币出资的一部分或全部抽走；（2）关联交易抽资，股东通过其控制的其他民事主体与公司之间的关联交易，增加交易成本，变相获得公司财产或伪造虚假的基础交易关系，如公司与股东间的买卖关系，公司将股东注册资金的一部分划入股东个人所有；（3）非货币抽资，将注册资金的非货币部分，如建筑物、厂房、机器设备、工业产权、专有技术、场地使用权在验资完毕后，将其一部分或全部抽走；（4）以分配利润名义抽资，违反《公司法》第一百六十七条规定，未提取法定公积金和法定公益金或者制作虚假财务会计报表虚增利润，在短期内以分配利润名义提走出资；（5）虚增非货币资产，抽走货币出资，以其它未经审计评估且实际价值明显低于其申报价值的非货币部分补账，以达到抽逃出资的目的；（6）股权回购，公司回购股东的股权但未办理减资手续；（7）抵押担保，通过对股东提供抵押担保而变相抽回出资等。
民法典中如何规定公司分立后的债务承担原则
民法典中如何规定公司分⽴后的债务承担原则现实⽣活中，公司债务承担的问题⼀直以来都⽐较容易引起纠纷，特别是在公司分⽴之后的债务问题，更是错综复杂，但我们在进⾏债务划分的时候，也是有⼀定的原则的。
那么，⼤家知不知道公司分⽴后的债务承担的原则在民法典中是如何规定的?店铺⼩编就整理了以下关于公司分⽴后的债务承担原则的内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。
⼀、公司分⽴后的债务承担的原则有哪些(⼀)公司分⽴前的债务按所达成的协议由分⽴后的公司承担。
1、分⽴后的企业分得的有效资产与其分担的债务基本相当，或分⽴后的企业资产⾜以保证其履⾏所分担的债务的，⼀般宜按分⽴协议的约定确定债务承担主体。
2、分⽴协议约定的事项不得对抗第三⼈。
企业分⽴导致债务转移，根据“债务转移须经债权⼈同意”的基本法理，债权⼈应为协议的⼀⽅当事⼈。
另外，企业分⽴⾏为⼀般为企业的单⽅⾏为，企业分⽴时关于债务承担的协议不具有约束、对抗债权⼈的效⼒。
(⼆)由分⽴的法⼈或其他组织对合同的权利和义务享有连带债权，承担连带债务。
司法实践中，⼀般认为，企业分⽴是指由原来的⼀个企业分⽴成两个或两个以上企业。
企业分⽴后，如果原企业主体资格消灭，分⽴后成⽴数个新企业，各⾃具有法⼈资格。
原企业债务的承担，分⽴后的新企业应当以分⽴时各⾃所取得的财产的份额，按⽐例分担;如果原企业主体资格不消灭，且在分⽴改制时采取“脱壳经营”⽅式的，则企业分⽴前的债务由原企业与分⽴后新设⽴的企业共同承担清偿责任。
⼆、公司分⽴后债权⼈向谁请求偿还债务公司分⽴后债务怎么承担关系到债权⼈债权的实现，那么究竟债权⼈该向谁要债呢?(⼀)向分⽴后任意⼀家公司索要全部债务依据《公司法》第⼀百七⼗五条规定，公司分⽴，其财产作相应的分割。
公司分⽴，应当编制资产负债表及财产清单。
公司应当⾃作出分⽴决议之⽇起⼗⽇内通知债权⼈，并于三⼗⽇内在报纸上公告。
也就是说，公司分⽴时应对财产进⾏划分，同时将债务进⾏分割。
公司法第一百七十七条的内容、主旨及释义
公司法第一百七十七条的内容、主旨及释义一、条文内容：公司分立前的债务由分立后的公司承担连带责任。
但是，公司在分立前与债权人就债务清偿达成的书面协议另有约定的除外。
二、主旨：本条是关于公司分立前公司债务承担问题的规定。
三、条文释义：公司分立时，债权人对公司分立不能施加实质影响，但是，公司分立一般却会影响全体债权人的利益。
这是因为：首先，公司分立会导致公司资产减少。
其次，无论是解散分立还是存续分立，分立的公司原则上都可以自由决定如何分配公司财产，包括债权债务的分割。
因此，分立的公司完全有可能单方面把债务分割给一个并不拥有与债务等值财产的公司。
考虑到对债权人利益的保护，各国均对公司分立前债务的承担问题做了规定，例如德国规定，参与分立的公司对公司分立前的债务承担共同债务人责任，在分立合同中明确规定承揽债务的公司，为主债务人，对该债务承担无限清偿责任，没有分给债务的企业责任的期限为5年。
如前所述，在修订前的公司法中为保护债权人的利益，规定债权人在得到通知后有权要求公司清偿债务或者提供相应的担保，公司不清偿债务或者不提供相应担保的，不得分立。
从十多年的司法实践看，该规定可操作性不是很强，债权人对公司分立无效的请求很难实现。
为了更好地保护债权人的利益，同时又不至于因保护债权人的利益而剥夺公司分立行为的自由，修订后的本条规定，公司分立前的债务由分立后的公司承担连带责任。
但是，公司在分立前与债权人就债务清偿达成的书面协议另有约定的除外。
根据本条规定，分立后的公司对分立前的公司债务承担无限连带责任，债权人可以在诉讼时效内向任一公司主张权利，请求偿还债务，可以说法律对债权人的利益做了充分的保护。
同时，根据意思自治原则，只要债权人同意，并与公司在分立前就债务清偿达成书面协议，可以免除其他分立后的公司的清偿责任，债权人一旦与分立的公司签订还债协议，就只能按照协议的约定来行使权利，其他分立后的公司不再承担责任。
公司分立账务处理是怎么样的
To endure the pain that others can't bear and eat the bitterness that others can't bear, then you can reap whatothers can't get.简单易用轻享办公（页眉可删）公司分立账务处理是怎么样的分立方在分立中确认取得的被分立方的资产、负债，仅限于被分立方账面上原已确认的资产和负债，分立中不产生新的资产和负债。
分立方在分立中取得的被分立方各项资产、负债，应维持其在被分立方的原账面价值不变。
分立方以分立中取得各项资产、负债的入账价值，调整所有者权益相关项目。
公司分立是指一家公司根据公司法的规定，通过股东决议后把公司分立成两个或两个以上的公司的行为。
它的基本方式有存续分立和新设分立两种。
然而无论如何，公司分立账务处理都会变得复杂，让我们来看看公司分立之后公司的账务处理是怎么样的。
一、公司分立的类型分立是将一个企业分成两个或多个企业，分立的原因各不相同，有基于实施管理激励和提高管理效率;也有基于解决内部纠纷;还有基于反击敌意收购和管制政策方面的原因，当然也有出于避税目的的。
分立可分为以下向种类型：(一)按照分立后的组织形式的变化可以分为存续分立和新设分立1、存续分立，又叫派生分立。
是指一个公司将一部分财产或营业依法分出，成立一个或一个以上公司的行为。
在存续分立中，原公司的债权和债务可由原来公司与新公司分别承担，也可按协议由原公司独立承担。
2、新设分立，又称解散分立。
是指一个公司将其全部财产分割，解散原公司，并分别归入两个或两个以上的公司的行为。
在新设公司分立中，原公司的财产按照各个新成立公司的性质、业务范围重新分配组合。
同时原公司解散，债权、债务有新设立的公司分别承受。
新设分立，以原有公司的法人资格注销为前提，成立新公司。
二、分立的会计处理(一)被分立企业的会计处理被分立企业只需将进入分立企业的资产、负债以原有账面价值为基础结转确定，借记负债类科目，贷记资产类科目，差额借记权益类科目。
企业分立服务合同3篇
企业分立服务合同3篇篇1甲方（委托企业）：____________________乙方（服务单位）：____________________鉴于甲方需要进行企业分立操作，故委托乙方提供专业的分立服务。
为明确双方的权利和义务，确保企业分立过程的顺利进行，经双方友好协商，达成如下协议：一、服务内容乙方将向甲方提供全面的企业分立服务，包括但不限于：1. 对甲方企业分立事宜进行法律评估和建议。
2. 协助甲方制定企业分立方案。
3. 协助甲方完成分立过程中的股权变更、资产分割等相关手续。
4. 协助甲方处理员工安置、债权、债务等问题。
5. 提供法律咨询，解决分立过程中可能出现的法律问题。
二、服务期限本合同的服务期限为自签订之日起至企业分立完成之日止。
三、服务费用及支付方式1. 服务费用：甲方应向乙方支付服务费用人民币________元。
2. 支付方式：甲方应按照乙方的要求，在服务开始前支付服务费用的____%作为预付款，剩余款项在企业分立完成后____个工作日内支付。
3. 乙方在收到款项后，将提供相应的正规发票。
四、保密条款1. 双方应严格保守企业分立过程中的商业秘密，未经对方同意，不得向任何第三方泄露相关信息。
2. 乙方在完成服务后，应销毁所有涉及甲方商业秘密的文件和资料。
五、违约责任1. 如因乙方的过错导致企业分立失败或造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 如甲方未按照本合同的约定支付服务费用，乙方有权终止服务，并保留追究甲方违约责任的权利。
六、其他条款1. 本合同的修改和补充，必须经双方协商一致，并以书面形式作出。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
4. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
5. 本合同未尽事宜，可依照《中华人民共和国合同法》及其他相关法律、法规的规定处理。
公司分立纠纷典型案例裁判要点
公司分立纠纷典型案例裁判要点案例背景：A公司是一家拥有多项专利技术的高科技公司，由A先生和B先生共同创办并经营多年。
由于业务拓展需求和个人发展规划，双方决定分立公司并以各自的专利技术为基础，分别创办两家独立的公司。
然而，在分立过程中，双方对于资产划分、知识产权归属、员工分流、客户资源划分等问题发生争执，最终无法达成一致，于是将纠纷提交法院。
裁判要点：1.公司分立纠纷解释：法院对公司分立纠纷的定义和解释，明确了该类型纠纷的性质和适用的法律规定。
在本案中，法院认定双方分离创办两家独立公司的行为构成公司分立纠纷，并适用相关的公司法、知识产权法、劳动法等相关法律。
2.公司资产的分配原则：法院根据公司法的规定和相关判例，对公司资产的分配进行判断。
判决结果综合考虑了双方在公司经营过程中的投入、努力和贡献，以及各自在分立前所享有的资源和权益等因素。
最终，法院判决按照比例分配公司的各项资产，并明确了具体的分配计算方法。
3.知识产权的归属问题：由于A公司和B公司均拥有多项专利技术，因此归属问题成为纠纷的焦点之一、法院对双方专利技术的产生、权属登记及合作约定等方面进行了认定和分析，最终判决每个公司独立享有各自持有的专利技术，并禁止未经授权使用对方专利技术。
4.员工的分流安排：双方公司员工的分流安排也是一项争议点，涉及员工福利待遇和公司业务的连贯性。
法院判决了员工按照双方协商一致的方式进行分流，并保障了员工的权益，包括原有薪资待遇、福利以及继承了原有合同等。
5.客户资源的划分：法院在审理过程中根据证据和相关协议，对A公司和B公司的客户资源进行划分。
法院判决根据客户与公司的合同、约定或历史业务关系等因素，进行了客户资源的合理分配，并明确禁止通过不正当手段争夺对方客户。
6.纠纷解决方式：在裁判过程中，法院鼓励双方通过协商和调解解决纠纷，并提供司法保护的同时，呼吁双方共同维护行业信誉和声誉。
双方最终达成部分协议，降低了纠纷的争议焦点，促进了案件的解决。
公司分立合并操作规范
公司合并、分立登记操作规程为规范公司合并与分立登记行为,根据新修订的中华人民共和国公司法、公司登记管理条例等有关法律法规规定,现就公司合并、分立登记提出如下操作意见,供各地参考.一、公司合并可以采取吸收合并和新设合并两种方式.公司合并采取吸收合并方式,且存续公司登记事项发生变更的,应当申请变更登记.公司合并采取新设合并方式的,新设公司应当申请设立登记.因合并而解散的公司,应当申请注销登记.公司分立可以采取派生分立和新设分立两种方式.公司分立采取派生分立方式,且存续公司登记事项发生变更的,应当申请变更登记；新设公司应当申请设立登记.公司分立采取新设分立方式的,原公司应当申请注销登记；新设公司应当申请设立登记.二、公司合并、分立应当履行以下程序：一合并各方公司股东会或者拟分立的公司股东作出合并或者分立决议.二编制资产负债表及财产清单.三签订相关协议.四自决议作出之日起10日内通知债权人.五自决议作出之日起30日内在报纸上公告.六办理财产合并或分割手续.七验证注册资本.八办理法律、行政法规规定的报批手续.九自公告之日起45日后向公司登记机关申请登记.十法律、行政法规或者国务院决定规定或当事人约定的其他程序.三、公司合并的,存续公司注册资本等于合并公司的注册资本之和.公司分立的,分立公司的注册资本之和等于原公司注册资本.除法律法规另有规定的外,公司合并、分立是否需经评估、审计,以及股东各方的折股比例,可由公司股东会及股东按照公平、诚信、自愿的原则自行决定.四、吸收合并的存续公司办理变更登记时,应当提交下列文件：一公司法定代表人签署的公司变更登记申请书.二公司签署的指定代表或者共同委托代理人的证明及指定代表或委托代理人的身份证复印件.三合并各方的股东会股东大会决议.四合并协议.合并协议的内容一般应包括合并各方的基本情况、合并形式和具体方案、股份折合方法、合并后公司的名称、住所和法定代表人、注册资本和股东持股比例,合并各方债权债务的承继方案,职工安置办法,违约责任及争议的解决等.五在报纸上登载公司合并公告的证明.六债务清偿或者债务担保的说明.七合并后新公司股东会股东大会决议.决议内容主要包括：确认债务清偿或者债务担保的说明、修改公司章程等决议事项.八修改后的公司章程或者章程修正案.九验资报告.十新增加股东发起人的法人资格证明或者身份证明；十一因合并而解散公司已办理注销登记的证明.十二公司营业执照复印件.公司合并同时变更其他登记事项的,还应当按照公司登记管理条例、企业登记申请材料及格式规范规定提交相应的文件、证件.法律、行政法规或者国务院决定规定公司合并必须报经批准的,还应当提交有关批准文件.五、新设合并的新设公司申请设立登记时,应当提交下列文件：一公司法定代表人签署的公司设立登记申请书.二全体股东签署的指定代表或者共同委托代理人的证明及指定代表或委托代理人的身份证复印件.三公司章程.四股东发起人资格证明或者自然人身份证明.五验资报告.六法定代表人、董事、监事、经理的任职文件.七公司董事、监事、经理的身份证复印件.八公司住所证明.九企业名称预先核准通知书.十合并各方股东会股东大会决议.十一合并协议.合并协议的内容一般应包括合并各方的基本情况、合并形式和具体方案、股份折合方法、合并后公司的名称、住所和法定代表人、注册资本和股东持股比例,合并各方债权债务的承继方案,职工安置办法,违约责任及争议的解决等.十二在报纸上登载公司合并公告的证明.十三债务清偿或者债务担保的说明.十四合并后新公司股东会股东大会决议.决议内容主要包括：确认债务清偿或者债务担保的说明、通过章程等决议事项.十五因合并而解散的公司已办理注销登记的证明.公司经营范围涉及法律、行政法规规定必须报经审批的项目,应当提交有关部门的批准文件.法律、行政法规或者国务院决定规定公司合并必须报经批准的,还应当提交有关批准文件.六、因合并而解散的公司申请注销登记时,应当提交下列文件：一公司注销登记申请书.二公司签署的指定代表或者共同委托代理人的证明及指定代表或委托代理人的身份证复印件.三公司股东会股东大会公司合并和解散的决议.四合并协议.五在报纸上登载公司合并公告的证明.六存续新设公司股东会股东大会出具的债务清偿或者债务担保的说明.七企业法人营业执照.八法律、行政法规规定应当提交的其他文件.七、派生分立的存续公司申请变更登记时,应当提交下文件：一公司法定代表人签署的公司变更登记申请书.二公司签署的指定代表或者共同委托代理人的证明及指定代表或委托代理人的身份证复印件.三公司股东会股东大会决议.内容一般应包括分立前公司的名称、住所和法定代表人,分立前公司的资产负债情况、注册资本和股东持股比例,分立方式,公司财产分割方案,分立后各公司拟申请的名称、住所和法定代表人,分立后各公司的注册资本和股东持股比例,原公司债权债务的承继方案,职工安置办法,违约责任及争议的解决等.四在报纸上登载公司分立公告的证明.五债务清偿或者债务担保的说明.六分立后各公司股东会股东大会决议.决议内容主要包括：确认债务清偿或者债务担保的说明、修改公司章程等决议事项.七修改后的公司章程或者章程修正案.八验资报告.九公司营业执照复印件.公司合并同时变更其他登记事项的,还应当按公司登记管理条例、企业登记申请材料及格式规范规定提交相应的文件、证件.法律、行政法规或者国务院决定规定公司分立必须报经批准的,还应当提交有关批准文件.八、派生分立或新设分立的新设公司申请设立登记时,应当提交下列文件：一公司法定代表人签署的公司设立登记申请书.二全体股东签署的指定代表或者共同委托代理人的证明及指定代表或委托代理人的身份证复印件.三公司章程.四股东发起人资格证明或者自然人身份证明.五验资报告.六法定代表人、董事、监事、经理的任职文件.七公司董事、监事、经理的身份证复印件.八公司住所证明.九企业名称预先核准通知书.十原公司股东会股东大会决议.内容一般应包括分立前公司的名称、住所和法定代表人,分立前公司的资产负债情况、注册资本和股东持股比例,分立方式,公司财产分割方案,分立后各公司拟申请的名称、住所和法定代表人,分立后各公司的注册资本和股东持股比例,原公司债权债务的承继方案,职工安置办法,违约责任及争议的解决等.十一在报纸上登载公司合并公告的证明.十二债务清偿或者债务担保的说明.十三新设公司股东会股东大会决议.决议内容主要包括：确认债务清偿或者债务担保的说明、通过公司章程等决议事项.十四原公司已办理变更或注销登记的证明.公司经营范围涉及法律、行政法规规定必须报经审批的项目,提交有关部门的批准文件.法律、行政法规或者国务院决定规定公司分立必须报经批准的,还应当提交有关批准文件.九、因新设分立而解散的原公司申请注销登记时,应当提交下列文件：一公司注销登记申请书.二公司签署的指定代表或者共同委托代理人的证明及指定代表或委托代理人的身份证复印件.三公司股东会股东大会公司分立和解散的决议.四在报纸上登载公司分立公告的证明.五存续新设公司股东会股东大会出具的债务清偿或者债务担保的说明.六企业法人营业执照.七法律、行政法规规定应当提交的其他文件.十、本操作意见主要适用于内资有限责任公司、股份有限公司的合并、分立登记事宜.外商投资企业的合并、分立登记按照外商投资企业合并与分立的规定对外贸易经济合作部和国家工商行政管理总局第8号令修订办理.。
公司分立后原公司的债务应如何处理
公司分⽴后原公司的债务应如何处理
公司分⽴是指⼀个公司依照公司法有关规定，通过股东会决议分成两个以上的公司。
那么公司分⽴后原公司的债务应如何处理呢?接下来店铺的⼩编为⼤家整理了⼀些关于这⽅⾯的知识，欢迎⼤家阅读!
公司分⽴后原公司的债务应如何处理
公司分⽴前的债务由分⽴后的公司承担连带责任。
但是，公司在分⽴前与债权⼈就债务清偿达成的书⾯协议另有约定的除外。
《合同法》第90条规定：“当事⼈订⽴合同后合并的，由合并后的法⼈或其他组织⾏使合同权利，履⾏合同义务。
当事⼈订⽴合同后分⽴的，除债权⼈和债务⼈另有约定的以外，由分⽴的法⼈或其他组织对合同的权利和义务享有连带债权，承担连带债务。
”
《公司法》
第⼀百零三条股东出席股东⼤会会议，所持每⼀股份有⼀表决权。
但是，公司持有的本公司股份没有表决权。
股东⼤会作出决议，必须经出席会议的股东所持表决权过半数通过。
但是，股东⼤会作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分⽴、解散或者变更公司形式的决议，必须经出席会议的股东所持表决权的三分之⼆以上通过。
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店铺温馨提⽰：
《民法典》⾃2021年1⽉1⽇起正式施⾏，《婚姻法》《继承法》《民法通则》《收养法》《担保法》《合同法》《物权法》《侵权责任法》《民法总则》同时废⽌。
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公司分立相关规定和程序
公司分立的相关规定和法定程序一、相关规定1、公司法第38条股东会行使下列职权：（九)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的,可以不召开股东会会议，直接作出决定，并由全体股东在决定文件上签名、盖章.第44条股东会的议事方式和表决程序,除本法有规定的外，由公司章程规定。
股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。
第47条董事会对股东会负责，行使下列职权:（七）制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案；第75条有下列情形之一的，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权：（二）公司合并、分立、转让主要财产的；自股东会会议决议通过之日起六十日内，股东与公司不能达成股权收购协议的,股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。
第104条股东出席股东大会会议，所持每一股份有一表决权。
但是，公司持有的本公司股份没有表决权.股东大会作出决议，必须经出席会议的股东所持表决权过半数通过。
但是，股东大会作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。
第143条公司不得收购本公司股份.但是，有下列情形之一的除外:（二)与持有本公司股份的其他公司合并；(四）股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议,要求公司收购其股份的。
公司因前款第（一）项至第（三)项的原因收购本公司股份的，应当经股东大会决议。
公司依照前款规定收购本公司股份后，属于第（二）项、第（四）项情形的，应当在六个月内转让或者注销。
公司不得接受本公司的股票作为质押权的标的.第176条公司分立，其财产作相应的分割。
公司分立，应当编制资产负债表及财产清单.公司应当自作出分立决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。
【适用复杂情况】合同变更到另一个单位怎么处理
合同变更到另一个单位怎么处理本范文包含合同主体+特殊应用场景说明+多方为主导下的附加条款合同主体：甲方（原合同单位）：_______乙方（原合同单位）：_______丙方（新合同单位）：_______鉴于甲方与乙方之间原合同编号为_______，签订日期为_______，现因甲乙双方协商一致，同意将原合同的权利义务转让给丙方，特订立本合同变更协议。
一、合同主体变更1.1甲乙双方同意将原合同编号为_______的权利义务全部转让给丙方。
1.2丙方同意接受甲乙双方的权利义务转让，并成为原合同的新合同主体。
二、特殊应用场景说明2.1在原合同履行过程中，如涉及特定业务场景或技术参数的调整，甲乙双方应及时与丙方沟通协商，确保合同变更的顺利进行。
2.2丙方在接收原合同的权利义务后，应遵循原合同约定的业务流程和技术标准，确保合同的顺利履行。
三、多方为主导下的附加条款3.1本合同变更协议的签订，需经甲、乙、丙三方共同签署，并加盖各单位公章或合同专用章。
3.2本合同变更协议自甲、乙、丙三方签署之日起生效，原合同同时失效。
3.3本合同变更协议未尽事宜，可由甲、乙、丙三方另行协商补充，补充协议与本变更协议具有同等法律效力。
3.4本合同变更协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：丙方（盖章）：签订日期：_______1.公司并购或重组：比如说，甲公司被丙公司收购了，那么原来甲公司和乙公司签的合同，现在就得换成丙公司来接着做。
这种情况下，需要特别注意合同里的业务流程和技术标准，确保交接过程中不出现大岔子。
2.业务外包：有时候，甲公司可能把一部分业务外包给丙公司，原来甲和乙的合同，现在得换成丙来履行。
这时候，三方得坐下来好好聊聊，看看丙公司能不能胜任这个活儿，合同里的要求都得跟丙公司说清楚。
3.资产转让：甲公司可能把一部分资产卖给了丙公司，连带这部分的业务合同也得转让给丙。
这时候，得看看丙公司接不接受这些合同条款，不接受的话，还得另外协商。
(资质问题)企业资质分立中的法律问题分析
(资质问题)企业资质分立中的法律问题分析引言企业资质分立是指将一家企业的不同资质分离并分别成立独立的公司。
这种操作在商业领域中相对常见，可以带来一些优势，例如更好地管理不同的业务部门、降低潜在的风险等。
然而，在资质分立过程中也存在着一些法律问题，本文将对其中的法律问题进行分析。
1. 公司法律制度的适用在进行资质分立时，首先需要确定适用于新成立的独立公司的公司法律制度。
不同的国家和地区可能有不同的公司法规定，因此需要仔细研究并选择适用的法律制度。
合规性是公司运营的基石，选择适用的公司法律制度有助于保障资质分立的合法性和合规性。
2. 资质转让与许可资质分立涉及到将原有企业的资质转让给新成立的独立公司，或通过许可方式让新公司使用原有企业的资质。
在进行资质转让或许可时，需要仔细考虑相关的法律规定，确保转让或许可的合法性和有效性。
特别是对于某些特殊行业，如金融、医疗等，可能存在着严格的许可要求和限制，需要遵守相关的法律法规。
3. 合同与协议变更资质分立可能会导致原有企业与新成立的独立公司之间的合同和协议需要进行变更。
这包括与供应商、客户和合作伙伴之间的合同，以及与员工之间的劳动合同等。
在进行变更时，需要遵守合同法律制度，并确保变更的合法性和有效性。
此外，还需要注意可能涉及到的竞业禁止协议等特殊约定。
4. 知识产权的转移资质分立可能涉及到原有企业拥有的知识产权的转移。
这包括商标、专利、著作权等。
在进行资质分立时，需要明确知识产权的归属和转移方式，以避免可能的侵权行为。
此外，还需要注意保护原有企业的商业机密和技术秘密，防止知识产权的泄露和非法使用。
5. 法律风险管理资质分立过程中存在着一定的法律风险，例如违反公司法律制度、违反合同约定、侵犯知识产权等。
为了降低法律风险，需要制定相应的法律风险管理策略。
这包括进行法律尽职调查、合规审查等，以确保资质分立过程的合法性和合规性。
结论资质分立是一项复杂的商业操作，其中涉及到许多法律问题。
股份有限公司分立合同8篇
股份有限公司分立合同8篇篇1本合同由以下双方签订：甲方：[公司名称]（以下简称“原公司”），注册地为：[注册地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]。
乙方：[公司名称]（以下简称“新公司”），注册地为：[注册地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]。
鉴于原公司拟进行分立，将其部分资产和业务分离出来，成立新公司，双方本着公平、公正、诚实信用的原则，经过友好协商，达成如下合同条款：一、分立事项原公司决定进行分立，将其部分资产和业务分离出来，成立新公司。
分立后，原公司和新公司将分别独立运营，各自承担民事责任。
二、分立方式本次分立采取资产分立方式，即原公司将部分资产、业务、人员等分离出来，成立新公司。
分立过程中，原公司和新公司将明确各自的债权债务关系，确保分立过程的合法性和公平性。
三、资产分割1. 固定资产：原公司的固定资产按照账面价值进行分割，具体分割比例由双方协商确定。
2. 流动资产：原公司的流动资产按照业务比例进行分割，确保新公司正常运营所需资金。
3. 知识产权：原公司的专利权、商标权、著作权等知识产权按照业务比例或双方协商进行分割。
4. 业务合同：原公司的业务合同按照业务分割比例分配给原公司和新公司。
5. 其他资产：其他资产的分割由双方协商确定。
四、债权债务处理1. 分立前原公司的债权债务由原公司承担。
2. 分立后新公司的债权债务由新公司承担。
3. 双方应明确债权债务关系，确保分立后各自承担的责任明确。
五、人员安排1. 原公司和新公司的人员安排由双方协商确定。
2. 原公司的员工有权选择继续留在原公司或加入新公司。
3. 新公司应保障员工的合法权益，遵守劳动法律法规。
六、保密条款1. 双方应保守分立过程中的商业秘密，不得泄露给第三方。
2. 分立完成后，双方应继续对涉及的商业秘密采取保密措施，保护原公司和新公司的利益。
七、违约责任1. 若因任何一方违反本合同的约定导致分立过程无法完成，违约方应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
公司分立纠纷 合同
公司分立纠纷合同《公司分立纠纷合同》甲方（分立公司）：乙方（分立后的公司）：鉴于甲方根据公司法等相关法律法规，经股东会决议，拟对公司进行分立，现将相关事宜合同如下：一、分立方案1.1 甲方拟将现有公司分为两个独立的公司，分别为乙公司和丙公司。
1.2 分立后的公司将继续承继甲公司的业务、资产、负债、合同、员工等。
1.3 分立后的公司按照股权比例分配甲公司的资产和负债。
二、分立程序2.1 甲方应当按照公司法等相关法律法规，完成分立所需的法律程序，包括但不限于股东会决议、工商变更登记等。
2.2 甲方应当自分立完成之日起30日内，将分立情况通知与甲公司有业务往来的各方，包括但不限于客户、供应商、银行等。
2.3 分立后的公司应当分别与甲公司的业务往来方签订新的合同，以继续履行甲公司与各方之间的合同。
三、合同的继承和履行3.1 分立后的乙公司和丙公司继承甲公司的所有合同权利和义务，包括但不限于合同的履行、修改、解除和终止。
3.2 分立后的公司应当分别与甲公司的业务往来方签订新的合同，以继续履行甲公司与各方之间的合同。
3.3 分立后的公司因履行原合同而产生的所有费用和责任，由分立后的公司承担。
四、员工安置4.1 分立后的公司继承甲公司的全部员工，包括但不限于劳动合同的履行、解除和终止。
4.2 分立后的公司应当继续履行甲公司对员工的福利和赔偿责任。
五、分立费用5.1 分立所需的费用，包括但不限于律师费、会计师费、公告费等，由甲方承担。
六、争议解决6.1 对于本合同的履行发生的任何争议，各方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交我国有管辖权的人民法院诉讼解决。
七、其他7.1 本合同自各方签字盖章之日起生效，一式三份，各方各执一份。
甲方（分立公司）：乙方（分立后的公司）：签订日期：以上内容仅供参考，具体合同内容以双方实际签订的合同为准。
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遇到公司经营问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>公司分立合同纠纷怎么处理公司在发展的过程中会根据自己的发展状况进行合并或者分立，由于公司内部事务的复杂性，所以对一个公司进行合并或者分立都要进行长时间的内部事务的处理，有时还会引发一系列的经济纠纷或者其他矛盾，下面赢了网小编为大家解答公司分立合同纠纷怎么处理。
一、企业分立合同纠纷怎么处理新设分立是指原企业解散，分立出的各方(两个或者两个以上)分别设立为新的企业。
当事人之间有关企业分立合同的签订、效力、履行等发生的纠纷为企业分立纠纷。
根据《民事诉讼法》的规定，因企业分立合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。
二、相关法律规定1、处理企业分立合同纠纷的法律依据主要是《民法通则》第44条，《合同法》第5章，《全民所有制工业企业法》第18条，《全民所有制工业企业转换经营机制条例》第31条、第35条的规定。
2、《民法通则》第44条对企业分立的登记、分立各方财产和债权债务承担问题作出了原则性规定：“企业法人分立、合并或者有其他重要事项变更，应当向登记机关办理登记并公告。
企业法人分立、合并，它的权利和义务由变更后的法人享有和承担。
”3、关于企业分立涉及债权转让和债务转移问题，《合同法》第70条以及第5章“合同的变更和转让”作出了相应规定。
另外，《全民所有制工业企业法》第18条规定：“企业合并或者分立，依照法律、行政法规的规定，由政府或者政府主管部门批准。
”4、《全民所有制工业企业转换经营机制条例》第31条规定：“企业可以通过转产、停产整顿、合并、分立、解散、破产等方式，进行产品结构和组织结构调整，实现资源合理配置和企业的优胜劣汰。
”该法第35条还规定：“经政府批准，企业可以分立。
企业分立时，应当由分立各方签订分立协议，明确划分分立各方的财产和债权债务等。
”综上所述，就是小编对公司分立合同纠纷问题的解答，我国颁布的法律对公司分立的纠纷解决有明确的法律依据，对此大家想要深入了解可以查阅相关的法条，公司分立引发的纠纷必定涉及很大的经济利益在里边，所以在处理相关问题时必须要足够慎重，否则会引发更大的纠纷。
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