湖北省体育产业中心岗位职责

湖北省体育产业中心主任岗位职责

（1）全面负责实施省教育厅确定的重点研究中心建设标准，实施学术委员会确定的科研发展规划，制定内部管理制度并负责实施。（2）负责聘任副主任以下专兼职研究人员及行政和资料人员；（3）负责中心学科研究队伍建设，对外学术交流和横向协作工作（4）建立健全中心科研管理制度，建立长效，竞争，开放的科研机制。

（5）负责组织研究人员对各项重大课题的攻关及申报。

（6）负责中心的课题招标，中期阶段检查，申报结题等工作。（7）组织全体研究人员积极参与政治理论学习和业务理论学习，提高中心的科研整体水平。

（8）负责日常管理工作和研究经费的使用和审核。

（9）负责向校领导，省教育厅，学校科研处和其他部门汇报工作。（10）落实与完成上级领导交办的其他工作。

湖北省体育产业中心副主任岗位职责

（1）协助中心主任交办的有关工作，参与本部门工作的规划，组织，管理，决策，实施及检查，督促和评估。

（2）协助中心主任贯彻学校决定，决议，执行学校党委，行政和智能部门，中心领导交办的有关任务，保证学校政策和整体工作在本部门的贯彻和落实。

（3）对学校和本部门工作提出建设性意见和创新的工作思路，研究本部门有关工作的改革发展与建设。

（4）积极参与中心对外学术交流，在有关期刊发表相关领域研究的高质量论文，完成上级对科研单位所规定的工作任务。

（5）协助中心主任起草工作计划，发展计划，工作总结等有关文件。

（6）积极完成本职工作，聘用目标和领导交办的一切工作任务。

（1）在中心主任领导下进行部门工作的计划，组织，管理，决策和监督，保证中心工作的全面执行和有序进展。

（2）在中心主任领导下具体执行上级部门，中心领导交办的有关任务，保证上级政策和整体工作在本部门的贯彻和落实。

（3）负责中心的日常工作，定期向中心主任汇报各项工作的开展情况，有重大事项及时向中心主任报告。

（4）协助中心主任召开工作例会和其他会议，协调中心各项事务。（5）协助中心主任落实内部职责分工，工作检查和考核制度，保证中心目标的实现。

（6）积极完成本职工作，聘用目标和领导交办的一切工作任务

（1）围绕中心的工作，协助中心主任开展和落实中心的各项工作。（2）根据研究室的研究方向，调研相关学科和领域的发展方向和趋势，提交相关调研报告。

（3）根据研究室的研究规划，承担相关领域的研究课题，提出课题申请，并落实课题负责人。

（4）组织研究室的学术活动，积极参与学术交流，开阔视野，汲取经验。

（5）定期主持并召开研究室会议，对本研究室的研究方向，科研任务和人才培养方案等重大问题，提出决策意见，并及时向中心领导汇报。

（6）组织对研究室课题组和科研人员的业务考核

（7）负责研究室的日常管理工作

（8）积极完成上级领导交办的其他工作。

湖北省体育产业中心对外联络与市场开发主任岗位职责（1）在中心主任领导下负责本部的日常行政工作，制定工作计划，开展部门工作。

（2）开展对外联络，与校内外其他学术组织，科研机构进行学术交流和科研合作，建立友好往来关系。

（3）为各级体育部门制定体育决策和科研决策提供咨询服务

（4）为人才引进，课题招标，业务培训，学术论坛等各种活动进行牵线搭桥，做好服务工作。

（5）协助研究室对各种研究课题进行市场调查，项目开发，提交调研报告。

（6）做好中心的宣传工作，普及学科理论知识，传播科研成果和教学训练的先进技术和经验。

（7）做好中心与其他职能部门的联络工作。

（8）负责完成领导安排的其他工作任务。

湖北省体育产业中心办公室主任岗位职责

（1）在中心行政和中心党支部的领导下开展工作，并对主任负责。（2）负责落实学校和中心各项行政管理制度，完成上级行政布置的各项工作。

（3）负责行政公章的正确使用和安全保管工作，正确出具证明信，便函等。

（4）协助中心主任做好对外联络，信息的收集，传递等后勤服务保障工作。

（5）负责中心有关文件的草拟工作和行政档案的存档工作。

（6）为中心当好家，理好财，及时向中心主任回报财务及经费使用情况，并作出财务统计报表。