(完整版)委托推荐人才协议书
人才推荐委托协议
人才推荐委托协议
本协议由以下双方于日期签署：
甲方（以下简称“推荐方”）：
地址：
联系人：
电话：
乙方（以下简称“受托方”）：
地址：
联系人：
电话：
鉴于：
1.推荐方具备丰富的人才资源和专业的人才推荐服务经验；
2.受托方有意愿并具备能力为企业寻找和推荐合适的人才；
3.双方愿意就人才推荐事宜达成一致。
根据上述背景，经双方充分讨论和协商，达成如下协议：一、服务内容
1.推荐方将根据受托方提供的招聘需求，通过自有渠道和资源，为受托方推荐合适的人才。推荐方将保证所推荐的人才符合受托方的要求，并积极配合受托方的面试和评估工作。
2.受托方将向推荐方提供详细的招聘需求，并及时提供关于岗位要求、薪酬福利等相关信息。
3.推荐方和受托方将保持及时的沟通，并就人才的推荐情况进行反馈。
二、费用和支付方式
1.本次人才推荐委托服务的费用为【金额】（大写：【金额大写】）。
2.费用结算方式：受托方应在人才成功入职后的【天/月】内，将费用一次性支付给推荐方。
3.款项支付方式：【支付方式】。款项支付后，请提供相关支付凭证给推荐方。
三、保密条款
1.双方应对涉及到的商业秘密和技术资料予以保密，并采取必要的措施确保相关信息的保密性。
2.未经对方书面同意，任何一方不得向第三方透露或使用对方的商业秘密和技术资料。
四、责任和违约处理
1.如因推荐方推荐的人才存在虚假情况或不符合受托方的要求，推
荐方将负责更换合适的人选，或承担相应的赔偿责任。
2.如受托方未按时支付费用或提供相关支付凭证，应承担相应的违
约责任。
五、协议的有效期和解除
1.本协议自签署之日起生效，有效期为【日期】。
人才招聘委托协议完整版3篇
人才招聘委托协议完整版3篇
篇1
人才招聘委托协议
甲方（委托方）：（单位名称）
地址：（单位地址）
法定代表人：（法定代表人姓名）
电话：（联系电话）
乙方（受托方）：（单位名称）
地址：（单位地址）
法定代表人：（法定代表人姓名）
电话：（联系电话）
为了加强人才队伍建设，提高企业的整体竞争力，甲乙双方经友
好协商，达成以下协议：
第一条委托内容
甲方委托乙方进行人才的招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选应聘者、组织面试、制定招聘方案等工作。
第二条委托期限
本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效，至委托内容完成之日结束，如需延长委托期限，应当经甲乙双方协商一致并签订书面变更协议。
第三条委托费用
1. 甲方委托乙方进行人才招聘工作，应支付委托费用，具体费用标准双方另行协商确定。
2. 委托费用支付方式：甲方应在委托人才招聘工作开始前向乙方支付委托费用，逾期支付的，应按日向乙方支付逾期付款违约金。
第四条委托方责任
1. 甲方应按照乙方的要求提供所需的招聘信息，并对提供的信息的真实性和准确性负责。
2. 甲方应配合乙方开展人才招聘工作，包括但不限于确认招聘方案、参与面试等工作。
3. 甲方应对乙方提供的招聘信息和招聘方案进行确认，如有异议应当及时提出。
第五条受托方责任
1. 乙方应按照甲方的要求进行人才招聘工作，保证招聘工作的顺利进行。
2. 乙方应对甲方提供的招聘信息进行认真筛选，确保招聘的人才符合甲方的要求。
3. 乙方应对甲方提供的招聘方案进行详细制定，并及时向甲方汇报招聘进展情况。
第六条保密义务
甲乙双方应对因履行本协议而获悉的对方商业秘密、商业计划等保密信息承担保密义务，未经对方书面许可，不得泄露给第三方。
委托招聘人才合同样本6篇
委托招聘人才合同样本6篇
篇1
委托招聘人才合同样本
甲方（委托方）：________（以下简称甲方）
住所：________
法定代表人：________
电话：________
传真：________
邮编：________
乙方（受托方）：________（以下简称乙方）
住所：________
法定代表人：________
电话：________
传真：________
邮编：________
鉴于甲方需招聘人才，为确保用人质量和效率，经双方协商一致，订立本合同。
一、委托事项
1.1 甲方委托乙方为其招聘参照上市公司股东大会实行独立遴选
的方式，要求乙方通过独立产品、独立技术和独立运作生产部分产品，并提供乙方后处理的项目研发、改造、技术支持、结构设计等服务。
1.2 乙方受托人表示，将根据甲方需求，制定相应的招聘计划，
负责招聘相关工作，确保招聘程序的公平、公正和透明，并力争为甲
方筛选到合适的人才。
二、费用的支付
2.1 乙方在成功招聘一名人才后，甲方需支付相应的招聘费用给
乙方。双方约定招聘费用为_______元/人，具体费用以实际招聘到的人数为准。
2.2 甲方应在聘用人才并与其正式签订劳动合同后的十五个工作
日内，支付招聘费用给乙方。逾期支付的，甲方需承担逾期支付的罚金。
2.3 招聘费用不包括人才入职后的培训费用等其他额外费用，如
有需要，甲方需与乙方另行协商并支付相应费用。
三、双方权利和义务
3.1 甲方有权要求乙方按照招聘要求进行招聘工作，合理提供必要信息和资料。
3.2 乙方有权根据甲方需求，对招聘计划进行调整，并及时向甲方报告招聘进展情况。
委托招聘人才协议范本（四篇）
委托招聘人才协议范本
甲方：（以下简称甲方）
乙方：管理咨询有限公司（以下简称乙方）
甲乙双方就甲方委托乙方寻找所需人才而达成如下协议：
一、甲乙双方保证各自为合法成立并有效的组织（企业）。乙方有从事该项服务的资格，甲方确认向乙方提供的各种资料的真实性，双方就各自的确认承担相应的法律责任。
二、甲乙双方协商确认委托搜索（猎取）人才的具体要求，填写（委托招聘书），乙方根据（委托招聘书）要求为甲方搜索（猎取）相关人才。
三、本次委托的总服务费人民币。合同签订之日，甲方须支付委托金元人民币;其它服务费甲方在推荐的人才试用天之内支付元人民币;试用天之内再支付元人民币。
四、乙方在收到委托金本合同生效后，应根据甲方的要求为甲方提供人才，并保证提供人才的真实性，同时协助甲方安排有关面试的事宜。
五、甲方应在自面试之日起五天内将是否试用的意见及理由书面通知乙方。如试用，乙方将以此时间作为收取服务费的基准日，并按上述第三条执行。
六、人才的保证期为试用之日后的三个月。在这期限内，甲方若辞退乙方提供的人才，甲方已支付的委托金和服务费不予退还，但乙
方应免费按本合同程序再为甲方推荐人才，如甲方正式试用乙方推荐人才，乙方本次服务完成，不再有保证期。
七、本合同签订后，乙方未能向甲方提供候选人的应退还委托金;虽提供人选而甲方最终未能试用的，委托金不予退还。
八、本合同签订后，若甲方单方面终止本合同，已付费用不予退还;乙方单方终止合同的，退还所有甲方已付费用。
九、本合同为甲方委托一个人才适用，超过一个的另行说明。
十、本合同未尽事宜双方协商解决。如有补充合同与本合同有同等法律效力。
委托招聘人才协议书范本8篇
委托招聘人才协议书范本8篇
第1篇示例：
委托招聘人才协议书范本
甲方：（单位全称）
法定代表人/负责人：（代表人/负责人姓名）
注册地址：（单位注册地址）
联系电话：（联系电话）
鉴于甲方需要招聘一批具有特定技能和经验的人才，现委托乙方协助进行人才招聘及推荐工作。双方经友好协商，达成如下协议：
一、委托内容
1. 乙方接受甲方委托，负责根据甲方的具体需求，制定人才招聘方案，包括但不限于招聘对象、招聘条件、薪酬待遇等。
2. 乙方负责开展人才招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等环节。
3. 乙方根据甲方的招聘要求，向甲方推荐符合条件的人才，提供招聘服务。
二、委托期限
本协议自双方签署之日起生效，委托期限为（具体期限）。在委托期限届满前，如乙方未能完成招聘任务，须与甲方商议延长委托期限或重新协商解决方案。
三、费用及支付方式
1. 乙方完成招聘任务后，甲方需按照双方约定的费用标准支付招聘服务费用。
2. 乙方提供的招聘服务费用详见《招聘服务费用清单》（附件一），甲方应在收到发票后的30个工作日内完成支付。
3. 如因乙方过失导致招聘失败，甲方无需支付任何费用；如因甲方原因导致招聘失败，甲方应支付乙方招聘服务的相应费用。
四、保密条款
1. 双方在履行本协议过程中可能获悉对方的商业机密及其他敏感信息，双方需对相关信息保密。
2. 未经对方明确书面同意，任何一方不得向外披露对方的商业机密及其他敏感信息。
五、违约责任
1. 任何一方未按照本协议约定履行义务的，应承担相应的违约责任，并承担由此引起的损失。
2. 若一方违约且给对方造成损失，应承担相应的赔偿责任。
委托推荐工作协议范本6篇
委托推荐工作协议范本6篇
篇1
委托推荐工作协议范本
甲方：【委托方名称】
地址：【委托方地址】
法定代表人：【委托方法定代表人姓名】
联系电话：【委托方联系电话】
乙方：【推荐方名称】
地址：【推荐方地址】
法定代表人：【推荐方法定代表人姓名】
联系电话：【推荐方联系电话】
鉴于甲方需要寻找合适的人才进行岗位推荐，乙方具备丰富的人才资源和经验，双方经友好协商，达成如下协议：
第一条委托内容
1.1 甲方委托乙方根据甲方招聘需求，寻找并推荐适合的人才。
1.2 乙方应根据甲方提供的招聘需求，确定推荐的人选范围和细则。
1.3 乙方应保证推荐的人选符合甲方的要求，包括但不限于专业技能、工作经验、教育背景等。
第二条岗位需求
2.1 甲方应提供详细的岗位需求，包括职位名称、职责描述、任职资格、薪酬待遇等信息。
2.2 甲方有权根据实际情况变更岗位需求，但应提前通知乙方。
第三条人选推荐
3.1 乙方应根据甲方提供的岗位需求，寻找合适人选，并向甲方提供推荐人选的简历、资质等相关信息。
3.2 甲方有权选择是否面试或录用乙方推荐的人选，但应如实反馈面试结果给乙方。
3.3 若甲方录用乙方推荐的人选，甲方应支付乙方相应的推荐费用。
第四条推荐费用
4.1 甲方与乙方达成协议，下列款项作为乙方成功推荐人选后的报酬：
（1）当乙方成功推荐的人选被甲方录用后，甲方应支付乙方一定比例的人才推荐费用。
（2）具体的推荐费用比例将在双方协商后确定，双方应在协议生效后支付。
4.2 推荐费用的支付方式为：【具体支付方式】。
第五条保密规定
双方同意遵守下列保密规定：
委托人才协议书3篇
委托人才协议书3篇
篇1
委托人才协议书
甲方：委托方（以下简称“甲方”）
乙方：承接方（以下简称“乙方”）
鉴于甲方有一项人才需求，希望通过委托的方式寻找合适的人才；乙方具有相关的人才资源和招聘经验，双方经协商一致，达成如下协议：
第一条服务内容
1.1 甲方委托乙方帮助寻找符合人才需求的个人或团队，包括但
不限于人才的薪酬、岗位要求等。
1.2 乙方应严格按照甲方提供的人才需求信息进行寻访，确保推
荐的人才与岗位要求相符。
1.3 甲方有权拒绝乙方推荐的人才，乙方在收到甲方拒绝通知后
应立即停止推荐该人才，并重新寻找符合要求的人才。
第二条费用条款
2.1 甲方应按照乙方推荐的人才成功入职后的第一个月工资的百分比支付服务费用。
2.2 如乙方提供的人才因不符合甲方要求而被解除劳动合同，经甲方确认后，应退还相应的服务费用。
第三条其他约定
3.1 本协议自双方签字生效，至完成委托事项之日止。
3.2 本协议如有争议，应协商解决，协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的法院起诉。
委托方（甲方）：_____________________ 承接方（乙方）：___________________
签订日期：______________________
以上为委托人才协议书，双方应遵守协议内容并如实履行各自义务，确保委托的事项顺利完成。希望双方能够积极配合，共同促成人才的成功委托。
篇2
委托人才协议书
委托人才协议书是一种法律文件，用于规定委托关系双方的权利和义务，进而确保委托服务的顺利进行。委托人才协议书通常用于企
业与人才中介机构、猎头公司等之间的合作关系。以下是一份关于委托人才协议书的范本：
委托招聘人才合同样书通用版5篇
委托招聘人才合同样书通用版5篇
篇1
委托招聘人才合同样书
甲方（委托方）：
法定代表人：
地址：
联系电话：
传真：
乙方（受托方）：
法定代表人：
地址：
联系电话：
传真：
鉴于甲方因业务需要，急需招聘一定数量、一定岗位的人才，为了提高效率，甲方委托乙方进行人才的招聘工作。双方本着自愿、平等的原则，特订立如下协议：
一、委托内容
1.1 甲方委托乙方进行指定岗位的人才招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、提供招聘方案等。
1.2 甲方应及时提供招聘岗位的具体要求和相关信息，并对招聘过程中涉及的事项及时进行反馈。
1.3 乙方应按照甲方的要求和标准，合理、高效地开展人才招聘工作，确保招聘工作的顺利进行。
二、委托费用
2.1 甲方委托乙方进行人才招聘，按照实际招聘人数支付招聘费用，具体费用标准另行商定。
2.2 乙方应按照约定的费用标准收取费用，甲方应按时支付费用。
2.3 如因甲方原因导致的招聘流程中断或取消，甲方应支付乙方已发生的费用。
三、保密协议
3.1 双方在履行本协议过程中涉及到的商业秘密、客户信息、公司机密等应当予以保密。
3.2 未得到对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露或披露另一方的商业秘密。
四、违约责任
4.1 若一方未履行本协议的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此产生的损失。
4.2 如一方违约严重，致使无法继续履行本协议，对方有权解除协议，并要求违约方承担相应的违约责任。
五、其他事项
5.1 本协议自双方签字生效，并持续有效直至双方完成招聘目标或协商解除协议。
5.2 本协议的任何修改、补充均须经双方书面同意。
委托推荐工作协议完整版6篇
委托推荐工作协议完整版6篇
篇1
委托推荐工作协议
甲方（委托方）：________
乙方（被委托方）：________
鉴于甲方拥有一定的资源和需求，现委托乙方为甲方推荐相关工作，并就相关事宜达成如下协议：
一、委托内容
1. 甲方委托乙方推荐与甲方需求相关的工作项目及人才，并提供必要支持；
2. 乙方根据甲方要求，搜集、筛选、联系符合条件的工作项目及人才，并提供推荐意见。
二、委托期限
本协议自双方签署之日起生效，委托期限为______年/月/日，期满之日时自动终止。
三、费用支付
1. 乙方推荐成功后，甲方依据双方商定的方式支付相应的推荐费用；
2. 推荐费用支付标准为______元/人/项目，具体支付方式双方另行商定。
四、保密条款
1. 双方应对因履行本协议而取得的商业信息和资料严格保密；
2. 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露任何商业机密信息。
五、违约责任
1. 若任何一方未能履行本协议规定的义务，应承担相应的违约责任；
2. 造成对方损失的，应赔偿相应损失。
六、协议变更
1. 本协议项下的变更及补充，应经双方书面协商一致；
2. 协议变更应以双方签署的协议书形式确认。
七、协议解除
1. 任何一方可在提前______天书面通知对方的情况下解除本协议；
2. 协议解除后，双方应尽快结清未付款项、履行对方需要相应履
行的义务。
八、法律适用及争议解决
1. 本协议适用中华人民共和国法律；
2. 因本协议引起的一切争议，双方应友好协商解决，协商不成的，任何一方均可向______仲裁机构申请仲裁。
甲方（公司盖章）：________
人才推荐委托协议(3篇)
人才推荐委托协议（3篇）
人才推荐委托协议（精选3篇）
人才推荐委托协议篇1
受托方：_________(以下简称甲方)
委托方：_________(以下简称乙方)
鉴于乙方委托甲方推荐人才，为明确双方权利和义务，本着平等、互利、守信的原则，经协商，甲乙双方就委托推荐人才的有关事宜签定本协议。
第一条乙方按甲方要求，就每一委托职位填写《供职表》，并同时向甲方提供本单位的企业法人营业执照复印件、介绍信、公司简介等有关资料。
第二条乙方委托甲方推荐______个职位共_____人，委托有效期从______年____月____日至______年_____月____日止。乙方应向甲方交纳委托推荐费，费用为被招聘人两个月的工资额，共计人民币_________元。
职位名称：_________;委托推荐费：_________.
第三条在本协议生效后，乙方按委托推荐总费用的20%向甲方交纳委托推荐履约金(以下简称“履约金”)共计人民币___元。
第四条甲方在收到乙方缴纳的履约金后，按照乙方提出需求人才的基本条件，在一个月时间内，搜寻和筛选符合条件的人选，
一般按照1：3的比例推荐给乙方选择。
第五条甲方在向乙方推荐人选时，负责向乙方提供被推荐人
相关材料，并根据需要安排乙方与被推荐人选见面。
第六条乙方在收到被推荐人选材料后的15个工作日内，须将
是否聘用等有关事项告知甲方;并在决定聘用人选后的两周内，向甲
方一次性付清委托推荐费余款。如乙方逾期支付，则按拖欠金额每
天加收5‰的滞纳金。
第七条如甲方在本协议规定的委托有效期内，因未搜寻到符
人才招聘委托协议书（三篇）
人才招聘委托协议书
甲方：（企业名称）
地址：
联系人：
电话：
传真：
乙方：（招聘服务机构名称）
地址：
联系人：
电话：
传真：
鉴于甲方需要招聘合适人才，为确保招聘工作的成功进行，经甲、乙双方友好协商，达成以下协议：
第一条委托服务内容
1.1 甲方委托乙方进行招聘工作，包括但不限于人才筛选、面试安排、背景调查等工作，具体内容由甲方与乙方在每次委托前另行协商确定。
1.2 甲方向乙方提供招聘岗位的具体要求和工作职责，乙方根据甲方提供的信息进行人才的筛选和推荐。
1.3 乙方根据甲方的需求制定合理的招聘方案，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排、背景调查等环节，并及时向甲方汇报招聘进展情况。
第二条委托期限
本次委托协议有效期为____年____月____日至____年____月____日。如甲方需要延长委托期限，应在委托期满之前书面通知乙方，经双方协商一致后签订补充协议。
第三条委托费用
3.1 甲方根据乙方提供的价目表支付相应的委托费用，具体费用标准由双方协商确定。
3.2 委托费用应在聘用成功后的五个工作日内支付给乙方。若甲方未及时支付委托费用，则乙方有权暂停或终止招聘服务，并要求甲方承担违约责任。
3.3 如因甲方主观原因导致招聘失败或解雇聘用的人员，委托费用不予退还。如因乙方原因导致招聘失败，乙方应向甲方退还相应的委托费用。
第四条保密协议
4.1 双方在履行本协议过程中可能接触到对方的商业秘密或其他机密信息，双方承诺对该等信息予以保密，并采取合理的措施确保不向未经授权的第三方披露。
4.2 如因一方违反保密义务导致对方遭受损失，违约方应赔偿对方的损失，并承担相应的法律责任。
委托招聘人才协议经典版(9篇)
委托招聘人才协议经典版
委托单位（以下简称甲方）：
代理单位（以下简称乙方）：
甲方因业务发展需要，委托乙方猎聘所需人才，经双方友好协商，签定合同如下：
第一条工作内容：
甲方委托乙方猎聘名人才，岗位为，暂定年薪为万元。
第二条甲方的权利义务：
1.甲方必须向乙方提供真实详细的企业相关背景资料。
2.甲方必须向乙方提供所需人才的详细的岗位说明书作为本合同附件。
3.配合乙方对推荐的候选人进行面试。
4.甲方对乙方推荐的候选人进行面试后，必须在3个工作日内给出明确的录用意见，并用书面形式通知乙方。
第三条乙方的权利义务：
1.乙方严格按照甲方提供的岗位说明书对人才进行搜寻。
2.乙方对初选合格人员进行面试并核准相关证明资料和工作经历。
3.乙方必须提供详尽的人才评估报告，为甲方面试提供专业的岗位和用人建议。
4.乙方负责与甲方沟通确认甲方面试的时间、地点，并安排好相关人才的联络服务工作。
5.乙方所猎聘的人才不受甲方与第三方或其他猎头公司的协议约束，如有限制猎聘的人员名单，必须在委托合同签定的同时提交书面资料作为合同附件。
6.协助甲方对人才聘用合同的最终签定。
第四条服务费认定：
服务费认定依据以被录用人才年薪要求，并最终得到甲方与被录用人才双方同意的录用年薪为准。
第五条收费条款：
1.总服务费：乙方按被录用者的首年年收入总合计（包括基本工资、津贴、奖金和提成）的30%_____33%收取服务费，合计服务费人民币（金额大写）_________________。
2.预付定金：合同签定后，在乙方开展搜寻工作前，甲方须向乙方交付服务费的30%作为定金即人民币（金额大写）_____，人才上岗后转抵服务费。
2024年委托招聘人才协议标准模板（五篇）
委托招聘人才协议标准模板
_____（以下简称甲方）
_____（以下简称乙方）
为了培育和提升人力资源开发水平，根据国家有关法律，本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则，经友好协商，双方达成如下协议：
第一条甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申请。
第二条乙方应为甲方提供公司的详细书面资料，包括公司业务介绍、工作环境、公司的长远发展目标等，并提供委托招聘岗位的岗位描述和要求。
第三条乙方应在签定本协议后的_____天内向甲方支付手续费人民币_____元整（三个岗位）。
乙方如拖欠手续费，甲方有权终止本协议。
第四条甲方应及时、高效地完成乙方委托的招聘申请，自协议生效起_____个工作日内开始提供职位初选人才信息。
因乙方的原因而造成委托招聘延期，造成乙方损失的，由乙方自行负责。
因甲方的原因而未及时办理委托招聘服务，造成乙方损失的，由甲方承担责任。
甲方赔偿的损失，在委托费中扣除。
第五条本协议委托期自____年____月____日至____年____月____日止。
第六条乙方如在委托周期内录用甲方推荐的初选人才，应在录用成功____日内按职位收费分类标准（见附件）向甲方支付委托费用。
第七条乙方如在委托周期（_____天）内未成功录用甲方推荐的初选人才，需再次申请招聘，可适当减手续费。
第八条本协议签定后甲乙双方应共同遵守，在协议履行过程中如发生争议，双方应协商解决，协商不成时可直接交有关仲裁或依法向法院起诉。
第九条本协议未尽事宜，甲乙双方可另行签定补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
第十条本协议经双方签字盖章后生效，正式文本甲乙双方各执一份。
委托招聘人才协议范本(10篇)
委托招聘人才协议范本
委托单位：_____（以下简称甲方）
法定代表人：_____
代理单位：_____（以下简称乙方）
甲方因业务发展需要，委托乙方代为搜寻企业所需人才（详见职务说明概要）。经双方友好协商，遵循有关条例达成以下条款：第一条声明
本合同目的在于确定合作期内甲、乙双方的权利及义务。
第二条甲方工作程序
甲方需向乙方用书面形式提供有关企业资料
主要包括：企业简介、历史背景、主要产品，经营发展趋向等资料甲方需向乙方用书面形式提供详细的岗位描述共份（此描述作为合同附件）。
主要包括：人数、职务名称、工作职责、任职要求、工作目标、学历、薪酬结构等其它相关内容。
在合作期内，甲方一经决定录用乙方推荐的候选人，应提供录用确认书复印件予乙方。否则，乙方有权对该候选人进行其它推荐。
第三条乙方工作程序
乙方根据甲方提供的招聘资料与企业共同讨论要招聘的职位，不仅仅限于一般的职位描述，还包括职位所需的技能，经验，对候选人的性格要求，该职位在公司整体业务往来中的关系、权限等一系列内
容，由此撰写代聘职位报告;乙方按照甲方的职位描述和待遇结构寻找人才（该描述作为合同附件），甲方不得在协议期间临时变更职位描述的各项条件或终止猎寻，在必须变更或终止猎寻的情况下，甲方应按该职位描述总费用的_____%另行支付乙方作为服务补偿。通过人才资源网络接近可能达到该标准的候选人;对这些候选人进行初次筛选;对有希望的候选人进行复试并确证其是否符合甲方的各项条件;将最佳候选人的个人保密资料提交甲方参考，资料包括对其经验的评价及对其性格、能力和潜质的看法;待对方确认后为双方安排面谈时间、地点;协助聘用合同的最终签署。
委托招聘人才协议范文(10篇)
委托招聘人才协议范文
甲方：_____
乙方：_____
甲乙双方根据有关法规、政策，就甲方委托乙方提供_____，并协助招聘人员事宜，达成如下一致意见：
一、甲方委托提供猎头服务时，须提供营业执照复印件，提供真实的企业的经济性质、经营范围、规模大小、发展前景等情况，以便乙方正确理解委托招聘岗位的要求和客观负责地向候选人介绍聘方情况。
甲方应向乙方书面提供所委托职位的详细岗位描述，包括聘用岗位名称、工作目标及职责、聘用人数、性别、年龄、外语、技术职称、资历、待遇等，并填写好由乙方提供的《委托招聘岗位说明书》。
三、甲方在对乙方提供人员进行面试后的两个星期内应明确通知乙方是否录用。逾期，乙方将视甲方为自动放弃。
四、在甲方明确表示雇佣乙方所提供的人员（以该名人员报到日期为准）壹周内，甲方应向乙方另行支付本协议规定推荐服务费
_____%被录用人员上班满三个月，甲方再向乙方支付本协议规定推荐服务费_____%。
五、如乙方所提供人员被甲方录用，甲方须向乙方支付推荐服务费，甲方所需人员及成功推荐服务费如下：
六、双方以“公开、公正、守信、诚意”为原则，共同遵守和实
施以上招聘事宜。甲方必须通过乙方录用乙方提供的人员，未经乙方
同意，甲方不得在乙方不知情的情况下私下与被推荐人员联系或达成
有损乙方利益的约定，经发现作违约处理。
七、凡乙方推荐的人员（按约定已向乙方支付全额推荐费用的人
员除外），自推荐之日起一年内，甲方不得以任何理由私自录用。
同时，乙方承诺在乙方所推荐的甲方员工受聘于甲方工作期间，
乙方不会向任何客户推荐该名甲方员工以收取推荐服务费，否则视为
人才招聘委托协议(8篇)
人才招聘委托协议
甲方：_____
乙方：_____
鉴于甲方业务需要，委托乙方访寻所需职位，经双方协商，达成如下协议：
一、乙方义务
乙方应在接受甲方委托后认真开展寻访工作，按甲方需求在委托期内提供相应适合的人选供甲方选择，并在10－30个工作日内向甲方提供人选。
乙方必须保证向甲方提供的候选人资料的基本准确，并在甲方与候选人达成初步意向后，对甲方有意向的候选人进行更加全面深入的调查，确保其背景、工作经历、工作业绩的真实性，合法性和准确性。
乙方应及时将访寻工作情况及进展与甲方沟通，对寻访过程中可能出现的困难和新问题应及时与甲方协商对策。
乙方保证对在合作过程中接触和了解到的甲方任何商业，技术资料及员工信息进行保密，该保密责任在协议因正常原因终止或期满后都继续存在。
乙方推荐的人选被甲方录用后，如仍在甲方任职，半年内乙方不得再将此人推荐给另一公司。
二、甲方义务
甲方应按乙方要求提供所需的职位需求信息，并保证寻猎职位信息的真实性；如在委托期内，寻猎需求有任何更改应及时通知乙方。
甲方在收到乙方提交的候选人资料后，应在5个工作日内通知乙方是否要求候选人面试，如果需要，应及时告知面试的时间和地点；或者通知乙方是否需要补充候选人其他方面的资料。
甲方在面试完每位候选人后，应尽快告之乙方面试结果，以避免因延误反馈情况而给乙方及候选人带来不便。
如甲方准备与乙方所推荐的候选人签定聘用合同，应在5个工作日内将所聘人员职位，年薪等情况以书面形式通知乙方。
甲方按照本协议约定向乙方支付服务费。
甲方不能利用乙方推荐的人选及资料私下录用候选人。
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A-LD-006
委托推荐人才协议书
委托方：
受托方：
委托推荐人才协议书
委托方：（以下简称“甲方”）
住所：
法定代表人：
联系人：
联系电话：传真：
联系地址：
邮政编码：
受托方：（以下简称“乙方”）
住所：
法定代表人：
联系人：
联系电话：传真：
联系地址：
邮政编码：
甲乙双方本着真诚合作、平等互利的精神，就乙方向甲方（以下如无特别说明，“甲方”均包括甲方指定之关联公司）提供人才推荐服务的有关事宜，经协商一致，达成本协议。
第一条服务期限
双方合作期自[]年[]月[]日起至[]年[]月[]日止。
第二条服务内容及程序
2.1甲方根据自身人才需求，向乙方出具职位委托函（具体格式见附件一），
提出具体的职位需求、任职资格、薪酬待遇等资料。乙方按甲方需求为甲方
推荐相应职位人才。
2.2乙方接到职位委托函后2个工作日内，与甲方进行沟通确认。
2.3甲乙双方共同确认职位委托函后[ ]个工作日内，乙方应向甲方推荐3-5
名（该推荐人数为单一职位招聘一人所对应的推荐人数，若单一职位同时招
聘多人，则推荐人数为（3-5名）*拟招聘人数）经过甄选符合甲方职位需求
的候选人。如甲方未聘用乙方推荐人选，除非甲方通知乙方终止相应推荐工作，则乙方应继续推荐其他人选直到甲方职位招聘成功为止。
2.4乙方向甲方提供候选人简历（简历模版见附件二），甲方负责在个月内予以面试反馈，具体反馈信息包括入选候选人、甲方面试、测试候选人的时间与地点；对于淘汰的候选人，甲方给予乙方口头和书面（电子邮件亦可）说明。
2.5有以下情况，则视为乙方已完成猎头服务工作，甲方应当按本协议标准和方式支付委托服务费：
对乙方推荐的候选人的资料，甲方自收到之日起六个月内，不得向任何第三方推荐。甲方若未经乙方同意向第三方推荐该候选人并且该候选人与第三方签订聘用合同的，则视为乙方推荐人选已被甲方聘用，甲方应按本协议规定向乙方支付服务费。
2.6若甲方在收到乙方推荐的候选人资料后6个月内未聘用乙方推荐的人才，而在6个月之后又重新聘用乙方曾经推荐的候选人时，则不应视为乙方推荐成功，甲方无需向乙方支付服务费。
2.7甲方面试后因甲方原因不能长期聘用该候选人，而委托该候选人作兼职或其他短期服务并与该候选人签署相关协议的，同样视为乙方已完成猎头服务工作，服务费不执行本协议标准但按该职位由甲乙双方另行协商确定；如因候选人原因导致出现上述情况的，则不视为乙方推荐成功，甲方无需向乙方支付服务费。
2.8本协议项下服务以非专有的方式提供，即，甲方有权聘请任何第三方提供此项服务，乙方有权向任何第三方提供类似之服务。
2.9乙方无权代表甲方与向受聘者或候选人作出任何承诺或与其达成任何协议，
否则，均由乙方自行承担责任，如果因此给甲方造成损失的，乙方应予以赔偿。
第三条甲方的权利与义务
3.1与乙方及时沟通，积极指导、帮助和配合乙方完成人才寻访工作；
3.2甲方向乙方书面提供或口头说明工作环境的主要资料（如公司的历史背景、主营业务范围、经营规模、经营状况、发展策略等）；
3.3甲方发现乙方提供的人才资料有与其他公司所提供的资料或甲方自行收集的资料重合时，甲方应在收到乙方推荐资料后[ ]个工作日内书面通知乙方，则乙方将停止该候选人的继续推荐，如甲方聘用该人选，不应视为乙方推荐成功，甲方无需向乙方支付服务费用；
3.4接受乙方的跟踪服务，向乙方如实反映乙方推荐人才的工作情况。
第四条乙方的权利与义务
4.1乙方应对圈定入围的候选人进行初次面试、素质考核、背调核查并甄选及评估测试，对有希望的候选人进行复试测评，选出符合甲方所列条件的候选人撰写职位报告，并填写候选人简历（简历模版见附件二）推荐与甲方；
4.2将经过乙方复试的最佳候选人的个人保密资料提交甲方参考，资料包括对其经验的评价及其性格、能力和潜质的看法等；
4.3按照甲方要求，妥善安排面谈时间和地点及相关事宜；
4.4乙方应及时将访寻的情况与甲方沟通，并承担寻访过程中发生的相关费用，包括但不限于发布招聘信息、组织面试等所需费用；
4.5乙方同意根据甲方要求，尽可能完整地向甲方提供候选人的详尽资料，以备甲方在选拔和录用人才时参考，并对候选人相关信息的真实性和合法性负责。若甲方聘用该候选人后，发现乙方向甲方提供的候选人信息不实或有重大遗漏，甲方有权要求乙方退还该次服务费并赔偿甲方损失，同时甲方亦有权单方解除本协议并要求乙方返还甲方在服务期内已支付的全部服务费并赔偿损失；
4.6乙方负责对入选候选人与原单位签署的劳动合同及相关协议进行调查，并向甲方如实、全面披露所获知的情况和资料，如因乙方推荐候选人受聘于甲方违反
其与原单位竞业限制、保密义务等的约定或法律规定，则无论甲方是否与该候选人已签订劳动合同，均不视为乙方推荐成功，因此给甲方造成损失的，乙方应予赔偿。
4.7 乙方负责协助入选候选人与原雇主企业之间合法解除劳动关系，以免甲方受到意外的法律诉讼；
4.8乙方应遵守职业道德，承诺在合同期内不从甲方及甲方关联公司处猎取人员，否则视为乙方违约，甲方有权立即终止本协议，并有权要求乙方返还全部已支付的服务费且有权保留进一步追究乙方经济责任的权利；
4.9乙方推荐的人选被甲方聘用后，该人员与甲方劳动关系存续期间及从甲方离职后6个月内，乙方不得再将此人推荐给另一公司，否则乙方应无条件向甲方退还甲方已支付的与该人员相关的服务费，如果甲方由此遭受损害，乙方应承担赔偿责任；
4.10乙方举办大型社会招聘等相关活动时应提前通知甲方，并根据甲方需求为甲方免费发布人才需求等相关信息及免费代理招聘服务；
4.11对在履行本协议期间知悉的甲方商业秘密及本协议内容予以保密，非经甲方许可，不得向任何第三方透露，亦不得用于本协议目的之外的用途。
第五条服务费及支付方式
5.1服务费
5.1.1除本协议另有约定外，乙方推荐的经甲方同意聘用且与甲方签订正式聘用合同的人才，甲方按该职位第一年税前年薪的[ ]%支付服务费。税前年薪指[ ]。
5.1.2由乙方推荐并由甲方聘用并签订正式聘用合同的人员，若同一职位同一地点有2个及以上人才需求，则除其中一个聘用人员对应之服务费按第5.1.1项标准执行外，其余聘用人员对应的服务费均为该职位第一年税前年薪的[ ]%。
5.1.3若乙方推荐的候选人在试用期内，经甲方考核不能胜任其岗位职责，被甲方降职降薪任命，则服务费为降职后该职位第一年税前年薪的[ ]%。
5.2服务费支付方式