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班主任技能大赛案例分析

班主任技能大赛案例分析

班主任技能大赛案例分析

作为一名班主任,要具备一定的教育教学能力和管理能力,而且在日常工作中

还需要有较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力。班主任技能大赛就是为了检验班主任的综合素质而设立的,下面我们就来对班主任技能大赛进行一次案例分析。

在班主任技能大赛中,通常会设置多个环节,包括教学设计、教学实施、学生

管理、心理辅导等。首先,我们来看教学设计环节。在这个环节中,班主任需要根据学生的实际情况和教学要求,设计一节主题鲜明、内容丰富、形式多样的课程。这需要班主任具备敏锐的教育教学观察力和较强的课程设计能力。在教学实施环节,班主任需要根据设计好的课程,将教学内容生动有趣地呈现给学生,激发学生的学习兴趣,引导学生积极参与课堂活动,培养学生的创新思维和实践能力。

另外,学生管理是班主任工作的重要组成部分,也是班主任技能大赛的重点考

察内容之一。在学生管理环节,班主任需要具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地组织学生参与各项学校活动,引导学生树立正确的人生观和价值观,解决学生在学习和生活中的问题,保障学生的身心健康和全面发展。

此外,心理辅导也是班主任工作中不可或缺的一部分。在心理辅导环节,班主

任需要倾听学生的心声,关心学生的成长,及时发现学生的心理问题并给予妥善的引导和帮助,帮助学生树立正确的人生观和价值观,培养学生的健康心态和积极情感。

总的来说,班主任技能大赛是一项全面考察班主任综合素质的比赛,通过对教

学设计、教学实施、学生管理、心理辅导等环节的考核,可以全面了解班主任的工作能力和水平,促进班主任的成长和进步。因此,作为一名班主任,要不断提高自身素质,不断学习和积累经验,才能更好地履行好自己的工作职责,为学生的成长和发展贡献自己的力量。

班主任基本功竞赛案例分析4篇

班主任基本功竞赛案例分析4篇

班主任基本功竞赛案例分析按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑

任教学科:_____________

任教年级:_____________

任教老师:_____________

班主任基本功竞赛案例分析4篇班主任基本功竞赛案例分析第1篇

我是一名普普通通的一线教育工作者,从教十五年,担任了十年班主任。茶余饭后,常常回味着这十多年的教育之路:我没有什么轰轰烈烈的壮举,更没有什么值得称颂的大作为,可是平平淡淡的教学育生涯却让我收获了许多感悟

今年,再次回到班主任工作岗位上,也许是因为当了妈妈的缘故,我对班主任工作、对班上的孩子有了前所未有的姿态和感觉,也有了更多令人回味的小故事。

本学期我接手了以前任教的初二

(3)班,开学那天,身为班主任的我一如既往的组织学生报名。快十点半了,我开始点名:

“刘宇!””“到!”

“张欢!”““到!”

……

“王莹莹!”……

教室里一片安静,无人应答,我清了清嗓子:“王莹莹!”教

室里依然一片沉寂,“刚刚还看见她的嘛……”有同学小声嘀咕了一句。同学们也开始在教室里搜寻她的身影。是呀,今天虽然有点忙,但我还是清清楚楚记得她早上来报到的呀。我环视了一下教室:她明明就正坐在教室最后排靠墙的角落里的打瞌睡,似乎睡着了。

哼,开学第一天同学们都很兴奋,她就开始打瞌睡,看来这个原本就叛逆的孩子假期都去当夜猫子了!我不禁生气了,走到她身旁,离她近的同学还推了推她:“快起来了,老师来了,老师来了!”可是她只是把头抬了一下,又埋下去了。在她抬头的那一霎那,我们的目光对视了那么一瞬间,就是那么短暂的一瞬,我才明白:原来,她不是在打瞌睡。我分明看见她泪眼朦胧,脸上还有几道清晰的泪痕。从她那红红的无助的眼睛里,我读到了她的委屈。本来生气着准备收拾收拾她,给她一个“下马威”,同时也想“杀一儆百”的我顿时心生怜悯,我摸了摸她的头,关切的问:“怎么啦?”当我的手触到她的头,她哭得更厉害了,身子也开始抽搐,安静的教室里也只有她呜呜的啜泣声。同学们都关切地看着她,猜测着她的“遭遇”。我也回想起上期她的班主任在办公室聊

班主任技能大赛案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

考察关键词:班级管理方法——方法科学、机制灵活、有借鉴性

1 、五年级的数学课上,老师安排大家做练习,一位同学很快就完成了交给老师。老师发现所有题目答案都对,但只有计算结果没有过程。就认真地告诉他,这样做不规范,考试时一会扣分,还可能被怀疑作弊。这个学生很不高兴地回到座位上,三下两下把练习本撕了。数学老师很生气,下课后向班主任反映了情况。谁知第二天家长也气冲冲地找到班主任,说数学老师损害了孩子的名誉,要求班主任给个说法,假如您是班主任,应该怎么认识这个问题并做出适当的处理呢?

评分参考:从学生方面看,没有形成规范的作业习惯,也没有理解老师对他的关心和提示的教师情感;从老师角度看,没有在问题现象中肯定学生的长处,缺少从学生的个性中体察学生,导致学生的感情排斥。方法举要:换位思考,肯定长处,晓之以理,真诚沟通。

2 、三年级的龙龙今天没有来上学,中午龙龙爸爸焦急地来找班主任老师,说龙龙昨大晚上就开始跟爸爸说想转学,理由是自己从一年级就想当班长,可是三年都不能如愿,最近一次的班干部改选,龙龙还是没有选上,觉得特别伤心。龙龙提出希望转到一所能让自己当上班长的学校,否则就不上学了,龙龙爸爸向老师求救,说就让孩子当一回班长吧!可龙龙平时的表现大家并不认可,再说选举结果昨大刚公布,假如您是班主任,应怎样分析这种情况,又如何解决这个问题呢?

评分参考:教师掌握学生思想动态方面存在不足,班干任职方式和培养方面也有待改进之处。方法举要:辨证认识龙龙想当班长的愿望,与龙龙和其他同学真诚沟通,协商讨论,以引导龙龙消除情绪、继续进步为基点,确定工作方案。

班主任技能大赛案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

考察关键词:班级管理方法——方法科学、机制灵活、有借鉴性

1、五年级的数学课上,老师安排大家做练习,一位同学很快就完成了交给

老师。老师发现所有题目答案都对,但只有计算结果没有过程。就认真地告诉他,

这样做不规范,考试时一会扣分,还可能被怀疑作弊。这个学生很不高兴地回到

座位上,三下两下把练习本撕了。数学老师很生气,下课后向班主任反映了情况。

谁知第二天家长也气冲冲地找到班主任,说数学老师损害了孩子的名誉,要求班

主任给个说法,假如您是班主任,应该怎么认识这个问题并做出适当的处理呢?

评分参考:从学生方面看,没有形成规范的作业习惯,也没有理解老师对他

的关心和提示的教师情感;从老师角度看,没有在问题现象中肯定学生的长处,

缺少从学生的个性中体察学生,导致学生的感情排斥。方法举要:换位思考,肯

定长处,晓之以理,真诚沟通。

2、三年级的龙龙今天没有来上学,中午龙龙爸爸焦急地来找班主任老师,

说龙龙昨大晚上就开始跟爸爸说想转学,理由是自己从一年级就想当班长,可是

三年都不能如愿,最近一次的班干部改选,龙龙还是没有选上,觉得特别伤心。

龙龙提出希望转到一所能让自己当上班长的学校,否则就不上学了,龙龙爸爸向老师求救,说就让孩子当一回班长吧!可龙龙平时的表现大家并不认可,再说选

举结果昨大刚公布,假如您是班主任,应怎样分析这种情况,又如何解决这个问

题呢?

评分参考:教师掌握学生思想动态方面存在不足,班干任职方式和培养方面

也有待改进之处。方法举要:辨证认识龙龙想当班长的愿望,与龙龙和其他同学

真诚沟通,协商讨论,以引导龙龙消除情绪、继续进步为基点,确定工作方案。

班主任技能大赛案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

考察关键词:班级管理方法——方法科学、机制灵活、有借鉴性

1 、五年级的数学课上,老师安排大家做练习,一位同学很快就完成了交给老师。老师发现所有题目答案都对,但只有计算结果没有过程。就认真地告诉他,这样做不规范,考试时一会扣分,还可能被怀疑作弊。这个学生很不高兴地回到座位上,三下两下把练习本撕了。数学老师很生气,下课后向班主任反映了情况。谁知第二天家长也气冲冲地找到班主任,说数学老师损害了孩子的名誉,要求班主任给个说法,假如您是班主任,应该怎么认识这个问题并做出适当的处理呢?

评分参考:从学生方面看,没有形成规范的作业习惯,也没有理解老师对他的关心和提示的教师情感;从老师角度看,没有在问题现象中肯定学生的长处,缺少从学生的个性中体察学生,导致学生的感情排斥。方法举要:换位思考,肯定长处,晓之以理,真诚沟通。

2 、三年级的龙龙今天没有来上学,中午龙龙爸爸焦急地来找班主任老师,说龙龙昨大晚上就开始跟爸爸说想转学,理由是自己从一年级就想当班长,可是三年都不能如愿,最近一次的班干部改选,龙龙还是没有选上,觉得特别伤心。龙龙提出希望转到一所能让自己当上班长的学校,否则就不上学了,龙龙爸爸向老师求救,说就让孩子当一回班长吧!可龙龙平时的表现大家并不认可,再说选举结果昨大刚公布,假如您是班主任,应怎样分析这种情况,又如何解决这个问题呢?

评分参考:教师掌握学生思想动态方面存在不足,班干任职方式和培养方面也有待改进之处。方法举要:辨证认识龙龙想当班长的愿望,与龙龙和其他同学真诚沟通,协商讨论,以引导龙龙消除情绪、继续进步为基点,确定工作方案。

班主任技能大赛案例分析

班主任技能大赛案例分析

班主任工作技能比赛现场答辩题目及参考答案

1) 案例简述:

班主任布置学生写生活随笔《我的家庭》,结果一个写作很好的女生留给老师一张纸条,写着:"父亲是个酒鬼、烟鬼兼赌徒,在遥远的新疆工作。我问过母亲为什么与父亲结合。母亲无言。后来我自己搞清了,母亲是为了生存,而父亲是为了逃避家长安排的婚姻。原来我是他们随随便便结合的产物,我鄙视他们。"

问题:1、请分析这个学生的心理?2、如何帮助这个学生走出目前的状态?

参考答案:1、感受不到父母的爱;对父母失望;埋怨父母,因此也不爱父母。2、A.让学生理解父母当初也许只是一种无奈的选择。B、婚姻虽然不幸福,但是,最终没选择离婚,是为了孩子的幸福。

C、想想生活中父母对他的付出,理解父母对他的爱。D.学会感恩父母,作为子女,尽量去弥补父母之间的间隙。

2) 案例简述:

学生每天中午都吃学校的盒饭,一天,班主任发现垃圾桶附近饭盒扔得到处都是,就请在场的同学清理。可在场的同学却说:"这事一直都是小东在做,我们不管!"小东是刚从外校转来的,家境很贫寒,人也很老实。

问题:这时,班主任应该怎么做?可以从哪些方面来教育学生?

参考答案:老师与在场的同学一起清理干净。事后再找机会与学生谈心,或以班会或其他形式,让学生明白:A.要保护环境卫生。B.同学之间是平等的,工作应该是大家分着做。C.同学之间应该互相关爱。

3) 案例简述:

班上张强和汪波打了起来,被值日老师抓到班主任处。班主任问原因,张强和汪波异口同声的指责对方,强调自己的道理。

问题:1、这时班主任应该怎么做?2、你如何认识学生自我教育的作用?

班主任技能大赛 案例分析题

班主任技能大赛 案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

考察关键词:班级管理方法——方法科学、机制灵活、有借鉴性

1 、五年级的数学课上,老师安排大家做练习,一位同学很快就完成了交给老师。老师发现所有题目答案都对,但只有计算结果没有过程。就认真地告诉他,这样做不规范,考试时一会扣分,还可能被怀疑作弊。这个学生很不高兴地回到座位上,三下两下把练习本撕了。数学老师很生气,下课后向班主任反映了情况。谁知第二天家长也气冲冲地找到班主任,说数学老师损害了孩子的名誉,要求班主任给个说法,假如您是班主任,应该怎么认识这个问题并做出适当的处理呢?

评分参考:从学生方面看,没有形成规范的作业习惯,也没有理解老师对他的关心和提示的教师情感;从老师角度看,没有在问题现象中肯定学生的长处,缺少从学生的个性中体察学生,导致学生的感情排斥。方法举要:换位思考,肯定长处,晓之以理,真诚沟通。

2 、三年级的龙龙今天没有来上学,中午龙龙爸爸焦急地来找班主任老师,说龙龙昨大晚上就开始跟爸爸说想转学,理由是自己从一年级就想当班长,可是三年都不能如愿,最近一次的班干部改选,龙龙还是没有选上,觉得特别伤心。龙龙提出希望转到一所能让自己当上班长的学校,否则就不上学了,龙龙爸爸向老师求救,说就让孩子当一回班长吧!可龙龙平时的表现大家并不认可,再说选举结果昨大刚公布,假如您是班主任,应怎样分析这种情况,又如何解决这个问题呢?

评分参考:教师掌握学生思想动态方面存在不足,班干任职方式和培养方面也有待改进之处。方法举要:辨证认识龙龙想当班长的愿望,与龙龙和其他同学真诚沟通,协商讨论,以引导龙龙消除情绪、继续进步为基点,确定工作方案。

班主任技能大赛情景答辩案例及答案

班主任技能大赛情景答辩案例及答案

一、案例:小明今天早晨又迟到了,并且一副精神萎靡的样子,他这学期已多次迟到了,成绩也不好,班主任也多次和他交谈过,也与家长联系过,小明也在家长和班主任面前也

作过保证,但一段时间后,老毛病会复发;最近具同学和家长反映,小明迷恋网络游戏,也经常有厌学情绪,家长也对他没有办法;

问题:1.作为班主任,你认为应该怎样处理小明这件事2.学生上网成瘾,应采取怎样的教育对策

参考答案:

1.1对待像小明这样的学生应该有耐心和热心,要让他感觉到老师对他还是关心、信任他的;耐心就是老师找了家长后,学生可能还会犯,这就需要教师对他耐心一点,不要粗暴处理,否则,学生会变本加厉;热心,就是班级里不管有什么事情,尽量请他帮忙,让他觉得,

除了他的学习成绩不好以外,他还是个有用的人,至少老师有什么事情求他帮忙,让他有

一种自豪和自信;

2学生违反纪律,找家长谈话也是必要的,但是,谈话中,还应该让家长明白,责骂、暴打孩子是错误的,不仅不能让孩子回心转意,还会让他对老师的教育更排斥;因此,因为迷恋网吧而家长,班主任首先应该告诉家长不能责骂、打骂学生,应该教给家长一些教育理念,然后再针对孩子的情况,和家长商量如何管理,比如限制他的零花钱,上下学接送孩子,晚上放学回家后对孩子进行必要的管理,和孩子沟通,让孩子正确的认识网络游戏,正确

认识网络以及正确利用网络等等;

2.1帮助学生找到爱和归属感;班主任要有耐心和爱心,尊重学生,理解学生,使他们找到归属感,与他们一道建立生活的信心,积极面对人生;

2用有意义的活动,安排学生的时间和空间,充实他们的生活,转变学生生活的重心;

班主任技能大赛案例分析

班主任技能大赛案例分析

班主任技能大赛案例分析

班主任作为学校管理和教育工作中的重要角色,其承担的责任和任务十分繁重。为了提高班主任的管理和教育水平,许多学校都会组织班主任技能大赛,通过比赛的方式来激励和培养班主任的专业能力。下面我们就来对班主任技能大赛进行一些案例分析。

首先,班主任技能大赛的内容主要包括教育管理知识、心理辅导能力、学生情

感沟通能力等方面。比赛形式多样,既有理论知识考核,也有实际操作演练,更有情景模拟演练等多种形式。这些形式的多样性既考验了班主任的理论水平,也考察了其实际操作能力和心理素质。

其次,班主任技能大赛的意义非常重大。通过比赛,可以激励班主任不断提高

自身的专业素养,增强班主任的责任感和使命感。同时,比赛也可以促进班主任之间的交流和学习,提高班主任团队的整体素质。此外,比赛还可以为学校选拔优秀的班主任人才,为学校的管理和教育工作提供更好的保障。

再次,班主任技能大赛也存在一些问题和挑战。首先,比赛内容和形式的设置

需要更加科学合理,要充分考虑到班主任的实际工作需求,不能脱离实际。其次,比赛评判标准需要更加客观公正,要充分考虑到班主任的实际情况,不能一刀切。最后,比赛的组织和管理也需要更加严谨完善,要确保比赛的公平公正,避免出现任何不正当行为。

最后,针对以上问题和挑战,我们可以采取一些措施和建议。首先,可以加强

对比赛内容和形式的研究和调研,充分听取班主任的意见和建议,确保比赛的科学性和实用性。其次,可以建立更加完善的评分体系和评判标准,确保比赛的公正公平。最后,可以加强对比赛的组织和管理,严格执行比赛规则,杜绝任何不正当行为的发生。

班主任技能大赛-案例分析题

班主任技能大赛-案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

考察关键词:班级管理方法——方法科学、机制灵活、有借鉴性

1 、五年级的数学课上,老师安排大家做练习,一位同学很快就完成了交给老师;老师发现所有题目答案都对,但只有计算结果没有过程;就认真地告诉他,这样做不规范,考试时一会扣分,还可能被怀疑作弊;这个学生很不高兴地回到座位上,三下两下把练习本撕了;数学老师很生气,下课后向班主任反映了情况;谁知第二天家长也气冲冲地找到班主任,说数学老师损害了孩子的名誉,要求班主任给个说法,假如您是班主任,应该怎么认识这个问题并做出适当的处理呢

评分参考:从学生方面看,没有形成规范的作业习惯,也没有理解老师对他的关心和提示的教师情感;从老师角度看,没有在问题现象中肯定学生的长处,缺少从学生的个性中体察学生,导致学生的感情排斥;方法举要:换位思考,肯定长处,晓之以理,真诚沟通;

2 、三年级的龙龙今天没有来上学,中午龙龙爸爸焦急地来找班主任老师,说龙龙昨大晚上就开始跟爸爸说想转学,理由是自己从一年级就想当班长,可是三年都不能如愿,

最近一次的班干部改选,龙龙还是没有选上,觉得特别伤心;龙龙提出希望转到一所能让

自己当上班长的学校,否则就不上学了,龙龙爸爸向老师求救,说就让孩子当一回班长吧

可龙龙平时的表现大家并不认可,再说选举结果昨大刚公布,假如您是班主任,应怎样分

析这种情况,又如何解决这个问题呢

评分参考:教师掌握学生思想动态方面存在不足,班干任职方式和培养方面也有待改进之处;方法举要:辨证认识龙龙想当班长的愿望,与龙龙和其他同学真诚沟通,协商讨论,以引导龙龙消除情绪、继续进步为基点,确定工作方案;

班主任技能大赛情境案例(25题)

班主任技能大赛情境案例(25题)

情境案例

(共24题)

1、青海玉树地震后,学校向全体学生发出自愿捐款倡议。学校也统一发出校讯通倡议积极参加捐款活动,这时小强的父亲给班主任打电话:“王老师,这捐款活动不是上周举办了,上周小强问我拿了100元说是学校要捐款的,所以我给了他,但是刚才才收到信息?”王老师询问小强后才得知原来他是骗父亲的,把这钱去买自己心爱的玩具,作为王老师的你会怎样处理这件事情并教育好小强呢?

2、小明,男,10岁现在三年级就读。他在家里自己以“小主人”自称,父母溺爱,但有时犯错误父亲却对小明大打出手,身体青紫多处。在学校里上课,他基本能够听讲,但自制力差,特别喜欢说话,课间在教室,走廊,操场打闹,曾因为别同学不给他手工课的作业,他把同学手掐紫,还有一次,他与四年级同学打架,本班同学拉架,他把本班同学鼻子打得出血。小明遇到问题,不能通过提意见,而是使用武力解决,常常把男女同学打哭。

请根据以上材料进行分析,你是小明的班主任该怎样对他进行教育?

3、二年级的小丽是个爱占小便宜的女孩,同学们的文具、零食常据为已有,素有小偷小摸的不良习惯。为此同学帮,老师帮,但效果不明显,有一次,她竟然把某同学书包里准备交春游活动费的100元钱拿走了。为了取得更好的教育效

果,你将小丽的妈妈请到学校,商量帮助她的良方,可她的妈妈却大呼小叫,一是袒护自己的小孩,二是怪学校和老师。

作为班主任的你,怎么处理此事?为什么?

4、下课时,有两名平时比较调皮的学生在教室内打起来,其中一人被推倒并撞在墙角上,撞破了头,流血了。你知道这两位学生的家长都不好惹,平时对学校已诸多意见,现在,你该怎么办?

班主任技能案例分析4篇

班主任技能案例分析4篇

班主任技能案例分析4篇

班主任技能案例分析第1篇

本人担任班主任工作仅四年多时间,作为班主任队伍中的一名新兵,我还处于学习和借鉴的阶段,谈不上经验分享,更多地是粗浅地谈一谈做班主任的一点体会。

每个家长都望子成龙,每个老师都希望学生品学兼优。但是任何一所学校,不论哪个班级,总有一部分让家长和老师头疼的后进生。我带的第一个班级就出现了这么几个“小刺头”---小薛,小李,小王和小钟。因为在兴趣爱好、处事态度等方面有共鸣,因此互相信任,行动一致,发展成小团体。虽然他们在班级中占得比例小,但是他们对班级管理的影响却是不容忽视的。为了“小团体”的利益,他们常游离于集体之外---不遵守班规,不服从班干部的管理,甚至有意识地造成同学间的磨擦。年轻气盛的我,眼里怎么能容得下他们,于是我们之间展开了一次又一次的智慧与体力的较量。结果是不言而喻,两败俱伤---我是身心疲惫,一蹶不振,而他们不仅屡屡违反学校规定,还导致学习成绩直线下滑。由于他们对班级的教育管理工作产生干扰和破坏,进而影响整个班风的形成和建设。在我束手无策的时候,偶然间看到了优秀班主任介绍成功的工作案例,给了我很大的启发,于是我也把“鲶鱼效应”产生的原理迁移到班级管理中,采用负激励的方式,看是否能达到预先设定的效果。

一、在班委中引进“鲶鱼”中的可造之才

这四个人他们在班里有一定的号召力,可以很轻易地拉拢和煽动一批人,这种能力有时甚至超过班主任。这部分学生的潜能是一把双刃剑,如何开发利用呢?首先,四个人当中小李家庭背景良好,父母要求严格,多次配合教育工作;他本人学习成绩优秀,擅长英语学科,于是我经常在课堂上给他表现的机会,在一些公开的场合对他的成绩予以表扬和肯定,激发他的自信心,拉近我们的距离。然后,把小李纳入班委,担任值日班长,负责自习课纪律,发挥他的特长,以点带面,一方面牵制了其他三个人的违纪行为,另一方面促进了其他人的

班主任技能大赛-案例分析题

班主任技能大赛-案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

考察关键词:班级管理方法——方法科学、机制灵活、有借鉴性

1 、五年级的数学课上,老师安排大家做练习,一位同学很快就完成了交给老师。老师发现所有题目答案都对,但只有计算结果没有过程。就认真地告诉他,这样做不规范,考试时一会扣分,还可能被怀疑作弊。这个学生很不高兴地回到座位上,三下两下把练习本撕了。数学老师很生气,下课后向班主任反映了情况。谁知第二天家长也气冲冲地找到班主任,说数学老师损害了孩子的名誉,要求班主任给个说法,假如您是班主任,应该怎么认识这个问题并做出适当的处理呢?

评分参考:从学生方面看,没有形成规范的作业习惯,也没有理解老师对他的关心和提示的教师情感;从老师角度看,没有在问题现象中肯定学生的长处,缺少从学生的个性中体察学生,导致学生的感情排斥。方法举要:换位思考,肯定长处,晓之以理,真诚沟通。

2 、三年级的龙龙今天没有来上学,中午龙龙爸爸焦急地来找班主任老师,说龙龙昨大晚上就开始跟爸爸说想转学,理由是自己从一年级就想当班长,可是三年都不能如愿,最近一次的班干部改选,龙龙还是没有选上,觉得特别伤心。龙龙提出希望转到一所能让自己当上班长的学校,否则就不上学了,龙龙爸爸向老师求救,说就让孩子当一回班长吧!可龙龙平时的表现大家并不认可,再说选举结果昨大刚公布,假如您是班主任,应怎样分析这种情况,又如何解决这个问题呢?

评分参考:教师掌握学生思想动态方面存在不足,班干任职方式和培养方面也有待改进之处。方法举要:辨证认识龙龙想当班长的愿望,与龙龙和其他同学真诚沟通,协商讨论,以引导龙龙消除情绪、继续进步为基点,确定工作方案。

班主任技能大赛案例分析

班主任技能大赛案例分析

班主任工作技能比赛现场答辩题目及参考答案

案例简述:

1)班主任布置学生写生活随笔《我的家庭》,结果一个写作很好的女生留给老师一张纸条,写着:"父亲是个酒鬼、烟鬼兼赌徒,在遥远的新疆工作。我问过母亲为什么与父亲结合。母亲无言。后来我自己搞清了,母亲是为了生存,而父亲是为了逃避家长安排的婚姻。原来我是他们随随便便结合的产物,我鄙视他们。"

问题:1、请分析这个学生的心理?2、如何帮助这个学生走出目前的状态?

参考答案:1、感受不到父母的爱;对父母失望;埋怨父母,因此也不爱父母。2、A.让学生理解父母当初也许只是一种无奈的选择。B、婚姻虽然不幸福,但是,最终没选择离婚,是为了孩子的幸福。

C、想想生活中父母对他的付出,理解父母对他的爱。D.学会感恩父母,作为子女,尽量去弥补父母之间的间隙。

2) 案例简述:

学生每天中午都吃学校的盒饭,一天,班主任发现垃圾桶附近饭盒扔得到处都是,就请在场的同学清理。可在场的同学却说:"这事一直都是小东在做,我们不管!"小东是刚从外校转来的,家境很贫寒,人也很老实。

问题:这时,班主任应该怎么做?可以从哪些方面来教育学生?

参考答案:老师与在场的同学一起清理干净。事后再找机会与学生谈心,或以班会或其他形式,让学生明白:A.要保护环境卫生。B.同学之间是平等的,工作应该是大家分着做。C.同学之间应该互相关爱。

3) 案例简述:

班上张强和汪波打了起来,被值日老师抓到班主任处。班主任问原因,张强和汪波异口同声的指责对方,强调自己的道理。

问题:1、这时班主任应该怎么做?2、你如何认识学生自我教育的作用?

班主任技能大赛案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

班主任技能大赛案例分析题

考察关键词:班级管理方法——方法科学、机制灵活、有借鉴性

1 、五年级的数学课上,老师安排大家做练习,一位同学很快就完成了交给老师。老师发现所有题目答案都对,但只有计算结果没有过程。就认真地告诉他,这样做不规范,考试时一会扣分,还可能被怀疑作弊。这个学生很不高兴地回到座位上,三下两下把练习本撕了。数学老师很生气,下课后向班主任反映了情况。谁知第二天家长也气冲冲地找到班主任,说数学老师损害了孩子的名誉,要求班主任给个说法,假如您是班主任,应该怎么认识这个问题并做出适当的处理呢?

评分参考:从学生方面看,没有形成规范的作业习惯,也没有理解老师对他的关心和提示的教师情感;从老师角度看,没有在问题现象中肯定学生的长处,缺少从学生的个性中体察学生,导致学生的感情排斥。方法举要:换位思考,肯定长处,晓之以理,真诚沟通。

2 、三年级的龙龙今天没有来上学,中午龙龙爸爸焦急地来找班主任老师,说龙龙昨大晚上就开始跟爸爸说想转学,理由是自己从一年级就想当班长,可是三年都不能如愿,最近一次的班干部改选,龙龙还是没有选上,觉得特别伤心。龙龙提出希望转到一所能让自己当上班长的学校,否则就不上学了,龙龙爸爸向老师求救,说就让孩子当一回班长吧!可龙龙平时的表现大家并不认可,再说选举结果昨大刚公布,假如您是班主任,应怎样分析这种情况,又如何解决这个问题呢?

评分参考:教师掌握学生思想动态方面存在不足,班干任职方式和培养方面也有待改进之处。方法举要:辨证认识龙龙想当班长的愿望,与龙龙和其他同学真诚沟通,协商讨论,以引导龙龙消除情绪、继续进步为基点,确定工作方案。

班主任基本技能比赛案例全集

班主任基本技能比赛案例全集

班主任基本技能比赛案例全集

案例一:

张某同学今年十岁了,由于频繁转学而成为问题学生。在家里是独生子,父母常年外出打工。从小在爷爷奶奶呵护下长大,由于是男孩,更是得到奶奶无微不至的关怀和溺爱,谁也不能碰他一下,谁也不能骂一句,,再加上家庭优越的物质条件,使他养成了固执、偏激、倔强的性格,办事不爱动脑,我行我素,不计后果,出了问题又缺乏责任感,表现出逆反心理。学习缺乏自觉性,老师布置的作业完成了事,多一点也不想做,没有毅力克服学习上的困难,根基打得不牢,使学习成绩处于下游。做了错事,不接受批评,不让人家说,表现出较强的虚荣心和反抗心理。

个案分析

针对张某同学的个性心理特点,经调查了解,我认为他的个性问题来源于家庭环境的影响和学校教育的影响两个方面:

1、鉴于他从小娇生惯养,被捧为掌上明珠,凡事随心所欲,被家庭主要成员所溺爱,过于放纵,使他过着衣来伸手,饭来张口的生活。缺乏自理自立能力,养成了依赖别人和惰性心理。

2、在班级里,一则年龄大,二则学习成绩不好,又缺乏认真、刻苦的学习精神,对较难的问题不愿意动脑筋,又不肯问别人,不懂装懂,长期发展下去,知识掌握不牢。就产生了自卑心理。认为反正也就这样了,甘拜下风,自暴自弃,致使成绩下降,凡事总觉得自己对,对自己认识不清,出现情绪不稳定现象。

采取的方法和实施过程

1. 根据张某的实际情况,我认为他的本质是好的,如果与家长配合共同对他进行耐心细致的教育和帮助,他是会有改变的。于是我与其父母取得联系,让他们勤与孩子打电话交流沟通。并让他的爷爷奶奶一定要改变对孩子的教育态度,与老师更好的配合,严格管教孩子。

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班主任技能大赛案例分析

一、案例简述:

班上张强和汪波打了起来,被值日老师抓到班主任处。班主任问原因,

张强和汪波异口同声的指责对方,强调自己的道理。

问题: 1、这时班主任应该怎么做? 2、你如何认识学生自我教育的作用?评委提问:你在日常工作中是怎样引导学生自我教育的?

参考答案: 1. 先耐心听学生谈事情的经过,弄清楚事情真相,从中判

断各自承担什么责任。再让学生谈打架的害处;之后让学生讨论他们各自

应当承担什么责任。 2. 苏联教育家苏霍姆林斯基曾经这样说过 : “具有能够激发学生去进行自我教育的教育才是真正的教育。真正的教育只有当学生

有自我教育的要求时才能实现。”当今学生自我主见比较强, 很有自己的思想,所以有一部分学生会不听别人的劝告, 包括家长的和老师的,总是坚持自己的意见和做自己的事。因此, 加强学生的自我教育非常重要。目的是让学生自己悟出道理来, 而不是老师苦口婆心的说道理。自我教育的途径多种多样,比如: 自信疗法、培养自己的意志力、树立正确的学习目标、培养自己的学习兴趣、调节自己的情绪、自我反省等。

二、案例简述:

班上有 " 四大金刚 " ,一个班干部,三个课代表。有的同学反映,他们

四个很团结,个个都很牛,谁给他们提意见,不仅听不进去,还可凶了。

问题: 1、你认为该怎么做? 2、班主任如何看待班级中的" 非正式群体"?

委提:某中学班主任任命班采用学生投票定期更的方法,果一位学

律都比差的同学两任当,教的的果是生提前用各种手段拉票所致。你

的如何理?

参考答案:非正式群体是在与同伴交往程中自形成的,学生的心理

品展乃至日常学、生活极具影响力,得老注意。如果非正式群体的价取

向、目、行范与班集体一致,会班集体的形成起到促作用,但得我重

的是,非正式群体也有偏离集体、偏离正确的候,就要求我教育者适度

介入,适度引,将其入班集体的展道。而于立(反抗)型的小群体成,教

更当更多的关注、接近和近他,其光点,及化,作耐心致的思想工作,

切忌、粗暴。

于各非正式群体,我可以: 1、利用非正式群体成的感情基,增同学友、增班集体的凝聚力。 2、利用非正式群体成通的

信息管道,了解学生的思想和班集体管理的一些意和建。 3、培养、培非正式群体的者,形成而有力,管而有效的班干部集体。

三、案例述:

班是个重要角色。当班啊?最后我把目光停留在小身上,小的品

性、威信⋯⋯都合适。我向小了我的想法,她默默无。直到最后,也没有回

答我。当天晚上,我又接到小的,小了多理由,拒了我。

: 1、如果是你接下来怎么做?2、你怎建立班委会的?

评委提问:您会把建立班委会作为转化后进生的契机吗?

参考答案:做她妈妈的工作,让她明白,她的孩子很优秀,做班长是

对她的进一步的锻炼和培养。 2. 先要在班上明确班委会的组成及分工,然

后通过民主与集中的方法组建班委全,再次要经常培养班干部。

四、案例简述:

学校举行篮球联赛,我班有绝对的实力取胜,全班同学都很兴奋。可

决赛时,由于队员们轻敌、对手实力也确实很强,所以我班比分的落后,

学生情绪有点焦躁;中场休息时,我班啦啦队的助兴表演又遭到对方的无

故起哄,虽然同学们都很生气,但是当对方的啦啦队上场时,我班学生还

是报以热烈的掌声。同时更用力的为场上队员加油,场上的队员也在奋力

地拚抢,力争缩小与对手的差距,可是结果还是输了。同学们泪流满面,

默默无声地坐在地上,没有互相埋怨,牵着手向教室走。

问题: 1、你怎样看待这次输球? 2、你认为体育活动对班集体有何作用?评委提问:当前有一种教育观点:好孩子是夸出来的,但是也有另外一

种观点:不打不成才。请问:现在打的这种方式真的不能用在教育当中了吗?

参考答案:1. 虽然对这次联赛有影响,但对班集体后续的发展会有良

好的推动。学生充分体验了骄傲、轻敌的危害,而且表现出来的文明礼貌、

失败后没有互相埋怨,牵手向教室走、拼搏精神以及强烈的班集体荣誉感,

都会推动班级各方面把发展。2. 增强学生集体荣誉感,增强学生团结互助

精神,理解团结拼搏的体育精神。

五、案例述:

班上有个同学身体有一些残疾,走路有一些跛,班有些同学常学她走

路的子,开他的玩笑,她起外号。作班主任,我得当批那些不尊重残疾

同学的行。但念一想,一来会害残疾学生的自尊心,我一直在找一个恰

当的方法。

1、你她找到一个恰当的法?

2、你自己生命特点尊重的理解?委提:有的做法是,把残疾学生支走后全班同学开班会,然后在独找残疾学生。我得不把残疾学生与大家隔离开来,如果我你开一个残疾学生在的班会你如何开?

参考答案:通主班会等多种形式,学生介一些残疾人的成功事迹,

学生明白,不管什么的生命特点,都有可能社会作献,引以学生、理解、

尊重生命特点。也可以写周,比如,“如果我是残疾人”。

六、案例述:

班主任正在真地向学生布置着大除任。音未落,王明同学立即了句

笑惹得同学哄堂大笑起来。班主任措手不及,怒火中,

不是明着老公开挑衅? " 王明,你⋯⋯你直太分了! " 班主任竟一塞。

1、分析王明的心?

2、你怎理似情况?

委提:王明如果不是众取而是公开挑衅,老怎么?

参考答案: 1. 也他只是搞笑,也他是故意乱,也有可能是公开挑衅

老。 2. 冷理,当不要火,可以当作没听到,甚至一笑而。事后可以私底下

找王明好好,了解他做的原因,并予相的教育。

七、案例述:

数学老反映班上有一个姓的同学不知何故 3天不交数学作。班主任把小叫到公室他: " 你什么不交作? " 他低不。他学的意,做作的重要性⋯⋯他是一言不。 " 作班主任的你火了,大雷霆,令小:必当天把所缺作。否⋯⋯你原以

最后通牒一定起作用,知,第二天小不但没有把作上,反而不教室上了。下你没了,可是若他开了先例,再有效仿的,那以后教学怎么行?

: 1、你分析班主任的做法? 2、不交作的学生如何理?委提:个学生就是不喜老您,不愿意上您的才不做作。您了解到一点怎么?

参考答案: 1. 班主任把小叫到公室,他学的意,做作的重要性。些

做法是没的;大雷霆,下最后通牒的做法是不可取的,易火容易激化生

矛盾,不利于解决。种做法也容易使老下不了台。 2. 了解学生不交作的

原因,学生不回答,也可以从面去了解,比如同学,家学生在家里情况等。

然后学生的具体情况

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