服装仓管员岗位职责
服装仓管员岗位职责(5篇)
服装仓管员岗位职责1、仓库管理的工作职责是保存物料的储存工作，及时供应生产所需的原料。
对物料进行检验、收料、发料、存储、入账、盘点，以及呆废料的处理等内容。
物料仓库主要指面料仓库、辅料仓库、机物料仓库。
2、仓库管理的收料工作在于检查采购物料的数量和品质。
仓库员检验和清点送来物料的种类和合格品数量，填写入库单，发生数量不足和品质不合格时，通知供销科补足或更换，每种物料存放在固的地方，便于清点和发料。
物料入库价格先按估价入库，等发票来后再红字冲销。
3、仓库管理的发料工作主要是为生产提供原辅料和机物料。
使用部门填写领料单后才能从仓库领取物料。
仓管员根据领料单所填数量分发物料。
物料的出库价格按照入库价格的移动加权平均计算得出。
4、仓管员要定期做好盘点工作。
计算仓库内现有的物料种类与数量，掌握和明了库存的实际情况，作为采购或进货的参考。
物料经盘点后，若发生实际库存数量与账面结存数量不符，除追查差异的原因外，还要编制盘点损溢单，经审批后调整账面数字，使之与实际数字相符。
5、仓管员要做好物料出入库的日报和月结存表，以供相关部门使用。
服装仓管员岗位职责（2）服装仓管员的主要职责包括：1. 负责收货验收工作，检查货物的数量和质量是否符合要求，确保货物完整无损。
2. 负责仓库的货物分类、码放和整理，保持仓库的清洁和整齐。
3. 负责仓库货架的标识和编号，确保货物存放有序，便于查找和调拨。
4. 负责盘点库存，定期对仓库的货物进行清点，确保库存数目的准确性。
5. 负责出入库记录的登记，及时更新仓库管理系统中的库存信息。
6. 负责仓库货物的出库，按照相关要求进行包装和验货，确保货物的准确交付。
7. 根据销售和采购计划，及时调配仓库内的货物，确保货物供应和库存的平衡。
8. 负责仓库设备和工具的维护保养，保证仓库设施的正常运行。
9. 参与仓库管理制度的建立和执行，及时汇报工作进展和问题，提出改进建议。
10. 配合其他部门和人员的工作，如销售人员的货物配送和退货处理等。
仓管员的职责和权限
仓管员的职责和权限
通常包括以下几个方面：
1. 仓库物品管理：负责仓库物品的收发、储存、保管和分发等工作，确保物品的完整性和准确性。
2. 库存管理：负责对仓库物品进行盘点和清点，及时更新库存记录，避免物品的损耗和浪费。
3. 进货和采购：根据仓库的需求，与供应商进行进货和采购谈判，确保仓库物品的充足供应。
4. 安全管理：负责仓库的安全管理，包括防火、防盗和安全设备的维护等，确保仓库及其物品的安全。
5. 物流协调：与物流公司和运输公司保持联系，协调物流活动，确保物品的及时运输和交付。
6. 记录和报表：负责记录仓库的相关数据和信息，并及时生成报表，向上级汇报仓库的运营情况。
7. 仓库设备维护：负责仓库设备的维护和保养，确保设备的正常运转。
仓管员的权限取决于不同的组织和公司，通常包括以下几个方面：
1. 签字权限：仓管员可能被授权签署物品收发单、入库单、出库单等文书。
2. 财务权限：仓管员可能被授权处理物品采购和付款事宜，参与成本控制和预算管理。
3. 仓库操作权限：仓管员可能被授权操作仓库设备，如叉车、起重机等。
4. 系统权限：仓管员可能被授权使用仓库管理系统，进行库存管理、盘点和查询等操作。
需要注意的是，仓管员的职责和权限可以根据不同的组织和工作岗位有所差异，具体的职责和权限应根据工作合同或岗位职责书等文件来确定。
仓管员岗位职责(精选21篇)
仓管员岗位职责（精选21篇）仓管员岗位职责篇11.在部长领导下, 负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作。
2.提出仓库管理运行及维护改造计划、支出预算计划, 在批准后贯彻执行。
3.严格执行公司仓库保管制度及其细则规定, 防止收发货物差错出现。
入库要及时登帐, 手续检验不合要求不准入库;出库时手续不全不发货, 特殊情况须经有关领导签批。
4.负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作, 发现事故隐患及时上报, 对意外事件及时处置。
5.合理安排物料在仓库内的存放次序, 按物料种类、规格、等级分区堆码, 不得混和乱堆, 保持库区的整洁。
6.负责将物料的存贮环境调节到最适条件, 经常关注温度、湿度、通风、鼠害、虫害、腐蚀等因素, 并采取相应措施。
7.负责定期对仓库物料盘点清理仓库, 做到帐、物、卡三者相符, 协助物料主管做好盘点、盘亏的处理及调帐工作。
8.负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作, 及时编制相关的统计报表, 逐步应用计算机管理仓库工作。
9.做到以公司利益为重, 爱护公司财产, 不得监守自盗。
10.完成采购部部长临时交办的其他任务。
仓管员岗位职责篇2一、熟悉成品仓库各类产品的品名、规格、型号、摆放位置、库存数量。
二、各类产品的入库程序;1、接到生产部入库通各后, 首先要看有没有品质部相关人员的签字和盖章, 并弄清入库产品的品名及数量;2、铝钛硼车间产品入库, 要核对品名、盘号、炉号、大小商标是否一至, 检查有没有贴错商标和混乱包装, 每一盘的重量是否正确;3、核查每一种产品包装是否完好无损;4、核查化工产品的包装是否完好, 商标是否正确;5、各类产品按指定的位置摆放, 摆放要整齐, 标示要明确, 确保仓库干净、整洁;6、各类产品若没有品质部的签字与盖章或商标不明确, 包装混乱一律不准入库;7、配合发货仓管员及时清点各类产品的发货数量与库存数量, 做到每日巡查成品仓库2——3次;8、及时填写入库与出库报表, 并按时向厂部和财务部提供报表和数据;9、做好成品仓库消防安全工作, 检查化工产品是否有破损泄露, 其它产品有无受潮或倒塌, 确保各类产品完好无损;10、负责每月对各类产品的盘点工作, 积极完成上级交办的各项工作。
仓管员岗位职责
仓管员岗位职责仓管员是负责仓库管理和货物仓储的职位，其主要职责如下：一、仓库管理1. 制定仓库管理制度和流程，负责仓库的日常管理。
2. 负责仓库的布局和货物的合理摆放，确保货物的安全和整齐有序。
3. 组织并实施货物的接收、验收、上架、出库和运输等工作，确保货物的正确流转。
4. 根据仓库的运营情况，合理调配仓库人力资源，确保仓库的正常运作。
5. 定期进行仓库的清理和整理，确保仓库环境的良好卫生。
6. 负责仓库设备和工具的维护和保养，及时修理或更换损坏的设备。
二、货物仓储管理1. 根据仓库的存储条件和特点，制定货物的存储方案，确保货物的安全和质量。
2. 负责货物的分类、标识、编码和整理，方便查找和管理。
3. 制定货物的出库和库存管理制度，确保货物数量的准确性和及时性。
4. 负责货物的盘点和库存调整，及时发现和处理出现的差异。
5. 定期对库存进行质检，确保货物质量的合格。
6. 留意货物的保质期和到期日期，及时处理过期和损坏的货物。
7. 制定货物的报废和清退程序，及时处理不需要的货物。
三、订单处理和配送1. 根据销售订单和库存情况，及时安排货物的出库和配送。
2. 定期核对销售订单和出库单，确保订单的准确性和及时性。
3. 确保货物的装箱和打包符合运输要求，并安排合适的运输方式。
4. 跟踪货物的运输情况，确保货物按时到达目的地。
四、仓库安全管理1. 负责仓库的安全管理，制定并执行仓库的安全制度和流程。
2. 监控仓库的入口和出口，确保货物的安全和防止盗窃。
3. 定期开展仓库的安全检查和巡逻工作，发现安全隐患及时处理。
4. 组织并参与仓库的消防演练和应急救援，确保仓库安全无事故。
五、数据统计和报表1. 负责仓库数据的统计和报表的编制，如货物入库、出库和库存情况等。
2. 及时汇总和整理相关数据，为上级提供准确和及时的报表。
3. 分析仓库的运营情况和问题，提出改进意见和措施。
总结：仓管员是仓库管理中不可或缺的一个重要岗位，其职责涵盖了仓库管理、货物仓储管理、订单处理和配送、仓库安全管理以及数据统计和报表等多个方面。
服装仓库岗位职责
服装仓库岗位职责服装仓库岗位职责内容(通用4篇)仓储的基本功能包括了物品的进出、库存、配送也是传统仓储的基本功能,物品的出入库及在库管理相结合、共同构成现代仓储的基本功能。
以下是作者整理的服装仓库岗位职责内容(通用4篇)，欢迎阅读与收藏。
【篇一】服装仓库岗位职责1、仓储部主管岗位职责、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
、负责制定和修订仓储作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。
、制定仓库工作计划。
制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
、仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。
标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
、定期对仓库人员进行考核。
、负责监督处理不良物料和呆滞料。
、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况。
【篇二】服装仓库岗位职责#年就要过去了，一年来，在公司的正确领导和同事们的大力支持帮助下，我以“服从领导、团结同事、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，认真完成了公司安排的各项工作任务，自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。
总结一年的工作，有成功的喜悦，也有失误的愧疚。
过去的一年，是我们公司全体员工奋力开拓的一年，更是每个仓储成员接受挑战，逐步成长的一年。
现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下：一、工作回顾及感想：自进入本公司以来，我被调到仓库负责仓库管理和对账工作。
为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉加强学习，虚心求教，不断理清工作思路，总结工作方法，在公司和同事的帮助指导下，我逐渐摸清了工作中的基本情况，把握住了工作重点和难点。
经过一段时间的努力，现已基本胜任本职工作。
仓管员岗位职责及所需能力
仓管员岗位职责及所需能力仓管员，也称为物流仓管员或仓库管理人员，是指负责仓库日常运作和物资管理的工作人员。
仓管员的主要职责是监督仓库内物资的出入库、储存和配送等工作，确保物品的安全和有效管理。
下面是仓管员岗位职责及所需能力的详细介绍：一、岗位职责：1.日常物资管理：仓管员需负责日常的仓库物资管理工作，包括物资的接收、储存和出入库等，确保物资的安全、完整和有序。
2.货物配送：仓管员需要根据需求和要求，按时将货物配送到指定的地点，确保货物准确无误地到达目的地。
3.库存管理：仓管员需负责对仓库内的物资库存进行实时监控和记录，及时做好库存报表和统计，为仓库物资管理提供依据。
4.货物装卸：仓管员需要进行货物的装卸工作，确保货物安全地装卸到指定位置，并且遵循正确的操作流程和规范。
5.库区整理：仓管员要保持仓库内的环境整洁有序，定期清理和整理库区，避免杂乱和危险的因素。
6.异常处理：仓管员需及时发现和处理仓库工作中出现的异常情况，如货物短缺、损坏等，及时向上级报告并提出解决方案。
7.仓库安全：仓管员需负责仓库的安全管理，包括物资安全、人员安全和设备安全等，确保仓库内外的安全环境。
8.相关文件管理：仓管员需要负责相关文件的整理和管理，如出入库单据、库存报表等，确保文件的准确和完整。
二、所需能力：1.良好的组织和协调能力：仓管员需要能够合理安排和调配仓库物资，熟练掌握物资管理的相关工作流程和操作方法。
2.高度的责任心和敬业精神：仓管员的工作涉及到物资的安全和有序管理，需要具备高度的责任心和敬业精神，保证物资运作的顺利进行。
3.灵活应变能力：仓管员工作中会遇到各种突发情况，如突然增加的物资、紧急配送需求等，需要能够灵活应对，快速调整工作计划。
4.良好的沟通和协作能力：仓管员需要与上级、同事和客户进行有效的沟通协作，及时了解需求和解决问题。
5.熟练的操作技能：仓管员需要熟练掌握仓库管理软件和相关设备的操作技能，如电子数据处理系统、叉车等。
服装仓管员岗位职责
服装仓管员岗位职责1. 职位概述服装仓管员是负责管理和组织服装仓库工作的专业人员。
他们负责接收、存储、分发和维护仓库中的服装产品，并确保仓库的安全和整洁。
此外，服装仓管员还需要与其他部门合作，协调仓库工作以满足公司的需求。
2. 职责与要求1.接收和验收–负责接收和验收所有进入仓库的服装产品，并检查其数量和质量是否与订单一致。
–确保所有入库的服装产品都正确无误地记录在库存管理系统中，以备日后追踪和查询。
2.存储和管理–整理并存储服装产品，确保库房的合理利用和最优布局。
–编制适当的标记和分类，以便在需要时快速找到和取出服装产品。
–定期检查和维护库房设备，包括货架、叉车等，确保其良好工作状态。
3.分发和出库–根据相关部门的需求和要求，及时分发出仓库中的服装产品。
–管理并记录每次的出库操作，确保正确追踪和记录每个产品的流向。
–跟踪库存水平并及时汇报，以确保及时补充相关服装产品的库存。
4.盘点和调整–定期对仓库中的库存进行盘点，确保库存准确无误。
–调整库存记录以反映实际库存情况，并及时进行库存调整。
5.仓库安全与整洁–遵守所有相关的仓储安全规定，确保仓库及其周围环境的安全和整洁。
–定期清扫和维护仓库设施，确保无积尘、无漏水等问题。
6.与其他部门合作–与采购部门合作，确保及时了解和满足公司对服装产品的需求。
–与销售部门合作，及时了解和满足顾客的需求，保持库存适当水平。
3. 能力要求1.仓储管理能力：熟悉仓储管理原则和流程，能够合理安排仓库工作并有效地管理库存。
2.具备服装知识: 对服装及相关产品有一定的了解，能够识别和判断服装产品的质量和特点。
3.组织与协调能力：具备良好的组织与协调能力，能够合理安排仓库工作并与其他部门进行有效沟通和协作。
4.库存管理能力：熟悉库存管理系统，能够准确记录和追踪服装产品的入库和出库情况。
5.安全意识与技能：重视仓库安全，掌握基本的仓储安全知识和技巧。
6.解决问题能力：能够独立思考和解决常见的仓库问题，例如库存差异、物品丢失等。
服装仓库岗位职责4篇
服装仓库岗位职责4篇服装仓库岗位职责11、盘点预备仓库主管将还未有自编码的存货通知支援中心补编编码，并通知有关部门填制相关单据处理帐外物资。
营销部、鞋业部和服装部通知厂家和客户在盘点日期间停止送收货品。
财务部将盘点日前已经审核生效的'单据记帐。
仓库主管组织仓库人员对货品进行分区摆放，存货以产品区、辅料区、产品待检区、次品区、台面辅料区、样板鞋区分成六大区域分别得出存货实存状况。
2、盘点进行仓库主管组织仓库人员初盘存货，对存货六大区域各指派1人担当组长，2人协作。
以盘点表记录初盘结果。
仓库主管连同另外4名员工组成复盘小组，对初盘结果进行复盘，消失差异仓库自查缘由。
仓库主管将初盘数据输入电脑，将《盘点单》打印供应给财务部，财务部组织公司人员组成抽盘小组，以2人为1组对各大区域进行抽盘工作。
抽盘人员从实物中抽取20%复核初盘资料，从初盘资料中抽取30%对实物进行抽盘。
抽盘量要求占总库存的50%。
发觉差异由仓库主管重新盘点更正初盘资料。
差错率高于1%，仓库主管对该区域货品进行重新全盘。
经复盘通过的《盘点单》由财务部审核，并打印一式二份，由仓库主管、财务主管签字，各持1份。
3、盘点后期工作仓库主管将已审核《盘点单》导出为进、出仓单，电脑自动生成《盘盈单》和《盘亏单》。
仓库主管查找盘盈盘亏的缘由，并将《库存盘点汇总表》和差异缘由查找报告交财务主管复核上交总经理审批后。
财务部据审批结果审核《盘盈单》和《盘亏单》调整库存帐。
4、盘点其他规定盘点工作规定每月进行一次，时间为月末最终2天。
头天晚上8时开头至次日中午完成初盘和复盘工作，下午进行抽盘工作。
参与盘点工作的人员必需仔细负责，货品磅码、单位必需规范统一；名称、货号、规格必需明确；数量肯定是实物数量，真实精确；肯定不允许重盘和漏盘。
由于人为过失造成盘点数据不真实，责任人要负过失责任。
对于盘点结果发觉属于实物责任人不按货品要求收发及保管财物造成损失，实物责任人要担当经济赔偿责任。
仓库管理员岗位职责(精选20篇)
仓库管理员岗位职责（精选20篇）仓库管理员岗位职责大全（精选20篇）制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象，所以每个岗位都有自己的岗位职责，下面是小编整理的关于仓库管理员岗位职责的内容，欢迎阅读借鉴！仓库管理员岗位职责（篇1）1、负责仓库日常进、出货和整理货品上架等工作。
2、按仓库规定收发料。
3、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的摆放。
4、仓库的安全工作和货品保管防护工作。
5、作业单据的正确开制、确认与交接。
6、盘点工作的配合执行。
7、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。
8、仓库库区、办公区的日常清洁维护仓库管理员岗位职责（篇2）1、负责各类服装辅料的验收入库、出库及库存整理等工作；2、负责辅料仓库的安全工作，以及所管物料的数据准确、账实相符；3、负责打印、发放服装洗唛，尺标、商标；4、负责辅料仓库的货区、货位调整等工作；5、定期盘点辅料库，确保原料库数据精确无误；6、上级安排的其他临时性工作。
仓库管理员岗位职责（篇3）1、负责货物出入库管理及在库管理；2、仓库阶段性盘点工作；3、熟悉产品的摆放、规格；4、定期统计存货的收、发、存资料汇编表；5、了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，确保库存物资安全；6、负责仓库相关单据的保管与存档。
仓库管理员岗位职责（篇4）1、负责仓库日常收、发、存管理工作，做到账、卡、单、物一致，使在库原材料和成品处于良好的品质状态。
2、与车间领料人员及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向生产部反馈生产物料等异常情况。
3、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责.4、做好仓库各种原始单证的传递、保管、存档工作。
5、接受并完成上级交代的其他任务。
6、具备良好的沟通和组织能力，较强的执行和解决问题能力7、积极主动，吃苦耐劳，责任心强，能承受较大的工作压力。
仓库管理员岗位职责（篇5）负责公司各仓库的管理工作和出入账目台帐维护；负责仓库物料保管盘点项目配料；负责物料收发和退仓工作；负责物料出入库登记，库存物料摆放标识出入库帐卡的登记；负责仓库所属区域的5.S管理工作；配合财务部门的各项工作；负责按照仓库管理的各项流程执行各类领料出入库等手续。
仓管员岗位工作职责(34篇)
仓管员岗位工作职责（34篇）仓管员岗位工作职责（通用34篇）仓管员岗位工作职责篇11、服从领导安排，遵守公司和仓库各项规章制度。
2、负责仓库日常收、发、存管理工作，努力达成帐、卡、单、物一致，使在库原材料和成品处于良好的品质状态。
3、对照生产领料出库单，按照先进先出原则发料。
4、按照采购入库通知单的数量进行收料5、物料进入仓库管理，库位的`筹划与正确合理的摆放。
6、仓库的安全工作和原材料及成品保管工作。
7、每日原材料明细账目的登记和对车间入库成品进行点数。
8、负责盘点库存原材料和成品。
10、现场“7S”11、接受并完成上级交代的其它工作任务领导签名的出库单进行发货；货品必须送至仓库门口去交接（重物品除外）；先进仓的商品先发，旧废料根据实际情况合理利用。
8、认真做好退货工作。
退货原则：不合要求商品及时报领导，待领导审批后按规定处理。
9、认真做好各工地材料使用的监控工作。
避免重复领料和材料浪费。
10、认真做好仓库工具的借收登记工作。
11、有责任提出仓库管理的合理建议。
12、根据工作需要积极配合其他部门。
仓管员岗位工作职责篇2职责：1、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可追溯性；2、配置相应的防火，防鼠设施，搞好仓库卫生管理，保证仓储整洁、整齐；3、应用erp系统，每月盘点，做到帐卡物一致；4、及时根据生产和销售要求，做到及时发货，也要保证做到“同规格同型号、先进先出”原则；5、完成上级交办的其他工作。
岗位要求：1、学历中专以上，2、1年以上仓储工作经验。
熟悉物流管理业务流程；有医疗器械相关行业经验有限考虑；3、熟练掌握相关办公软件。
熟练操作erp系统优先仓管员岗位工作职责篇31、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作;2、负责仓库日常物资的拣选、复核;确保仓库作业顺利进行;3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;4、负责相关单证的保管与存档;5、熟悉仓库进出货操作流程;任职要求：1、具备1年及以上物流行业相关工作经验，有电商仓库从业经历优先;仓管员岗位工作职责篇4一、工作目标努力达成帐、卡、单、物一致，使在库品处于良好的品质状态。
服饰仓管员岗位职责（3篇）
服饰仓管员岗位职责服饰仓管员的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 负责仓库商品的接收、分拣、上架和出库等工作，确保商品的存储和转移工作顺利进行。
2. 负责对仓库中的商品进行清点和盘点，保持库存准确性，并及时上报库存情况。
3. 根据销售数据和需求预测，及时补货并进行库存管理，确保商品的供应和销售不受影响。
4. 负责仓库的安全管理，包括货物防盗、消防安全等，确保仓库的安全运作。
5. 参与仓库的整理和布局，保持仓库的整洁和有序，确保商品的易取用性。
6. 协助上级进行仓库货品调拨和调运工作，确保各门店的货品供应。
7. 负责处理退货、换货和报废商品等问题。
8. 及时反馈商品质量问题和库存异常情况，并协助上级进行问题解决。
9. 配合店铺的促销活动和季节性销售活动，按时按量配送相应的商品给各门店。
10. 维护和使用好仓库相关设施和设备，并定期进行维护和保养工作。
以上是服饰仓管员的岗位职责，根据具体工作情况和岗位要求可能会有所不同。
服饰仓管员岗位职责（二）服饰仓管员是指负责服装仓库的日常运营和管理工作的专业人员。
他们负责仓库货物的接收、入库、出库和仓库设备、设施的维护等工作，确保仓库的正常运转和货物的安全保管。
下面是一个关于服饰仓管员岗位职责的范文，仅供参考。
一、仓库货物管理1. 负责接收、检查、清点和储存仓库内所有的货物，确保货物的准确性和完整性。
2. 根据质量要求和仓库管理制度，正确摆放和储存货物，确保货物的安全和防止损坏。
3. 负责定期盘点仓库内的货物，确保仓库库存准确无误。
4. 根据客户的需求和订单要求，及时准确地发货，并确保发货的货物数量和质量无误。
二、仓库入库与出库管理1. 负责对进货商品的验收工作，核对货物品种、数量和质量，并及时进行录入和储存。
2. 根据销售订单和客户需求，安排合理的出货计划和货物配送，确保及时准确地发货。
3. 负责制定和实施入库与出库操作规范，确保操作流程的规范性和有效性。
4. 对仓库内货物的存放位置和储存方式进行合理规划和管理，确保货物容易找到并防止货物损坏。
服饰仓管员岗位职责（四篇）
服饰仓管员岗位职责服饰仓管员的岗位职责包括：1. 负责仓库的日常管理工作，包括仓库内物品的收放、出入库记录的管理等。
2. 负责对仓库物品的分类、整理和摆放，确保物品摆放整齐，便于管理和查找。
3. 负责对仓库物品的盘点和库存管理，及时发现异常情况并及时进行报告和处理。
4. 负责监督和执行仓库物品的入库和出库流程，确保物品的安全性和准确性。
5. 负责与相关部门和供应商沟通协调，及时处理仓库相关问题和需求。
6. 负责仓库设备和工具的维护和保养，确保设备正常运转，以提高工作效率。
7. 发现并及时报告仓库物品的损耗、损坏或过期情况，协助进行退货和处理。
8. 协助上级领导进行仓库工作的规范化管理，完善相关制度、流程和标准。
9. 负责仓库安全管理，确保仓库内的物品和信息安全，并定期进行防火、防盗等相关工作。
10. 配合仓库上级领导完成其他临时交办的任务。
总之，服饰仓管员的主要职责是负责仓库日常管理、物品收发和盘点、库存管理、设备维护、安全管理等工作，以确保仓库工作的安全、高效和规范化运作。
服饰仓管员岗位职责（二）1.负责仓库的商品保管、验收、入库、出库等工作。
并电脑员、仓管员相互配合做好仓库的管理工作。
及时汇报商品的库存情况,确保发货的正常执行。
2.严格执行公司仓库保管制度，堵绝少装、混装、防止收发货物差错的出现。
入库要及时登帐，手续检验不合要求,不准入库;出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。
3.合理安排商品在仓库内的存放次序，按商品种类、规格、等级分区存放，不得混和乱堆，保持库区的整洁。
4.重视仓储成本管理，不断降低仓储成本。
妥善保管好库存商品、废旧包装的收集和处理，做好回收工作。
各种用具等妥善保管、细心使用,促使延长使用寿命。
5.各类物资分类账目齐全,进出清楚,做到有据可寻,负责定期对仓库物料盘点清仓，做到帐、物两者相符，对报废产品及时清理,做好盘盈、盘亏的处理及调帐工作。
6.负责仓库管理中的入、出库单、验收单等原始资料、账册的收集、整理和建档工作，每月月底及时编制相关的统计报表，报财务部审核。
仓管员工作岗位职责
仓管员工作岗位职责仓管员工作岗位职责11、服从领导布置，遵守公司和仓库各项规章制度。
2、负责仓库日常收、发、存管理工作，努力达成帐、卡、单、物一致，使在库原料子和产品处于良好的品质状态。
3、对比生产领料出库单，依照先进先出原则发料。
4、依照采购入库通知单的数量进行收料。
5、物料进入仓库管理，库位的筹划与正确合理的摆放。
6、仓库的.安全工作和原料子及产品保管工作。
7、每日原料子明细账目的登记和对车间入库产品进行点数。
8、负责盘点库存原料子和产品。
9、现场“7S”。
10、接受并完成上级交代的其它工作任务仓管员工作岗位职责21.仓管员要定期做好盘点工作。
计算仓库内现有的物料种类与数量，把握和明白库存的实际情况，作为采购或进货的参考。
物料经盘点后，若发生实际库存数量与账面结存数量不符，除追查差异的原因外，还要编制盘点损溢单，经审批后调整账面数字，使之与实际数字相符。
2.仓管员要做好物料出入库。
中小企业仓管员工作职责是保管物料的储存工作，适时供应生产所需的原料子。
对物料进行检验、收料、发料、存储、入账、统计，以及呆废料的处置等内容。
物料仓库重要指面料仓库、辅料仓库、机物料仓库。
3.检查采购物料的数量和品质。
仓管员的收料工作要负责检验和清点送来物料的种类和合格品数量，填写入库单，发生数量不足和品质不合格时，通知供销科补足或更换，每种物料存放在固的'地方，便于清点和发料。
物料入库价格先按估价入库，等发票来后再红字冲销。
4.仓库管理员工作职责要包含为生产供给原辅料和机物料。
使用部门填写领料单后才略从仓库领取物料。
5.仓管员工作内容依据企业领料单所填数量分发物料。
物料的出库价格依照入库价格的移动加权平均计算得出。
仓管员工作岗位职责31、负责库存管理分类；2、负责库存报表；3、负责外发加工物料进出核对；4、依据销售订单来下达采购清单；5、严格执行料子入库和出库手续，做到有账可查，有据可寻；6、随时了解库存情况，有无库存，有无呆滞料，适时上报7、当天的帐，当天做完，不要跨月做账仓管员工作岗位职责41.负责仓库区域的规划与储存之物品管理；2.做好仓库帐、物、卡一致及数量管理,计算机记帐的.制作；3.依供应商送货单或采购开立的入库单进行物品数量清点、品名规格确实认、资料接收；4.将接收的物品进行分区存放及标示管理；5.严格依仓库领料作业流程发放各部门所需物品；6.定期对仓库进行清理,保持整齐美观,分类排列存放,数量精准；7.负责做好仓库防潮、防晒、防雨、防腐蚀等工作；8.积极完成上级交办的其它事项。
仓管员岗位职责及工作流程
仓管员岗位职责及工作流程仓管员是一个很重要的岗位，在物流管理中承担着负责库存管理、物流运作、质量监督等职责，为公司的运营提供了有力的支持。
下面本篇文章将为大家介绍仓管员的岗位职责及工作流程。
仓管员的岗位职责：1. 库房管理：负责库房内物资的管理，确保货物的安全，要求仓库环境整洁卫生，以及货物的摆放有序。
2. 货物接收：对自己管理的商品进行接收、上架、分类存放，并记录货物的品名、数量、规格、颜色等信息，并核对货物的数量和质量，保证货物的完整性和正确性。
3. 货物发货：负责对客户订单进行处理和发货，包括确认订单的准确性、准备发货的物品和数量、安排发货时间和方式等。
4. 打包封装：为货物提供适合的包装材料，根据货物的不同分类进行包装和封装，确保货物在运输过程中不损坏。
5. 质量监督：带领员工进行仓库内设备和货品的定期检查，确保货品符合质量标准和要求，注意保持仓库环境的清洁、卫生和安全。
6. 账务管理：负责货物的记录、入库、出库等各种操作。
针对不同订单编制相应的过账凭证，完善仓库账目，以供管理人员查询。
7. 库存管理：定期进行库存盘点，并且及时根据实际库存情况进行调整，确保庫存量不超期和不紧缺。
仓管员的工作流程：1. 接收货物：仓管员首先要接受入库货物，并记录货品的品名、数量、规格、颜色、生产日期等信息，并对货物进行检验，确保货物安全无损。
2. 上架储存：接收到的货物需要进行上架储存，根据货物不同的分类，堆放在仓库的不同区域，确保货物管理极为便利和避免货物混乱。
3. 出库处理：当客户下单、调拨或者补货，进行出库操作时，仓库进行销售出库，这时候仓管员需要根据订单信息进行仓储状态的查询，并核对商品信息，把商品分类、拣选并打包封装处理。
4. 制作账单：对于出库和入库操作，仓管员在及时核对货物没有问题后，先后制作出库和入库的账单，并注明良好的感谢和祝愿，以表达对客户的感谢和关注。
5. 库存吉极体系：定期进行库存盘点，统计管理，更新仓库内存货情况，以此更新记录并及时进行调整，以保证仓库中货品的真实性和顺畅的仓库管理。
仓管员岗位职责和主要工作内容
仓管员岗位职责和主要工作内容仓库管理员的工作职责仓管员工作篇一岗位职责：1、掌握商品外包装文字、图形、标识的。
含义和商品条码知识。
2、了解商品搬运、堆放、贮存的有关知识。
3、负责所有商品进场前的验收，核对条码和有关单据。
4、热情接待供应商，不得以任何形式向供应商索取财物。
5、传单至电脑负责人，监督准录入电脑，然后安排将商品搬至库房或直接上架。
6、在多个供应商同时送货时，应按顺序验收，严禁交叉验收。
7、负责破损商品、报废商品处理。
8、负责滞销商品退、换货。
9、保管好订货单、供应商送货单、验收单。
10、负责仓库的卫生、防火、防鼠、防腐、防盗等安全。
11、协助出货。
仓管员工作职责是什么篇二1、负责仓库产品的整理与仓库的卫生、安全；2、做好产品准确、及时的配货；3、做好货物进、出、调、存、退等工作；4、做好货物出库（发货）的登记、核对、出库、装车、交接等工作；5、组织做好档品和客户的配货工作，并将配不到的货号清单交仓库主管以便调剂；6、负责月未仓库货物的盘点工作；7、完成上级领导交待的其他工作；仓管员的岗位职责篇三1、全面负责物料的入库验收工作，入库时，对进仓物品必须严格根据采购单按量验收，并根据发票名称，型号，规格，单位，数量，价格等填写验收单，要严格把好质量关，不符合的货物应退回，发现问题要及时上报；2、验收后的物料，必须按类别，根据物品的数量，性质按固定位置堆放，作到整齐美观，并注意留有通道，便于收发，检验，盘点，清查，并填写货物卡，把货物卡挂在明显之处；3、物料进仓，要做到先进先出，后进后出，防止货物变质，霉坏，尽量减少损耗；4、仓库要保持通风干燥，根据仓库的环境，气温变化，通风条件，调节湿度和温度，要勤检查，勤晾晒，防止虫蛀鼠咬，霉烂变质；5、每日汇总票据，严格执行出入库手续，按期登记明细账，定期盘点，按时填写报表，作到物账相符，账表清楚；6、严格执行仓库的安全制度，库内严禁烟火，上下班前后，对仓库的门窗，电源，消防器材，货架等进行安全检查，发现隐患及时处理，保证物资和库房的安全；7、严格执行本店各项规章制度，按时上下班，工作时不得擅离职守，并做好仓库的卫生清洁工作；8、及时向上级领导汇报库存物品情况。
仓管员岗位职责
仓管员岗位职责仓管员岗位职责第1篇一、熟悉业务，实行科学管理，保证原材料的质量。
对库存物品要分门别类存放整齐，经常检查库存物品，通风到架，保持库房干净，防止物品变质霉烂。
二、掌握物品的存量，制定最高最低存量，达到最高存量时，通知停止进货；最低存量时通知及时进货。
要经常向中心主任以及采购员报告库存物资情况，合理调整采购计划，加速资金周转，避免库内物资长期积压造成浪费。
三、做好中心的各种主、副食品原材料的验收、保管、发放、过秤、点数工作，并达到质量管理标准。
四、总库收料须开收料单入帐，要做到记帐及时，手续清楚。
发料时须以领料人签认的发料单作为依据入帐。
并分部门建台帐月末于会计一同盘点核对总库实物。
五、严格把好验收关，对质次价高或分量不足，不卫生，不合格的物品要坚决拒收。
入库开入库单，记帐及时，手续清楚。
六、按规定日期作好库存盘点，做到资料真实，帐表相符。
各种报表按期报送财务。
七、负有对各食堂库管人员业务指导工作。
八、按时完成领导临时交办的其它工作。
仓管员岗位职责第2篇1、加强服装货品管理的责任感，防止和杜绝错款、错色、错码、错数现象发生，对库存货品帐物相符的准确性负责;2、参与仓库货品的调整，库容库貌的整理，保持仓库良好的工作环境，并对仓库货品存放的整体环境维护负责;3、做好库存货品的防潮、防霉、防蛀等货品维护工作，对维护的完好率负责;4、做好仓库的安全消防工作，杜绝火灾事故的发生，对仓库的消防安全负责;5、货品转季的改款贴条码工作，对条码张贴的准确性负责;6、参与定期的月度盘点和不定期的货品清点工作，并对参与盘点及货品清点的准确性负责;7、协助主管做好一切相关工作，并做好部门间的配合与沟通工作;8、对成品入库的及时清点、验收，对款、色、码、量“四一致”的验核，并对入库的及时性及一致性负责;9、对货品退仓的及时清点，对款、色、码、量“四一致”的验核，并对验货的及时性及一致性负责;10、按照货品存放定置管理要求，对入库货品准确入位，并对货品入位的准确性负责;11、对库存货品、库房设施及财产的维护保养，对维护的完好率负责;12、严格执行仓库管理制度，制止违规行为发生，对制度执行的结果负责;13、加强团队合作，做到优质服务，对团队友好配合及服务质量负责;14、遵守公司各项规章制度，对上级布置任务及本职工作完成的结果负责。
服装厂仓库管理员工作职责(三篇)
服装厂仓库管理员工作职责1、根据采购部送来的物资按发票的数量，单价验收货物;2、必须把好质量关;3、负责保管食品、饮品、百货、工程用品、操作用品等营业所需物资;4、仓库保管员必须保证仓库整洁每天打扫仓库卫生;5、严禁仓库吸烟或吃东西、禁止闲杂人员进入仓库;6、妥善保管仓库钥匙，合理放置货物，确保仓库物资的安全及物品的质量;7、仓库保管员要严格遵守职业道德、洁身自爱、杜绝一切违法的思想和行为;8、每日下班前编着当天收货记录及收发汇总表;9、了解部门对物品的要求和建设及时将信息反馈给成本部门和采购部门。
服装厂仓库管理员工作职责（二）一、负责材料仓库的管理工作，严格执行物资管理的各项制度。
二、物资进库须按入库单和发票核对规格、数量、质量、符合要求后方可签收入库，并做好登记入帐工作。
严守物品验收关，对不符合质量要求的物品拒绝验收，对数量不符的，须待清查后方可验收盖章。
三、领料手续要齐全，大批量超常规领料，须经领导批准;专用材料非专用人员，拒绝发料。
四、发料做到数字准确，斤两准足，寄存物资要有记录和标记。
五、加强管理，坚持帐目日日清，实行每次放假前进行盘点工作，每月自检一次，做到帐、物相符。
对学校日常使用的已缺物品及时通报总务处采购。
六、重视安全，对易燃、易爆、强腐蚀物资加强安全措施，剧毒物品执行双人双锁管理，严防事故发生。
七、熟悉业务，练好基本功，应知物资的用途和保管知识，做到先进先发，保持仓库整洁，堆放有序，归类存放，做好四防（锈、毒、变形、变质）。
做好所有帐目、明细表格输入电脑的工作。
八、随时掌握各类物资的耗用量和库存量，每月____日前提供进货计划，保证各类物资供应。
九、经常与采购员取得联系，紧急物资及时采购，货到及时通知货主前来领取。
十、加强安全意识，下班时应进行检查，切断电源，关闭门窗、防火、防盗禁止非仓库人员进库房。
十一、做好开学前物资储备工作，借用工具，物资做好借用记录，人员调动应及时收回，遗失作价赔偿。
正规服装仓库管理制度
正规服装仓库管理制度第一章总则第一条为了规范服装仓库的管理，提高仓库利用率和工作效率，确保服装仓库的安全运营。
特制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于全体服装仓库工作人员，严格执行，违者将受到相应处罚。
第二章仓库管理人员第三条仓库管理人员应严格遵守仓库管理规定，保证仓库内物品的安全和完整性。
第四条仓库管理人员要对仓库内的物品进行分类、编号、归档，保证物品的有效管理和使用。
第五条仓库管理人员要熟悉仓库内各类物品的存放位置和数量，确保物品的及时取用。
第六条仓库管理人员应定期对仓库进行清理和整理，保持仓库的整洁和通风。
第七条仓库管理人员应定期对仓库的设备和设施进行检查和维护，确保设备的正常运转。
第三章物品管理第八条仓库内的物品应按照一定规律进行分类和存放，确保物品的归档和取用方便。
第九条仓库管理人员应依据仓库物品的重要性和使用频率，对物品进行合理排列和管理。
第十条仓库内的物品应定期清点和盘点，保证物品的数量和质量与记录一致。
第十一条仓库管理人员应认真处理物品的领取和归还手续，确保物品的准确性和及时性。
第四章安全管理第十二条仓库内严禁存放易燃易爆、有毒有害的物品，确保仓库的安全和稳定。
第十三条仓库内采取严密的防火措施，确保仓库内物品和人员的安全。
第十四条仓库内的设施和设备应定期检查和维护，确保设施和设备的安全和稳定。
第十五条仓库管理人员应定期进行安全培训和演练，增强应急处理能力。
第五章其他规定第十六条仓库管理人员应积极配合其他部门的工作，保证仓库管理和工作的顺利进行。
第十七条仓库管理人员应根据工作需要，适时调整仓库管理和流程，提高工作效率。
第十八条仓库管理人员应遵守公司规定和相关法律法规，严格遵守职业操守和职业道德。
第十九条本管理制度由仓库主管负责解释和执行，如有修改，需经相关部门批准。
第六章附则第二十条本管理制度自发布之日起生效，并适用于全体服装仓库工作人员。
第二十一条本管理制度如有未尽事宜，按照相关规定执行。
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服装仓管员岗位职责
【篇一：服装仓管员工作职责】
服装仓管员工作职责
一、仓库管理人员要忠于职守，遵守作息时间，按时上下班，遵守校、院各项管理规定，其它人员未经许可不得入内。
二、仓库管理人员要熟悉仓库的各种仪器及其它物品的性能，能够正确的使用和存放。
三、仓库管理人员要对所保管的物品及仪器建立明确的帐目，领、借用物品须履行正常手续；院内人员借用一般仪器要有借条，归还时经验收后销毁借条；对特殊仪器及院外借用仪器物品一定要经分管院长批准，不得擅自借出。
五、仓库管理人员应经常检查保管仪器和物品，发现问题做好记录及时上报，以便处理；应每年做一次彻底清查，并将清查结果报院办。
六、仓库管理人员要负责实验示范中心日常用品的采购工作和到设备科领用仪器设备工作，并会同实验示范中心主任及有关老师做好仪器的验收工作，写好验收报告。
七、保管人员要负责仓库的防火、防水、防盗工作，确保所保管的物品和仪器的安全。
【篇二：服饰公司仓库保管员岗位职责及工作流程】服饰公司仓库保管员岗位职责
1. 负责仓库的商品保管、验收、入库、出库等工作。
并电脑员、仓管员相互配合做好仓库的管理工作。
及时汇报商品的库存情况, 确保发货的正常执行。
2. 严格执行公司仓库保管制度，堵绝少装、混装、防止收发货物差错的出现。
入库要及时登帐，手续检验不合要求,不准入库；出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。
3. 合理安排商品在仓库内的存放次序，按商品种类、规格、等级分区存放，不得混和乱堆，保持库区的整洁。
4.重视仓储成本管理，不断降低仓储成本。
妥善保管好库存商品、废旧包装的收集和处理，做好回收工作。
各种用具等妥善保管、细心使用,促使延长使用寿命。
5. 各类物资分类账目齐全,进出清楚,做到有据可寻,负责定期对仓库
物料盘点清仓，做到帐、物两者相符，对报废产品及时清理,做好盘盈、盘亏的处理及调帐工作。
6. 负责仓库管理中的入、出库单、验收单等原始资料、账册的收集、整理和建档工作，每月月底及时编制相关的统计报表，报财务部审核。
7. 负责各专营店的盘点表核对工作（此工作量较大，由财务人员协
助完成）。
8. 协助财务人员完成整个财务工作，完成领导临时交办的其他任务。
工作流程:
一.入库
1.商品入库做好入库前数量清点,查验商品质量,符合要求,打印入库单:按入库单的要求分别填列,内容齐全，入库单一式三联:第一联交采购部用于与供货方原始单据核对数量金额(白色);第二联交财务用于
做帐(红色);第三联交仓管记手工数量账簿(黄色)。
二.出库
1.每日到达公司后，首先电话询问本市自营店昨日销售情况及本日
需补商品；下午三点半左右开始电话询问其它地区销售情况及需补
充商品，做好各项记录，及时了解各店销售状况及其它各种问题，
并向领导反映。
2.根据各项记录准确配货并打印出库单，配货后由另外两人再次根
据电脑单对商品数量、收货地址进行核对并装包，由打包人员进行
打包，打包员需将出库单等单据与收货地址再次核对，以上各人员
均需在配货单签字（打包员在收货地址处签字），且字迹清晰，坚
持杜绝发错货现象，发现发货错误者，当事人每次罚款20元。
出库单一式三联，第一联交财务(白色).第二联随货发至自营店或代
理商处（红色）.第三联交仓管记手工账(黄色)。
三.核对盘点表
1.月底自营店盘点表寄至公司后，由保管和财务人员根据商场小票
对盘点表进行“进销存”核对，对数量金额不一致者及时做电话询问
并做出正确盘点表，做到帐表相符。
2.与供应商﹑代理商及时核对账目,确认进货、销售金额。
3.每月与财务人员进行管家婆软件中各店的进销存数量核对，发现
问题和差错应及时查明原因，并进行相应处理，做到月清月结。
4.商品如有短缺或损坏，必须经领导审核批准后才可进行处理，一
律不得自行调整。
【篇三：仓库管理员岗位职责】
仓库管理员的岗位职责
1. 服从公司领导安排，遵守公司和仓库各项规章制度。
2. 要按时上下班并打卡，若公司业务忙需延长工作时间，要无条件
服从加班。
3. 必须坚守岗位，不得擅自离岗。
4. 上班时间禁止玩手机。
5. 按照公司采购入库通知单的数量进行收料。
6. 严格执行入库手续，物料进库时，仓库管理员要核实来料数量，
重量，规格，型号，种类等是否与送货单一致。
7. 不符订购要求的或不合格的材料坚决不予验收，入库。
8. 认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作
9. 认真做好仓库的发料工作，发料原则，凭车间经理或主任签名的
领料单进行发放，且要先进先出，废旧料根据实际情况合理利用。
10. 应坚持日清日结，凭单下帐，不跨月记账，做到帐，卡，物一致。
11. 认真做好各车间材料使用的监控工作，避免重复领料和材料浪费。
12. 必须做好日常盘点和月末盘点工作。
13. 下班前应检查门窗，水电是否关闭。
14. 认真做好仓库安全防范及仓库卫生工作。
15. 有责任提出仓库管理的合理化建议。
16. 接受上级主管交办的其它工作任务。