船舶日常管理考核规定
船舶日常管理制度
船舶日常管理制度
第一章总则
第一条为规范船舶日常管理行为,保障船舶安全运行,保护海洋环境,提高船舶管理水平,根据相关法律法规和规章制度,制定本制度。
第二条本制度适用于本公司所属全部船舶的日常管理,包括但不限于船员管理、船舶维护
管理、船舶安全管理等。
第三条船舶日常管理应遵守国家有关法律法规、国际公约和行业标准,合理合法、科学规范、合格有效。
第四条船舶日常管理应以安全第一、预防为主,实行责任明确,协调配合,主动管理,落
实细化的原则。确保船舶日常管理工作有序推进。
第五条船舶日常管理制度的内容和要求应当充分体现人性化、科学化、信息化、标准化、
系统化的原则。
第六条本公司成立船舶日常管理委员会,由公司管理层、船舶管理人员和专家组成,负责
监督和指导船舶日常管理制度的实施和落实情况。
第二章船员管理
第七条船舶船员的管理应当遵循合理合法的原则,严格按照国家和国际有关法律法规、公约、行业标准进行管理。
第八条船舶船员管理应依法合规,合理安排船员配备,确保船员编制齐全,技术能力强。
第九条船舶船员管理应建立健全船员培训和考核制度,确保船员具备岗位上的业务水平和
技能。
第十条船舶船员上岗前应经过身体检查、资格审查和职业培训,确保身体健康、技术过硬、责任心强。
第十一条船舶船员应严格遵守公司规章制度,听从船长的指挥,服从和执行航行、操纵、
机务、安全和环保等方面的管理要求。
第十二条船舶船员应遵守航海礼仪,文明规范行为,不得有酗酒滋事、吸毒违法等行为。
第十三条船舶船员应保持身心健康,注意休息调整,避免疲劳驾驶,确保船舶运行安全。
船舶日常管理规章制度范本
船舶日常管理规章制度范本
第一章总则
第一条为了加强船舶日常管理,确保船舶安全、高效运行,遵守国家有关法律、
法规,结合我国船舶实际情况,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我国所有船舶的日常管理工作,包括船员管理、船舶维修、物料供应、安全监督等方面。
第三条船舶管理应当遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则,确保船舶安全、环保、经济、高效运行。
第二章船员管理
第四条船员招聘、培训、考核、晋升、薪酬、福利、劳动保护等事项,应当按照
国家有关法律法规和船舶管理公司的相关规定执行。
第五条船员上船前,应当接受体检,符合船舶驾驶员身体条件要求。船员在船期间,应当按照规定参加安全、环保、急救等培训,提高自身素质。
第六条船员在船期间,应当遵守船上的各项规章制度,服从船长指挥,不得擅自
离船、辞退或者换岗。
第七条船员作息时间应当合理,保证充足的休息时间。船员生活区应当保持整洁、卫生,确保船员生活环境舒适。
第三章船舶维修与保养
第八条船舶维修与保养工作,应当按照船舶管理公司制定的维修计划和工艺标准
进行,确保船舶维修质量。
第九条船舶维修过程中,应当严格遵守安全操作规程,确保人员和船舶安全。维
修用的材料、设备、工具等,应当符合国家有关标准,不得使用假冒伪劣产品。
第十条船舶保养工作,应当按照规定的周期和内容进行,确保船舶设备、系统处
于良好状态。
第四章物料供应与管理
第十一条物料供应应当根据船舶运行需求,提前制定供应计划,确保船舶正常运行。
第十二条物料采购应当遵循质量优先、价格合理的原则,确保物料质量。
第十三条物料管理应当建立健全库存制度,定期盘点,确保物料安全、完整。
船员日常管理制度
船员日常管理制度
第一章总则
第一条为了规范船员日常管理行为,保障船员工作生活安全和航行安全,根据国家相关法律法规,制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于船员日常管理,包括工作、生活和休息等方面。
第三条船员应当遵守船舶管理公司的相关规定,服从船长和上级管理人员的指挥,保持良好的工作和生活状态。
第四条船员应当遵守国家相关法律法规和国际海事公约,不得从事违法活动。
第五条船员应当积极参加岸上部门组织的培训和考核,并不断提高自身的专业技能。
第六条船员应当具有健康身体和良好的心理素质,不得饮酒醉酒和滥用药物。
第七条船员应当保持良好的纪律和团队合作精神,保持良好的工作环境和生活环境。
第八条船员应当遵守船舶管理公司相关规定,严格执行工作、生活和值班制度。
第二章管理责任
第九条船舶管理公司应当负责船员的招聘、培训和管理工作,并对船员的工作进行监督和检查。
第十条船长是船员工作管理的第一责任人,负责组织船员的工作和生活。
第十一条船舶管理公司应当定期对船员进行绩效评估,对工作表现突出的船员给予奖励,对工作不合格的船员进行处理。
第十二条船舶管理公司应当加强船员的安全教育,提高船员的安全意识和危险防范能力。
第十三条船舶管理公司应当保障船员的基本工资和福利待遇,确保船员的合法权益。
第十四条船舶管理公司应当建立健全的船员投诉处理制度,对船员的投诉进行及时处理和回复。
第三章工作管理
第十五条船员应当遵守船舶管理公司的工作规程和安全操作规定,严格执行工作流程和操作程序。
第十六条船员应当服从船长和上级管理人员的指挥,认真完成各项工作任务。
船舶公司运行管理制度
一、总则
第一条为确保船舶公司各项业务正常、高效、安全地运行,保障员工的生命财产
安全,维护公司利益,根据国家相关法律法规,结合公司实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于船舶公司所有员工、船舶及其它相关业务。
第三条船舶公司运行管理应遵循以下原则:
1. 安全第一,预防为主;
2. 规范管理,高效运作;
3. 严格执行,奖罚分明。
二、组织机构与职责
第四条船舶公司设立运行管理部,负责船舶公司运行管理工作的组织、协调和监督。
第五条运行管理部职责:
1. 负责制定船舶公司运行管理制度,并组织实施;
2. 负责船舶及船舶设备的安全检查、维护和保养;
3. 负责船舶航行、停泊、作业过程中的安全管理;
4. 负责船舶人员的培训、考核和日常管理;
5. 负责船舶公司内部安全文化的建设;
6. 负责船舶事故的调查、处理和报告。
三、船舶安全管理
第六条船舶安全管理包括以下几个方面:
1. 船舶安全技术管理:船舶必须按照国家规定配备必要的安全设备,定期进行安
全技术检查,确保船舶安全技术符合要求;
2. 船舶人员安全管理:船舶人员必须具备相应的资质,严格遵守船舶操作规程,
加强船舶人员的安全教育和培训;
3. 船舶航行安全管理:船舶航行时,必须遵守国家有关航行规定,确保航行安全;
4. 船舶作业安全管理:船舶作业时,必须遵守国家有关作业规定,确保作业安全。
四、船舶设备管理
第七条船舶设备管理包括以下几个方面:
1. 船舶设备采购:船舶设备采购必须遵循国家相关法律法规,确保设备质量;
2. 船舶设备维护保养:船舶设备应定期进行维护保养,确保设备正常运行;
船舶业务员管理及考核制度
船舶业务员管理及考核制度
船舶业务员管理及考核制度
一、管理规定
,一,、船舶业务员靠、离船操作流程
1 操作标准
1.1 船舶靠泊前30分钟到达岸边~检查预靠泊位是否有影响靠船的障碍物~如有必须
及时向中控报告。
1.2 根据船调指令~监护岸桥跑至安全位臵,
1。3 检查带缆工人是否到位及靠泊指示旗,灯,是否放在指定位臵. 1.4 船舶靠离时全面监护岸边设备和设施~如有被船舶碰损~必须及时报告值班组。 1。5 船舶离泊时从距离岸边50米开始向中控报告靠泊动态。
1.6 船舶靠好后将船头对应的实际桩号反馈给值班组。
1。7 监护船舶离泊~船舶离开岸边50米方可离开。
2 船舶靠离安全隐患及防范措施
2.1 船舶靠离风险点
2.1.1船舶靠离泊时发生碰撞岸壁和岸桥事故
2。1。2船舶吃水较大是发生船舶在泊位或港池内的搁浅事故
2.1.3特殊天气和船舶靠离密集时发生船舶航行事故
2.1.4带缆工人因被撇缆头击中或其他原因在岸边发生人身伤害事故 2。1.5泊位计划工作失误或在泊船舶未按计划位臵靠泊~致使预靠船舶不能靠泊或造成二次靠泊。
2.1。6将卫检没有通过的船舶靠泊
2。1.7外籍轮边检未通过港方人员上船
2.2 风险防范措施
2.2。1船调在靠船前应检查预靠船船长与预留泊位长度之比是否符合引水作业要求
,引水要求预留泊位长度为船长的120%,
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船舶业务员管理及考核制度
2。2.2安排船舶靠离前~必须确认船舶吃水及潮汐情况。对于靠泊吃水不足的~应
联系船方调低吃水~如调整后仍未达到安全要求则不予安排靠泊.对于离泊吃水不足的~应要求现场作业人员加快作业进度~同时要求船方尽量调低吃水~赶在安全时间离泊。
船舶运行质量管理制度范本
第一章总则
第一条为确保船舶运行质量,保障船舶安全、环保、高效运行,提高船舶管理水
平和市场竞争力,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有船舶及其相关管理人员、船员。
第三条船舶运行质量管理应遵循以下原则:
(一)预防为主,持续改进;
(二)责任明确,分工协作;
(三)严格检查,及时纠正;
(四)数据驱动,科学决策。
第二章组织机构与职责
第四条公司成立船舶运行质量管理体系,负责船舶运行质量管理的全面工作。
第五条船舶运行质量管理体系下设以下部门:
(一)船舶运行质量管理部:负责船舶运行质量管理的总体策划、组织实施和监督检查;
(二)船舶安全技术部:负责船舶安全技术管理,确保船舶安全运行;
(三)船舶环保部:负责船舶环保管理,确保船舶符合环保要求;
(四)船舶设备管理部:负责船舶设备管理,确保船舶设备良好运行;
(五)船舶船员管理部:负责船舶船员管理,确保船员具备相应资质。
第三章船舶运行质量管理内容
第六条船舶运行质量管理包括以下内容:
(一)船舶安全检查:定期对船舶进行安全检查,确保船舶符合安全标准;
(二)船舶环保检查:定期对船舶进行环保检查,确保船舶符合环保要求;
(三)船舶设备检查:定期对船舶设备进行检查、维护和保养,确保设备良好运行;
(四)船舶船员培训:对船员进行安全、环保、设备等方面的培训,提高船员综合素质;
(五)船舶运行数据分析:对船舶运行数据进行收集、分析,为船舶运行管理提供依据。
第七条船舶运行质量管理部应定期组织船舶运行质量检查,确保船舶运行质量。
第四章质量管理措施
第八条船舶运行质量管理部应制定船舶运行质量管理措施,包括:
水上船舶安全管理制度
第一章总则
第一条为确保水上船舶安全,保障人民群众生命财产安全,根据国家有关法律法
规和上级部门的要求,结合本地区实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于本地区所有从事水上运输、作业的船舶及其相关人员。
第三条水上船舶安全管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。
第二章安全管理组织与职责
第四条成立水上船舶安全领导小组,负责水上船舶安全工作的组织、协调、监督
和检查。
第五条安全领导小组下设安全管理办公室,负责具体实施水上船舶安全管理工作。
第六条各级船舶所有人、经营人应建立健全安全管理机构,明确安全责任,落实
安全措施。
第三章安全教育与培训
第七条对船员进行安全教育培训,确保其掌握必要的安全知识和操作技能。
第八条定期组织安全知识竞赛和应急演练,提高船员的安全意识和应急处置能力。第四章船舶安全检查
第九条定期对船舶进行安全检查,包括船舶结构、设备、消防、救生等方面。
第十条对船舶进行年度检验,确保其符合安全技术要求。
第十一条对船舶进行应急设备检查,确保其处于良好状态。
第五章船舶操作与航行
第十二条船舶操作人员应严格遵守操作规程,确保船舶安全航行。
第十三条船舶航行时,应保持与周围船舶的安全距离,避免碰撞。
第十四条船舶航行时,应按照规定配备必要的安全设备,如救生衣、救生筏、消
防器材等。
第十五条船舶航行时,应遵守航道规定,不得擅自改变航线。
第六章防火与防爆
第十六条船舶应配备足够的消防器材,并定期检查其有效性。
第十七条船舶应制定防火、防爆措施,并严格执行。
第十八条船舶发生火灾或爆炸时,应立即启动应急预案,组织人员疏散和灭火。
运输船舶运营管理制度
运输船舶运营管理制度
第一章总则
第一条为规范运输船舶的运营管理,确保船舶安全运行及保护海洋环境,根据相关法律法规,制定本管理制度。
第二条本制度适用于我公司所有运营的货运船舶,涉及船东、船长、船员等相关人员。
第三条公司全体职工应当严格遵守本管理制度的规定,并及时对船舶运营管理制度进行更
新和修订,确保管理制度的有效性和适应性。
第四条公司各级领导要高度重视本管理制度的执行情况,确保船舶运营安全和合法运营。
第二章船舶运营管理机构
第五条公司设立船舶运营管理部门,具体负责船舶的运营管理工作。
第六条船舶运营管理部门包括生产管理、安全管理、质量管理、综合保障等综合性管理机构。
第七条船舶运营管理部门根据公司设定的船舶运营管理指标,对船舶的运营情况进行监督、考核和管理。
第八条生产管理部门负责船舶的航线规划、货物装卸、船员管理等具体工作。
第三章船舶运营管理制度
第九条船舶运营管理制度包括以下几个方面:
1. 船舶安全管理制度
2. 船舶维护管理制度
3. 船舶货物装卸管理制度
4. 船舶人员实施裁员制度
5. 船舶应急处置制度
6. 船舶环保管理制度
7. 船舶质量管理制度
8. 船舶经营管理制度
第十条船舶安全管理制度是本公司船舶运营管理制度的核心管理内容。
第十一条船舶安全管理制度包括以下内容:
1. 船舶的安全检查与监督
2. 船员岗位职责
3. 船舶的日常检查与维护
4. 船舶装备的管理与维护
5. 船舶应急处置预案
6. 船舶航行安全管理等内容
第十二条船舶维护管理制度包括船舶设备的维护、保养和修理等内容。
第十三条船舶货物装卸管理制度包括船舶货物装卸的安全作业规程、装运作业管理、货物
船舶管理制度
船舶管理制度
1. 管理标准
1.1 船舶登记和命名
1.全部公司所属的船舶必需进行合法的登记,并依照国家规定的标准命名。
2.确保船舶登记和命名的准确性和全都性,避开重复或错误的记录。
1.2 船舶档案管理
1.每艘船舶都必需建立完整的船舶档案,包含但不限于船舶基本信息、船舶安全证书、船舶维护记录等。
2.档案管理人员负责及时更新和归档船舶相关文件,并确保档案的安全可靠性。
1.3 船舶维护保养
1.依照船舶制造商的要求和相关法规,订立船舶维护保养计划,并确保按计划进行定期检查和维护。
2.维护保养记录必需认真记录船舶维护项目、维护人员、维护时间等信息,并定期进行审核和整理。
1.4 船舶安全管理
1.依照国家和国际相关标准订立船舶安全管理计划,并确保全部水手理解并遵守该计划。
2.定期组织船舶安全演习和培训,提高水手应对不安全情况和紧急情况的本领。
3.处理船舶事故和事故调查,确保事故发生后采取正确的措施进行处理和防备。
1.5 船舶运营管理
1.订立船舶运营管理规定,包含航行计划、货物装卸、油料供应等方面的管理规程。
2.确保船舶按规定的运营管理规程进行运行,提高船舶运输效率和安全性。
1.6 船舶人员管理
1.严格依照国家相关法规要求进行水手的招聘、培训、考核和管理,确保船上人员操行良好、技能过硬。
2.定期对水手进行培训和考核,提高水手业务水平和应对紧急情况的本领。
1.7 船舶设备管理
1.订立船舶设备管理规定,包含设备检查、维护保养、更新等方面的管理要求。
2.定期对船舶设备进行检查和维护,并及时修复或更换发现的问题设备。
船舶管理制度
船舶管理制度
一、船舶管理制度的概念
船舶管理制度是对船舶运营和管理过程中的各项规章制度和流程进行规范和管理的一种体系。它包括了船舶安全管理、船舶维护管理、船舶物资管理、船员管理等多个方面,旨在确保船舶的安全航行和有效运营。
二、船舶安全管理制度
1. 船舶安全检查制度
船舶安全检查是船舶管理中的一个重要环节,通过对船舶各项安全设施和设备的检查,发现潜在的安全隐患并及时采取措施。船舶安全检查制度应明确检查的内容和时间,并确保全面、准确地评估船舶的安全性。
2. 船舶事故处理制度
船舶事故处理制度是为了应对各类突发事件和船舶事故而设立的。它包括了船舶事故报告的流程、事故责任的划分以及事故调查和处理的程序等。通过建立健全的船舶事故处理制度,可以及时处理事故并减少损失。
三、船舶维护管理制度
1. 船舶定期检修制度
船舶定期检修是保障船舶良好状态和正常运行的重要措施。船舶维护管理制度应规定船舶定期检修的时间、内容和标准,确保船舶的各项设备和系统处于良好工作状态。
2. 船舶维修记录管理制度
船舶维修记录管理制度是为了方便船舶维修工作的管理和跟踪而设立的。它包括了对维修记录的管理和存档,定期对维修工作进行评估和总结,以及对维修质量进行监督和检查等。
四、船舶物资管理制度
1. 船舶物料采购制度
船舶物料采购是船舶管理中的重要环节,它关系到船舶的正常运行和物资供应的稳定。船舶物料采购制度应明确采购的流程、审核标准和供应商的选择原则,确保物资的质量和供应的及时性。
2. 船舶物料库存管理制度
船舶物料库存管理制度是为了合理管理船舶物资库存而设置的。它包括了对物料库存的盘点、分类和记录,以及对库存量和消耗情况的分析和评估。通过建立健全的船舶物料库存管理制度,可以有效控制成本和提高物料利用率。
中国船只管理制度
中国船只管理制度
中国船只管理制度的基本原则是安全第一、责任第一、科学监管、依法管理。其中,安全
第一是指船只的运营必须以保护人员生命安全和航行安全为首要任务;责任第一是指船主、船员、企业等相关方必须承担起保障海洋环境、保障人民生命财产安全的责任;科学监管
是指以科学的手段和方法监管船只的运营、维护和安全管理;依法管理是指所有的船只运
营管理必须遵循国家相关的法律法规、标准和规范。
中国船只管理制度中的主要内容包括:船只登记管理制度、船只检验检查制度、船舶安全
管理制度、船员培训管理制度、海事纪律管理制度、应急救援管理制度等。下面将分别对
这几个方面进行详细的介绍。
一、船只登记管理制度
船只登记管理制度是对所有在中国注册的船只进行统一的登记管理,包括货船、客船、渔
船等各类船只。船只登记管理制度的目的是确保船只的所有权和使用权合法清晰,并便于
政府监管和管理。
根据《中国海洋事务法》等相关法律法规,所有在中国境内航行和停靠的船只必须向海事
局进行登记备案。登记时需提供船只的基本信息、造船艇号、船名号、船籍港、载重吨位、船舶种类等资料,并缴纳相关登记费用。船只登记管理制度的建立有助于提升海事管理的
规范化、现代化水平,保障海域秩序和海上交通的安全。
二、船只检验检查制度
船只检验检查制度是对船只进行定期的安全检查和技术检验,以确保船舶符合国家相关的
安全技术标准和规范。船只检验检查制度是中国海事管理的核心内容之一,是保障海上交
通和船舶安全的重要手段。
根据《船舶检验证书制度》等相关法规规定,所有中国注册的船只都必须每年接受一次船
船员考核管理制度
船员考核管理制度
第一章绪论
第一条为了规范船员的考核工作,提高船员素质,确保船舶安全运营,制定本制度。
第二条本制度适用于所有船舶上的船员,包括船长、轮机长、水手等各类船员。
第三条考核管理应当严格按照国家有关法律法规和规章制度执行,坚持公平、公正、公开的原则,根据船员的实际情况,进行全面、客观、公正的考核。
第二章考核对象
第四条考核对象包括船长、轮机长、水手等各类船员,不分性别、民族和职务。
第五条不同职务的船员应当按照其具体职责、工作内容和条件分别进行考核。
第六条船员在新人培训期间,也应当进行一定的考核,以评价其学习和适应能力。
第七条考核对象的考核结果将直接影响其聘用、晋升和奖惩等方面的情况。
第三章考核内容
第八条考核内容应当与船员的具体职责和工作内容有机结合,全面反映其工作业绩、业务水平和综合素质。
第九条考核内容包括但不限于以下方面:
(一)船舶操作技能及安全防范能力;
(二)应急处置和危险品处理能力;
(三)海上救援和航海事故应急处理能力;
(四)岗位管理和安全意识;
(五)与船舶相关的法律法规及职业道德。
第十条各项考核内容应当具体、实用、全面,能够客观、公正地反映船员的工作能力和水平。
第四章考核程序
第十一条考核程序分为年度考核和临时考核。
1. 年度考核
(一)年度考核应当在每年底前完成,由船舶管理公司或船舶所有者组织进行。
(二)年度考核由考核委员会负责组织实施,考核委员会成员包括船长、轮机长、船员代表等相关人员。
(三)年度考核应当按照相关程序和规定进行,对船员的综合能力进行评估和测评。
(四)年度考核结果根据船舶实际情况和考核结果,确定船员的薪酬、晋升、聘用和培训等方面的情况。
船舶管理团队绩效考核标准
船舶管理团队绩效考核标准
船舶管理团队的绩效考核对于确保船舶运营的高效和安全至关重要。为了更好地评估和提升船舶管理团队的工作表现,制定一套科学的绩
效考核标准势在必行。本文将对船舶管理团队的绩效考核标准进行探讨,并为其提供一种适应性强、全面准确的考核标准模型。
一、绩效考核标准的意义和目的
绩效考核标准是船舶管理团队在工作过程中用以评价和衡量工作绩
效的准则。制定绩效考核标准有以下几个重要意义和目的:
1. 促进团队成员激发工作积极性和创造力:明确的考核标准有助于
明确预期目标和要求,激发团队成员的主动性和积极性,提高工作表现。
2. 评估团队绩效与工作成果:绩效考核标准可以帮助评估团队在船
舶管理中的工作表现和成果,为组织提供决策依据。
3. 识别问题并持续改进:通过不断对团队绩效进行考核,可以发现
问题和瓶颈,有针对性地进行改进和提升。
二、船舶管理团队绩效考核标准模型
船舶管理团队绩效考核标准模型应包含多个方面的考核指标,以全
面准确地评估团队的工作表现。以下是建议的绩效考核标准模型:
1. 船舶安全管理:
- 船舶事故和意外事件发生率:评估团队的安全管理能力和应对突
发情况的能力。
- 安全培训和意识普及:考核团队对船舶安全管理的培训和意识普
及情况。
2. 船舶维护管理:
- 船舶维修和保养计划的执行情况:评估团队对船舶维护和保养计
划的制定和执行情况。
- 船舶维修费用控制:考核团队在维修过程中控制成本和资源利用
的能力。
3. 船舶运营管理:
- 航线和船期准时率:评估团队在船舶运营中的准时率和服务水平。
- 燃油消耗和资源利用效率:考核团队对燃油消耗和资源利用的监
海洋科考船舶运行管理制度
海洋科考船舶运行管理制度
一、引言
海洋科考船舶运行管理制度的制定旨在规范船舶的运行管理,确保
科考任务的顺利进行。本制度适用于所有从事海洋科考工作的船舶,
包括科考船、供给船和辅助船等。
二、船舶日常运行管理
1. 船舶安全管理
(1) 船舶应经过定期检查并持有合法有效的船舶检验证书。
(2) 船舶应对船员进行安全培训,确保他们具备应急处理能力。
(3) 船舶应配备必要的救生设备,并定期进行检查和维护。
(4) 船舶应制定应急预案,确保在紧急情况下能够迅速有效地应对。
2. 航行计划管理
(1) 船舶应根据科考任务制定详细的航行计划,包括航线、航速和
航道选择等。
(2) 船舶应及时向海事管理部门报备航行计划,并持续更新。
(3) 航行期间,船舶应根据实际情况及时调整航行计划,确保航行
安全。
3. 船舶维护管理
(1) 船舶应定期进行巡视和检查,发现问题及时进行维修和更换。
(2) 船舶应定期进行润滑、清洁和消毒等工作,确保设备的正常运行。
(3) 船舶应制定维护记录,详细记录每一次的维修情况和维护措施。
4. 船舶燃油管理
(1) 船舶应合理安排燃油的存储和使用,确保航行期间能够满足船
舶的能源需求。
(2) 船舶应定期进行燃油质量检测,确保使用的燃油符合标准。
(3) 船舶应对燃油进行分类储存,并制定相应的管理制度。
三、科考任务管理
1. 任务计划管理
(1) 科考船舶应按照科考任务的要求制定详细的任务计划,包括科
考区域、采样点位和工作安排等。
(2) 科考船舶应与科考人员和科考机构进行充分沟通,确保任务计
划的合理性和可行性。
(3) 科考船舶应与相关部门进行联系,获取科考区域的规划和管理
船舶生活日常管理制度
船舶生活日常管理制度
一、前言
船舶是人类历史上最古老的交通工具之一,其生活日常管理制度的完善与否直接影响到船
员和乘客的生活质量和船舶的运行安全。为了确保船舶生活安全和良好秩序,制定了以下
船舶生活日常管理制度,以规范船员的生活行为,维护船舶的正常运营。
二、船舶生活日常管理制度
1. 宿舱管理
1.1 每名船员都有分配的宿舱,需保持整洁干净,船员应每日清理宿舱,将床铺整理整洁,将个人物品摆放整齐,保持良好的个人卫生习惯。
1.2 宿舱内禁止吸烟、使用明火,保持通风和安全出口通畅。
1.3 宿舱内禁止私设电器设备和加装插座,使用自带电器设备需经管理部门审批。
1.4 宿舱内禁止私藏违禁品和易燃物品,如有发现将严肃处理。
2. 餐饮管理
2.1 船舶配有专门的餐饮区域,船员在规定时间内前往用餐,需注意餐桌卫生,保持餐具
干净。
2.2 餐饮区域内禁止吸烟、喧哗和乱丢垃圾,保持良好的用餐秩序。
2.3 禁止携带易腐烂和易腐臭食品进入餐厅,不得在餐厅内乱堆放食物。
2.4 将饭菜剩余食物及时清理干净,做到“吃光菜,勿浪费”,避免造成浪费和污染。
3. 娱乐管理
3.1 船舶内配备娱乐设施,如电视、音响、卡拉OK等,船员可在空闲时间自由选择使用。
3.2 使用娱乐设施需注意音量大小,避免影响他人休息或工作。
3.3 禁止在娱乐区域吵闹打斗,保持良好的休闲氛围。
3.4 娱乐设施使用完毕后,需将设备关闭并如实登记使用情况,保持设备完好。
4. 劳动管理
4.1 船员需按照工作岗位和班次进行劳动安排,严格遵守工作时间和规章制度。
4.2 船员需穿戴规范的工作服装和个人防护用品,严禁赤膊、光脚以及缺乏安全保护的劳动。
单位用船管理制度
单位用船管理制度
第一章总则
第一条为了规范单位用船的管理行为,保障船只和船员的安全,提高船舶作业效率,根据《中华人民共和国海事法》《中华人民共和国船舶安全法》等相关法律法规,制定本管理
制度。
第二条本管理制度适用于本单位及其下属船舶的管理,包括船舶运营、维护、安全及其他与船舶相关的管理工作。
第三条单位用船应当遵守国家的法律法规,严格按照安全生产和环保标准进行运营管理,保障考核和事故处理的公平和公正。
第二章组织管理
第四条单位应当建立健全船舶管理组织结构,确定管理人员的权责和职责分工明确,并确保管理人员具备相应的船舶管理知识和技能。
第五条单位应当制定船舶管理制度和操作规程,指导管理人员和船员做好船舶的管理工作,确保船舶安全、高效运营。
第六条单位应当建立健全船舶安全责任制,明确领导责任、分工责任和岗位责任,将船舶安全运营作为本单位的首要工作。
第七条单位应当建立健全船舶管理考核制度,按照法律法规和部门要求对船舶管理工作进行定期的全面检查和考核。
第八条单位应当建立健全船舶事故应急预案,确保在发生船舶事故时能够迅速反应,妥善处置,最大限度减少损失。
第三章船舶运营管理
第九条单位应当遵守国家航行规定,按照相关法律法规和部门要求,对船舶进行合理航行计划和路由的制定。
第十条单位应当确保船舶设备的完好,按照维护保养规程对船舶设备进行检查和维修,保障船舶的正常运营。
第十一条单位应当对船舶进行定期的船舶技术检验,确保船舶的结构和设备处于良好的状态。
第十二条单位应当规范船舶货物装卸作业,严格按照相关规程和程序进行货物的装卸,确保货物的安全和完整。
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船舶日常管理考核规定
(试行)
为加强船舶日常管理工作,做好控本节支工作,充分调动船员的积极性和主人翁意识,有效控制成本增长,特制定本规定。规定如下:
一、船舶航行
1.船舶航行须按规定的航线进行航行,合理控制航行速度,降低油耗,
尽量避免与其他船舶发生碰撞。
2.船舶停靠码头,所有在船人员须各负其职,确保船舶安全停靠。
3.船舶在航期间,如与其他船舶发生碰撞,要及时通报公司调度,同时
认真检查船舶的受损情况,并根据公司的要求,做好善后处理工作。
4.船舶在航行过程中,通讯要保持畅通,随时向公司调度汇报船舶动态。
二、装卸货工作
1.船舶靠码头后,根据公司安排做好装卸货工作。
2.在船人员服务态度要端正,热情,并要与厂方工作人员积极配合。
(1)装货过程中,随时注意仓口情况,避免溢料。装货完毕后,要将封盖盖密,及时将船舶冲洗干净。
(2)卸货过程中,要确保气管以及料管的安装可靠,不定期放掉气管中的冷凝水,料阀开、关要做到全开或全关,防止开关不到位而造成
料阀的损害。卸货时,随时注意出料状况,尽量避免堵料。扫仓结
束后,打开盖口,通知厂方工作人员检查卸货状况,无误后,由厂
方签字确认。
三、船舶机舱及设备管理工作
1.在船机舱负责人员,要确保机舱内设备正常运行,并填写好轮机日志。
2.船舶在公司指定的地方进行加油,每次加油要监督加油站的加油情况,
并记录加油量。
3.机舱主机在启动前,检查油、水状况,主机运行过程中,随时检查油、
水状况,以及机械运行是否可靠。如有异响,应通知驾驶员,并及时停机检查。主机运行结束后,按实际状况做好必要的保养工作。如主机因缺水断油而造成损坏,公司将追究当事人的责任,造成的直接以及间接损失将从当事人的保证金以及工资中扣除。
4.船上其他设备包括起锚机、泵浦、阀门要确保安全可靠,并保持清洁。
本着修旧利废的原则,做好日常保养工作。如设备属自然损坏无法自行修复,要及时向公司通报维修;因操作不当造成损坏,公司将追究当事人的责任,由当事人负责赔偿。
5.每月有计划性的向公司提出维修计划以及机物料购买计划,由公司审
核后统一购买并发放。
四、船舶日常生活管理及清洁工作
1.在船工作人员要以为家,做好船舶的日常保全工作,船上24小时不脱
人,如有船员需上岸,必须留人值班。在航期间,以及装卸货期间,无特殊情况,所有船员必须在船。
2.船舶为船长负责制,由船长做好每天的工作安排及记录。船长要合理
分配所有船员的作息时间,船舶要保持室内外清洁。日常不开航,不
装卸货时,除正常休息外,平均每天要有6个小时的时间用于船舶的日常保养工作。
3.船上的伙食费由公司发放,船员自行安排。
4.船上的备用金主要是在船舶签证及紧急情况下使用,因业务需要购买
香烟给小费时要向公司及时提出,认可后方可购买,不得擅自做主。
尽量在每月的计划中向公司提出船上所需机物料购买计划,如临时有需要购买须向公司提出,所购物品超过100元则事后一定要向公司说明原因。