【2017年最新合同模板】重庆劳动合同
重庆市劳动合同范本三篇
重庆市劳动合同范本三篇篇一劳动合同甲方（用人单位）：单位名称：____________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________1. 劳动合同期限1.1 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
1.2 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 工作内容和工作地点2.1 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2.2 工作地点：____________________3. 工作时间和休息休假3.1 甲方实行每日工作不超过_____小时，平均每周工作不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可以依法延长工作时间，但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
3.2 甲方应按照法律法规的规定，保障乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
4. 劳动报酬4.1 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元。
4.2 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
4.3 乙方在试用期间的工资为_____元。
5. 社会保险和福利待遇5.1 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用，乙方应当按照甲方的要求提供相关证明材料，配合甲方办理社会保险手续。
5.2 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
6. 劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
重庆劳动合同范本5篇
重庆劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________注册地址：_________________________法定代表人：_______________________联系方式：_________________________乙方（员工）：_____________________户籍所在地：_______________________住址：_____________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动的事宜达成如下协议：一、劳动合同期限第一条本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为前__个月。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位工作。
甲方在劳动合同期内可依法安排乙方在各个工作地点及关联岗位内工作。
工作地点具体包括但不限于_______________等区域。
三、工作时间和休息休假第三条甲方根据工作需要安排乙方的工作班次及节假日休息制度。
乙方应遵守执行，除非特殊情形由甲乙双方协商确定另行调整工作时间安排。
如有超时工作需要，按国家有关规定支付加班工资或安排调休。
四、劳动报酬第四条乙方的基本工资标准为______元/月或______元/小时，具体按照甲方薪酬管理制度执行。
甲方根据企业经济效益及乙方贡献度等支付奖金、津贴和补贴等福利性薪酬。
薪资发放按照甲方规定支付周期执行。
乙方试用期工资按约定标准的___%执行。
乙方同意个人所得税由甲方代扣代缴。
若因工作需要发生外派工作的，按公司相关管理制度发放相应补贴或待遇。
任何变更须得到甲方的书面确认才有效。
在劳动合同期间甲方每年将进行一次薪资审核以调整乙方的基本工资薪酬。
重庆市劳动合同模板5篇
重庆市劳动合同模板5篇重庆市劳动合同模板5篇在日新月异的现代社会中，合同的重要性日趋明显，合同的使用频率呈上升趋势，签订合同能够最大程度的保障自己的合法权利。
下面是小编精心推荐的重庆市劳动合同模板，仅供参考，欢迎阅读！重庆市劳动合同模板1甲方因工作需要，经公司批准，同意招用乙方，根据有关规定，经双方协商同意自愿订立本合同，并共同遵守如下条款：一、合同期限：自_____年__月____日起至_____年_____月_____日止。
合同期满，本合同自行终止。
如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同，并办理有关手续。
二、工作任务甲方根据工作需要，安排乙方在________岗位，承担______工作任务。
乙方若同意，须服从。
在合同期内甲方因调整工作任务，需要变更乙方的岗位和任务，需经乙方同意。
如乙方不同意，可提出辞职，双方办理解除合同手续。
三、劳动时间与劳动报酬(一)劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际情况，根据乙方的岗位和承担任务，甲乙双方协商定为为每日_____元，每月____元。
加班工资，按不低于国家规定的标准执行。
奖金，根据单位效益和劳动贡献，定期发给。
实行计件工资制的，月工资按计件单价结算。
具体办法在本合同双方约定栏中约订。
四、违约责任甲方违反合同有关条款或无正当理由在合同期内辞退乙方的，按乙方实际损失予以赔偿，具体数额由双方协商。
乙方违反本合同有关条款给甲方造成经济损失的，甲方可根据实际损失情况要求乙方予以赔偿。
具体数额由双方协商。
乙方不经甲方同意私自离单位的，赔偿甲方_________元，否则甲方不予办理离单位手续。
五、双方认为需要约定的其它事项1、安装人员外出需穿公司制服，配带工作证，不跟客户不发生冲突，做到微笑服务。
2、客户需收签单据，交回公司，将算整个工作完成。
3、安装师傅出外墙工作必须配带安全绳。
4、安装过程中，不按公司规定进行安全施工，出了事故自行负责。
5、收取用户费用需开收据，需用户签名字6、损坏用户物品，自己承担，与公司无关甲方：乙方：法定代表人/委托代理人：法定代表人/委托代理人：___年___月___日___年___月___日重庆市劳动合同模板2_________公司(以下简称甲方)，现聘用__________(以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
重庆劳动合同范本4篇
重庆劳动合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1重庆劳动合同范本一、签订时间本合同于__________签订，自__________生效，至__________终止。
二、雇主信息单位名称：__________单位地址：__________邮政编码：__________法定代表人：__________联系电话：__________三、劳动者信息姓名：__________性别：__________出生日期：__________身份证号码：__________家庭住址：__________四、工作岗位及内容工作岗位：__________工作内容：__________工作地点：__________五、试用期劳动合同起始日起_______个月为试用期，试用期内劳动者工资为__________元/月。
六、劳动时间和休息根据国家相关规定执行，标准工作制为每周工作时间不超过40小时，工作日的工作时间安排如下：上班时间：上午______时至______时，下午______时至______时。
休息日：每周______天，法定节假日按国家法律规定执行。
七、劳动报酬及发放方式劳动者的工资标准为__________元/月，具体发放方式为每月______日发放一次。
八、社会保险劳动者应依法参加工伤保险、医疗保险、失业保险和养老保险，具体金额由单位按规定缴纳。
九、劳动保护和安全单位负责为劳动者提供必要的劳动保护用品，并保障劳动者在工作时的安全。
十、劳动纪律劳动者应遵守单位的各项规章制度，服从职工管理，如有违反，按照规定处理。
十一、劳动合同解除1. 劳动合同期满自动终止。
2. 劳动者提前一个月通知雇主，解除劳动合同。
3. 劳动者提前一个月通知雇主，解除劳动合同，但需支付一个月的工资作为违约金。
4. 双方协商一致解除劳动合同。
十二、其他事项1. 本合同如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。
重庆市劳动合同模板(3篇)
重庆市劳动合同模板甲方：统一社会信用代码：电话：地址：乙方：电话：身份证号：通讯地址：紧急联系人：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同（以下简称合同），共同遵守。
一、劳动合同期限本合同期限经双方协商一致，采取下列第_____项形式：（一）固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中，试用期自____年____月____日至____年____月____日止。
（二）无固定期限：自____年____月____日起。
其中，试用期自____年____月____日至____年____月____日止。
（三）以完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作地点和工作内容（一）乙方的工作区域或工作地点为___________________。
（二）乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位（工种）工作。
三、工作时间（一）甲方安排乙方执行（标准工时工作制度、综合计算工时工作制度或不定时工作制度）_____工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过____小时，每周工作不超过____小时。
（二）甲方安排乙方从事的岗位（工种）实行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先经劳动行政部门审批。
四、劳动报酬（一）甲方每月____日前以法定货币足额支付乙方工资。
甲乙双方约定，甲方按下列第_____项方式支付乙方工资：1、乙方执行计件工资，计件工资为____元/件。
2、乙方执行计时工资，月工资为____元。
乙方的工资随甲方的经济效益上下浮动。
（二）乙方在试用期月的工资为____元/月。
五、社会保险和福利待遇（一）乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和重庆市有关规定执行。
（二）乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和重庆市的有关规定执行。
重庆劳动合同范本7篇
重庆劳动合同范本7篇第1篇示例：重庆市劳动合同范本一、甲方：（以下简称“公司”）公司地址：法定代表人：联系电话：三、签订时间：年月日四、协议条款1. 合同期限本劳动合同自年月日起至年月日止。
合同期满后，若未在合同到期前提前通知解除，将自动续签。
2. 工作内容员工将从事的岗位为（具体岗位名称），工作内容主要包括但不限于（具体工作内容）。
3. 工作时间公司实行（具体工作时间制度），具体工作时间为每周工作天数为小时，其中包括正常工作时间及加班工作。
4. 试用期员工入职为试用期，试用期期间工资待遇及福利待遇与转正后一致。
试用期为（具体试用期时长），期满后评定是否转正。
5. 薪资及福利员工正式转正后，公司将按月支付工资，并依据员工工作表现给予相应的奖金。
员工享有公司规定的各项社会福利及福利待遇。
6. 工作纪律员工在公司工作期间，必须严格遵守公司规章制度及工作纪律，严禁迟到早退、旷工请假等行为。
7. 保密条款员工在公司工作期间，必须严守公司的商业秘密及相关信息的保密，不得泄露给外部单位或个人。
8. 离职及解除员工提前30天向公司提出离职申请，公司应尽快选聘适当的替代人员。
若员工在合同期内违反工作纪律及相关法律法规，公司有权终止劳动合同。
9. 其他条款该劳动合同自签订日起生效，具体细节问题双方可进行协商并修改。
合同内容及履行过程中的争议，均应协商解决，协商不成的，提交公司所在地法院进行解决。
十、签字盖章甲方：（公司名称）法定代表人（签字）：乙方：（员工签字）：以上即为重庆市劳动合同范本，双方应本着平等自愿的原则，按照以上合同条款履行合同义务，确保员工及公司的合法权益。
希望双方能本着诚信、合法的原则达成共识，共同推动公司事业发展。
第2篇示例：重庆市劳动合同范本甲方（雇主）：____________（以下简称甲方）乙方（劳动者）：____________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方加入甲方单位工作事宜，达成如下合同，共同遵守并信守：第一条合同期限1.1 本合同自________________（年）____________（月）____________（日）起至________________（年）____________（月）____________（日）止。
重庆劳动合同范文6篇
重庆劳动合同范文6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1重庆劳动合同范文一、甲方：（雇主单位名称）地址：（雇主单位地址）电话：（雇主单位电话）统一社会信用代码：（雇主单位统一社会信用代码）乙方：（劳动者姓名）身份证号：（劳动者身份证号）联系电话：（劳动者联系电话）鉴于：甲方为优化管理，明确双方权利义务，特制订本合同。
二、甲方聘请乙方从事工作：（具体工作内容）三、甲乙双方约定如下：1.工作地点：（具体工作地点）2.工作时间：（上班时间）3.劳动报酬：（具体报酬数额及支付方式）4.工作内容：乙方应当按照甲方的工作安排，完成工作任务，并服从甲方的管理。
5.劳动纪律：乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得迟到早退，严禁旷工。
6.劳动保护：甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方的劳动安全。
7.劳动合同期限：本合同自（起始日期）至（终止日期）止，期满后如需继续工作，双方应当另行签订书面合同。
8.解决争议：本合同履行过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，提交有管辖权的劳动争议仲裁委员会仲裁。
9.其他约定事项：（双方另行约定的事项）四、本合同一式叁份，甲乙双方各执壹份，自生效之日起执行。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：附：《重庆市劳动合同法》以上是一份关于重庆劳动合同的范文，需要根据实际情况进行修改和完善。
在签订劳动合同时，双方应当遵守相关法律法规，确保劳动者的合法权益得到保障，同时也保障雇主的合法权益。
希望本合同能够为双方合作带来良好的保障和约束。
篇2劳动合同甲方：__________（以下简称甲方）乙方：__________（以下简称乙方）为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，经双方友好协商一致，订立如下劳动合同：第一条服务的内容乙方愿意接受甲方的雇佣，从事__________职位，并按照相关工作要求和规章制度履行岗位职责。
第二条工作时间和休息1.乙方每周工作5天，工作时间为__：__至__：__，每天工作__小时，共计__小时。
重庆劳动合同范文5篇
重庆劳动合同范文5篇篇1重庆劳动合同范文一、合同双方甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）二、合同期限本劳动合同自（年月日）起至双方协商一年期届满，视为到期，如无异议，自动延期一个年期。
三、工作内容1. 乙方应当按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成工作任务。
乙方工作的具体内容为：（工作详细描述）2. 乙方工作地点为甲方的办公场所。
如有需要，甲方有权根据工作需要调动乙方的工作地点。
3. 乙方应当严格遵守甲方的工作制度和规定，服从甲方的管理和安排。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每月人民币（具体金额）元，加班工资按照国家规定执行。
2. 乙方的薪酬将于每月（具体日期）发放。
3. 乙方在工作期间享有法定的年假、病假、婚假、产假等各项假期。
五、工作时间1. 乙方应当按照甲方的规定进行工作安排，如有需要，乙方应当根据工作需要适当延长工作时间。
2. 工作时间为每周（具体天数）天，每天工作（具体工作小时数）小时。
如有需要，乙方应当按照甲方的要求加班工作。
六、保密条款1. 乙方应当对甲方的商业秘密和机密信息进行保密，未经甲方同意，不得向任何第三方透露。
2. 在劳动合同终止后，乙方仍须继续履行保密义务。
七、解除劳动合同1. 甲方和乙方协商解除劳动合同的，应当提前（具体天数）天向对方书面通知。
2. 因特殊原因，如乙方在工作中严重违反公司规定，给公司造成重大损失等，甲方有权解除劳动合同。
八、其他条款1. 乙方在工作期间须遵守甲方的各项规章制度，如有违反，将受到相应处罚。
2. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
（以下无正文）（公司名称）甲方：（盖章）乙方：（签字）日期：（年月日）日期：（年月日）篇2重庆市劳动合同范本一、甲方（公司名称）：______，法定代表人：______，地址：______，电话：______。
乙方（姓名）：______，性别：______，身份证号：______，联系电话：______，地址：______。
重庆市劳动合同书优秀范本5篇
重庆市劳动合同书优秀范本5篇涉及商业机密的劳动合同用内部规章制度对保密的范围、内容、岗位、人员、措施等等加以明确，也就是制定保密制度。
下面给大家分享一些关于重庆市劳动合同书优秀范本5篇，希望能够对大家有所帮助。
重庆市劳动合同书优秀范本1甲方(用人单位)_____________________乙方(员工)__________________________甲乙双方协商一致，签订本合同。
1、甲乙双方同意按以下第______种方式确定合同期限。
(1)有固定期限：从__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。
(2)无固定期限：从__________年________月_______日起。
(3)以完成一定工作任务为期限：从__________年________月_______日起至工作任务完成时止。
(4)试用期为________________。
2、乙方的工作内容________________，工作地点____________。
3、乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。
甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。
(1)标准工时制，即每日工作________小时，每周工作________小时。
(2)经人力资源保障(劳动)部门批准，实行不定时工作制。
(3)经人力资源保障(劳动)部门批准，实行综合计算工时工作制。
4、甲方每月____日发放工资。
甲方经与乙方协商，同意按以下第____种方式支付乙方的工资。
(1)乙方每月正常工作时间工资________元;试用期内每月正常工作时间(2)双方约定以________确定乙方工资。
5、甲乙双方按照有关规定缴纳社会保险费，缴存住房公积金。
6、甲方按照劳动保护有关规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，保护乙方的安全和健康。
乙方从事作业，可能产生职业危害。
重庆市劳动合同参考范本(六篇)
重庆市劳动合同参考范本编号：_____甲方(用人单位)乙方(劳动者)单位名称_____姓名_____经济性质_____性别_____法定代表人身份证号码_____(或委托代表人)_____家庭住址_____地址__________编码__________编码_____根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方依法订立本劳动合同（以下简称合同），共同遵守。
一、合同期限（一）有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）以完成一定的工作为期限：自____年____月____日起至_____完成之日止。
（三）无固定期限：自____年____月____日起至法定的或本合同约定的终止条件出现时止。
其中试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作数质，要求乙方同意按甲方工作需要在_____工作（工作地点、岗位、从事工种等），具体工作内容及工作数（质）量要求是：_____。
三、工作时间和休息休假（一）甲方执行法律、法规规定的休息休假办法。
（二）甲、乙方执行国家规定的工时制度或经劳动行政部门批准的非标准工时制度。
四、劳动报酬（一）乙方试用期的工资标准为：____元（人民币大写_____）。
（二）甲方根据本单位的工资制度，确定工资计发方式为：_____，每月工资为：____元（人民币大写：_____），即月工资包括____等方面。
（三）每月工资支付时间：___________________________。
（四）工资支付方式及要求：1.甲方必须以货币的形式按约定时间支付乙方工资；甲方支付乙方正常工作时间的工资不得低于当地执行的最低工资标准。
签订有集体合同的不得低于集体合同的约定。
2.甲方安排乙方延长工作时间的、在休息日安排乙方工作又不能安排补休的、在法定休假日安排乙方工作的，应当依法分别支付不低于乙方正常工作时间工资的150％、200％、300％的工资报酬。
重庆市劳动合同范本5篇
重庆市劳动合同范本5篇重庆市劳动合同范本5篇随着广大人民群众法律意识的普遍提高，能够利用到合同的场合越来越多，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。
下面是小编精心推荐的重庆市劳动合同范本，仅供参考，欢迎阅读！重庆市劳动合同范本1甲方：_______乙方：_______;性别_______;出生年月日_______;住址;__________________________________________联系方式根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条项。
一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为_________期限合同。
本合同生效日期：_______年______月_____日，终止日期_______年______月_____日，其中试用期_________.二、工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。
甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。
第三条乙方应履行下列义务：1.遵守国家宪法、法律、法规;2.遵守甲方的规章制度;3.维护甲方的荣誉和利益4.忠于职守，勤奋工作;5.履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬第七条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
第八条在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，甲方每月_________日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于_________元，其中试用期间工资为_________元。
重庆劳动合同范本参考7篇
重庆劳动合同范本参考7篇第1篇示例：重庆市劳动合同范本参考第一条合同双方甲方：（公司名称）住所：（公司地址）法定代表人：（公司法定代表人姓名）注册资本：（公司注册资本）联系电话：（公司联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工身份证号码）住址：（员工住址）联系电话：（员工联系电话）本劳动合同自（起始日期）起至（终止日期）止。
第三条工作内容乙方担任甲方的（职务），主要工作内容为（具体工作内容）。
乙方的工作地点为甲方公司所在地（具体地址）。
1. 工作时间：乙方每周工作时间为（具体工作时间），休息日为（休息日）。
2. 加班情况：乙方如有需要加班工作，应当经甲方同意，并按照相关规定支付加班费。
3. 乙方应当在规定的工作时间内按时到岗，不得早退、迟到或旷工。
第六条试用期根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，乙方将在甲方公司进行为期（具体试用期限）的试用期。
试用期期满，经甲、乙双方协商一致且符合条件的情况下，将正式签订劳动合同。
第七条薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方的薪酬为（具体薪资标准），包括基本工资、绩效工资等。
2. 奖金福利：乙方如在工作中表现优秀，将有机会获得甲方发放的奖金、年终奖等福利。
3. 福利待遇：乙方享有甲方提供的社会保险、公积金和其他福利待遇。
1. 乙方应当按照甲方公司的规章制度和相关工作流程完成工作，保守公司机密，维护公司形象。
2. 乙方应当认真对待工作，努力提高工作效率，不得在工作中出现违纪、违法行为。
3. 乙方应当尊重公司领导和同事，保持团队意识，积极配合团队工作。
1. 本劳动合同在以下情况下解除：（1）乙方在试用期内表现不佳，经甲方提出书面解除劳动合同的通知；（2）乙方严重违反公司规章制度或职业道德，或者涉嫌犯罪行为；（3）本劳动合同期满；（4）经乙方与甲方协商一致解除劳动合同。
2. 解除劳动合双方应当履行相关程序，并依法办理相关手续。
第十条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可根据有关法律法规和相关规定进行协商补充。
重庆2017劳务合同范本
重庆2017劳务合同范本合同编号：______甲方（用人单位）：______住所地：______法定代表人（或负责人）：______乙方（劳动者）：______性别：______年龄：______身份证号码：______住址：______联系电话：______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限1.固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.无固定期限：自____年____月____日起。
3.以完成一定的工作（任务）为期限。
具体的工作（任务）为：______。
第二条工作内容和工作地点（一）乙方从事______岗位（工种）工作。
（二）乙方的工作地点为______。
（三）根据甲方的生产经营需要或乙方的能力情况，甲方可以调整乙方的工作岗位、工作地点、工作内容。
乙方同意在签订本合同时，对上述条款予以理解和接受。
第三条工作时间和休息休假（一）甲方实行标准工作制，具体工作时间按照国家的规定执行。
（二）甲方根据生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间，每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
第四条劳动报酬（一）乙方试用期的工资为______元/月（周、日、时）。
（二）试用期满后，甲方根据乙方的劳动熟练程度、技能水平、工作能力及工作业绩，确定乙方的工资为______元/月（周、日、时）。
（三）甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月支付时间为______。
（四）甲方安排乙方加班的，应按国家规定的标准支付加班工资。
第五条社会保险（一）甲方应按照国家规定为乙方办理参加社会保险的手续，包括养老、医疗、工伤、失业、生育等保险。
（二）乙方应缴纳的社会保险费用，由甲方按月在乙方工资中代扣代缴。
重庆劳动合同范本3篇
重庆劳动合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1重庆劳动合同范本一、合同双方：甲方：（公司名称）（以下简称“甲方”）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（个人姓名/公司名称）（以下简称“乙方”）身份证号码/组织机构代码：联系地址：联系电话：二、合同期限：本劳动合同自（年月日）起至（年月日）止，期满自动终止。
但因劳动需要，经双方协商一致，可以续订。
三、工作内容：1. 乙方应当根据甲方的安排，认真履行工作职责，保持职业道德操守，完成所负责的工作任务。
2. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
3. 乙方应当遵守甲方制定的工作规章制度，服从工作安排。
四、工资待遇：1. 乙方的基本工资为（金额）元/月，工资将在每月的（日期）发放。
2. 乙方根据工作表现和贡献，有机会享受绩效奖金和其他福利待遇。
3. 在乙方离职时，根据甲方相关规定的规定支付未结工资和补偿金。
五、保险福利：1. 甲方应当为乙方购买社会医疗保险和社会养老保险。
2. 乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假等假期权益。
3. 如乙方因工作需要出差，甲方支付差旅费和住宿费用。
六、保密义务：1. 乙方应当保守公司业务秘密，不得泄露公司机密信息。
2. 乙方不得利用公司资源从事任何有损甲方利益的行为。
七、违约责任：1. 若乙方擅自解除劳动合同或未经甲方同意擅自离职，应支付违约金。
2. 若乙方违反工作纪律或相关法律法规，甲方有权解除劳动合同。
八、争议解决：1. 因本合同引起的任何争议，双方应当友好协商解决。
2. 若协商无果，可向有关部门申请调解或提起诉讼解决。
九、其他事项：1. 本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
2. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：篇2重庆劳动合同范本一、甲方（雇主）：______________统一社会信用代码：______________注册地址：______________法定代表人：______________联系电话：______________乙方（员工）：______________身份证号：______________户籍地址：______________联系电话：______________二、聘用日期及聘用原因1、甲乙双方于______________签订本劳动合同，约定乙方于______________起为甲方工作。
重庆劳动合同样本(六篇)
重庆劳动合同样本甲方：_____乙方：_____根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。
一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件者自愿报名，经考核合格者予以录用(试用期为____天)。
二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。
三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品(工作服当年用工结束时统一收回保管)，不再享受生产以外劳保福利待遇。
四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。
1.按照规定上下班，服从甲方工作安排。
2.不得找人代替(特殊情况不能上班者，必须事先请假)3.爱护公司财物，保管好自己的工具用品。
发生丢失要给予赔偿。
4.注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。
5.未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。
6.严格按甲方各管理规定(另文)做好本职工作，保证产品质量。
7.满____天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。
五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种.种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。
六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。
七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。
法人代表：_____ 联系电话：_____电话：_____ 电话：_____重庆劳动合同样本（二）甲方名称：_____法定代表人(主要负责人)_____联系电话_____注册地址_____经营地址邮政编码_____乙方性别联系电话_____户籍类型(城镇、农村)_____身份证号码_____在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址：_____ 邮政编码：_____ 户口所在地____省(市)____区(县)____街道(乡镇)_____社区(村组) 根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同(以下简称合同),共同遵守。
重庆2017劳务合同范本
重庆2017劳务合同范本甲方（用人单位）：单位名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳务提供方）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：一、劳务内容乙方同意根据甲方的要求，从事 [具体劳务工作内容] 工作。
二、劳务期限本劳务合同自 [起始日期] 起至 [结束日期] 止。
三、劳务报酬及支付方式1. 甲方应按照约定向乙方支付劳务报酬，具体金额为 [每月/每周/每日具体金额] 元。
2. 支付方式为 [现金支付/银行转账等具体方式]，支付时间为 [每月/每周等具体时间]。
四、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为 [具体工作时间安排]。
2. 乙方享有 [法定节假日/年休假/病假等具体休假权利]。
五、甲方的权利和义务1. 甲方有权根据工作需要安排乙方的工作任务，并对乙方的工作进行监督和检查。
2. 甲方应按照约定及时支付乙方劳务报酬。
3. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。
六、乙方的权利和义务1. 乙方应按照甲方的要求完成劳务工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度。
3. 乙方有权按照约定获得劳务报酬。
七、保密条款乙方应对在劳务过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密，不得向任何第三方披露。
八、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
2. 若乙方严重违反甲方工作纪律或不能胜任工作，甲方有权解除本合同。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同终止。
九、违约责任双方应严格履行本合同约定，如一方违约，应向对方承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。
十、争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他条款1. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________________法定代表人（签字）：____________签订日期：______年____月____日乙方（签字）：__________________签订日期：______年____月____日。
重庆2017劳务合同范本
重庆2017劳务合同范本甲方（用人单位）：单位名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳务提供方）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方业务发展需要，雇佣乙方为其提供劳务服务，经双方友好协商，达成以下协议：一、劳务期限本劳务合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、劳务内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任___________工作。
（二）工作地点为____________。
三、工作时间和休息休假（一）甲方实行______工时制。
（二）乙方依法享受法定节假日、年休假、婚假、产假等假期。
四、劳务报酬（一）甲方每月__日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为______元/月。
（二）甲方支付乙方的劳务报酬不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇（一）甲方无需为乙方缴纳社会保险。
（二）乙方在劳务期间患病或非因公负伤的医疗费用自理，甲方不承担任何责任。
（三）甲方根据自身情况和条件，可给予乙方一定的福利待遇。
六、劳动保护和工作条件甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
七、合同的解除和终止（一）经双方协商一致，可以解除本合同。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：1. 严重违反甲方规章制度的；2. 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；3. 被依法追究刑事责任的；4. 不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。
（三）本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。
八、责任的承担（一）甲方违反本合同约定的条件解除本合同，应按照相关规定承担赔偿责任。
（二）乙方违反本合同约定的条件解除本合同或违反保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按照相关规定承担赔偿责任。
九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他事项（一）本合同未尽事宜，按照国家和地方有关规定执行，没有规定的，由双方协商解决。
重庆2017劳务合同范本
重庆2017劳务合同范本甲方（用人单位）：地址：法定代表人（或委托代理人）：联系电话：乙方（劳务提供者）：身份证号码：户籍所在地：现居住地：联系电话：鉴于甲方因业务发展需要，拟聘请乙方提供劳务服务，乙方愿意为甲方提供相应的劳务服务，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本劳务合同，共同遵守。
第一条合同期限1.1 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年（或____月）。
1.2 若双方同意续签合同，应于合同期满前____日内书面通知对方。
第二条劳务内容及要求2.1 乙方同意根据甲方的工作安排，从事____工作，并保证按照甲方的要求完成工作任务。
2.2 乙方应具备履行本合同所需的专业技能和工作能力。
第三条工作地点3.1 乙方的工作地点为甲方指定的____。
第四条工作时间和休息休假4.1 乙方应遵守甲方的工作时间安排，具体工作时间由甲方根据工作需要确定。
4.2 乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。
第五条劳务报酬5.1 甲方应按照约定支付乙方劳务报酬，具体金额为：____元/月（或____元/次）。
5.2 甲方应于每月____日前支付乙方上月劳务报酬。
第六条社会保险和福利6.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
6.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容由甲方根据实际情况确定。
第七条劳动保护和工作条件7.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施和工作条件。
7.2 乙方应遵守甲方的安全生产规章制度，确保工作安全。
第八条合同变更、解除和终止8.1 双方应协商一致，方可变更本合同内容。
8.2 任何一方要求解除合同，应提前____日书面通知对方。
8.3 合同期满或双方约定的解除条件成就时，本合同即行终止。
第九条违约责任9.1 任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
第十条争议解决10.1 双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决。
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甲方(用人单位) 乙方(劳动者)
单位名称姓名
经济性质性别
法定代表人身份证号码
(委托的代理人) 家庭住址
地址
邮政编码邮政编码
甲方(盖章) 乙方(签字)
年月日年月日
鉴证机关鉴证人
(盖章) (签章)
年月日年月日
根据(中华人民共和国劳动法)等法律、行政法规、行政规章的规定，(以下简称甲方)
与(以下简称乙方)按照平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，共同遵守。
一、劳动合同期限
(一)有固定期限：自年月日起至
年月日止。
(二)无固定期限：自年月日起至甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现止。
(三)以完成一定的工作为期限：自年月日起
至
完成之日止。
其中试用期：自年月日起至年月日止。
二、工作内容
乙方同意按甲方工作需要在，具体工作内容和要求是：
三、工作时间和休息休假
(一)甲方执行法律、法规规定的工时制度和休息休假办法。
(二)甲方由于生产经营需要并与工会和乙方协商后．或出现法律、行政法规规定的其他情形的，可以依法延长工作时间。
(三)甲方安排乙方延长工作时间的，在休息日安排乙方工作又不能安排补休的，在法定休假日安排乙方工作的，应当依法分别支付不低于乙方正常工作时间工资的150％、200％、300％的工资报酬。
四、劳动报酬
(一)甲方根据法律、法规的规定，结合单位实际，自主确定工资分配形式和工资水平。
(二)甲方根据其生产经营特点和乙方的岗位，确定对乙方实
行工资制。
乙方度用期月工资标准
为元；试用期满为
元。
以后，按企业工资制度工资。
(三)甲方应以货币形式每月至少支付一次乙方工资，不得克扣和无故拖欠乙方工资。
(四)乙方在探亲似、病假、婚丧假依法参加社会活动期间，甲方应支付工资。
五、劳动保护和劳动条件
(一)甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。
甲方对乙方进行劳动
安全卫生教育，防止事故，减少职业危害。
(二)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品，努力改善劳动条件。
(三)乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程：对甲方违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。
六、社会保险和福利
（一)甲乙双方必须执行国家和地方政府有关社会保险和福利的规定。
(二)甲方努力创造条件，改善集体福利，提高乙方的福利待遇。
七、劳动纪律
(一)甲方依法建立和完善规章制度。
(二)甲乙双方必须遵守法律、法规和甲方依法制定的规章制度。
(三)甲方有权根据法律、法规和规章制度对乙方进行奖惩。
八、甲乙双方约定劳动合同终止的条件如下：
九、劳动合同的变更、解除、终止
(一)甲乙双方在本劳动合同的有效期内，可以遵循平等自愿、协商一致的原则，依法变更劳动合同部分条款。
(二)经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。
其中由甲方提出解除劳动合同的，应按规定支付乙方经济补偿金。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同；
1．在试用期内被证明不符合录用条件的；
2．严重违反劳动纪律或者甲方依法建立的规章制度的；
3．严重失职、营私抑弊，对甲方利益造成重大损害的；
4．被劳动教养或依法追究刑事责任的。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人，并按规定支付乙方经济补偿金：
1．患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不经能从事由甲方另行安排的工作的；
2．不能胜任工作．经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3．本劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的；
4．法律、行政法规规定可以解除劳动合同的。
（五)乙方解除劳动合同。
应当提前三十日或按本合同约定的提前通知期，以书面形式通知甲方。
但有下列情形之一的，可以随时通知甲方解除劳动合同：
1.在试用期内的；
2．甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
3．甲方未按劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的：
4．用人单位支付的工资低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标he 的；
5．用人单位克扣、无故拖欠职工工资或者拒不支付、不足额支付职工加班加点工资的。
(六)乙方有下列情形之一，且未有本合同第九条(三)项规定情形的，甲方不得解除劳动合同；劳动合同期限届满时，应当将期限颇延至下列情形规定的到期时间：
1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
3、女职工在孕期、产期和哺乳期内的；
4、法律、行政法规规定的其他情形。
（七)本劳动合同期满、或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现、或甲乙双方约定的
一定的工作达到完成标准，劳动合同即行终止。
十、甲乙双方协商约定的其他事项
十一、甲乙双方协商约定的违反劳动合同的责任
甲乙双方或一方违反本劳动合同的规定，除依法承担法律责任外，还应分别承担如下违约责任：
甲方的违约责任：
乙方的违约责任：
甲乙双方因履行劳动合同发生争议，可向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可
直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
本合同一式三份，甲乙双方各持一份，存乙方档案一份，具有同等法律效力。