团总支、团支部换届选举制度
团支部工作条例
团支部工作条例GE GROUP system office room 【GEIHUA16H-GEIHUA GEIHUA8Q8-团支部工作条例团支部委员职责团小组长职责团支部换届选举办法发展团员的程序和手续团内表彰的有关规定团内批评、处分条例团籍处理的有关问题团员证管理细则推荐优秀团员做党的发展对象工作的实施细则团支部工作条例一、团支部是团的工作和活动的基本单位，是团结教育团员青年的核心。
团支部在各系院党、团总支的直接领导下，在班主任、辅导员的指导帮助下进行工作。
二、团支部委员会由支部大会选举产生，主持支部的日常工作。
它对支部大会负责，对党组织和上级团组织负责。
支部委员会设书记、组织委员、宣传委员，每届任期一年。
三、团支部建立支部团员大会制度，每学年召开至少两次。
支部的重大问题，都要经过大会民主讨论决定。
对于大会的决议，全体团员都必须严格地遵守和执行。
四、团支部的主要任务就是《团章》第25条规定的七项任务，要特别注意结合本支部实际的要求，创造性的开展各种活动，努力完成任务，提高水平。
五、团员人数在20人以上的支部下设若干小组。
团小组一般按照学习小组或其它活动小组来划分，它的任务是在支委会领导下开展相对独立的活动，落实团支部的决议。
尤其是开好团小组生活会，分配给每个团员一定的工作，开展批评与自我批评，组织、督促团员按时参加团的活动，按时交纳团费。
六、定期召开支委会，分析研究团员青年、学生的思想、工作、学习和生活情况，讨论本支部的工作，过好支委民主生活，开展批评与自我批评。
支部委员要明确分工，按照各自职责切实做好工作（团支部委员职责另附）。
七、健全组织生活制度。
组织生活内容包括团课、学习、民主生活会和其他各项活动。
支部委员会必须根据上级组织每学期的安排对本支部组织生活做出计划，精心组织，注重实效，搞出特色。
八、团支部建立工作报告制度。
支部的主要工作和重大问题应向团总支请示，每月月底由团支书携带支部工作簿向上级团组织汇报工作和团员情况一次，支部委员会应定期向支部大会报告工作。
2023年团总支委员换届选举方案范文
2023年团总支委员换届选举方案范文一、选举背景作为共青团组织的基层组织，团总支委员是团组织人才培养和团建工作的重要力量。
为了进一步加强团组织建设，推动团工作的顺利进行，我们决定组织团总支委员的换届选举。
本选举方案的制定旨在确保选举过程公正、透明，保证选举结果真实可信，为团组织的发展提供强有力的人才支持。
二、选举原则1. 公正公平原则：选举过程必须公正、公平，遵循民主、平等、公开、竞争的原则，确保每一位团员的选举权利。
2. 广泛参与原则：选举应充分调动团员的积极性和主动性，鼓励广大团员积极参与选举活动，提供多元化的选举渠道和方式。
3. 优质选人原则：根据团员的思想作风、工作经验和业绩等方面进行综合考量，选拔优秀的团员担任团总支委员，确保团组织的稳定和发展。
4. 民主监督原则：选举过程中要严格按规定程序进行，建立监督机制，确保选举公正透明，防止权力滥用和不法行为发生。
三、选举程序1. 提名阶段（1）确定选举委员会：由团委会议选举出5名成员组成选举委员会，其中包括1名主席和4名委员。
选举委员会成员必须是注册团员，具有团务工作经验。
（2）公示提名：选举委员会向全体团员公示提名人选的条件和程序，征求提名人选。
（3）提名人选：每个团员可以提名1-2名合适人选作为团总支委员候选人。
提名需写明被提名人的姓名、照片、个人简历和发展计划等资料，并由提名人签字确认。
（4）提名审核：选举委员会对提名人选进行资格审核，并公示审核结果。
不合格的提名人选将被取消资格。
2. 投票阶段（1）投票时间：确定选举投票时间，确保团员们有充足的时间完成投票。
（2）投票方式：采取线上和线下相结合的方式进行投票。
线上投票通过团支部微信公众号或在线投票平台进行，线下投票则通过书面方式进行。
（3）结果公示：在规定的时间内，选举委员会将投票结果进行公示，并接受团员的监督和投诉。
3. 统计阶段（1）选举结果统计：选举委员会全程参与选举结果的统计工作，确保结果的准确性和可信度。
团支部(总支)换届改选工作程序
工作人员）
（5）监票人当众检验票箱，确认票箱正常
（6）工作人员分发选票（核对出席大会有选举的人数，同时发放选票。工作人员向主持人报告
实到人数和实发票数是否相符
会 中
3.正式会议
（7）团员画票（团员在主持人宣布画票方法和填写选票注意事项后，开始填写选票） （8）主持人宣布投票次序（先由监票人投票，然后由团员依次投票） （9）大会工作人员开箱验票（投票结束后，由监票人和选举工作人员开箱验票，如果收回选票 等于或少于实发选票则选举有效；如果收回选票多于实发选票则选举无效，需要重新发票进行选
（5）组织团员酝酿下届支委候选人，候选人可通过自荐、他荐、组织推荐向结合的方式进行讨
论，引导团员正确掌握候选人条件，把有威信的优秀团员推选到支委中来。
（6）向同级党支部、上级团组织汇报准备情况以及候选人，经确定同意后，结束准备工作。选
举前应通过适当方式实事求是地介绍候选人情况、拟定选举办法、准备选票。（附件三、附件
举）
（10）大会工作人员计票（只计算有效票，废票除去，得票数超过实际参加选举团员半数者当
选）
（11）监票人宣布计票结果。
（12）大会主持人宣布当选结果
（13）大会主持人主持选举书记、副书记选举
（14）听取同级党委和上级团组织领导讲话
4.召开第一次全委 （1）新选举的支部（总支）委员会会议，由新当选的书记主持，研究委员分工，明确委员职
会
责，同时讨论制定工作计划。新委员会在上级团委未批准之前，主持日常工作
（1）团支部（总支）向上级团委、同级党组织报告（报告内容包括委员、书记、副书记的选举
会 后
5.会后材料
结果和委员分工情况） （2）上级团委、同级党组织批复（①上级团组织在接到选举报告后一个月内批复②发文并抄送
团组织换届程序
• 10 、计票。 只计算有效票，去除废票。被选举
人得票超过实到会有选举权人数的半数为当选。
• 11、宣布计票结果和选举结果。计票结果指
选举的有效票、废票张数和每一被选举人的得票 情况；选举结果是指根据选举办法规定的当选原 则确认哪些人当选。计票结束后，先宣布计票结 果．然后宣布选举结果。 • 人数较少的团支部召开团员大会选举程序可适当 从简。同时，这类团支部由于团员比较了解，情 况比较熟悉。在进行选举时，也可以不提候选人， 直接进行选举，但一定要在经过充分酝酿讨论、 条件成熟的基础上进行选举。
4、为什么要实行差额选举？
• 实行差额选举，可以使选举人在选举中有更大的 选择余地，把自己认为最合适的人选为团的代表 大会的代表和委员会成员。这样做，有利于发扬 团内民主，体现选举人的意志。
5、团内选举可否委托他人代为投票？
• 团内选举，因故未出席会议者，不能委托他人代 为投票。
6、差额选举时，遇到获得赞成票超过到会半 数的人数多于应选名额时怎么办？
10、什么是“三会两制一课”制度？
• “三会”，即团支部要定期召开团支部团员大会， 根据团支部工作需要，经常召开团支部委员会， 并指导团小组开好团小组会； • “两制”，即严格按照有关要求，每年定期实施 团员教育评议、年度团籍注册制度； • “一课”，即定期组织团员上好团课。
11、推优入党工作的程序是什么？
• 遇到这种情况，应按照应选名额，以得票多者当 选。如果被选举人得票数相等不能确定当选人时， 应就票数相等的被选举人重新投票，以得票多者 当选。
7、选举结果，当人数不足应选名额时怎么办？
• 当选人少于应选名额时，应对不足名额进行补选。 原落选的候选人，在征得大多数团员同意后，仍 可作为候选人。经补选后仍不足应选名额时，相 应减少应选名额，不再进行选举。 • 当选人接近应选名额时，征得选举人同意，其缺 额也可以不再进行选举。
基层团组织换届选举工作基本程序
基层团组织换届选举工作基本程序一会前的准备工作按照团章规定，团的基层委员会（总支部委员会、支部委员会）（下同）任届期满应进行换届改选。
选举前应充分做好准备，一般来说，应做好以下几项工作：(1)向上级团委请示团的基层委员会在改选前，应将换届选举的工作方案向上级团委作出书面请示。
请示内容包括：团的基层委员会组织及工作情况，改选的时间、地点，下届委员会组成人数及选举方案。
上级团委接到请示报告后，应及时开会研究批复、并对团的基层委员会（总支部委员会、支部委员会）选举工作给予具体的指导和帮助。
团的基层委员会在向上级团委请示的同时，还应将换届选举工作方案向同级党组织汇报，以便取得指导和支持。
（2）认真挑选和酝酿支部委员及书记候选人团的基层委员会换届改选的核心是要选出一个好的委员会和书记。
候选人名单可采取推荐、自荐和组织推荐相结合的方法，经过团员充分酝酿讨论后产生。
要教育和引导团员正确掌握候选人条件，真正把那些思想好、作风正、能力强、热爱团的工作、在团员青年中有一定威信的优秀团员和青年党员推选到团的基层委员会中来。
提出的候选人数应多于应选人数，以便实行差额选举。
团员人数较少的支部，也可以不提候选人，直接由团员大会选举。
(3)拟定选举办法和准备选票团员大会选举办法是选举工作的基本依据，应根据《中国共产主义青年团基层组织选举规则》(暂行)的有关规定制订。
选举办法拟定后，应提交团员大会表决通过。
团员大会选票要求字迹清楚，规格一致，候选人名单按姓名笔画排列。
(4)实事求是地介绍团的基层委员会候选人的情况团的基层委员会候选人经过民主推荐和同级党组织研究确定后，在举行正式选举前，应通过适当方式由上届团的基层委员会负责人或同级党组织负责人。
将候选人简历、工作实绩和主要优缺点向团员做出实事求是的介绍，对团员提出的询问也应做出负责的答复，以增进团员对候选人的了解。
二团员大会选举工作程序团员大会选举筹备工作做好后，要将召开团员大会的时间提前通知所辖团员。
团总支章程
团总支章程第一章总则第一条为保证团总支团工作的顺利、有序、高效地开展。
根据《中国共产主义青年团章程》，并结合团总支自身特点和我管理所实际情况，特制定《共青团材料科学与工程系团总支章程》（以下简称章程）第二条团总支应严格履行《中国共产主义青年团章程》所赋予的权利、义务，执行《中国共产主义青年团章程》所规定的各项任务。
第三条团总支应领导所在年级全体团员认真学习实践科学发展观，围绕党委、团委的中心思路开展工作，加强对全体团员的思想政治教育、德育教育，引导正确的舆论导向，关心广大团员的学习、生活、纪律，组织开展丰富多彩的团的活动，加强对团支部、团干部的考核与监督，为推优、评优、和学院的各项评比提供公平、公正的参考资料。
第二章组织成员、机构、组织制度、职责第四条团总支的组织原则为民主集中制。
第五条班级设团支部。
第六条各年级团员、团支部为团总支的成员（支部书记为团总支委员，）必须履行《中国共产主义青年团章程》和本章程的各项义务，必须遵守学院的各项规章制度。
第七条团总支设团总支书记一名，团总支副书记一名，组织部长一名，宣传部长一名；第八条团总支工作实行书记负责制，有权召开团总支会议、各级支部全体会议、支部扩大会议、全体团员大会。
团总支会议由团总支书记、副书记、组织部长、宣传部长组成。
总支成员会议由团总支书记、副书记、组织部长、宣传部长、班级团支部书记组成。
各级支部全体会议由团总支书记、副书记、组织部长、宣传部长、各班团支部全体成员组成。
支部扩大会议由团总支书记、副书记、组织部长、宣传部长、各班团支部、各班团小组长组成。
全体团员会议由全体团员组成。
第九条团总支各成员职责：团总支书记：配合团委做好各项工作，上传下达，领导布署团总支总体工作，并做出决策，领导监督团总支成员及各班团支部工作，对本年级团工作负总责。
团总支副书记：辅助团总支书记作好团总支领导工作，参与团总支的各项决策，并积极传达与执行。
组织部长：发展组织团员，监督团总支成员的工作，负责活动、会议的考勤工作、作好团员思想工作、组织协调各团支部，负责各项活动的组织与筹备，领导基层团支部组织委员做好全体团员日常考评工作的记录、归档。
6、团组织换届选举办法
团组织换届选举办法一、院团委换届选举办法按照《团章》规定，共青团山西旅游职业学院委员会由山西旅游职业学院团员代表大会选举产生，每届任期2-3年。
1、由院团委召开全委会，作出召开团代会的决定。
2、向院党委和上级团委呈报关于召开团代表大会的请示。
待院党委和上级团委批复同意后，成立团代会筹备工作机构。
3、团代会的具体组织领导由院团委负责。
4、由院团委提出下届团委会委员候选人名单报院党委和上级团委批复后，才能提交大会进行选举。
5、团委书记、副书记侯选人由院党委和上级团委协商确定，由新一届团委第一次会议选举产生。
6、在团代会闭会期间，根据工作需要，院团委可以召集代表会议，增选团委成员，增选名额不得超过委员总数的三分之一。
二、团总支换届选举办法1、团总支部委员会在征求系党总支意见后，提出下届委员会候选人名单，报院团委组织部审核。
2、院团委组织部在对候选人进行全面审核后，对候选人进行批复。
3、团总支部委员会在候选人名单获得院团委组织部同意后，即可召开本系团员代表大会进行新一届委员会的选举。
（如团委组织部不同意候选人名单，则需要重新酝酿）。
4、团总支部委员会主持召开本系团员代表大会进行换届选举，将选举结果报团委组织部，团委组织部提交院团委会议研究，并负责将团委决议进行批复。
5、团总支部委员会一般由7-9人组成，任期一年，设书记1人，副书记1-2人，组织委员、宣传委员各2-4名、根据工作需要还可设文体委员等。
三、团支部换届选举办法1、团支部委员会由支部团员大会选举产生。
2、团支部委员会委员候选人由上届支部委员会在广泛征求征求班主任和支部团员意见后提出，报团总支同意后，提交支部大会进行选举。
3、团支部委员会也可以不提名候选人，经全体团员充分酝酿后，直接投票选举。
4、团支部委员会一般由3-5人组成，任期一年，设书记1人，组织委员、宣传委员各1名、根据工作需要还可设副书记、文体委员等。
5、团支部委员会将选举结果报团总支和团委组织部。
团干部选举、考核、管理制度
团干部选举、考核、管理制度一、团干部的选举制度1、校团委会委员，系团总支委员会委员，必须是经过团员发主选举产生。
校团委员会委员任期二至三年；系团总支委员任期一至二年;团支部委员会委员任期一年,到期应该进行换届选举.2、选举校、系团干部时，可设候选人若干名；选举团支部委员时，可设候选人,也可以直接选举.3、选举时采用差额（或等额）选举；获票数必须超过选举总人数半数以上方可当选。
4、团员在团内有选举权、被选举权和表决权。
每个团员应珍惜和行使自己的民主权利。
5、各级团组织聘用干部,须经团组织部门考核，经同级委员会批准，报上级团组织备案，即可聘用。
二、团干部的考核制度1、上级团组织要对团干部逐级进行考核,考核成绩作为评优的依据.2、考核内容主要是团干部德、能、勤、绩四个方面，重在实绩。
3、一般每学年进行一次考核、考核结果要形成书面材料,妥为存放。
4、考核办法一般是听取汇报、检查工作、记录，请群众进行评议和参加团干部所在单位的活动等形式.5、对于考核后,不能胜任或基本不能胜任的团干部，报团委纪律检查部,根据干部管理权限，由各级团组织予免职。
三、团干部管理制度1、团的各级干部由同级党的组织和上级团的组织共同管理。
（团支部的干部由班主任或辅导员协管）2、各级团组织的换届，除报同级党组织外，应同时报上级团组织批准。
3、团支部换届后，应及时将干部名单报团总支批准,由团总支报团委备案。
4、团总支(直属团支部）换届后应及时将干部名单报团委批准并进档。
团费收缴管理制度一、共表团员应桉《团章》规定，每月按时向组织交纳团费，无正当理由，连续六个月不交纳团费不过团的组织生活者,作自动退团处理。
二、各支部组织委员汇总各团小组上交团费，按季度交团总支组织委员。
三、各团总支及直属支部每学期将所收团费的70％上交团委，由团委汇总后总数的50%交团省委。
其余部分由各级团组织自行管理。
四、团小组长，团支部组织委员，团总支组织委员,应认真做好签收登记，以便检查。
团支部改选程序
团支部改选程序支部委员会一年或两年改选一次，其基本程序是:1、做好选举前的准备工作(1)向区局团委和支局党组织提交请示报告。
团支部委员会任期届满时，应将改选的工作方案向区局团委做出书面或口头请示。
请示内容包括:团支部组织及工作情况，改选时间、地点、下届委员会设置人数及选举方案等。
区局团委应及时批复团支部的请示，并对其选举工作给予指导和帮助。
同时团支部还应将改选工作意见向支局党组织汇报，以便取得指导和支持。
(2)认真挑选和酝酿委员候选人。
委员候选人可采取自荐、他人推荐和组织推荐相结合的方法，经团员充分酝酿，讨论后产生。
委员侯选人应多于应选名额的百分之二十左右，报经区局团组织和支局党组织同意后，提交团员大会实行差额选举产生。
团员人数较少的支部，也可不提候选人，直接由团员大会选举。
(3)制定选举办法和准备选票、票箱。
选票要求字迹清楚、规格一致，候选人名单按姓氏笔划为序排列。
投票箱应放在主席台前醒目的地方。
(4)认真做好支部工作总结。
支部工作总结包括工作的主要情况和成绩;工作的主要经验和教训;存在的重要问题，对今后工作的设想和意见。
2、召开支部大会进行选举(l)保证到会团员人数。
选举可由本届支部书记主持。
主持人说明本支部共有多少名团员，其中受留团察看处分尚末恢复选举权、有选举权和被选举权的团员多少名，实际到会的团员有多少名。
进行选举时，有选举权的到会团员数超过应到会团员数的五分之四，方为有效。
(2)作支部工作报告。
由本届委员会书记向大会报告本届支部委员会的工作情况，提交全体团员讨论审议。
(3)公布下届委员候选人名单。
正式选举前，支部大会应公布下届支部委员会组成人数和候选人名单，说明候选人的基本情况，如实介绍候选人的简历、工作表现和主要优缺点，使团员比较全面的了解候选人。
subway. Before 1992 in order to correspond to the urban development and population growth, planning for the Center's construction and development of residential areas, and these areas in order to be connected with the city center, is building a subway line. Now, Sapporo city planning basic core principle is based on the subway station for urban development in key areas. Sapporo rail transit network composition table 5. line 1-4 station (a) line length (km) 26 59 Metro JR lines 69 48 tram 23 12 total 118 116 East of Sapporo subway West to a maximum, up to more than 20 km, North-South line and the Toho line length within15km. Average distance between 3 metro lines in 1km, most of the underground. Nanboku line passenger flow efficiency, load intensity nearly 20,000 passengers/km • day, parallel(4)讨论通过工作报告。
中学团总支规章制度(3篇)
中学团总支规章制度第一条总则1.1 本规章制度是中学团总支的基本管理制度，旨在规范团总支的组织架构、权责划分、工作流程等方面的重要事项，确保团总支的正常运行。
1.2 团总支必须遵守国家法律法规和学校教育行为准则，积极配合学校的工作，服务于中学生，促进中学生的全面发展。
第二条组织架构2.1 团总支设立委员会和工作部门。
2.2 委员会由主席、副主席、常务委员等组成，负责总支的决策、指导和协调工作。
2.3 工作部门由学术部、宣传部、组织部、纪律监督部等组成，负责学习辅导、宣传活动、组织管理等方面的工作。
第三条权责划分3.1 主席是团总支的组织者和领导者，负责召开委员会会议、制定工作计划、协调各部门等工作。
3.2 副主席协助主席工作，在主席不在时代理主席职务。
3.3 常务委员负责总支的日常工作，协调各部门的工作，组织和推进重要活动。
3.4 各部门负责自己所属领域的工作，并向委员会报告工作进展。
第四条工作流程4.1 团总支每学期至少召开一次委员会会议，讨论重要事项，制定工作计划。
4.2 团总支每月组织一次大型活动，并定期组织各类集会、座谈会、学习讨论等活动。
4.3 团总支要定期向全校中学生宣传团的政策、方针和活动，鼓励中学生参与团的工作。
第五条具体要求5.1 团总支成员要积极参加培训，提高自身的综合素质和组织管理能力。
5.2 团总支成员要具有良好的品德和行为榜样，在青少年中树立正确的价值观和行为规范。
5.3 团总支成员要遵守规章制度，严禁违反纪律，对于违纪人员将依照规定进行处理。
5.4 团总支成员要注重团队合作，发挥各自的特长，共同推动团总支的工作。
第六条附则6.1 本规章制度经团总支委员会审议通过，并报校方备案。
6.2 对于本规章制度的修改和完善，由团总支委员会提出并经过委员会投票通过。
6.3 本规章制度自颁布之日起生效，具体执行细则由委员会制定和调整。
以上为中学团总支规章制度的基本内容，希望能够对团总支的管理工作有所帮助。
团支部换届选举工作方案
第一篇团支部换届选举工作方案《2016团支部换届选举方案》团支部换届选举方案[1]经济贸易系第届团总支换届选举方案在上一届团总支学生干部任期即将届满之际，为选拔出品学兼优的新一届团总支干部，顺利完成团内学生干部的新老交替，充分发挥团总支团结教育青年的核心作用和自我教育、自我管理、自我服务职能，特制定本方案如下。
一、成立换届工作领导小组组长任媛媛副组长潘军成员张霞张杨二、团总支机构设置团总支副书记1(人) 组织部部长: 1(人) 组织部副部长2(人) 心理咨询策划创意小组3(人) 共7(人)三、干部侯选人要求1、思想进步，爱党爱国，拥护中国共产党;2、品行端正，严于律己，能模范遵守学院、系部规章制度，无违纪行为;3、具有较强的组织能力、语言表达能力、团队协作能力;4、对学生工作富有热情，积极要求上进，乐于奉献，勤恳敬业;5、尊敬师长，团结同学，群众基础好;6、学习成绩优良，至今无未通过课程;7、申请团总支干部成员者至少要有一年以上主要学生干部工作经历(具体即在团内工作一年以上)。
四、参选范围我系10级全体团总支成员均可参与竞选。
五、选拔程序选拔团总支学生干部(1)、9月21日向团总支通报换届选举方案;(2)、9月23日公布换届方案;(3)、9月24日对推荐人进行综合评价;(4)、9月25日—9月27日公布新一届团总支学生干部名单，公示三日;(5)、9月28日公示无异议，正式换届六、选举说明1、本次选举按三方推举比例(即10级成员推荐、上届干部推荐、团总支老师推荐)选举产生新一届团总支干部成员。
2、本次团总支换届全过程接受系党总支和全体师生共同监督。
3、本方案解释权归经济贸易系团总支换届领导小组。
经济贸易系团总支换届领导小组20**年9月20日团支部换届选举方案[2]1、申请换届改选。
团支部换届选举工作领导小组在广泛征求意见及单位领导班子集体研究讨论基础上提出团支部书记候选人初步名单，报经单位党组织和上级团组织同意，确定正式候选人4人进行团支部换届选举。
团支部(总支)换届改选工作程序
团支部(总支)换届改选工作程序1.团支部(总支)请示向党组织和上一级团组织呈送请示报告。
2.团支部(总支)准备工作报告通过支部生活会和召集团员座谈会等形式总结支部或总支工作，准备工作报告和需作出的决议。
3.团支部(总支)团员教育对全体团员普遍进行一次民主集中制和党性、团纪、团的知识的教育。
4.团支部(总支)确定名额确定支部(总支)委员会委员、书记、副书记名额，团支部委员会一般由三至五人组织，团总支由五至七人组成，团员不足十人的支部，只选举书记一人，必要时可增选一名副书记。
5.团支部(总支)酝酿支委人选组织团员酝酿下届支委候选人。
6.团支部(总支)汇报向党组织和上级团组织汇报准备情况，经同意后，正式召开团员大会进行选举。
7.上届团支部(总支)工作报告团支部(总支)召开团员大会，由上届支部(总支)主持。
大会第一项议程，听取支部(总支)的工作报告。
8.大会主持人报告团员人数本支部(总支)共有多少团员，受留团察看处分尚未恢复选举权、被选举权的团员有多少，实际到会的团员有多少。
(如果出席大会有选举权的团员超过本支部团员的五分之四，即可宣布选举开始，如果不足五分之四，选举应改期进行。
)9.主持人通过选举办法通过选举办法。
选举办法须经团员酝酿讨论。
团员大会可以先选举委员会，然后再由团员大会从新当选的委员中选举书记、副书记。
10.主持人产生正式候选人宣布下届支部(总支)委员会应选人数和候选人初步名单(经团员酝酿、讨论)，提交大会表决通过，产生正式候选人名单。
11.主持人推选大会工作人员推选监票人、选举工作人员，负责监票、唱票、计票工作。
候选人不能作为监票人和选举工作人员。
12.监票人检验票箱13.大会工作人员发票核对出席大会有选举权的人数，同时发放选票。
工作人员向主持人报告实到会有选举权的人数和实发选票数是否相符。
14.团员划票团员在主持人宣布划票方法和填写选票的注意事项后，开始填写选票。
15.主持人宣布投票次序先由监票人投票，然后由团员依次投票。
村团组织换届工作方案
村团组织换届工作方案一、背景与目的在乡村社会治理中，村团组织起着重要的作用。
为了推动村团组织换届工作的顺利进行，确保村团组织的正常运转和发展，制定本工作方案。
二、组织架构村团组织换届工作涉及各方利益相关者。
为了协调各方利益，确保换届工作的公正、公平、公开、公约，将设立以下组织架构：1. 换届工作领导小组：包括当地政府相关领导、村团组织换届工作调研员等，负责整体协调与决策。
2. 换届办公室：由选派人员组成，负责具体组织、协调和实施换届工作。
三、工作流程本工作方案将按照以下流程进行：1. 换届工作准备阶段：（1）确定换届时间：由当地政府确定，并在当地公示，确保村民群众知晓。
（2）选派换届办公室：由当地政府派遣工作人员组成，组成换届办公室，负责换届工作具体实施。
（3）信息登记：通过村级统计数据、户口信息等，建立村团组织成员信息登记册，确保换届工作的准确性与公正性。
（4）宣传工作：制作宣传材料，通过广播、电视、宣传栏等形式，向村民群众介绍换届程序、报名条件、报名方式等。
2. 换届报名阶段：（1）报名公告：公示换届报名时间、报名条件、报名方式等，并确保信息公示的透明、公平、公正。
（2）报名审核：对报名人员进行初步审核，确认报名人员是否符合条件，排除不符合条件的人员。
（3）候选人拟定：根据报名审核情况，拟定候选人名单，并公示，接受村民群众的监督与意见反馈。
3. 换届选举阶段：（1）选举公告：公示选举时间、选举方式、选举地点等，并确保信息公示的透明、公平、公正。
（2）选举组织：根据村团组织成员人数、选举规模等因素，组织选举工作人员，确保选举过程的公正、公平。
（3）选举程序：按照规定的选举方式进行选举，确保选举结果真实、合法。
（4）选举结果公示：在选举结束后，公示选举结果，并接受村民群众监督。
4. 换届结果落实阶段：（1）接受监督：选举结果公示后，候选人需接受组织和群众的监督，确保上任职位的公正履行职责。
（2）交接工作：新一届团组织负责人和退休团组织负责人进行交接工作，确保工作的顺利过渡和传承。
团总支、团支部换届选举制度
团总支、团支部换届选举制度团组织的换届选举工作是团的自身建设的大事。
做好团员的换届选举工作，对于加强团内民主建设、选配好团的领导班子、增强团组织活动、促进团内各项改革和各项工作、活动的开展都具有十分重要的意义。
为了保证我院各级团组织换届选举工作的顺利进行，现根据《团章》和上级团组织有关团内换届选举工作的意见，结合学院实际，对团总支、团支部换届选举工作做如下规定：一、各系团总支、团支部都应按照《团章》规定，每年召开一次团代表大会或团员大会，进行换届选举。
结合我院实际，团总支的换届选举可以适当延期，但最长不得超过3年。
团总支、团支部换届、召开团代会或团员大会之前，必须首先向同级党组织和上级团组织请示，待批准同意后，再进行筹备工作。
二、团总支、团支部团代会或团员大会的主要任务是：（1）听取和审议上届本系团总支委员会、支部委员会的工作报告；（2）讨论决定本总支、支部的主要活动；（3）选举产生新一届总支委员会或支部委员会委员；（4）选举产生出席上一级团代会的代表。
三、根据我院实际，团支部换届应召开团员大会，团总支换届可视情况召开团代会或团员大会。
总支团代会的代表必须由各支部团员大会民主选举产生。
代表候选人的提名，应充分分发扬民主，可以由广大团员和团总支在征求团支部和团员意见的基础上提名。
代表的产生实行差额选举，差额比例应在20%以上。
团代会的代表应具备下列条件：（1）坚持四项基本原则，在工作、学校等各方面能起模范带头作用：（2）同团员青年保持密切联系，能代表团员青年利益，为团员青年所拥护和信任，有议事能力；（3）必须是组织关系在我院的共青团员或中共党员。
召开团员大会换届选举时，本系全体团员和有关党员都要参加，受留团查看处分的团员在留察期间也可以参加大会，但没有选举权、被选举权和表决权。
四、团总支委员、团支部委员候选人应在代表会或者团员大会召开之前，在同级党组织和上级团组织的领导下，由上一届总支或支部委员会通过适当的方式征求团员和下级团组织的意见，经过充分酝酿，民主协商提出。
共青团支部委员会换届议程范文(完整版)
共青团支部委员会换届议程-共青团公文共青团市气象局第二届支部委员会换届议程奏唱国歌，全体起立。
一、大会主持人报告团员人数。
（市气象局本级共有团员3名，实际到会的有选举权和被选举权的团员有3名。
按照团的基层组织选举规则规定，有选举权的到会人数超过了应到会人数的五分之四，会议有效，可以召开。
）二、通过团员大会选举办法。
本次支部委员、书记实行等额选举，由全体参会人员投票产生，由于气象局团支部团员人数较少，支部书记不再重新提名，直接由本次侯选提名中一并选举产生。
三、共青团商洛市气象局第二届支部委员会组成人数3人，分别为*******，侯选人名单为大会前支部充分酝酿产生，并经请示局党总支和团市委同意提名，提交大会表决通过。
四、本次选举工作人员为艾胜利，监票人为郭毅春，负责选举的监票和计票工作。
五、监票人检验票箱。
六、发选票。
按照出席大会有选举权的人数发选票。
核对无误后，报告实到会有选举权人数和实发选票是否相符。
七、填写选票。
（主持人说明填写选票注意事项，说明有效和无效的标准。
）八、投票。
（填写完成后，依次投票至票箱）九、验票。
（投票完成，由监票人和选举工作人员开箱验票。
如果收回选票等于或少于实发选票数，选举有效；如果收回选票多于实发选票数，则选举无效，需要重新进行选举。
）十、计票。
（计算有效票，去除废票）被选举人得票超过实到会有选举权人数的半数为当选。
十一、宣布计票结果和选举结果。
（计票结果指选举的有效票、废票张数和每一被选举人的得票情况；选举结果是指根据选举办法规定的当选原则确认哪些人当选。
先宣布计票结果，然后宣布选举结果）十二、请李主席讲话。
奏唱团歌，全体起立。
团支部、班委会换届相关规定(大三、大四)
团支部、班委会换届相关规定为更全面地明确班级干部的职务设立，更好地履行各项职位的职责，进一步提升班级建设工作的开展，增强班级凝聚力。
特制订团支部、班委会换届相关规定，具体规定如下：针对大三、大四一、团支部团总支下设团支部，团支部以班级为单位，设团支书一名、组织委员兼任舆情监察小组组员一名、宣传委员一名，具体职责如下：（一）团支部书记1.做好班级团支部的建设工作，全面负责团支部工作；2.组织协调各支委的工作，定期召开支委会议，及时向主管部门反应会议情况；3.组织班级的政治理论学习，开展思想工作；4.做好班级团员证注册、团员档案整理、团费收缴工作；“推优〞〔推荐优秀的共青团员为入党积极分子〕工作；6.配合班长组织年度评优工作；7.组织班级同学参加团日活动，丰富团支部的文化；8.组织和协调好班级风采大赛、团风采大赛等活动，提升班级凝聚力；9.全面兼管班级日常事务及工作；10.积极参与每周学院的团支书例会，及时有效地将工作传达班级同学，做好任务分配的工作，推动学院活动的开展。
〔二〕组织委员兼任舆情监察小组组员舆情监察小组组员由各支部民主推选一名入党积极分子〔大一新生推选团员即可〕与同年级其他支部组成一支舆情监察小组；再由内部推选负责人一名。
1.每次活动之前，由组长各抽调1人〔实行安组轮流制〕与1名信调事务部干事结对，直接参与学院各项活动，并进行调研评分，评分表交由本组组长，由组长整理汇总统一上交信调事物部；2.各舆情监察成员有权对支部干部及成员进行监督，了解其思想动态，及时上报信调事务部；3.对分团委学生会学生干部进行评定，每月评选3名星级干部及3名有待整改干部；4组织班集体活动，每学期开展一次，提升班级凝聚力〔如春、秋游等〕；5.协助团支部的各项活动的组织和筹划，并做好活动记录；6.配合团支书开展支委及班级会议，并做好会议记录；7.协助团支书组织和协调好班级风采大赛、团风采大赛等活动；做好班级团员证注册、团员档案整理、团费收缴工作；9.协调配合班级各项活动的开展；10.保存好学院下发的管理规定和文件，及时传达文件精神；保管好班级的各类资料、证书，定时要求各班委统一上交班级材料归档，以做考核之需。
换届选举文件
沪中船团委〔2015〕8号关于以公推直选方式进行基层团组织换届改选的通知各分团委、团总支、团支部：共青团沪东中华造船（集团）有限公司委员会在公司党委和上级团组织的领导下，在公司各级党组织和有关部门的关心、支持下，围绕公司中心任务，开展了卓有成效的工作，充分发挥了团组织在团员青年中的领导核心作用，为公司的发展做出了积极贡献。
随着公司的管理体制的不断完善，公司的设计、生产和管理等组织架构进行了整合，公司基层团组织自2013年改选以来，不少团干部也因工作调动等原因相继离开了团的工作岗位。
因此，各基层团组织也需要相应进行调整设置。
为深入推进团内民主，优化团干部选配方式，公司团委决定在各基层团组织中采用公推直选的方式进行换届改选。
本次改选工作是公司第三次团代会召开以来的一项重要工作，必须充分认识这次换届选举的重要意义，认真做好改选工作。
一、团组织设置要求根据《团章》规定，在一般情况下，按照行政建制，团员数超过100人的基层单位，经批准可建立团委；团员数超过30人的基层单位，经批准可建立团总支；团员数超过3人、不足30人的基层单位，经批准可建立团支部；团员数不足3人的，可与邻近单位组成联合团支部或团总支。
团员数未达到相应标准，但因工作需要或参考青年人数，经批准，也可以成立团委或团总支。
原则上，共青团组织的建立，一般与同级党组织的建立同步进行，并在同级党组织领导下开展工作，业务上接受上级团组织的指导。
同时，为便于共青团工作的开展，职能管理部门团组织的调整设置宜采用属地化管理模式。
委员人数设置要求：团员人数在3—20人之间的支部，设3名委员；团员人数在20—30人之间的支部，设5名委员；团员人数在30人以上的支部、总支，可设7名委员；各分团委可设7—9名委员。
二、团干部任职要求根据公司党委《关于加强新形势下基层党建带团建工作的意见》（沪中船委〔2011〕23号）文件要求，各基层团组织要在党组织的指导下，认真做好团干部选配工作。
团支部工作制度
团支部工作制度中国共产主义青年团是中国共产党的助手和后备军，为提高我局团员青年整体素质，使其充分发挥先锋模范作用，切实加强我局团组织建设，充分发挥团支部工作在局整体工作中的作用，促进和带动各项工作的顺利开展，结合我局实际情况，根据《团章》规定，制定以下工作制度。
一、团支部会议制度1.团支部每半年召开一次支部例会，总结研究团的工作，提出下半年工作任务。
2.团支部每半年召开一次团支部扩大会议，总结研究工作。
向党支部总结汇报一次工作，并根据党支部要求制定出计划。
3.团支部每半年召开一次团支部委员民主生活会。
4.团支部应结合形势和任务要求，积极参加团市委举办的各种培训。
二、团支部的组织建设制度1.团支部每三年进行换届选举。
2.团支部的改选必须向局党总支申请，申请内容包括候选人情况和选举方式、时间等，经局党总支批准后方可进行。
3.团支部要加强团员管理，对超龄的团员及时按规定程序办理离团手续。
4.团支部应组织团员参加党总支组织的党课教育和学习活动。
三、团支部考核制度1.团支部的考核是指对团支部在组织建设、思想建设、宣传工作等方面完成工作情况的考核。
2.团支部书记积极参加上级团组织的活动，按时参加团支部工作例会，及时传达、布置、完成团的各项任务。
3.团支部班子团结协作好，责任心强，分工明确，工作努力。
4.团支部工作年初有计划、年终有总结，做到各项工作有安排、有落实，各项活动有详实的记载。
5.坚持经常组织活动，开展活动讲方法求效果，能充分调动广大团员青年的积极性。
团支部团员大会制度1.支部团员大会是支部全体团员共同讨论决定重要问题的会议，出席支部团员大会的对象应是支部全体团员。
如果进行团内选举，参加对象必须是具有表决权的共青团员。
2.支部团员大会的召集人为支部委员会。
在支部大会召开过程中，要充分发扬民主，并按照少数服从多数的原则，做出支部团员大会的决议。
如果支部的某些团员因故缺席，要有支部半数以上团员到会，才能做出决议，到会有表决权团员的半数以上团员赞同，支部的决议才有效。
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营里一中班级团支部换届选举制度团组织的换届选举工作是团的自身建设的大事。
做好团员的换届选举工作，对于加强团内民主建设、选配好团的领导班子、增强团组织活动、促进团内各项改革和各项工作、活动的开展都具有十分重要的意义。
为了保证我校各班团组织换届选举工作的顺利进行，现根据《团章》和上级团组织有关团内换届选举工作的意见，结合学校实际，对各班团支部换届选举工作做如下规定：
一、各班团支部都应按照《团章》规定，每年召开一次团代表大会或团员大会，进行换届选举。
各班团支部换届、召开团员大会之前，必须首先向学校团委请示，待批准同意后，再进行筹备工作。
二、各班团支部团代会或团员大会的主要任务是：（1）听取和审议上届本班团委会的工作报告；（2）讨论决定本支部的主要活动；（3）选举产生新一届支部委员会委员；（4）选举产生出席上一级团代会的代表。
三、根据我校实际，班级团支部换届应召开团员大会。
支部团代会的代表必须由各支部团员大会民主选举产生。
代表候选人的提名，应充分分发扬民主，可以在征求团支部和团员意见的基础上提名。
代表的产生实行差额选举，差额比例应在20%以上。
团代会的代表应具备下列条件：（1）坚持四项基本原则，在工作、学校等各方面能起模范带头作用：（2）同团员学生保持密切联系，能代表团员学生利益，为团员学生所拥护和信任，有议事能力；（3）必
须是组织关系在我校的共青团员。
召开团员大会换届选举时，本班全体团员都要参加，受留团查看处分的团员在留察期间也可以参加大会，但没有选举权、被选举权和表决权。
四、班级团支部委员候选人应在代表会或者团员大会召开之前，在学校团委的领导下，由上一届支部委员会通过适当的方式征求团员的意见，经过充分酝酿，民主协商提出。
五、支部委员的产生，都必须实行无记名投票的方式差额选举，候选人的人数应多于应选人数的20%左右。
当选人的得票数必须超过到会代表或到会团员总数的一半以上，否则，不能当选。
六、团代会或团员大会的选举要充分体现选举人的意志，保障选举人的民主权利。
对代表、委员候选人的情况，要通过有效的方式，认真负责地向选举人介绍，对选举人提出的问题，要实事求是地做出答复和说明。
要严格选举程序和选举纪律，对于违犯选举纪律和组织原则的组织和个人要予以严肃处理。
七、团支部委员选举产生后，要将选举和分工情况及时报学校团委批复。
团支部委员会选举产生后，应及时报学校团委批复、备案。
八、各班团支部委员及负责人，凡不按上述民主程序产生，团员有权向上级团委反映，学校团委应及时查明情况，予以纠正。