物业经理竞聘演讲稿演示文稿

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物业公司经理竞聘演讲稿(推荐5篇)

物业公司经理竞聘演讲稿(推荐5篇)

物业公司经理竞聘演讲稿(介绍5篇)物业公司经理竞聘演讲稿由的会员投稿精心介绍,我希望以下5篇范文对你的学习工作能带来参照借鉴作用。

第1篇:物业公司经理竞聘演讲稿物业公司经理竞聘演讲稿的写法与格式是什么?请参照以下这篇范文。

敬爱的各位领导:下午好!很感谢领导给我参加此次经理岗位竞聘的时机!第一先简单的介绍一下我自己!一、个人简历我于1996年12月进入**工作,到现在已在公司工作**年,在这**年时期先后参加了公司历年的调整顿造工程、电梯扶梯安装改造大修工程、国际广场一楼的装饰装潢工程等工程项目。

工作岗位从电梯维修工、电梯班班长、电梯空换班班长到物业公司助理,我今日竞聘的岗位是物业部经理。

二、竞聘岗位的认识针对大冶项目物业、工程条线我以为物业部经理的工作要点有;(1)物业管理先期参加(包含大冶项目的市场调研开发、天际线的商业规划、定位、施工,完工查收等环节工作),并针对使用管理提出可行性建议、建议;接收物业并跟进各项整顿举措;落实保修举措如单位、限期、花费等;理顺与地华置业、施工方的工作关系;(2)负责筹建物业管理部,成立健全组织架构及人员装备,制定公司的管理目标、目标与计划、组织、指挥、控制和协调交流;(3)指导、管理、协调物业各部门的工作,监察各项规章制度、劳动纪律、工作程序、任务的执行与落实;按期和不按期检查各部门、岗位、设备、环境等,实时发现问题并解决;招集和主持公司例会或专题会议,实时解决管理中出现的问题;保证公司各项工作能顺利进行;三、工作计划假如我竞聘成功我将环绕以上工作要点睁开以下工作1、先期物业(1)主动追踪环绕横道图的计划工作,如消防水平管道的安装、暖通水平管道的安装及一装的进场和完工的几个硬节点,对未能准时实行的工作实时与地华工程部交流;(2)调研*****的物业市场,为保洁和外头安保外包工作作准备;(3)物业先期人员的计划招聘(工程一名、设备两名),主要负责土建和设备的先期工作追踪和后期新进人员的培训;后期计划招聘40-50人(不含安保)的培训工作,一直坚持岗前、岗中、岗后培训,让新进人员赶快进入角色胜任本岗位工作;(4)联合图纸对***的商业规划方案进行认真的审查,主要在动线的规划、功能房的设置、电力负荷的设计、局部节点的深入设计、办公区和院线方案的改正;(5)计划物业条线在开业前的采买计划如职工工作服、小花车、收银台、导视牌、工号牌、开水器、休闲凳等;(6)配合招商部门对进场柜组商店图纸审查,保证二装工作的按期完工;(7)达成办公区、餐厅、俱乐部、换衣室的装饰工程;2、依照总公司的物业工作手册,联合大冶的实质状况拟订物业工作流程,敦促落实并检查;3、要从我做起,增强学习,努力创建一种浓重的学习氛围,让新进职工和我一同共同提高、共同成长。

关于物业公司经理岗位竞聘演讲稿8篇

关于物业公司经理岗位竞聘演讲稿8篇

关于物业公司经理岗位竞聘演讲稿8篇物业公司经理岗位竞聘演讲稿1尊敬的各位评委:大家好!集团公司的全面改制和各岗位负责人的公开招聘,给全体干部职工提供了一个公平竞争的机会,也给我提供了一个向各位前辈和老师学习的机会。

这对增强我集团发展后劲,提高工作效率和经济效益具有重要意义。

我非常支持,积极参加比赛。

下面,我简单向各位领导汇报一下我的参赛情况。

我叫_,今年38周岁,中共党员,助理政工师。

19_年参军入伍,现就职于安徽省庐江县新华书店,任办公室主任。

我于19_年通过全国成人高考毕业于安徽经济管理干部学院财政经融专业,大专学历,20_年参加地方党校法律专业学习,取得本科学历。

今天之所以走到讲台上参加竞聘,并非仅仅只是受到拿破仑那句“不想当将军的士兵不是好士兵”的名言所激励,更主要的是觉得作为一名有理想抱负和责任感的当代中青年,一名有志于为物业事业的改革与发展建功立业的新华人,我应该义不容辞地站出来,接受领导和同事们的挑选。

“天生我材必有用”。

我不敢声称自己有多高的才能,权衡分析了一下自己,我认为这次参与职位竞聘,我具备以下一些优势:第一、具有较高的政治修养和道德情操军人出身的我自参加工作以来,始终以一名共产党员的要求严格要求自己,在思想政治上,始终与组织保持一致,十分注意加强自我修养,注重自我道德建设。

在工作实践中,始终把“求实、诚信、开拓、创新”作为自己的座右铭,把敬业爱岗,勤政廉洁、无私奉献作为我毕生的追求,养成了以公司的效益好坏而喜忧,以公司事业的辉煌而欢乐的职业性格。

真实的感情和扎实的工作得到了公司的领导和同事们的充分肯定。

第二、具有较高的文化素养和扎实的专业知识为提高自身的综合素质,我除了在安徽经济管理干部学院学习财政经融专业和参加地方党校法律专业学习外,还自学了行政管理、法律、财务、物业管理等多个领域的知识,掌握了企业经营管理和人力资源管理,对当前物业管理有了较为深入的认识。

这些为我做好下一步工作提供了可靠的保障。

物业管理经理竞职演讲稿(精选4篇)

物业管理经理竞职演讲稿(精选4篇)

物业管理经理竞职演讲稿(精选4篇)演讲稿一:尊敬的评委、亲爱的同事们:大家好!我是××公司的物业管理部经理××,今天很荣幸能在这里向大家竞职,谈一谈我对于物业管理工作的看法和计划。

作为一名物业管理人员,我深知物业管理的重要性和挑战性。

物业管理不仅仅是对建筑、设备进行维护和管理,更是要提供良好的服务和舒适的生活环境给业主,为他们创造更高的价值。

而我作为物业管理经理,将要承担的责任更加重大,需要协调各个部门的工作,提高整体的运营效率和服务水平。

首先,我将通过优化组织结构和流程来提高物业管理的效益。

我将会与各个部门紧密合作,梳理工作流程,消除繁琐和重复工作,提高工作效率。

我会建立健全的物业管理指标体系,通过数据分析和评估,持续改进工作质量和服务水平。

其次,我会加强与业主的沟通和互动。

我将建立一个开放的沟通平台,及时了解业主的需求和意见,并积极采取措施解决问题。

我将定期组织业主座谈会和满意度调查,听取他们对物业管理工作的评价和建议,并根据反馈及时改善工作。

最后,我将注重团队建设和人才培养。

一个有凝聚力和高效率的团队是物业管理工作成功的关键。

我会积极激励团队成员,培养他们的专业技能和团队合作能力,提供良好的工作环境和发展机会,使每个人都能发挥出最大的潜力。

作为一名物业管理经理,我将以身作则,以高度的责任心和敬业精神,投入到工作中。

我相信,只要我们共同努力,物业管理工作一定会取得更大的成功。

谢谢大家!演讲稿二:尊敬的评委,亲爱的同仁们:大家好!我是××公司物业管理部的竞聘者××,非常高兴能够站在这里分享我的理念和计划。

作为物业管理部经理,我始终坚持“以人为本、服务至上”的理念,致力于提供优质的服务给每一位业主。

因此我将在以下几个方面着手改善和提升工作。

首先,加强团队建设。

一个团结、高效的团队是物业管理工作的基础。

我将注重团队成员的培训和发展,提高他们的专业素养和服务意识。

实用的物业经理竞聘演讲稿4篇

实用的物业经理竞聘演讲稿4篇

实用的物业经理竞聘演讲稿4篇物业经理竞聘演讲稿篇1各位领导:首先,感谢公司提供了这个展示自己、让大家认识我、了解我的机会。

“公开、平等、竞争、择优”,这是历史的必然,也是时代发展的要求。

这次竞聘对我个人是一个重要的激励和挑战,将有益于我个人素质的提高。

此次竞争,无论成功与否,我都将一如既往的听从组织的安排,干好自己的本职工作。

我竞聘的岗位是__店门店经理。

下面我将分三个部分进行我的竞聘演讲。

一、个人简介我叫__,现年__岁,专科学历,现任职国美电器__店门店经理。

__年6月到国美电器工作至今,曾经在文化店,天化店,__店工作,主要负责行政管理,店面维护、行业单位客户团购开发及门店管理各项工作。

工作三年多来,在分部领导的带领下,在同事们的支持配合下,我认真的做好各项维护、开发及管理工作,圆满完成公司总部及分部领导下达的各项任务,部门的相关工作取得了较大的成绩,尤其在春节期间的销售工作,我们门店不断创新,应用各种新思路、新办法,及时迅速的完成各项开发任务,受到分部领导的好评。

二、对岗位的认识我竞聘的岗位是国美电器__店门店经理。

随着我国深化改革、现代企业制度的逐步建立和家电市场竞争机制的逐步形成,国际、国内家电业的市场环境已经趋于合理且竞争日益加剧。

必须建立以企业文化为基础,以优质服务为运营控制,在不断满足顾客需求的竞争环境中良性发展,才能真正把企业“做大、做强、做精、做优、做久”。

因此,在当前竞争激烈的环境下,我们企业如何保障顾客利益最大化,以人本+文本+客本为策动力,是企业生存和发展的基础和关键。

同时,为保证企业财富最大化,我个人认为应按照季节变化,节假日,客流大小,竞争对手动态等因素有序、高效的组织卖场,最大限度地挖掘每平放方店面、每个销售人员的潜能提高单店的销售和毛利控制,不断优化、提高,并利用严格的规范流程与新的手段,降低运营成本,使企业在竞争中取得更大的优势。

我认为设立本岗位的目的就是要适应当前的竞争环境,提高我公司运营质量,为一线业务发展做好后台支撑。

2023年物业公司经理竞聘演讲稿三篇

2023年物业公司经理竞聘演讲稿三篇

2023年物业公司经理竞聘演讲稿三篇物业公司经理竞聘演讲稿篇1各位领导、同志们:大家好!非常感谢公司给我这样一次机会,让我在这里就我从事物业工作的思路和设想做一阶段总结和汇报。

我是____年参加工作,____年之前主要从事商业管理和行政管理工作,____年_月加入了____房地产开发公司,开始了我从事物业管理的职业生涯。

可以说三年来的物业管理工作使我对物业管理这一新兴行业有了一个全面的掌握和认识,并结合我学习的MBA专业对管理理论和实践的结合有了更深层次的理解和运用。

目前____物业管理公司___余家,除原来房管部门翻牌__家,其余___家都是专业的物业管理公司,加上入世后,合资、独资的外国物业管理机构也会竞相涌入国内市场,今年开始__物业、戴得梁行、威格斯等品牌物业公司已开始和____的一些楼盘接洽,可以说明年的市场竞争将更加激烈。

学管理的都知道,美国通用电器总裁杰克·韦尔奇是一个不断有新观念的人,他曾把__多万人裁减到__多万人,这个魄力不得了,韦尔奇要的是市场竞争力,这源于他的危机感。

他在公司内部贴了一张画,画上有一只狮子和一只鹿,狮子说:虽然我十分强壮,但是今天不努力去捕捉食物,我也会和鹿一样。

鹿说:狮子对我是最大的危险,我今天不努力奔跑会被它吃掉。

他的意思是告诉人们,不管你是强者还是弱者都要努力去做。

危机感转化为一种非常强烈的市场竞争意识。

在这样一个市场竞争环境中,我的工作指导思想,重点放在树立鑫逸物业的品牌战略上。

物业企业的生存前提是什么?是优质的管理服务!随着管理范围的扩展,物业企业壮大了,卖的是什么?是品牌!物业企业要发展,靠的是什么?还是品牌!品牌是产品个性化的表现,它是产品特性的浓缩。

物业管理提供给业主(客户)的产品就是服务,服务质量铸造了企业品牌。

围绕建立企业品牌,我将展开一系列具体工作,重点集中以下几个方面:一、优质的管理服务是品牌的基础质量是品牌的生命,为此,我在鑫逸物业提出了“让业主满意、让业主感动,提供超越业主期待服务的,全国一流的专业化物业管理企业”的质量方针和树立“业主并不总是对的,但他们永运是第一位的”企业宗旨,并营造“安(安全)、暖(温暖)、快(快速)、洁(清洁)、便(方便)”的生活和办公环境为目标,来确保____物业的质量体系能够得以长期的、稳定的运行,从而保证服务质量的不断提升。

2024年物业管理经理竞职演讲稿模板(三篇)

2024年物业管理经理竞职演讲稿模板(三篇)

2024年物业管理经理竞职演讲稿模板尊敬的评委、亲爱的现场观众们:大家好!我是XXX,非常荣幸能够站在这里,竞选2024年的物业管理经理一职。

首先,我要表达我对这份机会的感激之情,也要向大家展示我为何能胜任这个职位。

作为一名物业管理人员,我深知物业管理工作的重要性和挑战性。

我一直以来都秉持着“以人为本、诚信经营、服务至上”的理念,全力以赴地致力于提升物业管理的品质和服务水平。

在过去的几年里,我在物业管理领域积累了丰富的经验,并有幸参与并见证了物业管理行业的不断发展和创新。

基于这些经验和见解,我愿意为公司做出更大的贡献,承担物业管理经理的责任和使命。

首先,我要说的是,物业管理经理的角色不仅仅是管理者,更是服务者。

在我看来,服务是物业管理工作的核心价值。

作为物业管理经理,我将秉持服务至上的理念,始终以居民的需求为导向,提供贴心、优质的服务。

我会尽可能满足居民各种需求,包括但不限于维修保养、安全管理、环境整洁等方面。

同时,我也将注重与居民之间的沟通与互动,了解他们的意见和建议,及时解决问题,提升居民满意度和幸福感。

其次,我将注重物业管理的人文关怀。

物业管理不仅要关注硬件设施的管理和维护,更要注重居民关系的维护和促进社区风气的建设。

我将通过开展多种形式的社区活动,增进居民之间的交流和互动,营造和谐、融洽的小区氛围。

同时,我也将积极与社区相关部门合作,协同解决小区内的各种问题和困难,为居民创造一个舒适、安全、方便的生活环境。

第三,我将注重物业管理的创新与发展。

在当前快速变革的时代背景下,物业管理行业也在不断更新和变革。

作为物业管理经理,我将积极关注行业的最新动态,引导公司在信息化和智能化方面进行探索和创新。

我将推动物业管理系统的升级和数字化转型,通过引进新技术和管理工具,提高工作效率和服务质量。

同时,我也将培训和引进高素质的管理人才,激发员工的创新意识和学习热情,共同推动公司的发展和进步。

最后,我要强调的是,作为一名物业管理经理,要具备出色的领导能力和团队合作精神。

竞聘物业经理演讲稿范文7篇

竞聘物业经理演讲稿范文7篇

竞聘物业经理演讲稿范文7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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物业管理经理竞职演讲稿的范文三篇

物业管理经理竞职演讲稿的范文三篇

物业管理经理竞职演讲稿的范文三篇演讲稿一:物业管理经理竞职演讲稿尊敬的评委、亲爱的同事们:大家好!我是XXX,非常荣幸能够站在这里竞选物业管理经理一职。

首先,我想感谢评委和各位同事给我这个机会,也希望大家能够认真听我演讲,对我的竞选能够给予支持和指导。

作为一名资深的物业管理人员,我有多年的从业经验和丰富的管理经验,深知物业管理的重要性和挑战性。

在我看来,物业管理经理的职责包括但不限于以下几个方面:首先,优化物业经营。

物业管理的核心是提供优质的服务和舒适的居住环境。

作为物业管理经理,我将制定科学合理的管理制度,建立高效的运营团队,提升服务质量,为业主提供更好的居住体验。

其次,加强物业安全。

安全是物业管理的基本要求,也是业主最关心的问题之一。

我将加强安全意识教育,完善安全管理制度,加强物业巡查和维修,确保小区的安全和顺畅运行。

再次,提升物业价值。

物业管理的目标是保值增值。

我将着力改善小区环境,加强绿化和景观建设,提升物业品质。

同时,我还将积极争取项目改造和升级,提高物业的市场价值和竞争力。

最后,加强团队建设。

物业管理是一个团队合作的工作,只有团结协作,才能更好地完成工作任务。

我将注重团队建设,激发团队成员的潜力,培养专业人才,打造高效的团队,共同推动物业管理工作的发展。

亲爱的同事们,作为物业管理经理,我将全力以赴,以务实的工作作风和积极的工作态度,为小区的和谐发展贡献自己的力量。

我相信,凭借我们的努力和团结,我们一定能够打造一个更美好的居住环境。

最后,我衷心希望能够得到大家的支持和信任。

让我们携手共进,共同努力,共创美好明天!谢谢大家!演讲稿二:物业管理经理竞职演讲稿尊敬的评委、亲爱的同事们:大家好!我是XXX,非常荣幸能够站在这里竞选物业管理经理一职。

在这个充满机遇和挑战的时代,我愿意担当起物业管理经理的责任,为小区的发展贡献自己的力量。

首先,我想强调的是团队合作的重要性。

物业管理是一个团队合作的工作,只有团结协作,才能更好地完成工作任务。

物业经理竞聘演讲稿

物业经理竞聘演讲稿

物业经理竞聘演讲稿物业经理竞聘演讲稿范文(通用11篇)演讲稿是一种实用性比较强的文稿,是为演讲准备的书面材料。

在当下社会,演讲稿在演讲中起到的作用越来越大,在写之前,可以先参考范文,以下是本店铺精心整理的物业经理竞聘演讲稿,仅供参考,希望能够帮助到大家。

物业经理竞聘演讲稿 1尊敬的各位领导、各位同事们:大家好!我本次竞聘的岗位是凤凰城物业副经理岗位,我曾经面对镜子很郑重的问自己:你竞聘的优势在哪里?你竞聘的劣势在哪里?你的优势发挥出来了多少?你的劣势又改正了多少?你下一步又该怎么做?我面对镜子告诉自己:我有自己的优势,我有丰富的物业专业知识基础,我有良好的文字功底和语言表达能力,我有良好的人际沟通能力,我有强烈的团队精神,我能很好的创造团队氛围,凝聚团队,发挥团队带动作用,我了解每个部门的工作流程和执行标准等等,最重要的一点,我还有一颗上进的心!此时,我也能正视自身的不足,我知道我自身比较突出的不足就是在管理上不够强势。

下一步,我将在发挥自身优势的同时重点加强自身在管理上的力度,提升工作业绩,打造工作亮点,实现自身工作上的突破。

我深刻的了解管理处副经理岗位的岗位职责:1、及时了解公司思路及发展战略目标,负责协助管理处经理制定项目管理方案及各项工作计划,负责公司各项规章制度在项目部的具体落实。

2、做好管理处及各部门台账,掌握了解管理处基本情况,组织实施管理方案及工作计划的开展,及时向管理处经理反映、汇报项目工作进展情况;向管理处经理提出各项工作建设性意见和建议。

3、负责协调与业户的关系,解决争议,制订详细的应急预案,对突发事件采取应急措施妥善处理,并及时向管理处经理汇报工作。

4、负责督促与完成项目物业费以及各项费用的台账及日常收取工作。

5、负责项目员工考勤、奖惩、考核、辞退、留用的审核与上报。

6、负责所属员工的组织管理及人员调配,加强员工制度学习、掌握员工思想动态、规范管理工作。

做好员工的思想教育及相关业务培训工作,挖掘管理人才、培养骨干力量。

物业管理竞聘就职上岗简短精彩演讲稿(表态发言)【精选7篇】

物业管理竞聘就职上岗简短精彩演讲稿(表态发言)【精选7篇】

物业管理竞聘就职上岗简短精彩演讲稿(表态发言)【精选7篇】我的个人简介:我今年29岁了,七年前无意的机会带入我走进了物业管理行业,初来乍到,工作中我一直坚守着“学中做,做中学",在之前单位四年的工作中一人兼多职的情况下积累了工作经验,从与业主接触的第一线做起,丰富了我的处事应变能力,能够及时掌握业主的需求,并经历公司的三标体系认证与erp上线等工作,丰富了质量体系管理,办公软件及erp系统的使用经验与技巧。

三年前,我融入.....时代的团队,深刻理解.....的企业文化,并结合自身的优势,主动发挥到工作中,我坚信“没有优秀的个人,只有优秀的团队"这个理念,在项目中组织各种培训,主抓服务理念的形成,大胆锻炼项目同事的沟通技巧,发扬团队协作能力,优秀的完成公司下达的指标。

20__年,公司总部决定开展三标体系质量认证与北京市示范小区评审工作,期间,我主要负责项目各部门资料的整理,补充,审核工作,深刻了解了各个标准,并将需要注意的事项,需要整改的细节总结后在项目进行培训,要求各部门理解后一起执行整改。

20__年开始从事第一份物业管理服务工作至今,从最基层的客服助理到客服主管,再到现在所做的项目负责人,多年的物业服务经历带给我的不仅仅是积累了工作经验,重要的是让我找到了事业的发展方向。

现在的我热爱物业这个行业,热爱.....这个公司,热爱我现在所做的这份工作,我怀揣着“专业做管理,敬业做服务,立足于物业管理行业前端"的远大梦想,在我理解梦想是信念、激情的源泉,有梦想就有目标,有斗志;有什么样的梦想,就有什么样的可能。

所以我会继续坚持学习,完善自我,我坚信我会是赢得梦想的那个人。

下面是我对自己的一个分析,我的优势大致分为这6个方面:首先是我的年龄与性格,在我看来30岁正是一个奔放的年龄,对新事物新知识求知若渴,生怕落伍,对前辈们的优点长处便看在眼里,记在心里。

另外我觉得不怕失败,勇于实践、敢想敢为。

竞聘物业经理岗位演讲稿

竞聘物业经理岗位演讲稿

大家好!我非常荣幸能够站在这里,参加物业经理岗位的竞聘。

在此,我要向关心和支持我的人表示衷心的感谢!今天,我将从以下几个方面来阐述我对于物业经理岗位的理解以及我的工作计划。

一、我对物业经理岗位的理解物业经理是物业企业中一个非常重要的岗位,肩负着管理、协调、监督、服务等多重职责。

一个优秀的物业经理,不仅要具备丰富的管理经验和专业知识,还要具备良好的沟通能力、组织协调能力和应变能力。

以下是我对物业经理岗位的几点理解:1. 物业经理是业主与物业企业之间的桥梁。

作为物业经理,我们要积极倾听业主的需求,及时解决业主的合理诉求,为业主提供优质的服务。

2. 物业经理是物业管理团队的领导者。

我们要以身作则,带领团队高效、有序地开展工作,确保物业项目的顺利运行。

3. 物业经理是物业企业形象的代表。

我们要时刻关注企业品牌形象,努力提升物业服务质量,为业主创造舒适、安全的居住环境。

二、我的工作计划1. 加强团队建设,提高员工综合素质(1)组织员工参加各类培训,提升员工的专业技能和业务水平。

(2)开展团队建设活动,增强团队凝聚力和执行力。

(3)建立健全激励机制,激发员工的工作积极性和创造性。

2. 优化服务流程,提高服务质量(1)梳理现有服务流程,找出存在的问题,及时进行改进。

(2)建立健全服务标准,确保服务质量的稳定性和一致性。

(3)加强与业主的沟通,了解业主需求,为业主提供个性化服务。

3. 加强安全管理,确保业主生命财产安全(1)定期开展安全隐患排查,及时消除安全隐患。

(2)加强门禁管理,确保小区安全。

(3)加强消防安全管理,定期开展消防演练。

4. 提升物业项目形象,打造精品物业(1)关注小区绿化、环境卫生等工作,提高小区整体环境质量。

(2)加强与政府、社区等相关部门的沟通,争取政策支持。

(3)积极参与公益活动,树立企业良好形象。

5. 建立健全物业管理体系,提升企业管理水平(1)完善物业管理制度,确保各项工作有章可循。

竞选物业公司经理演讲稿PPT

竞选物业公司经理演讲稿PPT
建立定期客户满意度调查,针对问题进行持续改进。
建立有效的团队建设和激励机制的计划
制定公平的薪酬制度和晋升通道,激励员工积极进取 。
定期组织团队活动,增强团队凝聚力和员工归属感。
营造积极向上的企业文化,鼓励团队合作和创新思维 。
设立员工奖励制度,表彰优秀员工,树立榜样。
协调各方利益,建立良好的社区关系的计划
协调各方关系
物业经理需要与业主委员会、政府 相关部门、施工方等各方进行沟通 和协调,处理各种复杂的关系。
03
自身优势与匹配度
自身技能与经验的匹配度
1
具备扎实的物业管理专业知识,能够熟练运用 物业管理相关法律法规和行业标准。
2
拥有丰富的物业管理实践经验,熟悉物业管理 流程和操作细节。
3
具备优秀的领导能力和团队管理能力,能够有 效地组织和协调团队工作。
物业经理所需技能
物业管理经验
具备丰富的物业管理知识和经验,能够熟 练应对各种物业管理问题。
解决问题的能力
具备敏锐的洞察力和分析能力,能够及时 发现和解决问题。
团队合作能力
能够与团队成员、业主委员会等各方进行 有效的沟通和协作,达成共识。
法律法规意识
熟悉国家和地方的相关法规和规定,遵守 法律法规要求。
主要工作内容、业绩和贡献 主要工作内容、业绩和贡献
技能与经验
具备扎实的物业管理专业知识与技能 具备丰富的物业管理实践经验
熟悉物业管理相关法律法规及行业规定 具备优秀的团队管理、协调和沟通能力
02
对物业经理职位的理解
物业经理职责
管理物业日常运营
制定物业管理制度
负责监督和指导物业的日常维护、保养、修 理及安保等工作,确保物业的正常运转。

竞选物业公司经理演讲稿3篇

竞选物业公司经理演讲稿3篇

竞选物业公司经理演讲稿竞选物业公司经理演讲稿精选3篇(一)尊敬的各位评委,亲爱的业主们:大家好!我是***,非常荣幸能够站在这个舞台上,竞选物业公司经理一职。

首先,我要感谢你们给我这个机会,也要感谢物业公司对我的信任。

作为一名物业公司经理,我明白这个职位的重要性和挑战性。

我将全力以赴,为小区的发展和居民的生活质量做出积极的努力。

下面,我想和大家分享一下我作为物业公司经理的发展方向和承诺。

首先,我将致力于提升小区的管理水平和服务质量。

我会建立一个高效的管理团队,制定科学合理的工作流程和制度,确保小区的各项工作能够有序运行。

同时,我会加强对员工的培训和管理,提升他们的工作能力和服务意识。

我相信,只有团结一心,共同努力,才能为小区的居民提供更优质的服务。

其次,我将重视居民的意见和需求,建立良好的沟通渠道。

我会定期组织业主会议,听取居民的意见和建议,并及时解决问题。

同时,我也会积极采纳居民的意见,不断改善小区的设施和服务,让每一位居民都能够享受到舒适、便利的居住环境。

最后,我承诺在物业管理方面保持透明和公正。

我会建立健全的财务制度,确保物业费用的合理使用和明明白白地反馈给业主。

我也会坚持公开招标和公平竞争的原则,选择合适的供应商和服务商,为小区争取最优惠的资源和价格。

亲爱的业主们,承担物业公司经理的角色是一项充满挑战的工作,但我相信凭借我的经验和专业知识,我能够胜任这个职位。

让我们一起努力,为小区的发展贡献自己的力量,共同营造一个美好的居住环境!谢谢大家!竞选物业公司经理演讲稿精选3篇(二)尊敬的老师、亲爱的同学们:大家好!我是你们班的候选人XXXX。

今天,我很荣幸能够站在这里,向大家竞选物理课代表一职。

首先,我想从我对物理学习的热爱开始说起。

物理学是一门有趣且实用的学科,它贯穿于我们生活的方方面面。

它帮助我们理解自然界的规律,解释万物的运动和变化。

作为一门基础学科,物理学对其他学科的学习也起着重要的支撑作用。

2024年物业经理竞岗演讲范文(二篇)

2024年物业经理竞岗演讲范文(二篇)

2024年物业经理竞岗演讲范文尊敬的评委老师、亲爱的同学们:大家好!我是物业管理专业的学生,非常荣幸能够站在这个舞台上,为大家分享我对物业经理竞岗的理解与思考。

首先,我想问大家一个问题:你所居住的社区、你所上班的写字楼、你所购物的商场,有没有遇到过一些问题,比如电梯频繁出故障,小区环境脏乱差,停车难等等?这些问题的背后,往往需要一个优秀的物业经理来解决和提升。

当谈到物业管理时,很多人往往只是停留在“门卫大叔抄个表、收个快递”这样的认识上。

实际上,物业管理远不止于此。

物业经理是一个拥有多重身份和角色的管理者,他不仅需要具备优秀的管理能力,还需要具备多方面的知识与技能。

首先,物业经理需要具备广泛的专业知识。

他需要熟悉建筑、工程、装修、电气等方面的知识,以便在维修与改造方面有针对性的解决问题。

同时,他还需要了解物业法律法规和相关政策,以便在履行物业责任和维护物业权益方面,不犯错误。

此外,他还需要具备一定的财务、会计和合同管理等知识,以便做出正确的投资决策和监督物业的经营与管理。

其次,物业经理需要具备良好的沟通能力。

物业经理处于物业所有者、住户、承租人、供应商等多个利益相关方之间。

他需要能够与这些人建立良好的沟通关系,并且可以以积极的态度倾听他们的需求和诉求,及时回应他们的建议和问题。

只有通过积极有效的沟通与协调,才能够建立和谐、稳定的物业管理环境。

再次,物业经理需要具备危机处理和应急管理的能力。

生活中难免会发生一些突发事件,比如火灾、地震、水管破裂等。

物业经理需要能够快速准确地判断事件的性质和严重程度,并组织居民和相关人员进行应急处理。

他还需要制定和实施有效的危机预案,以便在紧急情况下,保障居民和物业的安全。

最后,物业经理需要具备团队管理和领导能力。

一个物业管理团队的成功与否,很大程度上取决于物业经理的领导和管理能力。

他需要了解每个团队成员的特长和能力,合理分工和激发团队的潜力。

他还需要能够设定明确的工作目标和考核标准,并进行有效的沟通和协调,以确保团队的工作顺利进行。

2024年物业经理竞聘上岗演讲稿(2篇)

2024年物业经理竞聘上岗演讲稿(2篇)

2024年物业经理竞聘上岗演讲稿尊敬的评委们,各位领导、亲爱的同事们:大家好!首先非常感谢各位在百忙之中抽出时间参加这次物业经理竞聘上岗演讲。

我很荣幸能够站在这里向大家分享我的理念和愿景,并希望能够通过这次演讲为大家展示我作为一名物业经理的能力和承诺。

我是XX公司的XX,我在物业管理领域有着XX年的从业经验。

在这些年里,我有幸在不同项目和不同团队中工作,积累了丰富的经验和知识。

我相信,这些经历使我成为了一个有能力、有责任感并且有愿景的物业经理候选人。

首先,我认为一个优秀的物业经理应该具备出色的沟通和协调能力。

在物业管理工作中,我们经常需要与不同的利益相关方进行沟通和协调,包括业主、居民、供应商等等。

只有通过有效的沟通,我们才能够了解各方的需求和意见,并做出合理的决策。

我始终坚信,卓越的沟通和协调能力是一个物业经理必备的核心素质。

其次,作为一个物业经理,我深知安全和保障的重要性。

一个安全、舒适的居住环境是每个居民的需求和期望。

在我的管理岗位上,我将始终把居民的安全和生活品质放在首位,严格遵守相关规章制度,做好各项安全工作,确保小区的安全和稳定运行。

同时,我也将积极参与物业设施的维护和更新工作,确保小区的设施设备处于良好的运行状态,为居民提供更好的生活条件。

第三,我相信,一个优秀的物业经理应该具备创新和变革的意识。

随着社会的不断发展和进步,物业管理也需要与时俱进,不断引入新的管理理念和技术手段。

作为一个有追求的物业经理,我将始终保持对于新方法和新技术的开放和接受,使其能够真正地服务于我们的管理工作。

我将积极推动数字化、智能化的物业管理手段的应用,提高物业管理的效率和质量,并为居民提供更加便捷和舒适的服务。

此外,作为一个优秀的物业经理,我还将秉持诚信、负责、专业的原则。

诚信是基石,只有建立起良好的信任关系,我们才能够更好地与各方合作。

负责和专业则是对工作和职责的尊重,只有对工作负责并保持专业的态度,我们才能够将物业管理工作做得更好。

物业公司经理岗位竞聘演讲稿

物业公司经理岗位竞聘演讲稿

物业公司经理岗位竞聘演讲稿尊敬的评委、亲爱的同事们:大家好!我是xxx,非常荣幸能够站在这里,向大家竞聘物业公司经理岗位。

首先,我想感谢评委会给我这个宝贵的机会来展示自己的能力和理念。

同时,也感谢同事们对我的支持和鼓励。

作为一名拥有多年物业管理经验的人士,我深知物业公司经理的重要性。

物业行业是一个服务性行业,而公司经理作为整个物业公司的领导,其重要性可想而知。

一位优秀的物业公司经理,应该具备出色的管理能力、卓越的沟通能力、高度的责任感,以及对物业行业的全面了解和深刻的理解。

作为一名具备以上特质的候选人,我愿意在这里向大家详细介绍我的竞聘理念和未来发展规划。

首先,管理能力是我作为物业公司经理的核心竞争力之一。

我在过去的工作中积累了丰富的管理经验,特别在公司内部的团队管理和资源调配方面有很强的能力。

我善于梳理工作流程,合理分配任务,提高工作效率。

同时,我注重团队建设,注重培养团队成员的发展潜力,让他们在工作中感受到成就感和归属感。

我相信,一个高效、和谐的团队将为物业公司的发展注入无限活力。

其次,卓越的沟通能力是我作为物业公司经理的另一个优势。

作为公司的领导者,与上级沟通是必备的技能,我具备了清晰简洁的表达能力和良好的人际交往能力。

与此同时,我也注重与下级员工和客户的沟通。

我会倾听每一个员工的意见和建议,激发他们的参与意识和创造力。

我相信,通过开放式和透明的沟通,可以建立起和员工间的信任和合作,激发员工的工作热情和主动性。

再者,高度的责任感是我作为物业公司经理的必备品质。

作为一个服务性行业的从业者,我明白我们所承担的责任重大。

为了确保客户的满意度,我们必须要做好每一个细节,从细枝末节的工作到重大的决策,都需要我们具备高度的责任感。

我将以身作则,带领团队完成工作,通过监控机制和持续改进,确保物业服务的质量和标准得到持续提升。

最后,我对物业行业具备全面的了解并有深刻的理解。

我追求专业化管理,尊重行业的规范和标准,提倡服务意识和服务理念的创新。

物业经理竞聘演讲稿PPT

物业经理竞聘演讲稿PPT

对竞聘岗位认识
作为项目的各项管理制度和服务理念,按照项目的实际情况,组织
制定和实施各项物业管理方案,全心全意为全体业主做好物
业服务,实现公司的各项目标,这就要求作为管理者首先应
该具有强烈的事业心和责任感,同时要有勤奋工作,开拓进
取思想品德,要了解项目的各个角落及工作重点方向,下面,
4、领导力:领导力就是一个人的影响力,做为一个项目 经理要想实现公司的管理目标,必须依靠团队的力量,而 团队的执行力和凝聚力来自于领导的魅力,也就是领导力, 所以,我也会重点加强自身修养和素质提升,培养、修炼 自己的影响力,为公司带出一个高效团队,
对竞聘岗位认识
5、财务专业知识学习:公司以经营为目的,以创造利润而生存,要想实 现公司的经营指标,必须对财务报表、收支情况有所了解,只有运筹帷 握,方能决胜千里,物业经理须对项目的财务状况和经营情况了如指撑, 才能实现公司的良性运转,
履职情况与竞聘优势
过去3-5年从事管理岗位履职情况,特别要突出个人在 从事管理岗位所取得的业绩,如工作责任心、执行力、 工作计划及费用把控等,另外,重点可分享团队建设、 内部管理,以及个人获得的优秀员工和教练培训师等荣 誉,
履职情况与竞聘优势
首先,感谢公司给我们搭建这样一个自我展示、自我剖析、 自我提升的平台,我想说:面对这次的机遇与挑战,我对自 己充满信心,更对雅居乐物业的未来充满信心,
使用微 信管理 每天要 求各部 门提报 工作简 报
建立 考核 机制
奖惩 制度 落实
施政纲领与措施3
学习员工手则、奖 惩制度、作业文件
结合项目情况编写 岗位操作指导单
加强制度建设
完善考核机制
奖惩公示,强调制度 的严格性和权威性
施政纲领与措施4

2024年物业管理经理竞职演讲稿(2篇)

2024年物业管理经理竞职演讲稿(2篇)

2024年物业管理经理竞职演讲稿尊敬的评委、亲爱的各位业主朋友们,大家好!我是物业管理经理竞职的候选人,今天非常荣幸能够站在这里,与大家分享我的想法和计划。

首先,让我对大家表示最诚挚的感谢。

感谢您们对我候选人的支持和信任。

在过去的几年中,我有幸担任物业管理部门的一员,亲身参与并见证了我们小区的发展与变化。

这一切都离不开每一位业主的积极参与和支持。

我深深体会到作为物业管理经理,我们肩负着重要的责任和使命,要为业主创造一个安全、和谐、舒适的居住环境。

回顾过去的几年,我们的小区在物业管理方面取得了长足的进步。

不仅设备设施得到了改善和更新,业主的满意度也逐渐提升。

然而,我们也面临着新的挑战。

随着社会的发展和进步,人们对居住的要求越来越高。

因此,我们需要不断进取,不断提高管理水平,为业主提供更好的服务。

那么,在新的任期中,我将如何为业主创造美好的居住环境呢?第一,我将加强资源管理。

物业管理是一个综合性的工作,需要协调各项资源,确保其高效利用。

我将制定科学合理的资源管理计划,提高物业设备设施的使用率,降低维护成本,为业主节约开支。

同时,我还将加强对人力资源的管理,提高员工的工作效率和服务质量。

第二,我将优化物业管理流程。

我们物业部门的工作是非常繁琐的,需要处理各种日常事务和突发事件。

我将对工作流程进行规范化和标准化,通过合理划分职责和任务,提高工作效率。

同时,我将建立健全的沟通机制,与业主保持密切联系,第一时间解决问题,确保业主的需求得到及时满足。

第三,我将加强安全管理。

安全是每个业主最关心的问题之一。

我将制定科学的安全管理制度,加强对小区安全设施的维护和检查。

同时,我还要加强对业主的安全教育,提高业主的安全意识,共同维护小区的安全稳定。

第四,我将注重环境保护。

环境质量是居住舒适度的重要因素之一。

我将加强对小区环境的管理和改善,提高绿化率和清洁度,营造一个美丽宜居的环境。

同时,我还将鼓励业主积极参与环保行动,倡导垃圾分类和节能减排,推动小区的可持续发展。

物业公司经理竞聘演讲稿合集5篇

物业公司经理竞聘演讲稿合集5篇

物业公司经理竞聘演讲稿合集5篇wtt帮大家整理的物业公司经理竞聘演讲稿6篇,欢迎阅读与收藏。

物业公司经理竞聘演讲稿篇1尊敬的公司领导:您好,我叫xxx,今年32岁,大专经济管理专业,20xx年进入公司后一直从事物业管理工作,经历从物业前期介入,多层的移交到小高层的移交的物业部工作的整个过程。

同时参加全国物业管理员的考试,在不断的学习中,根据我对物业管理工作的深刻理解,参照xx花园物业管理工作的现状,我认为急需解决的是物业管理中的服务创新和标准化管理。

创新已经成为社会进步的一种动力。

早在年初,公司领导针对物业管理工作就提出了“全新,全意,全程”的服务宗旨。

全新就是要为业主提供创新的个性化的服务方式,这正体现了公司领导的远见卓识。

xx花园是预销售方式,业主在交接自己的房屋时直接面对的就是物业部,在如此重要敏感的阶段,物业部工作的优劣也就直接代表了公司的形象和水平。

业主选择了文博花园体现了对xx公司产品的信任,如何使这种信任在各个方面得到满足以形成对公司产品的忠诚,物业部在实施过程中有很多需要提高的创新工作要做,目前物业部已成为中房公司在产品开发服务构成中较薄弱的一环。

只有采用了先进的思想,科学的办法,物业部的工作才能够在不利的环境中求生存和发展。

这就是创新的必要性。

物业部工作的创新主要体现在观念创新,服务创新,管理创新等几个方面,他们既是相互独立又是相互支持不可分割的。

首先是观念创新。

思想的改变是一切行为改变的前提。

所以观念创新是物业部管理及服务创新的先导。

拿过去的老观念和老经验的思维定式,条条框框在文博花园这个新环境中实施造成了目前物业部工作面临重重困难,无论是业主还是相关部门均不太满意,在一定程度上影响了公司的美誉度。

物业部要走出困境就必须解放思想,去不断适应社会进步和市场规律,要眼光向外,积极学习接受先进的思想和办法,不断总结和研究,宣传自己的优势,批评和改正自己的错误,以人为本,不断创新,使物业部的工作得到提高。

物业公司经理竞聘演讲稿

物业公司经理竞聘演讲稿

物业公司经理竞聘演讲稿物业公司经理竞聘演讲稿(通用10篇)演讲稿是在一定的场合,面对一定的听众,演讲人围绕着主题讲话的文稿。

在不断进步的社会中,很多地方都会使用到演讲稿,那么,怎么去写演讲稿呢?下面是店铺为大家收集的物业公司经理竞聘演讲稿,希望能够帮助到大家。

物业公司经理竞聘演讲稿篇1各位评委、各位代表:大家好!今天,我怀着一种不平静的心情,走上了这个特殊的舞台。

首先感谢市局领导给我们提供了一次难得的学习锻炼和参与竞争的机会。

在此,我将以良好的心态,积极参与这次竞争,勇于接受挑战。

我叫XXX,现年34岁,中共党员,大专文化,助理工程师,现任XX电力局办公室主任。

1995年从某潜艇部队退伍,在220kv变电站运行室值班XX年,当过年的农村供电所所长,负责局办公室工作年,无论工作在哪个岗位,我都以饱满的工作热情和积极的工作态度去努力,在辛勤的工作中不断地进步。

“十年磨一剑”,而今的我很自信地站在了大家的面前竞聘物业公司副经理。

物业管理自80年代初在我国深圳、广州起步,至90年代,特别是邓小平同志南巡讲话后,在房地产建设热潮的推动下,迅猛发展。

初期在住宅小区小心翼翼尝试的专业管理很快推及到商业大厦、大型购物中心、公寓别墅,且正在向福利房、直管房、单位自管房等领域全面渗透。

各类物业管理书籍的出版、物业管理进入高等教育系统,标志着物业管理已由感性认识世界进入到理性认识世界,已进入竞争时代。

作为“省级优秀物业管理企业”,常电物业如何在守住“根据地”的基础上,参与竞争,对外扩张,力争更多的地盘,实现规模效益,力争三年内创“全国物业管理优秀示范项目”称号。

这已经摆在了公司决策层的面前。

根据物业管理副经理职位的性质和职能要求,我觉得自身具有一定的优势,愿意竞争这个岗位。

主要理由是:其一,我热爱这项工作。

虽然这项工作繁杂,又是本人未开垦的一片荒地,需要付出很多,很辛苦,但特种兵出身的我有充分的思想准备,有投身这项工作的良好愿望和热情。

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对竞聘岗位认识
7、制度建设:没有规矩,不成方圆。制度就是流程,就是 指导员工行为规范的行为准则。学会建立公司各项管理制度, 让制度在项目落地实施,是物业经理人应修炼的“基本功”。
8、目标与绩效管理:对公司的目标进行责任分解,要求各部 门实施并完成,是检验一个团队绩效的有效手段。而绩效管理 又是考核一个部门负责人胜任能力和团队管理能力的丈量尺。
9、合理授权:作业一名经理,不可能事必躬亲,必须要将权 力交给信任的部属,并对其过程加强管控,将更多有效的时间 用在有意义的工作上。
10、团队建设:企业的竞争是核心力的竞争,核心力的竞争 来自于核心人才的竞争。因此,加强团队建设,提高团队和 核心竞争力,通过培训、授权、使用、考核、晋升等方式提 高团队建设,让员工有归属感和凝聚力,是物业经理一项很 重要的能力。
4、领导力:领导力就是一个人的影响力。做为一个项 目经理要想实现公司的管理目标,必须依靠团队的力量。 而团队的执行力和凝聚力来自于领导的魅力,也就是领 导力,所以,我也会重点加强自身修养和素质提升,培 养、修炼自己的影响力,为公司带出一个高效团队。
对竞聘岗位认识
5、财务专业知识学习:公司以经营为目的,以创造利润而生存。要 想实现公司的经营指标,必须对财务报表、收支情况有所了解,只有 运筹帷握,方能决胜千里。物业经理须对项目的财务状况和经营情况 了如指撑,才能实现公司的良性运转。
对竞聘岗位认识
3、要具备丰富的从业经验,熟悉操作规范。物业管 理涉及的专业类型较多,如客服、工程、安全、清洁、 绿化等专业,对项目经理专业能力、从业经验等都是 一个全面的考验。考虑到自己之前所从事的专业性工 作太强,所以,从2015年开始我就在做好本职工作 的同时,加强了对其它部门专业知识的了解。尤其是 在盈江集美苑项目操盘后,对个人各方面专业能力得 到显著提升。不仅如此,项目经理还要熟悉各岗位操 作规范,方便了解和掌握员工操作是否符合公司标准, 以便进行绩效考核和对服务品质进行监管。
• 善于谋略
• 良好的人际关系
• 坚强的毅力1、熟悉行业法律法规:做为物业从业人员,一• 超定强要的熟组管悉理能力 行业的法律法规,做到依法管理,依情感人。今后,我会
加强行业法律法规的学习,不断提升自身专业素质,坚决
维护好公司利益。
2、良好的职业道德:孔子曰:恭则不侮,宽则得众,信 则人任焉,敏则有功,惠则足以使人。意思就是庄重就不 致遭受侮辱,宽厚就会得到众人的拥护,诚信就能得到别 人的任用,勤敏就会提高工作效率,慈惠就能够使唤人。
使用微 信管理 每天要 求各部 门提报 工作简 报
建立 考核 机制
奖惩 制度 落实
施政纲领与措施3
学习员工手则、奖 惩制度、作业文件
结合项目情况编写 岗位操作指导单
加强制度建设
完善考核机制
奖惩公示,强调制度 的严格性和权威性
施政纲领与措施4
团队氛围营造,如传播正能量、岗位标兵 、员工激励等


履职情况与竞聘优势
过去3-5年从事管理岗位履职情况,特别要突出个人 在从事管理岗位所取得的业绩,如工作责任心、执行 力、工作计划及费用把控等。另外,重点可分享团队 建设、内部管理,以及个人获得的优秀员工和教练培 训师等荣誉。
履职情况与竞聘优势
首先,感谢公司给我们搭建这样一个自我展示、自我剖 析、自我提升的平台,我想说:面对这次的机遇与挑战, 我对自己充满信心,更对雅居乐物业的未来充满信心。
物业经理竞聘演讲稿演示文稿
优选物业经理竞聘演讲稿PPT
目录
▪竞聘宣言 ▪履职情况及竞聘优势
▪对竞聘岗位认识 ▪ 施政纲领与措施
竞聘宣言
❖ 我是执著的物业追梦人,肩负维护雅居乐品牌的重任。 团结、自信、拼搏是我获取致胜的法宝,进取、开拓、 创新是我不断的力量源泉。让我们共同携手,一起融 入雅居乐,与公司共同成长、共同进步。我相信,雅 居乐的今天必将因我而卓越,明天必将因团队而辉煌!
对竞聘岗位认识
作为项目经理,需要带领全体管理人员,全面实施和饯行 公司的各项管理制度和服务理念,按照项目的实际情况, 组织制定和实施各项物业管理方案,全心全意为全体业主 做好物业服务,实现公司的各项目标。这就要求作为管理 者首先应该具有强烈的事业心和责任感,同时要有勤奋工 作,开拓进取思想品德,要了解项目的各个角落及工作重 • 实干精神 点方向。下面,我从物业经理的岗位认识,重点• 高做超描的管述理。水平
6、有效沟通:有位管理学家说过:管理就是沟通、沟通再沟通。现 代管理理论之父巴纳德说过:管理者的最基本功能是发展与维系一个 畅通的沟通管道。可见,有效的沟通对一个管理者有多么重要。要做 好一个项目,物业经理必须要有良好的沟通能力,如与政府的沟通、 营销的沟通、工程部的沟通及跨部门的沟通等。因为只有沟通顺畅, 才会事倍功半,提高工作效率,达到工作目标。
我本次竞聘的岗位是物业副经理岗位,我曾经面对镜子很郑重 的问自己:我竞聘的优势在哪里?下一步又该怎么做?下面, 我就自己竞聘的优势做一下介绍和展示。
履职情况与竞聘优势
一、性格、年龄的优势:
古人说,30而立,40而不惑。虽然,我己40多岁,在我 看来40岁正是一个事业有成、成熟稳定的年龄,对男人 来说40来岁是男人的第二个春天。40来岁是一个不被外 界纷扰、不被高薪诱惑的年龄,所以,我不会轻易选择 跳槽。另外我觉得不怕失败,勇于实践、敢想敢为。同 样也是因为这个年龄,更渴望能担当起更重的工作和责 任。我觉得性格方面呢!属于做事果断,厉累风行、坚 持原则的人。凡事能够冷静处理分析,思维敏捷,有很 好的判断力。性格开朗大方,善于交往,工作责任心强, 能团结同事、服从领导安排,具备较强的综合组织、沟 通协调和临场危机处理能力。
施政构想
公司考核指标达成. 加强团队建设.
服务创新
提升客户满意度
施政纲领与措施1
与部对指标分解完成情况进行把控
开展多种经营和创收
加强费用管控和能耗控制
完成公 司考核 指标
施政纲领与措施2
加强工作计划性和执行力
每周要求 提交工作 计划并对 计划完成 情况进行 监控
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