体制内借调工作总结报告

借调工作作为体制内人员锻炼能力、提升素质的重要途径，近年来在各级单位中得到了广泛应用。

本人自2021年3月起被借调至某市某部门工作，历时一年。

现将借调期间的工作总结如下：
二、借调工作概况
1. 工作内容
借调期间，我主要负责以下工作：
（1）协助部门领导开展日常工作，包括文件起草、会议组织、信息报送等。

（2）参与某项重要项目的调研、协调和推进工作。

（3）协助部门开展内部培训、交流活动。

2. 工作成效
（1）提升了自己的业务能力和综合素质。

通过参与各项工作，我对部门业务有了更深入的了解，同时也提高了自己的沟通协调、组织策划等能力。

（2）锻炼了团队协作精神。

在借调期间，我与同事建立了良好的合作关系，共同完成了各项工作任务。

（3）为原单位积累了宝贵经验。

在借调期间，我积极学习新知识、新技能，为原单位的发展贡献了自己的力量。

三、借调工作总结
1. 工作中的亮点
（1）主动学习。

在借调期间，我充分利用业余时间学习业务知识，努力提高自己的综合素质。

（2）严谨细致。

在完成工作任务过程中，我始终保持严谨细致的工作态度，确保各项工作质量。

（3）团结协作。

在团队中，我积极发挥自己的作用，与同事共同完成各项工作任务。

2. 工作中的不足
（1）时间管理能力有待提高。

在借调期间，由于工作任务繁重，我有时会出现时间管理不当的情况。

（2）沟通协调能力有待加强。

在处理一些复杂问题时，我的沟通协调能力还有待提高。

四、建议与展望
1. 加强时间管理。

在今后的工作中，我要更加注重时间管理，合理安排工作和生活，提高工作效率。

2. 提升沟通协调能力。

通过参加培训、学习优秀同事的经验，不断提高自己的沟通协调能力。

3. 深入学习业务知识。

继续深入学习业务知识，提高自己的专业素养，为原单位的发展贡献更多力量。

总之，借调工作让我收获颇丰，我将珍惜这次锻炼机会，不断提升自己，为我国的发展贡献自己的力量。