煤矿安全风险分级管控工作制度汇编

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煤矿安全风险分级管控工作制度

煤矿安全风险分级管控工作制度

煤矿安全风险分级管控工作制度
是指针对煤矿安全风险进行分类、评估和管控的一系列措施和流程的规定。

该制度旨在确保煤矿生产过程中的安全性和稳定性,预防和减少事故的发生。

该制度的具体内容包括:
1. 风险分级标准:根据煤矿不同环节的风险特征和可能的后果,制定一套风险等级划分标准,将煤矿安全风险分为不同级别,以便实施差异化管控措施。

2. 风险评估和监测:建立风险评估和监测机制,对煤矿各个环节进行风险评估和定期监测,及时发现和预警可能存在的安全隐患和风险,并采取相应的控制措施。

3. 风险管控措施:根据风险等级划分结果,制定相应的管控措施,包括技术措施、管理措施和应急措施等。

通过切实落实这些措施,控制和降低煤矿生产中的安全风险。

4. 责任分工:明确煤矿各个部门的安全管理责任和职责,确保各岗位人员对煤矿安全风险的认识和知识,并提供相应的培训和管理支持。

5. 监督检查和评估:建立监督检查和评估机制,定期对煤矿安全风险分级管控制度的执行情况进行检查和评估,发现问题及时整改,推动制度的落实和完善。

通过制定和执行煤矿安全风险分级管控工作制度,能够有效地提高煤矿的安全管理水平,预防和减少煤矿事故的发生,保障工人的生命安全和财产安全。

煤矿安全风险分级管控制度范文(四篇)

煤矿安全风险分级管控制度范文(四篇)

煤矿安全风险分级管控制度范文第一章总则第一条根据《矿山安全法》、《煤矿安全规程》等相关法律法规的要求,制定本制度,旨在规范煤矿安全风险分级管控工作,确保煤矿安全生产。

第二条本制度适用于所有煤矿企业,包括煤矿的所有环节,如生产、管理、维修等。

第三条煤矿安全风险分级管控工作包括风险评估、风险分级、风险管控措施的制定和落实等。

第四条煤矿企业应建立健全煤矿安全风险分级管控制度,明确责任、权限和流程。

第二章风险评估第五条煤矿企业应定期对煤矿进行风险评估,准确识别潜在的安全风险。

第六条风险评估应包括以下内容:(一)对煤矿各个环节的安全风险进行评估,确定可能产生风险的因素;(二)评估风险的概率和影响程度,分析可能导致的事故和伤亡情况;(三)评估风险的紧急程度和优先级,制定风险分级标准;(四)制定风险评估报告,记录评估结果和建议的风险管控措施。

第七条风险评估由煤矿企业的安全管理部门负责,可以委托专业机构进行。

第八条风险评估应定期进行,至少每年一次。

对于新投产的煤矿,应在投产前进行首次评估。

第三章风险分级第九条根据风险评估结果,对煤矿安全风险进行分级,确定风险等级。

第十条风险分级应根据风险的紧急程度和优先级进行,共分为五级,分别为特别重大风险、重大风险、较大风险、一般风险、低风险。

第十一条风险等级的确定应以事故潜在的严重程度、风险的频率和风险的可能性为依据。

第四章风险管控第十二条煤矿企业应根据风险分级制定相应的风险管控措施,并明确责任人和执行时间。

第十三条对于特别重大风险和重大风险,必须采取最严格的风险管控措施,确保风险得到有效控制。

第十四条风险管控措施可以包括技术措施、管理措施、培训教育等。

第十五条煤矿企业应制定风险管控计划,并定期进行风险管控效果评估,确保风险得到有效控制。

第十六条风险管控的执行人员应具备相关专业知识和技能,并按照相关规定进行培训和考核。

第五章监督检查第十七条煤矿安全监管部门应加强对煤矿安全风险分级管控工作的监督检查,确保制度的执行和效果。

煤矿安全风险分级管控工作制度完整

煤矿安全风险分级管控工作制度完整

煤矿安全风险分级管控工作制度完整煤矿安全风险分级管控工作制度一、概述为建立健全煤矿安全生产管理体系,有必要制定煤矿安全风险分级管控工作制度,以提升煤矿安全生产管理水平,确保煤矿安全生产。

二、风险分级1.风险评估对煤矿进行全面的风险评估,按照客观严谨的标准,将风险程度分为A、B、C、D四个等级,其中A级为最高风险等级,D级为最低风险等级。

2.风险指标煤矿风险指标包括事故发生概率、人身伤亡危害程度、财产损失程度等。

3.评估方法风险评估采用量化和定性相结合的方法,通过数据分析和实地走访等手段,确定风险等级。

三、管控措施1.高风险区高风险区包括A、B级区域,必须采取最严格的管控措施,例如禁止通行、加强安全巡查等。

2.中风险区中风险区包括C级区域,必须采取适当的管控措施,例如设置警示标识、限制通行等。

3.低风险区低风险区包括D级区域,只需要采取一般的管控措施,例如设置注意标识等。

四、责任落实1.风险评估责任人煤矿管理人员负责组织风险评估,并确定风险等级。

2.管控责任人煤矿安全管理人员负责制定管控措施,并组织实施。

3.检查责任人煤矿安委办负责对各责任人的工作进行检查和督促,确保制度落实到位。

五、宣传培训为确保制度落实到位,必须对各级责任人进行宣传和培训,使其了解煤矿安全风险分级管控工作制度,并能够熟练掌握实施方法和技巧。

六、监督检查为确保煤矿安全风险分级管控工作制度的有效实施,必须进行监督检查工作。

煤矿监察部门要根据制度要求,定期对煤矿的风险等级和管控措施进行检查,并向煤矿管理部门提出改进措施和建议。

七、总结通过以上的实施,煤矿安全生产可以得到全面的提升和保障,煤矿管理人员和从业人员的生产积极性和安全意识也会得到极大提高。

煤矿安全风险分级管控工作制度范文(四篇)

煤矿安全风险分级管控工作制度范文(四篇)

煤矿安全风险分级管控工作制度范文为全面辨识、管控矿井在生产过程中,针对各系统、各环节可能存在的安全风险、危害因素以及重大危险源,将风险控制在隐患形成之前,把可能导致的后果限制在可防、可控范围之内,提升矿井安全保障能力,结合我矿实际,特制定本制度。

第一章总则第一条为落实“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针,全面推行安全风险分级评估,提升安全风险管控水平,保障安全生产(建设)。

第二条本制度所指的安全风险分级管控,是指煤矿内部为保障安全生产自主____开展的,对安全生产煤矿管理各环节可能存在或产生的危险、危害因素进行超前辨识、分析、分级评估、管理控制的活动。

本制度不包国家法律法规要求的由中介机构承担的各类安全评价活动。

第三条本制定适用于我矿所属各部门。

第二章____管理第四条成立“安全风险分级管控”工作领导小组:组长:矿长副组长:煤矿负责人、总工程师、安全矿长、生产副矿长、机电矿长、____工程技术负责人、各专业副总工程师成员。

安全员、瓦检员、电钳工、探放水工、监测监控工、防突工及矿属各部门负责人及相关业务技术人员。

组长负责安全风险分级评估、管控工作的总体____、协调。

副组长是本单位安全风险分级评估管理第一责任人,对安全风险管控工作全面负责,按照分级管理、分级负责的原则,建立健全安全风险管控____机构,明确各级评估责任,____制定本单位安全风险分级管控实施办法或细则,明确____程序、方式方法、监督管理及考核奖惩等内容。

单位分管负责人对分管范围内的安全风险管控工作负责,具体____实施分管范围内的安全风险辨识、评估分级、控制管理、公告警示等工作。

副总工程师及业务科室负责实施专业范围内的系统安全风险评估管理,区队负责实施现场开工条件安全风险评估管理,班组负责实施重点工序安全风险评估管理,岗位人员负责实施本岗位的安全风险评估管理。

成员负责本作业区域和工艺工序的安全风险管控工作以及本作业区域的安全风险辨识管控。

煤业安全风险分级管控制度范本(2篇)

煤业安全风险分级管控制度范本(2篇)

煤业安全风险分级管控制度范本第一章:总则第一条为了加强煤业安全风险的管控工作,确保矿井生产安全,减少煤矿事故的发生,根据国家相关法律法规以及煤矿安全生产的实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于煤矿生产经营单位。

煤矿生产经营单位应制定并落实煤业安全风险分级管控计划,并按照本制度的要求进行风险的识别、评估和管控。

第三条煤业安全风险分级管控制度的基本原则为科学合理、全员参与、风险可控、安全优先。

第二章:风险分级第四条煤矿生产经营单位应根据国家有关规定以及本矿的实际情况,对各项生产作业过程中存在的安全风险进行分级。

第五条煤矿生产经营单位应将煤业安全风险划分为一级、二级、三级和四级四个等级,其中一级为最高风险等级,四级为最低风险等级。

第六条煤业安全风险分级应根据煤矿生产过程中的各项风险因素,包括但不限于矿井地质条件、矿井水文地质条件、矿井通风条件、矿井排水情况、矿井电气设备状况、矿井瓦斯情况、矿井煤尘情况等进行评估。

第三章:风险管控第七条煤矿生产经营单位应根据煤业安全风险分级结果,制定相应的管控措施,在保证矿井生产安全的前提下,降低风险发生的概率和影响。

第八条每项煤业安全风险都应对应相应的管控措施,包括但不限于加强巡检监测、完善安全管理制度、提升员工安全意识等。

第九条煤矿生产经营单位应建立风险管控档案,对风险判定、管控措施落实等进行记录和归档,确保相关信息完整和可追溯。

第四章:风险评估第十条煤矿生产经营单位应定期对煤业安全风险进行评估,评估频率根据实际情况和风险等级确定。

第十一条煤业安全风险评估应采用科学、系统的方法,包括但不限于风险点的概率、严重程度和可控性的评估。

第五章:责任与检查第十二条煤矿生产经营单位应明确风险管控工作的责任,并落实到相关职责和人员。

第十三条煤矿生产经营单位应定期进行风险管控工作的检查,发现问题及时整改。

第十四条煤矿安全监管部门将对煤矿生产经营单位的风险管控工作进行监督检查,对存在问题的单位依法进行处罚或采取其他监管措施。

2024年煤矿安全风险分级管控制度

2024年煤矿安全风险分级管控制度

2024年煤矿安全风险分级管控制度第一章总则第一条为规范和保障煤矿安全生产,确保煤矿生产单位人员的生命财产安全,根据《矿山安全法》等相关法律法规,制定本制度。

第二条本制度适用于全国范围的煤矿生产单位,包括国有煤矿、民营煤矿、合作开采煤矿等不同类型的煤矿生产单位。

第三条本制度主要依据煤矿安全风险评价,对煤矿生产单位根据其风险等级进行分类管理,并制定相应的安全管控措施,以确保煤矿生产过程中的安全可控。

第四条煤矿生产单位应按照煤矿安全生产法律法规要求,建立健全生产管理系统,明确安全责任,实行逐级分解管理,逐级签订安全生产责任状,切实加强煤矿安全工作的组织领导与责任落实。

第五条煤矿生产单位应按照本制度的规范,进行煤矿安全风险评价,确定煤矿的安全风险等级,并采取相应的风险管控措施。

第六条煤矿生产单位应加强对煤矿安全风险分级管控制度的宣传教育,提高员工的安全意识和安全技能,确保煤矿生产过程中相关人员的安全知识更新和安全技能培训。

第二章安全风险评价第七条煤矿生产单位应按照国家相关标准和规范,进行煤矿安全风险评价,包括对地质地质条件、矿井设计、水文地质条件、瓦斯防治条件、火灾防治条件等多个方面的评价,确定煤矿的安全风险等级。

第八条煤矿安全风险等级划分为特别重大事故风险煤矿、重大事故风险煤矿、较大事故风险煤矿、一般事故风险煤矿等四个等级。

第九条煤矿安全风险等级的划分应根据煤矿的地理位置、地质地质条件、井下环境、瓦斯防治条件、人员素质等因素进行综合评价。

第十条煤矿安全风险等级评定应由煤矿安全监察部门负责,依据煤矿安全风险评估报告,进行相应的评定和确认。

第三章安全风险管控第十一条各级煤矿安全监察部门应对特别重大事故风险煤矿实施全面封控,严禁生产作业。

第十二条重大事故风险煤矿应加强安全监管,建立严密的安全控制措施,确保安全风险可控。

第十三条较大事故风险煤矿应定期进行安全隐患排查,及时消除安全隐患,提高矿井安全管理水平。

安全风险分级管控制度汇编

安全风险分级管控制度汇编

安全风险分级管控制度汇编一、安全风险分级管控工作责任体系1.1 安全风险分级管控工作实行企业领导负责制,各级领导应当对安全风险分级管控工作负总责,确保安全风险分级管控工作在本企业得到有效实施。

1.2 安全风险分级管控工作应当设立专门的工作机构,明确工作机构的工作职责,负责组织、协调和监督安全风险分级管控工作的实施。

1.3 安全风险分级管控工作应当明确各级管理人员的安全风险分级管控职责,确保各级管理人员在安全风险分级管控工作中发挥积极作用。

1.4 安全风险分级管控工作应当加强人员培训,提高人员的安全风险分级管控能力和水平,确保安全风险分级管控工作的有效实施。

二、安全风险分级管控工作例会制度2.1 企业应当定期召开安全风险分级管控工作例会,分析安全风险分级管控工作的现状,研究解决存在的问题,部署下一步工作。

2.2 安全风险分级管控工作例会应当有记录,记录应当包括会议时间、地点、参会人员、会议内容等,记录应当由会议主持人签字,并存档备查。

2.3 安全风险分级管控工作例会应当及时向企业领导报告,企业领导应当对会议内容进行审阅,对会议决定事项进行督促落实。

三、安全风险分级管控宣传教育培训制度3.1 企业应当开展安全风险分级管控宣传教育培训工作,提高员工的安全风险分级管控意识和能力。

3.2 企业应当定期组织安全风险分级管控培训,对员工进行安全风险分级管控知识的培训,提高员工的安全风险分级管控能力。

3.3 企业应当利用各种宣传途径,加大对安全风险分级管控工作的宣传力度,提高员工的安全风险分级管控意识。

四、安全风险分级管控辨识范围和辨识方法确定制度4.1 企业应当明确安全风险分级管控的辨识范围,包括生产、经营、管理等各类活动。

4.2 企业应当确定安全风险分级管控的辨识方法,包括问卷调查、现场观察、专家评审等。

4.3 企业应当根据辨识结果,对安全风险进行分级,并采取相应的管控措施。

五、安全风险分级管控工作流程制度5.1 企业应当制定安全风险分级管控工作流程,明确安全风险分级管控的程序、步骤和要求。

安全风险分级管控工作制度汇编

安全风险分级管控工作制度汇编

安全风险分级管控工作制度汇编公司名称:xx煤矿安全风险分级管控工作机制一、安全风险分级管控工作责任体系1、总体要求:按照“全员参与,领导负责,职责明确,落实到位”的原则进行安全风险分级管控体系建设。

各部门应根据实际情况,严格落实,做到全员、全过程、全方位、全天候的风险管控模式。

2、目的意义:结合该矿“四级”安全风险评估,全方位、全过程辨识和排查矿井生产工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险和隐患,评估确定风险等级,落实具体管控责任和措施,强化风险预警和教育培训,突出重大风险和隐患的重点管控、治理,确保各类风险始终处于受控范围,实现矿井安全风险超前防控。

3、工作目标:通过全面安全风险分级管控,坚定“所有风险都可以辨识和控制,所有隐患都可以排查和治理,所有事故都可以预防和避免”的理念。

根据《___关于实施遏制重特大事故工作指南构建双重预防机制的意见》(___〔2016〕11号)、《___关于印发标本兼治遏制重特大事故工作指南的通知》(___〔2016〕3号)、《贵州省关于构建安全风险预防控制体系建设的意见》(___〔2016〕23号)、《___关于推进全市安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防性工作机制建设的通知》(___〔2017〕40号)和《煤矿安全建设标准化基本要求及评分方法(试行)》关于安全风险分级管控的要求,开展年度辨识评估和专项辨识评估,有效遏制各类事故的发生,确保矿井安全生产。

4、基本原则:坚持“统一指导、标准先行、分级推进,全面实施、持续改进”的基本原则,充分发挥各部门基层专业技术人员的主导作用,全面落实企业主体责任。

5、领导机构:为加强安全风险分级管控建设工作的组织领导,确保工作取得实效,成立工作领导小组,由矿长担任组长,安全副矿长、总工程师担任副组长,各副总工程师及各区队、科室主要负责人担任成员。

安全风险评估管理制度安全风险评估是评估风险大小的过程。

在安全风险辨识的基础上,确定风险的等级,从而度量每一个危险源对应的风险水平,并进行分级。

煤矿安全风险分级管控工作制度范本(2篇)

煤矿安全风险分级管控工作制度范本(2篇)

煤矿安全风险分级管控工作制度范本第一章总则为了加强煤矿安全风险分级管控,提升煤矿安全生产水平,确保人员生命安全和煤矿设施的安全稳定运行,根据相关法律法规和规章制度,制定本工作制度。

第二章风险分级和管控措施2.1 风险分级的原则根据煤矿生产过程中存在的安全风险程度的不同,将风险分为一级、二级和三级三个等级。

一级风险为高风险,二级风险为中风险,三级风险为低风险。

2.2 风险管控措施的制定和执行(1)一级风险管控措施一级风险属于高风险,必须采取严格的管控措施,包括但不限于:- 安排专人负责风险管控工作,明确责任;- 制定详细的操作规程和工作方法,确保操作流程规范;- 加强人员培训和技能提升,提高工作人员的安全意识和操作能力;- 配备必要的安全设备和防护措施,确保操作人员的人身安全;- 定期进行安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患;- 建立健全事故预案和应急措施,提前储备应急物资。

(2)二级风险管控措施二级风险属于中风险,需要采取一定的管控措施,包括但不限于:- 指定专人负责风险管控工作,明确责任;- 制定简明的操作规程和工作方法,确保操作流程标准化;- 加强人员培训和技能提升,提高工作人员的安全意识和操作能力;- 配备必要的安全设备和防护措施,确保操作人员的人身安全;- 定期进行安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患;- 存储必要的应急物资,建立简易的事故预案和应急措施。

(3)三级风险管控措施三级风险属于低风险,需要采取基本的管控措施,包括但不限于:- 由岗位人员自行管理和管控,自负盈亏;- 掌握简单的操作规程和工作方法,确保操作流程的常态化;- 加强人员培训和安全教育,提高工作人员的安全意识;- 配备基本的安全设备和防护措施;- 定期进行安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患。

第三章风险管控的监督和评估3.1 风险管控的监督责任煤矿负责人对风险管控工作负总责,各级管理人员负责本级风险管控工作的监督,对不符合要求的风险管控措施要及时纠正。

煤矿安全风险分级管控工作制度

煤矿安全风险分级管控工作制度

煤矿安全风险分级管控工作制度一、总则1.1为了预防和减少煤矿事故,保障矿工生命安全,提高煤矿生产效率,本制度制定。

1.2本制度适用于所有煤矿,包括国有煤矿、民营煤矿和合资煤矿等。

1.3本制度是煤矿安全管理的重要组成部分,落实“安全第一,预防为主”方针。

二、煤矿安全风险分级分类2.1煤矿安全风险分为高风险、中风险和低风险三个等级。

2.2高风险指存在严重事故隐患或已发生多次较小事故的煤矿。

2.3中风险指存在一定事故隐患或已发生一次较小事故的煤矿。

2.4低风险指不存在或基本不存在事故隐患,并且长期以来没有发生较大事故的煤矿。

三、煤矿安全风险分级管控措施3.1高风险煤矿的管控措施3.1.1加强高风险煤矿安全管理制度的制定和执行。

3.1.2提高高风险煤矿人员的安全意识和培训水平。

3.1.3对高风险煤矿进行定期巡视和安全检查,发现问题及时整改。

3.1.4在高风险煤矿实施严格的生产安全监管,并采取适当的处罚措施。

3.1.5建立完善的事故应急预案,并进行演练和考核。

3.1.6增加高风险煤矿的安全设备和安全投入。

3.2中风险煤矿的管控措施3.2.1加强中风险煤矿的安全检查和隐患整改工作。

3.2.2提高中风险煤矿的事故应急能力,定期组织演练。

3.2.3加强中风险煤矿员工的安全培训和巡视工作。

3.2.4配备必要的安全设备和维护保养。

3.3低风险煤矿的管控措施3.3.1定期检查低风险煤矿的安全设备和安全管理制度。

3.3.2提高低风险煤矿员工的安全意识,开展安全培训。

3.3.3组织低风险煤矿员工的安全巡视和隐患整改工作。

四、监督与考核4.1煤矿安全监督部门应建立健全煤矿安全风险分级管控工作制度的监督与考核机制。

4.2对于高风险煤矿,监督部门要定期进行督查,及时发现和整改问题。

4.3对于中风险和低风险煤矿,监督部门要定期进行抽查,确保制度的执行。

4.4对于未按规定执行的煤矿,监督部门要及时采取行政处罚措施,并通报上级主管部门。

煤矿安全风险分级管控工作制度

煤矿安全风险分级管控工作制度

煤矿安全风险分级管控工作制度一、引言煤矿作为我国能源的重要组成部分,安全生产至关重要。

为了加强煤矿安全风险管理,预防和减少安全事故,提高煤矿安全管理水平,特制定本工作制度。

二、指导思想本工作制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,构建双重预防机制,推动安全生产关口前移。

实现安全生产关口从事故隐患产生后治理向事故隐患产生前风险控制转移,最终实现安全生产工作重心的重大转变,全面提高我矿安全管理水平,有效遏制重特大安全事故发生。

三、安全风险辨识(一)安全风险辨识评估范围辨识范围包括矿井井下所有系统、场所和区域。

重点针对井下水、火、瓦斯、煤尘、顶板五大灾害及矿井的通风系统、供电系统、提升运输系统、辅助运输系统等开展全面系统的安全风险辨识。

(二)安全风险辨识评估方法风险评估应采用定性与定量相结合的方法,运用风险矩阵、LEC评价法等工具,对各类安全风险进行科学评估。

四、安全风险分级管控(一)安全风险分级根据风险评估结果,将安全风险分为高、中、低三个等级。

高风险级安全风险是指可能导致严重后果或重大损失的安全风险;中等风险级安全风险是指可能导致一定后果或损失的安全风险;低风险级安全风险是指可能导致轻微后果或损失的安全风险。

(二)安全风险管控措施1. 高风险级安全风险针对高风险级安全风险,应采取以下管控措施:(1)制定并落实专项管控方案,明确责任人和管控措施;(2)加强监测监控,实时掌握风险状态;(3)定期进行风险评估,动态调整管控措施;(4)开展应急演练,提高应对突发事件的能力;(5)加大投入,实施技术改造或设备更新;(6)严格执行安全规章制度,强化现场管理。

2. 中风险级安全风险针对中风险级安全风险,应采取以下管控措施:(1)制定管控措施,明确责任人和管控要求;(2)加强监测监控,及时发现并处理异常情况;(3)定期进行风险评估,动态调整管控措施;(4)开展安全培训和教育,提高员工安全意识;(5)严格执行安全规章制度,强化现场管理。

2020版安全风险分级管控工作责任体系及制度汇编

2020版安全风险分级管控工作责任体系及制度汇编

[2020] 号中汇富能矿业有限公司关于印发《安全风险分级管控工作责任体系及制度汇编》的通知矿属各单位:国家煤矿安全监察局以【2020】16号文件下发了《煤矿安全生产标准化管理体系考核定级办法(试行)》和《煤矿安全生产标准化管理体系基本要求及评分方法(试行)》(以下简称新标准)并从2020年7月1日起实施,根据新标准要求,结合我矿实际,为了全面抓好我矿安全生产标准化工作,规范安全风险辨识、评估、管理工作流程,切实将风险控制在隐患形成之前,把隐患治理在事故之前,把可能导致的后果限制在可防、可控范围之内,切实提升安全保障能力,夯实安全生产根基,特修订了原有的《安全风险分级管控责任体系及制度》,重新制定了《中汇富能矿业有限公司安全风险分级管控责任体系及制度》并经安全办公会议会审通过,现予下发,望认真贯彻执行。

附件:1、中汇富能矿业有限公司安全风险分级管控责任体系2、中汇富能矿业有限公司安全风险分级管控制度3、中汇富能矿业有限公司煤矿安全风险公告制度4、中汇富能矿业有限公司安全风险培训制度5、中汇富能矿业有限公司安全风险分级管控工作例会制度6、安全风险分级管控辨识范围和辨识方法确定制度7、安全风险分级管控工作流程制度8、安全风险分级管控年度辨识评估制度9、安全风险分级管控专项辨识工作制度10、安全风险分级管控辨识评估结果应用制度中汇富能矿业有限公司2020年10月12日抄送:公司领导,矿长,副矿长,总工程师,各副总,各科室、区队办存中汇富能矿业有限公司安监科 2020年10月12日印发附件1中汇富能矿业有限公司安全风险分级管控工作责任体系按照国家煤矿安全监察局《煤矿安全生产标准化管理体系基本要求及评分方法(试行)》及上级要求,为进一步实施构建风险管控体系,树立安全风险意识,落实安全责任,明确工作职责,建立安全风险分级管控制度,结合我矿实际,特成立安全风险分级管控领导组,全面开展安全风险分级管控标准化建设工作。

煤矿安全风险分级管控工作制度

煤矿安全风险分级管控工作制度

煤矿安全风险分级管控工作制度为全面辨识、管控矿井在生产过程中,针对各系统、各环节可能存在的安全风险、危害因素以及重大危险源,将风险控制在隐患形成之前,把可能导致的后果限制在可防、可控范围之内,提升安全保障能力,根据《煤矿安全生产标准化考核定级办法(试行)》和《煤矿安全生产标准化基本要求及评分办法(试行)》(煤安监行管〔2021〕5号文件要求,结合我矿实际,特制定本制度。

第一章?安全风险分级管控工作责任体系一、成立安全风险分级管控工作领导小组组?长:矿长、党委书记副组长:各分管矿长?总会计师成?员:各分管副总师、各相关业务科室、区队负责人领导组下设办公室,办公室设在安监科,安全矿长任办公室主任,负责安全风险分级管控全面工作。

二、分工明确、责任到人,成立以下工作组1、安全管理工作组,由安监科科长负责。

2、地测防治水工作组,由地测科科长负责。

3、“一通三防”工作组,由防突科科长负责。

4、机电运输工作组,由机电科科长负责。

5、工程技术工作组,由生产技术科科长负责。

6、应急调度工作组,由调度室主任负责。

7、地面安全工作组,由福利科科长负责。

三、领导小组职责(一)矿长职责:1、矿长是安全风险管控的第一责任人,对矿井安全风险管控工作负主要责任,统一组织领导和协调指挥安全风险管控工作。

2、每年底矿长组织开展年度安全风险辨识,重点对容易导致群死群伤事故的危险因素开展安全风险辨识。

3、矿长每月组织对重大安全风险管控措施落实情况和管控效果进行一次检查分析,针对管控过程中出现的问题调整完善管控措施,并结合年度和专项安全风险辨识评估结果,布置月度安全风险管控重点,明确责任分工。

4、下井带班期间,及时跟踪重大安全风险管控措施落实情况,发现问题,及时整改。

(二)党委书记、纪委书记、工会主席职责:1、党委书记是安全风险管控的第一责任人,对矿井安全风险管控工作负主要责任,协助矿长统一组织领导和协调指挥安全风险管控工作。

2、每年底协助矿长组织开展年度安全风险辨识,重点对容易导致群死群伤事故的危险因素开展安全风险辨识。

煤业安全风险分级管控制度范文(五篇)

煤业安全风险分级管控制度范文(五篇)

煤业安全风险分级管控制度范文第一章总则第一条为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针,全面辨识、评估、管控矿井可能存在的安全风险,将风险管控在隐患之前,全面筑牢“源头严控”安全防线,提升矿井安全保障能力,特制定本办法。

第二条安全风险分级管控是指针对矿井可能存在的安全风险,超前进行辨识、分析评估,按照风险级别、管控能力、所需管控资源等因素,而确定不同管控级别的风险管控方式。

第三条各业务部室是本系统的安全风险分级管控工作实施的责任主体,各单位是本管辖区域安全风险分级管控工作实施的责任主体。

第二章组织机构与职责第四条安全风险分级管控工作领导组组长:矿长常务副组长:安全副矿长副组长:其他副矿级领导成员:各单位负责人领导组职责(一)负责领导、评价矿井安全风险分级管控工作。

(二)负责研究解决安全风险分级管控工作中出现的重大问题。

(三)安全副矿长具体负责安全风险分级管控的监督和管理工作。

(四)其他副矿级领导具体负责分管系统范围内的安全风险分级管控工作。

1、总工程师负责地测防治水系统,以及技术设计、研究的安全风险分级管控工作;2、生产副矿长负责顶板、辅助运输及基建(井下)系统的安全风险分级管控工作;3、机电副矿长负责机电管理系统的安全风险分级管控工作;4、通风副矿长负责“一通三防”和基建(井上)治安、民爆物品管理交通和消防系统的安全风险分级管控工作;5、矿长负责后勤服务与卫生防疫系统的安全风险分级管控工作;6、工会主席负责大型活动的安全风险分级管控工作。

第五条领导组下设管理办公室和评价办公室。

管理办公室,设在安全部。

职责:(一)制定安全风险分级管控工作制度,明确辨识、评估、管控工作流程等内容,指导、督促各单位开展安全风险分级管控工作。

(二)组织对各单位安全风险分级管控实施情况进行监督、检查和考核。

(三)负责安全风险分级管控信息的收集、统计、跟踪和上报工作。

(四)负责对安全风险分级管控制度的有效性进行评价。

煤矿安全风险分级管控工作制度(五篇)

煤矿安全风险分级管控工作制度(五篇)

煤矿安全风险分级管控工作制度安全风险分级管控是指在安全生产过程中,针对各系统、各环节可能存在的安全风险、危害因素以及重大危险源,进行超前辨识、分析评估、分级管控的管理措施。

各单位主要负责人是本单位安全风险分级管控工作实施的责任主体,各业务科室是本专业系统的安全风险分级管控工作实施的责任主体。

一、职责(一)领导组职责1、矿长是安全风险分级管控第一责任人,对安全风险管控全面负责。

2、总工程师负责对安全风险分级管控实施的监督、管理、考核。

3、各副总具体负责实施分管系统范围内的安全风险分级管控工作。

4、专业务科室负责具体实施专业系统的安全风险辨识、评估分级、控制管理、公告警示等工作。

5、区队负责人负责本作业区域和工艺工序的安全风险管控工作。

6、班组长负责本作业区域的安全风险辨识管控,岗位人员负责本岗位的安全风险辨识管控。

(二)办公室职责“安全风险分级管控”办公室设立在安检科,由安检科负责检查、督促“安全风险分级管控”工作的实施情况,具体职责如下:1、制定“安全风险分级管控”工作制度,制定实施方案,明确辨识程序、评估方法、管控措施以及层级责任、考核奖惩等内容;2、制定安全风险辨识的程序和方法(通过对系统的分析、危险源的调查、危险区域的界定、存在条件及触发因素的分析、潜在危险性分析);3、指导、督促各科室、区(队)开展“安全风险分级管控”工作;4、____相关人员对全矿“安全风险分级管控”实施情况进行检查、考核;5、承办上级部门和矿“安全风险分级管控”工作领导组交办的其他工作。

二、安全风险分级管控的辨识程序、评估方法(一)综合辨识程序1、年度辨识评估每年由矿长亲自____,制定年度安全风险辨识评估工作方案,抽调各系统技术人员,围绕人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不良因素和管理缺陷等要素,结合我矿生产系统、设备设施、作业场所等部位和环节,进行一次全面、系统的安全风险辨识评估,并对辨识出的各类安全风险进行分类梳理,综合考虑作业场所、受威胁人数、起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方式等,通过对系统的分析、危险源的调查、危险区域的界定、存在条件及触发因素的分析、潜在危险性分析,确定安全风险类别。

煤矿安全风险分级管控工作责任体系汇编

煤矿安全风险分级管控工作责任体系汇编

内蒙古XX煤炭有限责任公司XX煤矿安全风险分级管控工作责任体系为进一步强化安全风险分级管控工作,全面落实安全生产主体责任,实现对安全风险的超前辨识、管控,有效防范和杜绝各类重大事故发生,根据国家煤矿安全监察局“关于印发《煤矿安全生产标准化考核定级办法(试行)》和《煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法(试行)》的通知”(煤安监行管(2017)5号)文件要求,全面推进安全风险分级管控机制,结合我矿实际,特制定本工作责任体系。

一、责任体系(一)领导机构为了确保我矿安全风险分级管控工作的有效推进,使我矿的安全工作更加程序化和系统化,特成立安全风险分级管控领导组,负责安全风险分级管理工作的全面实施。

组长:矿长副组长:总工程师安全矿长生产矿长机电矿长成员:总会计师、各专业副总工程师、各单位负责人、风险管控专职技术管理人员领导组下设安全风险辨识管控办公室,办公室设在安监科,主任由安监科长兼任。

(-)领导组职责1、依据国家安全生产方针、法律法规及上级的要求和规定,制定符合本矿实际的风险分级管控管理制度,负责矿属各单位安全管理具体标准和管理措施的审定。

2、督促检查矿属各单位对国家及上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规程规定、行业标准及矿内有关风险分级管控管理方面的规章制度的贯彻执行情况。

3、负责保证安全风险分级管控管理持续有效运行的人、财、物等各种资源的配置。

4、负责组织编制本矿安全生产计划、安全生产工作目标等,对公司下达的安全控制目标进行分解与细化,审定后组织实施。

5、负责对安全风险分级管控管理和控制措施的审查和实施情况评估。

6、负责矿井各级管理人员和区队风险分级管控绩效考核方案的审定,并根据考核结果,督促和监督各相关部门制定相应改进措施。

7、负责制定、及时更新和修改工作任务、流程、职责、行为规范、规章制度等,总结人员不安全行为发生规律,不断提高对人员不安全行为的管理水平。

(三)成员职责1、矿长职责:(I)矿长是安全风险分级管控第一责任人,全面负责安全风险风级管控工作责任体系建设工作。

煤矿安全风险分级工作制度范文(5篇)

煤矿安全风险分级工作制度范文(5篇)

煤矿安全风险分级工作制度范文第一章总则第一条为确保煤矿安全生产,规范煤矿安全风险分级工作,提高煤矿安全风险防控能力,制定本制度。

第二条本制度适用于各类煤矿的安全风险分级工作。

第三条煤矿安全风险分级工作是指将煤矿事故可能性和后果分析为基础,对煤矿各项安全风险进行识别、评估、划分等工作。

第四条煤矿安全风险分级工作的原则是科学、客观、公正、权威。

第五条煤矿各级管理人员、安全生产人员和从业人员必须遵守本制度。

第二章安全风险分级的基本原则第六条安全风险分级的基本原则是因地制宜、综合评估、分级管理。

第七条安全风险分级工作应综合考虑煤矿地质地貌、企业规模、设施设备、生产工艺、现场管理等因素,因地制宜制定分级标准。

第八条安全风险分级应结合定性和定量评估方法,全面、客观地评估煤矿的安全风险。

第九条安全风险分级应根据评估结果,对煤矿实施分级管理措施,分类设置安全防护设施和设备。

第十条安全风险分级的划分应合理、科学,并经过专家评审和主管部门备案。

第三章安全风险分级的程序第十一条安全风险分级工作应按照下列程序进行:(一)编制安全风险分级工作方案,明确分级标准和评估方法;(二)收集煤矿的有关数据,进行风险识别和评估;(三)根据评估结果,划分煤矿的安全风险等级;(四)制定分级管理措施;(五)编制并实施煤矿安全风险分级报告;(六)对安全风险分级的实施效果进行监督检查和评估。

第十二条煤矿应建立完善的安全风险分级工作档案,记录风险评估的结果和相关资料,并进行定期更新。

第十三条煤矿安全监察部门应定期对煤矿的安全风险分级工作进行监督检查,确保工作的科学性和有效性。

第四章安全风险分级的内容第十四条安全风险分级工作主要包括以下内容:(一)风险识别,即通过收集和分析煤矿的有关数据,确定可能引发事故的因素和可能造成的后果;(二)风险评估,即根据识别的风险因素和后果,综合采用定性和定量评估方法,评估煤矿的安全风险;(三)风险划分,即根据评估结果,将煤矿的安全风险划分为不同的等级;(四)分级管理,即根据划分的风险等级,制定相应的管理措施,包括设备设施的配置、人员的配备和管理要求等;(五)报告编制,即根据风险分级的结果,编制安全风险分级报告,并及时汇报相关部门。

煤矿安全风险分级管控工作制度

煤矿安全风险分级管控工作制度

附件2:安全风险分级管控工作制度为了全面辨识、评估、管控安全风险,防范遏制重特大生产安全事故。

按照风险管控优先的原则,组织开展全矿的风险辨识、风险评估、分类分级、风险管控、公告警示、信息管理、监督考核等工作。

将风险控制在隐患形成之前,把可能导致的后果限制在可防、可控范围之内,提升矿井安全保障能力,确保安全生产。

一、组织机构成立“安全风险分级管控”工作领导小组。

组长:董事长、党总支书记、矿长(总经理)常务副组长:安全副总经理副组长:总工程师、生产副总经理、机电副总经理、通风副总经理成员:各专业副总工程师、财务总监及全矿各相关单位、各职能部门正职机构成员单位:安全督查科、通风区、生产技术科、调度室、信息科、地测科、机电科、辅运队、皮带区、经营管理科、供应科、掘进队、采煤队、人事科、保卫科、行政科领导小组下设办公室,办公室设在安全督查科。

办公室主任:由安全副矿长兼任二、风险辨识评估方式、方法、范围及工作流程1、风险管控方式风险管控一般可采用替代、降低、隔离等方式。

措施选择,通过隔离风险点、采取工程技术措施、实施个体防护、设置监控设施等手段,达到消除、降低风险的目的。

2、风险辨识评估方法1)工作任务分析法:对完成的任务进行分析,确定员工达到要求所必须掌握的知识、技能和态度,明确培训内容以及应达到的培训目标。

2)事故机理分析法:根据煤矿生产系统中可能发生的或已发生的事故结果,寻找与事故有关的原因、条件和规律。

通过这样一个过程分析可辨识出生产系统中导致事故的有关因素。

3)危险与可操作性分析:通过分析生产运行过程中工艺状态参数的变动和操作控制中可能出现的偏差,以及这些变动与偏差对系统的影响及可能导致的后果,找出出现变动及偏差的原因,明确装置或系统内及生产过程中存在的主要危险,危害因素,并针对变动与偏差产生的后果提出应对安全措施的评估方法。

4)预先危险分析(PHA)法:在危险物质和装置设计、施工和生产前,对系统中存在的危险性类别、出现条件、导致事故的后果进行分析评估的方法。

《煤矿安全风险分级管控制度5篇》

《煤矿安全风险分级管控制度5篇》

《煤矿安全风险分级管控制度5篇》安全风险分级管控工作制度为进一步做好安全风险分级管控工作,明确管理和作业活动中的潜在风险,全面筛查、系统梳理并严格审查全公司的潜在风险源,有效控制风险的发生,使得风险源的消除、控制更加全面、准确、合理和规范预防事故的发生。

一、目的明确风险源可能生产的风险及其后果,对风险源进行分级分类、监测、预警、控制。

二、辨识范围煤矿所有系统及生产经营活动的区域和地点。

三、风险源辨识方法和分级分类辨识方法。

设备、设施风险源辨识采用安全检查表分析法;作业活动风险源辨识采用作业危害分析法。

确认风险等级:风险矩阵表四、安全风险辨识管理程序(一)准备工作:各级管理者要高度重视,在人员、时间、和其他资源上给予支持和保证。

成立安全风险管理小组。

成员应包括:矿领导、相关部室、区队。

各专业成立相应的风险管理小组成员包括:区队、车间的相关管理人员、专业技术人员、班组长、工作经验丰富的不同工种的现场员工等。

(二)风险管理小组成员必须具备下列素质:1.具有相关专业知识,熟悉煤矿安全生产技术标准及相关法律法规:2.熟悉各工种的所有工作任务及每项工作任务的作业工序。

3.熟悉各作业工序中存在的风险源及其后果。

4.熟悉作业规程、操作规程、安全技术措施等。

(三)收集风险源辨识依据:1.相关法律、法现、规程、规范、条例、标准和其他要求。

2.规章制度、作业规程、操作规程、安全技术措施等相关信息。

(四)风险源辩识1.分专业组织风险源辨识工作。

2.确定风险源辨识方法。

风险源辨识基木方法为安全检查表分析法和作业危害分析法。

为了保证辨识结果的准确可靠性,在辨识过程中需要进行现场访谈、观察、交流、询问、查阅有关资料。

作业危害分析法用于辨识煤矿现有工作条件下所有工作任务中存在或潜在的风险源。

安全检查表分析法用于辨识设备、设施风险源辨识。

3.按照作业危害分析法辨识风险源首先需要以清单的形式列出木单位所有的工作任务及每项任务的具体工序,并组织相关现场作业人员进行审核、完善。

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煤矿安全风险分级管控工作制度为进一步规范煤矿安全管理工作,全面体现预防为主的思想,实现对风险的超前预控,针对各系统、各环节可能存在的安全风险、危害因素以及重大危险源,全面辨识、评估、管控矿井可能存在的安全风险,将风险控制在隐患形成之前,把可能导致的后果限制在可防、可控范围之内,以预防各类事故的发生,提升安全保障能力,结合矿井实际情况,特制定本制度。

一、组织机构(一)成立矿井安全风险分级管控工作领导组组长:矿长常务副组长:安全副矿长副组长:党支部书记、总工程师、生产副矿长、机电副矿长、通风副矿长、安全副总工程师、机电副总工程师、运输副总工程师、通风副总工程师、地测防治水副总工程师、采掘副总工程师成员:各职能科室科长、各生产队组长(二)安全科为矿井安全风险分级管控工作的管理部门。

(三)领导工作小组下设办公室,办公室设在安全科,安专业学习资料全科科长任办公室主任o二、安全风险分级管控责任体系安全风险分级管控领导工作小组负责领导矿井安全风险分级管控体系的运行,负责人、财、物等各种资源的配置和保障,督促各单位贯彻落实国家安全生产方针、政策、法律、法规、规程、规定、行业标准等,检查安全风险分级管控体系制度的贯彻执行情况。

(一)矿长职责1. 矿长是矿井安全风险分级管控第一责任人,对矿井安全风险分级管控工作全面负责;2. 每年底组织各分管负责人和相关业务科室、区队负责人开展下一年度安全风险辨识,重点对井工煤矿瓦斯、水、火、煤尘、顶板、冲击地压及提升运输系统等容易导致群死群伤事故的危险因素开展安全风险辨识;及时编制年度安全风险辨识评估报告,建立可能引发重特大事故的重大安全风险清单,并制定相应的管控措施;将辨识评估结果应用于确定下一年度安全生产工作重点,并指导和完善下一年度生产计划、灾害预防和处理计划、应急救援预案;列出年度重大安全风险清单,制定相应的管控措施并在划定为重大安全风险区域设定作业人数上限;3. 矿井发生死亡事故或涉险事故、出现重大事故隐患或山西省发生重特大事故后,组织分管负责人和相关业务科室、区队负责人开展1次针对性的专项辨识;- 2 -4. 负责组织实施年度重大安全风险管控措施,制定具体工作方案,保证管控措施的人员、技术及资金有保障;5•每月组织对重大安全风险管控措施落实情况和管控效果进行一次检查分析,针对管控过程中出现的问题调整完善管控措施,并结合年度和专项安全风险辨识评估结果,布置月度安全风险管控重点,并明确责任分工;6. 执行煤矿领导带班制度,跟踪重大安全风险管控措施落实情况,发现问题安排相关人员及时整改。

7. 对重大安全风险管控所需物资供应的保障工作。

(二)安全副矿长职责1•协助矿长做好安全风险分级管控工作;2•参与年度安全风险辨识评估工作;3. 执行煤矿领导带班制度,跟踪重大安全风险管控措施落实情况,发现问题安排相关人员及时整改;4. 负责对安全风险分级管控培训工作的实施进行监督、管理;5. 负责建立安全风险信息化管理系统,对信息化系统运行进行日常检查;6. 负责对安全风险分级管控工作实施的监督、管理、考专业学习资料全科科长任办公室主任o 核;- 4 -7. 负责对民爆器材管理的安全风险进行分级管控;8. 分管专业新技术、新材料试验或推广应用前,组织有关业务科室开展一次专项辨识;9. 每旬组织对分管范围内重大安全风险及月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析,检查管控措施落实情况,改进完善管控措施;(三)党支部书记职责1. 参与年度安全风险辨识评估工作;2. 负责安全风险分级管控培训、宣传动员工作。

3. 负责对职业卫生防治、瓦斯实验、仪器标校管理的安全风险进行分级管控4. 负责对职工澡堂、调度楼管理的安全风险进行分级管控。

5. 执行煤矿领导带班制度,跟踪重大安全风险管控措施落实情况,发现问题安排相关人员及时整改。

(四)生产副矿长职责1. 参与年度安全风险辨识评估工作;2. 负责对采煤、掘进专业的安全风险进行分级管控;3. 分管专业生产系统、生产工艺、主要设施设备、重大灾害因素等发生重大变化时,组织有关业务科室开展一次专项辨识;4. 分管专业新技术、新材料试验或推广应用前,组织有关业专业学习资料务科室开展一次专项辨识;5. 矿井连续停工停产一个月以上复工前,组织有关业务科室开展一次专项辨识;6. 每旬组织对分管范围内重大安全风险及月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析,检查管控措施落实情况,改进完善管控措施;7. 带班跟踪重大安全风险管控措施落实情况,发现问题安排相关人员及时整改。

(五)机电副矿长职责1•参与年度安全风险辨识评估工作;2. 负责机电、运输专业及分管地面设施的安全风险进行分级管控;3. 分管专业生产系统、生产工艺、主要设施设备、重大灾害因素等发生重大变化时,组织有关业务科室开展一次专项辨识;4. 分管专业新技术、新材料试验或推广应用前,组织有关业务科室开展一次专项辨识;5. 每旬组织对分管范围内重大安全风险及月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析,检查管控措施落实情况,改进完善管控措施;6. 带班跟踪重大安全风险管控措施落实情况,发现问题安排相关人员及时整改(六)总工程师职责- 6 -1. 参与年度安全风险辨识评估工作;2. 负责对地质灾害防治、测量、顶板专业的安全风险进行分级管控;3. 分管专业生产系统、生产工艺、主要设施设备、重大灾害因素等发生重大变化时,组织有关业务科室开展一次专项辨识;4. 启封火区或分管专业新技术、新材料试验或推广应用前组织有关业务科室开展一次专项辨识;5. 新水平、新采(盘)区、新工作面设计前,组织有关业务科室开展一次专项辨识;6. 每旬组织对分管范围内重大安全风险及月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析,检查管控措施落实情况,改进完善管控措施;7. 带班跟踪重大安全风险管控措施落实情况,发现问题安排相关人员及时整改。

(七)通风副矿长职责1. 参与年度安全风险辨识评估工作;2. 负责对一通三防(瓦斯抽放、监测监控)专业的安全风险进行分级管控;3. 分管专业生产系统、生产工艺、主要设施设备、重大灾害因素等发生重大变化时,组织有关业务科室开展一次专项专业学习资料辨识;4. 分管专业新技术、新材料试验或推广应用前,组织有关业务科室开展一次专项辨识;5. 启圭寸火区、瓦斯排放或分管专业新技术、新材料试验或推广应用前,组织有关业务科室开展一次专项辨识;6. 每旬组织对分管范围内重大安全风险及月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析,检查管控措施落实情况, 改进完善管控措施;7. 带班跟踪重大安全风险管控措施落实情况,发现问题安排相关人员及时整改。

(八)安全副总工程师职责1•参与年度安全风险辨识评估工作;2•协助安全副矿长做好民爆器材管理的安全风险分级管控工作;3•协助安全副矿长对安全风险分级管控培训工作的实施进行监督、管理;4•协助安全副矿长建立安全风险信息化管理系统,对信息化系统运行进行日常检查;5•协助安全副矿长对安全风险分级管控工作实施的监督、- 8 -管理、考核专业学习资料- 10-6. 协助安全矿长对专业新技术 、 新材料试验或推广应用前 组织有关业务科室开展一次专项辨识 ;7. 协助安全副矿长每旬组织对分管范围内重大安全风险及 月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析 ,检查管控 措施落实情况 ,改进完善管控措施 ;8.带班跟踪重大安全风险管控措施落实情况, 发现问题安 排相关人员及时整改 。

八) 机电 、运输副总工程师职责1. 参与年度安全风险辨识评估工作 ;2. 协助机电副矿长对机电 全风险进行分级管控 ;3. 协助分管专业生产系统 大灾害因素等发生重大变化时 科室开展一次专项辨识 ;4. 协助分管专业新技术 、 新材料试验或推广应用前 ,配合机 电副矿长组织有关业务科室开展一次专项辨识 ;5. 协助机电副矿长每旬组织对分管范围内重大安全风险及 月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析 ,检查管控 措施落实情况 ,改进完善管控措施 ;6.带班跟踪重大安全风险管控措施落实情况, 发现问题安 、运输专业及分管地面设施的安、 生产工艺 、主要设施设备 、重 ,配合机电副矿长组织有关业务排相关人员及时整改。

九)通风副总工程师职责1•参与年度安全风险辨识评估工作;2. 协助通风副矿长对一通三防(瓦斯抽放、监测监控)专业的安全风险进行分级管控;3•协助分管专业生产系统、生产工艺、主要设施设备、重大灾害因素等发生重大变化时,配合通风副矿长组织有关业务科室开展一次专项辨识;4. 启圭寸火区、瓦斯排放或协助分管专业新技术、新材料试验或推广应用前,配合通风副矿长组织有关业务科室开展一次专项辨识;5. 新水平、新采(盘)区、新工作面设计前,配合总工程师组织有关业务科室开展一次专项辨识;6. 协助通风副矿长每旬组织对分管范围内重大安全风险及月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析,检查管控措施落实情况,改进完善管控措施;7. 带班跟踪重大安全风险管控措施落实情况,发现问题安排相关人员及时整改。

(十)地测防治水副总工程师职责1•参与年度安全风险辨识评估工作;2•协助总工程师对地质灾害防治、顶板与测量专业的安全专业学习资料风险进行分级管控;3•协助分管专业生产系统、生产工艺、主要设施设备、重- 12-大灾害因素等发生重大变化时,配合总工程师组织有关业务科室开展一次专项辨识;4. 协助分管专业新技术、新材料试验或推广应用前,配合总工程师组织有关业务科室开展一次专项辨识;5. 协助总工程师每旬组织对分管范围内重大安全风险及月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析,检查管控措施落实情况,改进完善管控措施;6. 带班跟踪重大安全风险管控措施落实情况,发现问题安排相关人员及时整改。

(十一)安全风险分级管控办公室(领导工作小组办公室)职责安全风险分级管控办公室设在安全科,负责安全风险分级管控工作,组织、指导、协调、检查、考核安全风险管控工作,具体职责如下:1.制定安全风险分级管控工作制度,制定实施方案,明确辨识程序、评估方法、管控措施以及层级责任、考核奖惩等内容;2.制定安全风险辨识及评估的程序和方法;3. 指导、督促各科室、区队开展安全风险分级管控工作;4. 组织相关人员对矿井安全风险分级管控实施情况进行检查、考核;5. 负责安全风险信息化系统日常检查、维护工作;- 10 -6. 负责对存在的重大安全风险进行挂牌督办管理及信息发布;7. 负责风险管控年、月、旬等各类资料的汇总、上报;8. 负责在井口或存在重大安全风险区域的显著位置,公告存在的重大安全风险、管控责任人和主要管控措施,实现对安全风险记录、跟踪、统计、分析、上报等全过程的信息化管理;9. 做好安全风险辨识评估工作人员的安全风险辨识评估技术培训工作及入井人员和地面关键岗位人员的培训工作;10. 承办上级部门和矿井安全风险分级管控工作领导组交办的其他工作。

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