如何加强物流行业人员职业道德建设500字

如何加强物流行业人员职业道德建设500字高校除讲授知识、传授技术外，还应培养学生职业素养和职业道德。

设置专门的课程，锻炼在校生的沟通能力、时间管理和自我管理能力；培养在校生的职业道德和职业思诚度，以便能更好的融入工作当中，为日后成为合格的企业员工打下基础。

便学生在按照要求进行岗位操作的同时也可以做到积极探索客户需求，不断推出新的服务项目，为客户提供快速、安全的产品流通渠道，同时，帮助客户缩短贸易周期，降低经营成本，提高产品竟争力等，使客户能更快、更好地对市场作出反应。

物流是一个需要吃苦耐劳的行业，脚踏实地的工作作风是在校生需要培养的职业素质；同时物流也是一个需要实时沟通的行业，因此沟通能力也是在校生需要具备的素质。

所以除出课堂讲授知识以外，高校可以充分利用社团活动，来强化学生的这种素质。

1.物流相关法律法规
由于没有经过系统的学习就进入物流行业，物流行业的部分从业人员并不了解物流相关的法律法规，这对于开展工作是十分不利的，尤其是在处理合同纠纷方面会十分被动。

因此，物流从业人员应当对法规中涉及到自身工作的相关内容都进行系统的了解。

2.物流标准化的培训
物流标准是指重复性的技术事项在一定范围内的统一规定。

物流标准一般分为国家标准、行业标准。

国家标准是指由国家标准化主管免批准发布，对全国经济、技术发展有重大意义，且在全国范围内统一的标准。

行业标准是物流行业中岗位设置，岗位操作的相关标准。

物准有：《物流术语》、《中国
联运通用托盘外形尺寸及公差》、《中国联运托盘技术条件》、《中国联运通用托盘实验方法》等相关的行业标准约束和规范了物流行业的工作流程，也规范了物流从业人员的操作过程，而目前，很大一部分物流行业的从业人员对相标准不了解，经常出现不当的操作，如快递行业的暴力分拣等。

要规范物流行业，使这个行业更快更好的发展，就要用行业标准去规范每员工的操作，达到行业规则的统一，促使物流行业向系统化发展。

物流行业发展前景广阔，但目前，作为一个亟待进步的行业，从业人员素质参差不齐，这就更加需要进行深入的研究，规范的培养，个物流行业的工作人员由员工转变为人才。