2020工会换届工作报告
工会换届工作报告
工会换届工作报告尊敬的各位领导、各位同事：大家好！我是黄子雪公司工会的负责人，在过去的一年里，我们团结一致、积极工作，取得了一定的成绩。
现在，我将向大家汇报过去一年的工会换届工作。
一、换届工作情况根据工会章程的规定，我们于xxxx年进行了工会换届选举，选举产生了新一届的工会委员会，我有幸当选为本届工会的负责人。
在换届后，我们组织了一次换届大会，对新一届工会委员会进行了宣誓和就职仪式。
同时，我们也积极向全体员工介绍了新一届工会委员会成员，以增加员工对工会工作的了解和信任。
二、加强组织建设三、关注员工权益我们一直把关注员工权益作为工会工作的重要内容。
在过去一年中，我们积极响应公司的号召，组织员工参加各类培训、学习活动，提高他们的专业水平和综合素质。
我们还与公司管理层密切合作，争取员工福利待遇的改善，包括加薪、调整工时等方面的问题，为员工争取到实实在在的利益。
四、开展文体活动为了增强员工之间的凝聚力和友谊，我们积极组织文体活动。
在过去一年里，我们举办了篮球赛、足球赛等体育比赛，吸引了大量员工积极参与。
此外，我们还组织了各种文艺演出，如歌唱比赛、舞蹈演出等，为员工提供了展示自己才华的平台。
通过这些文体活动，我们加强了员工之间的团结和交流，营造了积极向上的工作氛围。
五、改善员工生活我们也非常关注员工的日常生活。
我们在过去一年中积极组织各类员工关爱活动，如员工生日会、员工家属关爱活动等，为员工提供了一个快乐的工作环境。
我们还加强了与企业食堂的沟通与合作，争取品质更高的员工餐饮，让员工在工作之余能够获得更好的休息和补充。
六、未来的工作计划展望未来，我们将继续致力于为员工努力争取更多的权益，并关注员工的职业发展和个人成长。
我们将加强与公司管理层的合作，提出合理的建议和意见，为公司的发展贡献自己的力量。
同时，我们也将继续加强工会的组织建设，严格遵守法律法规，提升工会工作的质量和效率。
最后，我要感谢全体工会委员的辛勤付出和广大员工的支持与配合。
公司工会换届工作报告范文
公司工会换届工作报告范文
尊敬的领导：
我司工会于近期进行了一次换届选举，现将工会换届工作情况作如下报告：
一、选举程序
1. 成立换届选举领导小组，负责组织、统筹和监督换届选举工作；
2. 制定选举通知，明确选举时间、程序、资格和职责；
3. 进行候选人提名，要求候选人为在职员工，有一定的工作经验和领导能力；
4. 进行候选人宣讲，使员工了解候选人的个人情况和工作计划；
5. 进行透明、公正的选举投票，并由选举领导小组监督。
二、选举结果
经过选举，我司工会换届选举结果如下：
1. 主席：李明；
2. 副主席：王华、张强；
3. 劳动保护部负责人：刘亮；
4. 经济发展部负责人：陈敏；
5. 文体活动部负责人：李磊；
6. 组织宣传部负责人：刘娟；
7. 纪律监察部负责人：赵明。
三、工作计划
新一届工会将按照公司工会章程和相关制度，积极开展以下工作：
1. 维护员工权益，协助解决劳动争议和员工合法权益保护；
2. 组织开展各类活动，丰富员工文体生活，增进员工之间的交流与沟通；
3. 加强职工培训，提升员工技能和综合素质；
4. 积极开展安全生产和劳动保护工作，确保员工的安全和健康；
5. 加强组织建设，提升工会组织的凝聚力和影响力。
四、工作目标
新一届工会将以服务员工、代表员工利益为己任，努力提升工会工作的质量和水平，为公司的发展和员工的幸福做出积极贡献。
感谢上级领导对工会换届工作的支持和关心！
此致
礼敬!
公司工会
2021年11月15日。
有关工会换届工作报告（通用6篇）
有关工会换届工作报告（通用6篇）有关工会换届工作报告（通用6篇）随着人们自身素质提升，越来越多的事务都会使用到报告，我们在写报告的时候要避免篇幅过长。
那么什么样的报告才是有效的呢？以下是小编帮大家整理的有关工会换届工作报告（通用6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
工会换届工作报告1xx年至xx年是公司制定实施“xxx”战略发展规划，全面推进各项改革、建设和发展的三年，也是工会组织顺应时代发展要求，围绕中心、服务大局，全面履行四项职能，突出维护职能，各项工作顺利推进的三年。
三年来，公司工会在集团工会、公司党支部的领导下，紧紧围绕公司生产经营中心，开展了独具特色的工作和活动，充分发挥了广大职工的用心性、主动性和创造性，为公司两个礼貌建设作出了用心贡献。
㈠围绕生产经营中心，广泛开展群众性的经济技术创新活动。
为使群众性经济技术创新活动实施有序，运作规范，深入持久地开展，最大限度地调动广大职工群众的用心性，主动性和创造性，公司工会结合实际，开展各项竞赛活动。
1、结合公司生产经营状况，在全司范围内开展了“揽业务竞赛”活动。
为了使活动经常化、制度化、规范化，公司工会成立了专项工作小组，制定了详细的活动方案，并在实施过程中对活动方案进行补充完善。
广大职工广泛参与，营造了全员参与经营的氛围，有力地推动了公司的经营工作。
竞赛活动开展以来，共有7名员工受到表彰，3名员工受到表扬。
2、根据集团工会统一部署，认真开展“挖潜、扭亏、促经营，安全、创效、保目标”为主题的百日劳动竞赛活动，用心动员和组织公司全体员工挖潜创新促经营，奋力拼搏保目标。
广大职工用心参与，为全面完成集团下达的生产经营工作任务目标做出了用心贡献。
3、围绕公司生产经营的难点问题开展职工提合理化推荐活动。
广大职工用心出言献策，推动了公司管理创新。
4、坚持开展“安康杯”竞赛活动。
安全是永恒的主题，公司工会始终把抓好安全工作作为一项重要工作来抓，配合公司党、政宣传安全的重要性，提高职工安全生产意识，落实安全的有效措施，做好安全预控。
20XX年最新工会换届工作报告范文3篇[修改版]
![20XX年最新工会换届工作报告范文3篇[修改版]](https://img.taocdn.com/s3/m/e9d3eae5a8114431b80dd8da.png)
2020年最新工会换届工作报告范文3篇以下是为大家收集整理的2020年工会换届工作报告，仅供参考!工会换届工作报告范文一同志们：依照大会的安排，本人受本届工会委员会的委托，向大会报告工作，请予以审议。
本届工会委员会自2012年换届选举产生后，两年来在院党组的领导下，在县总工会的指导下，以***理论和“三个代表”重要思想为指导，牢牢围绕法院中心工作，全面履行工会职能，不断增强工会组织的凝聚力、号召力和战役力，极大地调动了广大干警的工作用心性，有效地推动了法院各项工作的发展。
一、加强教育，不断增进队伍建设两年来，院工会以推动干警素质工程，培养“四有”职工为主体，不断创新舞台，拓宽渠道，始终抓紧学习教育不放松。
一是以学习日、春季集中培训、上辅导课等情势带动广大干警加强个人学习，不断进步干警的政治业务素质和文化理论修养。
二是大力展开理论研讨、庭审观摩、裁判文书评析、案例编写、优秀审判长评比、书记员和法警技能比赛等活动，以赛促学。
三是鼓励广大干警参加自学考试、研究生学习、司法考试等继续教育，对获得相应学历的干警和调研获得成果的部分与个人给予补助和嘉奖。
2006年，我院被评为县“学习型组织示范单位”。
二、深化民主，不断进步参政议政潜力两年来，工会用心发挥民主参与、民主决策、民主管理、民主监视职能，确保干警各项民主权利的落实。
一是坚持政务公然制度。
透过全院干警大会、院务会、下发文件、公示栏等情势对重要规章制度的出台、重大决策等进行公然，并透过召开不一样层次的座谈会搜集干警对所公然项目的意见和推荐，带给给院党组决策斟酌。
对干警不理解的事项及时给予解释，保证院党组决策的贯彻落实。
二是坚持民主评议干部制度。
每一年由干警为领导班子成员从德、能、勤、绩、廉五方面进行民主测评，实行民主监视，增进班子成员精益求精工作作风和方法，充分发挥了干警的参与、监视作用。
三、加强维权，为提倡人性化管理展路搭桥院工会将从优待警作为增强队伍凝聚力的抓手，做到政治上关心、工作上支持、学习上帮忙、生活上照顾，真心诚意地关心、爱惜干警，为干警办实事、办好事。
工会换届工作总结报告8篇
工会换届工作总结报告8篇1. 工会换届工作总结报告——机构调整本次工会换届工作的一个重要成果是机构调整。
我们经过对现有工会机构的分析和反思，确定了新的机构设置，并逐步推进实施。
这一过程中，我们做了充分的调研和论证，充分听取了广大职工的意见建议，确保了机构调整的合理性和可操作性。
同时，我们也切实加强了机构内部的沟通和协作，为更好地履行工会职能和服务职工打下了坚实的基础。
2. 工会换届工作总结报告——加强职工培训为更好地服务职工，我们在本次换届工作中加强了职工培训。
我们组织了一系列的培训活动，涵盖了职工生活、工作技能和劳动法律法规等多个方面，受到了广大职工的热烈欢迎和好评。
通过这些培训活动，我们不仅提高了职工的素质和技能水平，更加深了职工对工会的认识和认可，增强了职工对工会的信任和依赖，为今后更好地开展工会工作提供了坚实的基础。
3. 工会换届工作总结报告——强化职工参与本次换届工作，我们强化了职工的参与和建言。
我们广泛开展了座谈会、征集意见和建议等形式多样的交流活动，不断征集职工对工会工作的意见和建议。
同时，我们也充分利用了社交媒体等信息化工具，主动与职工沟通互动。
我们所做的一切都旨在让职工参与工会工作的每一个环节，共同掌握工会的决策权、监督权和权利保障权。
我们相信，通过我们不断的努力和创新，职工的参与度和认知度将不断提高，工会工作的质量和效益也将不断提高。
4. 工会换届工作总结报告——开展志愿服务在本次换届工作中，我们积极开展了志愿服务活动。
我们利用闲置空间和职工“余暇时间”，组织了一些有意义的志愿服务项目，包括义卖、义教、义修等。
这些活动得到了广大职工的积极响应和参与，也取得了一定的经济效益。
通过志愿服务，我们进一步增强了职工之间的互动和交流，增强了工会凝聚力和影响力，也更好地展现了工会服务职工的宗旨和使命。
5. 工会换届工作总结报告——加强政策宣传在本次换届工作中，我们加强了政策宣传。
我们深入学习领会国家、集团和公司的政策法规，针对职工关心的热点问题，开展了一系列的政策宣传和解读活动。
工会换届工作汇报
工会换届工作汇报尊敬的各位领导、各位会员：大家好！我是本次工会换届的工作小组负责人，今天我将向各位领导和会员汇报本次换届的工作情况。
一、选举程序本次工会换届选举程序符合《中华人民共和国工会章程》以及本单位实际情况，经过了以下几个步骤：1、召开换届选举大会，宣布选举事项、组织选举小组和候选人报名等。
2、报名期间，广泛宣传，征集候选人，组织候选人进行宣讲。
3、进行公示投票名单和投票地点等信息。
4、组织投票，对结果进行公示。
5、选举工会委员会主席和副主席，进行领导班子的协商和组合。
6、对新当选的工会委员会进行公示，并通知单位领导确认。
以上程序经过广泛宣传和严格执行，保证了选举的公开、公正、公平。
二、选举结果本次工会换届选举共有100名会员参加投票，其中有效投票98张。
最终，公司总部工会新委员会产生，王明主席、李梅副主席和委员会成员共10人，选举结果已在公司内部公示，随后将在公司网站上发布公告。
三、工会工作计划新委员会将根据《中华人民共和国工会章程》及相关法律法规，认真履行职责，积极开展工会工作，促进本单位员工的思想政治、文化、经济和社会福利全面发展。
具体工作计划如下：1、开展职工思想政治教育和文化活动。
组织职工开展学习、交流、反馈和探究各类政治、文化、经济和社会问题，丰富思想内涵，推动工会工作及企业的可持续发展。
2、协商、建言，维护职工合法权益。
积极与企业领导协商解决企业内部问题，向企业提出职工合法权益方面的建议和要求，维护职工的合法权益，共同建设和谐劳动关系。
3、开展安全卫生保障和环境保护工作。
组织职工参加安全生产和环境保护方面的培训，督促企业积极落实安全卫生保障和环境保护措施，提高职工的安全意识和环保意识。
4、开展公益活动。
积极组织职工参加社会公益活动，回馈社会，展示公司文化形象，提高职工荣誉感和归属感。
以上是新委员会的工作计划，我们将在以后的工作中认真履行工会的职责，切实维护职工的合法权益，为公司可持续发展作出积极贡献。
工会换届工作报告最新（精选8篇）
工会换届工作报告最新（精选8篇）工会换届工作报告最新篇1工会是在中国共产党领导下的职工自愿结合的群众组织，是党联系群众的桥梁和纽带。
五年来，我校工会在上级教育工会和学校党总支的领导下，围绕工会的四项基本职能"维护、参与、教育、建设"开展工作，依靠广大教职工，立足学校大局，认真履行工会的职责，发挥工会的桥梁和纽带作用，各位委员尽心尽责，满腔热情的为全体教职员工服务，取得了可喜的成绩。
现在我代表安远一中第十一届工会委员会向大家进行工会工作的汇报：一、积极配合上级工会完成置各项任务及参加各项活动。
如县总工会组织的“职工书画展”、“职工法律知识竞赛”，县教育工会组织的“教育系统教师技能比武”及各项文体活动。
二、加强政治思想工作，提高教职工的素质五年来我校工会始终把教职工的政治思想工作放在首位。
首先，配合学校党总支和行政认真组织好教职工的政治学习，学习了党的xx届大会及xx大以来相关精神，配合党总支认真组织了科学发展观和群众路线教育实践活动。
做到坚持例会集中学习，其余时间个人自学，并结合群众路线教育活动中，我们积极印发学习龚全珍、学习焦裕禄、最美教师等先进人物事迹材料，组织学习教育活动，通过向学习提高思想素质。
并从学校教师中评选出先进典型，号召全校教职工学习。
其次，加强师德师风建设。
加强职业道德规范学习，每学年开学初要组织全体教职工重温“中小学教师职业道德规范”、《江西省中小学教师职业道德“八不准”》、《赣州市教师职业道德“七项严禁”及处理办法》等职业道德规范要求;加强警示教育。
经常结合现阶段师德师风典型案例，分析当前师德师风建设状况并明确努力方向，还要求广大教师尤其是党员教师认真撰写，旨在强调全体教师要与进俱进，时刻重视个人师德修养，以“学高为范、身正为范”的标准来严格要求自己;强化榜样引领。
教职工例会特设教师讲坛，由学校优秀教师发言。
最后，积极做好普法教育。
先后学习了《教育法》《教师法》《教师职业道德规范》《未成年人保护法》《工会法》等法律法规，学校教师利用时间认真学习教育教学法规，引导广大教职工做一名知法、懂法、守法的好教师，积极营造和谐的教育教学氛围。
公司工会换届工作报告
千里之行，始于足下。
公司工会换届工作报告尊敬的各位领导、同事们：大家好！我代表公司工会，今天向大家汇报我工会换届工作情况。
首先，我要感谢各位领导对工会工作的关心和支持，感谢各位同事的理解和合作。
在过去的一年里，工会积极履行职责，广泛开展各项工作，取得了一定的成绩和效益。
一、工会换届程序本次工会换届工作按照公司工会章程和工会换届办法的规定进行，严格执行程序，确保选举工作的公开、公平、公正。
经过提名、备选、投票等环节，选举出了新一届工会委员会成员。
二、工会组织建设新一届工会委员会在选举产生后，立即展开组织建设工作。
通过召开会议，明确各个职务的职责和任务，确保新一届工会委员会能够更好地开展工作。
三、加强职工权益保障工会委员会一直致力于加强职工权益保障工作，通过制定相关政策，维护职工合法权益。
在过去的一年里，我们解决了多起职工权益纠纷，并取得了良好的效果。
同时，我们还加强与企业管理层的沟通与协调，在各项政策规定的制定和修订中，积极争取职工的合法权益。
第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。
四、提升职工福利待遇为了改善职工的生活福利，工会委员会制定了一系列的福利方案。
通过洽谈合作，我们为职工提供了各种消费、购物、娱乐等福利权益，并不断推出新的福利活动，提升职工的幸福感和满意度。
五、开展精神文化活动为了提高职工的工作积极性和凝聚力，工会委员会开展了一系列精神文化活动。
组织了职工之间的交流活动，例如：篮球比赛、职工联欢会等，提高了公司员工之间的合作意识和团结精神。
六、开展安全教育培训为了保障职工的生命安全和财产安全，工会委员会开展了安全教育培训活动。
加强职工的安全意识培养，提高应对突发事件的能力，有效预防和减少事故的发生。
七、加强与其他工会的交流与合作工会委员会积极与其他工会开展交流与合作。
我们定期参加市、区工会组织的交流会议，与其他单位的工会委员会建立联系，开展了多种形式的交流与合作。
八、工会经费管理工会委员会在经费管理方面做到了规范、透明，确保各项工会活动的顺利开展。
工会换届工作报告(共6篇)
篇一：工会换届工作报告凝聚力量，构建和谐为*****持续稳定发展保驾护航各位代表：大家好！按照大会的安排，本人受工会委员会委托，向大会作换届选举工作报告，题目是《凝聚力量，构建和谐，为*******持续稳定发展保驾护航》。
请审议。
四年来的工作回顾宾馆第二届工会委员会从*****年产生以来，走过了四年的历程，四年中工会组织在机关工会、党支部的关心指导下，在宾馆行政的大力支持下，认真贯彻执行党的十七大精神，坚持科学发展观，围绕宾馆“***********”三步走经营战略目标，认真执行工会章程、职代会制度，充分发挥了工会组织贴近群众，服务大局的工作职能和桥梁纽带作用，及时反映了广大员工的意愿和要求，确保了员工民主权利的落实和切身利益的提高。
一、深化民主管理，不断提高员工参政议政能力。
大力加强职代会的组织建设，及时建立健全了各项规章制度和会议制度，共组织召开了4次职工代表大会和工会会员大会。
在每次大会上都充分发扬民主，讨论并审议了涉及员工切身利益的各项制度，真正让员工树立起了以馆为家、参政议政、当家作主的思想。
通过职代会的定期召开，充分发挥了职工代表的作用，促进了宾馆与员工之间的上下沟通，增强了凝聚力，营造出了良好的民主氛围。
多年来宾馆工会畅通民主管理渠道，从机制上保证和推进民主建设进程，建立起全体职工积极参与，多渠道多形式的民主管理格局。
围绕宾馆经营重点，定期与员工进行座谈交流，及时了解和收集意见和建议，解决员工的热点和难点。
充分发挥民智、征集合理化建议和金点子，开展节约在我身边，你我共建节约型宾馆等活动，为领导作出正确的经营决策提供了许多好点子、好建议。
二、加强工会自身建设，提高工会工作能力。
四年来，根据宾馆发展和实际工作，工会组织团结一心，勤奋工作，认真做好工会工作，保证了工会组织的正常运转。
不断推进工会工作的制度化、规范化建设，做到了年初有计划，年终有总结。
在做好工会职能工作的同时，还逐步完善了经审工作机制，注重按原则和章程办事，按时足额上交工会经费，上交率达100，并认真做好工会经费的年度预决算，严格经费支出的审批程序，管好用好有限的经费，做到节约开支，少花钱多办事，努力为广大会员管好家，理好财。
工会换届工作报告
工会换届工作报告
尊敬的各位会员：
大家好！我代表工会换届筹备小组，向各位会员汇报新一届工会换届工作的情况。
一、换届筹备工作概况
经过前期的充分筹备，我们组织了换届选举活动。
筹备工作主要包括：起草换届选举方案，确定选举时间和地点，制定选民名单，组织候选人提名，宣传选举活动等。
同时，我们也积极向上级工会咨询，获取相关政策指导，并提供有关资料和信息保障。
二、换届选举情况
本次换届选举于XX年XX月XX日顺利举行。
经过广泛宣传和积极推荐，共有 XX名会员参与候选，经过会员投票选举，最终选出新一届工会的主席和各个职务。
三、新一届工会组织结构
新一届工会组织机构如下：
主席：XXX
副主席：XXX
秘书长：XXX
财务主管：XXX
部门负责人：XXX、XXX、XXX
四、下一步工作计划
新一届工会将以更高的热情和工作效率，为广大会员服务。
下一步的工作计划包括：
1.继续加强会员联系，了解会员需求，为他们提供更好的服务和支持。
2.加强职能部门的工作建设，提高负责人的管理能力和水平。
3.组织丰富多彩的活动，促进会员之间的交流和团结。
4.积极维护会员权益，关注职工福利问题，为会员争取更多的权益。
5.加强与上级工会和其他部门的联系与合作，争取更多的支持和资源。
最后，感谢各位会员对工会换届工作的支持和配合。
在新的一届工作中，我们将严格按照工会章程和相关法律法规，为广大会员提供更好的服务和保障。
同时，我们也欢迎大家积极参与工会的活动，提出宝贵的意见和建议，共同推动工会工作迈上新的台阶。
谢谢大家！。
工会换届总结报告
工会换届总结报告
一、换届概况
工会是维护职工合法权益、加强职工凝聚力和团结力的重要组织。
在过去的任期内，
我们团结一心，积极履行工会职责，努力为广大职工谋福利，促进企业和谐稳定发展。
近期，工会换届选举顺利完成，新一届工会理事会诞生，今天我们就过去的工作进行总结，
展望未来的工作方向。
在过去的任期内，我们工会理事会团结一心，积极履行职责，努力为职工服务。
我们
在以下几个方面做出了一定的贡献：
1. 维护职工合法权益：我们关注职工工资待遇、工作环境、职业发展等问题，积极
协调企业和管理层，维护职工的合法权益，为职工争取到了一定的福利和权益。
2. 加强职工凝聚力和团结力：我们组织了丰富多彩的文体活动、技能培训和庆祝活动，增强了职工之间的交流和团结，营造了良好的企业氛围。
3. 关心困难职工：我们积极开展帮扶活动，帮助困难职工解决实际困难，让他们感
受到工会的温暖和关怀。
4. 促进企业和谐稳定发展：我们积极协调企业内部矛盾，反映职工意见和建议，为
企业的和谐稳定发展做出了一定的努力。
换届工作顺利完成，新一届工会理事会将继续沿袭我们的工作经验，不断提升工会服
务水平，更好地为职工服务。
三、未来工作规划
新一届工会理事会将继续秉承“团结、和谐、服务”的宗旨，不断提升工会服务水平，更好地为职工服务，为企业的和谐稳定发展做出更大的贡献。
以上就是我们工会换届总结的报告，希望新一届工会理事会能够继续团结一心，为职
工谋福利，为企业的和谐稳定发展做出更大的贡献。
谢谢大家！。
工会换届工作报告范文
工会换届工作报告范文工会换届工作报告范文示例如下:尊敬的领导、各位同事:经过一年的努力,我们的工会已经顺利完成了换届工作。
在此,我代表新一届工会向各位汇报我们的工作情况和成绩。
一、选举产生新一届工会领导机构在新一届工会选举中,我们共有10名候选人,最终选出了5名领导机构成员。
她们分别是:主席、副主席、秘书长和副秘书长。
她们将带领新一届工会继续致力于推动工会工作,加强内部建设和组织建设。
二、积极开展各项工作在新一届工会的领导下,我们积极开展各项工作。
首先,我们组织了多次工会活动,包括趣味运动会、书法比赛、羽毛球比赛等,增强了工会组织的凝聚力和友谊性。
其次,我们开展了多次工作讨论,提出了一系列改进意见,优化了工会工作的流程和方式,提高了工作效率。
此外,我们还积极推动工会与公司其他部门的合作,共同推进公司的发展。
三、加强内部建设为了更好地开展工作,新一届工会加强了内部建设。
我们加强了工会组织的凝聚力,开展了多次活动,增强了会员之间的互动和友谊。
同时,我们还加强了会员的培训和知识普及,提高了会员的综合素质。
四、积极维护会员权益作为工会的代表,我们积极维护会员权益,为会员提供必要的帮助和服务。
我们深入了解会员的需求和困难,及时提供相关的帮助和支持,帮助会员解决实际问题。
同时,我们还加强对会员的宣传和教育,提高会员的法律意识和自我保护能力。
总之,新一届工会在各位的支持下,顺利完成了换届工作。
我们将继续努力,积极开展各项工作,加强内部建设和组织建设,为公司的发展目标贡献力量。
感谢各位领导、同事的支持和帮助。
工会换届工作报告2篇
工会换届工作报告工会换届工作报告精选2篇（一）尊敬的各位领导、各位同事：大家好！我是XX公司工会新任____，我代表全体工会成员向大家汇报近期工会换届工作的情况。
首先，我要感谢过去一届工会____和工会成员的辛勤付出和努力，为公司员工的权益保护和福利提升做出了重要奉献。
在新一届工会的工作中，我们将继续秉持为员工效劳、维护员工权益的宗旨，进一步推进和改良工会工作，实现更好的效果。
换届工作期间，我们首先组织了一次换届大会。
会上，我们报告了上一届工会____的工作情况和成绩，并介绍了新一届工会的工作方案和目的。
然后，按照公司工会章程的规定，进展了工会____和副____的选举，选举结果顺利产生了新一届工会____和副____。
同时，我们也加强了与公司管理层的沟通和协调，就员工关注的问题进展了深化的交流。
我们听取了员工的意见和建议，并积极反应给公司管理层。
我们还与人力资部门合作，共同制定了一系列福利政策和员工活动，以提升员工的工作满意度和生活质量。
在换届工作中，我们也组织了一次工会成员的培训。
培训内容包括工会组织管理、工会权益维护等方面的知识和技能。
通过培训，提升了工会成员的专业程度和才能，为他们更好地履行工会职责提供了支持。
将来，我们将继续加强与公司管理层的合作，积极争取工会成员的利益，推开工会工作的深化开展。
我们将继续开展员工关心活动，照顾员工的生活需求，关心员工的工作和生活。
最后，我要再次感谢大家对工会工作的支持和信任。
我们希望在新一届工会的带着下，可以为全体员工做出更多的奉献，为公司的开展和员工的福利不断努力。
感谢大家！谢谢！工会换届工作报告精选2篇（二）工会换届工作方案范例一、背景和目的：工会换届是工会组织中一项重要的工作，旨在选择出一批具有才能和责任心的新一届工会干部，为广阔职工维护权益、增进福利、促进和谐劳动关系发挥积极作用。
本工作方案的目的是为工会换届工作提供明晰的指导和流程，并确保换届工作的公正、透明和顺利进展。
工会换届工作总结报告
工会换届工作总结报告：我代表新一届工会委员会向大家汇报我单位的工会换届工作。
本次换届选举自下半年开始启动至今年2月底完成，历时数个月。
一、换届经过我单位工会委员会选举工作在公司领导班子和职工的共同关心下顺利进行。
选举活动全程按照有关规定和程序进行，选举活动严格遵守纪律，公开、公正、公平、诚信的原则，最终产生了一批勇于担当、实力突出的新一届工会委员会。
二、换届成果在新一届工会委员会的带领下，工会各项工作得到新的发展，并取得了一定的成绩。
1.加强工会组织的建设。
新一届工会委员会带领下的工会组织架构更加完善，工会会员数量有所增加，工会组织的团结和纪律性得到了更加有效的保证。
2.加强对职工的关注、服务和联系。
工会在开展各项活动时，都以职工的需要为出发点，积极为职工解决实际问题。
同时，工会也将建立联系机制为重点，深入基层，听取职工意见，与职工有定期的互动，倾听职工想法，让工会工作更加贴近实际，让职工感到工会是他们可以依靠的组织。
3.加强职工文化建设。
工会注重职工文化建设，丰富多彩的文体活动为职工提供了切实的文化娱乐活动。
工会还开展了很多讲座、讲师团、志愿者活动等，营造了浓厚的员工文化氛围。
4.加强职工权益维护。
工会围绕职工自身利益，在各个方面为职工维权，让职工的权益得到更好的保障。
此外，工会也开展了很多专项的培训、调研等活动，让职工的竞争力得到提升。
三、存在的问题在换届工作中，由于带有一定的机遇性，还是存在一些问题和反思：1.工会存在一定程度的自我封闭和等级管制现象。
2.少数工会委员利用职位之便搞一些小圈子，这种现象是与工会宗旨相抵触的，必须加以纠正。
3.加强对工会活动的质量和效益的监督和评估。
四、工会下一步工作计划根据上述思路，新一届工会委员会将按照工会之以为责的宗旨，全面落实工会各项工作计划，进一步密切与职工联系，开展有针对性的因情革新的服务工作，为司各项工作的顺利开展做出新的更大的贡献。
经过此次换届工作，工会整体实力得到了提升，工会组织逐步完善，维权服务又迈上了新的台阶。
工会换届工作总结报告
一、前言工会换届工作是工会组织的一项重要工作，是加强工会组织建设、提高工会工作水平的重要举措。
根据《工会法》和《工会章程》的规定，结合我单位实际情况，我单位于近日完成了工会换届工作。
现将换届工作总结如下：二、换届工作基本情况1. 换届时间：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
2. 换届范围：我单位全体工会会员。
3. 换届程序：按照《工会法》和《工会章程》的规定，通过民主选举产生了新一届工会委员会。
4. 换届结果：新一届工会委员会由5名委员组成，其中主席1名，副主席1名，经审主任1名，女职工主任1名，宣传文体主任1名。
三、换届工作主要任务1. 完成工会委员会的换届选举工作。
2. 制定新一届工会委员会工作计划。
3. 完成工会委员会的职责分工。
4. 加强工会组织的自身建设。
四、换届工作具体措施1. 加强宣传，提高认识。
通过召开动员大会、发放宣传资料等形式，使全体工会会员充分认识到工会换届工作的重要性和必要性。
2. 严格程序，确保民主。
按照《工会法》和《工会章程》的规定，严格换届选举程序，确保选举工作的民主性和公正性。
3. 做好筹备工作。
提前筹备换届选举所需的各项材料，确保换届选举工作顺利进行。
4. 加强组织领导。
成立换届工作领导小组，负责换届工作的组织、协调和指导。
5. 严格纪律，确保换届工作顺利进行。
对违反换届纪律的行为，严肃查处。
五、换届工作取得的成效1. 换届选举工作顺利进行，新一届工会委员会顺利产生。
2. 新一届工会委员会成员结构合理，具有较强的凝聚力和战斗力。
3. 换届工作提高了工会组织的凝聚力和战斗力，为工会工作的顺利开展奠定了基础。
4. 换届工作得到了全体工会会员的认可，增强了工会组织的公信力。
六、存在问题及改进措施1. 存在问题：部分工会会员对换届工作的重要性认识不足，参与度不高。
改进措施：加大宣传力度，提高工会会员对换届工作的认识，鼓励他们积极参与。
2. 存在问题：部分工会委员工作经验不足，影响工会工作的开展。
工会换届工作总结报告 (2)
工会换届工作总结报告工会换届工作总结报告一、工作目标和任务本次工会换届工作的目标是有效推进工会选举和换届工作，充分调动各级工会组织的积极性和创造性，努力促进职工群众的参与和支持，确保换届工作的顺利进行。
任务分为以下几个方面：组织选民，策划并组织选举，公示选票，记录选票和答案以及宣布选举结果。
本次换届工作根据《工会法》的要求，按照程序和时间节点，确保工作的合法合规。
二、工作进展和完成情况工会换届工作从10月开始筹划，选定了组织选民名单，并通过微信公共账号、邮件、短信等多种方式进行宣传和推广。
11月23日，工会选举日，按照程序顺利完成了选举工作，并拉票、候选人申报、现场投票、监票、票数统计、公示、答卷及选民签名等流程。
据不完全统计，本次工会换届工作共有370名选民，参选人数13人，选出6名代表。
整个换届工作顺利完毕，未出现意外情况。
同时，我们还对选举工作进行了会前培训、现场指导等各种形式的工作指导。
三、工作难点及问题本次工会换届工作中最大的难点是疫情防控措施，这给工作人员的安全带来了很大的挑战。
为了保证工作的完成，我们在工作前做好了物资储备和安全防范，在现场工作人员搭建了隔离帐篷以分隔选举区域和管理区域，保证了工作人员和选民的安全。
此外，本次工作中存在少数选民票数计算失误的情况，我们在得知并及时进行了纠正。
此项工作还需要优化和进一步完善，加强培训指导，建立完善的纠错机制。
四、工作质量和压力本次工会换届工作的总体质量较高，工作人员各尽其职，任务安排合理，工作流程严谨，投票、计票过程严格按照程序进行，确保选举结果真实、客观、公正。
本次工作的压力主要来自于选举时间短、工作人员配备有限等因素。
我们采取了科学合理的工作方案，通过提前准备和周密安排，协调合理的工作流程，贯彻细致的工作标准，保证了换届工作的顺利进行。
五、工作经验和教训通过本次工作，我们收获了很多宝贵的工作经验。
首先，需要对选民的名单和信息进行认真核对和排查，确保工作的准确性和完整性；其次，需要做好事前的会前培训和现场指导，确保工作人员和选民的履职能力和选举知识；还需要做好选票和答案的记录和管理，遵守公开透明原则；此外，我们也认真总结了工作中出现的问题，并做出了进一步的完善和规范。
2020年学校工会换届工作报告5篇
2020年学校工会换届工作报告5篇2020年学校工会换届工作报告(一)各位代表，同志们：xx初中基层工会换届选举会议今天隆重召开了，现在，我受学校第二届工会委员会的委托向大会作工作报告，请予审议。
我校第二届工会委员会于2009年7月经江都区教育工会批复成立，四年多来，本届工会在学校党政领导下，认真贯彻落实党的十x大、十八大会议精神，努力践行科学发展观，紧紧围绕学校的办学理念，按照工会工作思路和主要任务，在服务学校发展、服务教育教学、服务全校师生等方面做了一些工作，充分发挥了工会组织在推进改革、促进发展、维护稳定、营造和谐中的桥梁纽带作用。
学校工会先后被授予“江都区四星级基层工会”、“江都区基层工会先进单位”、“xx市模范职工之家”等荣誉称号。
这些成绩的取得，离不开上级工会的关心指导，离不开学校党政的大力支持，离不开广大员工的共同努力，在此，请允许我代表本届工会委员会向全体会员表示衷心的感谢!下面，我从五个方面向大家汇报我们四年多来的工作情况。
一、以人为本，与时俱进，大力加强师德师风教育，着力提升全员素质。
学校是培养人才的摇篮，教师的政治素质和师德形象直接关系到青少年学生的健康成长，直接关系到教育事业的协调持续发展，多年来，学校工会在加强师德师风建设方面，始终坚持以人为本，与时俱进，努力贯彻落实“师德百千万工程”，积极开展内容丰富、形式多样的学习教育活动，引领广大教师以高尚的师德教育学生、影响学生，促进了我校教师队伍整体素质的提高。
1、加强政治理论学习，着力提升教职工思想政治素质。
一直以来，学校工会始终坚持组织学习党的各项路线方针和政策，近年来，先后组织学习了党的十x大、十八大文件精神、第四次全国教育工作会议精神以及《国家中长期教育改革发展规划纲要》，使广大教师了解党中央关于“科教兴国”的大政方针，引领广大教职工将思想统一到党中央关于教育的要求和部署上来，将智慧凝聚到完成学校的各项工作任务和奋斗目标上来，不断增强做好工作的责任感和使命感。
工会换届工作总结报告
工会换届工作总结报告尊敬的领导、各位同事：大家好！今天，我向大家汇报一下我们工会换届工作的总结报告。
一、工作概述在过去的一段时间里，我们工会开展了一系列的换届工作，通过选举产生了新一届的工会组织，负责新一年度的工会工作。
本次换届工作的总体目标是确保工会组织的正常运行，维护职工权益，推动工会工作的发展。
二、换届组织与筹备工作1.成立换届筹备组我们成立了一个由多个部门负责人组成的换届筹备组，负责全面组织、协调、监督换届工作的实施和落实。
2.制定换届方案筹备组根据上级组织的有关要求，结合工会实际，制定了详细的换届方案，明确了换届的程序、时间安排、选举办法等，确保换届工作的顺利进行。
3.进行选民登记工会换届需要先进行选民登记，我们组织了各部门的负责人对职工进行登记，确保选民名单的准确性。
三、选举程序与投票工作1.选举程序的公开透明我们按照程序要求，公开透明地进行了换届选举。
在选举过程中，我们注重宣传工作，积极宣传候选人的背景、资历以及他们对工会工作的理解和承诺等，确保选举的公正性和透明度。
2.投票工作的组织和管理我们对投票工作进行了周密安排和组织，确保选民能够按时、按规定参与投票。
我们设置了专门的投票点，确保投票工作的有序进行。
四、新一届工会组织的产生与职责分工1.产生新一届工会组织经过选举，我们成功产生了新一届工会组织。
新一届工会组织成员包括主席、副主席、部门负责人等，他们将共同负责工会工作的各项事务。
2.职责分工新一届工会组织成员根据各自的专业特长和能力进行了职责的分工，并制定了具体的工作计划和目标。
五、工会工作的展望最后，感谢各位领导和同事们对换届工作的支持和配合，正是有了大家的共同努力，我们才能顺利完成此次换届工作。
希望新一届工会组织能够团结一心，积极履职，为广大职工谋福利，为企业发展做出更大的贡献！谢谢大家！。
2023年区工会换届工作报告范本
2023年区工会换届工作报告范本
尊敬的领导、各位领导、各位同事们：
大家好！我代表2020年-2023年的区工会，向大家汇报我们本届工会四年来的换届工作。
一、工作概述
在过去的四年里，我们区工会紧紧围绕党和政府的工作大局，坚持以人民为中心的发展思想，积极开展各项工会活动，全力支持区委区政府工作，取得了一定的成绩。
以下是我们本届工会在换届期间所做的工作的详细报告。
二、树立正确的领导思想
在新一届工会换届开始之际，我们充分认识到领导思想的重要性。
我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届四中全会精神，全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，树立正确的领导思想，做到在工作中始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，始终与党和政府保持高度一致，为推动区域经济社会发展做出积极贡献。
三、深化工会改革，提升服务水平
本届工会在换届工作中，充分认识到工会改革的重要性。
我们积极开展工会改革，以提升服务水平为目标，不断完善工会组织和工会活动，加强职工权益保障工作，营造良好的劳动关系。
1.推进工会组织建设
我们加强工会组织建设，注重培养工会干部队伍，提高工会组织的凝聚力和战斗力。
通过定期组织培训、交流和。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2020工会换届工作报告一、三年来的主要工作回顾xx年至XX年是公司制定实施“xxx”战略发展规划，全面推进各项改革、建设和发展的三年，也是工会组织顺应时代发展要求，围绕中心、服务大局，全面履行四项职能，突出维护职能，各项工作顺利推进的三年。
三年来，公司工会在集团工会、公司党支部的领导下，紧紧围绕公司生产经营中心，开展了独具特色的工作和活动，充分发挥了广大职工的积极性、主动性和创造性，为公司两个文明建设作出了积极贡献。
㈠围绕生产经营中心，广泛开展群众性的经济技术创新活动。
为使群众性经济技术创新活动实施有序，运作规范，深入持久地开展，最大限度地调动广大职工群众的积极性，主动性和创造性，公司工会结合实际，开展各项竞赛活动。
1、结合公司生产经营状况，在全司范围内开展了“揽业务竞赛”活动。
为了使活动经常化、制度化、规范化，公司工会成立了专项工作小组，制定了详细的活动方案，并在实施过程中对活动方案进行补充完善。
广大职工广泛参与，营造了全员参与经营的氛围，有力地推动了公司的经营工作。
竞赛活动开展以来，共有7名员工受到表彰，3名员工受到表扬。
2、根据集团工会统一部署，认真开展“挖潜、扭亏、促经营，安全、创效、保目标”为主题的百日劳动竞赛活动，积极动员和组织公司全体员工挖潜创新促经营，奋力拼搏保目标。
广大职工积极参与，为全面完成集团下达的生产经营工作任务目标做出了积极贡献。
3、围绕公司生产经营的难点问题开展职工提合理化建议活动。
广大职工积极出言献策，推动了公司管理创新4、坚持开展“安康杯”竞赛活动。
安全是永恒的主题，公司工会始终把抓好安全工作作为一项重要工作来抓，配合公司党、政宣传安全的重要性，提高职工安全生产意识，落实安全的有效措施，做好安全预控。
全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，不断推动安全生产管理和各项规章制度的落实，进一步激发广大员工学习安全生产知识、杜绝违章作业，提高员工安全意识，最大限度保护职工生命安全，确保公司安全形势的稳定。
㈡“创争”活动取得明显成效为了不断提高职工队伍素质，增强企业竞争能力，按照集团工会和公司党支部的要求，公司工会在全司广泛开展了“创建学习型班组、争当知识型员工活动。
广大员工本着“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，坚持自学与培训相结合，业余学习与集中学习相结合，专业知识学习与科学文化知识学习相结合，理论学习与实际操作相结合，制定学习规划和学习目标。
公司也积极地为广大职工学技术、学业务和学习科学文化知识创造良好条件，激发职工的学习热情。
根据岗位的当前需要和发展趋势，针对不同层次和专业特点及发展要求，制定员工培训计划，通过内部培训与外部培训相结合的形式，加强职工思想道德素质、业务技术素质与科学文化素质的培训，促进职工文化学历和技能水平不断提高。
广大职工变被动为主动，变“要我学”为“我要学”，在全司兴起了一个学技术、学业务和学习科学文化知识的热潮。
三年来，公司有2名员工通过参加自学、涵授考试，取得了大专文凭。
16名员工通过培训取得了执业资格。
举办各类培训班12期，培训职工200余人次。
㈢民主管理工作进一步加强坚持职工民主管理大会制度。
凡企业改革发展和生产经营重大决策均通过职工民主管理大会审议后予以实施，充分发挥了企业民主决策、民主参与和民主监督作用。
自推行厂务公开制度以来，公司始终坚持把企业改革和发展的难点、职工关心的热点和党风廉政建设的关键点作为厂务公开的重点，通过职工民主管理大会、厂务公开栏、文件、会议、网络等多种形式向职工群众公开，提高了各项管理工作的透明度，加强了领导干部和管理人员的廉洁自律，促进了生产经营发展，提高了经济效益，增强了企业活力。
㈣着力加强职工思想教育公司工会以以德治企为主线，开展了各种形式的宣传教育活动，职工队伍素质有了较大提高。
一是加强对职工的形势任务教育，坚持把学习、宣传、贯彻党的xx届五中、六中全会、市委第三次党代表会精神、党的xx大会议精神和集团职代会精神作为中心内容，把为求突破、加快发展，全面实现年度生产经营目标为重点。
围绕集团和公司“xxx”规划，充分利用监理月度会、板报、职工座谈会等多种形式，向职工广泛宣传公司完成生产经营目标的重要性和艰巨性以及各项重大决策，围绕公司管理、结构调整、降成增效、安全生产等工作，抓好宣传报道，激发全体职工的工作积极性和创造性，统一思想、统一行动，形成上下齐努力，全面促生产、保目标的局面。
二是开展了企业文化理念教育。
企业文化建设是加强企业精神文明建设的重要途径，是企业生存发展的需要。
通过企业文化理念的教育，广大职工对企业精神、宗旨、目标、定位以及品牌形象、企业哲学有了更深的理解。
三是加强职工思想政治工作。
随着企业改革的不断深化，涉及职工切身利益的热点、难点问题较多，职工思想比较活跃。
公司工会采取多种形式收集、了解职工的思想反映，有针对性地做好职工思想政治工作，引导帮助职工正确认清形势，正确处理改革中的利益调整，使他们化解了矛盾，消除了疑虑，确保了生产不断不乱，保证了职工队伍的稳定。
㈤切实为职工办实事、办好事夏季高温，公司工会加强了防暑降温工作。
除保证监理现场随时配备防暑降温药品，还多次为现场监理人员送去了清凉饮料，把公司的关怀送到了职工的心中，确保了无中暑事件发生。
职工生日，提前送上温馨的祝福。
职工伤病，及时前往看望。
三年来，慰问职工360余人次，金额33000余元。
寸滩监理部监理员谭优蓉父亲患癌症，高昂的医药费给家庭生活带来困难。
了解情况后，公司工会给予了适当的经济补助，并发动职工为她捐款4000余元，适当缓解了该职工的家庭困难。
㈥加强工会自身建设工会自身建设进一步加强。
一是加强工会组织建设，将新进员工及时吸收到工会中来。
二是深入开展建家活动。
坚持“建家就是建企业，建家就是建人心”的思想，努力将工会建成真正的职工之家，做到常建常新。
三年来一直保持了长航“模范职工之家”称号。
三是加大了对工会干部的培训力度。
工会干部积极参加上级工会组织的相关业务知识培训，提高了工会干部的业务素质。
四是开展职工文体活动，丰富职工业余文化生活，陶冶了情操。
积极参与集团组织的庆典文艺演出、篮球、象棋和围棋等项比赛，并取得较好成绩。
㈦女工工作和计划生育工作进一步加强紧紧围绕公司改革发展和工会重点工作，深入开展了“女职工素质工程”活动和建功立业活动，充分发挥了女职工在公司改革、建设和发展中的积极作用，展示了我司女职工的风采。
同时加强了女职工劳动保护工作的监督检查，维护了女职工的特殊利益。
公司坚持推行计划生育目标管理责任制，对计划生育工作实行“一票否决”，加强了对计划生育的管理，全面实现了计划生育工作目标。
㈧工会财务工作规范化、制度化以服务基层、服务职工、服务大局为出发点，认真执行经费开支审批制度，严格遵守财经纪律，加强了工会经费管理，切实做好了工会经费的收缴、管理和使用，确保了工会工作的正常开展。
三年来，工会工作所取得的成绩是公司党政和上级工会正确领导的结果，是全司广大职工和工会干部、工会积极分子辛勤工作、不懈努力的结果。
我们在肯定成绩的同时，还要清醒地看到工作中还存在不足和问题。
主要表现在工会工作机制、活动方式、工作方法还不能完全适应市场经济的需要、缺乏开拓创新精神等。
这些都需要我们高度重视，并采取有力措施，逐步加以解决。
二、以科学的发展观统领工会工作全局，努力开创工会工作新局面。
未来三年是公司进一步深化改革，更快发展的三年。
工会工作将面临更多新的机遇和挑战。
今后工会工作的目标任务是：努力提高职工队伍素质，团结广大职工在公司的各项改革、建设和发展中发挥更加积极的作用;切实履行工会基本职责，维护职工的合法权益;加强工会自身建设，不断提高工会工作水平和能力。
㈠紧紧围绕公司生产经营中心，深入开展群众性的“经济技术创新活动”要组织发动职工围绕公司的生产经营、安全质量、技术革新等开展多种形式的职工经济技术创新活动，切实解决企业发展的重点、难点和关键点问题，不断推动技术创新、管理创新、服务创新。
要紧紧围绕生产经营、加强管理、降低成本、增加效益、搞好服务等开展多种形式的竞赛活动，引导和帮助职工树立创新意识，提高创新能力，展示创新才华，努力把经济技术创新工程推向深入。
㈡努力打造学习型团队，不断提升职工队伍素质为了不断增强广大职工的学习能力、创新能力和竞争能力，工会要进一步引导职工把个人理想和目标与企业的共同理想和目标统一起来，树立不断学习、终身学习的理念。
坚持学习工作化，工作学习化，把学习与工作有机结合，相互促进，推动企业不断发展。
一要引导职工广泛开展读书自学活动;二要加强对职工的学习培训;三要建立和完善激励机制。
努力培养一支勤奋敬业，作风过硬的职工队伍。
㈢突出参与职能，深化厂务公开民主管理1、进一步坚持和完善职工民主管理大会制度。
不断加强民主管理，健全和完善工作制度，进一步落实职工的民主参与、民主决策、民主监督的权利。
2、进一步深化厂务公开工作。
厂务公开是企业民主管理的重要形式，要进一步深化对厂务公开的认识，完善和创新厂务公开工作机制，规范厂务公开运作程序。
要坚持把企业改革和发展的难点、职工关心的热点和党风廉政建设的关键点作为厂务公开的重点采取多种形式向职工群众公开。
要切实加强对厂务公开的监督，使厂务公开工作更加规范化、制度化和实效化。
3、全面推行平等协商与集体合同制度。
根据集团工会统一部署，结合公司实际情况，按照平等协商与签订集体合同的原则、程序，做好平等协商与签订集体合同工作。
以稳定协调劳动关系，维护职工合法权益，促进企业发展。
㈣切实履行基本职责，维护职工合法权益群众利益无小事。
工会要把维护职工合法权益贯穿到工会工作各个方面，采取切实有力的措施，维护和实现职工群众的切身利益。
真正做到为党政分忧，为职工群众解难。
工会要积极参与企业管理，切实把推动改革与维护职工合法权益有机结合起来，教育引导广大职工切实转变观念，发扬主人翁精神，为促进企业发展作贡献。
㈤加强职工宣传教育，构建和谐企业1、深入学习贯彻党的xx大精神。
按照公司党支部的要求，把深入学习贯彻党的xx大精神作为当前和今后一个时期工会工作的一项重要工作常抓不懈。
要以科学发展观统领工会工作全局，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，组织职工积极参与和推进企业的各项改革，正确处理改革发展稳定的关系，努力做好涉及职工切身利益的各项工作，促进公司协调发展。
2、切实加强职工的思想教育。
加强对职工的社会公德、职业道德和家庭美德教育。
要引导和教育广大职工识大体、顾大局，支持改革，参与改革，正确对待改革中的利益关系和利益格局的调整，确保改革的顺利进行。
要继续开展企业文化的宣传教育，坚持“安全第一，质量为本。
优质服务，注重环保。
诚信守法，持续改进。