安全检查和隐患整改管理制度(正式)
安全检查和隐患排查整改制度（3篇）
安全检查和隐患排查整改制度一、制度背景及目的安全是企业生产经营的基础和保障，为确保员工人身安全和企业安全稳定发展，减少安全事故的发生，制定本《安全检查和隐患排查整改制度》。
通过加强安全检查和隐患排查整改工作，及时发现和解决安全问题，提高安全检查和隐患排查整改的科学性、系统性和实效性，掌握和控制重大风险，预防和减少安全事故的发生。
二、适用范围本制度适用于本企业全体员工及各部门。
三、基本原则1. 安全第一。
安全是生产和工作的前提，员工生命安全和身体健康是企业最高的目标。
2. 预防为主。
采取综合防范措施，控制危险源，预防事故的发生。
3. 全员参与。
安全工作为每个人的责任和义务，全员参与，共同维护企业的安全环境。
4. 管理负责。
上级部门要切实履行安全责任，加强对各部门安全工作的监督和检查。
四、工作责任1. 企业领导（1）制定相关安全制度和规章制度。
（2）明确安全工作职责，加强对安全工作的领导和监督。
（3）保障安全工作所需的经费和资源。
2. 安全保卫部门（1）组织安全检查和隐患排查，督促各部门加强安全管理。
（2）及时发现和报告安全隐患，制定整改措施。
（3）组织安全培训，提高员工的安全意识和能力。
3. 各部门负责人（1）组织安全检查和隐患排查，及时整改发现的安全问题。
（2）负责员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识。
（3）配合安全保卫部门的安全工作，做好相关工作。
五、工作流程1. 安全检查（1）年度安全检查：由安全保卫部门组织进行，对全企业的安全工作进行全面检查，发现问题及时整改。
（2）定期安全检查：各部门按照规定的时间和要求进行安全检查，重点检查本部门的安全隐患，及时整改。
2. 隐患排查（1）安全保卫部门定期组织隐患排查工作，各部门配合完成排查工作。
（2）每年开展安全生产大检查，重点排查火灾隐患、生产设备隐患、用电安全隐患等。
3. 隐患整改（1）将检查出的隐患整理成整改通知，明确整改责任部门和整改期限。
安全检查及隐患整改管理制度模板(3篇)
安全检查及隐患整改管理制度模板一、总则为规范安全检查的组织和实施，及时准确发现现场安全隐患和管理漏洞，保证规章制度、方案措施的有效实施，现场安全隐患得到及时有效整改。
特制定本制度。
二、检查类型1、定期检查：月检、周检、日检，每检查周期至少一次；2、专项检查。
施工用电检查、火工品专项检查、消防安全检查、施工机械设备检查、临时设施检查、隧道防坍检查、脚手架检查等，根据相关要求和规定进行时间安排。
3、日常安全检查：主要由安全、工程、设备、物资、办公室等部门管理人员，按照其对应的管理制度进行与安全有关的检查；4、季节性安全检查。
夏季检查防洪、防暑、防火、防雷电等季节性措施落实情况检查；冬季检查防冻、防煤气中毒、防火、防风、防滑、冬施等措施落实情况。
季节性安全检查由项目部安全领导组织各部门负责人参加；5、节假日及重大活动期间安全检查：节假日及重大活动期间的安全检查，由项目经理组织，班子成员及各部门负责人参加；6、开复工前的安全检查：在工程开复工前对安全生产条件和工程隐患进行检查，由项目总工组织各部门负责人参加；7、班组安全检查：由各班组负责人组织在工前、工中、工后进1行检查。
三、主要职责1、项目经理负责组织对月度、专题活动及上级要求的相关安全检查并亲自参加，对整改事项作出安排；2、安质环保部负责对周、月度、专题活动安全检查的召集、策划和参加检查，并对检查整改进行监督落实；3、其他项目班子成员参加检查，并根据职责范围对检查整改进行监督落实；4、各部门负责人、作业队负责人参加检查，并根据职责范围对检查整改进行落实。
四、检查内容1、施工现场是否按照施组、方案的执行；2、重要危险源的控制情况；a：易燃易爆物品的管理和使用和退库；b：隧道防坍塌；c：通道口房溜车；d：火灾。
3、现场临时用电、机械设备、安全防护、岗位操作等违规违章现象；4、安全隐患整改落实情况；各班组是否按照检查整改通知单进行了认真整改。
五、主要部门检查分工1、工程部：负责检查现场是否按照施组和专项方案进行施工，检查施工现场工程质量是否能确保安全，检查季节性安全措施工作是否到位，以及其他相关记录情况；2、设备部：负责检查施工现场、生活区临时用电安全，设备安全及防护装置，以及各类机电操作规程，设备使用过程中的维修保养及挂牌，交通运输车辆安全，以及机械设备的运转记录情况；3、物资部：负责检查物资材料的进场验收、标识、堆码，爆破器材管理，安全防护用品管理，氧气乙炔、油料等危险品管理，以及易燃易爆物品的使用、退库情况；4、办公室：负责检查施工班组人员的进场、培训、退场，人员岗位任职资格审查及身体健康证明情况，是否存在未经安全培训就安排上岗，重要岗位和特种作业岗位持证上岗落实情况，以及班组其他相关记录情况；5、安质环保部。
安全检查和隐患排除治理管理制度(五篇)
安全检查和隐患排除治理管理制度一、目的为强化安全生产管理，建立良好的安全生产环境和秩序，及时发现与消除生产过程中的危险因素，保护员工在生产过程中的安全与健康，保护企业财产不受损失，根据安全生产法和有关法律、法规，制定本制度。
二、范围本制度规定了安全检查的基本任务、内容、原则、形式和要求；适用于____森煌建筑材料集团有限公司对各部门安全检查与隐患治理工作。
三、定义3.1安全检查。
指为了消除隐患、防止事故发生、改善劳动条件而开展的各项安全检查活动；旨在为去发现和寻找存在或潜在的不安全因素，并进行记录。
3.2安全隐患。
是指公司违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
3.3隐患治理。
指为纠正和改善不安全因素，消除危害而开展的各项工作，使之符合安全要求。
四、工作程序____公司应根据自身实际情况，建立隐患排查治理的管理制度，并按照本公司制度管理程序进行审批，以正式文件发布实施；____公司安全环保部应当建立对承包、承租单位隐患排查治理的管理制度，明确各方对事故隐患排查、治理和防控的管理职责；4.3各部门负责日常检查与周检查，安全环保部负责综合检查、节日检查、专项检查、季节性检查。
4.4每次隐患检查前要制定隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围、方法和要求等。
b排查人员要依据获得的信息和数据，进行分析，作出判断，找出主要问题，即物、人、环境、管理几方面的不安全因素。
必要时可以通过仪器进行检验。
4.5应对隐患进行分析评估，确定隐患等级，登记建档。
公司应对各级排查出的事故隐患进行分析评估，确定等级。
按照事故隐患的等级进行登记，建立事故隐患信息档案，并按照职责分工实施监控治理。
五、排查范围与方法5.1隐患排查的范围应包括所有与生产经营相关的场所、环境、人员、设备设施和活动。
隐患排查要包括所有人员(包括各种外部人员)、所有活动(常规和非常规的)、所有场所(公司内部场所以及外部租赁场所等)、所有设施(建筑物、设备及工器具等)，同时还要考虑三种时态(过去、现在和将来)和三种状态(正常、异常和紧急)5.2应采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查等方式进行隐患排查。
安全生产检查及隐患整改制度范本（10篇）
安全生产检查及隐患整改制度范本1目的及适用范围为了及时发现生产过程中人的不安全行为和物的不安全状态，消除事故隐患，增强全员的安全意识，提高安全生产的自觉性和责任感，特制定本制度.本制度适用于公司各管理层次的安全检查及隐患整改工作。
2相关文件和术语2.1相关文件是以查思想认识、制度执行、措施落实、隐患整改、事故处理为主一项安全管理活动。
3职责3.1安全技术部。
归口管理，制定本制度，____各管理层次实施安全检查，负责安全隐患的跟踪关闭。
3.2各部门。
按业务划分，负责对各分公司的安全管理工作对口进行检查，负责安全隐患的跟踪关闭。
3.3各分公司。
负责对项目部的安全检查，负责安全隐患的跟踪关闭。
____项目部。
负责安全自查自评，负责隐患整改与反馈。
4工作内容定期检查包括：日常巡查、专项检查；不定期检查包括。
季节性检查、节假日前后检查。
由项目部安全员负责自行检查，主要为日常施工工序施工前的安全检查。
项目部（车间）安全检查每天进行一次，由项目经理、班组长、现场负责人、专（兼）职安全管理人员等参加。
各级管理层次按照规定的检查周期、检查内容和范围定期进行安全生产检查，公司级安全生产检查每月开展一次，公司级安全生产检查由公司安全生产管理部门（安全技术部）负责____，公司主要领导、公司安全生产管理部门的负责人、专（兼）安全生产管理人员以及其他部门负责人和技术人员参加。
分公司安全生产检查每周开展一次，分公司安全生产检查由分公司安全生产管理部门（生产技术科）负责____，分公司主要领导、分公司安全生产管理部门的负责人、专（兼）安全生产管理人员以及其他部门负责人和技术人员参加。
各管理层次在季节更替时，根据雷雨季节、夏季高温天气、冬季大风和暴雪天气____开展对下级单位、项目部实施的突击性检查。
节假日安全检查主要是确保公司节假日期间各工地的安全所开展的节前节后的检查工作，由各管理层次在节假日放假前，放假结束后，开展对下级、各项目部进行的安全检查。
工程项目安全生产检查和隐患整改制度（5篇）
工程项目安全生产检查和隐患整改制度1、积极配合分公司每季度组织的安全生产检查。
2、工地项目经理部每半月组织一次对该施工项目安全检查。
3、班组班前、班后岗位要进行经常性的安全检查。
4、安全员及安全值班人员须进行日常巡回安全检查。
5、脚手架、上料平台、斜道的搭设，塔吊、垂直运输机(架)等大型施工机械的安装，现场施工用电路线架设等需经班组自检，有关部门专业验收检查合格后，与使用单位办理交接安全检查手续，方可使用。
6、检查中查出的隐患应发出"隐患整改通知书"，以督促整改单位消除隐患。
对有即发性事故危险的隐患，检查组、检查人员应责令停工，立即整改。
7、被检查单位收到"隐患整改通知书"或"停工指令书"后，应立即进行整改，整改完成后及时通知有关部门进行复查。
工程项目安全生产检查和隐患整改制度（2）第一章总则第一条为了加强工程项目安全生产的管理，保障工程项目安全生产，提高工程项目的安全生产水平，维护工程项目工作人员的生命和财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条工程项目安全生产检查和隐患整改制度是指工程项目在施工过程中，为了发现事故隐患，防范安全事故的发生，采取定期检查和整改的措施。
第三条所有参与工程项目的相关方，包括业主、总承包单位、分包单位、监理单位、施工人员等，均应严格遵守本制度的要求。
第二章检查内容第四条工程项目安全生产检查主要包括以下内容：（一）安全生产管理制度的执行情况；（二）施工现场的安全设施和安全标识的情况；（三）施工人员的安全培训和工作操作情况；（四）现场作业的安全操作规范和安全防护措施的落实情况；（五）临近危险源的管理和防护措施的执行情况；（六）爆破作业和高处作业的风险评估和安全措施的执行情况；（七）特种设备和电气设备的合规运行情况；（八）其他可能存在的安全隐患。
第三章检查程序第五条工程项目安全生产检查的程序一般分为预检查、正式检查和复核检查三个阶段。
安全检查及隐患治理管理制度(4篇)
安全检查及隐患治理管理制度一、安全检查制度1. 设立专门的安全检查部门或安全检查小组，负责制定安全检查管理制度和方案。
2. 安全检查部门或安全检查小组定期制定安全检查计划，并明确检查内容、方法和标准。
3. 安全检查部门或安全检查小组按照计划对企业的各个环节、区域进行定期检查，并记录检查结果。
4. 安全检查部门或安全检查小组对发现的安全隐患进行及时整改，并跟踪整改情况。
5. 安全检查部门或安全检查小组向企业负责人及相关部门报告安全检查结果，并提出改进意见和建议。
二、隐患治理管理制度1. 企业应建立隐患排查制度，明确责任部门和责任人，并定期开展隐患排查工作。
2. 隐患排查应包括设备设施安全、作业场所安全、人员行为安全等各个方面。
3. 对排查出的隐患要进行分类和分级，根据隐患的严重程度制定整改措施和时限。
4. 企业应建立隐患整改台账，记录隐患整改情况，包括责任人、整改措施、整改时限等。
5. 隐患整改应由责任部门或责任人按时按质完成，并及时向安全检查部门或安全检查小组报告整改情况。
6. 安全检查部门或安全检查小组应及时跟踪隐患整改情况，确保整改到位。
以上制度和措施能够有效的提高企业的安全管理水平，保障员工和财产安全。
安全检查及隐患治理管理制度（2）1目的为加强我厂安全生产监督检查，明确安全检查工作的组织领导，统一检查内容和要求，提高检查效果，逐步实现检查工作的规范化、标准化，特制定本制度。
2适用范围本制度适用于我厂各班组。
3术语安全生产检查是上级机关或生产单位对安全生产状况进行实地察看、检测、分析、评估等活动。
其目的是为了督促各项安全生产规章制度的贯彻落实，揭露和排除事故隐患，防止从业人员伤亡事故和职业病的发生，避免我厂生产设施、设备的损坏和财产损失，保证我厂安全生产的顺利进行。
4职责4.1我厂综合安全生产检查工作由安全科组织实施，有关部门(综合科、安全科、技术质检科、班组安全员、义务消防员)负责人组成检查组，每周对我厂进行一次检查。
安全检查和隐患排查治理管理制度范文（五篇）
安全检查和隐患排查治理管理制度范文一、总体要求安全检查和隐患排查治理管理制度的总体要求是：遵守法律法规，预防事故，减少损失；强化责任，落实制度，切实提高安全生产管理水平；健全机制，加强监管，确保安全生产目标的实现。
二、安全检查和隐患排查治理管理机构及职责1. 安全生产管理部门负责制定、组织实施安全检查和隐患排查治理工作，并与相关部门协同配合；2. 生产部门负责组织本部门的安全检查和隐患排查治理工作，加强隐患整改，完善安全生产管理；3. 相关职能部门按照各自职责，参与安全检查和隐患排查治理工作，对发现的问题及时督促责任单位整改；4. 各级领导对属地范围内的安全检查和隐患排查治理负有最终责任，确保安全生产管理工作有序进行。
三、安全检查和隐患排查治理的周期和流程1. 周期：安全检查和隐患排查治理工作按照年度计划进行，包括定期检查、专项检查和日常检查等；2. 流程：（1）计划阶段：制定年度安全检查和隐患排查治理计划，确定检查内容、时间、范围和责任部门；（2）组织阶段：由安全生产管理部门组织相关部门和单位，制定具体的检查方案和任务分工；（3）检查阶段：按照计划和方案，进行现场检查，记录发现的问题和隐患；（4）整改阶段：督促责任单位立即整改，并定期进行督导和复查；（5）总结阶段：对安全检查和隐患排查治理工作进行总结，提出改进意见和措施。
四、安全检查和隐患排查治理的内容和方法1. 内容：（1）场所、设备的安全性检查；（2）操作和管理规范的检查；（3）人员培训教育的合规性检查；（4）应急预案和应急演练的有效性检查；（5）生产工艺和物料的安全性检查；（6）其他与安全生产相关的内容。
2. 方法：（1）实地走访检查；（2）审查相关文件和记录；（3）听取工作人员和职工的意见和建议；（4）查阅隐患整改情况等；（5）利用先进的安全检查工具和设备进行辅助检查。
五、安全检查和隐患排查治理的督导和考核1. 督导：（1）各级领导对安全检查和隐患排查治理工作负有督导责任，要定期督促和检查工作进展情况；（2）安全生产管理部门负责督导本单位的安全检查和隐患排查治理工作，及时进行督导和指导；（3）相关职能部门和监管部门参与安全检查和隐患排查治理工作，对发现的问题进行督促和整改。
安全检查与隐患排查治理制度（5篇）
安全检查与隐患排查治理制度是为了保障工作场所安全，及时发现和消除安全隐患而制定的一套规章制度。
下面是一个可能的安全检查与隐患排查治理制度的内容供参考：1. 安全责任分工：明确各部门和职责人的安全管理职责和权责。
2. 安全检查频率：制定定期安全检查的频率，例如每月、每季度或每年一次。
3. 安全检查内容：明确具体的安全检查项目，包括消防设施、电气设备、机械设备、化学品、安全防护用品等。
4. 安全检查流程：规定安全检查的程序和流程，包括检查人员、检查方法、记录方式等。
5. 隐患排查与整改：发现安全隐患后，及时记录并指定责任人进行整改，并制定整改时限。
6. 隐患治理报告：定期向相关部门和管理层报告安全检查情况和隐患整改情况。
7. 安全培训与宣传：组织定期的安全培训和宣传活动，提高员工的安全意识和应急能力。
8. 安全奖惩制度：建立安全奖励机制，鼓励安全行为；对于严重的安全违规行为要进行相应的惩罚。
9. 安全文件管理：建立健全相关的安全文件和记录，包括安全档案、事故记录、应急预案等。
10. 监督与评估：建立监督机制，定期评估安全检查与隐患排查治理制度的执行情况，并及时纠正存在的问题。
以上只是一个简单的参考，具体的安全检查与隐患排查治理制度需要根据实际情况进行细化和完善。
安全检查与隐患排查治理制度（二）是指企业或组织制定的用于管理和控制安全风险的制度。
以下是一个基本的安全检查与隐患排查治理管理制度的框架：1.制定安全管理制度和规范：明确组织的安全管理职责与权限，制定相应的安全管理制度和规范，包括安全责任制、安全生产规程、安全操作规程等。
2.设立安全管理机构：组织安全管理机构，明确安全管理职责和权限，配备专业的安全管理人员，并制定相关的管理流程和应急预案。
3.开展安全培训和教育：组织安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工掌握必要的安全知识和应急处理能力。
4.定期进行安全检查和隐患排查：制定安全检查和隐患排查的频次和内容，确保各项安全管理措施的有效实施。
安全检查和隐患整改管理制度
安全检查和隐患整改管理制度一、引言安全检查和隐患整改管理制度是为了保障工作场所及工作人员的安全而建立的，其重要性不言自明。
本制度的主要目的是规范安全检查工作的流程和要求，确保检查工作的全面性和及时性，同时也要求对发现的安全隐患进行及时整改，以达到预防事故发生的目的。
二、安全检查的内容和要求1. 检查范围安全检查的范围应包括但不限于工作场所、设备设施、作业流程、人员行为等。
2. 检查频率安全检查应当根据工作场所的特点和风险等级确定合理的检查频率，确保全面检查的实施。
3. 检查方法安全检查可以采取定期检查、不定期检查、专项检查等方式进行，同时要求检查人员具备相应的专业知识和技能。
4. 检查记录和报告检查人员应当认真记录检查情况，及时上报检查结果，对于发现的安全隐患要求立即整改并备案。
三、安全隐患整改管理1. 隐患整改责任针对发现的安全隐患，相关责任人应当及时制定整改方案，并明确整改期限和责任人。
2. 整改方案的执行责任人应当按照整改方案的要求进行整改工作，并确保整改工作的有效性和及时性。
3. 整改效果验证完成整改工作后，应当对整改效果进行验证，若存在复发或者未彻底解决的问题，应当重新制定整改方案并重新整改。
四、安全检查和隐患整改的监督与考核1. 检查和整改监督制度应当确立检查和整改的监督机制，对检查和整改工作进行定期检查和评估，确保工作的有效开展。
2. 考核评价将安全检查和隐患整改情况作为重要的考核指标，对相关责任人进行考核评价，提高责任人的安全意识和保障工作的可持续性发展。
五、总结安全检查和隐患整改管理制度是保障工作场所和员工安全的重要保障措施，只有健全的制度和规范的执行，才能有效预防事故的发生，确保工作场所的安全稳定。
希望通过本制度的建立和实施，能够为工作场所的安全管理提供参考和借鉴，实现安全生产的和谐发展。
安全检查及隐患整改管理制度(五篇)
安全检查及隐患整改管理制度为加强安全管理，发现和查明各种危险的隐患，督促整改；监督各项安全规章制度的实施；制止违章指挥、违章作业。
结合公司实际情况，特制定本制度。
一、安全检查的组织形式内容1、综合性安全检查是以落实岗位安全责任制以重点，各专业共同参与的全面检查。
（1）公司级安全检查，由公司总经理负责组织有关人员进行，每月不少于一次。
（2）班组级安全检查，由仓库负责人组织有关人员进行。
检查每周不少于一次，并将检查结果和整改情况上报综合办公室。
2、专业性安全检查（主要按电气设备、特种设备、安全装置、危险化学品、厂房建筑等以及防火防爆防中毒等专业开展检查）、季节性安全检查（根据各季节特点开展防雷、防静电、防洪防汛、防冻保暖、防火防爆等检查）可与公司级综合性安全检查结合进行。
3、节日前检查。
节日前应组织人员进行一次安全、保卫、消防等针对性检查，以消除隐患，确保节假日期间安全生产。
4、日常安全检查。
操作人员必须严格进行交接班检查和作业过程中的巡回检查，认真执行操作规程，认真填写原始记录，发现问题及时报告公司领导。
5、各级安全检查均应编制安全检查表，内容应包括检查的项目、标准、结果等，以便于为检查热源提供依据，规范安全检查，减少检查的随意性。
二隐患整改1、各级检查组织和人员，对查出隐患和不安全因素，要逐项分析研究并落实整改措施，下达《隐患整改通知书》，做到“四定”（即定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限）、2、对所有的隐患问题和不安全因素都必须立即整改，不得拖延。
有些限于物质技术条件暂时不能整改的问题，必须采取应急的防范措施或监督使用，并纳入计划，限期解决，做到条条有落实，件件有交待。
3、对严重威胁安全生产的重大隐患项目应立即安排整改，对暂不具备整改条件的重大隐患，必须采取应急的防范措施，并书面向安监部门报告。
4、安全隐患及整改情况应由安全管理人员汇总并存档。
安全检查及隐患整改管理制度（二）1、总则：1.1、为贯彻落实国家有关安全技术标准和规程，认真检查并及时发现和消除设备设施、作业环境、人员操作等方面的隐患，从而避免工伤事故的发生，保护职工的健康、安全，特制定本制度。
安全检查及隐患排查制度（五篇）
安全检查及隐患排查制度1.目的和范围1.1为了发现和查明各种危险源和安全隐患，并及时、有效地排查治理生产安全事故隐患，防范重特大事故发生，监督各项安全规章制度的实施，制止违章作业，防范事故发生和整改隐患。
1.2本制度适用于本公司的各类安全检查和隐患整改。
2.编制依据《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》等国家有关法律、法规，以及《风险评价程序》等。
3.职责____公司总裁负责组织公司级综合检查。
3.2安全管理委员会负责组织专业检查和季节性检查。
3.____日常检查由各部门、项目部对各自职责范围内的检查负责。
4.内容4.1安全检查内容4.1.1查思想。
对安全生产的认识、责任心是否强；忽视安全的思想有否克服，出了事故是否从思想上认真吸取教训。
4.1.2查领导。
是否正确处理安全与生产的关系；坚持安全和生产“五同时”，对职工的安全教育执行情况，出了问题能否严肃处理，落实整改措施。
4.1.3查制度。
查公司制定的各项制度执行和健全情况，有无违章指挥、违章作业现象，有无制定部门安全管理制度以及执行情况。
4.1.4查生产工艺和职工操作。
各种原料是否按规定投入，各单元操作是否按规定操作，操作原始记录是否如实记录。
4.1.5查设备。
机械、仪表、厂房、通道、安全装置、消防器材等安全状况是否良好，工、器具堆放是否整齐，职工劳保用品穿戴、保管是否良好，消防通道是否畅通。
4.1.5查纪律查岗位劳动纪律的执行情况有无擅离岗位做与生产无关的事有无酒后上岗和无证上岗的情况.4.2安全检查形式____公司级安全检查，由公司总裁负责组织，各职能部门参加，检查出的不安全隐患由安全管理委员会负责汇总，分别提交有关部门整改，对整改情况进行跟踪。
4.2.2专业检查和季节性检查，由公司安全管理委员会组织有关人员进行检查，每季度至少一次，对发现问题立即安排整改，并把检查情况和整改落实情况报安全管理委员会。
安全隐患排查及整改管理制度
安全隐患排查及整改管理制度一、制度目的为了保障企业及员工的工作安全，预防及排查潜在的安全隐患，并及时采取必要的整改措施，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于企业内所有部门及员工。
三、安全隐患排查管理流程1.安全隐患排查计划制定企业按照法律法规的要求制定年度安全隐患排查计划，并明确排查的具体内容、时间、责任部门等，并将计划公示。
2.安全隐患排查组织企业组织专业人员或委托第三方安全检测机构负责安全隐患的排查工作。
3.安全隐患排查实施根据排查计划，安全隐患排查人员在相关部门的配合下，进行现场排查，记录排查过程中的问题。
4.安全隐患整改报告5.安全隐患整改相关部门按照整改报告中的要求，采取必要的措施进行整改，并在规定时间内完成整改。
6.安全隐患整改验收进行安全隐患的整改验收。
由安全隐患排查人员或专业验收机构进行现场验收，确认隐患得到有效整改。
7.隐患排查结果报告将整改结果编制成报告，对整改过程中的问题进行总结分析，提出改进和预防措施，并上报有关领导。
四、安全隐患排查及整改责任1.企业负责人负责制定安全隐患排查计划、组织实施排查，督促整改，并对排查工作负责。
2.安全隐患排查人员负责组织实施安全隐患排查，编制报告，并监督整改过程。
3.部门负责人负责本部门的安全隐患排查，确保整改措施的落实。
4.员工配合安全隐患排查人员的工作，积极提出存在的隐患问题，并参与整改工作。
五、安全隐患排查及整改记录和档案保存1.安全隐患排查记录对排查过程中发现的问题进行记录并分类，包括排查时间、地点、人员、问题描述等。
2.安全隐患整改记录对整改过程中的措施和进展进行记录，包括整改时间、整改措施、检查验收结果等。
3.安全隐患档案保存安全隐患记录和整改记录应妥善保存，留存备查，并定期进行归档。
六、制度宣传与培训企业应定期组织相关人员进行安全隐患排查及整改管理制度的宣传和培训，提高员工对安全隐患排查和整改的认识和能力。
七、法律责任对于对安全隐患排查及整改管理制度不履行职责、不配合工作或篡改、伪造相关记录的人员，依法给予相应的处罚和纪律处理，并承担相应的法律责任。
安全检查和隐患整改管理制度
安全检查和隐患整改管理制度安全检查和隐患整改管理制度一、前言为了落实企业安全生产的责任制和管理体制，推进企业安全生产工作，加强安全生产的常态化、制度化和科学化，减少事故的发生，保障员工的安全，特制定此安全检查和隐患整改管理制度（以下简称《制度》）。
二、制度目标《制度》的目标是：全面规范企业的安全检查工作，建立健全隐患排查、整改和管理体系，保证企业生产经营活动的安全，保护企业员工生命财产安全，减少生产安全事故的发生，确保企业各项工作的顺利进行。
三、制度适用范围本制度适用于我公司所有单位及其相关部门，以保障整个公司的安全生产和员工健康。
四、制度内容（一）安全检查内容和方式1. 检查内容（1）安全生产；（2）消防安全；（3）危险化学品安全；（4）安全设施使用；（5）环境安全。
2. 形式（1）日常检查；（2）专项检查；（3）定期检查；（4）突发事件现场检查。
（二）隐患排查、整改和管理1. 隐患排查（1）安排专人负责企业日常安全检查工作；（2）制定具体的检查计划，认真检查项目，发现问题及时上报；（3）及时处理反馈上报的问题并跟踪到位。
2. 整改措施（1）针对发现的隐患，制订详细整改计划和方案；（2）按照整改计划和方案严格执行；（3）整改完毕后，进行验收和记录，确保整改效果。
3. 管理（1）健全完善企业的管理体系，科学合理地组织生产经营活动；（2）加强员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和安全技能；（3）严格遵守国家安全生产法律法规，严格执行企业内部安全规章制度。
五、制度执行1. 安排专人负责制度的实施；2. 加强安全培训和宣传，提高员工安全意识；3. 定期组织安全检查和排查，及时整改隐患；4. 做好安全会议记录，确保会议内容得到落实；5. 发现隐患或者疑似隐患的员工应及时上报，经批准后进行整改。
六、制度违规处理1. 发现违反安全检查和隐患整改管理制度的行为，将被给予警告、罚款、调离工作岗位等惩罚；2. 对于违反安全检查和隐患整改管理制度造成企业重大经济损失、威胁人身安全的，将按照企业内部处罚规定进行相应处理，甚至依法追究相关责任人的刑事责任。
安全检查和隐患整改管理制度
安全检查和隐患整改管理制度一、总则第一条为加强我国企业安全生产管理工作，预防和减少生产安全事故，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，结合企业实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于企业生产过程中的安全检查和隐患整改管理工作。
企业应建立健全安全检查和隐患整改制度，确保生产安全。
第三条企业应坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行安全生产责任制，明确各级管理人员、技术人员和员工的安全职责。
第四条企业应定期组织安全检查，及时发现和整改生产过程中的安全隐患，防止事故发生。
第五条企业应对安全隐患进行分类管理，对重大隐患应立即采取措施予以整改，并及时报告上级主管部门。
第六条企业应建立健全安全教育和培训制度，提高员工安全意识，加强员工安全技能培训，确保员工能够熟练掌握安全操作规程。
第七条企业应建立健全事故应急预案，提高事故应急处理能力，确保在发生事故时能够迅速有效地进行处置。
第八条企业应建立健全安全奖惩制度，对在安全生产工作中取得优异成绩的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的单位和个人进行处罚。
第九条企业应加强安全信息的收集、整理和分析，为安全生产决策提供依据。
第十条企业应加强与政府、行业组织、社区居民等各方面的沟通与合作，共同推进安全生产工作的开展。
二、安全检查第十一条企业应定期组织全厂性安全检查，检查内容包括：安全生产责任制落实情况、安全生产规章制度执行情况、安全生产设施设备运行情况、作业场所安全状况、员工安全意识等。
第十二条企业应建立健全安全检查制度，明确检查周期、检查范围、检查内容、检查责任等。
第十三条企业应加强对重点部位、重点环节和重点设备的安全检查，确保生产过程中不出现安全隐患。
第十四条企业应定期对安全检查中发现的安全隐患进行整改，对不能立即整改的隐患应制定整改计划，明确整改措施、整改期限和责任人。
第十五条企业应建立健全安全检查档案，对每次安全检查情况进行记录，对检查发现的安全隐患及整改情况进行汇总和分析。
安全生产检查及隐患整改管理制度(6篇)
安全生产检查及隐患整改管理制度为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，及时发现和消除隐患、防止事故发生，以及改善劳动条件，确保安全生产和文明施工，特制定安全检查制度。
通过安全生产检查，可以发现生产经营单位生产过程中的危险有害因素，以便有计划的制定纠正措施，确保生产的安全。
一、安全检查的内容安全检查通过查思想、查安全管理制度的落实、隐患排查和整改的落实情况，实现安全生产检查的闭合。
1、查生产或施工前的准备工作。
2、查生产或施工前的安全情况。
3、查有无进行三级安全教育。
4、查各类规章制度或注意事项执行情况。
如安全操作规程、岗位责任制，工艺控制指标和劳动纪律等。
5、查安全操作规程是否公开张挂或放置。
6、查在布置生产任务是有无布置安全工作或进行安全技术交底。
7、查安全防护、保险、报警、急救装置或器材是否完备。
8、查个人劳动防护用品是否齐备及正确使用。
9、查事故隐患是否存在，通过复查整改落实情况，获得整改效果的信息。
10、查安全技术交底是否落实和实施。
11、查日常安全教育和安全活动的活动情况。
二、安全检查形式(一)定期安全检查通过有计划、有____、有目的的形式来实现。
每月进行一次安全大检查(每月____号左右检查)。
检查结果将与平时安全抽查情况一起形成每月的安全检查通报。
通过检查，发现隐患，及时改正，整改隐患必须定人、定时、定措施。
检查组成员由相关领导、安全监理人员、各施工队主管领导和专职安全员共同组成。
(二)专项安全生产检查根据某些生产和特殊存的的问题，对某个专项问题或在施工生产中存在的普遍安全性安全问题进行单项定性检查，以便重点发现某项危险隐患和不安全问题，通过检查整改加以消除。
专项安全检查对象是：防火、危爆物品、施工临时用电、模板和脚手架工程、水上作业、防寒保暖、防暑降温、制度规章、防护装置、电器使用、保安等专业检查等。
(三)季节性及节假日前安全生产检查根据季节变化，按事故发生的规律对易发的潜在危险，突出重点进行新季节检查，入冬季防冻保温、防火、防煤气中毒；夏季防暑降温、防汛、防雷电等检查。
安全生产检查及隐患整改制度
安全生产检查及隐患整改制度安全生产是企业发展的保障和员工生命财产安全的重要保障。
为了完善安全生产管理，我们制定了安全生产检查及隐患整改制度，以确保企业安全生产工作的顺利进行。
本制度旨在对企业的安全生产工作进行全面检查，及时发现并整改安全隐患，防止事故的发生，保障企业和员工的安全。
一、检查范围和周期我们将安全生产检查范围划分为生产车间、办公区域、仓储区、生活区等部分，确保全方位的安全检查。
检查周期为每月一次，对于安全风险较高的部分，如化学品储存区、高空作业区等，将加大检查频次，确保安全风险的及时掌握和处理。
二、检查内容和方式1.设备安全：检查设备是否存在异常声音、异味、漏油等情况，是否存在安全防护设施的缺失或破损等问题。
2.电气安全：检查电气线路、电器设备的安装是否规范，有无漏电现象、线路老化等安全隐患。
3.消防安全：检查消防设施的配置是否齐备、是否经常保养和检修，消防通道是否畅通，员工是否熟悉逃生通道和灭火器的使用方法。
4.化学品安全：检查化学品的储存是否符合要求，是否存在泄漏、燃爆等安全风险，是否配备个人防护装备，并做好相关培训。
5.作业安全：检查作业现场是否存在危险，员工是否佩戴个人防护装备，是否按照规定流程进行作业。
6.员工安全意识培养：检查员工是否参加了安全培训，是否了解安全操作规程，是否具备应急处理能力。
检查方式可以采用随机抽查、巡查、定期报告等方式进行，确保检查的公正性和全面性。
三、隐患整改和追踪对于检查中发现的安全隐患，我们将分为A级、B级、C级进行分类。
A级为重大安全隐患，需立即停工停产整改，并报告上级主管部门。
B级为较大安全隐患，需在72小时内整改完毕，并报告本部门负责人。
C级为一般安全隐患，需在7个工作日内整改完毕。
隐患整改需编制整改方案，并确定责任人、整改时间和整改措施。
整改完毕后，需进行复查和验收，确保隐患得到有效解决。
针对重大和较大隐患，将进行追踪检查，确保整改效果持久稳定。
安全检查和隐患整改制度
安全检查和隐患整改制度
是为了确保工作场所或生活环境的安全，在发现安全隐患后能够及时进行整改的一项制度。
该制度包括以下几个方面的内容：
1. 检查频率：规定安全检查的频率，可以是定期的、不定期的或者是在特定情况下进行的。
2. 检查内容：明确需要检查的项目和区域，包括设备的运行情况、安全设施的完好性、消防措施的有效性等。
3. 检查人员：规定安全检查的责任人和检查人员的资格要求，确保检查结果的准确性和客观性。
4. 检查方法：确定安全检查的具体方法和步骤，可以包括实地勘察、设备测试、记录查阅等。
5. 检查记录：要求检查人员在每次检查后做出记录，包括检查的时间、地点、结果和需要整改的隐患等。
6. 隐患整改：要求在发现隐患后，及时采取措施加以整改。
确定整改的责任人和时限，并对整改情况进行跟踪和记录。
7. 复查和验收：在整改完成后，进行复查和验收，确保整改措施的有效性和完整性。
通过建立安全检查和隐患整改制度，可以及时发现和消除潜在的安全隐患，提高工作场所或生活环境的安全性和稳定性，保障人员的生命财产安全。
同时，也强化了安全意识和责任意识，促进了对安全工作的重视和落实。
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安全检查和事故隐患整改制度
安全检查和事故隐患整改制度一、制度的目的：1.保障员工生命安全：通过定期和不定期的安全检查，及时发现和排除安全隐患，确保员工的生命安全。
2.保护企业财产：及时发现和整改安全隐患，防止事故发生，避免造成财产损失。
3.保障生产经营的顺利进行：安全检查和隐患整改是企业管理的一项重要工作，通过制度化的安排和执行，能够规范生产经营活动，提高效率。
二、制度的内容：1.安全检查的方式和频率：制定安全检查的周期和方式，如每月安全例行检查、每季度安全专项检查等，确保安全检查工作的全面和有效进行。
2.安全检查的内容：明确安全检查的内容，如消防设备、用电安全、机械设备安全等，确保检查的全面和细致。
3.隐患排查和整改措施：设立隐患排查和整改的工作流程和具体措施，指导检查人员对发现的安全隐患进行整改，并设置整改的期限和标准。
4.责任追究：明确安全检查的责任主体和相关责任人，如安全部门、生产责任人等，并设立追究责任的机制和程序，对未按时检查和整改的责任人进行相应的惩罚。
三、执行过程：1.安全检查计划的制定：根据企业安全管理的需要，制定安全检查的计划，明确检查的周期和内容，并协调相关部门的配合。
2.检查方案的编制：安全检查方案的编制是实施安全检查的重要环节，明确检查的范围、重点和要求，制定详细的检查规程和步骤。
3.检查执行和结果汇报：根据检查方案，进行实地检查，发现安全隐患后及时整改，并将检查结果汇报给责任人，以便及时采取措施进行整改。
4.隐患整改的督促和跟踪：对发现的隐患进行整改，并要求责任人按照整改时限和标准进行整改，并进行督促和跟踪。
5.检查总结和改进措施：对检查结果进行总结和评估，发现问题和不足之处，并制定相关的改进措施和措施的执行计划。
通过执行安全检查和事故隐患整改制度，企业能够及时发现和排除安全隐患，提高安全生产管理的水平，有效预防和控制事故的发生，保障企业员工的生命财产安全，确保生产经营的顺利进行。
同时，还能够提高企业的社会形象和公众信任度，增强企业的可持续发展能力。
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安全检查和隐患整改管理
制度(正式)
Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.
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文件编号：KG-AO-3294-83 安全检查和隐患整改管理制度(正
式)
使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。
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1 目的
安全检查主要是为了防患于未然，通过定期和不定期的检查消除安全隐患，监督各项安全规章制度的实施，保证公司安全生产。
为了加强安全生产管理，及时发现并解决安全生产中存在的隐患，并及时整改，根据国家的相关法律、法规、规定，制定本制度。
2 使用范围
本制度适用于厂内所有车间及部门的安全检查及隐患整改管理。
3 职责与分工
3.1 公司设置有安全生产委员会，下设安全检查领导小组。
由安全环保部、生产技术科及相关专业技术人员组成。
负责组织对公司的各专项检查、季节检查、节假日检查等。
3.2 各车间及相关部门，负责对本单位安全隐患的日常检查并组织群众性的安全自查活动。
4 内容与要求
4.1 日常安全检查
4.1.1 生产岗位的班长和操作工，应严格执行班中的巡回检查和交接班检查。
4.1.2 非生产岗位的班长和操作工，应根据本岗位的特点，在工作前和工作之中进行检查。
检查情况记录在交接班记录上。
4.1.3 各单位、班组如发现事故隐患要及时整改，确保人、财、物的安全，对于自己解决不了的隐患要上报主管部门，共同研究制定整改方案，监督落实整改。
4.1.4 各单位要发动全体员工随时对安全隐患进行自查，并及时落实整改措施。
4.2 定期安全检查
4.2.1 春季安全检查：以防雷、防静电、防解冻、防建筑物倒塌为重点。
4.2.2 夏季安全检查：以防暑、防中毒、防汛为重点。
4.2.3 秋季安全检查：以防火、防爆、安全防护设施、防冻保温为重点。
4.2.4 冬季安全检查：以防火、防冻、防滑为重点。
4.2.5 定期的安全检查由安全检查领导小组负责组织。
4.3 专项安全检查
4.3.1 安全用电和防雷防静电安全检查。
4.3.2 安全防护装置的安全检查。
4.3.3 防火、防爆的安全检查。
4.3.4 压力容器、压力管道的安全检查。
4.4 节假日的安全检查主要是对节日安全、保卫、消防、生产装置等进行安全检查。
4.5 安全管理人员要经常深入现场，发现安全隐患及时督促有关部门解决。
4.6 各项检查内容应包括国家生产法律法规、厂规章制度的贯彻落实执行情况，人员培训教育及持证上岗情况，设备管理，各种安全设施、设备是否完善，安全标志、定置管理、劳动纪律、防火灭火以及危化品的管理、防护用品（具）的保管等情况。
4.7 各专项检查、季节检查、节假日检查中发现的隐患开据《事故隐患整改通知书》，并在规定的整改期限后对整改情况进行复查。
车间及其它部门进行的各项安全自查，检查记录于《体系运行检查记录表》上，并将处理意见方法上报相关部门领导。
4.8 凡在检查中查出的各类隐患，无故未及时整改的，由安全负责人按《安全奖惩制度》提出处理意见报主要负责人审批后实施。
4.9 对事故隐患存在部门，不能解决的问题由部
门专题报告，提交安全生产委员会研究解决。
4.10 凡在检查中查出的问题，在《综合管理考核办法》考核范围内的，按该办法考核。
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