公司办公室环境卫生管理规定精编
公司办公室卫生管理制度(五篇)
公司办公室卫生管理制度一、目的为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生管理流程，特制定本规定。
二、适用范围本规定适用于公司所有办公区域的卫生管理制度。
三、定义个人区域。
包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
公共区域。
包括办公室走道、办公场所、会议室、洽谈室，每天以值日表为准轮流值日。
四、个人办公区域的维护1、每位员工应时刻保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物，不摆放与工作无关的个人物品，其他物品应摆放抽屉里；2、办公室垃圾框摆放到位，超过半桶当天必须倒掉，不可有溢满的现象。
3、办公室公用物品如剪子、胶带、尺子等应摆放整齐并放在固定工作区域，员工平时使用，要从哪取使用后放回原位。
以免丢失或引起工作不便。
4、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。
5、使用文件柜、保险柜等的员工，应保持文件柜、保险柜的外观干1净；内部文件资料摆放整齐；顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观。
6、员工离开办公桌，长期不用电脑设备时，应锁定并关闭显视屏，节约用电。
五、公共办公区域的维护1、每天早上在上班前，清洁工将所有办公区域的地面清扫一遍；会议室及洽谈室的办公桌擦拭一次、座椅摆放整齐，并将垃圾桶的垃圾清理干净；每周对办公区域的所有窗户、门、冰箱、微波炉进行一次清洁。
2、员工应注意保持地面、墙面及其他公共区域的环境卫生，不乱丢垃圾、不吐痰，不乱张贴，能及时清理污物。
3、使用会议室的员工应爱护会议室设施、保持会议室的整洁，会后应将座椅归还原位、摆放整齐，及时清理会议产生的垃圾，关闭电器及投影仪、照明电源。
4、前台环境卫生由前台文员负责日常的维护与整理，注意茶水间饮水机的使用、垃圾桶的倾倒等事项，时刻保持前台环境的整洁。
5、办公区域公司自行购买的绿化植物由前台文员每周进行一次叶面修剪清理与维护工作。
6、保持鱼缸清洁，定期换水和给鱼喂食。
办公室卫生管理规定（4篇）
办公室卫生管理规定第一章总则第一条为规范办公室卫生管理行为，提升办公环境质量，保障职工身体健康，制定本规定。
第二条办公室卫生管理包括办公室内卫生管理和办公区域外卫生管理。
第三条本规定适用于本公司所有办公室。
第四条所有职工、来访人员和物业公司有责任遵守本规定。
第五条本规定由公司负责人负责解释并进行管理。
第二章办公室内卫生管理第六条办公室内卫生管理应符合以下要求：（一）每天保持办公室内空气流通，定期通风换气。
（二）保持办公桌面、办公椅、办公设备等办公用品的整洁和清洁。
（三）清理垃圾：每天清空垃圾桶，随时清理办公室产生的垃圾。
（四）定期清洁地面：对办公室地面进行定期清洁，保持地面干净整洁。
（五）保持办公室内卫生间的清洁和卫生：每天清洁卫生间，保持其干净整洁，并配备洗手液等清洗用品。
（六）合理使用办公室内设备和办公消耗品：使用设备、用品时要注意节约使用，保持设备的干净清洁。
（七）严禁在办公室内吸烟、随意乱扔烟蒂。
第七条办公室内应设置明显的禁止吸烟标识，并在显眼位置张贴。
第八条工作人员应按时将日常工作状况提交给办公室卫生管理人员。
第九条在办公室内发现存在卫生问题的人员有责任及时通知办公室卫生管理人员处理。
第三章办公区域外卫生管理第十条办公区域外卫生管理应符合以下要求：（一）保持办公区域周边道路、绿化带、停车场、出入口的整洁和清洁。
（二）定期清理办公区域外的垃圾：每天清理办公区域外的垃圾，保持周边环境的干净整洁。
（三）保持办公区域外卫生间的清洁和卫生：每天清洁办公区域外卫生间，保持其干净整洁，并配备洗手液等清洗用品。
（四）合理使用公共设施：使用公共设施时要注意节约使用，保持设备的干净清洁。
（五）严禁在办公区域外乱扔垃圾。
第十一条物业公司应配备专职人员进行办公区域外卫生管理。
第十二条职工和来访人员有责任保持办公室周边环境的整洁和清洁。
第十三条发现办公区域外存在卫生问题的人员有责任及时通知物业公司进行处理。
第四章管理与监督第十四条公司负责人应指定专人负责办公室卫生管理工作，并确保人员足够、工作到位。
办公室卫生管理制度标准范本(八篇)
办公室卫生管理制度标准范本为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。
一、个人办公区域卫生1、专业成员上班前____分钟打扫个人办公区域卫生，整理文件及物品，持续办公桌及桌面上、个人柜物品整洁整齐。
2、个人物品、个人办公桌、椅、个人文件柜、个人更衣柜卫生属个人负责，务必保证时刻整洁，离开办公室，椅子推至桌下，物品务必按定置图放置（见附录一、附录二），电源插座放置在办公桌左下侧物品柜后;除定置图上物品外其余物品不得摆放;个人柜严格按定制要求摆放，不得将柜门敞开，柜门务必保证能随时打开。
3、每一天早上擦洗一次自我使用的电脑主机、显示器、键盘、鼠标，勤擦洗自我所戴安全帽，个人物品摆放整齐整洁。
4、不在办公室墙壁乱悬挂、张贴什物。
二、公共卫生维护每一天由值日人员负责办公区域公共卫生，专业每一位成员有义务予以配合、维护。
1、做到纸屑入篓、地面清洁。
2、专业成员不得在办公室内、仓库区域抽烟，持续空气清新。
3、不乱倒茶水，更不能将水滴到桌面上和地上。
4、仓库货架卫生及摆放职责到人，由相关点检员或设备负责人管理，务必持续整洁整齐，货架以外不得摆放备品备件;仓库公共区域卫生因故影响者务必及时清扫干净。
5、工作完毕回到办公室时工器具、备品备件、衣物、鞋、帽、手套等，要做到定置摆放。
6、无人办公桌面的卫生及整理。
7、当天办公室开水由值日人员负责。
8、公共区域卫生由当天值日人员负责管理和监督。
三、卫生标准1、门窗（玻璃、窗台、窗棂、窗帘）上无浮尘。
2、地面无污物、污水、浮土。
3、四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘。
4、照明灯、空调上无浮尘;水杯、文件夹、货架、宣传牌、门、条椅、衣物柜摆放整齐。
5、个人柜、公用柜内外无浮尘、污迹，柜内物品排列整齐、无灰尘，柜顶柜顶、表面要持续洁净、无灰尘、无污迹。
6、办公桌上无浮尘，物品摆放整齐;保温杯无茶锈、水垢，个人名字统一向外摆放;办公桌下线缆捆扎整齐，无杂物。
公司卫生管理制度(精选7篇)
公司卫生管理制度（精选7篇）公司卫生管理制度1为了树立良好的企业形象，打造一个优美舒适、整洁有序的办公环境，特制定本规定。
一、范围环境卫生范围包括:办公室、门卫室、公共卫生区域、会议室、生产车间、员工宿舍、卫生间、饭堂、产品展厅。
二、卫生要求和标准(一)办公室、门卫室1、办公桌面各种资料、工具、文件、配件等均应放置整齐、美观;2、室内不准堆放杂物，垃圾应及时清理，不准堆积，对于一些易坏的物质，避免过夜发霉产生难闻气味影响办公环境，应该带离办公室;3、保持室内网线、电线等线路整齐，不零乱，杜绝安全隐患;4、设备、纸张要摆放整齐，因打印等产生的各种废纸、杂物要放入垃圾筐内，未用完的纸张应放回原处，不得造成浪费;5、门、窗洁净，玻璃明亮、无尘土，窗帘整洁;6、自觉养成良好的卫生习惯，搞好个人卫生，保持服装、头发干净、整洁;7、注意节约用电，做到人走关闭电源等，严禁在办公室私自使用大功率电器;8、办公室严禁随地吐痰、乱扔杂物等;9、下班时，应整理干净办公桌上所用物品，座椅置于桌下，所有废弃物品必须投放于垃圾筐中;10、办公区域要保持安静，不得大声喧哗，影响他人工作;11、办公桌面、计算机、电话机、打印机、沙发表面及其他柜面洁净，无污垢;12、门卫室要保持监控视频正常运转和清晰;13、行政专员监督办公室卫生情况，对于违反事宜给以批评。
(二)公共卫生区域1、公共区域包括楼梯走道、生活区、公司大门口;2、公共区域至少每日清扫一次，保持地面和墙壁无泥渣、无涂鸦、无水痕;3、每位员工都应爱护花草等绿色植物，严禁在绿色植物花盆内乱倒水、茶叶、赃物等影响植物生长;4、公共区域各类物资或样品必须摆放整齐，不得乱堆乱放;5、严禁在公共区域乱扔杂物，乱吐痰，影响卫生情况。
(三)会议室1、会议结束后要及时把椅子摆放整齐和关闭电器电源;2、会议桌，会议椅要保持洁净无灰尘、无水痕;3、会议室物品使用完毕后要按原来位置摆放整齐;4、未经同意，不得随便乱动会议室电器器材，以免造成不能正常工作。
公司办公室环境卫生管理制度
公司办公室环境卫生管理制度公司办公室环境卫生管理制度7篇公司办公室环境卫生管理制度大家如何写的呢？在快速变化和不断变革的今天，我们都跟制度有着直接或间接的联系，以下是小编精心收集整理的公司办公室环境卫生管理制度，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
公司办公室环境卫生管理制度（篇1）为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。
一、卫生管理的范围为公司各部门、工地办公室的办公室、会议室、微机室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的卫生。
二、卫生清理的标准是：门窗(玻璃、窗台、窗棂)上无浮尘；地面无污物、污水、浮土；四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘；照明灯、电风扇、空调上无浮尘；书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象；办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢；桌椅摆放端正，各类座套干净整洁；微机、打印机等设备保养良好，无灰尘、浮土；厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味；花坛、绿地内无杂草、杂物。
三、卫生清理实行部门责任制，部门负责人为责任人。
各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。
公共卫生清理实行区域负责，区域划分为：南办公室走廊大门以东办公室负责，走廊大门以西财务部负责；院子以走廊大门中心界定东西，以局西办公楼门洞中心界定南北，大门以东南部及东南角花坛由办公室负责，大门以西南部由财务部负责，大门以东北部及东北角花坛由城建资产部负责，大门以北部及花坛由投资发展部和项目技术部负责。
市场营销部负责门前三包。
文苑小区工地办公室的卫生保洁分别由投资发展部和项目技术部负责。
四、责任区卫生清理每周集中进行一次，日常保洁每月由办公室牵头进行卫生检查评比。
五、各部门要认真对待卫生清理和卫生检查评比工作，积极主动地搞好卫生清理，不得因卫生清理不达标而影响公司的整体评分。
六、卫生检查评比结果累计存档汇总，列入年终评先树优工作的内容。
办公室卫生管理规定（3篇）
办公室卫生管理规定第一章总则第一条为加强办公室卫生管理，改善办公环境，提高工作效率，根据《中华人民共和国卫生法》等相关法律法规，制定本规定。
第二条本规定适用于所有行政单位、企事业单位以及其他办公场所。
第三条办公室卫生管理应遵循“防治疾病、保护健康、美化环境、提高效率”的原则。
第四条对于违反本规定的单位或个人，将依法追究责任。
第二章办公环境卫生管理第五条办公室的卫生应保持干净整洁，无异味。
办公桌、地面、墙壁等应定期清洁，垃圾桶及时清空。
第六条定期检查办公室的卫生情况，并制定相应的清洁工作计划。
主要包括每日清扫、每周擦拭、每月除尘等工作。
第七条办公室应保持通风良好，门窗应经常开启，定期进行室内空气检测，确保室内空气质量符合卫生标准。
第八条办公室的灯光应舒适，光照强度适宜，避免眩目。
灯具定期清洁，并保持正常使用。
第九条办公室内应做好噪音管理，控制办公设备的噪音。
工作中应保持安静，避免影响他人工作。
第十条办公室内禁止吸烟，应设置专门的吸烟区，并做好烟蒂的收集和处理工作。
第三章办公室垃圾管理第十一条办公室垃圾分为可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。
相关单位应根据垃圾的性质分类收集、存放和处理。
第十二条可回收垃圾应定期进行回收，采取垃圾分类和资源化利用措施。
第十三条有害垃圾应单独存放，并采取相应的处理措施，确保不对环境和人体健康造成危害。
第十四条其他垃圾应按规定分类投放，并定期清运。
垃圾收集设施应保持整洁，无异味。
第四章办公室卫生设施管理第十五条办公室应配备足够数量的垃圾桶，垃圾桶应分布合理，方便就近投放。
第十六条厕所应保持干净卫生，定期进行清洁和消毒。
洗手设施应齐全，常备洗手液、纸巾等卫生用品。
第十七条办公室应配备足够数量的饮用水设施，水源应保持清洁。
水杯应个人专用，禁止共用。
第十八条办公室应保证员工的卫生需求，提供洗手液、纸巾、卫生巾等卫生用品，并定期更换。
第五章员工卫生管理第十九条员工应个人卫生习惯，保持身体干净，衣着整洁。
办公室卫生环境管理制度(5篇)
办公室卫生环境管理制度第一条为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制度。
第二条从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，第三条第四条____健全、任务明确、责任到人，切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫生管理的规范化、日常化、制度化。
公司是员工工作的重要场所，为创造更好的工作环境，维护正常的工作秩序，特定本公约：1.每位同事应讲卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观，创造良好的工作环境。
2.各位同事轮流值日，按值日表的顺序循环，形成制度。
3.值日同事负责办公室当天的保洁工作。
值日人员职责及范围如下：1.到岗时间：要求提前____分钟上班，在正常上班之前必须将所有卫生打扫完毕，下班后必须将所有垃圾筐垃圾清理干净后方可离开；2.负责办公室大厅、接待室、会议室、卫生间等区域卫生的打扫和保持。
____公共卫生环境要求。
①、保持墙壁、门窗、地面干净清洁、无污物、浮土，无死角、玻璃清洁、透明。
②、保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
③、保持文件、工具清洁、摆放整齐。
④、垃圾篓及时清理，垃圾不得超出1/____处。
⑤、待来宾走后即刻清理杂物，保持整洁。
4.安全。
要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗，切断电器。
第五条若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向办公室卫生负责人进行申请，并主动找其他同事协商，通过同事同意后进行调换。
如自主调换失败，则由办公室卫生负责人进行安排。
第六条惩罚。
办公室卫生负责人在检查时会给所有人一次机会，在第一次出现问题时，仅给予口头提醒。
如提醒后还不符合要求者，将扣除____元，以示惩戒。
第七条员工在离开所工作场合时，要将桌面物品摆放整洁，将办公桌椅摆放整齐，若有违规者罚款____元，直属领导罚款____元；第八条以上制度各部门人员严格遵守，由大家共同监督。
公司办公室环境卫生管理制度范本（五篇）
公司办公室环境卫生管理制度范本一、目的为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生管理流程，特制定本规定。
二、适用范围本规定适用于公司所有办公区域的卫生管理制度。
三、定义个人区域。
包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
公共区域。
包括办公室走道、办公场所、会议室、洽谈室，每天以值日表为准轮流值日。
四、个人办公区域的维护1、每位员工应时刻保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物，不摆放与工作无关的个人物品，其他物品应摆放抽屉里；2、办公室垃圾框摆放到位，超过半桶当天必须倒掉，不可有溢满的现象。
3、办公室公用物品如剪子、胶带、尺子等应摆放整齐并放在固定工作区域，员工平时使用，要从哪取使用后放回原位。
以免丢失或引起工作不便。
4、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。
5、使用文件柜、保险柜等的员工，应保持文件柜、保险柜的外观干1净；内____文件资料摆放整齐；顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观。
6、员工离开办公桌，长期不用电脑设备时，应锁定并关闭显视屏，节约用电。
五、公共办公区域的维护1、每天早上在上班前，清洁工将所有办公区域的地面清扫一遍；会议室及洽谈室的办公桌擦拭一次、座椅摆放整齐，并将垃圾桶的垃圾清理干净；每周对办公区域的所有窗户、门、冰箱、微波炉进行一次清洁。
2、员工应注意保持地面、墙面及其他公共区域的环境卫生，不乱丢垃圾、不吐痰，不乱张贴，能及时清理污物。
3、使用会议室的员工应爱护会议室设施、保持会议室的整洁，会后应将座椅归还原位、摆放整齐，及时清理会议产生的垃圾，关闭电器及投影仪、照明电源。
4、前台环境卫生由前台文员负责日常的维护与整理，注意茶水间饮水机的使用、垃圾桶的倾倒等事项，时刻保持前台环境的整洁。
5、办公区域公司自行购买的绿化植物由前台文员每周进行一次叶面修剪清理与维护工作。
6、保持鱼缸清洁，定期换水和给鱼喂食。
公司办公室环境卫生管理制度范本（5篇）
公司办公室环境卫生管理制度范本第一章总则第一条为了保证公司办公室的环境卫生，提高员工的工作效率和生活质量，本制度制定。
第二条本制度适用于公司办公室环境的卫生管理。
第三条公司办公室卫生管理应当遵循“预防为主、综合管理、全员参与、公开透明、经济合理”的原则。
第四条全体员工应当遵守本制度，共同创建干净整洁、舒适安全的工作环境。
第二章管理机构及职责第五条公司设立环境卫生管理小组，负责办公室卫生管理的组织、协调和监督工作。
第六条环境卫生管理小组由公司领导任命成员，并制定详细职责及考核制度。
第七条环境卫生管理小组的主要职责包括：1. 监督公司办公室环境卫生的执行情况；2. 制定并完善公司办公室环境卫生管理制度；3. 定期组织卫生检查和整治工作；4. 意见收集和反馈，改进卫生管理工作；5. 开展员工环境卫生教育及培训。
第三章办公室环境卫生基本要求第八条公司办公室的环境应做到明亮、整洁、干净，并保持良好的通风。
第九条办公室内墙壁、地面、天花板等固定部位要经常擦洗保持干净，并定期进行清洁消毒。
第十条办公室设备、家具、电器等应经常进行清洁保养，发现故障及时维修或更换。
第十一条办公室垃圾应分类投放，并及时清理处理。
第十二条办公室应摆放适量的室内植物，保持空气清新。
第十三条禁止在办公室内吸烟，应设立专门的吸烟区。
第十四条禁止在办公室内乱丢废弃物，保持桌面整洁。
第十五条办公室内应设置卫生间，定期清洁并供应卫生用品。
第四章环境卫生管理措施第十六条公司应建立卫生检查制度，规定卫生检查的频次和相关要求。
第十七条公司应定期组织环境卫生检查，对办公室环境进行全面体检，及时发现和处理问题。
第十八条环境卫生检查包括但不限于对办公室整洁度、通风情况、消防设施等方面的检查。
第十九条环境卫生检查应进行记录，形成检查报告，并及时整改不合格项。
第二十条公司应建立员工环境卫生培训制度，通过培训提高员工的环境卫生意识和操作技能。
第二十一条公司领导应带头树立良好的环境卫生意识，督促员工遵守相关规定。
办公室卫生管理规定（精选7篇）
办公室卫生管理规定（精选7篇）办公室卫生管理规定篇1一、主要内容与适用范围1.本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核;2.此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理。
二、定义1.公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫;2.个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
三、卫生标准1.公共区域环境卫生应做到以下几点：1)垃圾篓及时清理，无溢满现象垃圾及时清理，无异味;2)桌面整洁，无灰尘;3)挂画的表面和框架都无灰尘污垢，位置端正;4)地面保持干净，无杂物、果皮、纸屑等;5)保持墙面、插座的清洁，无蜘蛛网，无灰尘;6)适时浇花，保持花草的生命力，花叶无灰尘;7)办公室玻璃窗门透明、光洁、无灰尘污垢;8)保持饮水机、微波炉、冰箱的清洁;9)其他办公用品清洁无尘。
2.办公用品的卫生管理应做到以下几点：1)办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉;2)办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角上，或者收入文件柜中;3)办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机等，应放在办公桌一侧，要从哪取使用完后放到原位;4)饮水机、打印机、办公室电脑、无线路由器、无线猫等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，并在下班时确认以上办公用品已关闭，办公室内电器线走向要保持美观，规范，不可胡乱摆放、接线。
四、卫生任务安排刘总、陈总办公室：小黄、小王会议室：小黄、小王办公区：小黄、小王擦玻璃：小黄、小王浇花：小黄以上工作人员须按照卫生标准保持区域清洁。
五、卫生任务执行(行政负责)1.每天执行任务早上(清洁工作最迟在9：20分结束，如未完成，请向主管说明)1)老总办公室卫生(具体如地面、桌面、垃圾篓、沙发、椅面、电话、茶杯、办公用品或文件是否摆放整齐等);2)每天用喷壶给所有花按需喷适量水;3)会议室、办公区域地面清扫，如有必要务必拖地以保证干净，清扫每天执行，拖地保证2天简单拖一次;4)公共区域桌面、会议室桌面每天拿抹布擦干净、保证没有灰尘;5)公共区域办公用品、微波炉、打印机、电脑、猫、无线路由器、插板等务必保持干净，摆放整齐;6)外窗玻璃，老总办公室、会议室玻璃墙保持干净，无明显灰尘。
公司办公室环境卫生管理制度(五篇)
公司办公室环境卫生管理制度一、目的为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生管理制度，特制定本规定。
二、适用范围本规定适用于公司所有办公区域以及仓库、领导办公室，所有公司办公场所的卫生管理与办公设备的使用维护三、个人办公区域的维护1、每位员工应保持自己的办公桌面物品摆放整齐、不得随意丢弃堆放各类与工作无关的私人物品。
2、长时间离开办公桌或下班后需将座椅推至办公桌下。
3、每日下班后，应关闭自己个人的计算机主机、显示器电源，并将相关文件摆放整齐。
4、前台文员应保证自己工作管辖区域(例如仓库)内货物摆放有序(如文件柜、市场部样本)无废弃物等。
5、员工要爱护、珍惜本部门各种设备，严禁私自转借或出租，因过失造成设别损坏的，要查明原因，并根据造成损坏程度由过失者给予相当的赔偿。
四、部门办公区域的维护1、各部门负责本部门办公区域清洁卫生，按要求每人每天清洁自己的桌面和场地，各部门负责人是本部门办公区域安全、卫生责任的负责人。
2、使用文件柜、保险柜等的员工、应保持文件柜、保险柜的外观干净；内部文件资料摆放整齐；顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观3、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。
4、每天下班时，各部门负责本部门的电源、门窗关闭；当天下班最后离开办公室的员工，必须关闭所有灯光、门窗、饮水机、锁好门方可离开。
五、公司办公区域的维护1、每天早上在8。
00之前，员工将各自办公区域进行清扫，并将垃圾桶的垃圾清理干净；会议室的办公桌椅擦试一次、座椅摆放整齐，；每周对办公区域的桌椅、门窗、文件柜等物件进行一次清洁。
2、不得在办公室的通道处摆放物品、杂物，阻碍通行，影响美观。
3、员工应注意保持地面、墙面及其公共区域的环境卫生、不乱丢垃圾、不吐痰、不乱张贴、能及时清理污物。
4、使用会议室的员工应爱护会议室设施、保持会议室的整洁，会后将座椅归还原位、摆放整齐，及时清理会议产生的垃圾，关闭电器、电源照明。
办公楼环境卫生管理细则(六篇)
办公楼环境卫生管理细则第一条目的为创建一个良好、舒适的办公环境，提升公司形象，特制定本规定。
第二条管理范围办公楼室内及办公楼室外区域环境卫生，除另有规定外，皆按本规定执行。
第三条办公楼公共区域(楼道，消防通道、电梯间，大厅及会议室内外)的环境卫生由公司保洁人员按各自划定的区域负责清扫。
第四条办公室是员工开展日常工作的重要区域，办公室内的卫生由该部门人员负责，第五条行政管理部负责办公楼室内外环境卫生的检查、监督工作的组织与实施。
第六条卫生标准1、办公室地面干净整洁，无尘土、水渍和杂物2、门窗洁净，玻璃明亮，无灰尘，窗帘干净整洁五污垢。
3、办公桌面，文件柜、电脑及其他办公设备表面洁净无污垢4、办公桌椅、文件柜放置有序，办公桌面物品摆放整齐，个人生活用品放在固定的抽屉和柜内。
5、室内盆栽植物上无灰尘，花盆外围干净无污垢。
6、室内墙壁除允许张贴或悬挂必要的规章制度，办事程序，人员日志板外(要求整齐定位，书写美观，设置规范)不准乱贴乱挂。
7、办公室严禁乱钉乱挂东西，乱接用电设备及网络线路，如需要连接用电设施设备时，必须报行政管理部并由专人负责实施。
第七条检查评比1、行政管理部负责对办公室的卫生进行定期检查和不定期抽查，定期检查由行政管理部汇同各部门负责人进行并现场打分，不定期检查由行政管理部进行。
2、检查评比由行政管理部组织实施，结合定期和不定期检查情况每周对各单位的卫生情况进行综合评议并公布结果。
3、对评比结果为差和很差的部门行政管理部应及时下达整改通知书限期整改，并及时予以检查，对不及时整改的部门给予通报批评。
第八条评比结果的奖励和处罚1、评比结果分为优秀、合格、差三个档次。
2、一月内连续三次检查评比结果为优秀的部门，公司将给予部门或员工一次性50—____元奖励。
3、一月内卫生检查连续二次被评为差的部门，将对该部门负责人或员工给予50—____元处罚。
4、一年内卫生检查累积三次被评为差的部门或，将扣减其年终绩效考核得分，同时不得参评任何形式的先进或优秀活动。
办公室卫生管理制度标准范本(五篇)
办公室卫生管理制度标准范本为保证大家拥有一个干淨、整洁、舒适的办公环境，提高工作质量和公司形象，对办公室的卫生实行分工分区域管理制度，现做出如下规定：1、员工个人办公区域卫生1.1每位员工上班前____分钟打扫自己办公区域卫生，整理文件，保持办公桌整洁，下班后清理当天的垃圾；1.2每月擦洗一次自己使用的电脑主机及键盘，爱护电脑；1.3不在办公室墙壁乱悬挂、张贴什物。
2、公共区域卫生划分2.1____、____负责从大厅右拐的木地板过道开始的整个工程技术部的卫生，具体安排如下：1____负责每个星期一、三、五的卫生，包括扫地，拖地，所负责区域桌子、○茶几及窗户的抹尘工作。
2____负责每个星期二、四、五的卫生，包括扫地，拖地，所负责区域桌子、○茶几及窗户的抹尘工作。
2.2____负责整个大厅的卫生，包括扫地，拖地，所负责区域桌子、柜台、茶几及窗户的抹尘工作。
2.3____负责大门口、会议室、总经理办公室的卫生，包括扫地，拖地，所负责区域桌子、椅子、茶几及窗户的抹尘工作。
2.4____负责财务室、档案室的卫生，包括扫地，拖地，所负责区域桌子、椅子、柜子及窗户的抹尘工作。
3、公共卫生维护每天由当天负责清扫人员清扫已划分的办公区公共卫生，每一位工作人员应予以配合、维护。
3.1做到纸屑入篓、地面清洁；3.2员工不得在办公室内抽烟，保持空气清新；3.3上洗手间先打开排气扇，保持空气流通，事后自觉冲洗；3.4废弃茶杯入篓，茶水倒入水桶，不能将用水滴到地上；3.5拖把用完后清洗悬挂晾干，抹布用完后清洗干净归位；上述条款从____年____月____日执行，由综合办室监督执行，实行评分制，并进行不定期检查，如发现未执行者，初次予以提醒、告知；再次为者予以处罚。
____.6.15____公司办公室卫生管理制度标准范本（二）为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。
一、个人办公区域卫生1、专业成员上班前____分钟打扫个人办公区域卫生，整理文件及物品，持续办公桌及桌面上、个人柜物品整洁整齐。
公司办公室环境卫生管理制度(三篇)
公司办公室环境卫生管理制度第一章总则第一条目的与依据为规范公司办公室的环境卫生管理工作，保障员工身体健康，提高工作效率，维护公司整体形象，制定本管理制度。
本管理制度依据《劳动法》、《职业病防治法》、《办公环境卫生管理规定》等相关法律法规的规定，结合公司实际情况制定。
第二章办公室环境卫生管理的职责第二条公司行政部门1. 负责制定办公室环境卫生管理制度，并对相关人员进行培训；2. 定期检查办公室环境卫生情况，发现问题及时处理；3. 落实公司各项环保政策，推行绿色办公。
第三条办公室员工1. 遵守办公室卫生管理制度，保持工作区域的整洁；2. 积极参与办公室环境卫生管理，如主动保持卫生、垃圾分类等；3. 发现环境卫生问题及时上报。
第三章办公室环境卫生管理的内容第四条明确工作责任1. 行政部门负责制定办公室环境卫生管理制度，并进行宣传和培训，确保每位员工都清楚自己的工作责任；2. 行政部门负责定期检查办公室环境卫生情况，及时处理存在的问题；3. 行政部门负责制定垃圾分类处理办法，并进行员工培训和宣传。
第五条办公区域的管理1. 办公区域是员工工作和休息的地方，每位员工应保持自己工作区域的整洁；2. 每日清理工作区域，包括桌面、垃圾桶、地板等；3. 禁止在工作区域吃东西、吸烟等不良习惯。
第六条公共区域的管理1. 公共区域包括走廊、洗手间、会议室等，每次使用完毕后应及时清理整理，保持整洁；2. 行政部门负责定期对公共区域进行清洁和消毒，确保健康安全；3. 洗手间应经常定期消毒，保持清洁，保证卫生纸、手纸充足。
第七条垃圾分类处理1. 行政部门负责制定垃圾分类处理方案，进行员工培训和宣传；2. 每位员工应根据垃圾分类的要求进行分类投放，不得混合丢弃；3. 垃圾分类桶应按时清理，定期进行消毒。
第八条办公室通风管理1. 行政部门负责保证办公区域的通风情况，及时打开窗户进行通风；2. 定期对空调设备进行清洁和消毒，保证空气质量。
单位办公室卫生管理制度范文(5篇)
单位办公室卫生管理制度范文为了加强公司环境、卫生的管理，增加员工的文明意识，树立公司的形象，为客户和员工创造一个清洁、舒适、优雅的工作环境，建立起良好的办公秩序，特制定本办法。
一、主要内容与适用范围1.本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求，检查及考核。
2.此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理。
二、定义____公共区域。
包括办公室走道，会议室，卫生间，每天由行政文员进行清扫。
____个人区域。
包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员自行清扫。
三、制度内容____公共区域环境卫生应做到以下几点1)保持公共区域及个人区域地面干净，清洁无污物，污水，无死角。
2)保持门窗干净，无尘土，玻璃清洁、透明。
3)保持墙面清洁，表面无灰尘污迹。
4)保持卫生间，洗手池内无污垢，经常保持清洁，毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。
5)保证卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。
6)保证挂件、画框及其他装饰品表面干净、整洁。
2.办公用品的卫生管理应做到以下几点1)办公桌面。
办公桌面只能摆放必须物品，其他物品应放在个人抽屉，不用的物品要及时清理掉。
2)办公文件、票据。
办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角上。
3)办公小用品如笔、尺、橡皮擦、订书机、起钉器等，应放在办公桌一侧，要从哪儿取使用完放回原位。
4)电脑。
电脑键盘要保持干净，下班或离开公司前电脑要关机。
5)报刊。
报刊应摆放在报刊架上，要定期清理过期报刊。
6)饮水机、打印机、文具柜等摆放整齐，保持表面无污垢、灰尘等，办公室内电器走线要美观，规范，并用护钉固定不可乱搭接临时线。
7)新进设备包装盒，报废设备以及不用的杂物应按具体的规定予以及时清除。
____个人卫生应注意以下几点1)不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。
2)下班后要整理办公桌上的用品，摆放整齐。
3)禁止在办公区域内抽烟。
4)下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。
公司办公室卫生管理制度五范本（5篇）
公司办公室卫生管理制度五范本第一章总则第一条为了维护公司办公室的整洁、卫生和健康环境，提高员工的工作效率和生活质量，制定本制度。
第二条办公室卫生管理制度适用于公司办公室的日常卫生管理工作。
第三条公司办公室的卫生管理工作应遵循卫生、科学、经济、可持续发展的原则。
第四条公司领导及全体员工都有责任和义务遵守和执行本制度。
第五条本制度由公司办公室负责人负责组织实施和监督，同时设立卫生管理小组进行协调和指导。
第二章办公室卫生管理责任第六条公司办公室负责人有责任组织制定并实施公司办公室卫生管理制度，负责制定年度卫生管理计划，并监督其执行情况。
第七条公司办公室负责人要加强对卫生管理工作的组织和领导，保证办公室的卫生和环境的健康。
第八条公司办公室负责人应定期组织卫生巡查，提出整改意见，并追踪整改情况。
第九条公司员工应自觉保持办公区域的整洁和干净，不得乱扔垃圾，不得在办公区域吸烟。
第十条公司员工应按时参加公司组织的卫生培训和教育，提高自身的卫生意识和知识。
第三章办公室卫生管理组织机构第十一条公司设立卫生管理小组，由公司办公室负责人任组长，成员由各部门负责人和员工代表组成。
第十二条卫生管理小组负责制定公司办公室卫生管理制度和年度卫生管理计划，并监督其执行情况。
第十三条卫生管理小组根据实际情况，定期组织卫生巡查，并提出整改意见。
第十四条卫生管理小组要加强对员工的卫生培训和教育，提高员工的卫生意识和知识。
第四章办公室卫生管理措施第十五条办公室的卫生清洁工作应按照公司制定的清洁工作指导手册进行执行。
第十六条办公室的公共区域应定期进行清洁打扫，保持整洁和干净。
第十七条办公室的垃圾处理应按照公司制定的垃圾处理制度进行处理，垃圾桶定期清理。
第十八条办公桌、椅子、电脑等设备应定期清洁和消毒，保持卫生。
第十九条办公室的通风设备应定期维护和清洁，保证空气流通和清新。
第五章卫生管理监督和整改第二十条公司办公室负责人应对卫生管理工作进行监督和考核，对不符合要求的情况及时予以整改。
办公室卫生管理规定范本（三篇）
办公室卫生管理规定范本第一章总则第一条为了营造一个整洁、卫生的办公环境，保障员工的身体健康，提高工作效率，制定本规定。
第二条本规定适用于本公司所有办公室的卫生管理。
第三条办公室卫生管理应遵循“预防为主、综合治理、协作共管、定期检查、验收为基础”的原则。
第四条办公室卫生管理应结合工作实际，制定相应的管理措施和流程。
第五条办公室卫生管理应得到员工的积极配合和支持。
第二章办公室环境卫生管理第六条办公室应保持通风良好，严禁烟雾扩散和异味产生。
第七条办公室内的地面应保持干净整洁，每天清扫，定期打蜡、清洗。
第八条办公室内的墙面应保持清洁，避免涂写乱画、粘贴和张贴物品。
第九条办公室内的桌面、椅面及办公设备应保持清洁，不得叠放杂物。
第十条办公室内的窗户、门窗、玻璃等应经常清洗。
第十一条办公室内的垃圾应分类投放，确保环卫工人的清理效率。
第十二条办公室内的公共设施应定期检查维护，确保正常使用。
第三章办公室设备卫生管理第十三条办公室使用的电脑、打印机、复印机等设备应定期清洁和维护，确保正常使用。
第十四条办公室使用的电话、传真机等通信设备应定期清洁和维护，确保通畅。
第十五条办公室使用的空调、加湿器等空气处理设备应定期清洁和维护，确保空气质量。
第十六条办公室使用的咖啡机、饮水机等设备应定期清洁和维护，确保食品卫生。
第十七条办公室使用的文件柜、书架等储物设备应定期清洁和整理，确保居民的安全和卫生。
第四章办公室厨房卫生管理第十八条办公室厨房应保持干净整洁，定期清洗和消毒。
第十九条办公室厨房内的厨具和餐具应定期清洗和消毒。
第二十条办公室厨房内的食品应储存整齐，避免过期食品。
第二十一条办公室厨房的用水设备应保持清洁，定期清洗防止水质感染。
第五章办公室卫生管理责任第二十二条本公司应指定专人负责办公室卫生管理工作，并负责制定和完善相关管理制度。
第二十三条具体负责人应组织协调员工，制定卫生管理计划和方案。
第二十四条办公室卫生管理人员应指导员工正确使用清洁用品，并进行相关培训。
办公室卫生管理规定模版（四篇）
办公室卫生管理规定模版第一章总则第一条为了加强办公室卫生管理，维护办公环境的清洁卫生，提高员工的工作效率和生活质量，根据国家有关法律法规和行业标准，制定本规定。
第二条办公室卫生管理是指对办公室建筑物、设施设备进行清洁维护、卫生保洁、垃圾处理等管理工作的规范。
第三条办公室卫生管理规定适用于公司内部所有办公室空间，包括办公区、会议室、员工休息区、厕所等。
第四条所有员工都应遵守本规定，共同参与办公室卫生管理。
第二章办公室卫生责任第五条公司成立“卫生管理委员会”，负责办公室卫生管理的组织实施和监督检查。
第六条“卫生管理委员会”由公司领导任命，成员包括各部门负责人和相关部门代表。
第七条各部门负责人是本部门的卫生管理责任人，需要落实卫生管理工作，并组织本部门员工参与办公室卫生管理。
第八条卫生管理责任人需要定期召开部门卫生会议，制定具体的卫生管理计划和措施，并将其报送“卫生管理委员会”。
第三章办公室卫生操作规程第九条每日清洁工作包括：清扫地面、擦拭办公桌、椅子、办公设备、门窗、灯具等物品的表面，保持整洁干净。
第十条定期清洁工作包括：对办公室进行深度清洁，包括地面、墙面、天花板、空调通风设备的清洗，以及定期更换地毯、窗帘等物品。
第十一条垃圾处理工作包括：定期清理垃圾桶，分类处理垃圾，保持办公环境的整洁和环保。
第十二条厕所卫生管理要求：保持厕所的干净整洁，定期清洗厕所设施和更换卫生用品，提供充足的卫生纸等必需品。
第十三条办公室卫生管理需要注意保护环境，减少对大气、水源、土壤等的污染，树立环保意识，提倡节约资源。
第四章员工个人卫生要求第十四条员工在办公室内应遵守卫生行为规范，保持良好的个人卫生习惯，不随地吐痰、乱扔垃圾等。
第十五条员工应保持整洁的仪容仪表，穿戴干净整洁的工作服装，保持手指短、指甲干净、各种卫生防护措施。
第十六条大型办公设备、机器等需要经常保养和清洁，员工需要按照操作规程进行正确使用，并遵守设备维护保养工作。
办公室卫生管理规定范文(3篇)
办公室卫生管理规定范文第一章总则第一条为加强办公室卫生管理工作，保障职工的工作环境和身体健康，制定本规定。
第二条办公室卫生管理应遵循以下原则：（一）预防为主，综合治理。
（二）依法管理，科学决策。
（三）主动作为，全员参与。
（四）安全生产，环境保护。
第三条本规定适用于本单位内办公室环境和设施的卫生管理。
第四条办公室卫生管理工作应当加强与职工的沟通与配合，形成卫生管理合力。
第五条办公室卫生管理工作应当结合实际情况，根据不同岗位和工作场所制定相应的卫生管理措施。
第二章卫生管理要求第六条办公室卫生管理应遵循以下要求：（一）保持办公区域的整洁和干净，不得堆放杂物，确保通道畅通。
（二）加强座位、桌面、办公用具的清洁和消毒工作，保持工作环境卫生。
（三）办公室内禁止吸烟，实行室内无烟环境。
（四）合理设置垃圾桶并定时清理，垃圾分类处理。
（五）保持办公室空气流通，及时开窗通风。
（六）禁止在办公室内存放易燃、易爆等危险物品。
（七）办公室内的电器设备应按照要求定期进行检修和维护，确保安全运行。
第七条办公室卫生管理应注意以下事项：（一）定期开展办公室清洁卫生大检查，发现问题及时整改。
（二）加强办公用品和办公设备的消毒和清洁，预防传染病和嗅味产生。
（三）对员工个人卫生习惯进行宣传教育和培训，提高卫生意识。
（四）针对季节变化或特殊情况，制定相应的卫生措施和预案。
第八条办公室卫生管理需要借助专业卫生清洁公司进行定期清洁和消毒，保障工作环境的卫生。
第三章职工义务和权益第九条办公室职工应当履行以下义务：（一）遵守本规定，配合卫生管理工作。
（二）保持个人卫生，遵守环境卫生秩序。
（三）合理使用办公用品和设备，保护公物。
（四）及时反映工作环境卫生问题，积极参与整改。
第十条办公室职工在卫生管理过程中享有以下权益：（一）享有整洁、干净的工作环境。
（二）享有安全、健康的工作条件。
（三）享有合理的工作安排和休息时间。
（四）享有卫生知识培训和教育。
公司办公室环境卫生管理制度模版(三篇)
公司办公室环境卫生管理制度模版第一章总则为了创造一个良好的办公环境，提升员工的工作效率和生活质量，保障员工的身体健康和安全，制定本环境卫生管理制度。
第二章办公室环境卫生要求1. 办公室环境卫生要求包括办公室内部空气质量、办公室清洁卫生、垃圾处理等方面。
2. 办公室内部空气质量要求:保持室内空气清新，合理通风，确保室内空气流通；及时清除室内异味，保持空气的新鲜度。
3. 办公室清洁卫生要求:每天进行办公室定期清洁，包括桌面、地板、窗户等；定期更换办公用品，确保办公台面整齐干净；保持洗手间的清洁卫生，定期清洁卫生间设施。
4. 垃圾处理要求:每天及时清理办公室内生活垃圾，确保垃圾不滞留在办公室内；垃圾分类处理，按照相关规定进行分类投放。
第三章办公室环境卫生管理主体和责任1. 公司领导是办公室环境卫生管理的主体，负责制定相关政策和制度，推动环境卫生工作的实施。
2. 办公室环境卫生管理委员会负责具体协调和管理办公室环境卫生事宜，组织卫生检查和整改工作，制定相关管理措施。
3. 各部门主管负责本部门的环境卫生管理，组织部门内部的清洁卫生工作，确保部门内环境卫生的整洁与卫生。
4. 所有员工都有维护办公室环境卫生的责任，积极参与环境卫生管理工作，遵守相关规定和制度。
第四章办公室环境卫生管理措施1. 建立环境卫生档案，记录环境卫生检查结果和整改情况，便于定期检查和跟踪管理。
2. 配置专门的环境卫生工具和设备，如清洁工具、清洁剂等，保证环境卫生的可维护性。
3. 制定环境卫生工作流程，明确各项清洁工作的负责人和工作内容，确保工作的顺利进行。
4. 加强员工环境卫生意识培训，提高员工的环境卫生管理能力，让员工养成良好的环境卫生习惯。
5. 定期开展环境卫生检查和评估，发现问题及时整改，确保办公环境的卫生与整洁。
第五章环境卫生管理奖惩机制1. 鼓励员工参与环境卫生管理工作，对表现优秀的员工进行奖励和表彰。
2. 对于不遵守环境卫生规定和制度的员工，给予相应的纪律处分，包括口头警告、书面警告、记过、降职、辞退等。
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公司办公室环境卫生管理
规定精编
Lele was written in 2021
公司办公室环境卫生管理制度一、目的
为规范办公区域的工作秩序，营造整齐、清洁、安静、美
观的办公环境，提高员工个人卫生习惯，特制定本规定。
二、适用范围
本规定适用于公司所有办公区域及进入办公区域内的所有
员工。
三、日常卫生
1、前台区域
⑴前台文员负责前台区域的卫生工作,每天早晨上班后将前台桌面及接待沙发、茶几面擦拭一遍，做到表面看不到灰尘。
⑵前台区域不允许堆积快递,前台须及时提醒员工领取快递,员工不在家的可将快递送到其工位。
2、办公区域
⑴每位员工应时刻保持自己办公桌面物品整齐、整洁无杂物，不摆放与工作无关的个人物品,办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回
柜子里，不用的物品要及时清理掉。
⑵办公桌上不能堆放货物、包装读卡器、移动光驱、移动
终端、卡片等，应及时办理入（还）库或清理。
⑶办公区域内的办公电脑原则上一律放置到办公桌的左侧，文件筐(盒)放置到办公桌右侧。
⑷在办公区域食用早餐、午餐的,用餐后必须保证桌面整洁无油污,餐后垃圾必须投入卫生间门口公共垃圾桶内,禁止留在办公区域内。
⑸每天下班后，员工必须将个人工位整理清洁完毕后方能离开(电脑关闭、文件放到文件筐或办公桌抽屉、桌面没灰尘或纸屑)，办公区域垃圾桶内垃圾不允许过夜。
四、会议室
⑴公司会议室采取预约使用制度,各部门使用会议室必须提前1天向办公室提出使用申请并做登记。
⑵会议室使用完毕后由办公室派人检查会议室办公设备、卫生情况并做记录。
对于损坏办公设备的要求该部门予以赔偿，对于乱扔卫生纸、烟灰等不卫生情况给予全公司通报批评并停止使用会议室资格。
四、绿植
1、前台接待区、走廊等公共区域绿植由办公室专人负责，各部门绿植由各部门指定专人负责。
2、绿植养护要做到绿植无黄叶、枯枝，叶面无灰尘。
3、办公室要做到对公司绿植及时的更换及养护用品的采买。
五、管理惩戒办法
1、公司办公室每周六对办公室的环境卫生进行检查，对发现的环境卫生问题，第一次劝导责任部门督促责任人进行及时整改，第二次要进行全公司通报并对部门负责人处以100元罚款。
3、各部门绿植当月为出现黄叶、枯枝、死亡的给予50元奖励，出现上述情况的处以50元罚款。
2、公司办公室人员必须以身作则，接受所有同事的监督，同时，公司办公室接受员工对于其他人员的环境卫生维护方面问题的投诉与建议。
六、附则
本制度即日起开始执行，本制度最终解释权归公司办公室，修订时亦同。
办公室
2015年3月18日。