学校清洁工管理制度_学校清洁工管理制度规定
学校保洁员工作制度(范本)
学校保洁员工作制度学校保洁员工作制度篇一:学校保洁员岗位职责学校保洁员岗位职责。
1、树立为全校师生员工服务的思想,遵守劳动纪律,热爱本职工作,着装整齐,挂牌上岗,礼貌待人。
2、负责所辖舍区大厅地面、楼梯、走廊、卫生间、墙壁、屋面的清洁卫生工作,每天上、下午各扫一次卫生。
大厅地面、走廊、楼梯每天至少拖一次,如遇下雨天气,要对其地面进行不间断清理;卫生间每天至少冲洗两遍,做到大小便池无污垢、地面清洁、玻璃明亮、无蛛网、无积灰、无积水,墙面无张贴、涂写;洗脸间内的剩菜、剩饭要及时清理掉,保证下水管道的畅通。
3、白天经常检查卫生间、盥洗室、下水管道是否畅通,晚七时增加检查一次。
教育学生不得将各类废弃物扔进下水道,随时清除易造成堵塞的杂物等隐患,发现堵塞要及时处理。
4、负责所辖舍区外的明沟的清理,以及附近杂草和果皮纸屑的清除。
明沟至少两天清理一次,杂草至少一个星期要清除一次,果皮纸屑随时发现随时要清理。
5、维护公共设施,有损坏要及时报修。
做好节约水电的工作,杜绝“长明灯”、“长流水”现象。
6、保管好各自所使用的卫生工具。
7、在清洁过程中,做到节水、节电、节约卫生工具。
8、对楼内发生的违章现象有权进行劝阻和制止。
9、完成后勤管理(番禺后勤管理)员布置的其它工作。
篇二:学校保洁员工作职责及制度学校保洁员工作职责一、具体负责全校卫生保洁区、花园包管区以及厕所的卫生。
二、厕所(特别是教师办公室)每日要保洁一次,要做到无积便、无污垢。
夏季无蚊蝇。
三、不定期清除大道两旁垃圾箱内的垃圾。
四、每天巡视校园,清除卫生包干区的废纸、污物,保持校园的整洁。
五、负责做好指定办公室卫生保洁、内务整洁。
不定期地做好功能室的卫生工作。
六、卫生负责人参与组织全校的卫生大扫除,并把检查汇总,及时公示,表扬先进,鞭策后进。
学校保洁规章制度(通用6篇)
学校保洁规章制度学校保洁规章制度(通用6篇)在日常生活和工作中,越来越多地方需要用到制度,制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。
那么你真正懂得怎么制定制度吗?以下是小编收集整理的学校保洁规章制度(通用6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
学校保洁规章制度(通用6篇)1一、工作范围学校a、b、c、d栋指定地点的楼内公共区域和公用设施的清洁、保洁,包括:楼道、楼梯、栏杆、平台、墙裙、墙面宣传栏、消防栓箱、开关器、卫生间等。
二、管理制度(一)保洁员工作纪律1、遵纪守法,遵守管理中心的各项规章制度。
2、按规定时间上下班,不无故擅离职守。
3、上班期间仪表整洁。
4、讲文明、有礼貌,服从安排,团结同志。
5、不在工作时间做与本职工作无关的事。
6、爱护公物,不准擅自筹用楼内的物品挪作他用。
损坏、遗失工具要照价赔偿。
(二)保洁员岗位职责1、根据服务第一的思想,遵章守法、热爱本职工作,服从安排,听从指挥,按时上下班,有事外出要请假并主动领取放行条。
2、落实好各项工作程序,按规定及时清扫和保洁自己的管辖区。
3、楼道、楼梯保持无垃圾、无污水、干净整洁。
4、楼梯扶手、窗台清擦干净,做到无尘土、无污迹。
5、楼内大厅玻璃、镜面等,保持干净、明亮。
6、卫生间的水阀做到上课停,下课开;上课期间保持便池无尿碱、无堆积、无恶臭味、上下水畅通;每天放学以后至少冲洗一次,保持干净,每月至少用洁厕剂洗刷一次。
7、垃圾日产日清,不堆积。
8、做好保洁管辖区域的值班安全和消防器材安全工作;每周至少检查消防栓、逃生指示灯等消防、逃生设施设备一次,确保所有设施设备均在工作状态。
9、虚心听取师生意见,端正服务态度,提高服务质量。
10、按时参加每月后勤例会,及时完成上级主管部门交办的其它任务。
(三)工具管理制度清洁工具是保持教学楼卫生环境的必备用品,为使其功能发挥更大作用及妥善管理,特定规定如下:1、用工具者必须是教学楼的保洁人员。
2、共用工具使用后立即归还,使用期间若有人为故意损坏或丢失情况应照价赔偿。
学校保洁工作职责规章制度
学校保洁工作职责规章制度第一条为了维护学校的整洁与环境卫生,保障师生的健康,保洁工作人员必须遵守本规章制度。
第二条保洁工作人员必须遵守学校的工作纪律和规章制度,服从管理,按时按质完成工作任务。
第三条保洁工作人员必须保证工作事项的保密性,不得泄露学校内部事务,遵守保密规定。
第四条保洁工作人员必须遵守环境卫生管理法规,保持学校环境整洁、优美。
第五条保洁工作人员必须爱岗敬业,积极提出卫生管理的意见和建议,努力保持学校的整洁卫生。
第六条保洁工作人员必须遵守学校安全管理规定,正确使用及保管工作设备和清洁用品。
第七条保洁工作人员必须定期检查和清理学校各处卫生死角,保障学生和教职员工的健康。
第八条保洁工作人员必须做好卫生死角的防蚀、防尘、防霉等工作,确保室内外环境卫生。
第九条保洁工作人员必须遵守学校的请假制度,如有特殊情况需请假,必须提前报告并获准。
第十条保洁工作人员必须按照学校的工作安排,保持工作区域的整洁和卫生。
第十一条保洁工作人员必须积极参加学校举办的卫生保洁培训,增强自身的卫生管理能力。
第十二条保洁工作人员必须服从学校领导的管理,接受领导的监督和检查。
第十三条保洁工作人员必须爱护公共设施和教学用具,如有损坏需认真报告,并承担相应责任。
第十四条保洁工作人员必须保持良好的工作状态和形象,做到文明礼貌、热情服务。
第十五条保洁工作人员必须负责清洁卫生相关工作,态度端正,认真细致地完成每一项工作。
第十六条保洁工作人员必须配合相关部门进行学校环境卫生的巡查,及时处理和解决发现的问题。
第十七条保洁工作人员必须履行好自己的职责,协助学校相关部门做好卫生工作,共同维护学校的整洁和美好环境。
第十八条保洁工作人员应当严格遵守上述规定,如有违反,将受到相应的处理或处罚。
第十九条本规章制度自公布之日起实施,如有需要修改的地方,将另行通知。
学校保洁工作人员必须牢记以上规章制度,努力做好保洁工作,为学校的文明和整洁环境做出贡献。
中小学保洁工作制度
中小学保洁工作制度一、总则第一条为了营造整洁、卫生、安全的学习环境,提高教育教学质量,根据国家有关法律法规和上级部门的要求,制定本制度。
第二条本制度适用于我校中小学保洁工作的管理和监督。
第三条保洁工作要贯彻预防为主、防治结合的方针,坚持日常保洁与专项治理相结合,确保校园环境整洁优美。
第四条保洁工作要建立健全责任制,明确各级职责,实行分区管理,做到责任到人。
第五条保洁工作要注重环保,使用环保清洁剂,减少对环境的影响。
二、保洁内容与标准第六条保洁内容包括:校园道路、操场、教学楼、实验楼、宿舍楼、食堂、卫生间等场所的卫生清洁。
第七条保洁标准:(一)校园道路:保持路面整洁,无纸屑、垃圾,绿化带无杂草、杂物。
(二)操场:保持操场平坦、清洁,无杂物、垃圾,体育设施完好无损。
(三)教学楼:教室、办公室、功能室等要保持地面干净、桌面整洁、窗明几净,墙壁无污渍、蜘蛛网。
(四)实验楼:实验室、仪器室等要保持室内整洁,实验器材归位,通风良好。
(五)宿舍楼:宿舍内要保持地面干净、床铺整洁、门窗明亮,公共卫生间要保持清洁卫生。
(六)食堂:要保持食堂卫生,食品存放整齐,餐具洗净消毒,厨房无异味。
(七)卫生间:要保持卫生间的清洁卫生,无异味,设施完好。
三、保洁制度与措施第八条日常保洁:(一)实行分区负责制,明确各区域保洁责任人。
(二)保洁责任人要按时清洁责任区域,确保卫生状况良好。
(三)保洁责任人要加强巡查,发现问题及时整改。
第九条专项治理:(一)定期开展校园环境卫生大扫除,消除卫生死角。
(二)加强对食堂、宿舍、卫生间等重点区域的卫生管理。
(三)定期进行消毒,预防疾病传播。
第十条保洁用品管理:(一)合理配置保洁用品,满足保洁需求。
(二)定期检查保洁用品,确保完好有效。
(三)节约使用保洁用品,降低成本。
第十一条环保措施:(一)推广使用环保清洁剂,减少化学污染。
(二)妥善处理废弃物,防止污染环境。
(三)加强环保宣传教育,提高师生的环保意识。
学校保洁工作规章制度范本
学校保洁工作规章制度范本第一章总则第一条为了保证学校环境的整洁,营造良好的学习和生活氛围,提供舒适的学习条件,根据学校《安全管理制度》和相关法律法规,制定本规章制度。
第二章保洁工作原则第二条保洁工作必须遵循“科学规范、保洁环保、服务学生、廉洁自律”的原则。
第三条保洁工作分区域管理,确定专人专责,建立健全的保洁工作制度,确保学校的清洁卫生工作有序进行。
第三章保洁工作责任第四条保洁工作由学校保洁组织和管理,负责制定保洁工作计划,明确工作责任,检查和考核保洁工作效果,并保障工作人员的权益。
第五条学校保洁工作由专职保洁人员和学生志愿者组成,专职保洁人员要经过专业培训,掌握相关技能,具备相应的工作经验。
第四章保洁工作内容第六条保洁工作内容包括校园内的日常清洁、定期清洁、周边环境整治和废物处理等。
第七条日常清洁工作包括校园内各个区域的清扫、擦拭、除尘、垃圾清理等工作,确保学校环境整洁明亮。
第八条定期清洁工作包括对教室、办公室、校园道路、厕所等区域进行定期清洁和消毒,保障师生健康。
第九条周边环境整治工作包括对学校周边的道路、草坪、树木等进行整治,美化学校周边环境。
第十条废物处理工作包括垃圾分类、垃圾清理、废物回收等,做好废物处理工作,保护环境。
第五章保洁工作流程第十一条保洁工作流程包括学校保洁计划制定、保洁人员分工、保洁工具准备、清洁作业、定期检查等环节。
第十二条学校保洁计划由保洁主管部门负责制定,确定保洁工作内容、工作时间、保洁人员分工等,并及时调整计划。
第十三条保洁人员根据保洁计划分工,按照各自职责进行清洁作业,确保每个区域都有专人负责清洁工作。
第十四条保洁工具要保持清洁卫生,做到尽量减少使用化学清洁剂和一次性用品,保护环境。
第六章保洁工作考核第十五条学校每学期进行一次保洁工作考核,对保洁工作进行评价,并根据评价结果进行奖惩。
第十六条保洁工作考核主要评价标准包括工作态度、工作质量、工作效率等方面,通过综合评分确定最终评价结果。
校园清洁工规章制度
校园清洁工规章制度第一章总则第一条为了维护校园环境卫生,创造良好的学习和生活环境,促进全体师生员工的健康成长,特制定本规章制度。
第二条校园清洁工是校园环卫工作的重要组成部分,是保障校园环境卫生的重要力量,所有校园清洁工必须遵守本规章制度。
第三条校园清洁工应当具备工作责任心,严格遵守规章制度,服从管理,认真履行岗位职责,做到勤勉、细致、负责。
第四条校园清洁工应当保持良好的工作态度和服务意识,积极为师生提供清洁、整洁的学习和生活环境。
第五条校园清洁工在工作中应当遵守学校的各项规定,服从领导安排,不得擅自离岗或旷工。
第六条校园清洁工应当爱护公共财物,不得浪费和私占公共资源,不得损坏公共设施。
第七条校园清洁工应当保持良好的职业形象,穿着整洁,言行举止得体,为师生带来良好的形象。
第八条校园清洁工应当严格遵守卫生标准,做到消毒、除臭、防蚊、消毒等工作,确保校园环境卫生达到标准。
第九条校园清洁工应当积极配合相关部门进行专项清洁工作,做到及时、彻底、有效。
第十条校园清洁工应当保护自己的身体健康,注意个人卫生保健,防止职业病发生。
第二章工作职责第十一条校园清洁工的工作时间为每天8小时,包括上午、下午和晚上,根据学校的具体安排。
第十二条校园清洁工的主要工作内容包括校园道路和场地的清洁,垃圾的清理和处理,公共设施的保洁等。
第十三条校园清洁工应当严格按照工作计划和要求,完成各项清洁工作,确保校园环境卫生。
第十四条校园清洁工应当做好垃圾分类和回收工作,将可回收垃圾和有害垃圾分开处理,保护环境。
第十五条校园清洁工应当定期进行设施设备的检查和维护工作,确保设施设备的正常运转。
第十六条校园清洁工应当及时上报发现的校园环境卫生问题,协助相关部门进行整改工作。
第十七条校园清洁工应当负责清洗和消毒公共卫生间,保持卫生间的清洁和整洁。
第十八条校园清洁工应当协助学校开展各项环保活动,积极参与环境保护工作。
第十九条校园清洁工应当积极学习卫生知识和环保宣传,提高环保意识和动手能力。
校园清洁工作制度
校园清洁工作制度一、总则为了营造一个整洁、优美的校园环境,保障师生员工的身体健康,提高学校的教育教学质量,根据国家有关法律法规和上级部门的要求,结合我校实际情况,制定本制度。
二、清洁范围与标准1. 清洁范围:全校范围内的教室、实验室、办公室、宿舍、食堂、厕所、操场等场所。
2. 清洁标准:按照国家和地方卫生部门的相关规定,结合我校实际情况,制定具体的清洁标准。
三、清洁责任划分1. 教职员工:负责本人所在办公室的清洁工作。
2. 学生:负责本人所在宿舍的清洁工作。
3. 食堂工作人员:负责食堂的清洁工作。
4. 后勤工作人员:负责学校公共场所和设施的清洁工作。
5. 保安人员:负责学校门口和校园道路的清洁工作。
四、清洁工作制度1. 每日清洁:各责任区域的清洁工作应在每日工作或学习结束后进行,确保第二天工作或学习环境的整洁。
2. 定期清洁:对一些难以日常清理的区域,应定期进行深度清洁,如厨房设备、空调、窗户等。
具体清洁周期由学校后勤部门根据实际情况制定。
3. 特殊事件处理:如遇到突发事件,如呕吐、腹泻等,应立即进行应急处理,并及时报告学校后勤部门。
4. 清洁工具与用品:各责任区域应配备必要的清洁工具和用品,如扫把、拖把、清洁剂等。
5. 清洁质量监督:学校后勤部门应定期对各责任区域的清洁工作进行检查,确保清洁质量。
五、奖惩制度1. 奖励:对于表现优秀的清洁责任人,学校将给予一定的奖励。
2. 惩罚:对于不履行清洁责任或清洁质量不达标的责任人,学校将给予批评教育,并视情节严重程度给予相应的处罚。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度的解释权归学校后勤部门所有。
3. 对于本制度的修改和废除,需经过学校领导的批准。
通过以上制度的实施,相信我们的校园将会变得更加整洁、优美,为我们提供一个良好的学习和生活环境。
希望每一位师生都能积极参与到校园清洁工作中来,共同维护我们的家园。
学校保洁规章制度管理制度
学校保洁规章制度管理制度为了维护学校环境卫生,保护师生健康,提高学校整体形象,特制定本保洁规章制度管理制度。
一、保洁规范1.教室保洁:(1)每日晨、午检期间各班班主任带领学生共同清理教室环境,包括桌椅、黑板、窗户、门窗、地面等;(2)课后、放学后需确保教室干净整洁,散热器、电脑等设备要归位;(3)周末定期对教室进行详细的保洁,包括擦拭桌椅、地面、窗户、门窗等。
2.公共区域:(1)学校走道、走廊、楼梯等公共区域每日清洁一次,保持地面干净整洁;(2)垃圾桶定时清理,避免异味扩散;(3)公共卫生间每日清理一次,保持干净卫生。
3.室外环境:(1)操场、花园、道路等室外环境每周清理一次,保持整洁;(2)垃圾桶设置合理,定期清理垃圾,避免环境污染;(3)绿化师傅定期修剪花草树木,保持绿化环境整洁有序。
二、保洁管理制度1.保洁人员:(1)学校保洁人员应具备相关从业资质,经过培训合格后方可上岗;(2)保洁人员应穿戴整洁,佩戴工作证,提高形象。
2.保洁工具:(1)学校提供必要的保洁工具和器材,保洁人员应妥善使用;(2)保洁工具定期检查、清洁、维护,确保工作效率。
3.保洁监督:(1)学校设立保洁监督岗位,负责对保洁工作进行监督检查;(2)定期对保洁部门进行绩效考核,指导保洁人员提升工作水平。
4.应急处理:(1)对于突发事件或特殊情况,保洁人员应及时处置,保证校园环境整洁;(2)做好突发事件的记录和汇报,以便做出相应处理。
5.保洁宣传:(1)定期开展保洁知识宣传,增强师生对保洁工作的重视和参与度;(2)通过宣传树立环保、爱校、爱校园的意识,共同维护学校环境卫生。
本保洁规章制度管理制度自发布之日起正式实施,任何单位和个人必须遵守,对违反规定者按照学校相关规定进行处理。
学校保洁规章制度管理制度的实施,不仅提高了学校环境卫生水平,也培养了师生爱校的意识,推动了学校文明校园的建设。
希望全体师生都能共同努力,共同维护学校环境,共同建设美好的学习生活空间。
学校外围清洁工管理制度
一、工作范围1. 学校围墙、大门、停车场、操场、花园、运动场等外围区域的清洁、保洁工作。
2. 包括但不限于以下区域:校门口、围墙、草坪、花坛、垃圾桶、绿化带、运动器材、停车场地等。
二、管理制度1. 工作纪律(1)遵纪守法,遵守国家法律法规和学校规章制度。
(2)按规定时间上下班,不无故迟到、早退、擅离职守。
(3)保持工作区域整洁,不得随意堆放杂物。
(4)爱护公物,不得损坏或挪用。
(5)讲究卫生,不随地吐痰、乱扔垃圾。
2. 工作职责(1)负责学校外围区域的日常清洁、保洁工作,确保环境整洁。
(2)定期对绿化带、草坪进行修剪、浇水、施肥,保持绿化景观。
(3)负责清理垃圾、收集垃圾桶内的废弃物,确保垃圾及时清运。
(4)对损坏的设施进行维修或报修,确保设施正常运行。
(5)协助处理突发事件,如突发公共卫生事件、安全事故等。
3. 工作要求(1)严格执行工作计划,按时完成各项任务。
(2)加强沟通协调,与相关部门保持良好合作关系。
(3)提高自身业务水平,不断学习新知识、新技能。
(4)积极参与学校组织的各项活动,树立良好的形象。
三、奖惩措施1. 对工作表现优秀、成绩突出的清洁工,给予表彰和奖励。
2. 对违反工作纪律、影响工作秩序的清洁工,进行批评教育,情节严重的,给予处罚。
3. 对因工作失误造成学校财产损失的,依法承担赔偿责任。
四、监督检查1. 学校设立监督检查小组,定期对清洁工的工作进行检查、评估。
2. 清洁工需积极配合监督检查工作,如实反映工作情况。
3. 监督检查小组对发现的问题及时反馈给清洁工,督促整改。
本制度自发布之日起实施,如有未尽事宜,由学校另行规定。
校园日常清洁工作制度
校园日常清洁工作制度一、目的为了营造一个整洁、优美的校园环境,保障师生员工的身心健康,提高学校整体形象,根据国家有关法律法规和我校实际情况,制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我校校园内的日常清洁工作。
三、清洁职责1. 各部门、各单位要认真履行清洁职责,确保责任区域内的环境卫生。
2. 全体师生员工要积极参与校园清洁工作,养成良好的卫生习惯。
四、清洁内容1. 教室清洁:保持教室地面干净,桌椅整齐,窗台、墙壁无污渍,垃圾桶及时清理。
2. 宿舍清洁:保持宿舍内地面干净,床铺整洁,物品摆放整齐,门窗、墙壁无污渍,垃圾桶及时清理。
3. 公共场所清洁:保持食堂、图书馆、实验室、体育馆等公共场所地面干净,设施设备完好,座椅整齐,垃圾桶及时清理。
4. 绿化带清洁:保持绿化带内无垃圾,绿化植物生长良好,护栏、座椅等设施整洁。
5. 道路清洁:保持校园道路干净,无杂物,垃圾桶及时清理。
6. 卫生间清洁:保持卫生间地面干净,设施设备完好,墙面、镜子无污渍,洗手池、便池及时清理。
五、清洁要求1. 日常清洁工作应按照规定的频率和标准进行,确保校园环境始终保持整洁。
2. 清洁工具和用品应妥善存放,不影响校园美观和师生通行。
3. 清洁过程中应注意安全,避免发生意外事故。
4. 清洁人员应穿着统一的工作服,持证上岗,遵守工作纪律。
5. 各部门、各单位应定期对清洁工作进行检查,发现问题及时整改。
六、清洁考核1. 学校将对各部门、各单位的清洁工作定期进行考核,考核结果纳入绩效评价体系。
2. 考核内容包括:清洁频率、清洁质量、清洁工具管理、安全意识等。
3. 对清洁工作成绩突出的部门、单位和个人,学校将给予表彰和奖励。
4. 对清洁工作不达标的责任单位,学校将责令其整改,并对相关负责人进行问责。
七、清洁培训与宣传1. 学校定期组织清洁培训,提高清洁人员的业务水平和服务意识。
2. 通过校园广播、宣传栏等形式,加强校园清洁工作的宣传,提高师生员工的清洁意识。
学校保洁工作规章制度内容
学校保洁工作规章制度内容第一章总则第一条为了规范学校保洁工作,保障教育教学环境的整洁和美观,提高学校环境卫生水平,特制定本规章制度。
第二条学校保洁工作遵循“防污净化、保洁卫生、绿色环保”的原则,充分利用各类环卫设施和设备,提高教育教学环境的整洁度和舒适度。
第三条学校保洁工作适用于全体在校师生员工,凡涉及学校保洁工作的活动,均应按照本规章制度执行。
第四条学校保洁工作由学校保洁部门统一管理和负责,相关人员应严格遵守规章制度,共同维护学校环境卫生。
第五条学校保洁部门应当按照教育局相关文件要求,定期对学校环境卫生进行检查评估,及时发现问题并及时整改,确保学校环境卫生达到标准。
第二章保洁工作岗位责任第六条学校保洁工作包括日常保洁、定期清洁、特殊保洁等工作,具体责任如下:(一)日常保洁工作:每日对学校办公楼、教学楼、操场等公共区域进行保洁,包括地面清洁、垃圾清理、卫生间卫生等;(二)定期清洁工作:定期对学校各类设施进行清洁维护,包括擦拭家具、清洗窗户、保养绿化植物等;(三)特殊保洁工作:对于特殊场所、特殊设备的保洁工作,应根据实际情况制定相应的保洁方案并安排人员进行清洁工作。
第七条保洁工作岗位责任明确,责任制度合理高效,对于工作不到位、违规操作等情况应及时进行追查和处理。
第八条学校保洁部门应当定期对保洁工作设置绩效考核,对表现卓越的员工进行奖励,对工作不力的员工进行教育和处罚。
第三章保洁工作流程第九条学校保洁工作流程分为日常保洁、定期清洁、特殊保洁三大阶段,具体流程如下:(一)日常保洁流程:清晨进行环境整理、卫生间清洁、学生活动场所清洁、午间环境整理、下午环境整理,晚间环境整理等步骤;(二)定期清洁流程:每周定期对教室、办公室、操场等地进行清洁维护,包括大扫除、玻璃清洁、地面打蜡等工作;(三)特殊保洁流程:根据学校活动安排,对特殊场所进行清洁维护工作,包括庆祝活动前后的清洁、大型活动现场清洁等。
第十条保洁工作流程应当与学校教学、办公、活动等工作流程相结合,确保环境卫生整洁和教学、办公秩序有机结合。
学校保洁员规章制度
学校保洁员规章制度第一章总则第一条为了加强学校环境卫生管理,保证教学秩序和学生身心健康,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于学校的保洁员,保洁员包括全职保洁员和兼职保洁员。
第三条保洁员必须遵守本规章制度,认真履行职责,勤勉工作,保证学校环境清洁整洁。
第四条本规章制度由学校制定,保洁员必须严格执行,违反规定将受到相应的处理。
第五条学校将根据保洁员的工作情况给予相应的奖励和表扬。
第二章保洁员的职责第六条保洁员必须认真负责,按照学校规定的时间和区域进行清洁工作。
第七条保洁员必须保持清洁工具的整洁,定期进行清洗和消毒。
第八条保洁员必须妥善使用清洁用品,遵守使用规范,禁止滥用。
第九条保洁员必须保证清洁工作的质量,不得出现疏漏和疏忽现象。
第十条保洁员必须尊重学生和老师,礼貌待人,积极配合学校工作。
第三章保洁员的权利第十一条保洁员有权要求学校提供必要的工作条件和工具。
第十二条保洁员有权进行自我保护,遇到危险情况应及时报告学校相关人员。
第十三条保洁员有权参与学校组织的培训和学习活动,提高自身技能。
第四章保洁员的禁止行为第十四条保洁员禁止将工作中的物品私自带离学校。
第十五条保洁员禁止在工作时间内偷懒、打瞌睡、闲聊等影响工作效率的行为。
第十六条保洁员禁止使用学校的清洁用品进行私人使用。
第十七条保洁员禁止向学生和老师索要财物,违者将受到处理。
第十八条保洁员禁止擅自离开工作岗位,迟到早退,缺乏工作纪律。
第五章处罚和奖励第十九条对于违反本规章制度的保洁员,学校将根据违规情况进行相应的处理,包括扣发工资、调整岗位、警告记过等。
第二十条对于表现优秀的保洁员,学校将给予奖励和表扬,包括发放奖金、提升岗位、荣誉证书等。
第六章附则第二十一条本规章制度自发布之日起生效。
第二十二条本规章制度解释权归学校所有。
第二十三条保洁员应认真学习本规章制度,自觉遵守执行,确保学校环境卫生工作的顺利进行。
四中清洁工管理制度范文(二篇)
四中清洁工管理制度范文1.引言欢迎各位清洁工加入四中的团队!为了提高校园环境的整洁度,提供一个良好的学习和工作环境,制定了以下的清洁工管理制度。
希望各位清洁工能够认真遵守并执行这些规定,共同努力,为学校的发展做出贡献。
2.工作时间2.2 清洁工需准时到岗上班,不得擅自迟到早退。
2.3 如有特殊情况需要请假,必须提前向主管领导请假,并填写请假表,经批准后方可休假。
3.工作责任3.1 清洁工负责校园内的卫生清扫工作,包括教室、办公区域、走廊、楼梯等公共场所的清洁和卫生间的清洁和消毒。
3.2 清洁工应保持工作区域的整洁和安全,定期检查和维修设备,如有损坏或故障应及时报修。
3.3 清洁工应配合学校的活动进行清洁准备和清洁工作,并按照学校的要求完成任务。
4.个人卫生4.1 清洁工应保持良好的个人卫生习惯,保持整洁的仪容仪表。
4.2 清洁工在工作期间应穿戴干净整洁的工作服,并佩戴工作证件。
4.3 清洁工应勤洗手,使用洗手液保持手部清洁,并定期修剪指甲。
4.4 清洁工应佩戴适当的防护用品,如手套、口罩等,并按时更换。
5.工具和物品使用5.1 清洁工应妥善使用和保管提供的清洁工具和设备,不得私自乱放或私自使用。
5.2 如需更换或补充清洁用品和工具,应向主管领导提出申请,经批准后方可使用。
5.3 清洁工应按照学校的要求使用清洁剂和消毒液,注意使用方法和使用量。
6.纪律要求6.1 清洁工应严格遵守学校的规章制度,不得违法乱纪,不得在工作中使用手机或进行无关活动。
6.2 清洁工应与同事和领导保持良好的沟通和合作,共同维护良好的工作氛围。
6.3 清洁工应保守学校的秘密和内部信息,不得泄露给外部人员。
7.奖惩制度7.1 清洁工表现优秀者,将获得奖励,包括物质和荣誉两个方面。
7.2 清洁工违反规定者,将受到相应的处罚,包括口头警告、相关培训和依法追究责任等。
8.绩效考核8.1 清洁工的绩效考核将根据工作质量、工作态度和工作效率等方面进行评估。
清洁卫生管理制度
清洁卫生管理制度•相关推荐清洁卫生管理制度(通用10篇)在当下社会,很多情况下我们都会接触到制度,制度具有合理性和合法性分配功能。
我们该怎么拟定制度呢?以下是小编整理的清洁卫生管理制度,仅供参考,希望能够帮助到大家。
清洁卫生管理制度篇1卫生工作是学校精神文明建设的重要组成部分,为了美化校园、净化环境、营造一个良好的工作学习环境、确保师生的身体健康、健全和推动这项工作的开展,拟订以下管理制度。
要求班主任每天检查。
一、各班宿舍、清洁区包括周围走廊、水沟,每天上午起床至早读前打扫一次,教室的打扫时间是每天下午第七节下课。
二、教室卫生1、五净(1)教室及走廊地面要打扫干净;(2)黑板要擦干净;(3)玻璃要擦干净;(4)墙壁、讲台、窗台、壁砖要擦干净;(5)垃圾桶或畚箕内的垃圾要到净;2、四齐(1)讲台课桌椅摆放整齐;(2)标语、画像、图表张贴悬挂整齐;(3)卫生工具摆放整齐;(4)讲台、课桌上的书本、物品摆放整齐。
做到无尘埃,无痰迹,无蜘蛛。
三、宿舍要保持清洁干净,宿舍地面、门窗洁净,垃圾及时清理,使室内无异味,严禁在舍内或走廊倒水,内务摆设整齐,室内洗漱用品摆放整齐划一,不准乱挂衣物,不乱扯绳、被褥叠放整齐、铺面干净平整。
严禁宿舍楼内、窗外及宿舍楼后面乱扔杂物、乱泼污水、随地吐痰,并设垃圾桶一个。
卫生间,地面要求冲冼干净,无杂物,卫生间畅通。
大便时必须用指定的卫生纸,不能用书纸代替。
公寓楼吃剩饭菜倒到开水龙头指定桶或者倒入卫生间。
四、清洁区每天必须认真打扫,无卫生死角,水沟要冲洗、打扫干净。
做到清洁区内无废弃物,如果皮、纸屑、塑料袋、冰棒签、断砖碎瓦、杂草、树叶等。
五、各班要建立清洁值日制度,设立教室、宿舍清洁轮值日表,并把轮值表贴到墙上。
六、各个宿舍对出的走廊各宿舍负责,各班教室对出的走廊以及花圃各班负责,七年级教室对出的花圃各班教室值日生做好,(10、2班负责二楼走廊)。
值周班级负责清理垃圾桶,教学楼两边楼梯,负责清洁冲洗厕所。
保洁员工制度
保洁员工制度保洁员工制度1一、具体负责全校卫生保洁区、草坪包管区以及厕所的卫生。
二、厕所,特别是教师办公室,每日要保洁两次,要做到无积便、无污垢,夏季无蚊蝇。
三、每天清理设置在教学区的垃圾篮,不定期清除大道两旁垃圾箱内的垃圾。
四、每天巡视校园,清除卫生包干区的废纸、污物,保持校园的整洁。
五、负责做好指定办公室卫生保洁、内务整洁。
不定期地做好活动课教室的卫生工作。
六、卫生负责人参与组织全校的卫生大扫除,并把检查的轻快汇总,及时出好卫生简报,表扬先进,鞭策后进。
七、完成总务主任临时交办的任务。
1、认真遵守劳动纪律,严格执行岗位制度。
熟悉本本岗位的工作任务与要求,明确服务宗旨,端正劳动态度,讲究工,作效率。
2、严格按照规定程序工作,清扫楼层面每日一次,揩擦楼楼梯扶手每日一次,拖擦楼层面每日一次日,擦洗门窗及楼道附属物每周至少一次,清扫墙壁每月至少一次,全日保洁。
3、学生下课后及时清洁教室内地面和课桌、椅,窗帘每教季度清洗一次。
4、无瓜果皮壳、纸屑、烟头等杂物,无积水、污迹,每5平方米内的烟头及相应大小的杂物不超过方1个,外部垃圾及时处理,内部如有堵塞及时反映、疏通,外表无污迹,无时粘粘附物5、卫生间随时清扫做到地面清洁,卫生器具无异味。
6、负责做好责任楼门公共设施的损坏记录,及时上报主管。
7、听取住户、教工、学生对保洁管管理工作的反映与需求,发现问题及时解决,不能解决的及时向管及—理—员汇报。
8、向居民、教工和学生宣传"讲卫生,重环保"的思想,传积极引导居民自觉遵守有关环境卫生的公约。
9、爱护公物,正确使用并妥善保管清洁用具,最大限度管节约资源。
10、关注自身和他他人安全,严格按照工作程序与标准进行工作。
11、不断学习环卫知识,提高服务水平,增强整体素质,积极努力地树立和维护环境绿化物业中心的信誉和形象。
保洁员工制度2(一)保洁员须树立全心全意为医院服务的思想,尽心尽力、尽职尽责、保质保量完成负责区域的卫生工作。
清洁工人员管理制度
一、总则为规范清洁工人员的管理,提高清洁工作质量,保障环境卫生,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司、机关、学校、公共场所等所有从事清洁工作的员工。
三、职责与义务1. 清洁工人员应严格遵守国家法律法规,遵守公司、机关、学校等单位的各项规章制度。
2. 清洁工人员应具有良好的职业道德,热爱本职工作,服从领导,团结协作。
3. 清洁工人员应保持工作区域整洁,及时清理垃圾、污物,保持环境美观。
4. 清洁工人员应爱护公共设施,不得损坏、挪用。
5. 清洁工人员应积极参加培训,提高自身业务水平。
四、工作内容1. 按规定时间上下班,不迟到、不早退、不旷工。
2. 按照分工,负责所辖区域的清洁工作,确保工作质量。
3. 每日对工作区域进行清扫、擦拭、消毒等,保持环境整洁。
4. 定期对地面、墙面、家具等进行清洁、保养。
5. 发现设施设备损坏、异常情况,及时上报并协助处理。
6. 节假日和特殊情况下,根据单位安排,完成临时清洁任务。
五、奖惩制度1. 对表现突出、工作质量高的清洁工人员,给予表扬和奖励。
2. 对工作不认真、责任心不强、违反规章制度的清洁工人员,给予批评教育,情节严重的予以处罚。
3. 对在工作中造成重大损失或严重后果的清洁工人员,依法依规追究责任。
六、培训与考核1. 公司、机关、学校等单位应定期对清洁工人员进行业务培训,提高其业务水平。
2. 清洁工人员应积极参加培训,提高自身素质。
3. 公司、机关、学校等单位应定期对清洁工人员进行考核,考核结果作为奖惩依据。
七、附则1. 本制度由公司、机关、学校等单位根据实际情况制定,并报上级主管部门备案。
2. 本制度自发布之日起实施,原有相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。
3. 本制度由公司、机关、学校等单位负责解释。
学校清洁工岗位职责(3篇)
学校清洁工岗位职责一、服从领导,听从指挥,认真工作。
严守劳动纪律,执行学校的规章制度。
二、上班时要按时到校,注意保持衣冠整洁,不穿拖鞋工作。
文明服务,自觉养成良好的文明卫生习惯。
三、按下列要求做好责任区的清洁卫生工作:1.每天早上和下午上课前要清扫校园校道、各公共场所两次以上,做到门窗、楼梯扶手无灰尘,走廊天花板、墙角无蜘蛛网,地面无垃圾、痰迹,瓷砖上无污垢,墙面无球印、鞋印及其他印迹。
2.每日清扫、冲洗公厕四次以上,保证墙面、墙角、天花无灰尘、蜘蛛网,蹲坑无积物,便池无污垢,洗手盆台面无污渍,镜面无痕迹,地面清洁,厕所无异味。
3.每日及时清走垃圾筒内的垃圾,更换垃圾袋。
及时擦洗垃圾筒表面,保持垃圾筒周围无垃圾。
4.每日及时清走垃圾筒内的垃圾,更换垃圾袋。
及时擦洗垃圾筒表面,保持垃圾筒周围无垃圾。
5.每日清理明沟内的垃圾、泥沙。
定期清理沙井、雨水槽内的杂物,保证排水畅通。
6.垃圾车每次装运垃圾后,及时用水将垃圾桶冲洗干净,打扫垃圾桶周围的垃圾,保持垃圾筒周围清洁。
7.提高服务质量,完成后勤到校长分配安排的其它总务工作。
四、爱护清洁工具,每次使用后放置在指定地点。
五、打扫卫生时节约用水,发现未关好的水龙头、照明灯,及时关好。
下班前检查并关好责任区内的水、电开关,保证不出现长流水、长明灯现象。
六、对违反校园卫生管理规定的行为,大胆批评、制止。
对不服从管理、教育的,及时向有关部门反映。
七、不在上班时间吸烟、串岗、聊天、睡觉,不做其他与工作无关的事情。
八、完成临时性或领导布置的其他工作。
学校清洁工岗位职责(2)学校清洁工的岗位职责主要包括以下几个方面:1. 日常清洁工作:负责学校内部的卫生清理工作,包括教室、办公室、走廊、楼梯、厕所等区域的清扫、擦拭、消毒等。
2. 场地准备与维护:根据学校的活动安排,负责对各类场地进行准备工作,包括搬运桌椅、设置讲台、布置活动场所等,同时保持场地的整洁和良好状态。
3. 垃圾处理与回收:负责学校内部垃圾箱的清理和垃圾袋的更换,将垃圾进行分类处理,并根据学校的要求进行可回收物的回收工作。
教室日常清洁管理规章制度
教室日常清洁管理规章制度为了保持教室环境的清洁整洁,为学生提供一个良好的学习和工作环境,提高教学效果,我校特制定了教室日常清洁管理规章制度,具体规定如下:一、教室清洁的目的和原则1.目的:保持教室环境整洁卫生,提高学习和工作效率,培养学生爱护公物的意识。
2.原则:按时、按质、按标准,做到勤清洁、全清洁、细清洁,干湿分离,分类管理。
二、教室清洁的责任分工1.学校负责教室的定期清洁,包括地面、黑板、桌椅、窗户等的清洁工作。
2.班主任负责每天的教室清洁工作,包括检查学生的课桌、擦拭黑板、清理垃圾等。
3.学生要有爱校意识,自觉保持教室环境的整洁,不随意乱扔垃圾,不在教室内吃东西。
三、教室清洁的具体操作规程1.地面清洁:地面要求干净整洁,使用扫把和拖把进行打扫,每周用地拖把擦拭一次,保持光洁。
2.黑板清洁:黑板要求干净清晰,擦拭时使用湿布擦拭干净,不得在黑板上乱涂乱画,保持整洁。
3.桌椅清洁:学生在使用完桌椅后要保持整洁,不得在桌上乱写乱画,班主任每天检查并清理课桌。
4.窗户清洁:窗户每周进行一次清洁,使用清洁剂擦拭窗框和窗玻璃,保持透明度。
5.垃圾清理:每天下课后,班主任要检查学生桌上的垃圾,及时清理并投放到指定的垃圾桶内。
6.室内环境清洁:保持教室通风良好,每周进行一次室内清洁,擦拭桌椅、墙壁和门窗,保持卫生。
四、教室清洁的监督与考核1.学校将对教室清洁情况进行定期检查,对于发现有不按规定清洁的情况进行批评和整改。
2.班主任要每天对教室进行检查,对学生的清洁情况进行评分,对不按要求进行清洁的学生进行批评教育并进行考核。
3.学生要自觉保持教室清洁,每学期进行一次环境卫生考核,对考核合格的学生给予奖励,对考核不合格的学生进行批评教育。
五、教室清洁的奖惩措施1.对于教室清洁工作做得好的班级和个人,学校将给予表扬和奖励。
2.对于教室清洁工作做得不好的班级和个人,学校将进行批评教育,并要求进行整改。
3.对于严重违反教室清洁规定的学生,学校将给予警告、记过、甚至开除的处理。
2023年四中清洁工管理制度
2023年四中清洁工管理制度引言:随着社会的进步和学校环境卫生意识的提高, 四中决定对清洁工管理制度进行全面的改革和创新。
本文将详细介绍2023年四中清洁工管理制度的相关内容。
一、管理目标:1.提高清洁工作质量, 创造一个整洁、卫生的学习环境;2.关爱清洁工, 增强其工作积极性和责任感;3.提高学生环境卫生意识, 培养良好的卫生习惯;4.保证校园环境的持续改善和维护。
二、管理措施:1.建立清洁工团队:为了提高清洁工作效率和质量, 学校将组建由清洁工组成的团队, 并设置团队长和副团队长, 负责协调和管理清洁工作。
团队成员将定期进行培训和评估, 提高其技能水平和工作质量。
2.工作量配备与调整:学校将根据就学人数和学校总面积合理调整清洁工的工作量, 确保清洁工作能够得到适当的配备。
同时, 根据不同的工作需求, 将制定不同的工作标准和工作流程, 确保清洁工作的有序进行。
3.奖惩机制:学校将建立完善的清洁工奖惩机制, 根据清洁工的工作情况和绩效进行评估和奖励。
通过奖励优秀清洁工, 激发其积极性和责任感;对于工作不到位、疏忽等不良现象, 将进行相应的处罚, 推动其不断提高工作质量。
4.学生参与:学校将积极鼓励学生参与到校园清洁工作中, 提高其环境卫生意识和责任感。
学生将被分配到清洁工作小组, 定期参与校园环境的清理和整理, 并针对学生的表现开展相应的奖励和评比活动。
5.管理监督:学校将建立清洁工作的监督机制, 设立专门的督导岗位, 定期对清洁工作进行检查和评估。
同时, 学校将鼓励师生及家长对校园环境进行监督和提出改进建议, 确保清洁工作的公平和透明。
6.联动机制:学校将积极与社区和家长等相关方建立联系, 加强清洁工作和学校管理的合作和支持。
通过建立学校、家长和社区的联动机制, 共同努力改善学校的环境卫生状况。
三、管理效果评估:1.定期评估:学校将按照一定的周期和标准对清洁工作进行评估, 检查其工作质量和效果。
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学校清洁工管理制度_学校清洁工管理制度规定学校清洁工管理制度_学校清洁工管理
制度规定
为规范学校清洁工的管理,营造良好的学习环境,应制定规范的学校清洁工管理制度。
下面小编为大家整理了有关学校清洁工管理制度的范文,希望对大家有帮助。
学校清洁工管理制度篇1
一、工作范围
学校A、B、C、D栋指定地点的楼内公共区域和公用设施的清洁、保洁,包括:楼道、楼梯、栏杆、平台、墙裙、墙面宣传栏、消防栓箱、开关器、卫生间等。
二、管理制度
(一)保洁员工作纪律
1、遵纪守法,遵守管理中心的各项规章制度。
2、按规定时间上下班,不无故擅离职守。
3、上班期间仪表整洁。
4、讲文明、有礼貌,服从安排,团结同志。
5、不在工作时间做与本职工作无关的事。
6、爱护公物,不准擅自筹用楼内的物品挪作他用。
损坏、遗失工具要照价赔偿。
(二)保洁员岗位职责
1、根据服务第一的思想,遵章守法、热爱本职工作,服从安排,听从指挥,按时上下班,有事外出要请假并主动领取放行条。
2、落实好各项工作程序,按规定及时清扫和保洁自己的管辖区。
3、楼道、楼梯保持无垃圾、无污水、干净整洁。
4、楼梯扶手、窗台清擦干净,做到无尘土、无污迹。
5、楼内大厅玻璃、镜面等,保持干净、明亮。
6、卫生间的水阀做到上课停,下课开;上课期间保持便池无尿碱、无堆积、无恶臭味、上下水畅通;每天放学以后至少冲洗一次,保持干净,每月至少用洁厕剂洗刷一次。
7、垃圾日产日清,不堆积。
8、做好保洁管辖区域的值班安全和消防器材安全工作;每周至少检查消防栓、逃生指示灯等消防、逃生设施设备一次,确保所有设施设备均在工作状态。
9、虚心听取师生意见,端正服务态度,提高服务质量。
10、按时参加每月后勤例会,及时完成上级主管部门交办的其它任务。
(三)工具管理制度
清洁工具是保持教学楼卫生环境的必备用品,为使其功能发挥更大作用及妥善管理,特定规定如下:
1、用工具者必须是教学楼的保洁人员。
2、共用工具使用后立即归还,使用期间若有人为故意损坏或丢失情况应照价赔偿。
4、用于清洁药品需恰到好处的保管。
5、遵守谁使用、谁保管、谁损坏、谁负责的原则。
三、卫生标准
(一)、楼梯
1、楼梯台阶清洁无灰尘,无水迹,不打滑。
2、楼梯栏杆保持清洁、光亮、手摸上去无污物。
3、楼梯安全门保持清洁、无灰尘、无乱涂画。
4、楼梯门窗要保持清洁,窗台、窗框无灰尘污物,无蜘蛛网,玻璃窗要干净透明、无灰尘。
5、墙面、顶棚要保持清洁、无灰尘。
6、安全出口的灯罩要保持清洁,无灰尘。
7、垃圾桶外表无污迹、无粘附物。
(二)卫生间
1、门窗清洁、玻璃明亮。
2、空气清新,通风良好。
3、定期消毒除垢,无乱涂画、无蚊蝇、无尿碱、无异味。
4、地面洁净,不打滑、无痰迹、无烟头、无积水、无杂物。
5、墙壁整洁,无蛛网、无灰尘。
6、洗手池干净、整洁,卫生工具摆放整齐。
(三)公共走道、消防通道
1、地面卫生清洁、无灰尘、无水迹,通道内不堆放任何杂物,保持走道畅通无阻;
2、护栏清洁无灰尘,玻璃干净明亮,窗框、窗台无灰尘。
3、墙裙、天花板无灰尘、蜘蛛网。
4、安全出口的批示灯的灯罩保持清洁,无灰尘,明亮。
学校清洁工管理制度篇2
为了加强校园卫生管理,促进学校两个文明建设,为我校创造一个整洁、秩序井然的良好学习、工作环境,特制定清洁工职责及考核办法。
一、清洁工的基本条件
1、遵纪守法遵守学校各项规章制。
2、身体健康作风正派无劣迹。
3、服从分配听从指挥工作积极热情主动保证完成任务。
4、爱护设备和劳动工具节约能源和原材料。
5、认真执行具体操作规程和安全规程。
二、工作区域
1、学院公共卫生区及各绿化带
三、卫生与安全要求
1、值勤时间:上午7:00-11:00下午3:00-5:30
2、清洁工必须在值勤时间内把自己负责公共卫生区域打扫干净。
3、垃圾桶要坚持每天清理,做到干净、卫生,垃圾道口四周做到无杂物。
4、保管好各类工具、劳保用品及各类耗材。
5、服从主管领导遵守劳动纪律。
6、完成学校领导交办的其他工作任务。
四、清洁工要严格遵守以下规定:
1、严禁将工作中拾到的破烂堆积。
2、严禁搞无原则纠纷。
3、清洁工要严格做到上午8:30以前把校园主干道打扫干净,下午值勤时间再清扫一次。
4、严禁在值勤时私自离校,做到有事请假,得到准许后方可离校。
5、严禁在上班期间进入办公室闲谈或干私活。
五、奖惩
1、责任和工资挂钩,视工作表现发给工资,每天接受学校卫生检查,每月由后勤管理处按照考核制度等级发给浮动工资200元。
2、出现事故要追究责任并处以经济处罚。
3、清洁工责任心不强、不听从指挥、造成严重后果的甲方有权立即辞退。
4、清洁工如提出辞职须提前通知甲方,待新人员上岗后方可离去。
学校清洁工管理制度篇3
一、服从学校统一指挥。
保洁员在分管校长的领导下,自觉接受学生科的工作安排和管理,令行禁止,遵守劳动卫生和工作纪律,遵守学校规章制度。
二、认真完成工作任务。
保洁员对责任区域卫生保洁负责,每天早餐时及时清理责任区垃圾桶垃圾并送运到指定位置;坚持上午、中午、下午三次以上卫生保洁(双休每天坚持一次保洁),清扫责任区内任何赃物、废物、杂物,保证区域内物品摆放整齐、环境清洁,保证责任区内无废纸、无落叶、无杂物,保证校园环境整洁;操场管理员应按时开关大门。
保证运动场良好秩序和两操、体育活动正常进行。
三、热爱自己本职工作。
保洁员应按时上班,爱岗敬业,
忠于职守,吃苦耐劳,文明服务,不怕脏、不怕累,树立劳动光荣的观念,开展劳动竞赛,全心全意做好本职工作。
四、严格遵守作息时间。
卫生保洁员必须每天八点前、十四点前、十六点半前(运动场十九点前)按时到校进行卫生保洁并清理垃圾。
五、制止学生不文明行为。
维护责任区的清洁卫生,加强对责任区域巡查和管理,教育引导学生行为,及时制止乱扔乱丢现象,打击破坏设施设备和环境的行为,并及时向值周组或学生科报告。
六、注意节约用水用电。
清扫厕所卫生时应节约用水,及时关好水龙头、照明灯,保证不发生长流水、长明灯现象,妥善保管卫生工具。
七、主动接受检查考核。
认真完成职责范围内的工作,以良好的工作业绩自觉接受学校的检查和考核,提高校园卫生管理
和服务水平。
八、建立责任追究制度。
学校不定时对保洁员到岗履职情况进行检查和考核,发现一次未到岗保洁或保洁不合格扣工资10元;对不能履行工作职责或因工作失职出现工作责任事故,造成恶劣影响的,学校依法解除劳动合同。
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