精神科质控指标 (1)

精神科质控指标
1、精神科医师与实际开放床位数比
指标解释：全院固定在岗精神科执业医师人数与全院实际开放精神科床位数之比。

意义：体现精神科诊疗量和医师负荷关系的合理性，反映医疗机构精神科诊疗质量的结构性指标。

2、精神科护士与实际开放床位数比
指标解释：全院精神科固定在岗护士人数与全院实际开放精神科床位数之比。

意义：体现精神科护理工作量和护士工作负荷关系的合理性，反映医疗机构精神科护理质量的结构性指标。

3、心理咨询师或治疗师与实际开放床位数比
指标解释:全院固定在岗心理咨询师或治疗师人数与全院实际开放精神科床位数之比.
计算公式:
意义：体现精神科心理治疗与咨询工作量和工作负荷关系的合理性，反映医疗机构心理治疗与咨询质量的结构性指标.
4、精神科医师职称结构比
指标解释:全院固定在岗精神科医师中的高级职称人数、中级职称人数及初级职称人数的构成比。

计算公式：医师职称结构比=高级职称人数:中级职称人数：初级职称人数
意义：体现精神科医师资源职称分布及储备的合理性，反映医疗机构精神科医师资源现状的结构性指标。

5、精神科护士资源职称结构比
指标解释：全院固定在岗精神科护士中的高级职称人数、中级职称人数及初级职称人数的构成比.
计算公式：护士资源职称结构比=高级职称人数：中级职称人数:初级职称人数意义：体现精神科护理资源职称分布及储备的合理性，反映医疗机构精神科护理资源现状的结构性指标.
6、精神科技师资源职称结构比(包含心理咨询师与心理治疗师）
指标解释：全院固定在岗精神科技师（包含心理咨询师与心理治疗师）中的高级职称人数、中级职称人数及初级职称人数的构成比。

计算公式：技师资源职称结构比=高级职称人数：中级职称人数:初级职称人数意义:体现精神科技师资源职称分布及储备的合理性，反映医疗机构精神科技师资源现状的结构性指标。

7、精神科专科门诊量
计算公式：计算相应时段内全院提供门诊精神卫生服务（包括精神卫生专科及心理咨询和治疗)的人次数。

意义：体现门诊精神卫生服务的工作量,反映医疗机构提供门诊精神卫生服务的能力.
8、精神专科出院病人次数
计算公式：计算相应时段内全院精神专科出院患者人次数。

意义：体现精神专科住院诊疗服务的工作量，反映医疗机构提供住院精神卫生服务的能力。

9、精神科专科出院诊断病种结构比
指标解释：精神专科住院患者第一出院诊断的病种结构比
计算公式：出院诊断病种结构比=精神分裂症诊断人次：双相情感障碍诊断人次：抑郁障碍诊断人次：焦虑障碍诊断人次:强迫障碍诊断人次:脑器质性精神障碍诊断人次：精神活性物质所致精神障碍诊断人次：其他诊断人次。

意义：体现精神专科临床亚专业住院诊疗工作量，反映医疗机构精神专科临床不同专业发展状况.
10、平均住院日
指标解释：相应时段内全院精神专科出院患者单次住院天数的平均数.
意义：体现精神专科住院诊疗工作效率,主要反映医疗机构精神专科住院诊疗工作效率。

11、住院患者治愈好转出院率
指标解释：相应时段内全院精神专科治愈好转出院患者人次占所有出院人次中的比例。

意义：体现精神专科住院诊疗有效率，结合出院病人数可反映医疗机构精神专科提供有效住院诊疗的的能力。

12、三十天内因精神疾病(障碍)非计划再次入院率
指标解释：相应时段内全院精神专科出院患者中30天内非计划再次因精神疾病/障碍(诊断不一定相同)入院者的人次占相应时段内全院精神专科出院患者人次的比例。

计算公式：
意义:体现精神专科出院患者非计划再次住院的指标，反映医疗机构精神专科出院患者疗效不满意情况的比例。

13、精神专科住院费用药占比
指标解释：相应时段内全院精神专科出院患者药费占住院总费用的比例。

意义：体现精神专科住院诊疗用药强度，部分反映医疗机构精神专科合理用药的状况。

14、精神专科住院患者躯体疾病共病诊断率
指标解释：相应时段内全院精神专科出院患者中在住院期间诊断躯体疾病的比例。

意义：体现精神专科住院诊疗服务中提供躯体疾病诊疗的比例，反映医疗机构精神专科满足精神障碍患者躯体疾病诊疗需求的情况。

15、精神专科住院患者非精神专科会诊率
指标解释:相应时段内全院精神专科出院患者中在该次住院期间接受非精神专科医师会诊的比例。

意义：体现精神专科住院诊疗服务中提供躯体疾病会诊服务的比例,反映医疗机构精神专科满足精神障碍患者躯体疾病会诊需求的情况。