管理培训服务协议

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员工专项培训及服务期协议

员工专项培训及服务期协议甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）一、协议目的本协议为了明确甲乙双方关于员工专项培训及相关服务期的权利义务，保障培训投入的成果，促进甲方企业的发展和乙方个人的职业发展。

二、培训内容根据乙方所从事的岗位以及甲方公司的需求，确定培训内容和培训计划。

培训内容可能包括但不限于以下方面：技能培训、管理培训、职业素养提升等。

三、培训形式培训形式根据具体情况和培训内容而定，包括但不限于以下形式：集中培训、内训、外训、在线学习等。

四、培训费用甲方将承担培训所需的全部费用，包括但不限于培训场地、培训教材、培训师资和培训设备等。

五、服务期乙方在接受培训后需服务于甲方公司，服务期为培训结束后的一年。

服务期开始日期以培训结束的日期为准。

六、违约责任1.乙方在服务期内擅自离职或解除劳动合同的，应向甲方支付相应的违约金，金额为培训费用的50%。

2.乙方在服务期内严重违反甲方公司规章制度或工作纪律的，甲方有权解除劳动合同并要求乙方赔偿因此给甲方造成的经济损失。

七、保密义务乙方在接受培训期间及服务期内，应保守甲方公司的商业秘密、技术资料、客户信息等任何与甲方相关的保密信息，并严禁泄露给任何第三方。

乙方应承担因违反保密义务而给甲方造成的一切损失，并赔偿因此给甲方造成的全部经济损失。

八、知识产权乙方在接受培训期间所获得的一切知识产权归甲方所有，包括但不限于培训教材、培训资料、培训方法等。

乙方不得将知识产权转让给任何第三方或用于自己的商业活动。

九、争议解决十、其他事项本协议自双方签字之日起生效，有效期至服务期结束。

本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司盖章）：乙方（员工签字）：。

员工培训服务期标准协议书

员工培训服务期协议书1. 协议背景本协议由双方共同订立：公司（简称为“甲方”）与员工（简称为“乙方”）。

为了促进员工的职业发展，提高工作效率和质量，甲方提供培训服务，并要求乙方在接受培训后履行一定的服务期限。

2. 服务内容2.1 培训项目：甲方将根据乙方的岗位需求和发展方向，为乙方提供相关的培训项目，包括但不限于技能培训、管理培训、领导力培训等。

2.2 培训期限：培训期限将根据具体培训项目而定，甲方将提前通知乙方培训的开始时间和结束时间。

2.3 培训形式：培训形式可以包括线上培训、线下培训、实习等。

甲方将根据具体情况选择最合适的培训形式。

3. 服务期限3.1 服务期限：乙方同意接受甲方提供的培训服务，并承诺在完成培训后继续为甲方工作一定的时间。

3.2 服务期限计算：服务期限从乙方完成培训项目的最后一天开始计算，为期六个月。

3.3 提前解除协议：若在服务期限内，乙方有需要提前解除协议的情况，应提前一个月书面通知甲方，并支付相当于一个月工资的违约金。

3.4 违约责任：若乙方在服务期限内未能履行协议约定的服务期限，乙方应支付相当于剩余服务期限内工资的违约金。

4. 合同解除4.1 合同解除条件：本协议在情况下可被解除：•双方一致同意解除协议；•乙方履行完协议约定的服务期限；•乙方在培训期间严重违反公司规章制度或行为不端，经甲方调查确认后解除。

4.2 协议解除后效果：一旦协议解除，双方互不承担进一步责任和义务。

5. 保密条款5.1 甲方的保密责任：甲方保证对乙方在培训期间提供的个人信息和培训资料予以保密，不得擅自泄露或向第三方提供。

5.2 乙方的保密责任：乙方承诺对甲方在培训期间提供的商业秘密、经营信息等保密资料予以保密，不得在未经甲方授权的情况下披露或使用。

6. 其他事项6.1 适用法律和争议解决：本协议受相关法律的管辖，并按照相关法律解释。

如发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的法院提起诉讼。

培训服务协议书

培训服务协议书受训单位：____________________培训服务提供方：____________________鉴于为了提升受训单位的员工素质和技能水平，培训服务提供方同意向受训单位提供以下培训服务：一、培训内容：1. 培训课程安排：培训服务提供方将根据受训单位的需求，设计相关培训课程，并制定具体的培训计划和时间表。

2. 培训方式：培训可以采用面对面授课、线上课程学习、实践操作等多种方式进行。

3. 培训内容：培训内容包括但不限于专业知识传授、实践操作演练、案例分析等方面。

二、培训服务费用：1. 培训费用：受训单位需按照培训服务提供方提供的费用标准支付相应的培训费用。

2. 付款方式：培训费用可以一次性支付或分期支付，具体支付方式可由双方协商确定。

三、培训效果评估：1. 培训结束后，培训服务提供方将对受训单位员工的培训效果进行评估，确保培训目标的达成。

2. 如受训单位对培训效果不满意，可提出合理意见和建议，培训服务提供方将积极改进培训方案。

四、培训服务保密：1. 双方在培训过程中涉及到的商业秘密和机密信息，均应保密，不得向第三方泄露。

2. 对于已公开披露的信息，双方应加以保护和合理利用。

五、其他约定：1. 合同解决的争议，由双方协商解决；协商不成的，以起草合同签署地法院管辖。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为_______（具体日期）。

受训单位（盖章）：______________ 日期：______年____月______日培训服务提供方（盖章）：______________ 日期：______年____月______日以上为培训服务协议书，双方应严格履行各项约定，确保培训工作的顺利进行。

愿双方合作愉快，共同进步。

管理技能培训协议范本最新5篇

管理技能培训协议范本最新5篇篇1管理技能培训协议范本最新一、培训项目及目的甲、乙双方在本次协议中商定进行管理技能培训，培训内容包括但不限于领导力、沟通技巧、团队合作、冲突解决等内容。

培训旨在提升参训人员的管理能力和综合素质，帮助其更好地适应职场发展需要。

二、培训时间和地点1. 培训时间：根据双方协商确定，共计xx天/周，每天/周x小时。

2. 培训地点：由培训机构提供，具体地点另行通知。

三、培训内容及方法1. 培训内容：包括但不限于领导力、沟通技巧、团队合作、冲突解决等课程内容。

具体内容由培训机构根据实际情况确定。

2. 培训方法：主要采用讲授、案例分析、角色扮演等多种形式，以提高参训者的学习兴趣和培训效果。

3. 学习考核：参训者需按时参加培训，并通过培训机构规定的考核方式进行学习成果评估。

四、培训费用及支付方式1. 培训费用：本次培训费用由甲方承担，包括培训课程费、教材费、讲师费等相关费用。

乙方不需承担任何费用。

2. 支付方式：培训费用可一次性支付或分期支付，具体支付时间和方式由双方协商确定。

五、培训效果评估及整改1. 培训效果评估：培训结束后，甲方有权对参训者的学习成果进行评估，并与乙方进行沟通交流。

2. 整改要求：若参训者在培训结束后出现管理工作中的问题，甲方有权要求乙方进行整改，并提供必要的指导和支持。

六、保密条款1. 双方同意在培训过程中涉及的机密信息和资料均属保密内容，不得向第三方透露或泄露。

2. 未经对方书面同意，任何一方不得将本次培训的内容、资料以及培训机构的信息用于其他商业目的。

七、其他事项1. 协议变更：双方若需变更本协议内容，应经协商一致并通过书面形式确定。

2. 不可抗力：若因不可抗力因素导致培训计划无法继续进行，双方应共同商议解决方案。

以上为《管理技能培训协议范本最新》，自双方签署后即生效。

希望本次培训能够取得良好的效果，提升参训者的管理能力和综合素质。

感谢您的阅读与配合。

篇2管理技能培训协议范本一、培训目的本培训协议是为了帮助组织的员工提升管理技能，提高工作效率和团队合作能力，使其更好地适应和应对日益激烈的市场竞争。

培训机构教育培训服务协议

培训机构教育培训服务协议甲方（培训机构）：______________乙方（学员）：______________为了促进乙方学习和提升个人技能水平，甲方和乙方就以下事宜达成如下协议：一、培训内容1.甲方将根据乙方的实际需求，提供相应的教学计划和课程安排，包括但不限于课程内容、学习时间、考试安排等。

2.乙方在培训期间需认真听讲、完成作业、参加测试、考试等学习活动，积极配合教学工作。

二、培训费用1.乙方需按照甲方规定的费用标准支付相应的培训费用，费用包括学材费、教材费、考试费、实践费等。

2.如果乙方提前退学或缺勤，培训费用不予退还。

三、培训时间1.培训时间由甲方提前通知乙方，乙方需按时参加培训活动，如有特殊情况需请假，需提前告知并经甲方同意。

2.如遇不可抗力因素导致培训活动无法正常进行，甲方将提前通知乙方并安排补课或延期培训。

四、培训成果1.甲方将根据乙方的学习情况和表现，及时进行评价和反馈，帮助乙方提升学习效果和成绩。

2.如果乙方完成培训计划且取得合格成绩，将颁发相应的结业证书或证明。

五、责任及义务1.甲方有义务保障培训质量，提供合格的教学设施和教师团队，确保培训活动的正常进行。

2.乙方有义务遵守培训制度、纪律规定，尊重师长，认真学习，不得在培训期间违反学校规定。

六、解决纠纷1.甲方和乙方在培训过程中如有任何纠纷或争议，应友好协商解决，如协商未果，可向有关部门投诉或寻求法律援助。

2.对于因不可抗力原因造成培训无法进行的，双方不承担任何责任。

七、其他事项1.本协议自双方签字盖章之日起生效，并有效期至培训结束。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：______________乙方（签字）：______________日期：______________以上为教育培训服务协议内容，自愿签署代表双方同意遵守协议内容并积极履行。

培训服务协议书1(一)

培训服务协议书1（一）一、协议背景本培训服务协议书（以下简称“协议”）是由甲方（以下简称“培训机构”）和乙方（以下简称“受训人”）就培训服务事宜所订立的协议。

甲方是一家经营培训服务的机构，具备与乙方提供相应培训的能力和经验。

乙方愿意接受甲方提供的培训服务，并达成以下协议。

二、培训内容1. 培训目标和要求乙方参加培训的目标是提升相关领域的知识和技能，以便能够在实际工作中更好地应对问题。

乙方需按照甲方提供的培训计划和要求参加培训课程，积极参与课堂互动和学习活动。

2. 培训内容和形式培训内容将根据乙方的需求和甲方的专业能力进行确定。

培训内容包括但不限于理论知识讲授、实际案例分析、操作实践等。

培训形式包括面授和远程培训，具体安排由甲方提前通知乙方。

3. 培训时间和地点培训时间和地点将根据双方的协商确定，并在协议签订后通过书面形式确认。

三、培训费用和支付方式1. 培训费用乙方参加培训需支付相应的培训费用，具体金额由甲方提供培训服务时双方协商确定，并在协议签订后通过书面形式确认。

培训费用包括培训教材费、讲师费等相关费用。

2. 支付方式培训费用将根据双方协商的支付方式进行支付。

常见的支付方式包括银行转账、现金支付等。

乙方需要按照约定时间和方式支付培训费用，逾期未支付的，甲方有权取消乙方的培训资格。

四、培训期限和违约责任1. 培训期限培训的具体期限将根据培训内容和乙方需求确定。

双方应在协议签订后，根据培训计划确定培训开始和结束的时间。

2. 违约责任如无特殊约定，乙方取消参加培训的，若在培训开始前提出，需承担相应的违约责任，具体金额和条款由甲方提前明确告知。

若在培训开始后提出取消，乙方应承担全部已支付的培训费用，不予退还。

五、保密条款1. 保密内容甲、乙双方在培训过程中可能涉及到一些商业机密、技术秘密等信息，双方应对此类信息保密。

2. 保密责任双方在签署协议后将保密内容进行书面确认，并确保在培训期间、培训结束后不泄露、不使用该保密信息。

管理培训合同范本4篇

管理培训合同范本4篇篇1管理培训合同范本甲方（公司）：_____________（以下简称甲方）乙方（培训机构）：_____________（以下简称乙方）为了提高员工的管理能力和业务水平，甲、乙双方经协商一致，达成以下管理培训合同：一、培训内容1. 乙方将根据甲方的需求，提供管理培训服务，具体内容包括但不限于：领导力培训、团队管理、沟通技巧、项目管理等方面的课程。

2. 培训形式包括线下培训、在线视频学习、实战演练等，具体安排视双方协商确定。

3. 培训时间和地点双方共同商定，乙方将按约定时间和地点提供培训服务。

二、培训师资1. 乙方承诺提供具有丰富管理经验和专业知识的培训师资，确保培训的质量和效果。

2. 乙方可根据甲方的具体需求，选派合适的培训师进行教学。

三、费用支付1. 甲方应在签订本合同后的____天内支付培训费用，具体金额为_____________。

2. 培训费用包括培训课程、教材费用和培训师的差旅费等，具体费用以双方最终确认为准。

3. 如果甲方需要调整培训内容或时间，应提前通知乙方并重新协商费用支付方式。

四、保密条款1. 双方应妥善保管培训课程中涉及到的公司机密信息，不得向任何第三方透露。

2. 培训过程中产生的资料和教材仅供甲、乙双方内部使用，不得外传或用于其他商业目的。

五、培训成果与评估1. 甲方要求乙方在培训结束后提供培训成果评估报告，对员工的进步和培训效果进行评估。

2. 双方可根据评估结果对培训效果进行调整，以提高培训质量。

六、违约责任1. 若因不可抗力等不可抗因素导致培训无法继续进行，应由双方协商解决，并可部分或全额退还培训费用。

2. 如果因乙方原因导致培训无法正常进行或培训质量不符合标准，乙方应负责返还甲方相关费用，并承担相应的违约责任。

七、其他事项1. 本合同自双方印章盖章之日起生效，至培训结束后终止。

2. 本合同未尽事宜，双方可协商解决，双方同意签订额外文件作为本合同的补充。

培训的协议书范本3篇

培训的协议书范本3篇篇1培训的协议书范本培训协议书甲方（培训机构）：____________乙方（受训人）：____________为了促进受训人的职业发展和提升能力素质，甲、乙双方本着友好合作、平等互利的原则，达成以下培训协议：一、培训内容甲方将根据乙方的需求和培训目的，提供相关的培训内容和课程安排。

培训内容包括但不限于岗位技能培训、管理培训、软技能培训等。

二、培训时间培训时间由双方商定，甲方将根据培训计划提前通知乙方。

乙方应按时参加培训，如因故不能参加，应提前通知甲方。

三、培训费用1. 乙方应按照培训费用标准支付培训费用，培训费用包括培训费、教材费等。

2. 培训费用支付方式：乙方应在签署本协议书后3个工作日内将培训费用支付至甲方指定账户。

四、培训证书乙方参加培训并通过培训考核后，将获得甲方颁发的培训证书。

五、培训保密双方对在培训过程中获得的对方信息、教学资料等保密，不得向外透露。

六、培训效果甲方将根据培训内容和标准评估培训效果，乙方需配合甲方进行培训效果评估。

七、其他事项1. 本协议自双方签署之日起生效，至培训结束之日终止。

2. 本协议未尽事宜，双方协商一致后确定。

甲方（培训机构）：______签字：______ 日期：______乙方（受训人）：______签字：______ 日期：______以上为培训协议书样本，双方签字代表同意并遵守以上协议内容。

希望双方能够积极配合，共同推动培训工作的顺利进行，实现受训人的职业发展目标。

祝愿双方合作愉快、成功！篇2培训的协议书范本甲方：（委托方名称）乙方：（培训机构名称）为了加强员工专业技能培训，提升员工整体素质，促进企业可持续发展，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方委托乙方进行员工培训事项达成如下协议：一、培训内容1.1 甲方将委托乙方进行员工专业技能培训，培训内容包括但不限于岗位专业知识、沟通技巧、团队合作能力等方面的培训内容。

1.2 培训课程由乙方根据甲方需求量身定制，确保培训内容与甲方实际业务结合紧密。

员工培训服务协议管理制度

员工培训服务协议管理制度第一条总则为了规范公司员工培训服务协议管理，促进员工培训服务的有效开展，提高员工综合素质和岗位技能，特制定本制度。

第二条适用范围本制度适用于公司内所有员工培训服务协议的签订、执行、管理等相关工作。

第三条协议签订1. 公司定期组织员工进行培训，培训内容根据公司实际情况确定，培训形式可以是内部培训、外派培训、在线培训等。

2. 员工参加培训前需与公司签订培训服务协议，明确培训内容、形式、时间、地点、费用等相关事项。

3. 协议签订双方应当遵守协议内容，遵守培训纪律，确保培训服务的顺利进行。

第四条培训执行1. 公司负责组织培训计划和安排，确保培训内容的质量和有效性。

2. 员工应按照公司的培训计划和要求参加培训，保持培训期间的积极性和主动性。

3. 出现特殊情况导致培训无法按时参加的，需提前向公司申请请假或调整培训计划。

第五条培训管理1. 公司负责培训服务协议的管理，做好培训材料、场地、设备等相关准备工作。

2. 培训结束后，公司应当及时对员工的培训情况进行评估和反馈，对培训效果进行总结和分析，为后续培训工作提供参考。

3. 员工在参加培训期间应当遵守培训纪律，不得擅离培训场地，不得迟到早退，不得破坏培训设施和设备。

第六条培训费用1. 公司对员工的培训费用由公司承担，员工在培训期间的食宿费用由公司报销。

2. 培训期间的交通费用由员工自行承担，公司可根据具体情况在协议中进行适当补贴。

第七条培训效果1. 员工在培训结束后，应当将所学所悟应用到实际工作中，提高自身的综合素质和工作能力。

2. 公司应当对培训效果进行跟踪和评估，及时发现问题和改进措施，提高培训的实效性和针对性。

第八条培训纪律1. 员工在培训期间应当遵守培训纪律，服从培训安排，不得影响培训的正常进行。

2. 出现违反培训纪律的行为，公司有权根据情节轻重进行相应的处理，包括警告、罚款、停薪留职、停职调查等。

第九条协议解除1. 员工在培训期间如有违反协议内容的行为，公司有权解除培训服务协议，并视情况作出相应的处罚措施。

管理培训合同范本

管理培训合同范本合同编号：______________甲方（培训机构）：______________乙方（学员）：______________鉴于甲方具有丰富的管理培训经验，乙方希望通过甲方提供的管理培训课程提升自身的管理能力，双方经友好协商，达成如下协议：一、培训内容及时间安排2. 培训地点：______________3. 培训时间：______________二、培训费用及支付方式1. 乙方应支付的培训费用为______________，费用包括培训课程费、教材费等。

2. 乙方应在培训开始前支付全款/首期款______________，余款应在培训结束前支付完成。

三、培训师资1. 甲方将安排资深的管理培训师为乙方提供专业的培训服务。

2. 乙方应积极参与培训课程，认真听讲并完成培训任务。

四、培训效果评估1. 培训结束后，甲方将对乙方进行培训效果评估，评估内容包括但不限于学习成绩、参与度等。

2. 乙方将根据培训效果评估结果，自行评估培训效果，并提出建议和改进建议。

五、保密条款1. 双方保证在培训过程中所获得的信息及资料均为保密信息，未经对方书面同意不得向第三方透露。

2. 双方应妥善保管培训过程中的教材、资料等，不得擅自复制或外传。

六、违约责任1. 若一方未履行本合同规定的义务，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2. 若因不可抗力等不可抗拒因素导致无法履行本合同，双方可协商解决或解除合同。

七、其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至培训结束之日止。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：______________ 乙方（签字）：______________ 日期：______________ 日期：______________。

培训服务协议范本

培训服务协议范本甲方：（委托方名称）地址：联系人：电话：传真：乙方：（服务方名称）地址：联系人：电话：传真：鉴于甲方拟组织培训活动，与乙方就相关事宜达成以下协议：一、培训内容1.1 乙方将根据甲方的要求，提供相关领域的培训服务，包括但不限于课程内容、培训时间、培训地点等方面的安排。

1.2 甲方应当认真参加培训活动，并按照乙方的要求完成相关任务，确保培训效果的最大化。

二、培训费用2.1 甲方应按照协议约定的培训费用支付方式，按时足额支付培训费用。

2.2 如果甲方在规定时间内未能完成支付，乙方有权暂停或终止培训服务，并对未支付部分进行追偿。

三、培训保密3.1 双方应当保守培训期间涉及到的机密信息，未经对方同意，不得向第三方透露。

3.2 保护培训内容的保密性，确保培训成果的最大化。

四、培训效果4.1 甲方应当配合乙方的培训安排，提高参与培训活动的积极性，确保培训效果的最大化。

4.2 乙方应根据培训情况及时调整培训计划，保证培训效果的质量。

五、培训终止5.1 若因不可抗力等原因，导致培训活动无法继续进行，双方应及时协商解决办法，并以书面形式确认协商结果。

5.2 若甲方或乙方一方中途终止培训，应提前书面通知对方，并支付相关违约金或补偿金。

六、协议有效期6.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，至培训活动结束之日止。

6.2 协议有效期届满前，双方应协商是否延长协议有效期，若需延长，则应以书面形式确认。

七、其他事项7.1 本协议未尽事宜，由双方协商解决，并以书面形式确认。

7.2 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：签署日期：签署日期：。

管培生培训服务协议

管培生培训服务协议1. 合同目的和范围本协议旨在规定管培生培训服务的具体内容、相关服务方案、费用安排以及双方的权利和义务。

本协议适用于参与公司管培生培训计划的学员以及培训提供方之间的合作关系。

2. 双方义务和责任2.1 培训提供方责任：•提供全面的管培生培训方案，包括但不限于培训课程、实习机会、指导和支持等；•组织参与者参与实践活动，培养其实际工作能力；•提供必要的学习资料和资源；•监督和评估参与者的培训进度和表现；•向参与者提供必要的帮助和支持。

2.2 参与者责任：•积极参与培训课程和实践活动；•遵守培训提供方的规章制度；•完成培训要求并按时提交相应的学习和实践报告；•保护培训提供方的商业秘密和知识产权；•遵守关于机密信息和保密要求的规定。

3. 培训内容和安排3.1 培训包括但不限于以下内容：•公司背景和组织架构介绍；•专业知识培训，包括市场营销、财务管理、人力资源等；•实践活动，包括实习、项目实施，以及与其他部门及合作伙伴的合作；•导师指导和反馈；•培训期间的临时任务和项目。

3.2 培训安排：•每日培训时间为上午9点至下午5点，中午提供午餐；•不定期的项目实践活动，有可能需要加班或出差；•培训期限为6个月，视参与者具体情况和培训计划安排，可以适当调整。

4. 培训费用与支付方式4.1 培训费用将由公司承担，包括参与者的学习材料、培训活动的费用以及实习期间的补贴。

4.2 参与者在培训开始前需支付特定费用作为参与保证，并在培训结束后的15天内进行退还。

5. 保密条款5.1 双方需要保护对方所有的商业秘密和机密信息，不得向第三方透露或使用。

5.2 培训提供方在培训过程中可能会向参与者提供涉及公司机密的信息，参与者承诺保守机密信息，并不得复制或披露给其他人。

6. 终止合同6.1 如果任何一方违反本协议的规定，另一方有权终止合同，并保留进一步追究责任的权利。

6.2 参与者可以在培训期间提出中途退出的申请，但应提前书面通知培训提供方，并承担因此导致的费用损失。

培训服务合作协议合同范本

培训服务合作协议合同范本甲方（培训方）：乙方（服务方）：根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方为乙方提供培训服务事宜，达成如下协议：一、培训内容1.1 甲方根据乙方的需求，提供以下培训服务：（1）专业技能培训：包括生产操作、技术支持、管理能力等方面的培训；（2）企业文化培训：包括公司文化、价值观、行为规范等方面的培训；（3）其他培训：双方约定的其他培训内容。

1.2 甲方应根据乙方的实际需求，制定培训计划，并提前通知乙方。

培训计划包括但不限于培训时间、培训地点、培训师资、培训课程、培训教材等。

1.3 甲方应保证培训内容的真实性、合法性、有效性，确保培训质量，达到乙方的培训目的。

二、培训期限2.1 甲乙双方约定培训期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2 在培训期限内，乙方应按照甲方的培训计划参加培训。

如乙方因特殊情况无法参加培训，应提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后，可调整培训计划。

三、培训费用3.1 乙方向甲方支付培训费用总额为人民币____元（大写：____________________元整），其中包括培训课程费、培训师资费、培训教材费、交通费、住宿费等。

3.2 乙方应按照甲方的收费标准，一次性支付培训费用。

甲方提供发票。

3.3 培训费用支付方式：（1）银行转账：乙方将培训费用转账至甲方指定的银行账户；（2）现金支付：乙方直接到甲方办公地点支付培训费用；（3）其他方式：双方约定的其他支付方式。

四、培训成果及知识产权4.1 乙方参加甲方培训，应认真听讲、积极参与，提高自身的专业技能和综合素质。

4.2 培训期间，乙方所产生的知识产权成果，包括但不限于论文、技术成果、发明创造等，归乙方所有。

但乙方应保证其知识产权成果不侵犯他人的合法权益。

4.3 乙方在培训期间所涉及的甲方商业秘密、技术秘密等，应予以保密，未经甲方同意，不得泄露给第三方。

培训服务协议书

培训服务协议书甲方：乙方：根据《中华人们共和国合同法》及相关法规，甲、乙双方在平等自愿的基础上经充分协调，为明确甲乙双方的权利和义务，双方协商后签定下列协议：一、服务内容：甲方自愿提供培训服务，包括但不限于以下内容：_____________二、服务费用：1、乙方在合作期间，支付甲方每次培训的服务费用为_______元（大写：_________元整），具体支付方式双方另行商定。

2、付款方式：该服务费用均以（现金/支票）结算。

三、服务期限：1、本协议有效期为_______年，即从____年_____月_____日起至_____年____月___日止。

2、双方可以根据实际情况商定延长或终止合作，但需提前一个月书面通知对方。

四、服务责任：1、甲方应按照合同约定和行业规范提供培训服务，确保培训质量。

2、乙方应积极参与培训，并按时支付服务费用。

五、保密条款：双方在合作过程中有可能接触到对方的商业秘密或机密信息，双方都应承担保密义务，不得向第三方泄露或利用该信息造成对方的损失。

六、解约责任：如一方严重违约或无法继续履行合同义务，对方有权解除本协议，并有权要求违约方赔偿因此造成的损失。

七、争议解决：本合同在履行中发生争议，双方应协商解决，协商不成时，任何一方均可向当地法院申请诉讼解决。

八、法律适用：本合同受中华人们共和国的法律管辖，对解释和适用本合同以及由本合同引起的争议，适用中华人们共和国的法律。

九、其他事项：本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规的规定，由双方共同协商解决。

十、合同生效：本合同经双方代表签字盖章后即生效。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：乙方：电话：电话：日期: 日期:。

管理培训服务合同范本最新

管理培训服务合同范本最新甲方（委托方）：___________乙方（培训方）：___________鉴于甲方有管理培训的需求，乙方具备提供相关培训服务的资质与能力，双方本着平等自愿、互利互惠的原则，就管理培训服务项目达成如下协议：一、培训内容与目标1. 乙方将为甲方提供包括但不限于领导力发展、团队建设、项目管理等方面的管理培训服务。

2. 培训的具体课程设置、时间安排及讲师资质等详细信息将在附件中列明。

3. 培训的最终目标是提升甲方管理层的领导能力，优化团队协作效率，增强项目管理的实效性。

二、培训时间与地点1. 培训计划将于____年__月__日开始，至____年__月__日结束。

2. 培训地点将根据双方协商的结果确定，并及时通知参训人员。

三、费用支付与结算1. 甲方应按照合同约定向乙方支付培训费用，具体金额为人民币____元。

2. 甲方需在合同签订后的__个工作日内支付__%的预付款，余额在培训结束后__个工作日内结清。

3. 如因特殊情况需调整费用，双方应协商一致后签署补充协议。

四、甲乙双方的权利与义务1. 甲方有权要求乙方提供符合合同约定的培训服务，并对培训效果进行评估。

2. 乙方应保证培训内容的专业性和实用性，确保培训师具备相应的资质和经验。

3. 双方应严格遵守合同约定，任何一方违约均应承担相应的责任。

五、保密条款1. 双方应对在合作过程中获知的对方商业秘密和技术秘密予以保密。

2. 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露或使用上述信息。

六、争议解决1. 本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。

2. 协商不成时，可提交至甲方所在地人民法院进行诉讼。

七、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

2. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方代表（签字）：___________ 日期：____年__月__日乙方代表（签字）：___________ 日期：____年__月__日。

管理培训协议书

管理培训协议书甲方（培训机构）：_____________________乙方（受训方）：_____________________鉴于甲方是一家专业的培训机构，乙方希望通过甲方提供的培训提升自身的管理能力，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下管理培训协议：第一条培训内容1.1 甲方将为乙方提供以下管理培训课程：_____________________1.2 培训内容将涵盖但不限于：管理理论、实践技能、团队建设、领导力发展等。

第二条培训时间与地点2.1 培训时间：________________________2.2 培训地点：________________________2.3 如遇特殊情况，甲方有权调整培训时间和地点，并将提前通知乙方。

第三条培训费用3.1 乙方需向甲方支付培训费用共计：________________________3.2 培训费用包括教材费、讲师费、场地费等，不包含乙方的交通、住宿等个人费用。

第四条甲方的权利与义务4.1 甲方负责提供高质量的培训课程，确保培训内容的实用性和专业性。

4.2 甲方负责提供培训所需的教材和设备。

4.3 甲方有权根据实际情况调整培训计划，但应保证培训质量不受影响。

第五条乙方的权利与义务5.1 乙方有权参加甲方提供的培训课程，并享受甲方提供的培训服务。

5.2 乙方应按时支付培训费用，并遵守培训期间的各项规定。

5.3 乙方应积极参与培训活动，不得无故缺席或迟到。

第六条保密条款6.1 双方应对在培训过程中获得的商业秘密、技术秘密等信息予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。

第七条违约责任7.1 如甲方未能提供约定的培训服务，应承担相应的违约责任。

7.2 如乙方未能按时支付培训费用或违反培训规定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

第八条协议的变更与解除8.1 双方可以协商一致，对本协议内容进行变更或补充。

8.2 任何一方需提前解除本协议，应提前____日书面通知对方，并说明理由。

培训服务的协议书范本(4篇)

培训服务的协议书范本甲方：____喜洋洋英语培训中心;乙方：__________学员为了保证教学效果，同时也为了更好地规范漳浦英语培训市场，经甲乙双方协商特制订了以下协议：一、学习周期：自____年____月____日到____年____月____日共计个月)二、学习时间：每周六、周日各上一次课，每次课时2小时。

1、甲方提供合格的具有教学经验的专业教师。

为保持教学的连续性、稳定性及教学质量。

如确因教学原因经甲乙双方确认，乙方有权要求更换教师。

2、甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习服务。

3、甲方根据学习需要为学员提供免费的辅助教学资料，甲方还可以为乙方代购学习需要的教材。

4、为了更好的保障教学效果,甲方将每周对乙方进行一次电访或者家访。

5、甲方承诺自协议签定之日起个月内将乙方的英语学习成绩由分提高到分(满分为分)。

在承诺期限内，若甲方无法将乙方的英语学习成绩由分提高到分，则甲方将退还所收取的学费或者经双方协商予以免费重学。

三、乙方权责：1、乙方须在每月开课前将学费交予甲方。

2、在有效学习期内，若乙方因私人原因不能来上课，须提前一天告知甲方(电话通知甲方即可)。

若乙方违反本条款规定，则甲方有权扣除乙方按照原订教学计划而没有上的相应课时费用。

3、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。

4、如果因为乙方之原因(如迟到，缺勤，没按时完成作业，电访反馈的效果不好)致使学习目的无法完成，则甲方不承担任何责任。

5、甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用，乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。

四、其他1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。

任何一方不得擅自变更协议，确需变更的，双方应在达成一致意见的基础上以书面形式进行。

2、甲、乙双方的权利义务以本协议的打印内容为准，任何口头或其他形式的约定均视为无效。

3、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，拥有同等法律效力。

甲方代表签字：__________ 乙方签字：__________电话号码：__________ 电话号码：__________法定监护人签字：日期：__________ 日期：__________培训服务的协议书范本（二）培训准驾车型：__________型甲方(培训机构名称)：__________乙方(学员姓名)：__________法定代表人：__________学员身份证号：__________报名地点：__________学员单位：__________联系电话：__________为维护甲乙双方的合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《道路运输条例》及相关法律法规的规定，在公平、自愿的基础上，双方就机动车驾驶培训达成如下协议：一、培训内容乙方申报培训准驾车型为：__________，甲方在乙方完成报名、缴费手续后，按照乙方申报的准驾车型提供驾驶员理论及实操培训服务。

员工培训服务协议模板7篇

员工培训服务协议模板7篇篇1甲方（培训机构）：_________________________地址：_________________________联系方式：_________________________乙方（员工）：_________________________姓名：_________________________职位：_________________________地址：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲方为提高员工的专业素质及工作效率，将对乙方进行相关的培训，双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下培训服务协议：第一条培训内容1.1 甲方根据工作需要及乙方个人发展需求，为乙方提供以下培训：_________________________（具体培训课程及内容）。

第二条培训期限2.1 本次培训的期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。

第三条培训费用及支付方式3.1 甲方承担本次培训的全部费用。

3.2 若因乙方原因未能完成培训，乙方需承担部分或全部培训费用。

3.3 培训费用支付方式：_________________________（具体支付方式）。

第四条培训期间安排4.1 乙方在培训期间应遵守甲方的相关规定，按时参加培训。

4.2 培训期间，甲方为乙方提供必要的培训资料及设施。

4.3 乙方在培训期间如遇到工作或其他紧急情况，需提前向甲方请假。

第五条培训后的服务期限及承诺5.1 乙方完成培训后，需继续在甲方工作，服务期限不少于______年。

5.2 乙方承诺将所学知识和技能用于工作中，提高工作质量和效率。

5.3 乙方在协议期内，未经甲方同意，不得擅自调动工作或离职。

第六条违约责任及赔偿6.1 若因甲方原因未能按照协议提供培训，甲方需承担违约责任。