2024年大学文艺部工作计划模版(五篇)
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2024年大学文艺部工作计划模版
文艺部是以“活跃校园文化气氛,丰富广大同学业余文化生活”为宗旨,用心、活泼、有效的开展各项校园文艺活动的职能部门。
(一)计划、组织、协调各系学生组织的文艺和文化娱乐活动;
(二)与学校的文艺部持续联系,配合学校文艺工作,反映同学们的愿望和要求,促进我院文艺工作的进步和同学们文艺素质的提高;
(三)发动和组织学生参加课余文艺活动。
发现和培养学院的文艺活跃分子,充分发挥文艺骨干的作用,并帮忙他们解决学习、生活等方面的困难;
(五)在学生中大力开展美育活动,提高学生的文艺鉴赏潜力;
(六)负责院文工团的监督和管理工作,协助各队负责人搞好日常训练和活动开展;
(七)指导各系学生会文艺工作的开展。
随着大学生涯的开始,我也将一步步的深入学生会的工作,对于文艺部的组建,以及今年工作的开展,我提出以下几点计划。
一。
部门例会管理计划
文艺部将以“创新工作,稳中求进”为主题,以一种团结求实的工作作风,奋发向上的工作精神,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作潜力,努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。
本学期我部将用心响应号召,根据学期工作计划,用心开展工作,狠抓落实,争取在本学期有新的突破。
(1)全体成员务必准时出席。
无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者除名。
若有事不能来时应向部长或常委请假,经同意后方可。
(2)每次例会由部长主持,收集意见。
(3)严格遵守例会纪律。
开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,用心主动,保证会议的严肃性和活泼性。
二。
对于文艺部的完善
我的目标是建立起一个快乐的团队。
在这个群众中,大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,用心的开展批评合自我批评,这样大家才能不断的进步。
对于部门的管理,我觉得最大的问题是部员之间能否相互融合。
在条件允许的状况下经常办一些群众活动,让大家增进了解,加强沟通。
我期望今年的文艺部能成为学生会中最活跃的部门,最亮丽的风景线。
三。
学校各项活动,用心举办。
对于校园已有的文艺活动,我觉得有些已失去了应有的内涵,有些已成为一种习惯和任务,没有了生气。
我期望能办一些新颖的、适合校园的文艺活动。
例:
1、校园十佳歌手
2、十佳主持人大赛
3、舞林大赛
4、厨艺大比拼
7、卡拉OK大赛
这些是我们展示风采的大舞台,树立我系的良好形象,我们将倾尽所能将一个魅力四射的中药系展此刻全院师生面前,力争在有限的条件下取得最好的成绩。
2024年大学文艺部工作计划模版(二)上一个学期工商管理学院文艺部工作在热闹温馨的圣诞晚会中结束了,新的学期已经开始,总结上衣学期的经验与不足,我们会加倍努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果!
本年度工商管理学院分团委学生会文艺部的工作重点是:积极组织趣味性的文艺活动,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作能力,调动同学们积极乐观的态度,充分体现工商管理的精彩活泼有活力的校园文化生活。
根据工商管理学院分团学期工作计划,制定具体工作计划
(一)学院文艺部活动安排
1.____届毕业生晚会的节目编排及演出;
参加人员:工商管理学院05级
组织人员:工商管理学院学生会文艺部
举办时间:____月
举办地点:待定
①具体节目包括
1)歌曲类
2)小品类,有模仿类和创编或改编类
3)相声类
4)舞蹈类
②具体筹措以下几方面
1)晚会内容的选定
2)舞台场景的设计
3)时间地点的协定
4)有关领导的邀请
5)各预算的制订及其审核,筹集
6)联络其他部门的支持帮助
7)内部人员的工作分配
2.____届大型迎接新生联谊晚会
举办目的:欢迎新生的到来,为学校注入了新的活力和生机,并且让他们有个表现自我舞台,并从中发掘人才。
参加人员:与其他学员联谊
组织人员:工商管理学院学生会文艺部
举办时间:____月
举办地点:待定
3.音乐教育-音乐普及宣传交流讲座
举办目的:讲授大学生必备的音乐审美知识,加强工商管理学院的艺术素质,培养学生的高雅气质。
参加人员:邀请学校资深教授讲解
组织人员:工商管理学院学生会文艺部
举办时间:待定
举办地点:待定
①具体内容包括
1)大学生应该了解的十首交响乐及欣赏讲解
一、海顿
g大调第九十四号交响曲《惊愕》
二、莫扎特
g小调第四十号交响曲
三、贝多芬
c小调第五号交响曲《命运》-“磴、磴、磴、磴···”四声一出,天地为之色变。
三、贝多芬
c小调第五号交响曲《命运》-“磴、磴、磴、磴···”四声一出,天地为之色变。
四、贝多芬
d小调第九号交响曲《欢乐颂》
五、勃拉姆斯
c小调第一号交响曲-
四、贝多芬
d小调第九号交响曲《欢乐颂》
五、勃拉姆斯
c小调第一号交响曲-
六、柴可夫斯基
b小调第六号交响曲《悲怆》
七、德沃夏克
e小调第九号交响曲《自新大陆》
八、马勒
第二号交响曲《复活》
四、贝多芬
d小调第九号交响曲《欢乐颂》
五、勃拉姆斯
c小调第一号交响曲-
六、柴可夫斯基
b小调第六号交响曲《悲怆》
七、德沃夏克
e小调第九号交响曲《自新大陆》
八、马勒
第二号交响曲《复活》
九、西贝柳斯
d大调第二号交响曲
十、肖斯塔科维奇
d小调第五号交响曲《革命》
2)简单的乐队指挥知识-与现场同学互动
4、工商管理学院学生趣味联谊活动
举办目的:团结全院的同学,活跃学院的气氛,丰富同学的业余生活
参加人员:学院大一大二的学生
组织人员:工商管理学院学生会文艺部
举办时间:待定
举办地点:待定
(二)部门例会管理计划
(1)由于文艺部的部门特点,将采取比较机动的会议方式,不设固定的会议时间。
(2)全体成员必须准时出席。
无故迟到者须说明理由,会议每次须到。
若有事不能来时应向部长请假,经同意后方可。
(三)干事培养管理计划
(1)提高本部成员的自身素质,多给干事提供一些锻炼的机会,使他们的才能得到充分发挥。
充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部成员每个人的能力和特长,以及他们对文艺部的发展和建议,加强文艺部成员能力的提高,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,热情活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面
(2)在每次会议中,我们将尽量让干事有的发言权,把总结的机会留给干事,尽量让他们发表好的意见,好的观点,并且从中观察他们各方面的能力,再加以培养。
(3)轮流安排干事每月上交工作总结,并对文艺部提出建议,要求。
(4)每次活动的之前要详细工作分配与干事,要求各有关干事,工作到位。
活动结束要有工作总结。
此外,还将积极配合学校组织的各类文艺活动。
以上是本学期文艺部的初步工作计划,无太大变动工作按计划严格执行,同时,根据各部门要求和需要,密切配合学校的各项工作,并以实际工作中的变化和需要进行调整。
努力构建推动工商管理学院辉煌的文艺复兴时代!
2024年大学文艺部工作计划模版(三)
【工作计划】
一、部门总体目标:
文艺部致力于丰富大学生的校园文化生活,提高学生的文艺素养和审美能力,传递正能量,培养艺术人才。
二、工作重点:
1. 组织丰富多样的文艺活动,包括音乐会、话剧演出、舞蹈比赛等,提供展示自我的舞台,培养学生的艺术表现能力;
2. 加强与其他院校文艺部门的交流与合作,开展联谊活动;
3. 组织开展院内外艺术团体的招新与培训;
4. 组织举办大学生艺术节,展现大学生的才艺和文化成果。
三、工作计划:
1. 定期组织大型文艺活动,如年度音乐会、舞蹈晚会等,提供良好的表演平台,展示学生的才华和创造力;
时间安排:音乐会每学期举办一次,舞蹈晚会每学期举办一次;
周期:每学期初策划,根据实际情况确定具体日期;
负责人:部门主席及相关负责人;
2. 发挥学生文艺团队的作用,组织学校的文艺比赛活动,提高校内文艺水平;
时间安排:每学期举办一次;
周期:每学期初策划,根据实际情况确定具体日期;
负责人:部门主席及相关负责人;
3. 增加与其他高校文艺部门的交流与合作,举办联谊活动,提高部门的影响力和形象;
时间安排:每学年举办一次;
周期:每学年初策划,根据实际情况确定具体日期;
负责人:部门主席及相关负责人;
4. 定期组织开展各类艺术团体的招新并进行培训,提高大学生的艺术修养和专业技能;
时间安排:每学期举办一次;
周期:每学期初策划,根据实际情况确定具体日期;
负责人:部门主席及相关负责人;
5. 定期组织举办大学生艺术节,展示大学生的才艺和文化成果,提高学生的文艺素养和表现能力;
时间安排:每学年举办一次;
周期:每学年初策划,根据实际情况确定具体日期;
负责人:部门主席及相关负责人;
四、资源配置:
1. 财政经费:根据实际情况,合理安排文艺部活动所需经费;
2. 器材设备:与相关部门合作,借用学校的音乐器材和舞台设备;
3. 人力资源:吸纳团队成员,根据需要安排部门人员,提高工作效率。
五、工作预期结果:
1. 文艺部成为校园内最具影响力的艺术团体之一,举办的各类文艺活动得到广泛参与和高度评价;
2. 学生的艺术表现能力和舞台经验得到提高,自信心得到增强;
3. 与其他高校文艺部门的交流与合作达到实质性进展,提高院校间的文化交流与合作水平;
4. 学生艺术团队的招新和培养工作得到良好反馈,艺术团队人才储备得到充实;
5. 大学生艺术节成为校园内的品牌活动,吸引众多学生参与和观赏,展示学生的才艺和文化成果。
【总结】
该文艺部工作计划旨在提供学生展示自我的舞台,开展多样化的文艺活动,以培养学生的艺术表现能力,并加强与其他高校的交流与合作。
通过定期举办大型文艺活动、艺术比赛、艺术团体的招新与培训以及大学生艺术节的举办,旨在提高大学生的艺术素养和才艺表现能力,丰富校园文化生活,传递正能量,培养艺术人才。
该工作计划的实施有望使文艺部成为校园内最具影响力的艺术团体之一,为学生提供良好的艺术展示平台,促进学生全面发展。
2024年大学文艺部工作计划模版(四)
一、工作目标
1. 提升校园文艺氛围,丰富学生文化生活,培养学生综合素质。
2. 策划并组织多样化的文艺活动,展示学生个性与才艺。
3. 大力宣传学校文艺部形象,扩大影响力,吸引更多学生参与。
二、主要任务
1. 完善文艺团队建设,培养优秀的艺术人才。
在新学期伊始,我们将组织全体成员集中进行意愿调查,了解成员兴趣与特长,并安排相应的培训与指导。
定期组织文艺技巧培训班,邀请专业导师为学生提供专业指导,提升艺术水平。
同时,鼓励成员参加校内外的文艺比赛与演出,锻炼舞台表演能力。
2. 打造精品文艺活动,增加校内文艺氛围。
对于重大节庆和校庆活动,我们将策划并组织一系列具有特色的文艺演出,如舞蹈、音乐演奏、话剧表演等。
另外,根据学生需求,每月组织一次主题活动,如歌唱比赛、诗歌朗诵会、电影放映等,增加学生参与度和校园文艺氛围。
3. 加强校内外艺术交流合作,提升影响力。
与其他学校的文艺部门建立联系,积极参与校际文艺交流与合作。
通过举办联欢晚会、艺术展览、讲座等形式,增进各校之间的友谊与了解,同时提升学校的影响力。
另外,邀请知名艺术家、演员等来校交流演出,为学生提供更多艺术学习与欣赏的机会。
4. 积极参与社会公益事务,传递文化使命。
组织成员参与社会公益活动,如为社区居民演出、为社会弱势群体募捐等,将文艺活动与社会责任紧密结合,传递正能量,弘扬社会主义核心价值观。
5. 创新推广文艺方式,拓宽宣传渠道。
加强对社交媒体平台的运营与管理,定期发布文艺部活动信息、成果展示等,吸引更多学生关注和参与。
另外,利用宣传栏、海报、校报等校内媒体资源,广泛宣传文艺部的工作成果,提高知名度和影响力。
三、工作计划安排
1. 第一学期工作计划
1)开展新生招募活动,争取更多有艺术天赋的新生加入文艺部。
2)召开文艺部成员大会,确定本学期工作主题和项目计划。
3)开展新成员培训班,提高成员的艺术修养和表演能力。
4)参加学校举办的校庆活动,并组织文艺演出。
5)组织文艺节,包括歌舞晚会、诗歌朗诵会等。
6)与其他学校文艺部门联系,开展联谊活动。
2. 第二学期工作计划
1)组织参加校际文艺比赛,提升成员的比赛经验和水平。
2)策划并组织校园艺术展览,展示学生的艺术才华。
3)举办文艺沙龙与学术讲座,促进文艺学术交流。
4)组织校园电影放映活动,让学生欣赏各类电影作品。
5)开展社会公益活动,表达文艺部对社会的关怀。
四、工作保障
1. 加强与学生会、团委等组织的合作,争取更多的资源和支持。
2. 多渠道争取资金支持,保障各项活动的顺利进行。
3. 优化内部管理体制,建立健全各项制度,确保工作的有序开展。
4. 提高成员的专业素质和组织能力,不断改进工作方法和效果。
5. 提升团队协作能力,加强与其他部门的沟通与合作。
6. 加强学习与研究,不断提高自身综合素质和专业能力。
五、工作评估与总结
1. 每学期定期召开文艺部工作总结会议,评估上学期工作情况,规划下学期工作计划。
2. 邀请老师和学生代表参与工作评估,听取各方意见和建议,改进工作方法和措施。
3. 定期进行文艺活动的效果评估,收集学生反馈意见,及时修正不足和改进工作。
结束语:
通过2024年的工作计划,我们将努力提升校园文艺氛围,丰富学生文化生活,培养学生的艺术素养和综合素质。
希望通过文艺部的努力,能够打造更加活跃的校园文化氛围,为同学们提供更多展示才艺的机会,为学校的文化建设做出更大的贡献。
我们相信,只要全体成员团结协作,积极进取,必将取得良好的成绩!
2024年大学文艺部工作计划模版(五)
文娱部的主要工作重点是办好院会的各项晚会,因此储备优秀文艺人才,打造品牌文艺节目是我们日常工作的一大重点。
工作计划网学校工作计划频道为您提供《____年大学文艺部工作计划》,欢迎大家前来参考。
在新的学期开始之际为进一步提高本部门各成员的工作能力和管理水平,促进院会学生活动工作的落实,特拟定以下工作计划:
一、成员素质加强培养。
部门成员素质的高低,直接决定了文娱活动的效率、影响到常规工作的最终落实,可以说,加强成员素质的培养,也是整个学生会成长壮大的关键。
在新的学期,计划采取如下措施,培养部门成员素质:
1、集中培训。
在本学期例会上,将加入成员培训相关内容,进一步明确:做好本职工作是符合本部门,学生会发展的需求,更是杏林学院发展的需要,要树立主人翁意识,克服认为作为学生干部吃亏的
思想,要真正意识到,正是我们学生会干部无私的奉献,才使得我们杏林学院的院风建设更加喜人,也正是有这种奉献,才能真正锻炼,提高展示自我。
要自觉树立积极工作、主动思考的意识。
进一步深化学生会工作中的创新、创优精神。
2、深入工作。
部门主要负责人应深入到学生会的工作中去,指导干事的具体工作,培养他们的业务能力、基本素养。
3、个别谈话。
部门干部应不定期的与部门成员交流、谈心,掌握他们的思想动态,大家共同探讨工作方法,掌握大家的思想状况,做好大家的思想工作,并及时反馈到主席团,保证人才的稳定。
4、培养部门成员的团队精神。
建立起组织文化,以优秀的组织文化,在潜移默化中培养干事的自尊心,自信心和归属感。
从而能更加关心这个集体、爱护这个集体,进而为这个集体的成长壮大献计献策。
二、日常工作常抓不懈。
文娱部的主要工作重点是办好院会的各项晚会,因此储备优秀文艺人才,打造品牌文艺节目是我们日常工作的一大重点。
把优秀的人才进行档案建立,专业培训,可以使文娱部在重大晚会的准备工作上减轻压力。
不必临时到处找人。
因此,做好日常工作意义重大。
1、例会制度,在本学期的例会上,应当拟定好本周工作日程,确定任务主要负责人,辅助人员。
在下次例会时,由任务负责人汇报工作结果。
部长进行任务完成评价,并记录应得DKP。
针对上一周的问
题,在新的工作中做出调整和修正。
各次例会均应有人做出会议纪要并存档。
2、文娱人才资料收集整理工作,在大型文艺活动较少的时候,部门应组织统计08各班级具有文艺特长的同学的建档工作。
并组织面试,作为储备人才。
其次,要将每次参加大型文娱活动的演职人员的档案归类整理,包括灯光、音响、催台等工作人员。
并记录好每次文艺活动的详细情况,总结优缺点,以积累经验。
部长应组织本部成员认真学习各部工作职责,检查标准,并落实到工作中,不定期抽查工作状况以及工作效果
三、文艺活动力求出彩。
上学期文娱部组织策划了一系列优秀活动,受到广大同学的热烈反响以及院领导的一致好评,本学期文娱部又迎来了新的挑战,本学期文娱部将以“少而精”的原则,以质量为前提,配合院会工作为重点,全心全意服务于同学。
本学期主要工作任务如下:
1、青春风采大赛决赛
2、05级毕业晚会暨“魅力人物颁奖晚会”
3、筹备下学期迎新晚会
4、组织金话筒主持人大赛,筛选优秀主持人才
5、举办一些小型的同学们喜闻乐道的娱乐活动
6、视情况举办学生会内部文艺活动
以上是本学期文娱部的工作重点。
更多的工作细则将要进行进一步的讨论。
当然,作为学生,我们的首要任务还是学好文化知识。
虽然我们的课余生活时间有限,但我相信,我们会处理好学习与工作的关系,作到工作学习两不误,并且都取得更大的成功!因为喜欢文艺,所以热爱文艺,因为热爱文艺,所以选择文艺。
无论遇到什么困难,我坚信,只要努力,就能成功。
相信在相信在文娱部负责人的带领下,在文娱部所有成员的共同努力下,一定能将文艺部的活动开展得红红火火,使文艺部的工作更上一层楼!。