2019年科长述职述廉报告个人

科长述职述廉报告个人
回顾过去是为了更好的展望未来，下面是给大家分享的科长述职述廉报告20XX个人，希望对你有帮助。

20XX年，我科在院党组的正确领导下，在各部门的大力支持下，全科干警齐心协力，坚持立检为公、执法为民的理念，紧紧围绕服务检察工作大局。

全面正确履行技术科的职能，完满地完成技术科的各项工作任务。

现从四个方面进
一、紧紧依靠领导关心和支持，双办案区创新双录工作
新刑诉法实施后，对“双录”工作提出了更高的要求。

为提前应对修改后的刑诉法带来的新挑战，解决新问题，院党组高度重视，多渠道筹集一百多万建起高标准的办案工作区。

为建起一个技术含量高、能经得起历史考验的办案工作区，我科全体人员在吸收建设旧办案工作区的经验，吸收湛江市院办案工作区的优点，结合自身的实际进行超前设计，使整个办案工作区的布局科学合理，功能齐全实用，设备技术含量高。

如：1、指挥中心侦查指挥系统在专线网之间实现语音、图像、文字三位一体的同步传输,同时实现了与看守所审讯室专线联网进行远程协作审讯功能。

指挥中心的设计超前，也为将来实现镇街检察室数据远程传输和远程协作审讯奠定了基础。

2、每间审讯室均采用数字高清审讯设备，包含高清审讯主机、高清特写网络半球摄像机、高清全景网络半球摄像机等，实现整个办案区包括走廊、内外围全方位监控和录相，为“双录”工作提供了技术支撑，能高质量完成“双录”工作任务。

3、现为了更好地适应修改后刑事诉讼法
对检察工作带来的新变化，充分利用旧办案工作区，使其成为多功能办案工作区。

本科室撰写的《旧办案工作区升级改造方案》并提交党组会讨论并通过。

二、增强解决技术难题的能力，外树形象内强素质
随着我院综合性信息系统相继建成和信息化工作的大幅度提升，为加大技术人员的管理水平、应用意识、人员素质等“软实力”的培训与建设。

我与全科人员做到边学边干，以学促干，以干促学。

如案件管理系统发生故障时，由于使用的是市院版本，软件开发商不提供技术支持，在技术难题面前，我科人员在市院技术科的指导下，集体研究，用最短的时间找准切入点，竭尽全力破解技术难题。

在积累经验的同时，积极协助市院参与全市检察机关案件管理系统培训，20XX 年10月23日上午，我科派出技术骨干吴承智为全市检察机关人员进行培训。

10月26日，我院信息化应用代表队，参加湛江市检察机关信息化应用知识竞赛，我院代表队以总分最高获团体第一名，两名选手分别获业务组第一名、技术组第二名。

三、努力开创检察宣传新天地
一是廉江市院在积极加强专线网建设的同时，注意加强因特网
建设和改版，努力打造体现法治时代主旋律的廉江检察品牌网站。

以检务公开为主线，为群众提供法律援助，开辟举报指南、新闻信息等窗口，彰显检察机关“强化法律监督、维护公平正义”的工作主题。

二是廉江市院积极推进检察内网网站建设，实际及时更新检察工作动态、预防职务犯罪等信息。

信息化建设与应用有力推动了公正规范执
法和优质高效办案。

网上办公、办案改变了过去填写文书靠手、汇报工作靠嘴、报送材料靠腿的状况。

与此同时，我们运用湛江市移动政务服务系统平台实现向廉江市各个机关单位、事业单位、企业以及上级院单位提供全面的内外信息服务。

目前运用到平台功能包括有会务管理、会务通知、会议互动、短信/彩信发送、公文处理等功能。

这对推进廉江市院开展阳光检务、检务公开的步伐起着重要的作用。

四、努力改善服务质量，切实提高工作效率
我科全力为各部门提供技术保障服务，20XX年共维修、维护全院各类设备200多次，录像50多次和照相5000多张，转播或召开视频会议30多次，并积极向相关媒体投稿3篇，配合办案部门同步录音录像21人次，特别是在新刑诉法实施后，给检察技术带来严峻挑战。

在任务重，录制人员严重不足的情况下，我科全体同志不分白天和黑夜，更不管是公休日或是节假日都积极配合办案部门做好同步录音录像工作，全力保障服务办案工作需要。

五、展望未来，新年新设想
我科虽然在过去一年取得一定的成绩，但离时代的发展需求还有一定距离。

在新的一年里，必须以百倍的努力在做好工作的同时，加强业务知识学习，进一步提高业务水平，增强技术防范管理、保证数据安全。

坚持立法为公、执法为民的理念，全面履行检察技术科的职能，全力为各部门提供技术保障服务。

积极推行检察科技办案。

我的述职完毕，谢谢大家。

20XX年过去了，迎来了20XX年。

在过去的一年里，在院党组的正确领导下，在案管科全体同事的团结协作和大力支持下，本人始终如一地按照院党组的统一部署和工作安排，认真履行职责，管理好本科室工作人员的思想政治工作，抓好队伍建设，按时按质完成领导交给的各项工作任务;同时注重自身廉政建设。

一年来，我始终以高标准、严要求来履行职责和开展案件管理工作，并着重在规范案件管理方面来加强工作。

下面我把过去一年的工作要点简单向各位领导和同事汇报一下：
20XX年我都有是按照“管理、监督、参谋、服务、评价”等职能来开展案管工作、履行职责的，全年我科共受理本院、公安送来的案件共991件1583人，其中呈捕464件734人，移送公诉527件848人，移送法院提起公诉412件591人，退查322件575人，撤回起诉78件117人，移送湛江市院58件95人。

一年来主要开展下面几点工作：
一、狠抓好队伍建设，做好思想稳定工作
20XX年是案管科人员最不稳定的一年，工作人员频繁调进调出，全科共四人一年之中人员调进调出的次数有八次之多，严重影响了工作人员的思想稳定性，本来很多工作开展得很好，一换人，就影响了工作的连续性。

那段时间造成人心惶惶，思想波动很大。

发现这种情况后，分管领导江丽兵组长和我多次找科室人员谈心，做思想工作。

经过一段时间后，科室人员的思想稳定了，有条不紊地正常开展工作。

现在科室人员非常团结、协调、和谐。

二、认真履行案管职能，规范案管工作
1、牵头起草本院的案件管理办法，规范案管工作。

案管工作是检察机关的一项新业务，没有一套完整的工作机制和工作制度，很多工作都没有完整的规章制度来遵循和指引，特别是管理和监督职能没有很好地履行和落实。

针对以往在案件管理过程中与各业务科室职责不明确，对案件管理不到位等存在的问题，根据新刑诉法，参照《湛江市人民检察院案件管理工作办法》，我和科室人员起草了适合我院实际的《廉江市人民检察院案件管理工作办法(试行)》，经20XX年10月31日本院第11次检察委员会会议通过，并由办公室发言文施行。

至止，我院有了一套较为完整的案件管理规章制度，规范了我院的案件管理工作，明确了案管科与其他业科室的职责，做到了案管工作有序地开展。

现在，我院的案管工作非常规范，实现了省院规定的“统一受理案件、统一分派案件、统一结案审查、统一案件数据管理”等工作目标。

2、发挥管理和监督职能，使案件质量不断提高。

案件管理就是突出在管理这两个字上，如何监督和制约办案部门违法办案是案管科的主要职责和工作。

我们主要是通过随机电脑分派案件、监督办案部门是否超期办案和超期羁押等工作机制来达到案件管理的目的。

而对于不是很严重和恶劣的轻微违法行为，我们都是通过口头预警和内部协调的方式来纠正。

20XX年和科共向办案部门发出案件超期口头预警通知25次;而对于有些违法行为恶劣、影响严重的，就发出《纠正违法通知书》进行监督和纠正。

如20XX年十月
份市公安局塘蓬派出所办理的一件案超期二个星期还不移送审查起诉，经口头通知后仍不予改正，最后经院领导同意向市公安局发出了一份《纠正违法通知书》，市公安局后接报后向我院回复了纠错书，起到了纠错和震摄的作用。

3、加强检察统计和业务考评工作。

检察统计是我院工作的一项簿弱环节，针对案卡填报工作错漏较多的情况，我科受取了请教市院案管科同志、与各业务科室内勤沟通研究、共同学习案卡填报业务、加强审核等方法，基本解决了统计和案卡填报工作中错漏较多的问题，得到了领导的好评。

去年年终检察工作考核业务类由我科负责，从接到考核任务开始，我科就牵头组织各业务科室准备考核材料，分专人负责审核业务科室的考核材料和材料订装，做到考核工作有序、明确，改变了以往组织材料混乱的局面，圆满完成了考核任务。

4、积极热情地做好群众查询和律师阅卷工作。

案管科的另一项重要职能就是接待群众查询案件和律师阅卷，案管大厅是检察机关对外的窗口，如何树立我院的良好形象，也是我科的去年一项重要工作。

去年我科在接待群众查询和律师阅卷时，做到依法、热情、方便、周到，凡是能够公开的诉讼环节，只要有合法的手续，都让群众查询、律师调阅和复印，绝不刁难、推搪。

去年共接待律师阅卷复印44人次，群众查询15人次。

三、存在问题和今年工作设想
过去一年，虽然做了一些工作，但离院党组和同志们的要求还很远，有一些工作设想没有实现。

如业务水平有待提高，办案流程监控工作还没有完全开展等。

造成这些存在问题虽然有客观的原因，只要还是本人主观上不够积极和努力的结果。

在此向各位领导和同事诚恳道歉。

今年的工作设想：
1、组织科室干警认真学习和贯彻新《刑诉法》和新《检察院刑事诉讼规则》，认真履行案管职责;
2、加大案件管理中的监督、制约职能，严格贯彻和落实本院制定的《案件管理办法》的随机分案制度和办案流程监控管理工作机制，真正发挥案件管理职能，使案件在程序上切实起到监督、制约的作用，提高案件质量;
3、争取在院党组的领导和支持下，与其它业务科室一起努力推动真正意义上的网上办案工作机制，把案件管理工作提高到一个新台阶。