国考面试笔记第二波
公务员面试笔记整理
公务员面试题型1、导入题2、人际关系3、综合分析4、组织类5、情景题6、其他一、导入题该部分题型准备主要可以作为面试时候的素材,应做整理,具体题目可见老师给的题目建议整理“感动中国十大人物、名人传记、领袖名言、本地特色内容”题型:1、自我认知类:(忌说考生信息,在表达的过程中可以传递真情、细腻,切记表达应为真实内容),在表述内容时候,可以从“德、智、体、勤”四个方面入手报考公务员动机:A、就业需要B、专业兴趣所向C、对家乡的眷念D、可从亲情出发,可述父母希望!若考上公务员有何打算:A、近期B、远期考不上公务员有何打算?去边远的地方工作如何?2、对公务员的认知(公务员应具备的素质-见老师给的材料)3、背共性的语言(政治、经济、文化、生态)二、人际关系(这个部分可见老师给的材料)以公务员角度出发可分为A、对内关系(a、与上级的关系;b、与同事的关系;c、与下级的关系);B、对外关系(a、与群众的关系;b、与亲朋好友的关系)解题思路:A、表明态度一般认为矛盾是客观存在的;可找一些名人名言关于处理人际关系的!可参照老师给的材料。
注意:古语不应引用太多,避免让考官误解为买弄!有一些方面可以思考(团结协作;冲突;机遇;换位思考)B、分析原因对应化解措施(3-5个原因即可)1、从自身原因出发:主动性不够/创造性不足/不够严谨/自我要求/业务/做事方式/理论联系实际/人际问题/全面性2、从双方原因出发:沟通不够/认识角度不同/做事风格不同3、从对方原因出发:不了解对方/别人事多/对方有情绪若对方有违反原则的可做如下分析:若违反原则小,应对其尽量说服;若违反大原则(法律法规),应再一次进行说服,说服不了请与该人关系好的进行说服,实在不行就向上级请示,等待指示!C、表态(对此事的反思,今后怎么做)针对处理五种关系进行整理D、如何避免(心态+行动),在这一部分可以描述共性与个性补充:关于逻辑思考一、哲学逻辑(在人际关系题目中可考虑)1、一方面……另一方面……2、内外因3、普遍性、特殊性4、主观性、客观性5、主要表现以下几点6、正、反面二、主体逻辑:国家/社会/单位/家庭/个人三、管理学逻辑:思想上/作风上/制度上/方式方法手段/监督四、时间逻辑(可在组织类题目中考虑)计划阶段/事前准备阶段/实施阶段/五、政治方面的逻辑1、政治/经济/文化/生态2、“以人为本”;“科学发展观”;“生态文明”。
2023年公务员(国考)之公务员面试精选试题及答案一
2023年公务员(国考)之公务员面试精选试题及答案一大题(共5题)一、有7个人住在一起,每天共食一锅粥。
因人多粥少,争先恐后,秩序混乱,还互相埋怨,心存芥蒂。
于是,他们想办法解决这一吃饭问题———怎样公平合理地分食一锅粥。
他们试验了不同的方法:第一种方法,指定一个人分粥,很快大家就发现,这个人为自己分的粥最多,于是又换了一个人,结果总是主持分粥的人碗里的粥最多最好;第二种方法,大家轮流主持分粥,每人一天,虽然看起来平等了,但是几乎每周下来,他们只有一天是饱的,就是自己分粥的那一天;第三种方法,推选出一个人来分粥,开始这位品德尚属上乘的人还能公平分粥,但没多久,他开始为自己和溜须拍马的人多分,搞得整个小团体乌烟瘴气;第四种方法,选举一个分粥委员会和一个监督委员会,形成监督和制约机制,公平基本上做到了,可是等互相扯皮下来,粥吃到嘴里全是凉的,大家也很不满意;第五种方法,轮流分粥,而分粥的人要等到其他人都挑完后才能取剩下的最后一碗。
令人惊奇的是,采用此办法后,七只碗里的粥每次都几乎一样多,即便偶有不均,各人也认了,大家快快乐乐,和和气气,日子越过越好。
请谈谈这则故事给你的启示。
【答案】故事里每一个人,包括大家公认的品德高尚的人,拥有分粥权利时,也会以权谋私。
这一现象告诉我们,谋求自身利益最大化,是人的本性。
公平正义只能靠他律——制度,而不是自律——道德来维护。
也就是说只有依靠高效合理的管理制度才能保障每个人的权利得到公正地维护。
高效合理的管理制度最重要的标准是责任与权利平衡、公平与效率兼顾。
也就是说管理者和被管理者都有各自的责任与权利。
在本故事中,把分粥与取粥分开,就是将职责与权利分离。
同时,分粥者还必须要尽平均分配的责任,他并无为自己或他人多分或少分的特权。
这样做的好处是可以让分粥者尽心谋划,不断提高决策的科学水平,降低决策风险;让取粥者责无旁贷地执行决策,并将决策落实到位。
故事中采用的五种方法都实现了权责分离,但前四种无法实现效率与公平兼顾。
国考面试题库及答案
国考面试题库及答案国家公务员考试是我国招录公务员的最主要的途径之一,其面试环节是考生获得录用通知书的重要依据。
为了帮助考生更好地准备国考面试,让考生提前了解可能遇到的问题和答案,本文将提供一些常见的国考面试题目及其参考答案。
一、个人介绍类1. 请您自我介绍一下。
参考答案:尊敬的考官,我是某某,毕业于某某大学,专业是某某。
在校期间,我曾担任过某某组织的主席,并多次参加各类社会实践活动,积累了一定的社交经验。
通过这次考试,我希望能够加入贵部门,为国家的建设和发展贡献自己的力量。
二、岗位相关类1. 您为什么选择报考本岗位?参考答案:我选择报考本岗位是基于对自己专业和兴趣的匹配以及对贵部门的认可。
我在大学期间学习了相关专业知识,并通过实习或者项目经历了解了更多本岗位的工作内容和要求。
我对这个岗位的工作充满热情,并希望能够在贵部门发挥自己的专业技能。
三、组织协调类1. 在工作中,您是如何与他人进行协作的?参考答案:在我看来,良好的协作能力是一个团队的核心。
在工作中,我善于倾听他人的意见,在决策时尽量充分考虑到各方的利益。
我也善于与他人合作,主动寻求意见和帮助。
在协调工作中,我注重沟通,及时与他人沟通工作进展和问题,确保工作的顺利进行。
四、问题解决类1. 请描述一个你在工作中遇到的难题,并说明你是如何解决的。
参考答案:在我的工作中,我曾遇到过一个复杂的问题。
在处理这个问题时,我首先仔细分析了问题的根源,找出了问题的所在,并与相关人员进行了多次讨论,了解了各方的意见和要求。
然后,我提出了一个解决方案,并组织了相应的工作小组进行实施。
最终,通过大家的共同努力,问题得到了圆满解决。
五、领导能力类1. 请介绍一次你在团队中担任领导角色的经历。
参考答案:在某个项目中,我担任了团队的负责人。
在这次项目中,我与团队成员一起制定了详细的工作计划,并按照计划分配了具体的任务。
我注重与团队成员的沟通和协作,及时解决各种问题。
在团队成员之间存在分歧时,我积极调解,达成共识,并确保任务的顺利完成。
2024年2月国考海关面试题目及参考答案
2024年2月国考海关面试题目及参考答案一、题本:4页,双面,A4,3号字二、规则:点评后立即回应点评要求提出1-2点优点和缺点,专注问题答题时间3min剩余30s响铃提醒三、面试题目:1、以〃红其拉甫海关〃回信为背景,一位海关青年关员写了一首现代诗(我是海关的一名职工,从帐篷到百舸争流的现代化港口…两大段材料,描述海关工作情境)。
请结合诗中情景,拟定标题,谈谈如何成长为〃新时代海关青年〃?参考答案:___ m匕旦.一、目乐在〃红其拉甫海关〃回信的背景下,一位海关青年关员通过现代诗的形式,表达了自己从初入海关工作到见证和参与现代化港口建设的成长历程。
诗中描绘了海关工作的环境变化,以及青年关员在这一过程中的成长和感悟。
二、诗中情景分析诗中提到的〃从帐篷到百舸争流的现代化港口〃,象征着海关工作环境的巨大变迁,也反映了海关青年在这一过程中的适应和成长。
青年关员在面对新的挑战和机遇时,展现出了积极进取的精神面貌。
三、新时代海关青年的成长要素1 .专业技能提升:新时代海关青年应不断学习新知识,掌握海关业务技能,适应现代化海关工作的需求。
2 .创新思维培养:鼓励青年关员发挥创新精神,运用现代科技手段,提高工作效率和服务质量。
3 .国际视野拓展:在全球化背景下,海关青年应具备国际视野,了解国际规则,增强跨文化沟通能力。
4 .责任感与使命感:新时代海关青年应树立强烈的责任感和使命感,为国家的安全和发展贡献力量。
四、成长路径建议1 .持续学习:通过参加培训、研讨会等形式,系统学习海关业务知识和相关法律法规,提高理论素养。
2 .实践锻炼:在实际工作中不断积累经验,通过参与重大项目、处理复杂案件等方式,锻炼应对各种挑战的能力。
3 .交流合作:积极参与国内外交流活动,与同行建立联系,学习先进经验,拓宽视野。
4 .个人发展规划:制定个人职业发展规划,明确短期和长期目标,为实现个人价值和职业发展奠定坚实基础。
五、结论新时代海关青年的成长,需要在专业技能、创新思维、国际视野和责任感等方面不断提升。
国考面试精华选粹带答案
第一套:1、当前我国在城市建设过程中"千城一面"现象严重,对此你怎么看。
2、李源潮说:初入仕途的公务员如“一袭白袍”,一旦白袍点墨终不可洗净。
请谈谈你的看法。
3、领导将一个工作交个你的同事小王,小王进展慢,领导让你接手同事小王的工作,小王对此产生抵触情绪,不愿意和你交接工作,这时其他单位又在催问工作的进度,你怎么处理。
第二套:1、单位为了让职工过个祥和的春节,在春节前夕,组织对困难职工进行补助,领导让你负责,你认为工作的重点和难点是什么?2、“城市看海”是现在的网络流行语,这说明了我国很多地方都存在城市内涝现象,对此你怎么看?3、对领导讲真话领导不满意,对百姓讲假话百姓不满意,作为一名公职人员你怎么办?第三套:1、你是负责单位考勤的工作人员(你是机关的一名干部),最近单位干部迟到、早退、中途溜号的现象有所反弹,你怎么处理?2、假期时有人在出租屋办补习班给中小学生补课,领导让你去调研此事,你怎么做?3、2006年经济学奖得埃德蒙-菲尔普斯说:很多受教育程度良好的年轻人,都挤着想去做公务员,这是一种严重的浪费."请谈谈对这句话的看法?第四套:小李是行政单位服务窗口的工作人员,市民小刘前来办证件,材料没有带齐,小李告诉小刘都缺少了哪些材料,让他下次再来办理。
小刘第二次来办理时,只带了缺少的材料,材料不齐,还是办不了。
小刘就很不高兴,在大厅和小李吵了起来,领导张华在监控里看到两人在吵架,批评了小李,并让他限时解决,否则通报批评。
请问:1.如果你是张华,你怎么做?2.这件事情之后,小李一直有抵触情绪,如果你是领导,你会怎么和他谈?3.你是小李,这件事之后,有什么待改进的?4.现在政府推出“便民措施”,但是群众反映不积极,并不看好,有抵触心理,针对这种现象你怎么看?第五套:时间:15分钟无题本(念题)1、目前,很多大学生热衷于考公务员,但是不少大学生考上公务员之后工作一段时间又出现辞职热,请问你怎么看?2、单位召开一次会议,你负责后勤工作,听见有人谈论一项意见,但记录上却没体现,你怎么办?3、单位参加一项比赛,你负责组织拉拉队,但除了和参赛队员关系很好的同事参加外,单位很少有人参加,远远达不到拉拉队人数要求,请问你怎么办?4、你负责组织单位一次培训活动,这次培训活动的准备工作两个月前就开始筹备了,并且预约了专家。
2022年国考面试真题及答案要点
公务员考试-面试试题及解析公务员考试-面试试题及解析(一)招考面试题及其解析指导语你好,①首先祝贺你顺利通过了笔试,欢迎参与今天旳面试。
②请你来,是但愿通过交谈,增进对你旳直接理解。
③我们会问你某些问题,有些和你过去旳经历有关,有些规定你刊登自己旳见解。
④对我们旳问题,但愿你能认真和实事求是地回答,尽量反应自己旳实际状况、真实想法。
⑤在背面旳考核阶段,我们会核算你所谈旳状况。
⑥对你所谈旳个人信息,我们会为你保密。
⑦面谈旳时间为30分钟左右,回答每个问题前,你可以先考虑一下,不必紧张。
⑧回答时,请注意语言要简洁明了。
好,目前就让我们开始。
一、请你用3分钟旳时间简要简介一下你自己旳基本状况,并说说你重要旳优缺陷,有哪些专长和爱好?(5分)追问:喜欢书、报、刊吗?喜欢读哪类书籍?常常看旳刊物有哪几种?解析:出题思绪:背景性题目。
此题旳目旳是以轻松旳话题使考生进入面试状态,并考察其言语体现能力和自我认知能力。
在考生简介自己优缺陷旳过程中,也可以看出其与否有备而来。
追问部分旳问题着重考察考生旳业余爱好、知识面以及在业务方面充实、提高自己旳意识。
一般考生旳回答都是爱看书报,让其罗列常看旳报纸时,往往脱口而出,但从报刊种类可知其爱好、知识面。
从考生看专业类报刊旳状况,可理解其对自身专业旳关注程度和自我提高旳积极性。
参照评分原则:好:简介自己旳状况简要扼要、全面,体现清晰流畅,对自己有对旳客观旳评价,可看出强烈而端正旳求职动机。
回答追问部分问题时,反应敏捷自然,体现真实可信;爱好层次高,知识面与专业联络紧密。
中:体现基本清晰、有条理,对自己有比较客观旳认识。
回答追问部分问题时,反应自然,爱好旳书报刊有一定层次,显示有较宽旳知识面。
差:体现不清或对自己缺乏客观认识,动机不明。
回答追问部分问题时,反应真实但面窄,层次不高或不符合专业规定;或者无读书习惯;或者故作高深但经不起分析。
二、对自己未来要到达旳事业目旳有什么设想吗?为此你做过哪些准备?已具有了哪些条件,或者已获得了什么成绩呢?请你用3~4分钟谈一谈。
2023年公务员(国考)之公务员面试练习题(二)及答案
2023年公务员(国考)之公务员面试练习题(二)及答案大题(共10题)一、面试热点:“新就业形态”需要法治护航【热点背景】习近平总书记在全国政协经济界联组会上,听完有关委员关于“新就业形态”的发言后指出,新冠肺炎疫情突如其来,“新就业形态”也是脱颖而出,要顺势而为。
当然这个领域也存在法律法规一时跟不上的问题,当前最突出的就是“新就业形态”劳动者法律保障问题、保护好消费者合法权益问题等。
要及时跟上研究,把法律短板及时补齐,在变化中不断完善。
【新题速递】受新冠肺炎疫情影响,产生了人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员等众多新就业形态,一方面解决就业难的问题;另一方面,有关人员难以适用《劳动合同法》条款、与平台企业之间法律关系模糊、维权难等问题也渐渐凸显。
你怎么看?【答案】1.概括提炼话题,表明观点随着当前加快推进新旧动能转换,以及移动互联网时代共享经济发展,新就业形态不断涌现。
但同时也面临着种种“烦恼”,还需顺势而为、审慎包容、补齐短板。
2.结合实际,展开辩证分析(1)意义:①改变传统的就业方式,灵活岗位、身兼数职的新就业形态改变以往单一岗位、固定岗位的就业方式。
②直播带货、共享员工等满足疫情期间人们生产生活的需要。
③创造大量就业机会,解决就业难的问题,减缓经济与就业的波动。
④提升从业者满足客户需求的能力,劳动者在雇佣关系下主要为雇主工作,直接受客户评价,更好地体会客户需求。
⑤有助于培养从业者自我负责精神与工匠精神。
(2)影响:①受传统观念影响,非正规、非标准等思想让新就业形态成为劳动者权益保护缺失的代名词。
②现存法律对于新型劳动关系尚未有明确界定,相关从业人员的合法权益无法得到有效保障,社保机制无法全面覆盖,老办法解决不了新问题。
3.谈对策(1)政府转变思想观念。
去除“标准”思想,需要提前研究探索,积极稳妥地调整应对,与此同时,落实国务院相关文件,鼓励、扶持企业开展创业平台建设,创造更多新业态就业机会。
2023年公务员(国考)之公务员面试真题精选附答案
2023年公务员(国考)之公务员面试真题精选附答案大题(共5题)一、面试热点:如何引导未成年人的“网红梦”热点背景:全国政协青联界特别关注网络直播中的未成年人保护问题,建议对未成年人担任网络主播作出明确的禁止性规定。
北京青少年法律援助与研究中心发布《中国未成年人网络保护法律政策研究报告》,建议限制14岁以下未成年人开直播、发视频。
这一建议引发热议。
而我国一些地方也在限制、禁止未成年人担任网络主播方面进行了探索。
2018年2月1日起施行的《武汉市未成年人保护条例》规定,视频直播网站聘请未成年人担任主播或者为未成年人提供主播注册通道,应当征得未成年人的父母或者其他监护人的同意。
2016年,多家从事网络表演的主要企业负责人曾共同发布《北京网络直播行业自律公约》,承诺所有主播必须实名认证,不为18岁以下的未成年人提供主播注册通道。
面试模拟题:近年来,随着互联网的迅速发展,“网红”直播作为新兴职业应运而生,但据媒体调查直播平台发现,未成年人频繁出镜,甚至表达“宁可牺牲学业也要做主播”的愿望,对此,请谈谈你的看法?【答案】1.表明观点。
未成年人频繁出镜,甚至表达“宁可牺牲学业也要做主播”的愿望,这既给现实生活中遇到此类问题的家庭敲响了警钟,同时也应该引起社会的高度重视,既不可因噎废食,也不可放任自流,应采取措施,进行规范引导。
2.结合实际,阐述未成年频繁出镜的利弊。
(1)利:不可否认,有未成年人通过这个渠道,凭借自己的读书、音乐、舞蹈、手工等知识和本领,增强了自己的价值感和获得感,还找寻到了有共同兴趣的伙伴,这对于其健康成长大有裨益。
(2)弊:目前网络直播内容良莠不齐,没有任何分级,有些内容打擦边球,甚至涉及低俗色情内容。
另外,打赏的钱来得太容易,使一些青少年有了不用多少辛苦劳动就能挣到钱的意识,他们还不成熟的价值观很可能就此歪曲。
3.阐述未成年人愿当主播不愿学习的原因。
(1)现在的青少年从小就是网络“原住民”,且触网年龄越来越早,直播为他们提供了一个休闲娱乐并获得赞赏的便捷渠道。
2024年公务员(国考)之公务员面试基础试题库和答案要点
2024年公务员(国考)之公务员面试基础试题库和答案要点大题(共12题)一、面试热点:旗帜鲜明为好人“撑腰”,匡扶社会向善风气一、热点背景在中国传统文化中,“好人有好报”这一朴素的慈善哲学不仅仅是出于对社会大众无私行为的一种褒扬,更是一种在精神层面上的激励和承诺,尤其在一个向善向上的良性社会中,我们绝对要保障行善者的权益,不能因为做好事使得自身蒙受损失。
因此,在法律层面我们需要旗帜鲜明为好人“撑腰”,匡扶社会向善风气。
从2017年10月起施行的“好人法”明确规定:“因自愿实施紧急救助行为造成受助人损害的,救助人不承担民事责任”,这一规定为“好人有好报”的美好愿景提供了关键性的支撑保障。
二、预测命题见义勇为,施以援手;赠人玫瑰,手留余香。
“好人有好报”一直是中华文化中朴素的哲学观点,我们需要旗帜鲜明为好人“撑腰”,匡扶社会向善风气,但是面对救人者屡屡成为被告人,让好人心寒的事件。
对此请谈谈你的理解?【核心考点】这道题目考察的是考生是否通过结合题目信息并根据综合分析题型的分析方法和日常时政热点的积累,做到分析问题多样深刻内容全面。
【答案】法律是维护社会公序良俗以及社会良性发展的最后一道安全防线,面对救人者屡屡成为被告人,让好人心寒的事件。
我们需要社会力量全力联合出动,构建保护机制让好人免除后顾之忧,不让好人吃哑巴亏。
让好人坦坦荡荡惩恶扬善,才能真正维护向善正面的社会风气,及时遏制自私利己的价值观念,为激发更多美好善举创造良好的社会氛围,让法律为向善者保驾护航,向全社会释放和倡导积极讯号。
反之如果在现代社会农夫与蛇的故事频频上演,这不仅让好人寒心,更让围观者忍俊不禁。
在一个理想的法治社会环境下,决不能辜负见义勇为的善意。
我们希望让伸张正义的人得到正义的保护,应该获得表彰与奖励与社会层面的认可与肯定。
二、面试热点:直播带货,有规范才有未来【热点背景】在互联网经济迅速发展的当下,“直播带货”成了新风口。
截至2020年3月,直播用户规模达5.6亿,其中电商直播用户规模为2.62亿。
2023年公务员(国考)之公务员面试练习题(二)及答案
2023年公务员(国考)之公务员面试练习题(二)及答案大题(共10题)一、面试热点:严管厚爱,教师们应该用好“戒尺”【热点背景】为保障和规范教师依法履行教育、管理学生的职责,维护师道尊严,促进学生全面发展、健康成长,教育部22日对外发布《中小学教师实施教育惩戒规则(征求意见稿)》,提出教育惩戒是教师履行教育教学职责的必要手段和法定职权。
征求意见稿提出,实施教育惩戒,应遵循育人为本、合法合规、过罚适当、保障安全的原则。
同时,还拟明确一般惩戒、较重惩戒、严重惩戒等具体内容。
征求意见稿提出,教师在教育教学管理、实施教育惩戒教育过程中,不得有以击打、刺扎等方式直接造成身体痛苦的体罚行为,辱骂或者以带有歧视、侮辱的言行贬损等侵犯学生人格尊严的行为等。
征求意见稿提出,学校应当依法制定、完善校规校纪,明确教师实施学生管理和教育惩戒的具体情形和规则。
学校制定校规校纪,应当广泛征求教职工、学生和家长的意见。
校规校纪应当提交家长委员会、教职工代表大会、校长办公会议审议通过后实施,并报主管教育部门备案。
教育部表示,征求意见稿面向社会公开征求意见,意见反馈截止时间为12月22日。
【模拟试题】为保障和规范教师依法履行教育、管理学生的职责,维护师道尊严,促进学生全面发展、健康成长,教育部于11月22日对外发布《中小学教师实施教育惩戒规则(征求意见稿)》,提出教育惩戒是教师履行教育教学职责的必要手段和法定职权。
对此,你怎么看?【答案】1.结合政策出台的背景,分析目的意义。
校园管理中该不该实行惩戒,如何实行惩戒,一直以来都是困扰教学工作的难题。
现在教育部出台的《惩戒规则(征求意见稿)》,是对这个问题最好的回应。
对于教师来说;这将为中小学教师正确使用教育惩戒提供良好的制度保障,为他们正常使用教育惩戒提供了法律依据。
让老师在教学管理中掌握主动权,便于教学工作的开展。
对于中小学生来说;一方面能够起到震慑作用,让学生有所顾忌。
另一方面也能够起到良好的约束作用,让学生养成尊师重道、守纪律、讲规矩的良好习惯。
2024年1月国考公务员员面试题及参考答案
2024年1月国考公务员员面试题及参考答案(移民管理局出入境边防站)1、你是新入职工作人员,工作中面临如下困难和阻力,你如何面对和怎么解决?一、工作单位离家较远,往返一次需要较长时间。
二、工作岗位晋升名额少,竞争激烈。
三、单位老同事工作忙,很难抽出时间指导你,工作推进困难。
参考答案:___ m匕旦.一、可乐作为移民管理局出入境边防站的新入职工作人员,面对的挑战包括通勤时间长、晋升竞争激烈以及缺乏同事指导等问题。
这些问题可能会影响工作效率和职业发展。
二、通勤时间长的应对策略1.时间管理:优化个人时间管理,合理规划工作日和休息日的活动,确保有足够的休息时间。
2.交通规划:研究不同的通勤方式,选择最经济、高效的通勤方案,如公共交通、拼车或调整工作时间避开高峰期。
3.考虑住宿:如果条件允许,可以考虑在工作地点附近租房或住宿,以减少通勤时间。
三、晋升竞争激烈的应对策略1.专业提升:通过参加培训和自学,不断提高自己的业务能力和专业知识,增强个人竞争力。
2.绩效突出:在工作中努力表现,确保完成各项任务,争取在年度考核中获得好成绩。
3.建立人脉:积极参与单位活动,与同事建立良好关系,争取获得更多的支持和推荐。
四、缺乏同事指导的应对策略1.主动学习:利用业余时间自主学习相关法规、操作流程和业务知识,提高独立工作能力。
2.积极沟通:在工作间隙主动向老同事请教,尊重他们的工作节奏,争取在他们较为空闲时获得指导。
3.寻求外部资源:利用网络资源、专业书籍和行业交流会等渠道,获取知识和经验。
五、结论面对移民管理局出入境边防站工作中的挑战,新入职工作人员应采取积极的态度,通过优化时间管理、提升专业技能、建立良好的人际关系和积极沟通等措施,有效应对困难,促进个人职业成长和工作顺利进行。
2、没有(),就没有(),请括号空白填写词语,要语句通顺,并进行阐述。
参考答案:___ m匕旦.一、目乐在任何领域或活动中,总有一些关键要素是成功不可或缺的。
(面试)国家公务员考试试题及解答参考(2025年)
2025年国家公务员考试(面试)自测试题(答案在后面)面试问答题(含参考答案分析)第一题题目:请结合自身经历,谈谈您对“忠诚、干净、担当”这六个字的个人理解,以及您认为在公务员岗位上如何践行这六个字的要求。
第二题题目:请结合自己的经历或观察,谈谈你对“廉洁自律”的理解,以及如何在公务员岗位上践行廉洁自律。
第三题题目:假设你是一名新入职的国家公务员,负责一项涉及跨部门合作的重大项目。
在项目实施过程中,你发现某个部门负责的人员对项目进度和质量提出了质疑,认为项目方案存在缺陷,可能会影响项目的最终效果。
此时,你应该如何处理这一情况?第四题题目:假设你是一名即将进入基层工作的公务员,你所在的单位即将开展一项针对社区居民的便民服务活动。
领导交给你负责这项活动的策划和执行。
在策划过程中,你发现社区居民的意见分歧较大,部分居民希望活动形式多样化,而另一部分居民则更倾向于传统的活动形式。
在这种情况下,你应该如何处理?第五题请结合实际工作,谈谈你对“忠诚、干净、担当”这六个字的体会和认识。
第六题题目:我国近年来在脱贫攻坚战取得了显著成果,但仍有一些地区和群体尚未完全脱贫。
请你结合自己的工作经验或所学知识,谈谈如何进一步加强脱贫攻坚工作,确保全面打赢脱贫攻坚战。
第七题题目:假设你是一名即将入职的国家公务员,你所在部门负责的一个重要项目即将启动,但项目启动前需要完成一系列前期准备工作。
在这个阶段,你发现你的直接上级对项目的某些细节处理不够严谨,甚至有可能影响到项目的整体进度和效果。
在这种情况下,你应该如何处理?第八题题目:作为国家公务员,您如何看待“为人民服务”这一宗旨?结合您的工作岗位,谈谈您将如何践行这一宗旨?第九题题目:假设你是一名新入职的公务员,负责组织一场关于生态环境保护的大型宣传活动。
在准备过程中,你发现部分群众对环保政策存在误解,甚至抵触情绪。
请问你将如何处理这一情况,以确保宣传活动顺利进行?第十题题目:作为国家公务员,您如何看待当前我国社会发展中存在的不平衡不充分问题?结合自身岗位特点,谈谈您将如何努力推动解决这些问题。
2023国考面试题目及答案解析
2023国考面试题目及答案解析2023国考面试题目及解析1【模拟习题】有三位同事需要做三个调研:(1)小张调研返乡创业青年的情况,他邀请创业成功的人去开座谈会进行调研。
(2)小王调研留守儿童心理健康问题,他搜集了相关调研和新闻报道。
(3)小李调研农田水利建设情况,他采用实地考察的方式调研全部的农田水利基础设施。
请问上面三个调研存在哪些问题?请你提出合理建议。
【参考答案】第一份调研返乡创业青年的问题主要有两点:一是调研方式单一,仅通过座谈会,了解到的信息具有局限性。
二是调研对象单一,仅向创业成功者了解,不够客观全面,不能代表返乡青年整体的创业情况。
针对这两方面的问题,我提出两点建议:一是要使调研对象多元,建议包括创业成功或失败的青年人,正在创业的青年人,以及工商税务等政府部门。
二是要让调研方式多样且针对性强,建议采用电话访谈实地走访与考察翻阅相关档案资料查阅政策文件等相结合的方式。
第二份调研留守儿童心理健康情况,存在的问题主要是获取信息方式单一,现有调研和新闻报道时效性差,且不能代表辖区情况。
对此,我提出三点建议:第一,调研内容全面客观,主要包括留守儿童的数量及分布,留守儿童在生活和学习中出现的心理问题及具体表现,留守儿童心理问题产生的原因及应对策略。
第二,调研对象多元,民政部和村委会,留守儿童就读的学校老师,留守儿童的实际监护人,留守儿童本人,心理医生及专家。
第三,调研方式针对有效,查阅相关登记资料,走访老师监护人了解情况,咨询并邀请心理医生及专家,观察并和留守儿童交流。
第三份调研农田水利建设存在的问题是了解内容过于单一,基础设施的建设只是农田水利建设的一小部分,不能代表农田水利建设的全部。
我认为可以从以下三方面改进:第一,调研内容全面,了解当前农田水利设施的基本情况,包括整体规划,现阶段建设情况,具体分布情况,维护工作落实情况;了解农田水利设施的使用情况,主要包括是否便利,是否安全,是否能满足实际需求,使用中是否遇到问题等。
2025年国家公务员考试(面试)试题及答案指导
2025年国家公务员考试(面试)练习试题(答案在后面)面试问答题(含参考答案分析)第一题题目:请您谈谈自己对“为人民服务”的理解,并结合自己的实际经历,举例说明您是如何践行这一宗旨的。
第二题题目:假设你是一位新入职的公务员,你的同事老张因为工作失误导致部门项目延期,这引起了上级领导的批评。
老张情绪低落,对工作失去了信心。
在这种情况下,你作为新同事,应该如何处理这一情况?第三题题目:作为一名国家公务员,你如何看待当前我国社会发展中存在的矛盾和问题?结合自身岗位,谈谈你将如何应对这些挑战。
第四题题目:近年来,我国在科技创新、经济发展、环境保护等方面取得了显著成就,但同时也面临着一些挑战。
请你结合自身实际,谈谈你对国家发展现状的看法,以及你将如何为国家的未来发展贡献自己的力量。
第五题题目:近年来,我国政府提出了“建设美丽中国”的目标,旨在通过生态文明建设实现人与自然和谐共生。
作为公务员,你认为如何在自己的岗位上推动生态文明建设,为建设美丽中国贡献力量?第六题题目:假设你是一名新入职的国家公务员,负责处理一项涉及多个部门协作的复杂项目。
在项目实施过程中,你发现某个部门的负责人与你的工作理念存在较大分歧,导致项目进度受到影响。
请问你将如何处理这种情况,以确保项目的顺利进行?第七题题目描述:假设你是一名新入职的公务员,被分配到基层政府工作。
在工作中,你发现当地的一项民生政策在执行过程中出现了一些问题,导致群众对政策的理解和满意度下降。
领导安排你负责调查和处理这一问题。
请你结合自身工作实际,谈谈你将如何进行调查和处理?第八题题目:假设你是一名即将入职的公务员,你的直接上级是一位经验丰富但有时较为严格的领导。
在一次部门会议上,你发现领导在讨论一项重要决策时提出了一些有争议的观点,而你对此有不同意见。
请描述你会如何处理这种情况,并说明你的处理方式如何体现公务员的职业素养。
第九题题目:假设你是一名即将入职的公务员,在单位中你发现同事之间工作风格差异较大,有时会产生矛盾和误解。
公务员考试面试题库及答案夏晓华
公务员考试面试题库及答案夏晓华1. 谈谈你对公务员职业的理解。
答案:公务员是代表国家行使公权力、执行公务的公职人员。
他们不仅需要具备专业的知识和技能,更要有良好的职业道德和责任感。
公务员职业要求我们服务公众,维护国家利益和社会秩序,同时要不断学习,提高自身素质,以适应不断变化的社会需求。
2. 如果你被录用为公务员,你将如何平衡工作与个人生活?答案:作为公务员,我将首先确保工作优先,因为公务员的职责是服务公众。
我会合理安排时间,提高工作效率,确保工作质量。
同时,我也会注重个人生活的质量,通过运动、阅读等方式放松身心,保持身心健康,以便更好地投入到工作中。
3. 如何看待公务员的廉洁自律?答案:廉洁自律是公务员职业道德的基石。
公务员应严守法律法规,自觉抵制各种诱惑,保持清正廉洁的形象。
我会通过不断学习,提高自身的法律意识和道德修养,确保在任何情况下都能坚守原则,做到公私分明。
4. 描述一下你处理突发事件的能力。
答案:面对突发事件,我会迅速评估情况,确定优先级,并采取有效措施。
我会保持冷静,与团队成员沟通协调,确保信息的准确传递和决策的快速执行。
同时,我也会总结经验,为未来可能出现的类似情况做好准备。
5. 你如何看待团队合作?答案:团队合作是实现组织目标的关键。
我认为一个成功的团队应该基于相互尊重、信任和支持。
作为团队的一员,我会积极贡献自己的力量,同时也乐于接受他人的意见和建议。
我相信通过团队合作,我们可以克服困难,实现共同的目标。
结束语以上是我为公务员考试面试准备的部分题库及答案,希望能够帮助考生们更好地准备面试,展现出自己的实力和潜力。
祝愿所有考生面试顺利,取得理想的成绩。
请根据实际情况调整和完善答案内容,以确保它们符合个人经验和面试的具体要求。
国考面试人物事例
国考面试人物事例一、焦裕禄的事例焦裕禄在兰考担任县委书记的时候,那兰考的情况可糟透了。
到处都是风沙啊,盐碱地啥的。
但是焦裕禄没有被这些困难吓倒。
他就深入基层,一家一家地去了解老百姓的生活状况。
他自己身体不好,还忍着病痛,带领着大家植树造林,想要把那风沙给治理住。
他心里就想着兰考的老百姓,想让他们过上好日子。
他和老百姓一起在田间地头劳作,大家都特别信任他。
在他的努力下,兰考虽然没有一下子就变得特别好,但是已经有了很大的改变。
这在国考面试里就是一个很好的例子啊,体现了一个干部的责任感和为人民服务的精神。
二、黄文秀的事例黄文秀从城市回到农村,她本来可以有很舒适的生活,但是她却选择回到家乡,帮助乡亲们脱贫致富。
她走村串户,了解每一家的情况。
为了让村民们能够种好砂糖橘,她去请专家来给村民们上课,自己也跟着学习,然后再把学到的知识传授给村民。
她还积极地找销路,让村民们的砂糖橘能够卖出去。
她一心扑在工作上,在山洪暴发的时候,为了救村里的百姓,她不幸牺牲了。
她的这种奉献精神,在国考面试中可以用来阐述青年的担当和对家乡的热爱。
三、袁隆平的事例袁隆平爷爷那可是超级伟大的人物。
他一辈子都在研究杂交水稻。
他整天在稻田里,不怕风吹日晒。
他的梦想就是让所有人都能吃饱饭。
为了这个目标,他经历了无数次的失败。
但是他从不放弃,不断地进行试验。
他和他的团队一点点地改进水稻的品种,让产量不断提高。
他这种执着的精神,在国考面试中如果谈到关于坚持、关于为了人类的幸福而努力等话题的时候,那是相当合适的例子啊。
他的事迹全世界都知道,这也体现了中国科学家的伟大,为世界粮食问题做出了巨大的贡献。
四、钟南山的事例钟南山院士在疫情期间那可是定海神针一样的存在。
当疫情刚爆发的时候,大家都很恐慌,钟南山院士已经80多岁了,但是他毫不犹豫地踏上了前往武汉的列车。
他深入抗疫一线,去医院查看病人的情况,研究疫情的发展趋势。
他提出的很多建议都被采纳,对控制疫情起到了至关重要的作用。
国考选择类面试题
1、在公务员日常工作中,遇到与同事意见不合时,最恰当的处理方式是:A. 坚持己见,说服对方接受B. 避免冲突,选择妥协退让C. 寻求共识,通过沟通协商解决D. 上报领导,由上级决定(答案)C2、关于政府信息公开,下列说法正确的是:A. 所有政府信息都应无条件公开B. 涉及国家秘密的信息可以公开C. 公民有权申请公开与自己利益相关的政府信息D. 政府信息公开只限于纸质文件形式(答案)C3、在推进“放管服”改革过程中,下列哪项措施不属于简政放权的范畴?A. 取消不必要的行政审批事项B. 加强事中事后监管力度C. 优化政务服务流程,提高办事效率D. 下放部分审批权限至地方或基层(答案)B4、关于公务员职业道德建设,下列哪项表述不准确?A. 忠诚于党,忠诚于人民,忠诚于国家B. 坚持原则,实事求是,勇于担当C. 追求个人利益最大化,兼顾公共利益D. 清正廉洁,勤勉尽责,为民服务(答案)C5、在应对突发事件时,政府应首先采取的行动是:A. 立即发布详细情况,避免信息不透明B. 迅速启动应急预案,控制事态发展C. 组织专家进行深入研究,寻找根本原因D. 召开新闻发布会,向媒体通报处理结果(答案)B6、关于电子政务,以下说法错误的是:A. 电子政务可以提高政府工作效率B. 电子政务能够增强政府服务的透明度C. 电子政务完全替代了传统政务服务模式D. 电子政务有助于实现政务信息资源共享(答案)C7、在公务员考核中,下列哪项不属于德的考核内容?A. 政治立场和思想品德B. 工作作风和职业道德C. 廉洁自律和遵纪守法情况D. 业务知识掌握程度(答案)D8、关于行政决策,下列说法正确的是:A. 行政决策只能由高层领导做出B. 行政决策应完全基于专家意见C. 行政决策需遵循科学、民主、依法的原则D. 行政决策一旦做出,不得更改(答案)C。
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1、公务员是一份什么样的工作?(你对政府的看法,对公务员原工作认识)(总结类似的问题)(2个)说实话,对于公务员到底是一份什么样的工作,我也不敢说有很深刻的认识。
一提到公务员,站在老百姓的角度,我们很多人就会想到“当官”,就会想到权力,就会想到腐败,有人说“十个官员九个贪,还有一个没实权”,这到底是不是我们政府最真实的写照呢。
我个人的感觉是,目前公务员队伍中贪污腐败的现象总是不可能避免的,但这不可能是主流,试想一个全是贪官的政府怎么可能培养出***这样的好领导,就算有,也不可能允许他做到总理。
那反过来,我也不认为我们的公务员都是天天想着“为人民服务”的好干部,他们都有着崇高的理想和远大的抱负。
但我觉得他们绝大部分人还是对得起这份工作,能够做到问心无愧的。
(改革开放三十多年来,我们国家取得的进步是有目共睹的,列举5条以上数据)面对这些数据,谁敢说这不是一个伟大的政府。
其实,一个政府哪怕全都是一群普通人,只要都能够认认真真做事,踏踏实实做事,也会创造奇迹。
对我来说,公务员就是一份正常的工作,我不认为他应该有什么特殊的光环,不一定非要带着什么崇高的理想和远大的目标,我觉得我们如果能够进入这个岗位,只要带着一颗平常心去认真做好自己的事,就一定能够为社会做出点贡献,就已经是在为人民服务了。
2、你为什么要选择公务员?(2个)说实话,在上大学之前,我从来没有想过我要做一名公务员(可直接换为系统的名称,比如,公安)。
从上大学后,我就一直就在想,到底未来找一份什么样的工作才适合我,是进入企业打打工,还是找一个稳定的国家单位,成为一名公务员。
不过一直也没太想明白,从小到大,我的学习还算可以,人缘也不错,但总觉得没有什么追求。
方案一:故事型(可理解后记忆)其实,真正激发我报考公务员热情的是因为我的一个师兄。
在大二那年的暑假,为了增加一些自己的社会经验,就想找一些单位去实习。
因为我是学校团委的干部,通过老师的关系,我联系上了一个在乡镇做公务员的师兄,他比我大五届,原来也是我们校团委的干部,毕业时考得选调生,当时在一个镇政府办公室做干事,去年因为工作成绩突出,已经被提升为办公室副主任。
说实话,刚开始,选择去乡镇政府实习,只是出于新鲜好玩,但真的没想到这短暂的经历会决定我毕业后的选择。
刚开始的几天,每天和师兄去下乡办事还觉得挺好玩,但半个月后真的觉得有点无聊了。
但看师兄却是每天乐在其中,终于有一天,我实在忍不住了,就问师兄,你觉得你现在工作有意思吗,听说你在学校,当年在学校也是个风云人物,大家都觉得你会很有前途,你现在呆在这里,难道真的就打算这样混下去。
师兄没有正面回答我,他给我讲了个故事。
他刚参加工作不久的时候,帮一个大妈处理了一件事。
事情是这样的,那个大妈家的儿子娶了一个外地的媳妇,但户口一直没有转过来,后要因为要生小孩,所以就想把户口转到本地,这样比较方便。
但那个大妈一家都是老实巴交的农民,没有什么文化,所以也不知道该怎么办,因为我刚工作时在他们村里蹲过点,刚好认识我,就找到了我,其实这件事件并不麻烦,只不过他们不了解政府的政策和办事的流程,所以觉得这件事特别为难,折腾了3、4个月,也没搞明白,我就帮他们跑了几次,顺利的帮他们办完了。
本来这也不是什么大事,但从此以后这一家人就把我当成了大恩人一样,到处宣扬我,隔三差五的就来看我,还经常给我带来一些家里的特产,虽然值不了几个钱,但那份情谊真的很让我感动。
其实,我只是做了点分内的事,却无意中得到了这样的回报。
后来,这样的事情越来越多,让我在感动之余,真的开始慢慢感觉到了一份责任。
师兄告诉我,当他刚刚开始考上公务员时,也幻想着一定要做一些轰轰烈烈的事业来体现自己的人身价值,但当你真真走上工作工作岗位,你就会明白,哪有那么多轰轰烈烈的事会等着你来做,其实在工作中更多都是一些简单的小事,如果你自己不懂得去体味这种简单的快乐,你一定会干一行怨一行。
最后,师兄说,是否会在基层扎根干一辈子,他没有想过,但至少他觉得现在很充实,很快乐,他觉得他的存在至少对一些人来说是有价值的,这就够了。
师兄的话对我触动很大,在我师兄的身上,我看见了充实和快乐,他做的事情虽然很平凡,但他收获的快乐却很不平凡。
人的选择有时候真的不需要太多的理由,可能真的只是因为一件小事、一个平凡人、一次很朴实的感动。
现在,我不敢说我对我的未来有多么清晰地规划,我也不敢说我真的理解了我的师兄,但我很清楚的知道,那个师兄的生活体验已经影响了我,我真的感觉到,这至少是现在我最想去体验的生活,我妈从小就说我没有商业头脑,这辈子挣不了大钱,公务员虽然没有太多钱,但也没有太大的经济压力,在这样的环境中我可以实实在在的做一些自己喜欢做的事,我也我相信我一定能做好这件事。
方案二:认知型其实,真正激发我报考公务员热情的是我一个高我7届的师兄,那个师兄是在省政府民政厅工作,据说已经是副处级干部。
那是在我上大三的上半学期,学校就业指导中心举办了一场关于就业指导的讲座,并请回了几个比较成功的学长给我们传授经验。
其实,我们本来都是冲着那几个在500强外企的师兄去的,但没想到这个计划外的师兄却改变了我的毕业选择。
记得那天,这个师兄一上台就先开了句玩笑,师兄长的比较瘦,他说:“刚才下面有一个小师妹,听说我在省政府工作,死活不相信,说我长得不像,说我太瘦了。
大家看呢,在你们的印象中,政府的公务员是不是都应该是红光满面,腆着个大肚子的,个个都像是贪官呢。
同学们,你们思想太落伍了。
问大家一个问题,“给力”这个词从哪里来的。
”当时大家都懵了,猜了半天,也没人说对。
最后我才知道,原来这个这么火的网络新名词居然来源于政府部门。
那天,这个师兄的发言吸引了所有同学的注意。
他用风趣的语言、大量详实的数据给我们重新展现了一个不一样的政府。
那天,师兄告诉我们,政府中的贪官是谁也不能完全消除的,但不能因此就对政府失去信任,失去公允的评价,如果我们的政府都是贪官,怎么会有温总理这样的干部。
他给我们讲了很多我们国家经济发展的数据(列举5条以上数据),面对这些数据,我们才知道我们国家这些年进步的速度。
那天讲座结束后,我们围着师兄问了好久好久。
后来,我一直与那个师兄保持着联系。
现在,我不敢说我对我的未来有多么清晰地规划,我也不敢说我真的理解了政府工作的意义,但我很清楚的知道,那个师兄的话已经影响了我,我真的感觉到,这份工作能够给我带来的成就感。
公务员虽然没有太多钱,但也没有太大的经济压力,在这样的环境中我可以实实在在的做一些自己喜欢做的事,我也我相信我一定能做好这件事。
3、自己的基本素养和公务员的匹配性。
(3个)为了能够顺利的成为一名公务员,这两年我一直在努力的准备,从各个方面来提升自己。
(注:从政治觉悟上,从专业知识上,从社会实践上,挑一个有话说的,重点展开)在政治上,我积极要求进步,现在已经是一名预备党员(或正式的共产党员)。
在专业理论上,我的各门专业功课都学的很扎实(如果确实很好,可以举一些具体的成绩***),在我们院(系、班)我的专业成绩一直是名列前茅,得过******的奖励荣誉(如果有,一定要列举)。
(例如1、2009-2010年度获得一等奖学金称号,要求是平均分90分以上,单科过85分。
2、参加过的课题。
例如:2010年参与校及课题,在学校学报上发表论文《》)除了政治觉悟和专业知识,我知道公务员的工作更加看重实际工作经验,所以这两年我参与了很多社会实践工作。
比如,*********(举两到三个例子,可重点说明踏实工作后获得的回报)。
社会实践的过程,有苦有甜,我觉得我真的体会到了很多原来在学校中根本就学不到的东西。
其中,我认为作为一个即将走上工作岗位的新人,最最重要的一点,就是一定要脚踏实地,千万不能眼高手低、好高骛远,只有踏踏实实的做好最基础的工作,才有可能得到领导和同事的认可,才有可能获得更多的发展机会。
(或:总之,只要踏踏实实的做好每件事,做好每一天、做好每一周、每一月,那么就是一年有一年,就算再平凡的工作,只要坚持下来,也能做到很好的成绩,那就是一份难得的成就。
)如果有机会能够成为一名公务员,我相信我一定能做好这份工作。
(在职人员:可以谈谈这两年的工作,举几个对自己有重大影响的事件,最后得到结论。
我认为作为一个刚刚走上工作岗位的新人,最最重要的一点,就是一定要脚踏实地,千万不能眼高手低、好高骛远,只有踏踏实实的做好最基础的工作,才有可能得到领导和同事的认可,才有可能获得更多的发展机会。
)通用优点:适应能力强(性格偏外向,所以适应能力强);善于向榜样学习,并能够及时认识和改正自己的缺点;踏实做事(与缺点配套使用)通用缺点:还没有进入社会,适应能力有待进一步增强;不太善于向别人学习;做事还不够踏实4、你成为公务员后的计划?(入门阶段,如何尽快适应)(3个)如果有机会能够成为一名(某方面的*****)公务员,我将会从以下几个方面来开展工作:第一,需要尽快了解和适应新的环境。
(必须要有随时适应各种环境的心态;必须要有适应环境的能力)我觉得这是非常重要的一点,因为作为一个新人,如果你连你的工作环境都不了解,你的工作一定很难顺利开展。
比如,对内,这个单位有多少部门,大概有多少人,你的工作将会与那些部门的那些人打交道,他们的性格特征如何;对外,这个单位有多少往来单位,你经常打交道的单位有哪些。
这些都是我们进入一个新的环境需要尽快了解熟悉的内容。
另外,我们在了解新环境的同时,更重要的是要尽快适应他。
这一代的年轻人,独身子女很多,对于我们来说学会迁就别人确实是一个难题。
但无论是政府还是企业,都有它独特的办事规则,(和学校的区别很大),作为一个新人,如果认识不到这一点,不能按照新的规则调整自己,尽快的融入新环境,而总想让别人迁就自己,那一定会很快被淘汰。
第二,要尊重身边的每一位同志,无论是领导还是普通同事,一定要虚心的向他们请教和学习。
(必须要有“三人行,必有我师”的心态;必须要培养善于向榜样学习的能力)中国有句老话“先做人,后做事”。
(或者说你的某一位尊重的长辈,一直叮嘱你“先做人,后做事”。
)就是在告诫我们,要想把工作做好,你必须先要学会做人。
进入一个新的环境,又是新人,可以说身边的每一位同志都是我的前辈,每个人身上都会有值得我学习的闪光点,如果我们摆不正心态,不知道尊重别人,不知道向身边的榜样学习,也就不可能得到前辈同志的帮助,自己也就很难得到成长和进步。
(举例说明,向榜样学习的好处,或自以为是的坏处;位置要灵活)第三,无论岗位高低好坏,我都要先踏踏实实做好本职工作。
(必须要有踏实做事的心态;能够坚持踏实做事也是一种能力)通过以前的一些社会实践工作(通过以前的一些工作经验的积累),我认为,作为一个即将走上工作岗位的新人(作为一个走上社会不久的新人),最最重要的一点,就是一定要脚踏实地,千万不能眼高手低、好高骛远,有句老话“一屋不扫何以扫天下”说的就是这个道理。