给职场新人的建议 ()

给职场新人的建议（）

经营管理

10-10 1820

初涉职场，对于刚刚走出大学校门的新手来讲，如何尽快提升职业技能、破解工作中遇到的各种难题？

读读非常砖家的《给职场新手的N条建议》，对正面临困惑的你，或许有些帮助。

这些建议，有的，或许你认为要求太高，有的或许离你遥远，有的，或许你不以为然，有的，尚未发生，有的，你未必能理解；但有一点请你相信：你所经历的，我们都经历过，你没有经历的，我们已经经历！

砖家在写作时，力求简洁明了，不说废话，注重操作性、实用性；有些问题相对敏感，不宜多说，只能点到为止，请读者一定要结合工作实际，多多思考。

相信积极上进的你，看后定有顿悟！

此建议要结合实际工作，反复对比、思考！

1，对人对事，你是正面判断多，还是负面判断多？（坚持正面判断）

2，你是否做到：静坐常思自己过，闲谈只论他人功。

2，遇到问题、困难，你是积极寻找方法，勇于承担责任，还是寻找借口，逃避责任？

3，部门取得成绩，你是突出自己，还是力推部下或同事？

4，单位出现矛盾、问题，你是发牢骚、幸灾乐祸、到处传播。。。。。。还是认真思考，拿出可行方案，积极向领导反映解决。

5，你尽量使用自己公司的产品或服务吗？

6，社会上出现对本单位（尤其领导）的负面新闻、评价，你是听之任之，随声附和，还是积极疏通、正面引导？

7，你是没有缺点、太过精明、从不吃亏的人吗？

8，无论什么情况，无论别人怎样，你从不突破自己的道德底线吗？

9，危难之时，你是大脑空白、惊慌失措，逃跑躲避；还是镇定自若，振臂一呼，该出手时就出手？

10，你是个孝敬父母的好孩子吗？

11，能否做到：单位的惩罚性制度，对你只是一张白纸吗？

12，你：酒后失德、失态、失言、失礼吗？

13，长明灯、长流水，你是视而不见，还是随手关掉？

14，作为年轻人，你能否坚持做到（养成习惯，而非无可奈何）：上班，提前十分钟到，打扫卫生，烧好开水：下班，推迟几分钟，关好门窗，关闭空调、电脑、电灯。。。。。。

15，你是愤青族、祥林嫂吗？

16，你能控制自己的情绪吗？

17，你认为雷锋精神完全过时吗？

18，该争的要争，该说的要说，该做的要做。。。。。。

你能很好把握它们的尺度吗/

19, (与本单位、本职工作无关)重大事件，了解即可，不必过多关注。

20，负面新闻，不知不算缺点。

21，错了就要勇于认错！

22，男人不抽烟、不喝酒，不能说好，也不能说不好。

23，适度装扮，良好的个人卫生习惯，是对别人的一种尊重。

24，别人难以改变，我们只能从改变自己做起。

25，做诚实守信的人。

26，有些事，可以说，不可以做；

有些事，可以做，不可以说；

有些事，不可以做，更不可以说；

27，正确看待正确、合理、公平。。。。。。

对你的不公平，可能是对某些人公平。

28.，记住这句话：

（只有）好好学习，（才能）天天向上！

29，我们一生的作业：学习，思考，工作，学习，思考，家人，健

康，快乐。

30，一个人的成功，发扬优点与克服不足，哪个重要？(先把不足克服) 31，你常给主管提出合理化建议吗?(见本博什么是合理化建议)

32，常常自我奖励一下，和朋友喝喝小酒，到歌厅KK歌。。。。。

工作之余，需要放松。

33，开个不荤不素的玩笑，偶尔上个黄色网站，看个三级片，不是自

甘堕落，没什么大不了。

34，找个让自己坚强自信的理由，无论什么！

35，金钱面前手软、女人面前腿软、美食面前嘴软、个人利益面前什

么都不软。你是这样的人吗?

36，永远不要被边缘化！

37，开会提前2分钟到，尽量往前坐，把手机静音，认真听，认真

记，会中勿交头接耳，勿频繁出入，勿提前退场。

38，讨论时，仔细听，认真记，积极参与，积极发言。

39，常在河边走，保障不湿鞋！玩物不丧志，情爱不淫乱；同流，不合污！

40，困难、问题，有时需要一个人独自承担，有时需要团队合作，有时需要向领导（主管）汇报。

41，始终保持朝气蓬勃的精神状态！不要步履蹒跚，死气沉沉！

42，朋友、同事婚丧嫁娶，尽量帮帮忙。

43，你会经常和同事保持沟通吗？（本博待发）

44，学会感恩！才会明白什么是生，什么是活。

45，分享快乐，分享成功！

46，坚持写工作日记！及时总结昨天，备战明天，对理清思路，提高效率，很有帮助。

47, 坚持像发现缺点一样发现别人的优点！

48，人脉很重要。

49，善待好人，慎待小人；不与好人争名，不与小人争利。

50, 我们的进步，离不开贵人的帮助！他，或许是智者，或许是君子，或许是领导。

51，部下即使只有一个优点，也要让他充分发挥出来。

52，正确对待别人的缺点不足（见本博善待缺点）。

53，找四个人了解单位（公司）基本情况，尽快融入企业文化。一位是企业先进人物（销售冠军等）；一位是企业老职工；一位是进入企业2、3年的年轻人；一位是你的直接主管。

54，把文明当成习惯，不论何时何地。

55，成功的书籍汗牛充栋，原则性的东西、点一定要学习、牢记，操作性的东西要有所选择。

56，我们看到的，大多是成功方面的；没有教训与没有成功一样；多留意发生在别人身上的错误或不足（从中吸取经验教训，避免自己发

生类似错误；别人的缺点不足，采取对方能够接受的方式，尽量帮助克服解决。切记：别人的缺点不足，不得与本人以外的第三方谈论。），或许对你的进步帮助更大。

57，除了法律法规、单位制度、道德之外，下面的是非标准，或许更具实用性：

别断人财路；别挡人仕路，对得住自己的良心。

58，损人利己的事（话）不做（说），损人不利己的事（话）更不能做（说）！

59，通过实际工作，用较短时间明确自己：能干什么，不能干什么。

60，当你能体会到学习不再是一种负担，而是一种乐趣时，你，离阶段性成功，已经很近！（要努力达到这种境界！）

61，每个人的成功模式、成功内涵都不一样。要静下心来，好好想想自己的真正需要！

62，公众场合，要克服自己的不雅行为，如跷二郎腿，打嗝，吃饭、喝汤有声音，剔牙，挖鼻孔。。。。。。

63，兜里的钱要有一千以上（或随身带银行卡），这点很重要！

64，认真研读主管的工作计划、总结、请示报告，常常设想：如果我是主管，该如何准备类似文件？

65，加强与主管、领导的联系沟通，多听听他们的建议。

66，单位的工作（包括对外宣传、危机处理等），从部署、中间督促指导，到验收总结，全程跟踪学习，看主管如何运作。

67，加强与人事部门的沟通联系，及时掌握人事调整信息。

68，不管怎么说，端正动机，积极入党，对自己的进步还是大有帮助。

69，工作上，现在还没有资格说我喜欢什么，不喜欢什么！

70，要积极参加各种学习、进修。