无过错解除劳动合同协议8篇

无过错解除劳动合同协议8篇
篇1
甲方：[甲方公司名称]
乙方：[乙方姓名]
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方经协商一致，同意提前解除双方的劳动合同关系。

现依据相关法律法规，达成以下协议：
一、解除劳动合同的背景与原因
（一）背景
在过去的[具体工作时间]里，乙方在甲方公司担任[乙方岗位名称]一职。

期间，乙方表现出色，为公司的发展贡献了宝贵的力量。

（二）原因
考虑到乙方的个人发展需求以及公司的业务调整，甲方决定与乙方解除劳动合同关系。

此次解除劳动合同，是基于双方协商一致的结果，并无任何过错责任涉及。

二、解除劳动合同的具体条款
（一）解除时间
本协议自双方签字之日起生效，劳动合同关系随之解除。

乙方的最后工作日为[最后工作日日期]。

（二）工资结算
1. 甲方应一次性支付乙方截至最后工作日的工资，支付时间为本协议生效后的[工资支付时间]内。

2. 乙方应配合甲方完成工资结算手续，确保工资的准确发放。

（三）社保与公积金处理
1. 甲方应为乙方办理社保与公积金的停缴手续，确保乙方的社保与公积金权益不受损害。

2. 乙方应协助甲方完成相关手续，确保社保与公积金的顺利停缴。

（四）违约责任
双方均应严格遵守本协议条款，如有违约，需承担相应的法律责任。

甲方如未按时支付工资或未办理社保与公积金停缴手续，乙方有权依法维权。

三、解除劳动合同后的相关事宜
（一）保密义务
乙方应对甲方商业机密及敏感信息严格保密，不得向外界泄露或用于其他用途。

（二）竞业限制
在解除劳动合同后的[竞业限制时间]内，乙方不得在与甲方相同或相似行业的企业担任要职或从事相关业务。

（三）其他约定
双方可另行签订相关协议，明确解除劳动合同后的其他相关事宜。

四、争议解决与适用法律
（一）争议解决
双方在履行本协议过程中发生的任何争议，应首先通过友好协商解决。

如协商无果，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

（二）适用法律
本协议的签订、履行及解释均适用中华人民共和国的相关法律法规。

五、其他未尽事宜
（一）本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充协议。

补充协议与本协议具有同等法律效力。

（二）本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：[甲方公司负责人签字/公司公章]
日期：[签订合同日期]
乙方（签字/盖章）：[乙方本人签字/手印]
日期：[签订合同日期]
篇2
甲方：[甲方公司名称]
乙方：[乙方姓名]
鉴于：
1. 乙方于XXXX年XX月XX日与甲方签订劳动合同，担任[乙方职位名称]一职。

2. 甲乙双方在履行劳动合同过程中，乙方无任何过错行为。

3. 甲方因公司内部调整，需解除与乙方的劳动合同关系。

经甲乙双方友好协商，达成如下协议：
1. 甲方同意解除与乙方的劳动合同关系，自XXXX年XX月XX日起生效。

2. 乙方同意解除劳动合同，并已办理完所有工作交接手续。

二、补偿与赔偿
1. 甲方同意支付乙方解除劳动合同的经济补偿金，具体金额为乙方在甲方工作期间月平均工资的XX倍，即人民币XX元。

2. 甲方同意支付乙方未休年假的补偿，具体金额为未休年假天数乘以乙方日工资收入的XX倍。

3. 甲方同意支付乙方加班费的余额，即乙方在甲方工作期间加班但未支付加班费的部分。

4. 甲方同意支付乙方其他应得福利的余额，即乙方在甲方工作期间应得但未支付的其他福利。

5. 甲方应在本协议签订之日起XX个工作日内将上述款项支付给乙方。

三、保密义务
1. 乙方应对甲方商业秘密及与职位相关的保密信息严格保密，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方不得以任何形式利用甲方的商业秘密及保密信息谋取个人利益。

3. 本保密义务在本协议终止后继续有效，直至甲方明确表示同意解除为止。

四、其他约定
1. 乙方应在解除劳动合同后，继续遵守甲方的规章制度，包括但不限于保密义务、竞业禁止等。

2. 乙方不得以任何形式诋毁、损害甲方的声誉和利益。

3. 本协议的修改和补充，必须以书面形式进行，并由双方签字或盖章后方可生效。

五、争议解决
1. 甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

2. 如果协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3. 在争议解决期间，除涉及争议部分外，其他部分仍需履行。

甲方（签字或盖章）：[甲方负责人亲笔签名并盖公章]
乙方（签字或盖章）：[乙方亲笔签名]
日期：XXXX年XX月XX日
篇3
甲方：[甲方公司名称]
地址：[甲方公司地址]
法定代表人：[甲方公司法定代表人姓名]
乙方：[乙方姓名]
性别：[乙方性别]
身份证号码：[乙方身份证号码]
住址：[乙方住址]
鉴于乙方在甲方工作期间表现良好，且无过错，现双方经协商一致，同意解除劳动合同关系。

具体协议如下：
1. 甲方与乙方之间的劳动合同关系，自本协议签订之日起解除。

2. 乙方需在协议签订之日起[具体日期]内完成工作交接，并离开甲方公司。

3. 甲方将依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，为乙方办理离职手续。

二、权利义务
1. 甲方应支付乙方的工资、奖金、津贴等应得款项，需在协议签订之日起[具体日期]内结清。

2. 乙方在甲方工作期间的所有未休年假，甲方需按照相关法律法规的规定，给予相应的补偿。

3. 乙方应归还甲方所有的办公用品、工具、设备等物品，并在离职前完成所有未完成的工作任务。

4. 双方确认，本协议签订后，乙方不再对甲方及其关联公司有任何劳动或雇佣关系，也不再享有任何相关的权益。

三、违约责任
1. 若乙方未按照本协议规定完成工作交接或离开甲方公司，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并赔偿因此造成的全部损失。

2. 若甲方未按照本协议规定支付乙方的应得款项或未给予未休年假的补偿，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，并赔偿因此造成的全部损失。

四、争议解决
1. 双方在履行本协议过程中发生的任何争议，应首先通过友好协商解决。

若协商无果，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

2. 在争议解决期间，除涉及争议部分外，其他部分仍需履行。

五、其他事项
1. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。

3. 未尽事宜，可另行签订补充协议。

补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（签字或盖章）：[甲方公司合同专用章]
法定代表人（签字）：[甲方公司法定代表人手写签名]
日期：[签订合同的具体日期]
乙方（签字或盖章）：[乙方手写签名]
日期：[签订合同的具体日期]
篇4
甲方：XXXX有限公司
乙方：XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成以下无过错解除劳动合同协议，以资共同遵守。

一、解除劳动合同的背景和原因
乙方因个人原因，提出解除与甲方的劳动合同关系。

甲方在充分
考虑乙方的意见和请求后，决定同意乙方的解除请求。

二、双方的权利和义务
（一）甲方权利和义务
1. 甲方有权要求乙方按照法定程序和要求办理离职手续，包括但
不限于归还公司财产、完成工作交接等。

2. 甲方有义务支付乙方应得的工资、奖金、津贴等，并按照国家
规定为乙方办理社会保险等相关手续。

3. 甲方有权对乙方的离职原因进行调查，并要求乙方提供相关证明材料。

4. 甲方有义务为乙方出具离职证明，并协助乙方办理档案转移等相关手续。

（二）乙方权利和义务
1. 乙方有权按照法定程序和要求解除与甲方的劳动合同关系。

2. 乙方有义务归还甲方财产，包括但不限于公司物品、文件资料等，并完成工作交接。

3. 乙方有权要求甲方支付应得的工资、奖金、津贴等，并要求甲方按照国家规定办理社会保险等相关手续。

4. 乙方有义务配合甲方的离职调查，并提供相关证明材料。

5. 乙方有权要求甲方出具离职证明，并协助甲方办理档案转移等相关手续。

三、违约责任和争议解决
1. 如果任何一方违反本协议的规定，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿因此给对方造成的损失。

2. 因履行本协议所发生的争议，双方应通过友好协商解决。

协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

四、其他条款
1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为一年。

期满后，如双方无异议，可自动续签。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充，补充协议与本协议
具有同等法律效力。

甲方（签字或盖章）：XXXX有限公司
日期：XXXX年XX月XX日
乙方（签字或盖章）：XXXX
日期：XXXX年XX月XX日
篇5
甲方：XXXX公司
乙方：XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成以下无过错解除劳动合同协议，以共
同遵守。

一、协议目的
本协议旨在明确双方在解除劳动合同过程中的权利和义务，确保
双方合法权益得到保障，维护劳动关系的和谐稳定。

二、解除劳动合同原因
乙方因个人原因，提出解除与甲方的劳动合同。

甲方在充分尊重
乙方意愿的基础上，同意与乙方解除劳动合同。

三、解除劳动合同时间
本协议自双方签字之日起生效，劳动合同即行解除。

甲方将协助
乙方办理离职手续，确保乙方权益得到保障。

四、双方权利义务
1. 甲方应按照法律法规规定，为乙方结算并支付应得的工资、奖金、补贴等费用，确保乙方的合法权益不受损害。

2. 乙方应按照甲方要求，完成离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、离职证明等事项。

3. 乙方应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。

4. 甲方将根据乙方的出勤情况、工作表现等，出具客观公正的离
职证明，为乙方的职业发展提供支持。

五、特别约定
1. 双方确认，在签订本协议时，已充分了解各自的权利和义务，
并自愿遵守本协议的约定。

2. 乙方在离职后，不得以任何形式损害甲方的声誉和利益。

3. 甲方将根据乙方的表现和贡献，酌情给予乙方一定的经济补偿，具体金额和支付方式另行协商。

4. 本协议的解除不影响双方其他未尽事宜的处理，包括但不限于
社会保险、公积金等未结算事项。

六、争议解决
1. 双方在履行本协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申
请仲裁。

2. 仲裁裁决具有最终法律效力，双方应严格遵守。

如一方不履行
裁决的，另一方有权向人民法院申请强制执行。

七、其他事项
1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为三年。

三年后如需继续履行本协议的，双方应重新签订书面协议。

3. 甲方保留在法律法规允许的范围内解释本协议的权利。

甲方（签字）：XXXX
日期：XXXX年XX月XX日
乙方（签字）：XXXX
日期：XXXX年XX月XX日
篇6
甲方：XXXX有限公司
乙方：XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下无过错解除劳动合同协议，以共同遵守。

一、协议目的
本协议旨在明确双方在解除劳动合同过程中的权利和义务，确保乙方在无过错的情况下解除劳动合同，保障乙方的合法权益。

二、双方信息
甲方：XXXX有限公司，地址：XXXX，法定代表人：XXXX。

乙方：XXXX，性别：XXXX，年龄：XXXX，住址：XXXX，身份证号码：XXXX。

三、解除劳动合同原因
乙方因个人原因，希望解除与甲方的劳动合同关系。

甲方在了解乙方的意愿后，同意乙方解除劳动合同的请求。

四、解除劳动合同时间
本协议自双方签字之日起生效，劳动合同即行解除。

甲方将依法为乙方办理离职手续，并协助乙方完成工作交接。

五、双方权利义务
1. 甲方应依法为乙方办理离职手续，包括但不限于出具离职证明、办理社保和公积金转移等手续。

2. 甲方应协助乙方完成工作交接，确保乙方离职后相关工作顺利
进行。

3. 乙方应配合甲方完成离职手续和工作交接，确保离职过程的顺
利进行。

4. 乙方在离职后，应严格保密甲方的商业机密和客户信息，不得
从事任何有损甲方利益的活动。

六、违约责任
1. 若甲方未依法为乙方办理离职手续或未协助乙方完成工作交接，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

2. 若乙方在离职后泄露甲方的商业机密或客户信息，或从事有损
甲方利益的活动，乙方应承担相应的法律责任。

七、争议解决
本协议的履行和解释适用中华人民共和国的法律。

因履行本协议发生的劳动争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他事项
1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议自双方签字之日起生效，是甲乙双方友好协商的结果，对双方均有约束力。

3. 乙方在签订本协议时已明确了解本协议的内容和后果，并自愿遵守本协议的约定。

4. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（签字）：XXXX
日期：XXXX年XX月XX日
乙方（签字）：XXXX
日期：XXXX年XX月XX日
篇7
甲方：[甲方公司名称]
乙方：[乙方姓名]
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本协议，共
同遵守本协议所列条款。

一、解除劳动合同的背景和原因
乙方因个人原因，提出解除与甲方的劳动合同关系。

甲方在充分
考虑乙方的意见和请求后，决定尊重乙方的选择，并与乙方协商一致，解除双方的劳动合同关系。

二、双方协商一致的内容
1. 解除劳动合同的时间：自XXXX年XX月XX日起，甲方与乙方的劳动合同关系正式解除。

2. 解除劳动合同的原因：乙方因个人原因提出解除劳动合同，甲
方予以同意。

3. 双方的权利义务：
- 甲方应按照国家有关法律法规的规定，为乙方办理离职手续，并提供相应的证明材料。

- 乙方应按照甲方的要求，完成离职前的各项工作交接，并确保工作的顺利进行。

4. 解除劳动合同的效力：本协议自双方签字或盖章之日起生效，
具有法律效力。

三、双方的权利和义务
1. 甲方应按照国家有关法律法规的规定，为乙方支付应得的工资、福利和补偿金等款项。

具体支付方式和时间双方另行协商。

2. 乙方应确保在离职前已经完成或交接了所有工作任务，并确保
工作成果的真实性和完整性。

3. 乙方应遵守甲方的保密义务，不得泄露甲方的商业机密和保密
信息。

4. 甲方和乙方应互相尊重，保持良好的沟通和合作关系，以利于
双方的未来发展。

四、违约责任
1. 如果甲方未按照本协议的约定支付乙方的款项，甲方应承担相
应的违约责任，并支付相应的滞纳金。

2. 如果乙方未按照本协议的约定完成工作任务或泄露甲方的商业机密和保密信息，乙方应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

五、争议解决
1. 双方在履行本协议过程中发生的任何争议，应首先通过友好协商的方式解决。

如果协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2. 在争议解决过程中，双方应继续履行本协议中未发生争议的部分条款。

六、其他事项
1. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充协议。

补充协议与本协议具有同等法律效力。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为双方约定的解除劳动合同的时间。

甲方（签字或盖章）：[甲方公司负责人签字或公司公章]
乙方（签字或盖章）：[乙方签字或私人印章]
日期：XXXX年XX月XX日
篇8
甲方：[甲方公司名称]
乙方：[乙方姓名]
鉴于：
1. 乙方于XXXX年XX月XX日与甲方签订劳动合同，担任[乙方职位名称]一职。

2. 甲方拟对乙方的劳动合同进行无过错解除，双方友好协商，达
成一致意见。

双方在友好协商的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，就乙方劳动合同的无过错解除事宜，达成以下协议：
甲方决定自XXXX年XX月XX日起，解除与乙方的劳动合同关系。

乙方的工作年限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，共计[工作年限]年。

二、解除原因及依据
本次解除劳动合同的理由和依据如下：
1. 合同依据：《中华人民共和国劳动法》第XXX条、《中华人民共和国劳动合同法》第XXX条。

2. 甲方原因：因公司业务调整，原乙方所担任的[乙方职位名称]职位不再存在，且无法安排其他合适的工作岗位。

3. 乙方原因：乙方在合同期间表现良好，无违法违纪行为，且同意解除劳动合同。

三、解除后果及处理方式
1. 甲方将按照国家相关法律法规的规定，向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金，具体金额为[补偿金金额]元。

该款项将在本协议签订之日起XX个工作日内支付至乙方指定账户。

2. 乙方应在本协议签订之日起XX个工作日内，完成所有工作交接手续，包括但不限于工作内容、工作进度、客户资料等。

甲方将协助乙方完成交接工作，确保工作顺利进行。

3. 双方一致同意，解除劳动合同后，乙方不得以任何形式向甲方提出任何权利要求或主张。

如有违反，甲方有权要求乙方返还已支付的经济补偿金。

四、其他约定事项
1. 双方一致同意，本协议自双方签字或盖章之日起生效。

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议未尽事宜，可由双方协商解决。

协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

3. 乙方在离职后，应继续履行保密义务，不得泄露甲方的商业机密和保密信息。

如有违反，甲方有权追究乙方的法律责任。

4. 乙方在离职后，不得以任何形式损害甲方的声誉和利益。

如有违反，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

甲方（盖章）：[甲方公司公章]
法定代表人（签字）：[甲方法定代表人手写签名]
乙方（签字）：[乙方手写签名]
日期：XXXX年XX月XX日。