邕宁区围绕“四个抓”扎实推进学习型党组织建设

邕宁区围绕“四抓”扎实推进学习型党组织建设
学习型党组织建设工作开展以来，邕宁区紧紧围绕服务经济社会发展大局，以推进学习型党组织和学习型领导班子建设为主线，紧紧抓住区委中心组和基层党委中心组理论学习这个重点，围绕“四抓”，立足实际，扎实推进学习型党组织建设。

一、抓制度，规范管理。

该城区制定并下发了《全城区2010年理论学习的通知》、《关于推进学习型党组织建设的实施意见》等文件，强化领导带头学习，形成党委（党组）统一指导协调，基层党支部具体落实实施，一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的联动机制。

同时，建立健全了激励考核机制，强化督促检查和考核，把考核结果纳入领导干部综合评价体系和领导班子建设目标管理体系，并作为考核领导班子和选拔任用领导干部的重要依据，激发和调动各级党组织和广大党员自我加压、争创一流的热情和积极性。

二、抓载体，搭建平台。

一是围绕贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神和推进学习型党组织建设活动，该城区成立了宣传工作队，通过邀请专家上辅导课、政务信息网专题宣传、制作宣传板报、印发宣传手册等方式，深入机关和农村进行辅导宣讲，广泛宣传党的理论创新成果，扩大理论的覆盖面。

二是积极开辟宣传新阵地。

创办了《新邕宁》内部宣传报刊，图文并茂地展示该城区广大干部群众在推进“一港两江三区三带”建设中的新举措、新成绩、新经验，为再造秀美新邕宁造势鼓劲。

三是按照“贴近实际，贴近生活，贴近群众”的原则，对光荣当选南宁市十佳市民的环卫工人梁士河、慷慨反哺家乡的流动党员黄文能等先进
典型进行深入宣传，用榜样教育激励广大干部群众为邕宁的发展建功立业，树立新时期邕宁干部群众的良好风貌，在城区上下形成了崇尚先进、学习先进、争当先进的良好风尚。

三是抓典型，以点带面。

积极挖掘和培育“两新”组织党建工作示范点，发挥典型带路的作用。

我城区以参与首府南宁深化全国文明城市创建为契机，以“发展环境建设年”活动为抓手，以建设更高水平文明城区为目标，以实施“5433”工程（五大工程即礼仪工程、诚信工程、和谐工程、爱心工程和文化工程；四大创建即创建文明城区、文明社区、文明单位（村）和军（警）民共建先进单位；三个教育即感恩教育、爱国教育、挫折教育；三个示范点即各级文明单位与各社区牵手共建志愿服务活动示范点；新江镇中心学校的以传统民族文化带动未成年人思想道德建设示范点；蒲庙镇华康村稔床坡城乡共建文明村示范点）为载体，以服务五场大会战中心工作为着力点，扎实推进精神文明建设各项工作。

四是抓实用，促进发展。