康大集团年薪设定

1、本表对应的工资，均为月工资；凡是实行年薪制的岗位，将月薪乘以12即可。 说明 2、薪资等幅=（薪资等幅=最高工资-最低工资）÷最低工资；薪资间距=（相邻上职等薪资÷下职等同级薪资-1）×100%；（薪资重叠=相邻二职等，下职等最高-上职等最低）÷（下职等最高-下职等最低）。 3、同一职阶的岗位，会因具体部门、岗位的不同，而享受不同的级别工资，最低为1级，最高为15级。
宁波康集团年薪等级设置表
职等 职等 十职等 18 17 八职等 16 15 七职等 六职等 12 五职等 10 9 四职等 8 7 6 三职等 5 4 二职等 2 一职等 1 960 600 994 630 1028 660 1062 690 1096 720 1130 750 1164 775 1200 800 1234 830 1268 860 1302 890 1336 920 1370 950 1404 975 1440 1000 1.2 0.8 50.00% 66.67% 50% 3 4688 4000 3360 3000 2640 2240 2000 1600 4911 4143 3480 3107 2734 2320 2071 1657 5134 4286 3600 3214 2828 2400 2142 1714 5357 4429 3720 3321 2922 2480 2213 1771 5580 4572 3840 3428 3016 2560 2284 1828 5803 4715 3960 3535 3110 2640 2355 1885 6026 4858 4080 3642 3204 2720 2426 1942 6250 5000 4200 3750 3300 2800 2500 2000 6473 5143 4320 3857 3394 2880 2571 2057 6696 5286 4440 3964 3488 2960 2642 2114 6919 5429 4560 4071 3582 3040 2713 2171 7142 5572 4680 4178 3676 3120 2784 2228 7365 5715 4800 4285 3770 3200 2855 2285 7588 5858 4920 4392 3864 3280 2926 2342 7813 6000 5040 4500 3960 3360 3000 2400 1.25 1.2 1.2 1.2 1.2 1.2 1.2 1.2 0.75 0.8 0.8 0.8 0.8 0.8 0.8 0.8 66.67% 50.00% 50.00% 50.00% 50.00% 50.00% 50.00% 50.00% 25% 19% 12% 14% 18% 12% 25% 67% 11 8400 5625 8800 5893 9200 6161 9600 6429 10000 6697 10400 6965 10800 7233 11200 7500 11600 7768 12000 8036 12400 8304 12800 8572 13200 8840 13600 9108 14000 9375 1.25 1.25 0.75 0.75 66.67% 66.67% 49% 20% 14 13 18750 15750 13875 12000 10500 9750 19643 16500 14535 12571 11000 10214 20536 17250 15195 13142 11500 10678 21429 18000 15855 13713 12000 11142 22322 18750 16515 14284 12500 11606 23215 19500 17175 14855 13000 12070 24108 20250 17835 15426 13500 12534 25000 21000 18500 16000 14000 13000 25893 21750 19160 16571 14500 13464 26786 22500 19820 17142 15000 13928 27679 23250 20480 17713 15500 14392 28572 24000 21140 18284 16000 14856 29465 24750 21800 18855 16500 15320 30358 25500 22460 19426 17000 15784 31250 26250 23125 20000 17500 16250 1.25 1.25 1.25 1.25 1.25 1.25 0.75 0.75 0.75 0.75 0.75 0.75 66.67% 66.67% 66.67% 66.67% 66.67% 66.67% 19% 14% 16% 14% 8% 16% 职阶 19 1级 21875 2级 22916 3级 23957 4级 24998 5级 26039 6级 27080 7级 28121 8级 29167 9级 30208 薪资（月薪） 10级 31249 11级 32290 12级 33331 13级 34372 14级 35413 15级 36459 薪资间距 1.25 0.75 薪资等幅 薪资间距 薪资重叠 66.67% 17% 75.00% 71.43% 79.73% 76.56% 78.57% 88.46% 75.89% 26.00% 70.00% 65.63% 61.90% 76.00% 72.73% 64.29% 76.00% 50.00% -33.33% 10.00%